Sie haben bereits Erfahrung in der Entgeltabrechnung gesammelt und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie behalten auch in stressigen Situationen stets den Überblick und handeln ruhig und besonnen? Dann bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter (m/w/d) in der in der Entgeltabrechnung ! Bei einem unserer renommierten Kunden im Raum Heidelberg erwartet Sie eine spannende Perspektive im Rahmen der Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Meldung und Erstellung von Bescheinigungen Eigenständige Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen Ansprechpartner für Mitarbeiter in Fragen zur Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung Unterstützung der Teamleitung bei HR-spezifischen Projekten, wie z.B. Digitalisierungsausbau Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung Erfahrung in der Teamleitung in den Bereichen Gehaltsabrechnung, Zeitmanagement, Personalcontrolling und Personalkostenplanung in einem Industrieunternehmen Hohe Flexibilität, Selbstständigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung Einsatzbereitschaft, Engagement, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Ihre Vorteile Verantwortung für die Leitung und Entwicklung eines engagierten Teams Mitwirkung an digitalen Transformationsprozessen und modernen Abrechnungssystemen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an Schulungen Wettbewerbsfähige Gehälter und Zusatzleistungen Unterstützung durch ein kooperatives Arbeitsumfeld und regelmäßige Team-Events Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Sie begeistern sich für Zahlen und dem Rechnungswesen und möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen? Sie möchten Ihre berufliche Leidenschaft mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance verbinden? Dann könnte diese Vakanz genau das Richtige für Sie sein! Im Rahmen unserer Personalvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung für den Raum westlich von Frankfurt am Main. Unser Kunde ist ein international tätiger Dienstleister für Reinigungslösungen und verbindet dabei umweltgerechte Prozesse mit innovativen Technologien. Mit über 70 Jahren Erfahrung hat sich das Unternehmen einen breiten Kundenstamm aus allen Branchen aufgebaut und setzt zur Erreichung seiner Ziele vor allem auf die Förderung der eigenen Talente. Diese Stelle hat Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Erstellung von Überleitungsrechnungen von HGB zu IFRS Eigenverantwortliche Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, inklusive Abstimmungen, Rückstellungen und Journalbuchungen Prüfung aller Geschäftsvorfälle Abweichungs- und Trendanalyse Intercompany-Abstimmungen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater und bei allen umsatzsteuerlichen Fragen Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mindestens 2 Jahre fachspezifische Berufserfahrung in der Buchhaltung oder im Rechnungswesen Abschlusssicher nach HGB und fortgeschrittene IFRS-Kenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise Hands-on-Mentalität Ihre Benefits 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Intensive Einarbeitung Jobrad Weitere Benefits wie kostenlose Parkplätze und ÖPNV-Zuschuss Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura-Sophie Merkel frankfurt-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194-205
Gesellschaft: Bechtle GmbH & Co. KG Chemnitz Einsatzort: Chemnitz Bereit für alles? Bereit für Bechtle. Mit rund 12.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.Senior IT System Engineer (w/m/d) In deiner Mission blühst du auf, denn: In deiner Mission blühst du auf, denn: In Beratungsgesprächen mit unseren Kunden ermittelst du aktuelle Herausforderungen und leitest daran konkrete Anforderungen ab. Aus diesen Gesprächen entwickelst du gemeinsam mit Kunden und deinen Teamkolleg:innen maßgeschneiderte Lösungsstrategien. Diese Lösungen setzt du bei unseren Kunden in Projekten mit den Schwerpunkten Microsoft, oder Citrix, oder NetApp um. Ob On-Premise oder Cloud: Du behältst neue Technologien und Updates auf dem Schirm, damit sich unsere Kunden stets auf dein technisches-Fachwissen verlassen können. Deine Skills? Mehr als interessant: Deine Skills? Mehr als interessant: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in für Systemintegration, alternativ ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computer Science oder einem verwandten IT-Fach Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Persönlich gefallen uns besonders dein Commitment, Teamgeist und deine zielorientierte Arbeitsweise und Bereitschaft, dich intensiv mit den Herausforderungen unserer Kunden auseinanderzusetzen. Regionale Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf: Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf: Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen. Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen. Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent. Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns. Gesundheit: Mit unseren zahlreichen Gesundheits- und Sportangeboten sowie ergonomischen Arbeitsplätzen leisten wir einen wichtigen Beitrag zu deiner Gesundheit. Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld. 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst. Mit über 15.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe. Bechtle Zentrales Recruiting / +49 (0) 7132 981-4321
Sie begeistern sich für den Kundenkontakt und zeichnen sich durch eine serviceorientierte Arbeitsweise aus? Sie haben Lust eine neue berufliche Herausforderung anzustreben? Bei einem unserer langjährigen Kunden in Frankfurt am Main bietet sich eine interessante Perspektive im Customer Services. Bewerben Sie sich bei uns als Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service und nutzen Sie unseren persönlichen Kontakt zum Arbeitgeber. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn wir Ihr Interesse wecken konnten! Ihre Aufgaben Erstellung von Portfolioanalysen Angebotsmanagement Mitwirkung bei der Adressverdichtung Stammdatenpflege Telefonische Beantwortung von Kundenanfragen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten Kommunikationsfähigkeit mit hoher Serviceleistung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Hands-on Mentalität Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten und anteiliges Arbeiten aus dem Homeoffice Mitarbeiterrabatte Altersvorsorge Zentrale Lage des Büros in Frankfurt am Main mit guter Verkehrsanbindung Teilnahme an regelmäßigen TeameventsDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Sind Sie ein erfahrener IT-Experte, der neue und herausfordernde berufliche Möglichkeiten sucht? Möchten Sie mit Ihrem Fachwissen einen echten Unterschied machen? Dann wartet hier die ideale Chance auf Sie! Unser renommierter Kunde aus dem Finanzsektor sucht ab sofort eine engagierte Unterstützung für den 1st-Level-Support im Servicedesk am Standort Frankfurt. In dieser Rolle können Sie Ihre IT-Kompetenzen gezielt einsetzen und einen wichtigen Beitrag zur Optimierung der internen IT-Prozesse leisten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Hauptansprechpartner für Kundenanfragen, mit einem offenen Ohr für deren Anliegen, während auch Unterstützung bei allgemeinen IT-Projekten geleistet wird Proaktive Überwachung und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der Infrastrukturen, um stets den Überblick zu bewahren Als erweiterter First-Level-Support werden eingehende Vorgänge wie Incidents, Probleme, Service Requests und Changes übernommen Gewährleistung reibungsloser Abläufe als Schnittstelle zwischen Servicedesk und internen 2nd- oder 3rd-Level-Support-Teams Souveräne Dokumentation und Pflege von Vorgängen via Ticketsystemen wie Jira Servicedesk, ServiceNow und ITSM-Tools Verantwortung für die Lösung von Incidents, die Umsetzung von Service Requests sowie das Controlling und die Qualitätssicherung Planung und Steuerung von Serviceaufträgen in Absprache mit Kunden und externen Dienstleistern Ihr Profil Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Support-Umfeld Fundierte IT-Erfahrung mit einer hohen Motivation, Fachkenntnisse kontinuierlich weiterzuentwickeln Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Server- und Client-Betriebssystemen sowie im Active Directory Umfeld und in der Linux-Systemadministration Idealerweise Erfahrungen in den Strukturen der Finanzbranche, insbesondere in Banken und Börsen Ausgeprägte Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiertes Handeln Organisierte, planungssichere, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits 30 Tage Urlaub im Jahr, um ausreichend Zeit für Erholung und Entspannung zu haben Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice Assistenz bei der Karriere- und persönlichen Weiterentwicklung Zugang zu einer breiten Palette an Schulungen und Trainings, einschließlich Zertifizierungsmöglichkeiten, um immer auf dem neuesten Stand zu bleiben Diverse Gesundheitsförderungsmaßnahmen und Angebote für das persönliche Wohlbefinden, beispielsweise ein Zuschuss zum Sportabo Teilnahme an unvergesslichen Mitarbeiterevents wie Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und weiteren Teamevents Exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Vorteile bei Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens Individuelle Mobilitätsangebote, wie Jobräder (einschließlich Bikes und E-Bikes), sowie Regelungen für Dienstwagen Ein teamorientiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer familiären Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Über uns Wir suchen für unseren Kunden, ein international etabliertes Familienunternehmen aus dem industriellen Mittelstand im Ruhrgebiet, einen SAP FI/CO Inhouse Berater (m/w/d). Das Unternehmen zeichnet sich durch eine langjährige Tradition, innovative Lösungen und ein starkes Wachstum in einem dynamischen Marktumfeld aus, während es gleichzeitig großen Wert auf eine familiäre Unternehmenskultur und nachhaltige Geschäftsstrategien legt. Aufgaben Gründliche Untersuchung bestehender Abläufe in der Finanzbuchhaltung und im Controlling Aufdecken von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung effizienter Lösungsansätze Planung und Durchführung von Einführungsprojekten für SAP FI/CO Anpassung und Konfiguration der SAP-Module entsprechend unternehmensspezifischer Anforderungen Verantwortung für Teilprojekte im SAP FI/CO Umfeld Organisation und Steuerung von Projektteams sowie Sicherstellung termingerechter Ergebnisse Durchführung von Trainings für Anwender und Key User Technische Unterstützung bei Fragen und Problemen im SAP-System Erstellung von Reports über Projektverlauf und -ergebnisse Einhaltung und Dokumentation von Qualitäts- und Compliance-Richtlinien Profil Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in SAP FI/CO und im Finanz-Controlling Fundierte Kenntnisse in den relevanten SAP-Modulen sowie in der Prozessoptimierung Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Starke analytische Fähigkeiten, Kommunikationsgeschick und Teamorientierung Nachweisliche Erfahrung im Projektmanagement und in der Leitung von (Teil-)Projekten Kontakt Haben wir mit dieser Position Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie mir Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV mit Tätigkeitsübersicht in den Positionen, Zeugnisse, Zertifikate): p.riehl@kimberlite-consulting.com Wir geben Ihre Unterlagen nicht ohne Absprache mit Ihnen an unsere Kunden weiter, daher müssten Sie sich Zeit für ein kurzes Telefonat nach Eingang Ihrer Unterlagen bei uns nehmen. Bei Rückfragen kontaktieren Sie mich gerne unter der angegebenen Nummer: Pauline Riehl Associate Consultant Tel: +49 69 58 00 50 422 Fax: +49 69 58 00 50 449
ÜBER UNS AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben! Für unseren Kunden Knorr-Bremse besetzen wir ab sofort folgende Position: HR-CONTROLLER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Sie unterstützen die Weiterentwicklung der HR-Planung und des HR-Controllings Sie arbeiten aktiv an der globalen, datenbasierten Personalplanung mit Sie begleiten Projekte zur Entwicklung und Optimierung globaler Organisationsstrukturen Sie übernehmen die Planung und Steuerung globaler HR- und Personalkosten Sie erstellen Reports zu globalen HR-Kennzahlen und unterstützen die Planung Sie pflegen und verwalten HR-Stammdaten in SAP HRP und SAP SuccessFactors Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen aus HR, Finanzen und dem Management zusammen IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im Bereich Controlling oder Betriebswirtschaft Sie bringen mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung mit, idealerweise in einem internationalen Konzernumfeld Sie haben fundierte Kenntnisse in MS Excel und MS Office; Erfahrung mit Power BI und SAC ist von Vorteil Sie besitzen eine hohe Affinität zur Datenanalyse und arbeiten strukturiert und lösungsorientiert Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus BENEFITS Individuelles Arbeitszeitkonto mit vollständigem Überstundenausgleich Flexibles Arbeiten durch die Möglichkeit auf Home-Office Corporate Benefits und weitere spannende Vergünstigungen bei unterschiedlichsten Marken Flexible Urlaubsplanung INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich des Personalwesens, wo Sie Ihr Fachwissen und Ihre Leidenschaft für HR voll entfalten können? Wir bieten Ihnen die Chance, als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in einer faszinierenden Arbeitsumgebung tätig zu werden und aktiv zum Erfolg eines Unternehmens im Raum Mannheim beizutragen. Sie haben die Möglichkeit, eine moderne Arbeitsatmosphäre mitzugestalten, in der Ihre Fähigkeiten hoch geschätzt werden und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt stehen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Pflege und Verwaltung von Mitarbeiterdaten in unserer Datenbank Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und anderen personalrelevanten Dokumenten Durchführung einfacher administrativer Aufgaben im Zusammenhang mit der Personaladministration Unterstützung bei der Organisation von Mitarbeiterevents und -schulungen Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter in allgemeinen personalbezogenen Anliegen Unterstützung bei der Koordination von Bewerbungsprozessen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Personalbereich Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über uns Personalhaus Bielefeld EXPERT ist Dein starker und kompetenter Partner, wenn Du eine neue berufliche Herausforderung suchst. Unser Schwerpunkt liegt bei der Vermittlung von Fach- und Führungskräften in unterschiedlichen Geschäftsbereichen. Als spezialisierter Personaldienstleister stehen wir für eine erfolgreiche und nachhaltige Zusammenarbeit mit Unternehmen aus einem bundesweiten Netzwerk. Für unser Kundenunternehmen in Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Project Procurement Manager (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Umsetzung, Steuerung und Überwachung aller Beschaffungsaktivitäten im Projekt basierend auf bestehenden Strategiemustern Koordination sämtlicher am Projekt beteiligten Schnittstellen zur Beschaffung Erstellung projektbezogener Kennzahlen / Projektreportings zum Projektcontrolling Steuerung der Erstellung projektspezifischer Einkaufsverträge (back to back aus Kundenverträgen) unter Einbindung sämtlicher Schnittstellen und Berücksichtigung der Multi-Projekt-Sicht Sicherstellung der Kenntnis über mögliche relevante Beschaffungsmärkte bezogen auf seine Projekte, insbesondere mit Bezug zu den wichtigsten technischen, prozessualen und kommerziellen Einsparhebeln in Abstimmung mit dem strategischen Einkäufer Aufsetzen des Sourcing Council / Vergabeteams Durchführung von Bedarfsanalysen bzw. Aufplanung der einzelnen Beschaffungsaktivitäten Vorbereitung und (Durch-) Führung von Verhandlungen und Lieferantenauswahl im Rahmen von Vorgaben und Richtlinien Erstellung einer dokumentierten Strategie für die Umsetzung der Beschaffungsaktivitäten im Projekt, die verfolgt und aktualisiert wird Fachliche Führung von Einkäufern/Einkaufsteams Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium, Master oder Diplom oder auf anderem Weg erworben mehrjährige Berufserfahrung in dem Fachgebiet und ggf. entsprechende Fortbildung Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS Office) verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse im Vertragsrecht (BGB, HGB) Verhandlungsgeschick auf Basis erfahrener Verhandlungssituationen ausgeprägtes technisches Verständnis interkulturelles Verständnis Weltweite Reisebereitschaft Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice nach Einarbeitung 30 Tage Urlaub Strukturiertes Onboarding Kontakt Ina Waltke waltke@personalhaus-expert.de 0521 143800-10
Sie werden als Einrichtungsleitung (m/w/d) in Offenbach am Main gesucht! Es handelt sich hierbei um eine familiäre Einrichtung, die einen großen Wert auf Zusammenhalt legt. Die Einrichtung liegt äußerst zentral und bietet eine exzellente Anbindung. Das Team ist besonders wertschätzend und freut sich, wenn sie als Einrichtungsleitung (m/w/d) das Team vervollständigen. Sie wollen ein Teil des Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihre Aufgaben: Gesamtwirtschaftliche Organisation und Steuerung, der gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbaren Einrichtung Repräsentation der Einrichtung intern/extern Verantwortung für die Personalauswahl, -einstellung und -entwicklung sowie für die Mitarbeitermotivation Sicherung einer qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner Verantwortung für die Bewohnerakquise und -aufnahme Kooperative Zusammenarbeit mit Angehörigen und Betreuern sowie mit allen anderen Stakeholdern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie verfügen über sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Sortierung: