ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden besetzen wir folgende Position in Festanstellung: HR SPECIALIST MIT SCHWERPUNKT ENTGELTABRECHNUNG (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung in SAP unter Berücksichtigung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Abrechnungsdaten im SAP-System Erstellung regelmäßiger Reports, Statistiken und Ad-hoc-Auswertungen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei personalrelevanten Themen und Maßnahmen Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen zur Entgeltabrechnung und Personalprozessen Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden im Rahmen der Personalabrechnung IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Praxiserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie fundiertes Wissen im Arbeits- und Tarifrecht Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie ausgeprägte Kenntnisse in SAP HCM Routiniert in der Durchführung von Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Verlässlichkeit und Genauigkeit bei administrativen HR-Prozessen WIR BIETEN Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen und weitere Benefits Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit transparenter Kommunikation und offener Teamkultur Selbstständige Aufgabenbereiche mit Raum für Eigeninitiative und flexible Arbeitsgestaltung Umfassende Einarbeitung sowie gezielte fachliche Weiterentwicklung INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Pflegedienstleitung - 60.000 € Jahresgehalt (m/w/d) Ort/ Region: Netphen Für einen Träger der Seniorenhilfe suchen wir eine erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d) mit betriebswirtschaftlichem Know-how für eine Einrichtung mit einem breit aufgestelltem Pflegeangebot. Der Träger freut sich über eine unternehmerische und sozial kompetente Führungspersönlichkeit, die eigene Ideen einbringt und aktiv das Tagesgeschäft gestaltet. Ein Anschreiben benötigen wir nicht - lassen Sie uns einfach unverbindlich telefonieren. Bewährte Strukturen | Träger mit Marktführerqualitäten | Voll digitalisiert Ihre Vorteile: Unterstützung durch das zentrales Qualitätsmanagement Moderne Einrichtung und Arbeitsequipment Eigene Akademie für qualifizierende Weiterbildung Bewährte Standards Solides Gehalt mit Sonderzahlungen Ihre Aufgaben: Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den WBL's und dem QM Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Natalia Dronia steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4058. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Über Uns Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen in der Immobilienverwaltung mit Sitz in Berlin. Durch den Einsatz moderner Technologien und digitaler Prozesse gestaltet das Unternehmen die Immobilienverwaltung effizienter, transparenter und kundenfreundlicher. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d), der Freude an der digitalen Transformation der Branche hat und innovative Lösungen mitgestalten möchte. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG) Organisation und Durchführung von Eigentümerversammlungen sowie Umsetzung der gefassten Beschlüsse Korrespondenz mit Eigentümern, Beiräten und Dienstleistern Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabrechnungen Steuerung und Überwachung externer Dienstleister sowie Instandhaltungsmaßnahmen Sicherstellung eines professionellen Kundenservice und kontinuierliche Optimierung der Verwaltungsprozesse Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt/-in) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der WEG-Verwaltung Fundierte Kenntnisse im WEG-Recht und der einschlägigen Vorschriften Digitalaffinität und Offenheit für neue Technologien Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Ihre Benefits Eine spannende Position in einem innovativen und wachsenden Unternehmen Moderne digitale Arbeitsprozesse und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Gute Work-Life-Balance und Homeoffice-Möglichkeiten Ansprechpartner David Blanke Senior Recruiter david.blanke@headmatch.de Tel.: +49 30 325320055 E-Mail: david.blanke@headmatch.de
Über Uns Unser Mandant ist ein traditionsreicher Familienkonzern im Bereich der Papierproduktion. Er zählt zu den Marktführern in Europa und operiert international. Im Rahmen der weiteren Expansion suchen wir in seinem Namen einen Technologieleiter (m/w/d) am Standort Essen. Ihre Aufgaben Führung und Entwicklung eines kleinen Technologieteams Schnittstelle zu Produktion und Arbeitssicherheit Leitung und Auswertung von Versuchsprojekten Budgeterstellung und -überwachung Anpassung und Optimierung von Rezepturen sowie Qualitäts- und Umweltmanagement Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher Vorschriften Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im chemisch-technischen Bereich, in Verfahrenstechnik oder einer angrenzenden Disziplin Berufserfahrung in vergleichbarer Position Erfahrung in der Papierindustrie von Vorteil Gute Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket 30 Tage Urlaub Hoher Grad an Eigenverantwortung und hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeiten Moderner Arbeitsplatz in einem wachsenden und international ausgerichteten Unternehmen Professionelles und engagiertes Team Motivierendes Arbeitsumfeld mit individuellen Möglichkeiten zur professionellen Weiterentwicklung Vermittlung zur unbefristeten Festanstellung bei unserem Mandanten Ansprechpartner Vivijana Vidas Senior Recruitment Consultant www.kummer-consulting.de
HIER WIRST DU ARBEITEN: Unser Kunde ist nicht nur krisensicher , sondern auch einer der weltweit größten Anbieter von technologisch fortschrittlichen Luft- und Raumfahrt- sowie Verteidigungsprodukten .? Das Unternehmen entwickelt, fertigt und wartet Systeme und Komponenten und bietet integrierte Lösungen für kommerzielle, regionale, geschäftliche und militärische Flugzeuge, Hubschrauber und andere Plattformen.?? Für unser Partnerunternehmen - Collins Aerospace - suchen wir zum nächsten möglichen Zeitpunkt einen engagierten Mechaniker (m/w/d) Triebwerke für das Engine Build-Up Team am Standort Finkenwerder. DIES SIND DEINE AUFGABEN: Ihre Aufgabe ist das Aufrüsten von Triebwerken (Engine built up). Sie übernehmen das Handling von Komponenten und Motoren. Sie arbeiten unter Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften gemäß RTX EHS Politik. Die ständige Kontrolle der benutzten Werkzeuge auf Vollständigkeit und technischen Zustand obliegt Ihnen. DAS BRINGST DU MIT: Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker (m/w/d). Idealerweise bringen Sie Erfahrung als Mechaniker (m/w/d) in der Luftfahrtindustrie mit, dies ist aber nicht zwingend erforderlich. Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse. Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Schichtarbeit Spaß an Teamarbeit WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den Vorgaben des Bundesverbands für Personaldienstleister (BAP), sowie Equal Pay ab dem 1. Tag. Als Mitarbeiter erhalten Sie Weihnachts- und Urlaubsgeld, optional Fahrgeld, Verpflegungszuschuss und Leistungsprämien. Mitarbeiter erhalten eine Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung und medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen sowie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Zum präventiven Gesundheitsschutz stellen wir Gesundheitsmasken zur Verfügung. Mit der expertum JobApp kommunizieren Mitarbeiter direkt mit dem Ansprechpartner und verwalten das Zeitkonto in der App. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen , die Mitarbeiter langfristig weiterbringen. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir jederzeit gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Für den Airbus Standort Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als Oberflächenschützer (m/w/d) ab sofort in Vollzeit. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Vorbereitende Tätigkeiten für die Beschichtung (z. B. Werkzeug und Material bereitstellen, Bauunterlagen sichten, Oberflächen reinigen, aktivieren, abdecken) Lackieren von Oberflächen mit Lack, Klebstoffen, Konservierungswachs oder Dichtmitteln Lackieren von Oberflächen auch im Synchronbeschichtungsverfahren Aufbringen der technischen Beschilderung, Dekor- und Hilfsfolien sowie Linienführung DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fahrzeuglackierer (m/w/d), Beschichtungstechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Die Fähigkeit sich in eine Gruppe zu integrieren, gemeinsam Aufgaben zu lösen, Kompromisse zu schließen und von anderen Unterstützung anzunehmen Sie arbeiten über einen längeren Zeitraum selbstständig, konzentriert und verantwortungsbewusst an einer Aufgabe Die Bereitschaft unterschiedliche Tätigkeiten an wechselnden Arbeitsplätzen durchzuführen zeichnet Sie aus Die Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-System, Wochenend- und Mehrarbeit ist für Sie kein Problem WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den Vorgaben des Bundesverbands für Personaldienstleister (BAP). Mitarbeiter erhalten eine Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung und medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen sowie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Zum präventiven Gesundheitsschutz stellen wir Gesundheitsmasken zur Verfügung. Mit der expertum JobApp kommunizieren Mitarbeiter direkt mit dem Ansprechpartner und verwalten das Zeitkonto in der App. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen , die Mitarbeiter langfristig weiterbringen. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir jederzeit gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Für ein dynamisches Team in Stuttgart suchen wir eine/n motivierte/n IT-Systemadministrator/in (m/w/d), der/die mit Leidenschaft und Fachwissen unser bestehendes Netzwerk unterstützt und weiterentwickelt. Unsere vielfältigen Kunden reichen von kleinen bis zu großen nationalen und internationalen Unternehmen, was eine spannende und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung mit sich bringt. Mit innovativen Technologien und einem mobilen Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten jeden Tag aufs Neue unter Beweis zu stellen und an vielfältigen Projekten mitzuwirken. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre berufliche Entwicklung mit gezielten Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen fördert Bewerben Sie sich noch heute bei uns und werden Sie Teil eines dynamischen Teams! Ihre Aufgaben Wartung und Optimierung der Netzwerk- und Serversysteme für höchste Effizienz Unterstützung bei der Planung und Implementierung neuer IT-Projekte innerhalb des Teams Fehleranalyse und Behebung von Störungen im IT-System im Bedarfsfall Dokumentation und Betreuung der IT-Infrastruktur sowie kontinuierliche Verbesserung Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden in IT-bezogenen Fragen und Anwendungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Zwei bis drei Jahre Berufserfahrung als Systemadministrator sind erforderlich Fundierte Kenntnisse in der Netzwerkstruktur und Serververwaltung Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken sind unerlässlich Fähigkeit zur Arbeit in einem dynamischen Team und in einem flexiblen Arbeitsumfeld Ihre Vorteile Persönliche Unterstützung für jeden Mitarbeiter, um bestmögliche Ergebnisse und Zufriedenheit zu erzielen Zusammenarbeit mit einem starken nationalen und internationalen Netzwerk von Kunden unterschiedlicher Größenordnung Gezielte Re- und Upskilling-Initiativen zur ständigen Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten Ein solides Monatsgehalt, das Sicherheit und Stabilität garantiert Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die jeden Tag neue Herausforderungen bietet Innovatives und mobiles Arbeitsumfeld für mehr Flexibilität im Arbeitsalltag Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Unternehmen Unser Auftraggeber ist einer der regional führenden Großbäckereien. Am Standort in Chemnitz entwickelt, produziert und verkauft das Unternehmen über ein hauseigenes Filialsystem zahlreiche Brot-, Brötchen- und Kuchen-Spezialitäten unter der Marke "Emil Reimann". Das unter dem Dach einer familieneigenen Holding agierende Unternehmen ist finanziell unabhängig aufgestellt und erwirtschaftet konstant planbare Ergebnisse. Aufgaben In Ihrer Funktion sind Sie im Wesentlichen für die folgenden Aufgaben verantwortlich: Verantwortung für Umsatz, Effizienz und Steuerung des Verkaufsgebiets Sicherstellung reibungsloser Abläufe und einheitlicher Standards in den Filialen Führung, Entwicklung und Einsatzplanung von Bezirks- und Filialteams Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und organisatorischer Standards im Tagesgeschäft Kommunikation mit internen Abteilungen, Geschäftspartnern und externen Ansprechpartnern Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Verkaufsstrategien und Konzepte Profil Ihre Qualifikationen Bildungsabschlüsse: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Umfeld der Lebensmittelherstellung, sowie eine Fortbildung, die der Funktion als zukünftige "Vertriebsleitung m/w/d" gerecht wird. Berufserfahrung: Sie bringen eine mehrjährige Führungs- sowie Vertriebserfahrung innerhalb eines mittelständischen, produzierenden Unternehmens mit - idealerweise im filialisierten Einzelhandel aus dem Umfeld der Lebensmittelerzeugung. Ihre Persönlichkeit Sie haben fundierte Kenntnisse in Mitarbeiterführung und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen, verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke, zeichnen sich durch unternehmerisches Denken sowie hohe Eigenmotivation aus und besitzen Durchsetzungsvermögen gepaart mit Empathie und Teamgeist. Wir bieten Als Verkaufsleiter (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Unternehmen: Sie steuern das Verkaufsgebiet eigenverantwortlich, führen Ihr Team mit Engagement und Weitblick und tragen maßgeblich zum wirtschaftlichen Erfolg und einheitlichen Markenauftritt bei. Sie sichern und optimieren den Filialbetrieb, gestalten gerne, führen und bewegen. Kontakt Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung – inkl. Angaben über Jahreseinkommen sowie Kündigungsfrist – unter Angabe der Kennziffer 3387V an unsere E-Mail-Adresse. Aus Datenschutzgründen bitten wir Sie, alle Anlagen als PDF zu versenden.
Über Ihren Traumarbeitgeber Diesen Arbeitgeber müssen Sie kennenlernen! Das traditionsreiche Industrieunternehmen ist seit mehr als 130 Jahren auf dem Markt erfolgreich tätig und ein Spitzenreiter seines Segments. Der anhaltende große Erfolg der Marke macht hohe Investitionen in neue Technologien möglich und schafft so eine innovative IT Landschaft, was sich vor allem in SAP Themen stark bemerkbar macht. Die hohe Mitarbeiterzufriedenheit zeichnet sich vor allem durch eine fast nicht vorhandene Fluktuation aus. Weltweit beschäftigt unser Kunde ca. 13.000 Mitarbeiter/innen, die u.a. durch das SAP Team kompetent unterstützt werden. Ihre Expertise als SAP HCM Consultant gefragt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für den Standort Lübeck. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Betreuung und Weiterentwicklung sowie Projektleitung rund um SAP HCM mit dem Schwerpunkt auf PA, ESS und MSS Anforderungsaufnahme und -management inkl. Prozessanalyse und -optimierung Konzeptionierung neuer Lösungen sowie deren Umsetzung im System Schnittstelle zu weiteren HR-Abteilungen und den internen ABAP Entwicklern/innen 1st und 2nd Level Support sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Durchführung von Workshops und Schulungen Strategische Steuerung von externen Dienstleistern Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT Bereich oder eine Ausbildung im selben Bereich Mehrjährige Erfahrung als SAP HCM Berater mit Customizing Kenntnissen sowie Erfahrung Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profi ab Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeiterfassung und die Möglichkeit auf 50% Remote-Arbeit gelebte Möglichkeit auf Teilzeit (z.B. 4-Tage-Woche oder 30 Stunden/Woche) Vielzahl an Weiterbildungsmaßnahmen (Seminare und Mentoring) Attraktive Zusatzleistungen wie ein z.B. ein Jobrad / Jobticket oder auch gemeinsame Teamevents Ihre SAP-Karriereberaterin bei Leuchtmehr Bei auftretenden Fragen steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung! Telefon: +497151 250 46-12 E-Mail:julia.meyndt@leuchtmehr.de Internet:www.leuchtmehr.de
Du bist ein echter Datenbank-Profi und behältst auch in komplexen IT-Umgebungen den Überblick? Wir suchen dich, um unsere Datenbankinfrastruktur zu betreuen und weiterzuentwickeln! Für unser Team in Stuttgart Möhringen suchen wir eine/n Datenbankadministrator (m/w/d), der/die mit seiner/ihrer Expertise für den stabilen Betrieb, die Performance und die Sicherheit unserer Datenbanken sorgt. In einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld und mit modernen Technologien kannst du deine Fähigkeiten gezielt einsetzen und erweitern. Deine Aufgaben Verantwortung für die Verwaltung, Wartung und Optimierung von Datenbanken Sicherstellung der Datenbankleistung und -verfügbarkeit in komplexen Systemen Fehlerbehebung und Performance-Tuning zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs Entwicklung von Backup- und Recovery-Lösungen zur Datensicherung Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien zum Schutz unserer Datenbestände Optimierung und Automatisierung von Datenbankprozessen Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung der Datenbankarchitektur Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbares Studium Fundierte Erfahrung in der Administration von Datenbanken wie MySQL, PostgreSQL, Oracle oder MS SQL Server Sicherer Umgang mit SQL und Performance-Optimierung Erfahrung in der Implementierung von Backup-Strategien und Hochverfügbarkeitssystemen Analytische Denkweise sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Deine Benefits Eine faire und wettbewerbsfähige Vergütung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben Zusammenarbeit mit interessanten nationalen und internationalen Kunden Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Abwechslungsreiche Aufgaben, die keine Langeweile aufkommen lassen Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
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