Finanzberater für Studierende (m/w/d)
Workwise GmbH - 75175, Pforzheim, DE
Über Sparkasse Pforzheim Calw Mit einer Bilanzsumme von 17,4 Mrd. € und rund 1900 Mitarbeitenden sind wir die größte Sparkasse in Baden-Württemberg. Unsere Kundinnen und Kunden überzeugen wir mit individueller Beratung und bestem Service. Als Team halten wir zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Ziele zu erreichen. Es sind die Menschen, die uns weiterbringen und uns zu dem machen, was wir sind: das führende Finanzinstitut der Region. Wir sind Profis mit Herz. Wir sind die Sparkasse Pforzheim Calw. Ihre Aufgaben Als Teil des Teams betreuen und beraten Sie unsere studierenden Kunden in einem Teilbereich unseres Geschäftsgebiets in allen finanziellen Angelegenheiten Sie planen und führen verkaufs-fördernde Maßnahmen durch und gewinnen durch Ihr Netzwerk neue Kunden Durch Ihr Know-how unterstützen Sie die Kollegen in den Filialen vor Ort und arbeiten eng mit ihnen zusammen Ihr Profil Sie haben ein Studium, sind Bankbetriebswirt oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation Sie identifizieren sich mit der Zielgruppe Studierende und kennen deren Bedürfnisse Sie haben Erfahrung in der Beratung, speziell im Wertpapier- und privaten Kreditgeschäft Eine hohe Vertriebsaffinität und Kundenorientierung zeichnet Sie aus Sie arbeiten selbstständig und begeistern sich für moderne Medien Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft runden Ihr Profil ab Was bieten wir Ihnen? Eine unbefristete und krisensichere Anstellung bei einem starken regionalen Arbeitgebenden Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage und eine attraktive Vergütung nach TVöD-S (inkl. Sparkassensonderzahlung und arbeitgebendenfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge) Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: inhouse, bei der Sparkassenakademie und weiteren Bildungspartnern Beste Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen Das gute Gefühl, von Anfang an zur großen Sparkassen-Familie zu gehören Ein umfassendes Angebot an Zusatzleistungen, wie z. B. Essenszuschuss, D-Jobticket, IT- und Fahrrad-Leasing, Gesundheitsvorsorge, Betriebssport und vieles mehr Zur Bewerbung Unser Jobangebot Finanzberater für Studierende (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Sparkasse Pforzheim Calw.
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 01109, Dresden, DE
Du bist ein Kommunikationstalent mit einem tiefen Verständnis für Personalprozesse? Unser Kunde sucht einen erfahrenen Personalreferenten, der das Unternehmen in allen personalrelevanten Themen unterstützt. Du übernimmst die Verantwortung für die Rekrutierung, Mitarbeiterbetreuung und -entwicklung und sorgst dafür, dass alle personalwirtschaftlichen Prozesse effizient und zielorientiert ablaufen. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und den Führungskräften zusammen und trägst zur Weiterentwicklung der Personalstrategie bei. Nutze die Chance der Direktvermittlung und starte deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das dir zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bietet! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Employee Life Cycle, vom Recruiting bis zum Offboarding Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen Kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Begleitung und Betreuung junger Talente in Zusammenarbeit mit Ausbilder:innen und Mentor:innen Übernahme aller operativen Personalaufgaben für einen definierten Mitarbeitendenkreis Proaktive Mitwirkung an HR-Projekten sowie aktive Teilnahme an bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, insbesondere im modernen Recruiting und in der Betreuung von Fachabteilungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt Ausgeprägte Beratungs- und Sozialkompetenz sowie eine klare, empathische Kommunikationsfähigkeit Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Organisationsfähigkeit Sicheres Gespür im Umgang mit Mitarbeitenden auf allen Ebenen sowie ein stark ausgeprägter Dienstleistungsgedanke Proaktive Haltung, Eigeninitiative und Freude daran, vielfältige HR-Themen mitzugestalten und voranzutreiben Benefits Einen modernen Arbeitsplatz in einer besonderen Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist gelebt werden Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (38-Stunden-Woche) oder Teilzeit – mit flexiblen Arbeitszeiten 28 Urlaubstage pro Jahr plus 2 zusätzliche freie Tage Vergütung nach Tarif inkl. Sonderzahlungen sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen und Zuschüsse Vielfältige Zusatzangebote wie Betriebssport, JobRad und Jobticket Eine Arbeitsatmosphäre, in der die Liebe zum Handwerk und die Leidenschaft für Qualität spürbar sind Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Marie Luise Purfürst dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391028
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für NEUE inklusive Kita in Hersel
Lebenshilfe Bonn - 53332, Bornheim, Rheinland, DE
Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt. Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt. Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben. Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund. Wir suchen für unsere gGmbH der Lebenshilfe Bonn ab sofort Verstärkung mit Teamgeist, Herz und Humor! Pädagogische/Therapeutische Fachkräfte* für inklusive Neubau-Kita (m/w/d) unbefristet/befristet | Teil- und Vollzeit (19,5 Std.-39 Std./Woche) | Bornheim-Hersel * Oder: Heilerziehungspfleger/ Sozialpädagoge/ Heilpädagoge/ Pädagoge/ Ergotherapeut, o.ä. IHR ARBEITSPLATZ Von Anfang an dabei: Neubau und Erweiterung der inklusiven KiTa "Schatzkiste" in Bornheim-Hersel. Hier werden künftig in 6 Gruppen insgesamt 105 Kinder betreut. Das Team wird aus 18-20 Kolleg*innen bestehen. Der Neubau und das schöne Außengelände laden zu vielfältigen Spielmöglichkeiten ein. Der Schwerpunkt liegt hier im Aufbau der neuen Kita und in situationsorientierter Arbeit. WILLKOMMEN IM WIR VERGÜTUNG : In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE S 8a zzgl. Jahressonderzahlung, SuE- und Praxisanleiterzulage, vermögenswirksame Leistungen sowie Jubiläen gemäß der aktuell gültigen Betriebsvereinbarung. ZUSATZLEISTUNGEN: Vom Arbeitgeber bezuschusste Altersversorgung. Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz. ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte. URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage (Heiligabend und Silvester). Außerdem Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m. REGENERATIONSTAGE: 2 Regenerationstage (ab dem 1. Tag | Teilzeit anteilig) ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr. GESUNDHEIT & GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer. IHRE AUFGABE Sie betreuen eine Gruppe von Kindern mit und ohne Behinderung. Die körperliche und geistige Entwicklung der Kinder läuft auf Hochtouren. Deshalb achten Sie besonders darauf, die Kinder nicht nur zu betreuen, sondern gezielt zu fördern. Sie dokumentieren die Lern- und Entwicklungsprozesse und schreiben individuelle Förderpläne. Sie arbeiten vertrauensvoll mit Eltern, Ärzten, Lehrern und dem Jugendamt zusammen. DAS BRINGEN SIE MIT Sie sind eine pädagogische/therapeutische Fachkraft mit Teamgeist, Herz und Humor. Sie sind multitaskingfähig und verlieren nicht den Überblick. Sie sind kreativ und verfügen über ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen. Sie gehen professionell mit Nähe und Distanz um. JETZT BEWERBEN! Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht Ihnen Ajla Radoncic (Personalauswahl) gerne unter Tel. +49 160 9057 9828 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.
Sekretariat der Geschäftsführung (m/w/d) | 38.000–60.000 € | Vollzeit oder Teilzeit
Riverstate International Consulting GmbH - 10963, Berlin, DE
Die Stelle In einem anspruchsvollen technischen Umfeld, in dem Projekte im Millionenbereich realisiert werden, braucht es jemanden, der nicht nur organisiert, sondern das große Ganze im Blick behält. Jemanden wie Sie: strukturiert, mitdenkend und verbindlich. In dieser Position unterstützen Sie nicht nur die Geschäftsleitung, sondern Sie gestalten aktiv mit. Sie sind das Bindeglied zwischen Geschäftsführung und Team, sorgen für klare Abläufe und behalten auch dann den Überblick, wenn es turbulent wird. Dabei arbeiten Sie in einem offenen, kollegialen Umfeld, in dem Wertschätzung wirklich gelebt und neben der Arbeit auch zusammengefeiert wird, zum Beispiel beim Sommerfest. Sie entscheiden selbst, ob Sie in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten möchten. Wenn Sie eine Position suchen, in der Sie Ihre organisatorischen Stärken entfalten und gleichzeitig Teil eines hochqualifizierten, menschlich starken Teams sein können – dann bewerben Sie sich jetzt als Sekretariat der Geschäftsführung (m/w/d) | 38.000–60.000 € | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Aufgaben Sie koordinieren Termine, Besprechungen und Unterlagen effizient und vorausschauend Sie unterstützen die Geschäftsführung und Projektteams bei administrativen und projektbezogenen Aufgaben Sie erstellen, überarbeiten und strukturieren Präsentationen, Protokolle sowie Ausschreibungsunterlagen Sie pflegen Projektdaten, wirken bei Angeboten und Bewerbungen mit Sie kümmern sich um die Pflege von Website und QM-Dokumenten und bereiten Buchhaltungsdaten auf Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann, Industriekaufmann, Hotelkaufmann, Rechtsanwaltsgehilfe, Verwaltungskaufmann oder Steuerfachangestellter Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift (mind. C1) Sie arbeiten routiniert mit MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Teams) Sie sind engagiert, denken mit und bringen Teamfähigkeit mit – Berufsanfänger mit Biss sind willkommen Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Sie erhalten ein Jahresgehalt zwischen 38.000 € und 60.000 €, je nach Berufserfahrung. Flexibilität: Neben der 40-Stunden-Woche ist auch Teilzeitarbeit ab 30 Stunden möglich. Gleitzeit ist auf individuelle Anfrage möglich - auch eine 4-Tage-Woche ist möglich Sicherer Arbeitsplatz: Die Anstellung ist unbefristet und bietet Ihnen langfristige Entwicklungsmöglichkeiten. Vertrauensvolles Umfeld: Es wird großer Wert auf persönliche Anliegen und ein vertrauensvolles Miteinander gelegt. Zudem gibt es regelmäßige Firmenfeiern wie Sommerfeste. Weiterbildung: Sie haben die Möglichkeit, sich durch Weiterbildungen, z.B. in MS-Office-Anwendungen, weiterzuentwickeln. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihr persönlicher Ansprechpartner Dennis Markmann unter +49 211 972 695 37.
FACHPLANER (m/w/d) TGA (VERSORGUNGSTECHNIK)
Bremer Stuttgart GmbH - 70499, Stuttgart, DE
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Planer Versorgungstechnik (m/w/d) am BREMER Standort Stuttgart entwickeln Sie Entwurfs- und Ausführungsplanungen, präsentieren diese bei den Bauherren und führen selbstständig technische Vergabeverhandlungen mit den Nachunternehmern der Versorgungstechnik. IHRE AUFGABEN: Planung der Gewerke in der Versorgungstechnik hauptsächlich in LPH 3 und LPH 5 Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer Unterstützung im Verkauf durch technische Kundenberatung Konzeptionierung und Kalkulation der Anlagentechnik Entwickeln von Alternativen, technischen Neuerungen und systematischen Lösungen Anwendung BIM-fähiger Softwarelösungen REVIT und LiNEAR Fachliche Unterstützung der Projekt- und Bauleitung IHR PROFIL: Abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Planer oder Techniker in der Versorgungstechnik (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Planung und / oder in der Errichtung von Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung ist wünschenswert Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, selbstständige Arbeitsweise, Kostenbewusstsein Bereitschaft sich in neue Themen und Sachverhalte einzuarbeiten UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
IT-Systemadministrator (m/w/d) - 60% Home-Office möglich!
WeMatch. - 48145, Münster, Westfalen, DE
Über uns Du fühlst dich in hybriden IT-Landschaften zuhause, behältst auch in komplexen Systemarchitekturen den Überblick und gestaltest IT-Prozesse aktiv mit? Dann wartet hier die passende Herausforderung! Geboten wird ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Fokus auf Infrastruktur, Virtualisierung und Cloud – passt für dich? Dann bewirb dich jetzt? Aufgaben Betrieb, Support und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur – inklusive VMware, Citrix und Linux-Systemen Verwaltung und Optimierung der Azure Landing Zone sowie Umsetzung sicherheitsrelevanter Maßnahmen und Multi-Cloud-Backuplösungen Planung, Durchführung und Steuerung von IT-Projekten in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Selbstständige Bearbeitung komplexer technischer Anfragen im 3rd-Level-Support Pflege und Erstellung technischer Dokumentationen sowie aktive Teilnahme am IT-Bereitschaftsdienst Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse in Active Directory, Exchange, VMware, Citrix, Azure und Microsoft 365 sowie im Umgang mit Windows Server (und Linux-Systemen) Fundiertes Wissen im Bereich Backup-, Archivierungs- und Sicherheitslösungen, inklusive Schwachstellenmanagement und Bedrohungsanalyse Hohes Maß an Eigenverantwortung, Motivation und technischer Auffassungsgabe Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Anwenderorientierung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell & flexible Arbeitszeiten Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch, Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Frontend Entwickler React (m/w/d)
INDIE Solutions GmbH - 01067, Dresden, DE
Einleitung Unser Partnerunternehmen gründete sich als Auskopplung aus einem der bekanntesten deutschen TV-Streaming Anbieter und agiert seither als unabhängiger Dienstleister im Bereich TV- und Sport-Streaming, Web Design und Ad-Management. Für den Dresdner Standort wird aktuell ein Frontend Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf React gesucht. Aufgaben Weiterentwicklung der beiden Hauptprojekte (TV Streaming und Ad-Plattform) enge Zusammenarbeit mit den Mobile- (Android/iOS) und Backend Entwicklern (Python, Go) Projektdetails TV-Streaming: Umsetzung der Clients zur Reichweitenmaximierung, Optimierung der Server- und Cloud-Infrastruktur, Aggregation des Inhaltskatalogs, Entwicklung des Shop-Systems für Abos und Einzelkäufe, Anbindung zu Zahlungsanbietern, Daten-Pipelines, Data-Warehouse-Lösungen, Anbindung externer Schnittstellen Projektdetails Ad-Plattform: Multi-Ad-Slot-Technologie, Umsetzung der SDKs für Android, iOS und Web, Monitoring und Optimierung der Server-Anwendungen/Cloud-Infrastruktur, Automatisierungen, Daten-Pipelines und Data-Warehouse-Lösungen, Reporting- und Abrechnungssysteme, Echtzeitauswertungen, Verknüpfung mit Drittpartnersystemen Projektmanagement-Aufgaben bei neuen Projekten Profil abgeschlossenes IT-Studium oder Ausbildung min. 3-5 Jahre Erfahrung in der Umsetzung komplexer Web Projekte praktische Erfahrung mit: Typescript, ES6, React, Git, HTML, CSS3, CI/CD idealerweise erste Erfahrungen im UI/UX Design und Software Testing fließende Deutschkenntnisse (Englisch ist von Vorteil) selbständige Arbeitsweise mit viel Kreativität und Interesse an neuen Themen Benefits reines Engineering-Team ohne starre Hierarchien viel Gestaltungsraum für Kreativität und Selbständigkeit Hybridmodell (Standort Dresden mit flexiblem Homeofficeanteil) 30 Urlaubstage freie Hardwarewahl und Arbeitsausstattung Möglichkeit zur Entwicklung in neue technische Bereiche (Fullstack Ansatz) Gehalt je Erfahrungslevel 60k - 85k Kontakt Tel: 0176-36067478 Mail: benjamin.stach@indie-solutions.de Web: https://www.indie-solutions.de/unser-team
Oberbauleiter Rohbau (all genders)
eleven personalberatung e.k. - 89073, Ulm, Donau, DE
About us Unser Mandant mit Sitz in Ulm steht für Qualität, Innovation und die erfolgreiche Realisierung anspruchsvoller Bauprojekte in den Bereichen Wohnungs-, Gewerbe- und Industriebau. Wenn Sie eine Führungsrolle übernehmen, Bauvorhaben effizient steuern und in einem engagierten Team Großes bewegen möchten, dann ist diese Position ideal für Sie. Es erwartet Sie ein moderner Arbeitgeber mit klaren Strukturen, spannenden Projekten und einer Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und Weiterentwicklung setzt. Sind Sie bereit, den nächsten Karriereschritt zu machen? Dann freuen wir uns darauf, mit Ihnen ins Gespräch zu kommen zur Position als Oberbauleiter Rohbau (all genders)! Tasks Sie übernehmen die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit Vertragspartner:innen und führen Baustellenteams Sie behalten die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards im Blick Sie überwachen regelmäßig die Baufortschritte Sie sorgen für die Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften Sie prüfen Verträge und Nachträge und erstellen Berichte sowie Projektdokumentationen Profile Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Techniker oder Meister im Bauwesen) Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung und/oder Projektleitung, idealerweise im Hochbau, Wohnungsbau oder Gewerbebau Sie kennen sich bestens mit baurelevanten Vorschriften und der Bauprojektsteuerung aus Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen Sie bringen Mobilität und Reisebereitschaft im Rahmen der Projektbetreuung mit What we offer Sie erwarten vielseitige Projekte und die Möglichkeit, Verantwortung und Gestaltungsspielraum zu übernehmen Das Unternehmen steht für Digitalisierung und Nachhaltigkeit Neben einem sehr attraktiven Gehalt profitieren Sie zusätzlich noch von weiteren Benefits Sie erleben eine Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, flache Hierarchien und Zusammenarbeit setzt Contact Volker Schurr – Ihr Ansprechpartner für diese spannende Herausforderung E-Mail: schurr@eleven-personalberatung.de Telefon: +49 731 140 224 – 12 Mehr erfahren: www.eleven-personalberatung.de Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!
Hotelfachmann/-frau (m/w/d)
b+p Beratung und Personal Partnerschaftsgesellschaft - 66440, Blieskastel, DE
Über uns Unser Mandant ist Eigentümer eines stilvoll renovierten Anwesens mit dem Ziel, ein Hotelkonzept im Bereich der anspruchsvollen Hotellerie zu etablieren. Im Zuge der Neueröffnung suchen wir engagierte Mitarbeitende (m/w/d), die das Tagesgeschäft aktiv mitgestalten und für einen reibungslosen Ablauf sorgen. Informationen zur organisatorischen Einbindung der Position: Sie berichten direkt an den Hotelmanager. In Ihrer Rolle arbeiten Sie in einem kleinen Team und stehen in engem Austausch mit Dienstleistern, regionalen Partnern sowie touristischen Institutionen. Aufgaben Aufgaben und konkrete Ziele der Position: Empfang und Betreuung der Gäste Unterstützung bei Reservierungen sowie beim Check-in und Check-out Mitwirkung bei der Organisation von Veranstaltungen Einsatz im Frühstücksservice und Unterstützung bei der Qualitätssicherung Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im Gästebereich Profil Checkliste für Sie: Abgeschlossene Hotelfachausbildung Erste praktische Erfahrungen im Hotelbetrieb Freude am Umgang mit Gästen und serviceorientiertes Arbeiten Organisationstalent, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Hauptargumente für eine Bewerbung: Mitarbeit in einem hochwertigen Hotelprojekt mit regionaler Ausstrahlung Vielseitiges Aufgabengebiet im Gästeservice und Veranstaltungsbereich Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem kleinen, engagierten Team Kontakt Ich freue mich auf Ihre Bewerbung bevorzugt per E-Mail an: eric.bieg@b--p.de
Senior iOS Developer (m/w/d)
INDIE Solutions GmbH - 01067, Dresden, DE
Einleitung Unser Partnerunternehmen gründete sich als Auskopplung aus einem der bekanntesten deutschen TV-Streaming Anbieter und agiert seither als unabhängiger Dienstleister im Bereich TV- und Sport-Streaming, Web Design und Ad-Management. Für den Dresdner Standort wird aktuell ein erfahrener Senior iOS-Entwickler (m/w/d) gesucht. Aufgaben Weiterentwicklung der beiden Hauptprojekte (TV Streaming und Ad-Plattform) enge Zusammenarbeit mit den Backend- (Python/Go) und Web Entwicklern (Typescript, React) Projektdetails TV-Streaming: Umsetzung der Clients zur Reichweitenmaximierung, Optimierung der Server- und Cloud-Infrastruktur, Aggregation des Inhaltekatalogs, Entwicklung des Shop-Systems für Abos und Einzelkäufe, Anbindung zu Zahlungsanbietern, Daten-Pipelines, Data-Warehouse-Lösungen, Anbindung externer Schnittstellen Projektdetails Ad-Plattform: Multi-Ad-Slot-Technologie, Umsetzung der SDKs für Android, iOS und Web, Monitoring und Optimierung der Server-Anwendungen/Cloud-Infrastruktur, Automatisierungen, Daten-Pipelines und Data-Warehouse-Lösungen, Reporting- und Abrechnungssysteme, Echtzeitauswertungen, Verknüpfung mit Drittpartnersystemen Projektmanagement-Aufgaben bei neuen Projekten Profil abgeschlossenes IT-Studium oder Ausbildung min. 3-5 Jahre Erfahrung in der Umsetzung komplexer Projekte praktische Erfahrung mit: Nativer App-Entwicklung für iOS und iPadOS (Swift/Objective-C) idealerweise erste Erfahrungen mit: UI Entwicklung mit Compose oder SwiftUI, App-Entwicklung für Google TV und Fire TV oder tvOS und watchOS, Grundkenntnisse UI / UX Design fließende Deutschkenntnisse (Englisch ist von Vorteil) selbständige Arbeitsweise mit viel Kreativität und Interesse an neuen Themen Benefits reines Engineering-Team ohne starre Hierarchien viel Gestaltungsraum für Kreativität und Selbständigkeit Hybridmodell (Standort Dresden mit flexiblem Homeofficeanteil) 30 Urlaubstage freie Hardwarewahl und Arbeitsausstattung Möglichkeit zur Entwicklung in neue technische Bereiche (Fullstack Ansatz) Kontakt Tel: 0176-36067478 Mail: benjamin.stach@indie-solutions.de Web: https://www.indie-solutions.de/unser-team
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: