Wir suchen Dich ab sofort als Elektroniker (m/w/d) - Automatisierungstechnik Wir bieten Dir: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Fachbezogene, langfristige Einsätze in der Industrie Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung sowie Branchenzuschläge nach TV-BZ Hochwertige persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung (z.B. Engelbert Strauss) Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb Deine Aufgabengebiete: Analyse von Funktionszusammenhängen sowie Prozessabläufen von automatisierten Systemen Installieren und Justieren elektrischer, hydraulischer oder pneumatischer Antriebssysteme Einbau von mess-, steuerungs- und regelungstechnischen Einrichtungen Konfigurierung und Programmierung von Sensorsystemen, Betriebssystemen, etc. Bedienung und Instandhaltung von Automatisierungssystemen Unsere Anforderungen an Dich : Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) Automatisierungstechnik oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Eine sorgfältige Arbeitsweise und gute Umgangsformen Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Flexibilität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022219 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Standort: Braunschweig | Gehalt bis 54.000 € | Hybrides Arbeiten möglich Im Auftrag eines renommierten Unternehmens in Braunschweig suchen wir Sie als Payroll Specialist (m/w/d) zur direkten Festanstellung. Die Stelle ist für zunächst 2 Jahre ausgelegt, mit der Möglichkeit auf Verlängerung / Entfristung. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung der Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege und Verwaltung der Zeitwirtschaftsdaten Melde- und Bescheinigungswesen gegenüber Krankenkassen und Behörden Erstellung von Reports mit SAP HR für interne und externe Ansprechpartner Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit SAP, ProAlpha oder Datev Kenntnisse im elektronischen Meldeverfahren Mindestens verhandlungssichere Deutschkenntnisse Eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise Das erwartet Sie Direktvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber der Region Attraktives Jahresgehalt von ca. 50.000 € und 30 Tage Urlaub Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Jobticket, Jobrad, Hansefit-Mitgliedschaft Betriebskantine mit gesunder Verpflegung Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Neumann braunschweig-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Campestrasse 14 38102 Braunschweig Telefon: +49 531/239260
Über uns Unser Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich der technischen Infrastruktur und übernimmt eine Schlüsselrolle in der sicheren und nachhaltigen Energieversorgung. Mit seiner langjährigen Expertise in der Entwicklung und dem Betrieb von Energieinfrastruktur setzt unser Auftraggeber auf innovative Lösungen und verantwortungsvolles Handeln. Unternehmerische Grundsätze sind die kontinuierliche Weiterentwicklung und das starke Bekenntnis zu Nachhaltigkeit und Effizienz sowie ein gemeinschaftlicher, fordernder und fördernder Umgang mit den Mitarbeitern. Zum weiteren Ausbau der Aktivitäten am Standort Leipzig suchen wir aktuell in direkter Vermittlung eine/n Elektroingenieur für Grundsätze und Standards (m/w/d) Aufgaben Übernahme der fachlichen Verantwortung für die (Weiter-) Entwicklung von technologischen Grundsätzen und Standardisierungen in der Elektrotechnik Organisation von und Mitarbeit in interdisziplinären Teams für die Vorbereitung und Umsetzung von Projekten Entwerfen und Festlegen von technischen Normen und Regelungen für den Bereich Übertragen von strategischen und technischen Aspekten der Unternehmensplanung auf die Elektrotechnik Vorbereitung von Investitionsprojekten aus elektrotechnischer Sicht Planung von elektrotechnischer Grundsatzkonzeptionen für die Gestaltung und Ausführung von Anlagensystemen Diagnose und Analyse von Störungen und Ausfällen an elektrotechnischen Komponenten und Entwicklung von Lösungsansätzen und daraus folgenden Maßnahmen Profil Erfolgreich absolviertes Studium der Elektrotechnik Relevante Berufserfahrung als Ingenieur in der Elektrotechnik, idealerweise im elektrotechnischen Anlagenbetrieb inkl. explosionsgeschützten Bereichen, Blitzschutz und Ersatzstromversorgungen Gute Kenntnisse der gültigen elektrotechnischen Normen, Vorschriften und Regelwerke Gute allgemeine IT-Kenntnisse inkl. MS Office, EPLAN wünschenswert Sichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (fachbezogen) Führerschein Klasse B Wir bieten Die Möglichkeit in einem hochattraktiven Wachstumsmarkt die dynamische Entwicklung eines modernen Unternehmens zu unterstützen Arbeiten mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit Sichere und frei planbare Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Die Freude an der Arbeit, die durch ein gemeinschaftlich denkendes und arbeitendes Unternehmen entsteht Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: kontakt@gese-cie.com Für Fragen steht Ihnen unser Herr Sebastian Wolf gerne unter Tel. 040 22 660 222 zur Verfügung.
Leiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d) – Ihr nächster Karriereschritt im Energiebereich im Raum Leipzig! Sie möchten sich fachlich und persönlich weiterentwickeln? Für ein etabliertes Energieunternehmen im Raum Leipzig suchen wir einen Leiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d), der sein Team führt, das Mahnwesen überwacht und die Schnittstellenkommunikation sicherstellt. Diese Position wird im Rahmen der direkten Personalvermittlung vermittelt. Interesse? Jetzt bewerben und durchstarten! Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Leitung eines engagierten Teams im Bereich der Debitorenbuchhaltung und tragen Verantwortung sowohl für die fachliche Ausrichtung als auch die teambezogene Führung. Dabei stellen Sie sicher, dass alle buchhalterischen Vorgänge im Forderungsbereich korrekt und fristgerecht verarbeitet werden. Im Rahmen des Forderungsmanagements kümmern Sie sich proaktiv um das Mahnwesen, steuern Inkassoprozesse und führen Bonitätsbewertungen durch. Sie identifizieren Potenziale zur Effizienzsteigerung bei Zahlungsabläufen und setzen Verbesserungen in Abstimmung mit angrenzenden Bereichen gezielt um. In Ihrer Schnittstellenfunktion stehen Sie in regelmäßigem Austausch mit Vertrieb, Controlling sowie externen Dienstleistern und Partnern. Sie entwickeln aussagekräftige Kennzahlen zur Steuerung des Bereichs, werten diese aus und leiten daraus konkrete Maßnahmen zur Optimierung ab. Darüber hinaus wirken Sie aktiv bei der Erstellung von Abschlüssen mit und sorgen für eine saubere Abbildung der debitorischen Sachverhalte. Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Finanz- oder Rechnungswesen – alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium Relevante Praxiserfahrung in der Debitorenbuchhaltung und erste Verantwortung in der Führung von Mitarbeitenden Sicherer Umgang mit dem gesamten Spektrum des Forderungsmanagements – von der offenen Postenverwaltung über Mahnläufe bis hin zu Inkassoprozessen Vertrautheit mit gängigen ERP-Systemen (z.B. SAP) sowie souveräne Anwendung von MS-Office-Programmen Eine kommunikationsstarke, durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit klarer, strukturierter Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir ... Sie starten direkt mit einer unbefristeten Festanstellung bei einem namhaften Kundenunternehmen im Raum Leipzig. Es erwartet Sie ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehaltspaket. Freuen Sie sich auf ein unterstützendes, kollegiales Team und ein angenehmes Arbeitsklima. Ihnen stehen vielfältige Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung und Karriere offen. Profitieren Sie von zusätzlichen Vorteilen wie Corporate Benefits und exklusiven Mitarbeiterrabatten. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Tommy Klisch leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Wir suchen Dich ab sofort als Pflegeassistent (m/w/d) in Erftstadt und Umgebung 16,00 € - 20,00 € / Std. Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten in der Altenpflege oder Krankenpflege je nach Deinen Wünschen im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Grundpflegerische Versorgung von kranken Menschen Unterstützung der Pflegefachkräfte bei Pflegetätigkeiten Hauswirtschaftliche und soziale Betreuung von pflegebedürftigen Menschen Durchführen von gesundheitsfördernden Maßnahmen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegeassistent (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelncp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Wir suchen Dich ab sofort als Pflegefachmann (m/w/d) Was pluss dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten – und anrechenbaren Punkten für die Pflegekammer. Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Motivation für Teamarbeit und Lernbereitschaft Ein hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gern per E-Mail: bewerbung-luebeckcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 285 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant aus dem Raum Osnabrück ist ein wachsendes Handelsunternehmen. Namhafte Kunden aus den Bereichen Agrartechnik / Landtechnik, Industrie und dem Bauwesen gehören bereits zum festen Kundenportfolio. Unser Mandant ist auf Wachstumskurs und verstärkt sein Vertriebsteams, um die bestehenden Kunden in Norddeutschland weiterhin sehr gut zu betreuen und um neue Kunden zu gewinnen. Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und lernen Sie unseren Mandanten kennen. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt. Aufgaben Neukundenakquise vornehmlich im norddeutschen Raum und Ausbau von Bestandskunden Weitere Etablierung der Marke unseres Mandanten bei Handelskunden und Fahrzeugherstellern z.B. aus dem Bereich Landtechnik Kontinuierliche Marktbeobachtung und -analyse Entwicklung von Vertriebsstrategien gemeinsam mit den Kollegen Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Der Vertrieb liegt Ihnen im Blut und Sie haben Spaß am Außendienst, idealerweise auch schon erste Erfahrungen Sie arbeiten selbstständig, sind aber auch ein Teamplayer Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft (Schwerpunkt Norddeutschland) mit Vorteile 30 Tage Urlaub Möglichkeit auf Job-Rad Leasing Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitgestaltung in einem wachsenden Unternehmen Modernes Arbeitsumfeld Home Office Firmenwagen zur privaten Nutzung Referenz-Nr. STV/122193
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für die Installation, Konfiguration und Wartung der Datev-Softwarelösungen. Du kümmerst dich um die regelmäßige Wartung, das Monitoring und die Performance-Optimierung der Datev-Anwendungen. Du bist für die Durchführung von Updates, Patches und Upgrades sowie die Verwaltung der Server- und Systeminfrastruktur zuständig. Du kümmerst dich um die Verwaltung von Benutzerrechten und Zugriffsberechtigungen innerhalb der Datev-Systemlandschaft. Du hilfst den Anwendern bei technischen Problemen und sorgst für eine effiziente Fehlerbehebung. Du arbeitest eng mit anderen IT-Teams zusammen, um sicherzustellen, dass die Datev-Systeme den Unternehmensanforderungen entsprechen. Du führst Sicherheitsmaßnahmen durch und unterstützt bei der Einhaltung von Compliance-Vorgaben. Das zeichnet Dich aus Du hast eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium der Informatik abgeschlossen. Du verfügst über 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung von Datev-Systemen und -Anwendungen. Du kennst dich bestens mit der Installation und Konfiguration von Datev-Software und der dazugehörigen Infrastruktur aus. Du hast fundierte Kenntnisse im Umgang mit Servern (Windows, Linux) und Netzwerktechnologien. Du bist versiert im Troubleshooting und der Performance-Optimierung von Datev-Anwendungen. Du bist kommunikationsstark und kannst komplexe technische Themen verständlich vermitteln. Du hast Erfahrung im Umgang mit Backup- und Wiederherstellungsprozessen sowie in der Systemadministration.
Ganz in der Nähe von Frankfurt als Pflegedienstleitung (m/w/d) arbeiten? Ja? Dann sind Sie hier richtig! Sie werden als Pflegedienstleitung (m/w/d) im Raum Frankfurt gesucht. Die Senioreneinrichtung bietet vollstationäre Pflege und Kurzzeitpflege an. Die Einrichtung ist hell, freundlich und barrierefrei. Neben dem wunderschönen Ambiente legt das Haus auf eine familiäre Atmosphäre. Die Pflege ist hier individuell auf den Bewohnern abgestimmt. Das Ziel ist es, die Bewohner ihre vorhandene Fähigkeiten zur fordern und zu fördern. Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Verantwortlich für einen geordneten Dienst- und Arbeitsablauf Planung, Entwicklung und Steuerung aller Abläufe des pflegerischen Bereiches Durchsetzung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege Mitarbeiterführung Personalentwicklung des Pflegepersonals Kommunikation und Kontaktpflege zu den Klienten, Angehörigen und Kooperationspartnern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über unser Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Du bist Altenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0341 / 33 20 29 14 oder per E-Mail: bewerbung-goettingencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
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