Bauleiter:in Neubau / Garten- und Landschaftsbau
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40764, Langenfeld (Rheinland), DE
Das Unternehmen Bei meinem Kooperationspartner handelt es sich um eine deutschlandweite Unternehmensgruppe, welche lokale Niederlassungen aus dem Garten- und Landschaftsbau zu einer Holding bündelt. Die Nähe zu den örtlichen Stakeholdern steht hierbei im Vordergrund, weshalb in den verschiedensten Regionen mit unterschiedlichen Namen agiert wird. Das Unternehmen widmet sich Projekten der anpruchsvollen Art im Garten- und Landschaftsbau und blickt auf viele namhafte Prestige-Projekte seiner Referenzliste zurück und ist Experte im Bau von Neubau-Projekten im gewerbliche und öffentlichen Segment, sowie individueller komplexer Außenanlagen. Für den Standort Langenfeld oder Mülheim an der Ruhr suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter (m/w/d) Garten und Landschaftsbau und freue mich auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Du übernimmst die komplette operative Bauleitung und Koordination der Nachunternehmer im Garten- und Landschaftsbau Du arbeitest gemeinsam mit den Fachingenieuren anderer Disziplinen an der technischen Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Du kontrollierst die Ergebnisse bzgl. Qualität, Termineinhaltung und Kosten Profil Studium idealerweise mit Vertiefung im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Berufsausbildung/Bautechniker Du bringst erste Berufserfahrung in der Bauleitung im Gala-Bau mit Deine Arbeitsweise ist selbstständig und strukturiert Du agierst als "Unternehmer im Unternehmen" Du bist ein echter Teamplayer und verfügst über eine positive Grundeinstellung Du bist gut im Umgang mit MS-Office Vorteile Attraktives Fixgehalt und Firmenwagen zur privaten Nutzung Projekte in der Region: keine Montage- und Reisebereitschaft Vielseitige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Modernste Arbeitsmittel und EDV-Umfeld Wachstumsmarkt und breites, krisensicheres Projektumfeld Referenz-Nr. SME/120066
Vertriebsleiter (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 48496, Hopsten, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein international erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen aus dem Sondermaschinen- und -anlagenbau. Die Produkte werden vor Ort im Stammsitz im Tecklenburger Land entwickelt und produziert und weltweit vertrieben. Für das internationale Vertriebsteam ( Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des internationalen Vertriebsteams ( Weiterentwicklung der internationalen Vertriebsstrategie gemeinsam mit der Geschäftsleitung und dem erweiterten Führungskreis Internationale Vertriebstätigkeit, Kundenbetreuung und Neukundenakquise Verantwortung für die Projektierung der Anlagen im Schulterschluss mit der Entwicklung und Konstruktion Mitwirkung bei der weiteren Expansion und globalen Vernetzung Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsingenieur oder eine vergleichbare Studienrichtung Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb Erfahrung im Vertrieb von technisch anspruchsvollen Maschinen und Anlagen Weltweite Reisebereitschaft (ca. 30%) Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Ein strukturierter Arbeitsstil und ein souveränes Auftreten Vorteile Sichere Festanstellung in einem sehr erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen Verantwortungsvolle Position mit entsprechendem Gestaltungsspielraum und kurzen Wegen Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem familiären Umfeld Attraktive Vergütung zzgl. Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1 Tag / Woche) Jobrad und diverse weitere Benefits Referenz-Nr. NLE/126936
Risikocontroller (m/w/d)
LAS Recruitment - 42389, Wuppertal, DE
Über uns LAS Recruitment ist die Personalberatung für Recruiting und Active Sourcing. Wir sind die Spezialisten für die Suche und Ansprache von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften und unterstützen Unternehmen bei der erfolgreichen Besetzung der Vakanzen. Für den Standort in Wuppertal suchen wir als Recruiting-Partner für unseren Kunden einen: Risikocontroller (m/w/d) Das Unternehmen: Unser Kunde ist eine Tochter im Banksegment eines mittelständigen familiengeführten Handelsunternehmens. Die traditionelle Nähe zu den Kunden wirkt sich maßgeblich auf das Leistungsangebot aus, welches ganz gezielt auf den Mittelstand abgestimmt ist. Aufgaben Als Risikocontroller (m/w/d) haben Sie die fachliche Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der Risikosteuerungs- und Risikocontrollingprozesse der wesentlichen Risikoarten (Adressrisiken, Marktpreisrisiken, etc.), einschließlich deren Dokumentation Sie erstellen den Risikobericht der Bank und bereiten Unternehmensdaten für die Geschäftsführung und den Aufsichtsrat adressatengerecht auf Darüber hinaus ermitteln Sie die Risikotragfähigkeit im Risiko- und Stressszenario und überprüfen die Angemessenheit der Methoden und Verfahren zur Sicherstellung der Risikotragfähigkeit Sie analysieren und bewerten neue bankaufsichtsrechtliche Anforderungen, unterstützen die Risikocontrolling-Funktion bei deren Umsetzung Außerdem gestalten Sie Prozesse des Risikoberichtswesens und sind Impulsgeber für die Fachbereiche zur weiteren Optimierung der Datenstrukturen und -qualität Im Rahmen Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie außerdem Projektverantwortung mit Bezug zum Datenmanagement und Risikocontrolling Sie sind Ansprechpartner für die Fachbereiche und die Geschäftsführung bei risikorelevanten Fragestellungen in Ihrem Zuständigkeitsbereich und ebenso im Rahmen von in- und externen Prüfungen Profil Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit finanzwirtschaftlicher Ausrichtung oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen und/oder besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau mit einschlägigen Fortbildungen im Risikocontrolling einer Bank Sie konnten bereits mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Risikomanagement / Risikocontrolling in einer Bank, insbesondere in den Themen ICAAP sowie den Steuerungsprozessen wesentlicher Risikoarten (Adressrisiken, Marktpreisrisiken etc.) sammeln Darüber hinaus besitzen Sie fundierte Kenntnisse der relevanten aufsichtsrechtlichen Vorschriften wie MaRisk und CRR/CRD Sie besitzen eine ausgeprägte IT-Affinität. Umfangreiche Microsoft-Office-Kenntnisse (insb. Excel und Access) setzen wir voraus, wünschenswert sind Kenntnisse von VR-Control oder einer vergleichbaren Controlling-Software Ein analytisches und methodisches Denkvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe sowie konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie überdies aus Sie sind Teamplayer, bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und arbeiten eigenverantwortlich, sorgfältig und lösungsorientiert und verstehen sich als Dienstleister für ihre internen Kunden Wir bieten Work-Life-Blending durch ein flexibles Gleitzeitmodell, mobile Arbeitsmöglichkeiten, 30 Tage Erholungsurlaub, eine betriebliche Kindertagesstätte, Team-Events mit Ihren Kolleginnen und Kollegen Zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten – zur Förderung von nebenberuflichen Weiterbildungen Rückhalt und Sicherheit durch eine nachhaltige Unternehmensstrategie sowie einer attraktiven Vergütung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und vermögenswirksamen Leistungen Starker Zusammenhalt durch eine offene und teamorientierte Atmosphäre mit vertrauensvoller Zusammenarbeit Attraktive Vergünstigungen - beim JobRad und Jobticket, Personalkauf und auf der Plattform Corporate Benefits Stärkung Ihrer Gesundheit - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Sportangeboten und Gesundheitsfürsorge vor Ort Kontakt Ist Ihr Interesse an der Stelle geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und bewerben Sie sich! Ansprechpartner: Katja Jungmann Tel.: 02335 9754125 E-Mail: info@las-recruitment.de
Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 31157, Sarstedt, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant gehört zu den führenden Unternehmen im Bereich der Gebäudetechnik. Seit Jahrzehnten agiert das Unternehmen erfolgreich am Markt und überzeugt durch Stabilität, Verantwortungsbewusstsein und kontinuierliches Wachstum. Unser Mandant ist Teil einer Unternehmensgruppe mit mehreren Tochtergesellschaften in Deutschland und Europa. Am niedersächsischen Hauptstandort arbeitet ein engagiertes Team mit hoher fachlicher Expertise und ausgeprägtem Teamgeist an den zukunftsweisenden Produkten und Lösungen unseres Mandanten. Im Rahmen einer Nachbesetzung ergibt sich für Sie die Möglichkeit, als Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) Teil der Erfolgsgeschichte zu werden und diese maßgeblich mitzugestalten! Sie schätzen mittelständische Strukturen sowie die Sicherheit eines Konzerns und haben Freude an einem breiten Verantwortungsrahmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des erfahrenen 15-köpfigen Finanzteams am Standort. In Ihrer Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Konsolidierung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS. Dabei gestalten und optimieren Sie aktiv die Finanzprozesse, insbesondere im Hinblick auf die digitale Transformation und den Einsatz von SAP S/4HANA. Sie koordinieren die Integration neuer Gesellschaften in die bestehenden Finanzstrukturen der Gruppe. In der Funktion arbeiten Sie eng mit dem zentralen Controlling (vornehmlich mit Blick auf Budget-, Forecast-, Bewertungs- und Reportingthemen) sowie den weiteren angrenzenden Fachbereichen (HR, IT, Einkauf etc.) zusammen. Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für sämtliche buchhalterischen und konsolidierungsbezogenen Fragestellungen innerhalb der Unternehmensgruppe und berichten direkt an den CFO. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation im Bereich Finanzen oder Rechnungswesen (z. B. Bilanzbuchhalter (m/w/d)). Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung inklusive Konsolidierung mit und punkten idealerweise mit erster Führungserfahrung. Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von MS Office sowie in der Arbeit mit ERP-Systemen (bevorzugt SAP) können Sie ebenfalls vorweisen. Sie arbeiten strukturiert, ergebnisorientiert und überzeugen durch eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Zusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften. Vorteile Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Position mit einem großen Gestaltungsspielraum in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Es erwartet Sie ein stabiles, engagiertes und gut eingespieltes Team, das fachlich versiert und offen für neue Impulse ist. Unser Mandant legt Wert auf ein wertschätzendes Miteinander auf Basis von Vertrauen, Eigenverantwortung und Unternehmergeist – hier erwarten Sie beste Voraussetzungen, um langfristig Freude an Ihrer neuen beruflichen Herausforderung zu haben! Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche sowie Zugang zu attraktiven Zusatzleistungen wie Bikeleasing, Kinderbetreuungszuschuss, Mitarbeiterrabatten, betrieblicher Altersvorsorge, Firmenveranstaltungen und einem Gesundheitsförderprogramm (EGYM Wellpass) runden das spannende Angebot ab. Referenz-Nr. ANE/126985
(Senior) Accountant (m/w/d)
LAS Recruitment - 42389, Wuppertal, DE
Über uns LAS Recruitment ist die Personalberatung für Recruiting und Active Sourcing. Wir sind die Spezialisten für die Suche und Ansprache von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften und unterstützen Unternehmen bei der erfolgreichen Besetzung der Vakanzen. Für den Standort in Wuppertal suchen wir als Recruiting-Partner für unseren Kunden einen: (Senior) Accountant (m/w/d) Das Unternehmen: Unser Kunde ist eine Tochter im Banksegment eines mittelständigen familiengeführten Handelsunternehmens. Die traditionelle Nähe zu den Kunden wirkt sich maßgeblich auf das Leistungsangebot aus, welches ganz gezielt auf den Mittelstand abgestimmt ist. Aufgaben Im Rahmen Ihrer Tätigkeit im Team Rechnungswesen/Controlling erstellen Sie gemeinsam mit dem Team die Jahresabschlüsse nach HGB, inklusive Anhang und Lagebericht Die vorbereitenden Aufgaben des Jahresabschlusses und alle damit in Zusammenhang stehenden Aufgaben (Führen der Haupt- und Sachkonten, Anlagenbuchhaltung und -verwaltung) fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich Sie erstellen darüber hinaus die monatliche und quartalsbezogene interne Berichtserstattung und geben sowohl die statistischen als auch aufsichtsrechtlichen Meldungen ab Sie stehen Ihren Kollegen aus den anderen Teams in allen, Ihren Aufgabenbereich betreffenden, Fragestellungen als Ansprechpartner zur Verfügung Sie unterstützen außerdem bei der Erstellung der Steuererklärung Profil Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium und/oder eine Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau mit entsprechend relevanter Weiterbildung - gerne zum/zur Bilanzbuchhalter/in - erfolgreich abgeschlossen Sie konnten darüber hinaus bereits mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen eines Kreditinstitutes, gerne aus dem genossenschaftlichen Sektor, sammeln Sie besitzen Kenntnisse der handels- und steuerrechtlichen Bilanzierungs- und Bewertungsvorschriften sowie im bankenaufsichtsrechtlichen und statistischen Meldewesen Darüber hinaus sind Sie sehr versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten, insbesondere Excel und können auf eine sehr ausgeprägte IT- Affinität zurückgreifen, die es Ihnen ermöglicht sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten Außerdem ist Ihre Arbeitsweise gekennzeichnet durch eine hohe Eigenverantwortung, Sorgfalt und Eigeninitiative Sie verstehen sich als Dienstleister für interne Kunden und verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Work-Life-Blending durch ein flexibles Gleitzeitmodell, mobile Arbeitsmöglichkeiten, 30 Tage Erholungsurlaub, eine betriebliche Kindertagesstätte, Team-Events mit Ihren Kolleginnen und Kollegen Zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten – zur Förderung von nebenberuflichen Weiterbildungen Rückhalt und Sicherheit durch eine nachhaltige Unternehmensstrategie sowie einer attraktiven Vergütung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und vermögenswirksamen Leistungen Starker Zusammenhalt durch eine offene und teamorientierte Atmosphäre mit vertrauensvoller Zusammenarbeit Attraktive Vergünstigungen - beim JobRad und Jobticket, Personalkauf und auf der Plattform Corporate Benefits Stärkung Ihrer Gesundheit - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Sportangeboten und Gesundheitsfürsorge vor Ort Kontakt Ist Ihr Interesse an der Stelle geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und bewerben Sie sich! Ansprechpartner: Marijana Bulic LAS Recruitment Tel.: 02335 9754125 E-Mail: info@las-recruitment.de
Kreditspezialist (m/w/d) Marktfolge Aktiv
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 78739, Hardt bei Schramberg, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine genossenschaftlich organisierte Regionalbank, die sich klar zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Kundinnen, Kunden und Mitarbeitenden bekennt. Als Teil der genossenschaftlichen FinanzGruppe vereint das Haus wirtschaftliche Stabilität mit echter regionaler Verantwortung. Im Mittelpunkt stehen nachhaltige Kundenbeziehungen, moderne Prozesse und ein wertschätzendes Miteinander. Mitarbeitende profitieren von einem sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitsbedingungen sowie einer Unternehmenskultur, die Mitsprache, Transparenz und persönliche Entwicklung gezielt fördert. Ihre Chance, Verantwortung zu übernehmen: Im Rahmen einer Nachbesetzung wird ein erfahrener Spezialist (m/w/d) für die Marktfolge Aktiv gesucht - mit Schwerpunkt auf der formellen und materiellen Bearbeitung von Kreditanträgen im gewerblichen Kundengeschäft. Sie sichern als unabhängige Instanz die Qualität der Kreditprozesse und leisten einen entscheidenden Beitrag zur Risikosteuerung und Kundenzufriedenheit. Jetzt bewerben - bringen Sie Ihre Expertise ein: Ob als Kreditsachbearbeiter (Firmenkunden oder Privatkunden), Marktfolge-Spezialist, Votierungsreferent oder Backoffice-Kreditprofi - wenn Sie Erfahrung im gewerblichen Kreditgeschäft mitbringen, erwartet Sie hier eine anspruchsvolle Rolle mit Entwicklungsperspektive in einem modernen genossenschaftlichen Umfeld. Aufgaben Prüfung gewerblicher Kreditanträge auf formelle und materielle Vollständigkeit Erstellung und Bearbeitung von Kredit- und Sicherheitenverträgen Prüfung der Auszahlungsvoraussetzungen sowie Durchführung der Valutierung Anlage, Verwaltung und Auflösung von Kreditakten Abstimmung mit den Kundenverantwortlichen bei Vertragsänderungen oder Sonderfällen Profil Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Marktfolge, idealerweise mit Votierungshintergrund Sorgfältige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise Freude an Verantwortung und teamübergreifender Zusammenarbeit Vorteile Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz bei einer verantwortungsvollen Genossenschaftsbank Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich 30+ Urlaubstage sowie arbeitsfreier Geburtstag Breites Weiterbildungsangebot und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Moderne technische Ausstattung und digitale Prozesse Benefits über das ValueNet-Portal (z. B. e-Bike-Leasing, Essenszuschuss, Erholungsbeihilfe) Kollegiales Miteinander und spürbare genossenschaftliche Werte Referenz-Nr. STK/126573
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Lebensmittel
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 20357, Hamburg, DE
Das Unternehmen HAPEKO vertritt als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte folgendes Mandat: Unser Mandant ist ein etabliertes Familienunternehmen (>130 Beschäftigte) in der Lebensmittelbranche, das sich durch Stabilität, Verantwortungsbewusstsein und langfristige Perspektiven auszeichnet. Aktuell suchen wir exklusiv, in unbefristeter Festanstellung einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d). Neben der Verantwortung für die kaufmännischen Bereiche treiben Sie die Erreichung der gesetzten Unternehmensziele voran und haben somit einen großen Einfluss auf die langfristige Entwicklung des Unternehmens. Sie sind eine emphatische Führungspersönlichkeit mit Hands-on Mentalität; ein Teamplayer, der seine Mitarbeitenden fordert und fördert? Sie können ein Team für die Ideen der Geschäftsführung und auch für Ihre eigenen begeistern und auf dem Weg der Umsetzung mitnehmen? Sie bringen fundierte Erfahrung in den Bereichen Controlling und Rechnungswesen mit und möchten in einem motivierten Team Führungsaufgaben übernehmen? Darüber hinaus haben Sie eine hohe Affinität zur Optimierung von Geschäftsprozessen und möchten Ihr bisheriges Know-how im Finanz- und Controlling-Bereich in ein dynamisches Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns darauf, Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer: ARU/126844 Aufgaben Leitung der Buchhaltung, der Personalabteilung sowie der IT-Abteilung Vertrauensvoller Sparringspartner (m/w/d) der Geschäftsführung hinsichtlich strategischer und kaufmännischer Fragestellungen Erstellung und Analyse von Monats- und Jahresabschlüssen Laufende Finanzplanung und Rentabilitätsanalyse sowie Überwachung von Kostenbudgets Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur an die zukünftigen Ansprüche und Anforderungen Verantwortung für Führung und Motivation sowie Qualifizierung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter/-innen Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss (m/w/d) mit entsprechenden Zusatzqualifikationen Einschlägige Führungs- und Berufserfahrungen in Finance und Controlling, gerne in einem mittelständischen Unternehmen, idealerweise im Bereich der Lebensmittelbranche Zielgerichtete, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, empathisch und konstruktiv zu kommunizieren Nachweisbare Erfolge in der Begleitung von ERP- oder IT-Projekten, bzw. hohe IT-Affinität Erfahrung in der Verhandlung mit Kunden, Lieferanten, bzw. anderen externen Partnern Freude an der Arbeit in mittelständischen Strukturen mit kurzen Entscheidungswegen Vorteile Attraktive Vergütung Unternehmen mit Sitz im Zentrum von Hamburg Langfristige, verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen 30 Tage Urlaub Familiäre Unternehmenskultur mit offenen Türen sowie ein motiviertes und gut aufgestelltes Team Referenz-Nr. ARU/126844
Content Manager medizinische Inhalte digitale Strategien (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Content Manager medizinische Inhalte digitale Strategien (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043209 Branche: Medizinische Dienstleistungen, Life Science Arbeitsmodell: hybrid Ort: Heidelberg Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Relevante medizinische Themen identifizieren amp; datenbasierten Ideenpool aufbauen Redaktionelle Leitlinien zur Content-Priorisierung amp; Positionierung definieren Wissenschaftlich fundierte Briefings für Autoren amp; Experten erstellen KI-Tools zur Content-Automatisierung amp; Effizienzsteigerung nutzen Interaktive amp; personalisierte Inhalte für verschiedene Zielgruppen entwickeln Content anhand von Nutzerdaten analysieren amp; optimieren Content-Lifecycle-Management zur Aktualisierung bestehender Inhalte umsetzen Content-Prozesse amp; Workflows effizient gestalten Verantwortung als Product Owner für das CMS übernehmen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Medizin, Natur-/Gesundheitswissenschaften oder Kommunikation/Marketing mit Healthcare-/MedTech-Erfahrung Erfahrung im medizinischen Content-Management, Journalismus oder Healthcare-Marketing Fundierte Kenntnisse medizinischer Themen amp; Fähigkeit zur verständlichen Aufbereitung Know-how in SEO, Keyword-Research amp; datenbasierter Content-Strategie Analytische Stärke zur Performance-Messung amp; -Optimierung Erfahrung mit KI-gestützter Content-Erstellung amp; Personalisierung (v. a. für Ärzte) von Vorteil Wünschenswert: Erfahrung mit wissenschaftlichen Whitepapers amp; datengetriebenen Entscheidungen Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Weiterbildung Fahrtkostenzuschuss Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Das Unternehmen bietet akkreditierte diagnostische Leistungen in der Labormedizin, Mikrobiologie und Krankenhaushygiene für über 300 Arztpraxen und Kliniken in Norddeutschland. Ihr Ansprechpartner Nada Khalil Karriereberaterin SALES +49 30 333 063 441 +49 151 446 107 97 Nada.Khalil@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Sales Manager (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 51145, Köln, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist einer der führenden Importeure von Fleischspezialitäten, insbesondere für Premium-Fleisch aus Südamerika. Seit der Gründung steht diese etablierte Handelsgesellschaft für hohe Maßstäbe in Bezug auf Herkunftssicherheit, naturnahen Aufwuchs sowie außerordentliche Qualität. 40 Jahre Handelskompetenz, exzellente internationale Kontakte und eingespielte Vertriebsteams mit umfangreichem Wissen machen dieses Großhandelsunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung aus. Für den Hauptsitz in Köln suchen wir exklusiv in Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils einen Sales Manager (m/w/d), der Key Accounts langfristig aufbaut und pflegt und mit seiner Expertise den Einkauf und Verkauf hochwertiger Fleischprodukte verantwortet. Haben Sie Spaß daran, die Dynamik dieser Rolle zu spüren und mit Ihrer Verhandlungsstärke langfristig zufriedene Kunden zu betreuen? Stehen Sie am Beginn Ihrer Karriere und möchten sich durch die Expertise dieses namhaften Unternehmens entwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter SWN/127081. Aufgaben Sie übernehmen die Verantwortung für die internationale Beschaffung und den Weiterverkauf von Fleischprodukten. Sie erschließen neue Bezugsquellen und stärken bestehende Partnerschaften. Sie haben die gesetzlichen Vorgaben im Einkauf, bei der Lagerung und im Transport im Blick und koordinieren die erforderlichen Dokumente für die IFS-Zertifizierung. Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Handel oder Logistik. Mit Ihrer Freude am Vertrieb und fundierten Marktkenntnissen (idealerweise aus dem Fleischhandel oder aus der Fisch-Branche) gelingt es Ihnen, stabile Lieferanten- und Kundenbeziehungen aufzubauen und nachhaltig zu pflegen. Erste oder umfassende Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Lebensmittelhandel und der Qualitätssicherung. Ein sicherer Umgang mit MS Office und SAP runden Ihr Profil ab. Vorteile Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage. Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld, in dem Ihre Fähigkeiten wertgeschätzt und gefördert werden. Entwicklung eines stabilen Netzwerks in der Fleischhandels- und Lebensmittelbranche, das Ihre berufliche Positionierung langfristig stärkt. Überdurchschnittliche Gehaltsentwicklung möglich. Attraktive Sozialleistungen wie exklusive Shoppingvorteile, gute Parkmöglichkeiten, ein Jobrad und ein Zuschuss zum Jobticket. Referenz-Nr. SWN/127081
Wirtschaftsjuristen (m/w/d) - Interne Zahlungssysteme
Robert Walters Germany GmbH - 60385, Frankfurt am Main, DE
Wirtschaftsjuristen (m/w/d) - Produktmanagement/ Zahlungssysteme Sie haben einen rechtswissenschaftlichen Hintergrund, interessieren sich für neue Innovationen in Banken bzw. Zahlungssystemen, verfolgen die neuen Trends in der Bankenwelt und würden gerne den nächsten Karriereschritt angehen? Dann sollten Sie auf jeden Fall weiterlesen! Unser Kunde, eines der größten Kreditinstitute Deutschlands, der für die Gesamtfunktion der "Zahlungssysteme" innerhalb der Gruppe verantwortlich ist, sucht derzeit einen "Wirtschaftsjuristen (m/w/d) - Produktmanagement/Zahlungssysteme" in Frankfurt am Main. Ihre Aufgaben : Durchführung von Vertragsverhandlungen, Übernahme von Projekten bezüglich Payment-Lösungen Schnittstelle zwischen Einkauf/Rechtsabteilung und Produktmanagement Koordination der rechtlichen und vertraglichen Aspekte bei der Umsetzung von Produktideen Zusammenarbeit mit allen Beteiligten im Produktentwicklungsprozess sowie der Abstimmung von Verträgen mit Instituten und Partnern. Koordination von juristischen Anforderungen Fachliche Führung des Teams Ihr Profil: Studium der Betriebswirtschaftslehre mit juristischer Spezialisierung oder des Wirtschaftsrechts o.ä. Mehrjährige Erfahrung in fachlicher Teamführung Sehr gute Kenntnisse in Vertragsmanagement/Key Account Management oder Einkauf Souveräne Kenntnisse mit regulatorischen Anforderungen insbesondere mit MaRisk/BGB/PSD Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse Was Sie erwartet: Bei unserem Kunden erwartet Sie ein innovatives und modernes Arbeitsumfeld mit neuen Räumlichkeiten, ein dynamisches Team, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und bis zu 32 Urlaubstage. Was kommt als nächstes: Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben und eine entscheidende Rolle in einem renommierten Unternehmen zu übernehmen, bewerben Sie sich noch heute!
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