Du brennst für den Beruf als Store Manager (m/w/d)? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest Dich einer neuen Herausforderung als Store Manager (m/w/d) stellen? Dann suchen wir genau Dich als Store Manager (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Kierspe . Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis und 36 Tage Urlaub 4 Monate Probezeit Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge einmal im Monat keinen Samstagsdienst ...und vieles mehr Dein Aufgabenbereich Du übernimmst die Verantwortung für eine Filiale und führst ein Team Du stellst sicher, dass dein Team zu 100 % auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist Du arbeitest zielgerichtet, um Kennzahlen wie Umsatz und Produktivität positiv zu beeinflussen Du setzt Filialkonzepte und -routinen konsequent um Du informierst dein Team offen über Ziele und Neuerungen Du gehst mit gutem Beispiel voran – sowohl im Verkauf als auch bei Routineaufgaben und im Verantwortungsbewusstsein Das bringst Du mit Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und ein eigenes Auto Idealerweise hast du bereits im Einzelhandel gearbeitet. Erste Erfahrung in der Führung eines Teams ist von Vorteil. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau Ansprechpartner Ella Blicharski Recruiting Tel: +49 221 650 824 42 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Store Manager (m/w/d) bewerben Interne Job ID: 820dbbce-3be4-4fed-a00b-c0f8f8f2eb3c
IT-Allrounder (m/w/d) Referenz 12-218909 Ihre Karriere - eine nachhaltig gute Entscheidung mit Amadeus Fire! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Großraum Stuttgart . Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Klingt das interessant für Sie? Dann nutzen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung und starten Sie voll durch bei unserem Kunden als IT-Allrounder (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige Perspektive im Unternehmen durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsmöglichkeiten in einem familiengeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung bis zu 85.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Kontinuierliche Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Zusätzliche Sonderleistungen wie z.B. eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Zuschüsse für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie die Möglichkeit auf ein JobRad-Leasing Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel im Raum Stuttgart sowie kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände Unternehmenseigene Kantine mit attraktiven Verpflegungsangeboten sowie kostenlose Heiß- und Kaltgetränke Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Stabilität und kontinuierliche Optimierung bestehender IT-Konzepte und -Prozesse Sicherstellung einer hohen Betriebsbereitschaft und Verfügbarkeit der IT-Systemlandschaft Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung von Festnetz-, Mobil- und Cloud-Lösungen Gewährleistung der Einhaltung von IT-Sicherheitsstandards und Compliance-Vorgaben Verwaltung und Support von etwa 140 Clients Koordination externer IT-Dienstleister sowie Management von Softwarelizenzen Verantwortung für die Leitung und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten, sowohl im Hardware- als auch im Softwarebereich Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung des Bereichs im Kontext digitaler Transformationsprozesse Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, insbesondere in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten Sicherer Umgang mit Server, Storage, IT-Security und Netzwerkinfrastrukturen Sehr gute Kenntnisse in der Optimierung von IT-Infrastrukturen sowie in der Steuerung von externen Dienstleistern Gute Kenntnisse in MS-Betriebs- und Anwendungssystemen, Office 365 sowie Cloud-Lösungen Fundierte Erfahrung in den Gebieten Windows Server, ERP-Systeme, Virtualisierung, Netzwerkarchitektur, Citrix und MS SQL Server Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Lösungsorientiertes Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen Hohe soziale Kompetenz und gutes Kommunikationsvermögen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218909 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Anforderungsanalyse: Du führst Workshops durch und strukturierst Marketing- und Vertriebsbedarfe klar und frühzeitig. Lösungsarchitektur: Du entwickelst ganzheitliche Solution Designs auf Basis der Salesforce Marketing Suite (MC Engagement, MC on Core, Core CRM, Data Cloud). Zielorientierung: Du überführst Business-Ziele gemeinsam mit Architekt:innen und Entwickler:innen in konkrete Lösungen. Konzeptarbeit: Du erstellst User Stories und Use Cases für eine steuerbare Umsetzung. Beratungskompetenz: Du berätst bei Segmentierung, Kampagnenlogik, Datenmodellen und Cross-Cloud-Strategien. Aktive Mitwirkung: Du übernimmst Verantwortung in Pitches, Presales-Phasen und komplexen Projekten und baust dein Wissen in MC on Core, Growth/Advanced und Data Cloud kontinuierlich aus. DEIN PROFIL Salesforce-Know-how: Du arbeitest sicher mit Marketing Cloud Engagement und Core Cloud und hattest erste Einblicke in MC on Core und Data Cloud. Marketingverständnis: Du durchschaust Sales Funnels und steuerst datengetriebene Customer Journeys effektiv. Methodenkompetenz: Du besitzt ausgeprägte Methodenkompetenz im Solution Design und Requirements Engineering wie User Story Mapping, Use Case Modeling, BPMN. Konzeptionsstärke: Du erkennst Anforderungen und formulierst klare Umsetzungskonzepte. Kommunikation: Du arbeitest sicher mit Stakeholdern, IT und Entwicklungsteams. Sprachkenntnisse: Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns Unser Auftraggeber ist ein wachstumsstarkes Unternehmen aus der Finanzdienstleistungsbranche, das mit Fachwissen und Engagement überzeugt. Das Vertriebsteam spielt eine zentrale Rolle im Unternehmenserfolg – und genau hier wird Verstärkung gesucht. Du bringst Leidenschaft für Vertrieb und Kundenberatung mit – unabhängig davon, aus welcher Branche du kommst? Dann erhältst du bei uns die passende Ausbildung und umfassende Unterstützung, um erfolgreich in der Finanzbranche durchzustarten. Aufgaben Du übernimmst verantwortungsvolle Tätigkeiten als Quereinsteiger in der Finanzberatung Du analysierst die individuellen Bedürfnisse deiner Kunden und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen Du berätst und betreust Bestands- sowie Neukunden rund um Finanzdienstleistungen Du prüfst bestehende Finanzpläne und optimierst sie im Sinne einer langfristigen Absicherung Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegst sie nachhaltig Du wirkst aktiv an der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien mit Profil Du kommunizierst klar, überzeugend und trittst selbstbewusst auf Der Umgang mit Menschen bereitet dir Freude und Kundenorientierung ist dir wichtig Du bist motiviert, ehrgeizig und möchtest dich stetig weiterentwickeln Du bist bereit zu lernen – Vorkenntnisse sind nicht erforderlich Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du gehst offen auf Menschen zu und hast keine Berührungsängste bei der Kaltakquise Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil Wir bieten Ein strukturiertes Onboarding- und Schulungsprogramm, das dich gezielt auf deine Aufgaben vorbereitet Ein attraktives Einkommen zwischen 50.000 € und 95.000 € im Jahr – abhängig von Erfahrung und Leistung Flexible Arbeitszeiten, die dir eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglichen Spannende Karriereperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Ein unterstützendes, motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur, die Wertschätzung lebt Kontakt Tasia Strödicke E-Mail: tasia.stroedicke@bemore.de Bemore Recruiting GmbH Mozartstr. 35 85057 Ingolstadt
Sie sind zahlenaffin, denken analytisch und behalten auch bei komplexen Zusammenhängen den Überblick? Wenn Sie zudem Freude an Weiterentwicklung und strukturiertem Arbeiten haben, könnte diese Vakanz Ihr nächster Karriereschritt sein Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) für den Standort Frankfurt am Main. Unser Kunde ist ein traditionsreiches Unternehmen mit Anbindung an die öffentliche Hand und verantwortet die strukturierte Vermarktung hochwertiger Wirtschaftsgüter. Das moderne Rechnungswesen, flache Hierarchien und eine wertschätzende Unternehmenskultur machen den Standort besonders attraktiv. Klingt nach Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben · Entwicklung, Optimierung und Standardisierung interner Buchhaltungs- und Finanzprozesse · Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB · Durchführung von Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen und Erklärungen · Mitwirkung bei Budgeterstellung, Kostenanalysen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen · Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer sowie interne Fachbereiche und Führungskräfte · Verantwortung für die Hauptbuchhaltung inkl. Kontierung und Buchung aller Geschäftsvorfälle Ihr Profil · Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ Steuern · Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie sehr gute Kenntnisse im HGB und Steuerrecht · Sicher im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel · Analytisch, strukturiert und eigenverantwortlich mit ausgeprägtem Teamgeist Vorteile · Attraktive Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge · Work-Life-Balance durch flexibles und mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche · Individuelle Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung · Modern ausgestattetes Büro mit ergonomischen Arbeitsplätzen und guter Verkehrsanbindung · Kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und strukturierte Einarbeitung Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein gestandenes und namhaftes Fertigungsunternehmen in der erweiterten Mobilitäts- und Automotive-Branche im Raum Westsachsen. Durch höchste Qualitätsansprüche, über 400 qualifizierten Mitarbeitern sowie einer gesunden und zukunftsweisenden Unternehmensstrategie, bildet unser Mandant einen attraktiven Arbeitgeber der Region. Aktuell sind wir gezielt und exklusiv auf der Suche nach einer Personalleitung (m/w/d), schwerpunktmäßig zur Führung eines kleinen Teams für Recruiting und Lohnabrechnung und zur strategischen Weiterentwicklung des Bereichs. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Verantwortung für den Fachbereich (2 MA) und einer MA-Spanne von ca. 400 MA Strategische Weiterentwicklung im Schwerpunkt Recruiting (Social Media, externe Personalfirmen) Durchführung der Lohnabrechnung mit dem Team Personalbedarfsplanung in Abstimmung mit der Geschäftsführung Planung von Schulungen und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Führung einer Qualifikationsmatrix Konzeptionelle Entwicklung und Umsetzung von HR Sonderprojekten (bspw. Vergütungsmodelle für gewerbliche MA) Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in operativer und strategischer HR Arbeit, speziell Lohnabrechnung Nachweisbare Führungserfahrung Konzeptionelle Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Lösungsorientierung Vorteile Unbefristete Festanstellung bei einem spannenden und zukunftsträchtigen Marktumfeld Verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem eigenen Gestaltungsspielraum Attraktives Vergütungspaket 30 Tage Erholungsurlaub Homeoffice möglich (1-2 Tage/ Woche) Zuschuss zur Kantinenversorgung Referenz-Nr. FJE/127837
Unser Portfolio im Bereich Bahntechnik deckt die Erstellung und Steuerung von Infrastrukturprojektenaus einer Hand ab. Der Schwerpunkt liegt auf Projekten im Eisenbahnbereich. Unser breites Leistungsspektrum reicht von der schlüsselfertigen Erstellung von Bahnstrecken und Bahnhöfen, über die Realisierung von Lärmschutzmaßnahmen bis hin zum Kabeltiefbau inklusive Ausrüstungstechnik. abc Sie führen Tiefbauarbeiten auf Gleisinfrastrukturprojekten durch Sie führen Gründungs- und Montagearbeiten für Lärmschutzwände an Bahngleisen aus Sie bauen Bahnhaltepunkte und Verkehrsstationen Sie erneuern Bahnübergänge Sie bedienen Leistungs- und andere Tiefbaugeräte abc Erfahrung im Tief-, Gleis- oder Leitungsbau bzw. eine abgeschlossene Ausbildung zum Straßen-, Tief oder Gleisbauer (m/w/d) ist von Vorteil Montagebereitschaft Sorgfalt, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist abc Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Die Stelle Sie suchen nach einer Position, in der Sie eigenverantwortlich anspruchsvolle Bauprojekte leiten können? Dann kommen Sie als Bauleiter zu einem Unternehmen, das seit über 90 Jahren Projekte von Industrie- und Gewerbebau bis hin zu Kraftwerken und Wasseraufbereitungsanlagen in der Region realisiert. Hier bleibt es spannend, denn sie profitieren von dieser Projektvielfalt. Gemeinsam mit einem starken Team setzen Sie hier spannende Projekte im Hoch- und Ingenieurbau um. Sie erhalten ein Einstiegsgehalt von bis zu 90.000€ sowie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung. Daneben profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, familiengeführter Atmosphäre und der Möglichkeit, eigene Prozesse aktiv mitzugestalten. Innerhalb des Unternehmens wird großer Wert auf langfristige Zusammenarbeit und ein gutes Miteinander gelegt. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Bauleiter Hochbau (m/w/d) | flexibles Arbeiten und freitags 14 Uhr Feierabend | bis 90.000€ p.a. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung von Hochbauprojekten in der Region (keine bundesweite Reisetätigkeit) Koordination und Einsatzplanung von Mitarbeitenden und Nachunternehmern auf der Baustelle Arbeitsvorbereitung und enge Abstimmung mit dem Polier zur Gewährleistung des reibungslosen Bauablaufs Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle der Baustellen Nachtragsgestaltung und -durchsetzung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation im Hochbau Idealerweise haben Sie eine Ausbildung als Zimmerer, Mauerer, Stahlbetonbauer, Bauzeichner oder einem ähnlichen Handwerksberuf Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter, vorzugsweise im Hoch- und Ingenieurbau Sie haben sehr gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise in Abrechnungs- und Kalkulationssoftware Sie besitzen einen Führerschein Klasse B und sind bereit, im regionalen Umkreis zu arbeiten (max. 100 km) Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Es erwartet Sie ein Jahresgehalt zwischen 80.000 € und 90.000 € inkl. Weihnachtsgeld sowie ein Firmenwagen zur privaten Nutzung. Flexible Arbeitszeiten: Sie arbeiten in einer 40-Stunden-Woche mit flexibler Gestaltung und haben freitags häufig ab 14 Uhr Feierabend. Abwechslungsreiche Projekte: Gewerbe- und Industriebauten, Geschäftshäuser, Schulen, Krankenhäuser, Altenpflegeheime, Wasser- und Abfallaufbereitungsanlagen, Heizkraftwerke. Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Schulungen und die Möglichkeit, größere Projekte zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten, machen Lust auf Zukunft. Zusätzliche Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, vermögenswirksame Leistungen und ein familiäres Arbeitsklima. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Dennis Markmann unter +49 211 972 695 37.
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Dresden suchen wir eine*n Steuerberater*in (m/w/d) Tasks Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedenster Branchen Beratung von Unternehmen / Mandanten in allen steuerlichen Fragestellungen, insbesondere der laufenden Steuerberatung Begleitung und Überwachung von steuerlichen Betriebsprüfungen Erstellung von Gutachten und Stellungnahmen Profile Erfolgreich bestandenes Steuerberaterexamen Idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei Sehr gute steuerrechtliche Kenntnisse Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Marburg suchen wir eine*n Steuerfachangestellte*n / Steuerfachwirt * in / Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) Tasks Anspruchsvolle Finanzbuchhaltungen Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen aller Rechtsformen Betreuung und Beratung des Mandantenkreises Profile Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt*in (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) Erfahrung im Steuerwesen Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
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