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Zeitarbeit

Stelle 26791 bis 26800 von 26869

Altenpfleger im Außendienst - Berlin Umland (w/m/d)

PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 12043, Berlin, DE

Requirements Engineer (m/w/d) | Retail

INDIE Solutions GmbH - 40210, Düsseldorf, DE

Einleitung Payment-Solutions neu gedacht! Unter diesem Motto entwickelt unser Partner, als führendes Unternehmen im DACH-Raum, innovative und individuelle POS-Software-Lösungen. Von Self-Check-Kassen, über Click & Collect Systeme, bis hin zu spannenden inhouse Projekten - hier findest du viel Raum für komplexe Softwareentwicklung mit vollem Fokus auf Java. Werde jetzt Teil dieser Softwareschmiede am Standort Düsseldorf als erfahrener Requirements Engineer (m/w/d) und gestalte aktiv die Zukunft der Payment-Lösungen für die europäische Retail-Branche. Aufgaben Umsetzung wegweisender Projekte im Retail-Umfeld und innovativer Ideen fachliche Verantwortung für individuelle Themenbereiche im Entwicklungsteam kontinuierliche Verbesserung der Produkte und Prozesse Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern – intern wie extern – und enge Zusammenarbeit mit Kundenvertretern sowie Entwicklungsteams Machbarkeits- von Anforderungsanalyse in Bezug auf technische Lösungen, Wirtschaftlichkeit, Kundenzufriedenheit und Qualitätssicherung Bedarfsanalyse der Stakeholder inkl. Bewertung und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungskonzepte Analyse, Priorisierung und Formulierung komplexer Anforderungen für individuelle Real-Lösungen Aufbereitung der Anforderungen der Kunden und Weitergabe an die IT-Entwicklungsteams Profil abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt, idealerweise kombiniert mit Erfahrung im Retail- oder E-Commerce-Sektor mehrjährige Berufserfahrung als Requirements Engineer oder Business Analyst fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Standards wie OOA & UML, BPMN oder ER-Modellierung Praxis in agilen oder iterativen Arbeitsweisen sowie im Umgang mit Modellierungswerkzeugen ausgeprägtes Verständnis für Kundenbedürfnisse, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, strategisch zu denken Freude an der Teamarbeit und die Bereitschaft zur interdisziplinären Kooperation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits modernes Büro im Herzen von Düsseldorf 4 Standorte in Deutschland (Düsseldorf, Berlin, Stuttgart und Leipzig) sowie einem Workation Office in Lissabon 30 Urlaubstage Hybrides Homeofficemodell (min. 2 Officetage pro Monat) + flexible Arbeitszeitgestaltung Open-Door-Policy und Duz-Kultur im gesamten Unternehmen 2x pro Monat Unternehmensfreitag (Get-Togehter mit den Teams und dem Management + Raum für Fortbildung, Präsentationen und eigenen Projekten) jährliche Sommerkonferenz (Event für die gesamte Familie) Gehalt bis 95.000€ (je Erfahrungslevel) Kontakt Tel.: 0176-36067478 Mail: benjamin.stach@indie-solutions.de Web: https://www.indie-solutions.de/unser-team

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Business Development Manager / Inhouse Consultant (m/w/d) Erneuerbare Energien

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 20251, Hamburg, DE

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein dynamisch wachsendes, mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Hamburg, das sich auf anspruchsvolle technische Lösungen in den Bereichen erneuerbare Energien, Energiespeicherung und Digitalisierung spezialisiert hat. In einem innovativen, von partnerschaftlichem Miteinander geprägten Umfeld arbeitet das Unternehmen entlang der gesamten Wertschöpfungskette der Energiewirtschaft – von effizienten Speicherlösungen über Elektromobilität bis hin zu Infrastrukturprojekten in der Hafenwirtschaft. Als Business Development Manager / Inhouse Consultant (m/w/d) gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie unseres Mandanten mit. Sie übernehmen Verantwortung für strategisch bedeutende Projekte wie Markteintrittsstrategien, M&A-Vorhaben sowie die Entwicklung neuer Geschäftsfelder. In Ihrer Rolle fungieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Investoren und internen Fachbereichen. Durch Ihre strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung der Wachstumsziele des Unternehmens. Sie streben eine verantwortungsvolle Schlüsselposition an, schätzen kurze Entscheidungswege und möchten den Erfolg eines wachstumsstarken Unternehmens aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer ARU/125225 Aufgaben Unterstützung bei strategischen Schlüsselprojekten von Marktanalysen über Business Cases bis hin zu M&A-Prozessen im Bereich Energiewirtschaft – von effizienten Speicherlösungen über Elektromobilität bis hin zu Infrastrukturprojekten in der Hafenwirtschaft Eigenverantwortliche Leitung von Arbeitssträngen oder Teilprojekten im Rahmen größerer Transformations- und Wachstumsinitiativen Laufende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung konkreter strategischer Implikationen und Ideen Entwicklung überzeugender Konzepte, Präsentationen und Analysen für Geschäftsleitung, Shareholder und Investoren Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, externen Beratern und relevanten Stakeholdern Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fach Erste relevante Berufserfahrung in den Bereichen Unternehmensstrategie, -entwicklung oder M&A – idealerweise aus der Unternehmensberatung oder dem strategischen Umfeld eines international agierenden Konzerns Nachweisbare Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von Projekten sowie im Projektmanagement Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein hohes Maß an Eigeninitiative und ein strukturierter Arbeitsstil Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohes Maß an Kommunikationsstärke und Präsentationssicherheit Idealerweise Grundkenntnisse der Energie- oder Mobilitätsbranche Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten aus dem Homeoffice Überdurchschnittliche Urlaubstageregelung Kostenloses Mittagessen sowie Gesundheits- und Sportangebote Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kollegialem Miteinander und Raum für Eigeninitiative Gute Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens sowie Fort- und Weiterbildungsangebote Referenz-Nr. ARU/125225

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Projektmanager im Tief- und Straßenbau (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 78166, Donaueschingen, DE

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen im Bereich Bau- und Infrastrukturwesen. Das Unternehmen wird in dritter Generation geführt und beschäftigt aktuell rund 100 Mitarbeitende. Durch das starke Wachstum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Projektbetreuung im Bereich Tief- und Straßenbau. Wenn Sie technisches Verständnis mit kaufmännischem Know-how verbinden und bereits über Erfahrung im Baustellenmanagement verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Organisation und Koordination der Bauprojekte Ausschreibung und Einholung von Angeboten für Bauleistungen und Materialien Technische Klärung und Abstimmung mit Kunden, Lieferanten sowie internen Fachabteilungen Materialbestellung und Terminüberwachung für laufende Baustellen Mitarbeitereinweisung und Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen Themen Prüfung und Anforderung von Bestandsplänen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischem Bezug (z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement) oder technische Ausbildung mit kaufmännischem Verständnis (z. B. Bauzeichner/-in, Techniker/-in, Straßenbauer/-in) Erste Berufserfahrung in der Projektkoordination, Bauleitung oder im Baustellenmanagement – idealerweise im Tief- oder Straßenbau Ausgeprägtes technisches Verständnis für Bauprozesse und Materialeinsatz Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationstalent Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Vorteile Ein attraktives Vergütungspaket Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen, erfolgreich wachsenden und krisensicheren Unternehmen Eine top moderne technische Ausstattung und das Angebot kontinuierlicher Weiterbildung Strategisch ausgerichtete Position mit viel Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheiten und Raum für eigene zukunftsweisende Ideen Mittelständische Strukturen in einem sympathischen Familienunternehmen mit kurzen Wegen sowie modernen Prozessen und Tools Referenz-Nr. FSH/125711

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CAD-Systemadministrator – Maschinenbau / Anlagenbau (w/m/d)

PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 50667, Köln, DE

PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. CAD-Systemadministrator – Maschinenbau / Anlagenbau (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043025 Branche: Anlagenbau, Kraftwerkstechnik Arbeitsmodell: hybrid Ort: Köln Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Entwicklung amp; Pflege von Computer-Aided Design - Standards für den Anlagenbau Betreuung amp; Optimierung der CAD-Systeme und Engineering-Workflows Unterstützung bei der Erstellung technischer Vorlagen amp; Konstruktionsrichtlinien Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung von BIM / Building Information Modeling Technischer Support für Konstrukteure und Projektteams Ihr Profil Bereitschaft zur Arbeit im Büro im Oberbergischen Kreis östlich von Köln (bis zu 49 % Homeoffice möglich) Diplom Ingenieur, Master, Bachelor, staatl. geprüfter Techniker, Technischer Zeichner Maschinenbau / Mechanical Engineering, Computational Engineering, Energietechnik, Informatik, Elektrotechnik, Ingenieurwissenschaften o. Ä. Berufserfahrung als CAD-Administrator / CAD-Koordinator für z. B. Autodesk AutoCad Inventor, Plant 3D, Ansys, RSTAB, RFEM, ROHR2, Tekla Structures o. Ä. Erste Kenntnisse im Bereich der Bauwerksinformationsmodellierung oder Berufserfahrung als BIM-Manager von Vorteil Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Betriebliche Weiterbildung Betriebsrestaurant/ Kantine Erfolgsbeteiligung/ ungedeckelte Provision Firmenevents Firmenfahrrad Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Jobticket Kinderbetreuung Kostenloser Parkplatz Mitgliedschaft im Fitnessstudio Unbefristeter Vertrag Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsprogramme Zusätzliche Urlaubstage (30 Tage) Ihr Arbeitgeber Sie finden ein führendes Unternehmen aus dem schlüsselfertigen Anlagenbau (EPC) attraktiv? Sie bevorzugen eine persönliche, kollegiale Arbeitsatmosphäre und respektvolle Kommunikationskultur? Sie schätzen Gestaltungsfreiheit und haben profunde CAD-Kenntnisse um softwaretechnische Fragestellungen zu beantworten? Wenn ja, dann bewerben Sie sich noch heute bei mir auf diese unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeit) und profitieren Sie von der Expertise eines erfahrenen Senior Karriereberaters im Besetzungsprozess. Ihr Ansprechpartner Oliver Röwer Principal Karriereberater ENGINEERING – Entwicklung und Konstruktion +49 30 333 063 818 +49 151 461 013 58 oliver.roewer@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

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(Senior) Database Administrator (all genders)

OPITZ CONSULTING Deutschland GmbH - 51647, Gummersbach, DE

Über uns Die OPITZ CONSULTING Deutschland GmbH ist ein führender Partner der Digitalisierung.Als Digitale Service Manufaktur beraten wir und entwickeln Software mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen. Unsere Kunden: vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern – gemeinsam auf dem Weg in die digitale Zukunft. Das was viele versprechen, halten wir: Unsere Wege sind kurz, die Hierarchien flach. Wir sind inhabergeführt, kennen uns noch beim Namen und sind füreinander da. Das machst du Du berätst unseren Kunden (vor Ort-Einsatz in Köln) im sicherheitsrelevanten behördlichen Umfeld und stellst sicher, dass seine Datenbanken bestmöglich für seine Businessprozesse eingesetzt werden können. Dabei gestaltest du selbstständig die Kundenumgebung und entwickelst diese kontinuierlich weiter. Zudem unterstützt du unseren Kunden bei der Auswahl, Etablierung und Optimierung einer geeigneten Projektvorgehensweise bzw. Vorgehensweise in Wartung und Betrieb und stehst ihm auch bei datenbankbezogenen Anwendungsproblemen professionell zur Seite. Deine Aufgaben: Anforderungsmanagement: Bei der Analyse, Strukturierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen wirkst du aktiv mit (inkl. Aufwandsschätzung) und übernimmst die Erarbeitung und Abstimmung der technischen Lösungen. Implementierung & Testing: Du erstellst Migrationskonzepte und bist verantwortlich für die erfolgreiche Implementierung sowie das Testen der Systeme. Patching: Du erarbeitest Vorgaben, Prozeduren und Testverfahren im Rahmen des Patchmanagements. Backup & Recovery: Du entwickelst und implementierst Backup- und Disaster-Recovery-Strategien und führst Betriebsaufgaben nach gängigen ITSM-Prozessen (Incident-, Change- und Problem-Management) durch. Performance-Optimierung: Du analysierst die Systemleistungen und optimierst diese kontinuierlich, um Stabilität und Leistung zu verbessern. Auch die Auswahl und Planung von Hochverfügbarkeitslösungen zählen zu deinen Aufgaben. Beratung & Dokumentation: Du stehst unserem Kunden beratend zur Seite und entwickelst individuelle Lösungen für seine Anforderungen. Zudem erstellst du fachliche, technische und betriebliche Dokumentationen zu allen relevanten Systemen sowie deren Komponenten. Das bringst du mit Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich sowie mindestens 2 Jahre Projekterfahrung im Bereich Datenbanken. Zudem hast du ein starkes Interesse an neuen Technologien, bringst fundiertes Wissen in mehreren der genannten Aufgaben mit und bist motiviert, dir fehlende Kenntnisse anzueignen. Oracle: Fundierte Kenntnisse der Oracle Datenbank ab Version 12, Hochverfügbarkeit (RAC, DataGuard), Clusterware sowie Automatic Storage Management sind zwingend notwendig. Klassische Oracle-Technologien: Idealerweise hast du Kenntnisse des Oracle-Universums über die Datenbank hinaus (Forms/Reports, APEX). Anforderungsanalyse: Du bist versiert in der Strukturierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen sowie deren technische Umsetzung. Release-Management: Du hast idealerweise Erfahrungen im Release-Management nach ITIL. Business-Background: Arbeitserfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sind vorteilhaft. Unsere Benefits vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen einer persönlichen Karriereplanung. ein individuelles Gehalts- und Arbeitszeitmodell und der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Maßgeschneidert für dich und unsere gemeinsame Zukunft. Absicherung bei Krankheit und im Alter: wir bieten u.a. bis zu sechs Monate Lohnfortzahlung und natürlich eine betriebliche Altersvorsorge. Mobilitätslösungen: wir bieten einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie ein JobRad. Selbstverständlich alles zu attraktiven Konditionen. und vieles mehr ...

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Erzieher (m/w/d) - bis 3.640€ brutto + Zulagen + VMA

baloop GmbH - 40221, Düsseldorf, DE

Über uns Wertschätzend, fair, unkompliziert. Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch jahrelange Erfahrung in der Personaldienstleistung und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wir suchen Dich in und um Mainz. Aufgaben Förderung kognitiver, emotionaler und musischer Entwicklung der Kinder Betreuung des Elementar- oder Krippenbereichs Führen von Elterngesprächen über den Entwicklungsstand des Kindes Planung und Durchführung von Ausflügen ins Freie Einhaltung fester Rituale wie gemeinsame Mahlzeiten oder den Morgenkreis für eine geregelte Tagesstruktur Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatl. Anerkennung oder ein Studienabschluss im pädagogischen, erziehungswissenschaftlichen oder psychologischen Bereich mit mindestens vier Semestern Pädagogik mit Schwerpunkt Kinder und Jugendliche oder Schwerpunkt Entwicklungspsychologie eine Befähigung für das Lehramt an Grund-, Haupt- oder Sonderschulen Berufseinsteiger oder erfahrener Erzieher Wir bieten Bis zu 24 €/Stunde brutto 14€/Tag Verpflegungsmehraufwand Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 25 Stunden/Woche Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeitergeschenke regionale Einsätze Arbeitserfahrung mit unterschiedlichen pädagogischen Konzepten Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen Kontakt Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Erzieher (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder WhatsApp . Pia Lacina Lisa Ziegler Kim Kader Bewerbermanagement bewerbung@baloop.de Telefon: 0211 176 067046 Baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter

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Heilerziehungspfleger (HEP) (m/w/d) - bis 3.488€ brutto + Zulagen + VMA

baloop GmbH - 40221, Düsseldorf, DE

Über uns Wertschätzend, fair, unkompliziert. Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch jahrelange Erfahrung in der Personaldienstleistung und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wie wir das machen? Ganz einfach: Mehr Gehalt. Die Arbeit als Heilerziehungspfleger ist wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb überdurchschnittlich. Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur unbefristete Arbeitsverträge! Mehr Freizeit. Vollzeit bedeutet für unsere Heilerziehungspfleger nur 35 Stunden pro Woche in Vollzeit. Du kannst aber auch in Teilzeit ab 25 Stunden starten. Überstunden nur nach Absprache und fallen nicht einfach unter den Tisch. Wir achten auf Deine Work-Life-Balance! – Dein freier Tag bleibt frei! Mehr Unterstützung. Wir sind jederzeit für Dich da. Gemeinsam mit Deinem Ansprechpartner finden wir auf alle Deine Fragen eine Antwort und für jedes Problem eine Lösung. Wir suchen Dich in und um Remscheid. Aufgaben Pflegerische und pädagogische Betreuung von Menschen mit geistiger und körperlicher Behinderung Unterstützung Deiner Patienten in ihrem Alltag Planung und Durchführung individuell auf Deine Patienten abgestimmter Maßnahmen Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d) Lust auf Abwechslung im Berufsalltag Berufseinsteiger oder erfahrener Heilerziehungspfleger Spaß an Deinem Beruf Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Ein wertschätzender Umgang mit Patienten und Angehörigen Wir bieten Bis zu 23 €/Stunden brutto + 14€/Tag VMA + Zuschläge für Deine Arbeit an Sonn- und Feiertagen, Nachtschichten und Überstunden Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 25 Stunden/Woche Mitgestaltung Deines Dienstplanes und freie Urlaubsplanung Unbefristeter Arbeitsvertrag Möglichkeit auf einen Firmenwagen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung (auch E-Fahrzeuge wie z.B. den VW ID.3 oder Cupra Born) oder Fahrtkostenpauschale Mitarbeitergeschenke Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen Kontakt Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Heilerziehungspfleger (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder WhatsApp . Alisa Wahler Lisa Mühlbauer Pia Lacina Kim Ringwald Bewerbermanagement bewerbung@baloop.de Telefon: 0211 176 067046 Baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter

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Erzieher (m/w/d) - 35 Std./Wo, Top Gehalt bis 3.640 €

baloop GmbH - 68159, Mannheim, DE

Über uns Wertschätzend, fair, unkompliziert. Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen.Durch jahrelange Erfahrung in der Personaldienstleistung und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wie wir das machen? Ganz einfach: Mehr Gehalt. Die Arbeit als Erzieher ist wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb überdurchschnittlich. Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur unbefristete Arbeitsverträge! Mehr Freizeit. Bei uns heißt Vollzeit: nur 35 Stunden pro Woche! Beim Dienstplan profitierst Du von einem Mitspracherecht und Deine 30 Tage Urlaub genießt Du mit planbaren Auszeiten. Mehr Unterstützung. Ein persönlicher Ansprechpartner ist immer für Dich da – bei allen Fragen und Anliegen. Wir suchen Dich als Erzieher oder pädagogische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit für Einsätze bei unseren Kunden – in und um Mannheim. Aufgaben Förderung kognitiver, emotionaler und musischer Entwicklung der Kinder Betreuung des Elementar- oder Krippenbereichs Führen von Elterngesprächen über den Entwicklungsstand des Kindes Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatl. Anerkennung oder ein Studienabschluss im pädagogischen, erziehungswissenschaftlichen oder psychologischen Bereich mit mindestens vier Semestern Pädagogik mit Schwerpunkt Kinder und Jugendliche oder Schwerpunkt Entwicklungspsychologie Eine Befähigung für das Lehramt an Grund-, Haupt- oder Sonderschulen Berufseinsteiger oder erfahrener Erzieher Wir bieten Bis zu 24 €/Stunde brutto oder ca. 3.640 €/ Monat bei Vollzeit Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 25 Stunden/Woche 30 Tage Urlaub Unterstützung bei Deiner Mobilität: Fahrtkostenpauschalen oder ÖPNV-Zuschuss Regionale oder bundesweite Einsätze möglich Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen Kontakt Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Erzieher (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular: https://baloop.de/express-bewerbung?utmsource=xing&utmmedium=job&utm_campaign=erz oder per WhatsApp: https://baloop.pitchyou.de/QVHKX und lerne uns kennen, damit wir Dich vielleicht schon bald im baloop Team willkommen heißen dürfen. Pia Lacina Bewerbermanagement bewerbung@baloop.de Telefon: 0211 176 067 46 baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.

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Senior IAM Berater (m/w/d)

Whitelist Recruiting GmbH - 10117, Berlin, DE

Aufgaben Entwicklung und Implementierung von komplexen IAM-Lösungen nach einer umfassenden Analyse der Kundenanforderungen und IT-Landschaft. Technische Beratung und Unterstützung der Kunden bei der Integration von IAM-Lösungen in bestehende Systeme. Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um nachhaltige und zukunftssichere Lösungen zu entwickeln. Analyse und Optimierung bestehender IAM-Prozesse zur Verbesserung der Sicherheitsarchitektur. Verantwortung für die Dokumentation und Schulung der Kunden hinsichtlich der implementierten Lösungen. Proaktive Identifizierung und Umsetzung von Verbesserungsmöglichkeiten in den Bereichen Authentifizierung und Autorisierung. Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Identity- und Access Management (IAM) sowie in der IT-Security. Fundierte Kenntnisse in den relevanten Technologien und Standards wie SAML, OIDC, OAuth, LDAP und Basiskryptografie (z.B. SSL/TLS). Tiefgehendes Verständnis für IAM-Lösungen und deren Anwendung in unterschiedlichen Unternehmensumgebungen. Erfahrung in der Beratung und technischen Umsetzung von IAM-Projekten. Strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2). Benefits Eine offene Unternehmenskultur mit viel Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten. Flexibles, hybrides Arbeitsmodell – Remote-Arbeit kombiniert mit Präsenztagen. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen im Bereich IT-Security. Workation. modernes Arbeitsumfeld.

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