Zahlen, Fristen, Formulare – was für andere trocken klingt, ist für Sie eine Welt voller Struktur, Klarheit und Verlässlichkeit? Dann sind Sie genau die Person, die wir suchen! Bringen Sie Ihre Genauigkeit, Ihre Ausdauer und Ihr Organisationstalent in ein Team bei unserem Kunden im Raum Karlsruhe ein, das auf Verlässlichkeit setzt – und auf Sie. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Annahme und eigenständige Abwicklung der Aufträge Sie sind verantwortlich für die Stammdatenerfassung und -pflege Sie betreuen die Kunden sowohl telefonisch als auch schriftlich Sie sind verantwortlich für einen reibungslosen Ablauf zwischen den Fachbereichen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sichere Anwendung mit dem MS-Office Paket Eine eigenständige Arbeitsweise, sowie ein souveränes Auftreten Abgerundet wird Ihr Profil durch verhandlungssichere Deutschkenntnisse Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home-Office Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Katarina Cale karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Karriere im IT-Bereich und haben Lust auf einen Szenenwechsel? Zudem haben Sie Freude daran, komplexe Systeme zu verwalten und zu optimieren? Dann bieten wir Ihnen genau das Richtige – eine neue berufliche Perspektive mit Umzugsmöglichkeit nach Freiburg , einer der schönsten und sonnigsten Städte Deutschlands! Wir suchen für unser international erfolgreiches Kundenunternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Systemadministrator (m/w/d). Die Position ist in Vollzeit und im Rahmen der Direktvermittlung zu vergeben. Ihre Aufgaben Planung, Installation, Administration und Wartung von IT-Systemen und Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WAN, Security) Betreuung und Weiterentwicklung von Microsoft Windows Servern, Active Directory sowie cloudbasierten Diensten wie MS Entra (Teams, Intune, Exchange Online) Support der Mitarbeitenden bei IT-Störungen und Sicherstellung eines reibungslosen Systembetriebs Verwaltung der IT-Systeme im Fertigungsumfeld sowie Beschaffung, Testung und Dokumentation von Hard- und Software Umsetzung von IT-Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Prozesse Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Information Technology Berufserfahrung in der IT-System und Netzwerkadministration Fundierte Kenntnisse mit Microsoft Servern sowie mit Active Directory und Exchange Praktische Erfahrung mit Firewalls, Virtualisierungen und Azure von Vorteil Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und analytisches Denkvermögen Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Ihre Vorteile bei dem Kunden Gehaltspanne 60. - 80.000 Euro Jahresbruttogehalt Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten (2-3 Tage pro Woche) JobRad / Bike-Leasing Fitness-Mitgliedschaft & Gesundheitsmanagement sowie Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge Umzugsunterstützung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Diverse weitere Corporate-Benefits Als Teil der Adecco Group sind wir deutschland- und weltweit das führende Unternehmen für Personallösungen. Ihre beruflichen Wünsche sind bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com Dein Kontakt Herr Felix Lenz Felix.Lenz@dis-ag.com DIS AG Information Technology Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 0761/389080
Die DIS AG ist seit mehr als fünf Jahrzehnten eine der führenden Adressen im Bereich Personalvermittlung in Deutschland. Werde Teil unseres erfolgreichen Netzwerks! Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der du deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Kundenorientierung unter Beweis stellen kannst? Legst du Wert auf ein Arbeitsumfeld, das von Anerkennung, Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung geprägt ist? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung für die Position des Junior Key Account Managers (m/w/d) in einem internationalen Dienstleistungsunternehmen mit Standort in Frankfurt am Main. Ihre Aufgaben Analyse der Entwicklung von Kunden und Märkten Verhandlung von Verträgen Aufbau und Pflege nachhaltiger Geschäftsbeziehungen Bearbeitung und Verwaltung von Aufträgen Betreuung bestehender Kunden und Akquisition neuer Kunden Unterstützung beim Ausbau von Kundenpotenzialen sowie Teilnahme an Kundenverhandlungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen Sicherer Umgang mit MS Office Erste Berufserfahrung oder Praktika im Vertriebsbereich Stark ausgeprägtes kundenorientiertes Denken Dienstleistungsmentalität und hohe Flexibilität Ausgeprägte Beratungs- und Problemlösungsfähigkeiten Ihre Perspektiven Modernes Arbeitsumfeld Dienstwagen zur privaten Nutzung Gute Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge Exklusive Corporate Benefits 30 Urlaubstage Regelmäßige Teamevents Attraktives Fixgehalt und ein provisionsbasiertes Vergütungsmodell ohne Obergrenze Weiterbildungsmöglichkeiten Aufstiegschancen Flexibles Arbeiten, auch im HomeofficeDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Sind Sie auf der Sucher nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Unser angesehener Partner aus der Versicherungsbranche im Großraum Frankfurt sucht engagierte IT-Supportmitarbeiter, die ihre Fähigkeiten in der IT-Infrastruktur und -Betreuung gezielt einsetzen möchten. Zu Ihren Aufgaben gehört die Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des Unternehmens. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Position haben und dazu beitragen möchten, die IT-Strukturen eines etablierten Unternehmens zu optimieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortlich für das Annehmen, Bearbeiten und Lösen eingehender Störungsmeldungen und Anfragen im Zusammenhang mit IT-Anwendungen, Hard- und Software sowie deren Infrastruktur Durchgeführte Arbeitsschritte werden dokumentiert und nicht vollständig behandelte Störungsmeldungen gezielt weitergeleitet Zuständig für die Dokumentation, Aktualisierung und Pflege von erarbeiteten oder bereitgestellten Lösungen im Lösungsmanagement Neue Supportthemen werden in die Themenverantwortung übernommen Ihr Profil Herausragende Kommunikationskompetenz mit kundenorientierter und effizienter Gesprächsführung sowie Souveränität in anspruchsvollen Gesprächssituationen werden gezeigt Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starke Teamfähigkeit und die Bereitschaft, in verschiedenen Diensten zu arbeiten, sind ebenfalls gegeben Ausgezeichnete Fähigkeiten im Vermitteln von IT-Wissen an Anwender werden mitgebracht Umfangreiche Erfahrung in der Anwendung von Informationstechnologien, IT-Supportprozessen und den zugehörigen Methoden ist vorhanden Wertvolle Erfahrung mit erweiterten Kenntnissen im Umgang mit Microsoft-Produkten und Netzwerkkomponenten sowie gute Fähigkeiten im Handling gängiger PC-Hardware und mobiler Endgeräte sind vorhanden Ihre Benefits: Option auf Homeoffice und flexible Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche, Gleitzeit und Lebensarbeitszeitkonto) sind gegeben Arbeiten in einem hochmotivierten, unterstützenden und dynamischen Team mit hervorragendem Arbeitsklima Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten für fachliche und persönliche Weiterentwicklung werden geboten 30 Tage Urlaub und zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) werden gewährt Eine überdurchschnittliche Vergütung und zusätzliche Leistungen (Weihnachts- / Urlaubsgeld, Sonderzahlungen, Rabattaktionen etc.) sind Teil des Angebots Diverse Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Kindernotfallbetreuung, Zugang zu hauseigenem Fitnessstudio, Jobticket, Jobrad, Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen, Betriebsrestaurant, Sportangebote (Wellpass online und bundesweit) uvm. sind verfügbar Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen viele spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Über uns Für ein renommiertes, global operierendes Biopharma-Unternehmen sind wir exklusiv auf der Suche nach einem Head of Sales (gn) im Bereich Rare Disease. Ihr regionaler Verantwortungsbereich umfasst Deutschland, wobei Sie ein Führungsteam mit mehreren regionalen Vertriebsleiter*Innen anleiten. Für diese Position suchen wir einen echten Leader (gn), der Wandel gestalten und neue Produkte im Markt launchen kann. Aufgaben Sie sind verantwortlich für das Erreichen der Business-Ziele für die Region, unter Einhaltung des vorgegebenen Budgets Sie stellen die Brand-Strategien und -Kommunikation sicher und entwickeln diese stetig Sie entwickeln Vertriebsstrategien und -aktivitäten und haben ein klares Verständnis für Zielgruppen und deren Bedarfe Sie führen regionale Führungskräfte und unterstützen bei der Weiterentwicklung des Teams Sie leben ein Growth-Mind-Set mit Ihrer gewinnenden Einstellung Sie sind maßgeblich am Erfolg des Produkt-Launches beteiligt Sie sind involviert und repräsentieren Ihren Fachbereichs und die entsprechende Vertriebsperspektive in nationale und internationale Projekte Sie gestalten die Entwicklung Ihrer Business Unit mit Profil Sie haben Ihr Studium erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Vertrieb und Marketing in der (bio)pharmazeutischen Industrie Sie können Erfahrungen im Bereich Rare Disease nachweisen Sie pflegen einen wertschätzenden und integrativen Führungsstil mit ausgeprägter Can-Do Mentalität Sie haben bereits erfolgreich Produkte im Markt gelauncht Sie sind es gewohnt, vor unterschiedlichen Gremien zu präsentieren und verfügen über exzellente Kommunikationsfähigkeiten Sie haben strategisches Geschick und eine ausgebildete cross-funktionale Denke Sie haben ein gutes Verständnis der gesundheitspolitischen Zusammenhänge, insbesondere im Bereich seltener Erkrankungen Wir bieten Rolle mit hoher Visibilität Renommiertes Unternehmen mit sehr guter Pipeline "Transformationsoffene" Business Unit mit Wachstumspotenzial Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihre Beraterin für diese Position ist Frau Dilsâd Babayigit. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an recruiting@ageneo.de oder kontaktieren Sie uns gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-00.
Dank unseres großen Netzwerks mit über 3.000 zufriedenen Kunden und einer Datenbank mit mehr als 200.000 Bewerbern werden wir unserem Slogan "Das Netzwerk der Besten" gerecht. Mit der Unterstützung unserer renommierten Muttergesellschaft, der Adecco Group, bringen wir täglich qualifizierte Fach- und Führungskräfte erfolgreich mit bekannten Unternehmen zusammen. Unsere Berater bieten dabei einen persönlichen und umfassenden Service, geprägt von Engagement und langjähriger Erfahrung. Für den Standort in Nürnberg suchen wir für unseren Kunden – ein leistungsstarkes Unternehmen in der Bildgebungslösung - eine motivierte und tatkräftige Unterstützung im Bereich Einkauf in unbefristeter Festanstellung . Hier wird die Mission, als Innovationsführer neue technologische Standards zu setzen, in jedem Schritt gelebt. Bewerben Sie sich noch heute als Operativer Einkäufer (m/w/d)! Wir freuen uns, Sie besser kennenzulernen. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Abwicklung des gesamten Bestellprozesses sowie die Kontrolle und Freigabe von Rechnungen gehören auch zu Ihren Aufgaben Einholen und Auswerten von Angeboten Sie bearbeiten Reklamationen und Reparaturen Unterstützung in Einkaufs- und Beschaffungsprojekten Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Studienabschluss Sie besitzen hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse Im Umgang mit MS Office und ERP-Systemen sind Sie versiert Sie bringen erste Erfahrung im Bereich Einkauf ein Durchsetzungsvermögen sowie vertrauensvolle, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus Die DIS AG bietet Ihnen Festes Arbeitsverhältnis sowie flexible Arbeitszeiten Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten Attraktives Monatsgehalt Strukturierte Einarbeitung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nina Kießling bewerbung.nuernberg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911/21442200
Sie behalten auch in turbulenten Momenten den Überblick, lieben es, Abläufe zu strukturieren und Menschen zuverlässig den Rücken freizuhalten? Dann suchen wir genau Sie! Als Office Manager/in unterstützen Sie mit organisatorischem Geschick, Weitblick und Diskretion sowohl im geschäftlichen als auch im privaten Umfeld. Sie erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit viel Eigenverantwortung, direktem Austausch und Raum zur Mitgestaltung. Werden Sie Teil unseres Kunden aus Koblenz und bewerben sich noch heute! Ihre Aufgaben Reiseorganisation (geschäftlich & privat) Kalender- und Terminmanagement Kommunikation & Korrespondenz Informations- und Präsentationsaufbereitung Anmeldung und Überwachung von Marken beim DPMA und EUIPO Officemanagement Immobilien- & Projektkoordination Kommunikation mit Anwälten, Notaren und Behörden Unterstützung in steuerlichen & finanziellen Belangen Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung als persönliche Assistenz Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss Ausgeprägtes Organisationstalent mit einem guten Auge für Details und einem sicheren Gespür im Umgang mit Menschen Hohe Verlässlichkeit, Diskretion, Loyalität und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office, Mac-Anwendungen und Adobe Acrobat Freude an einem abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung Das bietet die DIS Schnelle Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung Offener Austausch per Telefon, digitalen Kanälen oder persönlichen Treffen Aussicht auf langfristige Karrierechancen, die über die aktuelle Stellenausschreibung hinausgehen Unterstützung bei der Vorbereitung, dem Briefing und Coaching für Vorstellungsgespräche mit unseren Kunden Eine unterstützende und vertrauensvolle Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Lucia Stelz koblenz-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Heerstr. 31 56179 Vallendar Telefon: +49 261/29350330
Über uns Unser Mandant ist ein renommiertes Bauunternehmen mit Sitz in Frankfurt, das seit vielen Jahren erfolgreich hochwertige Hochbauprojekte realisiert – von klassischem Wohnungsbau bis zu anspruchsvollen Gewerbebauten. Zur Verstärkung des Teams am Standort München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Werkpolier / Polier (m/w/d) im Hochbau , der mit Fachkompetenz, Übersicht und Organisationstalent zur erfolgreichen Umsetzung der Bauvorhaben beiträgt. Aufgaben Eigenverantwortliche Organisation und Steuerung der täglichen Abläufe auf der Baustelle Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung zur Umsetzung der Projekte gemäß Termin- und Ausführungsplanung Führung und Koordination der gewerblichen Mitarbeitenden sowie der eingesetzten Nachunternehmer Lückenlose Dokumentation des Baugeschehens im Rahmen des täglichen Baustellenberichts Profil Abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) oder Meister im Maurer- und Betonbauerhandwerk Mehrjährige praktische Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hochbau Gute Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und im sicheren Umgang mit den geltenden Vorschriften auf der Baustelle Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, hohe Zuverlässigkeit und Flexibilität im Baustellenalltag Strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise mit einem klaren Fokus auf Qualität und Termintreue Wir bieten Attraktive, überdurchschnittliche Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Zukunft Betriebliches Gesundheitsmanagement zur aktiven Förderung Ihres Wohlbefindens Moderner Arbeitsplatz mit aktueller technischer Ausstattung und praxisgerechten Tools Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten und Corporate Benefits Kollegiales Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Team- und Firmenevents Kontakt Rui Lopes Karriereberater +49 174 8487843 rlopes@elements-personalberatung.de
Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt im Bereich Buchhaltung ? Dann könnte diese Position genau das Passende für Sie sein! Wir suchen ab sofort einen engagierten Debitorenbuchhalter (m/w/d) zur Verstärkung des Finanzteams eines renommierten Unternehmens aus der Lebensmittelbranche in Köln . Freuen Sie sich auf ein innovatives Arbeitsumfeld , in dem Sie Ihre Fachkenntnisse einbringen und kontinuierlich weiterentwickeln können. Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Erfassung und Kontrolle der Ausgangsrechnungen sowie Klärung von Zahlungsunregelmäßigkeiten und -verzögerungen Gewährleistung der korrekten Buchung und Pflege der Debitorenkonten im SAP-System Durchführung des Mahnwesens und Einleitung von Inkassomaßnahmen Abstimmung und kontinuierliche Pflege der Debitorenkonten im SAP Kommunikation mit Kunden zur Klärung offener Forderungen und Abstimmung von Zahlungsbedingungen Erstellung von Auswertungen, Berichten und Statistiken im Bereich Debitorenbuchhaltung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise mit SAP-Kenntnissen Sicherer Umgang mit dem SAP-Debitorenmodul Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Hohe Genauigkeit, Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Zahlenverständnis Teamorientierung und starke Kommunikationsfähigkeiten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das wird Ihnen geboten Attraktives Fixgehalt Flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zum Homeoffice Unbefristetes Arbeitsverhältnis Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Umfassendes, professionelles Onboarding Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege Offene Kommunikation – telefonisch, digital und persönlich … und viele weitere Benefits! Der perfekte Schritt für Ihre Karriere: Wir finden den Job, der perfekt zu Ihnen passt. Klicken Sie jetzt auf "Direkt bewerben"! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773014
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Ihre Aufgaben Unterstützung des Personalreferenten (w/m/d) im operativen Tagesgeschäft Bewerbermanagement Übernahme von administrativen Tätigkeiten wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Stellenausschreibungen, bis hin zur Erstellung von Zeugnissen Mitarbeit bei Projekten im Bereich Personal Betreuung eines definierten Themenfeldes zuständig Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Personal Erste berufliche Erfahrungen im HR Bereich Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht insbesondere des BetrVGs Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und hohe Problemlösungskompetenz Gute Kenntnisse in SAP (HR-Modul) Ihre Benefits Schnelle Entscheidungsprozesse Gelegenheiten zur beruflichen Weiterentwicklung Kolleginnen und Kollegen, die hochmotiviert und leistungsorientiert sind Attraktive Verdienstmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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