Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
KCS Medical GmbH - 55122, Mainz, DE
Operationstechnischer Assistent (m/w/d) aufgepasst! Werde ein Teil unseres Teams! Wir bieten dir abwechslungsreiche Einsätze im OP-Saal mit einer top Vergütung, plus Extras! Wir halten dir den Rücken frei, damit du dich um deine Patienten kümmern kannst. Mit unserer Unterstützung holst du alles aus deinem Beruf raus – und hast dabei genug Zeit für Familie, Freunde und Hobbys! Das sind deine Vorteile im KCS Medical Team: Ein top Stundenlohn Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Vollzeit bei nur 35 Std./Woche Firmenwagen, Fahrtkostenerstattung, Job-Bike, Deutschlandticket etc. Prämienauszahlung Mitarbeiterrabatte Regionale Einsätze im Rhein-Main-Gebiet Betriebliche Altersvorsorge Teambuilding Saisonale Giveaways für deinen Alltag Fort- und Weiterbildungskurse Unsere Rufbereitschaft für dich Das wünschen wir uns von dir: du bist Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder als Fachkrankenpfleger Operationsdienst (m/w/d) wir freuen uns über jede Pflegefachkraft, die Lust hat, uns im Team Menschlichkeit zu verstärken. Als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder Fachkrankenpfleger Operationsdienst (m/w/d) steht für dich die fachgerechte und professionelle Versorgung der Patienten an erster Stelle! Dein nächster Schritt – ganz unkompliziert! Wir möchten dir den Bewerbungsprozess so einfach und angenehm wie möglich machen. Melde dich einfach bei uns – ganz egal, ob per WhatsApp, Telefon oder E-Mail. Ganz ohne Verpflichtungen, vertraulich und bequem für dich! WhatsApp: 0800/5270527 Telefon: 0611-16751170 E-Mail: bewerbung.wi10@kcs-medical.de Wir freuen uns schon sehr darauf, von dir zu hören und dich kennenzulernen! Dein KCS Medical Team
motivierte Pflegehelfer (m/w/d) gesucht
KCS Medical GmbH - 20099, Hamburg, DE
Für unsere Kunden im Großraum Hamburg suchen wir: motivierte Pflegehelfer (m/w/d) Das bringst du mit: Grundpflegeerfahrung bei der jeder Handgriff sitzt Motivation, Flexibilität und Engagement Einsatzbereitschaft für abwechslungsreiche Dienste in Alten- und Pflegeheimen, sowie Einrichtungen der Behindertenbetreuung Das sind deine Aufgaben: Pflegen und Betreuung der Bewohner vertrauensvolle Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen handschriftliche und computergestützte Pflegedokumentation Das erwartet dich: ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive Bezahlung mit Zuschlägen von bis zu 100% Dienstplanmitgestaltung - feste Freiwünsche und 2-Schicht-System möglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld steuerfreie Fahrtkostenbezuschussung (einfache Strecke) oder kostenfreies Profiticket Mitarbeiterprämien, Weiterbildungsmöglichkeiten und Erreichbarkeit nach Feierabend Haben wir dein Interesse geweckt? Ruf uns einfach unter 040 - 60 59 09 300 an oder sende uns direkt deine Bewerbung an bewerbung.hh10@kcs-medical.de Wir freuen uns auf Dich – Dein KCS Medical Team.
Krankenpfleger pädiatrische Intensivpflege (m/w/d)
KCS Medical GmbH - 80331, München, DE
Du suchst deinen neuen Traumjob? – dann bist du bei uns genau richtig! Für unser Team in München suchen wir dich als: Gesundheits- und Krankenpfleger für pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege (m/w/d) Diese Voraussetzung solltest du mitbringen: 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) + Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege du dich auch mit vorhandener Anerkennung deines ausländischen Abschlusses bewerben… Wir wollen dein Engagement honorieren – das könnte so aussehen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis – wir würden dich gerne lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche – Teilzeit ab 130h Mo. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten EGYM Wellpass Und vieles mehr... Wurde dein Interesse nun geweckt? Nicht mehr lange zögern…schicke deine Bewerbung an: bewerbung.muc10@kcs-medical.de oder ruf uns einfach an unter: 089 – 125 093 76 0 Wir freuen uns dich kennen zu lernen! Dein KCS Medical Team München
Business Analyst (m/w/d)
WeMatch. - 40217, Düsseldorf, DE
Über uns Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf digitale Transformation und Datenmigration im Versicherungsbereich spezialisiert hat. Mit einem engagierten Team von Experten unterstützen wir unsere Kunden dabei, komplexe IT-Systeme zu modernisieren und reibungslose Übergänge zu gewährleisten. Unser Fokus liegt auf Effizienz, Qualität und modernsten Technologien, um optimale Lösungen für unsere Partner zu schaffen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Versicherungsbranche! Aufgaben Strategische Begleitung von Transformationsprojekten: Unterstützung von Unternehmen aus der Finanz- und Versicherungsbranche bei der Ablösung bestehender IT-Systeme Überführung von Daten in moderne Softwarelösungen und Optimierung von Geschäftsprozessen Entwicklung von Konzepten zur Datenmigration und Koordination der Umsetzung mit relevanten Stakeholdern Analyse der Qualität und Struktur der vorhandenen Datenbestände Prüfung bestehender Abläufe und Unterstützung bei der Definition neuer Anforderungen Umsetzung der Anforderungen in Form von User Stories und Begleitung der Implementierung Sicherstellung einer professionellen Durchführung von Fach- und Systemtests Begleitung des Abnahmeprozesses und Dokumentation der entwickelten Migrationsverfahren Enge Zusammenarbeit mit technischen Teams und internen sowie externen Projektbeteiligten Profil Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- oder Versicherungsbranche, insbesondere in Vertragsmanagement, Schadenabwicklung, Produktmodellierung oder Einführung neuer Lösungen Erfahrung in der Begleitung von Datenmigrationsprojekten von Vorteil Interesse an IT-Themen und Bereitschaft zur Vertiefung Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Überzeugungsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise und Begeisterung für die Beratung Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Level) Wir bieten Zuschüsse für sportliche Aktivitäten, vergünstigte Fitnessangebote und Gesundheitsvorsorgeprogramme Flexible Arbeitszeiten und individuelle Auszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Unterstützung durch Kinderbetreuungsangebote, Eltern-Kind-Büros und familienfreundliche Events Zahlreiche Schulungsangebote und digitale Lernplattformen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Starke Teamkultur durch regelmäßige Events, Onboarding-Programme und Mentoring-Systeme Empfehlungsprämien, Corporate Benefits sowie Zuschüsse für Mobilität (Fahrrad-Leasing, ÖPNV-Tickets) Individuelle Lösungen für Altersvorsorge und Versicherungen zur langfristigen Absicherung Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen.
SAP SD Berater (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 73527, Schwäbisch Gmünd, DE
Über uns Sind Sie bereit, frischen Wind in Ihre berufliche Laufbahn zu bringen? Ein traditionsreiches Handelsunternehmen aus Schwäbisch Gmünd sucht nach einem engagierten SAP SD Berater (m/w/d), der mit seinem Fachwissen und seiner Begeisterung für innovative Lösungen zum weiteren Erfolg des Unternehmens beiträgt. Hier haben Sie die Gelegenheit, Teil eines dynamischen IT-Teams zu werden, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam an spannenden Herausforderungen arbeitet. Dieses Unternehmen bietet Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem inspirierenden Umfeld einzubringen, sondern auch zahlreiche Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung. Wenn Sie den Mut zur Veränderung mitbringen und Lust auf neue Herausforderungen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Sie sind verantwortlich für die ganzheitliche Betreuung der SAP SD Applikation und setzen technische Neuerungen sowie Systemanpassungen eigenständig durch Customizing um. Sie begleiten nationale und internationale SAP SD Projekte und übernehmen perspektivisch die Leitung von Implementierungen, Migrationen und Rollouts. Dabei begleiten Sie alle Projektphasen, von der Konzeptionsphase über das Blueprint bis hin zu Testing und Go-Live. Sie führen Prozessanalysen durch und optimieren bestehende Abläufe, indem Sie Verbesserungspotenziale identifizieren und arbeiten dabei eng mit den Fachabteilungen zusammen. Sie stehen als kompetente Anlaufstelle für Fragen und Themen rund um SAP SD zur Verfügung und unterstützen die Anwender in allen Belangen. Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Betreuung des SAP SD Moduls (Sales & Distribution) mit, inklusive Erfahrung im Customizing, um maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Sie verfügen über ein umfassendes Verständnis der Vertriebsprozesse und können diese gezielt analysieren und optimieren, um Effizienz und Effektivität zu steigern. Sie haben praktische Erfahrung in der Erstellung von Konzepten sowie der Durchführung nationaler und internationaler SAP-Projekte und zeigen großes Interesse an der Implementierung von S/4HANA-Lösungen. Sie kommunizieren fließend in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich, und sind in der Lage, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Anforderungen erfüllt werden und Synergien zwischen den Teams optimal genutzt werden. Sie sind stets daran interessiert, neue Technologien und Trends im SAP-Umfeld zu verfolgen und diese aktiv in Ihre Arbeit zu integrieren, um die Systeme kontinuierlich zu verbessern. Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie mit der innovativen S/4HANA Technologie arbeiten, die seit 2019 erfolgreich implementiert ist. Stellen Sie sich spannenden und herausfordernden Aufgaben, die nicht nur Ihren fachlichen Horizont erweitern, sondern auch Ihre persönliche Entwicklung fördern. Nutzen Sie zahlreiche Weiterbildungsangebote, um Ihr Wissen kontinuierlich zu vertiefen und Ihre beruflichen Fähigkeiten auszubauen. Genießen Sie umfangreiche Sozialleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen zusätzliche Sicherheit bietet. Profitieren Sie von flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten mit bis zu 60% Remote-Arbeit, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Arbeiten Sie mit einem Gleitzeitkonto, das Ihnen die Freiheit gibt, Ihre Arbeitszeiten nach Ihren Bedürfnissen zu gestalten. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
SAP SD Berater (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 73430, Aalen, Württemberg, DE
Über uns Bei diesem Fertigungsunternehmen können Sie Ihre Chancen und Möglichkeiten nutzen und Ihre Expertise in der SAP-Welt in einem dynamischen Umfeld einbringen. Im Raum Aalen ist diese Firma seit Jahrzehnten eine feste Größe in der Branche und sucht nach einer kreativen und engagierten Persönlichkeit. Dieses traditionsreiche Unternehmen zeichnet sich durch ein erstklassiges Produktportfolio aus und verbindet Bodenständigkeit mit zukunftsweisendem Denken und Handeln. In der SAP-Abteilung wird Sie ein erfahrenes Beraterteam unterstützen, während Sie als SAP SD und EDI Berater (m/w/d) einen wesentlichen Beitrag im Bereich Sales Distribution leisten. Seien Sie Teil eines Teams, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet und die Zukunft aktiv gestaltet. Freuen Sie sich auf spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Ihre Ideen in einem stabilen und wachsenden Unternehmen einzubringen! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Planen und Umsetzen europaweiter SAP SD Projekte, einschließlich der Teilprojektleitung für die Themen EDIFACT, EDI und SeeburgerBIS. Überprüfen der Geschäftsprozesse im SAP SD / EDI-Umfeld in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen. Erstellung von Fachkonzepten und Implementierung individueller Schnittstellenlösungen entsprechend den Kundenanforderungen und deren ERP-Systemen. Analysieren und Optimieren von IDOCs und Schnittstellen im Rahmen der Migration von SAP ECC auf SAP S/4HANA. Planen und Koordinieren der Kommunikation als erster Ansprechpartner für die verschiedenen europäischen Fachbereiche sowie Unterstützung im SAP S/4HANA Support. Dokumentieren der Schnittstellen und Partnerverbindungen zur Gewährleistung einer transparenten Kommunikation und Nachverfolgbarkeit. Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praktische Erfahrung im Bereich Konzeption und Umsetzung von internen und externen Schnittstellenanforderungen Anbindung verschiedener Systeme und Dienste an SAP mit Hilfe von Web-Services, APIs, EDI, EDIFACT bzw. SeeburgerBIS Erfahrung im Bereich der SAP Systemintegration auf Basis von Seeburger BIS 6 bzw. Seeburger Business Integration Suite 6 und in der Realisierung von Partnerverbindungen sowie Prozessverständnis in SAP SD Gute Kenntnisse der gängigen SAP-Schnittstellen und IDoc-Strukturen Beraterpersönlichkeit mit Kommunikationsgeschick, analytischen Fähigkeiten gepaart mit einer eigenverantwortlichen und selbständigen Arbeitsweise sowie Verlässlichkeit und Teamfähigkeit Freude an der Arbeit im internationalen Umfeld, interkulturelle Kompetenz in Kombination mit fließenden Deutsch- und sehr guten Englischkenntnissen Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Stabile Branche mit Perspektive: Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche, die individuelle fachliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Flexible Arbeitsmodelle: Genießen Sie eine großzügige Home-Office-Regelung, die Ihnen die Freiheit gibt, bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit mobil zu gestalten. Gestaltungsfreiraum für Innovation: Übernehmen Sie anspruchsvolle Aufgaben und spannende Herausforderungen, die Ihnen viel Spielraum für kreative Lösungen im Rahmen der SAP S/4HANA Neueinführung bieten. Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen des IG Metall Tarifvertrags: Erhalten Sie ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket von bis zu 85.000 € p.a. sowie außergewöhnliche Sozialleistungen, die Ihre Expertise belohnen. Individuelle Weiterentwicklung: Nutzen Sie maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und sich in Ihrer Karriere weiterzuentwickeln. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
(Senior) Production Controller (m/w/d) - Hybrid Bad Hersfeld
CAPERA GmbH & Co. KG - 36251, Bad Hersfeld, DE
Über unseren Klienten Unser Klient ist Libri Plureos, ein Teil der renommierten Libri-Gruppe und europäischer Marktführer in der Print-on-Demand-Buchherstellung. Die kostensparende und nachhaltige Verfügbarkeit von Titeln mit geringen Auflagen ist ein kräftig wachsender Markt und stärkt die gute Marktstellung von Libri. Anfangs wurde die Sparte über einen Full-Service-Dienstleister betrieben. Im Zuge der strategischen Bedeutung und des dynamischen Wachstums übernahm unser Klient im Jahr 2024 wieder die Führung und investiert in eine Top-moderne Drucktechnologie und in ein neues ERP-System. Für diese neugeschaffene Stelle suchen wir die Persönlichkeit, die das Produktionscontrolling nach dem Übergang neu aufbaut und maßgeblich gestaltet. Keine verstaubten Strukturen, sondern echte Gestaltungsfreiheit für mehr Transparenz und Effizienz. Ihre Schlüsselrolle – Mehr als nur Zahlen: Sie entwickeln ein Produktionscontrolling, das mehr kann als nur Zahlen liefern – es wird zum Steuerungsinstrument für nachhaltiges Wachstum. Sie durchleuchten Produktionsprozesse und finden den Hebel für mehr Effizienz. Mit SAP CO-PA und modernen BI-Tools (Tableau, Power BI) schaffen Sie Transparenz, wo heute noch Nebel herrscht. Ihre KPI-Dashboards zeigen nicht nur den Status quo – sie decken Optimierungspotenziale auf. Bei Investitionsentscheidungen liefern Sie fundierte Entscheidungsgrundlagen. Ihre Analysen und Empfehlungen vertreten Sie gegenüber der Geschäftsleitung, dem Leiter Controlling der Libri Gruppe sowie anderen relevanten Stakeholdern und fördern datenbasierte Entscheidungen im Unternehmen. Ihr Profil – Kompetenz trifft Gestaltungswillen: Mehrjährige Erfahrung im Produktionscontrolling, Sie kennen die Stellschrauben. Analytische Stärke und eine hohe Affinität für ERP-Abfragen, Excel und BI-Tools. Sie sind Gestalter, nicht Verwalter, mit Eigeninitiative und Umsetzungsstärke. Kommunikationsstark und ein Sparringspartner für das Management. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (ab B2). Das Angebot – Ihr Mehrwert bei Libri Plureos: Einzigartige Gestaltungsfreiheit im Aufbau neuer Strukturen, eine sehr seltene Chance. Eine Arbeit mit sichtbarer Wirkung und direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg. Ein gutes Onboarding sowie ein starkes Team mit kompetenten Kollegen in Hamburg und vor Ort. Modernes Management und ein modernes Umfeld, Hybrid (bis 50% Remote), Gleitzeit, attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag. Kontakt Lassen Sie uns miteinander sprechen, ganz vertraulich. Rufen Sie an oder noch besser senden Sie uns vorab mit der Kennziffer FQ634 Ihre Unterlagen oder einen Link zum XING- oder LinkedIn-Profil zu. Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie uns gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworten wir gerne Ihre Fragen. Ansonsten freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kennziffer: FQ634 Frank Quathamer, Geschäftsführer - 0163 709 19 14 Antonia Lehmann, Research Consultant - 0176 432 860 55 E-Mail: cv@capera.de
Pflegefachmann/-frau (m/w/d)
KCS Medical GmbH - 06108, Halle (Saale), DE
Pflege, die passt – zu dir, deinem Leben und deinem Anspruch Du hast deine Ausbildung in der Tasche, ein Herz für Menschen und den Wunsch, in einem Umfeld zu arbeiten, das zu dir passt? Dann willkommen bei KCS Medical – wo nicht nur die Pflege im Mittelpunkt steht, sondern vor allem du als Mensch und Fachkraft. Wir suchen dich – zum nächstmöglichen Start oder wann immer du bereit bist – als: Pflegefachmann/- frau (m/w/d) Einsatzort: Leipzig und Umgebung Was uns ausmacht? Ganz einfach: Wir hören dir zu. Du möchtest Schichten, die in deinen Alltag passen? Wertschätzung, die nicht nur auf dem Papier steht? Entwicklungsmöglichkeiten, die du wirklich nutzen kannst? Dann lass uns gemeinsam deinen Weg gestalten. Das bringst du mit: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Pflegefachfrau den Wunsch, nicht nur im Krankenhaus zu arbeiten, sondern offen für Einsätze in Pflegeeinrichtungen, Reha-Kliniken oder ähnlichen Einrichtungen ein empathisches, offenes Wesen und Lust auf Teamwork Bereitschaft für den Einsatz im 2- bis 3-Schichtsystem Und das erwartet dich bei uns: ein sicherer Job mit Perspektive – unbefristet und flexibel: ob 35-Stunden-Woche oder Teilzeit dein Einsatz – deine Wahl : spannende Einrichtungen, verschiedene Fachbereiche, neue Impulse volle Unterstützung für deine Familie – wir beteiligen uns an deinen Kitakosten kein Rechnen, kein Nachhaken – Fahrtkosten, Parkgebühren und dein Jobticket gehen auf uns du empfiehlst uns weiter? Wir danken’s dir mit einer Mitarbeiterprämie verlässlich planbar : Deine freien Tage bleiben frei – ganz ohne Kompromisse on top : Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Rabatte bei Top-Marken und unser starkes Team immer an deiner Seite Klingt gut? Finden wir auch. Wir glauben: Pflege braucht echte Anerkennung, Flexibilität und ein Team, das hinter dir steht. Und genau das bekommst du bei uns. Klingel kurz durch unter: 0341-271175-12 Oder schick uns direkt deine Bewerbung an: bewerbung.lpz10@kcs-medical.de Wir freuen uns auf dich – so, wie du bist. Dein KCS Medical Team
Strategischer Einkauf / Stellvertretende Leitung Einkauf (m/w/d)
CAPERA GmbH & Co. KG - 33378, Rheda-Wiedenbrück, DE
Unser Mandant: Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes, mittelständisches Unternehmen in der holzverarbeitenden Industrie im Raum Gütersloh, entwickelt und produziert hochwertige, moderne Lösungen für den Innenausbau und Hochbau. Mit drei nationalen Produktionsstandorten und einer zukunftsorientierten Investitionsstrategie in energieeffiziente und umweltfreundliche Verfahren ist das Unternehmen bestens aufgestellt für weiteres Wachstum. Zur Verstärkung des strategischen Einkaufs suchen wir eine fachlich versierte und strategisch denkende Persönlichkeit, die die Stellvertretung der Einkaufsleitung übernimmt. Ihre Aufgaben: Strategischer Einkauf & Warengruppenmanagement: Sie übernehmen die Verantwortung für definierte Warengruppen innerhalb der drei strategischen Materialbereiche. Dabei entwickeln Sie passende Strategien zur wirtschaftlichen und sicheren Versorgung im Einklang mit den Unternehmenszielen. Versorgungssicherheit in der Produktion: Sie stellen die bedarfsgerechte und zuverlässige Belieferung der drei Standorte sicher – stets unter Berücksichtigung von Preis, Qualität und Verfügbarkeit. Dabei stimmen Sie sich eng mit der Produktionsplanung ab und optimieren Lieferzeiten sowie -zyklen. Prozesse & Projekte mit Wirkung: Sie analysieren und verbessern die Prozesse im Einkauf, von den Ausschreibungen über Lieferantenauswahl und Vertragsgestaltungen bis hin zum Claims Management. Sie entwickeln und führen Projekte zu Einsparungen und Value-Engineering-Initiativen in enger Abstimmung mit den Produktionsstandorten. Transparenz & Analyse: Sie erstellen aussagekräftige Analysen und leiten hieraus Entscheidungsgrundlagen zur Unterstützung strategischer und operativer Maßnahmen ab. Lieferantenmanagement & Risikosteuerung : Sie führen Preisverhandlungen und Jahresgespräche, organisieren Lieferantenbesuche und -audits und setzen ein professionelles Lieferanten- sowie Risikomanagement konsequent um – mit Blick auf Qualität, Partnerschaft und Nachhaltigkeit. Vertretung & Zusammenarbeit auf Augenhöhe: In enger Abstimmung mit der Einkaufsleitung übernehmen Sie die stellvertretende Führung des Teams – eigenverantwortlich, initiativ und im partnerschaftlichen Dialog. Sie treiben eigene Projekte voran und leisten einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Prozesse und operativen Aufgaben im Einkauf. Ihr Profil: Qualifikation & Branchenbezug: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium mit Fokus auf Einkauf oder Supply Chain Management; Erfahrung in der Holzwerkstoff-, Baustoff- oder Möbelindustrie ist von Vorteil – entscheidend ist Ihre Praxis aus einem produzierenden Umfeld. Strategischer Einkauf & Vertragsmanagement: Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, inklusive Warengruppenverantwortung und fundierten Kenntnissen im Vertragsmanagement; erste Einblicke ins Claims Management sind wünschenswert. Analytische Stärke & Eigeninitiative: Sie arbeiten strukturiert, handeln proaktiv und bringen analytisches Verständnis mit. Einsatzbereitschaft und ein selbstbewusstes Auftreten zeichnen Sie ebenso aus wie die Fähigkeit, Herausforderungen anzunehmen und zielgerichtet zu meistern. Teamorientierung & Führungsaufgabe: Sie arbeiten gerne im Team und schätzen eine transparente, kooperative Zusammenarbeit auf Augenhöhe. In der Führung von Projekten haben Sie ideal erste Führungserfahrung gesammelt und möchten jetzt Verantwortung als Stellvertretung der Einkaufsleitung übernehmen. IT- und Systemkompetenz: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen – idealerweise SAP S/4HANA – sowie mit Excel; Kenntnisse in Power BI sind von Vorteil. Kommunikation & Sprachen: Sie kommunizieren offen, transparent und klar, sprechen fließend Deutsch und verfügen über gute, kommunikationssichere Englischkenntnisse, die Sie im beruflichen Kontext sicher anwenden. Unser Kunde bietet Ihnen: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub Gestaltungsfreiraum und Entwicklungsperspektiven Vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Sportprogramm, E-Bike-Leasing sowie kostenfreie Lademöglichen für Ihr E-Fahrzeug Kontakt: Sollten Sie Fragen zu dieser spannenden Position haben, können Sie uns direkt telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworten wir gerne Ihre Fragen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte machen Sie in Ihren Unterlagen oder auf unserem Jobportal ebenfalls Angaben zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und zu Ihren Gehaltsvorstellungen. Vielen Dank. Kennziffer: AF156 CAPERA Gruppe: Standort Bielefeld – Personalberatung, Andrea Förster und Cornelia Dettmer Tel.: 0521 430 601 91 oder 0521 430 601 92, auch abends oder am Wochenende
Leiter Technischer Innendienst (m/w/d) Roh- und Schlüsselfertigbau
Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg - 20097, Hamburg, DE
Leiter Technischer Innendienst (m/w/d) Roh- und Schlüsselfertigbau Zweck und Ziel der Stelle Unser Kunde ist ein renommiertes Bauunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Hoch- und Industriebau. Als einer der führenden Anbieter in Deutschland steht es für höchste Qualität, Sicherheit und Mitarbeiterzufriedenheit. Das Unternehmen bietet ein modernes, innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und einer starken Teamkultur. Nachhaltigkeit und Work-Life-Balance sind zentrale Werte. Für den Standort Hamburg suchen wir einen Leiter Technischer Innendienst (m/w/d) im Roh- und Schlüsselfertigbau. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Führung und Weiterentwicklung des Teams im Technischen Innendienst der Zweigniederlassung Hamburg • Verantwortung für die Bereiche Kalkulation und Arbeitsvorbereitung im Roh- und Schlüsselfertigbau • Steuerung und Weiterentwicklung von Prozessen in den Bereichen Planung, BIM und LEAN • Sicherstellung der sachlichen und rechnerischen Ermittlung der Herstellkosten für Bauleistungen • Unterstützung der Vertriebskoordination und enge Zusammenarbeit mit der Planungskoordination sowie der Bauleitung • Übernahme von Projekten zur Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs und der langfristigen Ausrichtung des Standorts • Zusätzliche Aufgabe: Mitwirkung an der Auswahl und Implementierung neuer Softwarelösungen zur Optimierung der Arbeitsprozesse im Innendienst Fachliche Anforderungen • Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bauleitung, Kalkulation oder Arbeitsvorbereitung und erste Führungserfahrung • Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB, BGB) und in Umweltvorschriften • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office sowie Erfahrung mit bauspezifischer Software wie iTWO oder PowerProject • Offenheit für moderne Technologien und Methoden, wie BIM und LEAN • Ausgeprägte Projektmanagementkompetenz und wirtschaftliches sowie unternehmerisches Denken • Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen • Moderner, agiler Führungsstil und die Fähigkeit, ein motiviertes Team zu führen Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Leistungsgerechtes Tarifgehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld • Firmen-PKW zur privaten Nutzung • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Mitarbeiterrabatte in Onlineshops und auf Fitnessstudio-Mitgliedschaften • Umfangreiche Weiterbildungsangebote durch eine firmeneigene Akademie • Breites Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen zur Unterstützung der Work-Life-Balance • Regelmäßige Firmenevents & Teambuilding • Betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung für die finanzielle Absicherung im Alter • Erfolgsbeteiligung wie z.B. Bonusprogramme, Prämien und Mitarbeiterbeteiligungsoptionen • Interne Aufstiegsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven • Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit der neuesten Technik und ergonomische Arbeitsplätze • Familienfreundliche Angebote wie flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung • Kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee im Büro Kontaktdaten für Stellenanzeige Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute! • vorzugsweise über das Eingabeformular dieser Webseite • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung Sie haben weitere Fragen? Herr Dick steht Ihnen gerne telefonisch unter 040 378 799-134 zur Verfügung. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter impuls-personal.com/datenschutz
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