IT-Security Administrator (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 60594, Frankfurt am Main, DE
Über uns Du brennst für IT-Sicherheit und willst die digitale Welt sicherer machen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Dich! In einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Innovation und Gesundheit vereint, hast Du die Möglichkeit, Dein Wissen in spannenden Projekten einzusetzen und Dich stetig weiterzuentwickeln. Wenn Du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Deine Leidenschaft für IT-Security in einem engagierten Team auszuleben, dann nutze die Chance, in einem flexiblen Arbeitsumfeld zu wachsen und Dein Können unter Beweis zu stellen. Aufgaben Verwaltung von Web-Security-Gateways, E-Mail-Sicherheits-Gateways und E-Mail-Verschlüsselungsgeräten Administration von Domain- und DNS-Einstellungen sowie Verwaltung von SSL- und S/MIME-Zertifikaten Bearbeitung von Kundenanfragen und Störungen im 2nd Level Support Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Serviceangebote und der Einführung neuer Services in diesem Bereich Unterstützung bei der Verbesserung der Servicequalität Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von IT-Security-Applikationen wie z.B. Web- und E-Mail-Security-Gateways, E-Mail-Verschlüsselung und Malware- / Ransomware-Protection Gute Kenntnisse von Netzwerk-Komponenten Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und Zuverlässigkeit Fließendes Deutsch in Wort und Schrift Wir bieten 80% Homeoffice und flexible Arbeitszeiten 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Professionelles Onboarding Interne und externe Weiterbildungen, Seminare und Schulungen Bis zu 50 % Zuschuss zum Deutschlandticket Social Events wie Team-Days, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Grillpartys und mehr Kontakt Interesse? Bewerben sie sich gerne mit ihrem Lebenslauf an l.schneider@franklinfitch.com oder über Xing.
DevOps Engineer (gn) / full-remote
workidentity GmbH - 20097, Hamburg, DE
Über das Unternehmen Gestalte die Digitalisierung der Energiewende mit uns! In Zusammenarbeit mit einem Partnerunternehmen suchen wir aktuell einen DevOps Engineer, der die digitale Transformation der Energiewende aktiv mitgestalten möchte. Wenn du auf nachhaltige Projekte stehst, bist du genau der Richtige! Aufgabenbereich Automatisierung & Betrieb: Unterstützung des Entwicklungsteams durch moderne Tools wie Bitbucket, CHEF, Azure, Grafana, Docker und Kubernetes Qualität & Stabilität: Verantwortung für hohe Softwarequalität und reibungslosen Betrieb in einem agilen Team Kundennähe: Regelmäßiger Austausch zur Optimierung der Lösungen und Verbesserung der Kundenzufriedenheit Analyse & Problemlösung: Untersuchung komplexer Themen von der Anlagenanbindung bis zur Energievermarktung Prozessverbesserung: Kontinuierliche Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsabläufen durch Retrospektiven und Standup Dein Profil Erfahrung: Mind. 2 Jahre in DevOps, CI/CD, Docker, Kubernetes & Azure Systemadministration: Fundierte Kenntnisse in Windows oder Linux Servern Wissensaustausch: Kontinuierliche Weiterentwicklung & Unterstützung von Nachwuchskräften Sprachkenntnisse: Deutsch C1 Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich Deine Benefits Standort: 100% Remote oder vor Ort am modernen Standort in Oldenburg Arbeitszeit: Gleitzeit (40 Std./Woche) + 30 Tage Urlaub Flexibilität: Wechsel zwischen Büro & Homeoffice nach Bedarf Weiterbildung: Konferenzen, Schulungen und Zertifikate in DevOps/Cloud Karriereentwicklung: Flexible Rollen- und Teamwechsel innerhalb der Softwareentwicklung Sichere Perspektive: Unbefristeter Vertrag, vielfältige Kunden & Branchen, Stabilität durch starken Mutterkonzern Kontakt Sören Hansen Talent Acquisition Manager workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92 20097 Hamburg soeren.hansen@workidentity.de +49 1522 3917787
Teamassistenz (m/w/d)
pluss Personalmanangement GmbH - 49074, Osnabrück, DE
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Einstieg pluss Aufstieg! Eigenständiges Arbeiten ist für Dich nicht nur dahin gesagt? Du suchst einen Arbeitgeber, der Dich endlich die Zügel selbst in die Hand nehmen lässt? Dann ist dies Deine Chance, ab sofort ein Teil unseres Teams zu werden: pluss ist ein wachsender und zukunftsweisender Personaldienstleister mit einem weitreichenden Netzwerk an Standorten und Tochtergesellschaften in Deutschland. Für unsere Teams an den Standorten Osnabrück und Bielefeld (Mobilität zwischen beiden Standorten notwendig) suchen wir genau Dich als: Teamassistenz (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Eine Unternehmensgruppe bei der das "Ende der Fahnenstange" an Wachstum noch lange nicht erreicht ist und trotzdem der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt Ein Team, in dem man seine eigenen Ideen umsetzen und aufblühen kann und gemeinsam durch dick und dünn geht Stillstand ist Rückschritt: So sehen wir das auch – darum ist nicht nur unsere Einarbeitung top, sondern auch die kontinuierliche Weiterbildung durch Schulungen und Seminare Du siehst es wie wir: nur Mitarbeiter mit einer passenden und gesunden Work-Life-Balance bringen uns voran, dafür haben wir einiges zu bieten – z.B. kannst Du nach erfolgreicher Einarbeitung nach Absprache auch die Option auf Homeoffice Tage nutzen Mit uns bist Du mobil – z.B. mit einem Leasingfahrrad , auch zur privaten Nutzung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Du hast alles im Blick – gekonnt unterstützt Du Deine Teamkollegen bei allen organisatorischen Aufgaben rund um die Betreuung unserer Mitarbeiter und Kunden Du übernimmst Verantwortung – die Fakturierung, Vertragsbearbeitung und vorbereitende Lohnabrechnung legen wir vertrauensvoll in Deine Hände – was Du dafür wissen musst, zeigen wir Dir natürlich Du bist ein Organisationstalent – ob Verwaltung der Personalakten, das Bestellwesen oder allgemeine administrative Tätigkeiten – Du weißt, was Du zu tun hast und kümmerst Dich eigenständig um funktionierende Abläufe im Tagesgeschäft Du liebst es zu kommunizieren – als erstes Gesicht empfängst du unsere Mitarbeiter, Kunden und externe Dienstleister sowohl in unserem Büro als auch am Telefon Deine Qualifikation: Das kaufmännische Grundverständnis hast Du durch Deine Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation bereits intus Wenn Du schon Erfahrung in einer Assistenztätigkeit oder allgemein der Dienstleistungsbranche hast, wäre das ideal Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung: Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität Du hast Feuer – eigenverantwortlich, selbstständig und mit dem richtigen Blick auf deine Kollegen schaffst Du alles Seit über 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10596" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Sie unsere Werte und Normen teilen, sind Sie bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb dürfen Sie bei uns sein, wer Sie sind! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
(Senior) Business Controller (m/w/d)
pluss Personalmanangement GmbH - 22041, Hamburg, DE
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Werde unser Finanz-Held! Du liebst es, wenn Zahlen und Analysen Deinen Tag spannend machen? Du bist ein echter Problemlöser und hast Spaß daran, finanzielle Prozesse und Strategien zu optimieren? Dann ist dies Deine Chance, ab sofort ein Teil unseres Teams zu werden und mit uns die Zukunft des Finanzmanagements zu gestalten. Für unser Powerhouse House of Healthcare am Standort Hamburg suchen wir genau Dich als: (Senior) Business Controller (m/w/d) Deine Highlights bei uns: Eine Unternehmensgruppe, bei der kreative Köpfe zusammen innovative Lösungen entwickeln und die Zukunft unserer Boutiquen mitgestalten Ein motiviertes Team: Arbeite mit Kollegen zusammen, die bereit sind, neue Wege zu beschreiten und gemeinsam über sich hinauszuwachsen Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung: Profitiere von einer strukturierten Einarbeitung sowie regelmäßigen Schulungen und Seminaren, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern Wir können nicht alle Wünsche erfüllen, aber wir versuchen es : also schnüre Dein persönliches Paket zusammen mit Deiner Führungskraft (z.B. bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche nach der Einarbeitung) Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Erstellung von Umsatz- und Kostenanalysen im Vertriebsumfeld Vorbereitung von Budgets und Forecasts Ad-hoc-Analysen und Formulierung von Handlungsempfehlungen Erstellung von Monatsberichte sowie Soll-Ist-Abweichungen Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Weiterentwicklung des Berichtssystems und der Reportingprozesse Du bist Ansprechpartner für die Vertriebsorganisation und interne Kunden Evaluierung von Chancen und Risiken für bundesweite Niederlassungen Ausarbeitung von Business Reviews und Präsentation der monatlichen Ergebnisse Deine Qualifikation: Perfekte Grundlage: abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder Finanz- und Rechnungswesen und mehrjährige Erfahrung im Bereich Controlling Das bringt Dich und uns weiter: Affinität zu Business Intelligence Systemen (BI) und Kenntnisse in SAP-CO sowie dem Umgang mit Datenbanken So bist Du: analytisch, strukturiert, zahlenaffin, zuverlässig, detailverliebt Seit über 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir sind stolz bereits seit 2 Jahren ein Teil der House of HR Gruppe zu sein. Unser Ziel? Der beste Arbeitgeber für unsere internen und externen Mitarbeitenden in Deutschland zu sein.Das bedeutet: Wir wollen die besten Unternehmen überzeugen, mit uns zusammenzuarbeiten, damit unsere Mitarbeiter die besten Chancen auf eine qualitativ hochwertige Arbeit erhalten. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb Dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10585" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Dein House of Healthcare-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Feinwerkmechaniker (m/w/d)
expertum GmbH - 65183, Wiesbaden, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Von Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie. Wir suchen im Auftrag eines sehr geschätzten Kunden von uns einen Feinwerkmechaniker (m/w/d) für die Baugruppenmontage. Das Unternehmen ist eine weltweite Autorität in der Herstellung und Anwendung von hochwertigen Detektions- und Screening-Technologien für die zivile Luftfahrt, für Häfen und Grenze und urbane Sicherheit. Als Feinwerkmechaniker(m/w/d) oder Goldschmied (m/w/d) sind Sie maßgeblich verantwortlich für den reibungslosen Ablauf eines agilen und stetig wachsenden Industriebetriebes . Sie erwartet eine unbefristete Anstellung, eine intensive und gründliche Einarbeitung, großartige Sozialleistungen und ein herausforderndes und attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich als ausgebildeter Feinwerkmechaniker (m/w/d) entwickeln können. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Als Feinwerkmechaniker (m/w/d) bereiten Sie im ersten Schritt die Montage vor, indem Sie die Teile bzw. Komponenten auf Richtigkeit und Vollständigkeit prüfen, Hilfs- und Betriebsstoffe anrühren und die Baugruppen reinigen. Sie sind eigenverantwortlich für den feinmechanischen Aufbau von Geräten nach technischer Vorlage unter Anwendung einfach zu handhabender Werkzeuge und Verbindungstechniken zuständig (Nieten, Schrauben, Löten, Kleben, Vergießen, Stecken und Bestücken). Zudem führen Sie die Funktionsprüfung durch und klassifizieren die Bauteile mittels Prüfgerät. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Feinwerkmechaniker (m/w/d) oder über eine ähnliche Qualifikation (Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) für Feinwerk- und Gerätetechnik, Goldschmied (m/w/d), Uhrmacher (m/w/d), Zahntechniker (m/w/d). Idealerweise können Sie erste Berufserfahrung in diesem Bereich vorweisen. Ihr Profil runden Sie mit Gewissenhaftigkeit und Fingerspitzengefühl ab. WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
HR-Referent mit Payroll in Teilzeit 32h (m/w/d)
personalisten GmbH - 48565, Steinfurt, DE
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Unser Kunde ist ein großer Produzent im Bereich Süßwaren, der seit fast 40 Jahren mit über 300 Produkten internationale Kunden begeistert. Bei dem 2015 etablierten Standort wirst du Teil eines wachsenden und familiären Teams in der Personalabteilung. Das Aufgabengebiet Selbstständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Abrechnungsdienstleister. Betreuung der Personaladministration von der Vertragserstellung bis zum Austritt. Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und Betriebsrat zu personalrelevanten Themen. Beratung der Geschäftsleitung in personalstrategischen Fragestellungen. Verantwortung für HR-Prozesse wie Zeiterfassung, betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen. Erstellung von Standardberichten und Begleitung von Prüfungen und Audits. Unterstützung im Bereich Recruiting, Onboarding und Offboarding. Umsetzung der unternehmensweiten HR-Strategie sowie Begleitung von HR-Projekten. Das Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Abteilung und Berührungspunkte mit Gehaltsabrechnung, Arbeitsrecht und Administration. Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Hervorragende organisatorische und administrative Fähigkeiten. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Niederländisch von Vorteil). Proaktive, strukturierte und praxisorientierte Arbeitsweise. Das Angebot Inspirierende und herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten Team. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Arbeiten in einem internationalen, motivierten Team mit kollegialer Atmosphäre. Gute Work-Life-Balance, abwechslungsreiche Aufgaben und regelmäßige Teamaktivitäten. Zusätzliche Benefits: Laptop, Mobiltelefon, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und süße Überraschungen! Ansprechpartner Jan-Kristof Holthusen Senior Recruiter j.holthusen@personalisten.com Tel.: 0251 2109797-7 Fax: E-Mail: j.holthusen@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
Produktionshelfer (m/w/d)
PINK Personalmanagement GmbH - 33790, Halle (Westfalen), DE
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für unseren Kunden am Standort Halle (Westf.) ab sofort einen Produktionshelfer (m/w/d) in Vollzeit . Ihre Tätigkeiten als Produktionshelfer (m/w/d) in Halle (Westf.): Unterstützung bei der Fertigung von Schranken und Kassensystemen Leichte Schlosserarbeiten Fertigung von Geräten und Module Ihr Profil als Produktionshelfer (m/w/d) in Halle (Westf.): Spaß an handwerklichen Tätigkeiten und ein technisches Verständnis Hohe Einsatzbereitschaft, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft Erfahrungen in elektromechanischen Tätigkeiten wäre wünschenswert Unser Angebot als Produktionshelfer (m/w/d) in Halle (Westf.): PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Pflegedienstleitung (m/w/d)
Career People Frankfurt - 84478, Waldkraiburg, DE
Sie würden sich als hoch motiviert und empathisch bezeichnen? Sie sind auf der Suche nach einer neuen Position, in der Sie Verantwortung übernehmen können? Dann sind Sie hier genau richtig! Wir suchen aktuell nach einer Pflegedienstleitung (m/w/d) rund um Waldkraiburg ! Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung und in Vollzeit zu besetzen. Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc Aufgabenbereiche: Gewinnung, Planung, Organisation sowie Pflege und Betreuung der Tagesgäste Beratung von Bewohnern und Angehörigen Personalbedarfsplanung Planung und Prüfung des Qualitätsmanagements Führung von Team- und Mitarbeitergesprächen Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Erbenisqualität in der Pflege Ansprechpartner für Kunden, Angehörige und Pflegekassen Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie verfügen über eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägtes Organisationstalent und Einsatzbereitschaft sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über unser Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Regionaler Praxisanleiter (m/w/d)
Career People Hamburg - 26789, Leer, DE
Seien Sie Teil der Zukunft! Nehmen Sie Ihre Schützlinge an die Hand und gestalten Sie aktiv großartige Jahre für Ihre Auszubildenden . Freuen Sie sich auf den Nordwesten und genießen Sie Ihre Feierabende mit kurzen Wegen zur Nordsee und in die Niederlande rein. Das alles klingt nach dem perfekten Neustart ? Dann sind Sie hier genau richtig, denn Sie werden als Regionale Praxisanleiterin (m/w/d) von unserem Kunden in der Region Leer. Nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand – wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen! Was erwartet Sie? Ein erfüllender Arbeitsplatz mit einem sozialen und engagierten Team Die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit aktiv mit zu gestalten Diverse Unternehmensveranstaltungen und Teambuilding Möglichkeiten verantwortlich für ca. 4-6 Standorte Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit Jahresbrutto 45.000€-49.000€ Ihre Aufgaben: Anleitung und Begleitung der Auszubildenden im Rahmen ihrer Ausbildung Einarbeitung neuer Mitarbeitenden Aktive Mitwirkung im Qualitätsmanagement Durchführung von Pflegevisiten Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in) Aktuelle Fachweiterbildung zum/r Praxisanleiter*in zwingend erforderlich Berufserfahrung aus der Pflege Eine hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise Freude an der Zusammenarbeit mit Auszubildenden, Mitarbeitenden und Bewohnenden Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Janine Zeuske gerne zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter j.zeuske@pluss.de bzw. telefonisch unter 0151 57 14 14 92 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-hamburg@career-people.de. career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Pflegedienstleitung (m/w/d)
Career People Hamburg - 21763, Neuenkirchen, DE
Auf alten Pfaden - wächst kein Gras. Lassen Sie das Sprichwort nicht wahr werden und gehen Sie das Risiko nicht ein! Beschreiten Sie mit uns neue Pfade, freuen Sie sich auf frischen Wind und einen neuen Arbeitsalltag. Lassen Sie sich von Ihrem neuen Arbeitgeber begeistern! Denn wir suchen Sie für unseren Kunden, eine stationäre Einrichtung , als Pflegedienstleitung (m/w/d)! Was erwartet Sie: fachlich und persönlich anspruchsvolle Tätigkeit Gestaltungsspielraum in Ihrem Arbeitsbereich Eine betrieblich geförderte Altersvorsorge Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Min. 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Koordination aller Leitungsaufgaben, insbesondere Dienstplangestaltung, Sicherstellung der Bewohnerversorgung und Mitarbeiterführung Gestaltung und Umsetzung des Pflegeleitbildes, Pflegekonzeptes und der Unternehmensphilosophie Sicherstellung und Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung Sicherstellung einer sach- und bedarfsgerechten Fort- und Weiterbildung des Pflegepersonals Anforderungen an Sie: Eignung zur Leitungskraft Staatliche Anerkennung im Bereich der Pflege (Alten-, Kranken-, Kinderkrankenpflege) Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege Verantwortungsbewusstsein im pflegerischen Handeln Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 - 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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