Bundesweite Joboptionen als: Bauingenieur, Bauprojektleiter, Bautechniker, Bauleiter, Baukalkulator,
BUERO LERSCH - 40225, Düsseldorf, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen (m/f/d) : Bauprojektleiter / Manager Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) Bauleiter Hochbau und Tiefbau Bautechniker Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter Technischer Bauleiter Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen Bauleiter für Sanierung / Umbau Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) Bauleiter im Ingenieurbau Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Architekt Baukalkulator Polier Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch (+49)-160-97375452 Web: www.buerolersch.de
Inside Sales Manager (m/w/d)
DIS AG - 70182, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie betreuen unsere Interessenten durch die komplette Buyers Journey und den damit verbundenem Aufbau einer langfristigen Kundenbeziehung Sie setzen es im CRM-System (Dynamics 365) operativ um inklusive Stammdatenpflege, Angebotserstellung sowie deren Nachverfolgung Sie betreiben gezielt Recherche, identifizieren und sprechen mögliche Neukunden an Sie kümmern sich um die telefonische Nachverfolgung von Leads aus Webinaren, Events und Downloads sowie anschließender Qualifizierung Sie führen Sales-Kampagnen im Rahmen des Bestands- und Neukundengeschäfts durch Sie bauen dir rudimentäres Verständnis unserer Produkte zur Beantwortung initialer Kundenanfragen auf, im engen Austausch mit Pre-Sales / Support Ihr Profil Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Sie bringen Berufserfahrung im B2B-Vertrieb mit (mind. 2 Jahre), idealerweise im IT-Umfeld Sie haben eine hohe Ergebnis- und Abschlussorientierung Sie bringen Empathie zum Aufbau langjähriger Kundenbeziehungen, Leidenschaft für den Vertrieb und ein gutes Verhandlungsgeschick sowie eine unternehmerische Denk- und Arbeitsweise mit Begeisterungsfähigkeit und die Motivation, den Unternehmenserfolg in einem Team voranzutreiben ist für Sie selbstverständlich Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift). Ihre Perspektive Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten & Kreativität in einem erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmen einzubringen In einer konstruktiven Arbeitsatmosphäre können Sie sich eigenverantwortlich anspruchsvollen Aufgaben widmen Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive leistungsgerechte Vergütung Flache Hierarchien mit Teamspirit in einer lockeren, aber konstruktiven Arbeitsatmosphäre Attraktiver Standort mit Panoramablick über den Stuttgarter Kessel Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 01139, Dresden, DE
Du möchtest als Kaufmännischer Sachbearbeiter in Direktvermittlung durchstarten und suchst eine unbefristete Festanstellung mit vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben? In dieser Position kannst du dein kaufmännisches Know-how direkt im Unternehmen einbringen, Abläufe effizient mitgestalten und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen – ganz ohne Umwege über Zeitarbeit oder befristete Verträge. Gestalte deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich und entwickle dich fachlich sowie persönlich weiter. Ihre Aufgaben Sie bearbeiten und pflegen Kundenaufträge gewissenhaft im internen System Sie unterstützen das Team bei der Erstellung von Managementberichten und Auswertungen Sie koordinieren und verfolgen Lieferprozesse mit externen Partnern und Dienstleistern Sie übernehmen administrative Aufgaben im Bereich der Buchhaltung und Rechnungsprüfung Sie kommunizieren mit Kunden zur Klärung von Fragen und zur Pflege der Beziehungen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in Sachbearbeitung oder Verwaltung ist von Vorteil für Ihre Bewerbung Sie arbeiten strukturiert und sorgfältig und zeichnen sich dadurch aus Sie beherrschen MS-Office, insbesondere Excel und Word, sicher Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Ihre Stärken Das sind Ihre Benefits Freuen Sie sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag für Ihre berufliche Sicherheit Profitieren Sie von zahlreichen Re- und Upskilling-Initiativen für Ihre persönliche Entwicklung Genießen Sie 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage für Ihre optimale Work-Life-Balance Nutzen Sie die flachen Hierarchien für schnelle Entscheidungsprozesse und Kommunikation Erleben Sie hohe Eigenverantwortung mit Freiraum für Ihre kreativen Projekte Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
Head of Data (m/w/d)
Headmatch GmbH & Co.KG - 04107, Leipzig, DE
Über Uns Unser Mandant ist ein führendes europäisches Unternehmen und spielt eine zentrale Rolle in einem stark wachsenden und zukunftsrelevanten Markt. Eine wichtige Aufgabe ist u.a. die Sicherstellung der Versorgungssicherheit von Strom unter Einfluss stetig zunehmender Mengen erneuerbarer Energien. Wir suchen für den Standort in Leipzig mit 90% Remote-Möglichkeit einen Head of Data (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben Aufbau und Leitung eines Teams aus Softwareentwicklern und Data Engineers zur Entwicklung eines Data Lake und Reporting-Systems Entwurf und Entwicklung der nächsten Generation der Dateninfrastruktur unter Nutzung cloudbasierter Dienste Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Datenlandschaft Bereitstellung von operativen Datenservices, Self-Service-Lösungen, Big Data und Data Science in einem regulierten Umfeld Verantwortung für Softwareentwicklung mit cross-divisionalem Fokus Mentoring und Weiterentwicklung des Teams, um Innovation und technologische Exzellenz sicherzustellen Anforderungen Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung von Datenlösungen auf GCP oder Azure Fundierte praktische Kenntnisse in modernen Daten-Technologien und Programmiersprachen (z. B. Java, Python) Expertise in der Leitung von Teams, die mit datenbezogenen Technologien arbeiten Erfahrung mit Databricks, BigQuery, Containerisierung (z. B. Kubernetes), Oracle, BigData, Messaging-Technologien sowie ETL/ELT-Prozessen Sicherer Umgang mit Cloud-Technologien, z. B. Kubernetes, Terraform Leidenschaft und Innovationsbereitschaft Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten auf Management-Ebene Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch mindestens C1 Ihre Benefits Diverse Benefits wie Kinderbetreuung, Essenszuschuss, Jobticket, Sport- und Freizeitveranstaltungen Flexibles hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeit in einem dynamischen und internationalen Team Langfristige Perspektiven in einer stetig wachsenden und sich wandelnden Energiebranche Individuell abgestimmter Onboarding-Plan für einen optimalen Einstieg Ansprechpartner Levan Chkhikvishvili Manager levan.chkhikvishvili@headmatch.de Tel.: 030 325 320 053 E-Mail: levan.chkhikvishvili@headmatch.de
Vertriebsinnendienst (m/w/d)
DIS AG - 73117, Wangen, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Fellbach, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Peronalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für den gesamten Prozess der Auftragsabwicklung, angefangen bei der Entgegennahme von Anfragen bis zur Auslieferung Die umfassende Betreuung unserer Kunden gehört zu Ihren Pflichten Sie stehen unseren Kunden jederzeit persönlich, schriftlich und telefonisch zur Verfügung, um ihre Anfragen und Anliegen zu bearbeiten Sie übernehmen die Verantwortung für die Abwicklung von Reklamationen Die Pflege und Sicherstellung der Datenqualität im CRM-System fällt ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich Sie unterstützen das Vertriebsteam im Tagesgeschäft. Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie haben bereits erste Erfahrungen im Vertrieb oder in der direkten Kundenbetreuung gesammelt Bestehende Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihre Charaktereigenschaften zeichnen sich durch Offenheit, Motivation, Zielorientierung und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus, die von einer überzeugenden Persönlichkeit begleitet werden Ihre Perspektiven Mit unserer Mitarbeiter-App können Sie sich von lästigem Papierkram verabschieden, denn alles, von Stundenzetteln bis zu Urlaubsanträgen, wird digital abgewickelt In unserem äußerst freundlichen Team werden Sie herzlich willkommen geheißen. Wir kümmern uns um Sie und sind stets für Sie da Als vertrauenswürdiger Partner begleiten wir Sie auf ehrliche, transparente und empathische Weise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
DIS AG - 23617, Stockelsdorf, DE
Sie sind aktuell auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im HR Bereich? Wir suchen für unseren Kunden im Großraum Lübeck einen Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) in Personalvermittlung. Unser Kunde ist ein Entwickler und Hersteller von Röntgenanlagen mit ca. 125 Mitarbeitern, einem Hauptsitz nahe Lübeck, sowie weiteren Standorten in Amerika und Asien. Weltweit vertreibt dieser als Familienunternehmen u.a. standardisierte und individuelle Systeme im Bereich der zerstörungsfreien Prüfung, dem Sicherheits- sowie dem Elektroniksektor. Ihre Aufgaben Sie begleiten den gesamten Auswahlprozesses als Sparringspartner (m/w/d) der Führungskräfte, sowohl für das Headquarter als auch die internationalen Tochtergesellschaften Sie sind für die Aufnahme von Stellenanforderungen und die Übersetzung in ansprechende Stellenausschreibungen verantwortlich Sie begleiten Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses bis zur Vertragsgestaltung Sie führen eigenständig Video- und persönliche Interviews Sie steuern die Active Sourcing Maßnahmen auf verschiedenen Social-Media-Plattformen Sie übernehmen die Auswahl, Zusammenarbeit und Steuerung von Personaldienstleistern Sie entwickeln und analysieren Recruiting-KPIs, um Erfolge zu evaluieren und zu verbessern Sie betreuen die kontinuierliche Weiterentwicklung des Recruiting Moduls innerhalb der HR-Software Personio Sie arbeiten bei der Verbesserung der Recruitment-Prozesse, wie bei der Weiterentwicklung von Strategien und HR Themen wie Personalmarketing und Employer Branding mit Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit HR-Bezug oder über eine vergleichbare Ausbildung Sie haben fundierte einschlägige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement Sie bereits erste Recruiting-Experience und speziell auch im dynamischen IT-Arbeitsmarkt, von Fach- (kaufmännisch und gewerblich) und Führungskräften Sie verfügen über Erfahrung im Active Sourcing und im Umgang mit Social-Media-Plattformen (z.B. LinkedIn Recruiter oder XING Talentmanager) Sie haben eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise Sie verfügen über ausgeprägtes Wirtschafts- und Prozessdenken und eine hohe Dienstleistungsmentalität Sie haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Organisationstalent Sie besitzen sehr gute MS Office Anwenderkenntnisse und verrfügen über sehr gute Englischkenntnisse Sie bringen Leidenschaft für Tätigkeiten in allen Facetten des Recruitments, Personalmarketings und Employer Brandings mit Ihre Benefits Perspektivenvielfalt durch eine große Vielzahl an Branchen und Kunden Ein internationales und kollegiales Arbeitsumfeld Flexibles Arbeitsmodell – Optimale Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf Individuelle Weiterbildung sowie vierteljährliche Feedback- und Entwicklungsgespräche Verschiedene Laufbahnmodelle (Fach-, Experten- und/oder Führungslaufbahn) passend zu Ihren individuellen Stärken und Ambitionen Übergesetzliche Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops Für Ihre Gesundheit: ergonomische Arbeitsplätze, aktive Pause während der Arbeitszeit, wechselnde Angebote durch die betriebliche Gesundheitsförderung, verschiedene Firmensportgruppen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Karin Kulisch Karin.Kulisch@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hopfenstraße 65 24103 Kiel Telefon: +49 431 7299 0840
Disposition (m/w/d) Internationale Landverkehre
Dunkel, Vögele & Associates - 20148, Hamburg, DE
Über uns Für unseren Mandanten – ein international tätiges Transport- und Logistikunternehmen – suchen wir am Standort Mönchengladbach eine motivierte Persönlichkeit als: Disponent Internationale Landverkehre (m/w/d) Aufgaben Sie organisieren und steuern internationale Linien- und Charterverkehre für Teil- und Komplettladungen (LTL/FTL) – effizient, zuverlässig und mit dem Blick fürs Ganze. Dabei sorgen Sie für eine optimale Auslastung unserer Transportmittel, indem Sie eigenverantwortlich den Frachteinkauf und -verkauf übernehmen. In Verhandlungen mit Transportunternehmern und Kunden vertreten Sie unser Unternehmen souverän und sichern wirtschaftlich attraktive Konditionen. Sie kalkulieren Tagespreise und tragen die Ergebnisverantwortung für Ihren Aufgabenbereich. Durch Ihre proaktive Sendungsverfolgung stellen Sie sicher, dass alle Transporte pünktlich und planmäßig abgewickelt werden – mit einem klaren Fokus auf Termintreue und Qualität. Profil Sie haben eine Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation im Bereich Transport und Logistik. Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrung in der internationalen Disposition – insbesondere im Sammelgutverkehr – mit und sind sicher im telefonischen Kundenkontakt. Sie arbeiten gerne im Team, sind serviceorientiert und bringen eine hohe Eigenmotivation sowie Einsatzbereitschaft mit. Auch unter Zeitdruck oder in stressigen Situationen bleiben Sie ruhig, lösungsorientiert und behalten den Überblick. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Wir bieten International & familiär: Ein wachsendes Unternehmen mit Teamgeist und flachen Hierarchien – bei uns bist Du keine Nummer! Echter Teamspirit: Offene Atmosphäre, gemeinsame Erfolge und coole Firmenfeste – und wir duzen uns alle! Starker Einstieg: Onboarding-Tag umfassende Einarbeitung – wir machen Dich startklar. Weiterkommen erwünscht: Trainings, Schulungen regelmäßiges Feedback – Deine Entwicklung zählt. Finanzielle Goodies: Urlaubs- Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Prämien exklusive Rabatte. Gesund fit: JobRad, frisches Obst Sport-Challenges – wir denken an Dein Wohlbefinden. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit (gewerblicher Bereich). Top Lage Mobilität: Kostenlose Parkplätze super erreichbar. Kontakt Referenz: DVAHH553317 Kontakt: carsten.lesse@dunkelvoegele.de
Kaufmännische Assistenz Kundenservice & Office Management (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Überblick Du hast Freude am Kundenkontakt und möchtest in einem internationalen Umfeld vielseitige organisatorische Aufgaben übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Du bist die verbindende Schnittstelle zwischen Kund:innen, Vertrieb, Produktion und externen Dienstleistern – mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial. Aufgaben Betreuung unserer Kund:innen per Telefon und E-Mail sowie proaktive Nachverfolgung von Angeboten Erstellung und Pflege von Angeboten in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Verwaltung von Aufträgen, Produkten und Preisen im ERP-System (Navision) sowie im CRM-System (Salesforce) Koordination von Lieferterminen und Klärung von Kundenanfragen mit der Produktion Organisation des Büroalltags, inklusive Materialbestellungen und Betreuung externer Dienstleister Überwachung wichtiger Fristen und behördlicher Dokumente Profil Erste Erfahrung im kaufmännischen Bereich, Kundenservice oder Office Management – auch Quereinsteiger:innen sind willkommen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englisch- oder Spanischkenntnisse sind von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Grundkenntnisse in Navision oder Salesforce sind ein Plus, aber keine Voraussetzung Strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise und eine freundliche, professionelle Art – auch in stressigen Situationen Wir bieten Vielseitige Aufgaben mit abwechslungsreicher Mischung aus Kundenkontakt und Organisation Umfassende Einarbeitung – ideal für Berufseinsteiger:innen und Quereinsteiger:innen Ein offenes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen Moderner Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung Entwicklungsperspektiven und Raum zur persönlichen Weiterentwicklung Kontakt Interesse? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen an Fatima Iqbal unter f.iqbal@exclusive.de.com oder ruf uns an unter 0211 975 300-18. Hinweis: Die Position erfordert eine Tätigkeit vor Ort in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.
HR Payroll Specialist (w/m/d) im Raum Bad Zwischenahn
timecon GmbH & Co. KG - 26135, Oldenburg, DE
Über uns Die timecon GmbH & Co. KG unterstützt Unternehmen unterschiedlichster Größen und aus verschiedensten Branchen bei der Besetzung von Vakanzen mit fachkompetenten Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen Sie gerne bei der Vermittlung Ihres Traumjobs! Für unseren Kunden, ein renommiertes und am Markt etabliertes Unternehmen aus der Lebensmittelbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Payroll Specialist (w/m/d) Arbeitsort: Bad Zwischenahn Aufgaben Sie sind für die eigenständige Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen zuständig und kümmern sich zudem um Themen rund um die betriebliche Altersvorsorge Sie behalten im Bereich der Zeiterfassung stets den Überblick und sind für die Klärung von Auffälligkeiten zuständig Sie stehen als Ansprechpartner für Kollegen und Mitarbeiter bezüglich arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Themen gerne zur Verfügung Sie übernehmen die Bearbeitung der Ein- und Austrittsmodalitäten und sind für das Bescheinigungswesen zuständig Zudem wirken Sie bei der stetigen Prozessoptimierung mit und sind in Projekten rund um die Wirtschaftsplanung involviert Profil Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftliches Studium Erfahrungen in der eigenständigen Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie allgemeine Kenntnisse im Personalbereich sind zwingend erforderlich Sie haben große Freude an administrativen Tätigkeiten und an der Unterstützung von Personalprozessen und verfügen über einen sicheren Umgang mit den MS Office-Anwendungen Sie bringen viel Freude und Interesse an der HR Arbeit mit und begeistern mit Ihrer aufgeschlossenen Persönlichkeit Kontakt Über den folgenden Link erhalten Sie weitere Informationen zur Positionen: https://www.timecon.de/stellensuche/hr-payroll-specialist-41789.html?xhr Anna Hüntelmann Personalberaterin Telefon: 0441.350670-15 E-Mail: anna.huentelmann@timecon.de timecon GmbH & Co. KG Personalberatung Cloppenburger Straße 9 26135 Oldenburg
Einrichtungsleitung - ca. 78.000€ und Dienstwagen (m/w/d)
REHSEARCH GmbH - 56170, Bendorf, DE
Einrichtungsleitung - ca. 78.000€ & Dienstwagen (m/w/d) Ort/ Region: Bendorf Für unseren Kunden sind wir auf der Suche nach einer Führungspersönlichkeit, die nicht nur exzellente fachliche Qualifikationen mitbringt, sondern auch eine tiefe menschliche Verbundenheit mit ihrer Aufgabe lebet. Genau das bietet Ihnen diese Position als Einrichtungsleitung (m/w/d) für ein modernes Seniorenzentrum mit 70 vollstationären Betten und Plätzen für die Kurzzeitpflege in Bendorf. Dienstwagen | Tarifvertrag | Ab sofort Ihre Vorteile: Rabatte in ausgewählten (Online-) Shops Dienstwagen (auch zur eigenen Nutzung) individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Dienstfahrrad Tarifvertrag mit seinen Vorzügen, mit zusätzlichen geldwerten Vorteilen Lebensarbeitszeitkonto Ihre Aufgaben: Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit Operative, personelle sowie fachliche Leitung der Einrichtung Weiterentwicklung und Mitwirken an der strategischen Ausrichtung des Hauses Übernahme des Qualitätsmanagements Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (z.B. examinierte/r Altenpfleger/-in oder Pflegefachmann/-frau) oder gesundheitsbezogenes Studium (z.B. Pflegemanagement) Alternativ zum Studium: Weiterbildung zur Einrichtungsleitung/Heimleitung Erfahrung als Einrichtungsleitung in der Altenhilfe Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Natalia Dronia steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4058. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
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