Über unseren Kunden Unser Kunde bietet seit mehr als 80 Jahren innovative, rezeptfreie und verschreibungspflichtige Medikamente und Medizinprodukte in höchster Qualität. Unternehmerisches Denken, familiärer und offener Umgang, flache Hierarchien und ein hoch motiviertes Team zeichnen das Unternehmen aus. Ihre Aufgaben Vertriebsgebiet: Reutlingen, Esslingen, Kirchheim, Heidenheim, Ulm, Konstanz, Memmingen, Villingen-Schwenningen Betreuung eines festen Außendienstgebiets mit Fokus auf Dermatologen, Heilpraktiker und Pädiater Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie gezielte Gewinnung von Empfehlern Durchführung von Schulungen, Beratungsgesprächen und Veranstaltungen Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien sowie Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Ihr Profil Außendiensterfahrung mit Dermatologen, Pädiater und Heilpraktikern von Vorteil erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches/medizinisches Studium bspw. im Bereich Pharmazie, Humanmedizin, Biologie oder vergleichbare Ausbildung (PTA) mit Fortbildung zum Pharmareferenten Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein verbindliches Auftreten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken Teamorientierung und hohe Einsatzbereitschaft Reisebereitschaft im Außendienst sowie Führerschein Klasse B Was unser Kunde bietet Ein etabliertes, stark positioniertes Markenprodukt mit hoher Relevanz im Bereich Hautgesundheit Eine strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklungsangebote Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für Ideen Ein wertschätzendes und kollegiales Team mit flachen Hierarchien Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Pharmaunternehmen Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung – sowie moderne digitale Ausstattung Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits, Jobrad und EGYM Wellpass Ihr Kontakt Bei Interesse oder Fragen freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme Kübra Coskun coskun@meraki23.com +49 15152938152
Im Auftrag unseres Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen aus dem IT-Sektor im Großraum Heidelberg , suchen wir nach einem engagierten Senior Netzwerkadministrator (m/w/d) . In dieser Position werden Sie eine wichtige Rolle bei der Sicherstellung einer reibungslosen und effizienten Netzwerkinfrastruktur einnehmen. Sie sind für die Verwaltung, Überwachung und Optimierung des Netzwerks verantwortlich, um einen unterbrechungsfreien Betrieb und eine maximale Leistungsfähigkeit sicherzustellen. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Konfiguration, Installation und Wartung der Netzwerkinfrastruktur, einschließlich Router, Switches, Firewalls und VPN-Gateways Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen sowie Durchführung von Kapazitätsplanungen Erstellung und Pflege von Dokumentationen, wie Netzwerkdiagrammen und technischen Anleitungen Durchführung regelmäßiger Netzwerktests, um Sicherheitslücken zu identifizieren und entsprechende Maßnahmen zur Behebung einzuleiten Überwachung des Netzwerkbetriebs, um Leistungsprobleme frühzeitig zu erkennen und zu beheben Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in Netzwerksicherheit und Erfahrung mit der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien Erfahrung in der Konfiguration und Administration von Cisco-Netzwerkkomponenten (z.B. Cisco Catalyst Switches, ASA Firewalls) Fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnologien, wie LAN, WAN, VLAN, VPN und TCP/IP Erfahrung mit Netzwerk-Monitoring-Tools und Fehleranalyse Beneftis Attraktive Vergütung Motiviertes und kollegiales Team Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Spannendes Kundenprojekt Attraktiver Standort im Großraum Heidelberg Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Sie sind serviceorientiert und sind auf der Suche nach abwechslungsreichen Aufgabenfeldern in einem internationalen Umfeld? Durch ihr freundliches Auftreten sind Sie gelernt darin, Gäste mit einem Lächeln zu empfangen? Dies klingt nach der beruflichen Herausforderung, die Sie sich vorstellen? Dann suchen wir genau Sie zum nächstmöglichsten Zeitpunkt als Front Office Manager (m/w/d) für unseren Kunden mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main! Die Vakanz ist der direkten Vermittlung zugeteilt. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Annahme und Weiterleitung eingehender Telefonate Vor- und Nachbereitung von Konferenzräumen Aufbau/Organisation von Konferenztechnik Empfang und Betreuung von internationalen Mandanten und Gästen Abwicklung von Postein- und Postausgängen sowie Kurieraufträgen Betreuung von Abendveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in gehobener Hotellerie Sie haben ein ausgeprägtes Organisationstalent, sind freundlich, aufgeschlossen und haben Spaß an der Arbeit mit Menschen Der Umgang mit internationalem Publikum ist für Sie selbstverständlich Ihr Profil runden Sie mit Höflichkeit, Flexibilität sowie verhandlungssicheren Deutsch- und fließenden Englischkenntnissen in Wort und Schrift ab Ihre Vorteile Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194217
Über uns Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security, Strategic IT Management und Software Engineering an. Wir suchen dich baldmöglichst als Verstärkung unseres Teams im Bereich "Cyber Security Solutions" zur Unterstützung spannender Projekte bei unseren Kunden. Als neues Teammitglied wirst du durch Mentoring und Qualifizierung Schritt für Schritt an deine neue Aufgabe herangeführt. Das sind Deine Aufgaben Beratung und Begleitung unserer Kunden in komplexen IT-Projekten Analyse und Bewertung von IT-(Netz)infrastrukturen sowie von Sicherheitsvorfällen Ausarbeitung und Umsetzung von IT-Fachkonzepten zur Migration / Betriebssicherheit von Netzwerken (IPv4 und IPv6) Durchführung von Anpassungen und Migrationen der Netzwerkinfrastruktur Erstellung von IT-Sicherheitskonzepten (in Verbindung mit IT-(Netz)infrastrukturen) Das wünschen wir uns von Dir erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein MINT-Studium gute Fachkenntnisse in der Netzwerktechnik sowie praktische Erfahrung mit IPv6 Produktkenntnisse der Hersteller Cisco, Fortinet, Sophos, Palo Alto oder Genua Erfahrung im Risikomanagement sowie in den Regelwerken der Informationssicherheit, wie z.B. IT-Grundschutz, ISO 2700x wünschenswert Freude am Lernen und Bereitschaft zur permanenten Weiterbildung fließende Deutsch- (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Working@CONET Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. Hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich Weiterbildung und Zertifizierungen Flexible Arbeitszeitgestaltung Jobrad Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Lea Theissen Personalreferentin recruiting@conet.de +49 211 179349-0 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.
Mit Leidenschaft für Finanzen und Kundenbetreuung Wir suchen aktuell: Bankberater für Firmenkunden (m/w/d) in Dresden Unser Partner ist eine renommierte, bundesweit agierende Genossenschaftsbank. Zum nächstmöglichen Eintrittstermin wird ein Firmenkundenberater (m/w/d) in Vollzeit am Standort Dresden gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Betreuung und Beratung von kirchlichen, sozialen und gemeinnützigen Einrichtungen Ganzheitliche Begleitung bei Investitionen, Finanzierungen und Zahlungsverkehr Analyse von Jahresabschlüssen und Bonitätsunterlagen Erstellung individueller Finanzierungskonzepte Zusammenarbeit mit internen Spezialisten (z. B. Zahlungsverkehr, Kreditmanagement) Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen mit hoher ethischer Verantwortung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/Bankkauffrau (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung (z. B. Bankbetriebswirt) Erfahrung in der Betreuung von Firmenkunden oder institutionellen Kunden Hohe soziale Kompetenz und Affinität zu sozialen Themen Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Kreditprozessen und regulatorischen Anforderungen Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive in Festanstellung Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Individuelle Förderung der Aufstiegschancen durch berufliche Fort- und Weiterbildung Eine sehr attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit zahlreichen Benefits Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs-/Klimatechnik in Aurich und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Installations- und Montagearbeiten in Alt- und Neubauten Wartung und Instandhaltung von Sanitär- und Heizungsanlagen Kundendienst Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Schweißer (m/w/d) in Wittmund und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Schweißen von Einzelteilen und Baugruppen nach Zeichnung und Vorgabe Arbeiten mit diversen Metallen (Edelstahl, Blech, Aluminium, etc.) Sichtprüfung und Nachschleifen von Schweißnähten Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Globaler Anbieter von Softwarelösungen für sicherheitskritische Systeme im Luftverkehr Wenn Qualität, Sicherheit und Struktur für Sie keine Buzzwords, sondern Berufung sind – dann sind Sie hier genau richtig. Für ein international tätiges Unternehmen, das hochspezialisierte Softwarelösungen zur Optimierung sicherheitskritischer Systeme an Flughäfen und in der Flugsicherung entwickelt, suchen wir eine erfahrene und strategisch denkende Führungspersönlichkeit für die Position Director Quality, Safety & Security Management (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie die Qualitäts- und Sicherheitsmanagementprozesse aktiv mit und tragen maßgeblich dazu bei, dass die höchsten Standards in dieser hochsensiblen Branche gewährleistet bleiben. Standort: Bremen (1-2 Tage Home Office möglich) Ihre künftige Rolle Leitung und Weiterentwicklung des Quality Management Systems (QMS) hin zu einem Integrierten Managementsystem (IMS).Sicheres Auftreten bei Kunden und anderen externen Ansprechpartnern, wie Behördenvertretern. Aufrechterhaltung des eigenständigen ISO 9001-Zertifikats und Anschluss an die ISO 27001-Zertifizierung des Mutterhauses, sowie Umsetzung der EASA DPO Zertifizierung im ATM Firmenverbund. Integration von Safety- und Security-Anforderungen bei den Herstellern von ATM-Ausrüstung. Führung des Teams im Bereich QMS, in dem eine bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit einer chancen- und sicherheitsbewussten Kultur gefördert wird. Überwachung und Unterstützung der Qualitätssicherung entsprechend der QMS-Prozessbeschreibungen. Durchführung regelmäßiger interner Audits, Unterstützung externer Audits. Bewertungen zur kontinuierlichen Verbesserung und Einhaltung regulatorischer/gesetzlicher Auflagen und konzerninterner Richtlinien. Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium der Informatik, der Ingenieurwissenschaften oder in einem naturwissenschaftlichen Fach. Nachgewiesene Erfahrung in einer leitenden Qualitätsmanagementrolle mit Bezug zu Software-basierten Lösungen Fundierte Kenntnisse der ISO 9001-, 27001- und NIS 2.0 Normen und von Managementsystemen, vorzugsweise mit einer Qualifikation als Auditor, idealerweise auch Erfahrung im Änderungsmanagement. Werteorientierte Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Teammanagementkompetenz, exzellentem analytischem Denkvermögen sowie empathischer und effektiver Kommunikationsstärke Deutsch und Englisch verhandlungssicher. Unser Angebot Eine herausfordernde Rolle in einem globalen, marktführenden Unternehmen in einer zukunftsträchtigen Branche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, z.B. Führungskräfte-Trainings. Ein unterstützendes Arbeitsumfeld, dass die Work-Life-Balance fördert Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Kontakt Interesse? Für weitere Fragen und Informationen stehen Ihnen Jochen Markgraf (jochen.markgraf@visionm.de, 06174-9619-230) und Jana Schaadt (jana.schaadt@visionm.de, 06174-9619-320) gerne zur Verfügung.
About us Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Für unseren Kunden aus Minden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bankkaufmann (m/w/d) für die Betreuung der Unternehmerkunden. Tasks Kundenberatung: Du berätst Unternehmenskunden umfassend und begleitest sie in allen Finanzfragen, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Dabei arbeitest Du eng mit den internen Spezialisten zusammen Finanzierungskonzepte: Du erarbeitest und beurteilst Finanzierungskonzepte aus betriebswirtschaftlicher Sicht und stellst sicher, dass sie den Geschäfts- und Risikostrategie entsprechen Neukundenakquise: Du trägst zur Expansion der Marktposition in der Region bei, indem Du aktiv neue Kunden akquirierst Netzwerkaufbau: Du agierst als regionaler Netzwerker und repräsentierst das Unternehmen bei Veranstaltungen und in der Geschäftswelt Profile Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem vergleichbaren Feld Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung oder im Finanzwesen Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Netzwerkfähigkeiten und ein Gespür für regionale Geschäftsbeziehungen Kenntnisse in Risikomanagement und Geschäftsentwicklung Eigeninitiative und eine kundenorientierte Denkweise What we offer Individuelles Onboarding Damit Du einen optimalen Start hast, wird Dein Onboarding individuell nach deinen Bedürfnissen gestaltet. Du wirst umfassend in deine neuen Aufgaben eingeführt und erhältst alle notwendigen Ressourcen, um erfolgreich zu sein Unternehmenskultur Erlebe eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung, gegenseitiger Unterstützung und viel Freiraum für eigene Ideen geprägt ist. Es wird großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld gelegt, in dem sich alle Mitarbeitenden entfalten können Weiterbildung und Entwicklung Deine persönliche und fachliche Entwicklung wird durch zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert. Du hast die Chance, zu wachsen und neue Kompetenzen zu entwickeln Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zusätzlich freie Tage an Weihnachten und Silvester bieten Dir die optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Attraktive Zusatzleistungen Neben einer konkurrenzfähigen Vergütung erwarten Dich viele zusätzliche Vorteile. Dazu gehören eine attraktive Altersvorsorge, Bike- und Elektronikleasing, mobiles Massageangebot, Teamevents und vieles mehr
Über uns Die CONET-Gruppe ist seit mehr als 30 Jahren der Digitalisierungspartner mit Fokus auf Consulting, Customer Experience, Data Intelligence, Managed Services, SAP und Software Development. Wir suchen ab sofort dich als Employer Branding Manager (m/w/d) an unserem Hauptsitz in Bonn. Du brennst für starke Marken, Menschen und Kultur? Du willst unsere Arbeitgebermarke von innen heraus mitgestalten – strategisch, kreativ und immer nah dran an den Menschen? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Aufgaben Strategie & Positionierung Du entwickelst gemeinsam mit HR, Marketing und Kommunikation eine ganzheitliche Employer Branding Strategie und gestaltest unsere Employer Value Proposition (EVP) aktiv mit Du übersetzt unsere Kultur, Werte und Arbeitsweise in klare, zielgerichtete Botschaften für interne und externe Zielgruppen Externe Arbeitgeberkommunikation Du baust unsere Arbeitgebermarke auf relevanten Kanälen wie LinkedIn, unserer Karriereseite, Kununu, Instagram oder YouTube gezielt aus Du entwickelst Candidate Personas und Kampagnen, um passende Talente anzusprechen – von Nachwuchskräften, über Tech-Experten- und Expertinnen bis Quereinsteigenden Du arbeitest eng mit dem HR-Team zusammen, z.B. bei Stellenanzeigen, Active Sourcing, Recruiting-Events und Messeauftritten Interne Arbeitgebermarke & Kulturkommunikation Du arbeitest mit dem Team der internen Kommunikation zusammen, um unsere Abteilungen, Kultur und Entwicklungsmöglichkeiten sichtbar zu machen – z.B. mit Formaten wie Culture Weeks, Employee Spotlights oder Ambassador-Programmen Du unterstützt beim Onboarding, begleitest Themen rund um Werte, Kultur und Change, stärkst unsere Feedbackkultur und setzt Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung um Schnittstellenmanagement Du arbeitest eng mit HR, Corporate Communications und (Personal-)Marketing zusammen, sorgst für eine konsistente Kommunikation und setzt gemeinsam Kampagnen und Content-Strategien um Das bringst du mit Erfahrung im Employer Branding sowie in der Schnittstellenarbeit zwischen HR, Marketing und Kommunikation Ein gutes Gespür für Marken, Zielgruppen und Tonalitäten Kreative Ideen gepaart mit strategischem Denken Lust, Kulturthemen erlebbar zu machen und Dinge ins Rollen zu bringen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und Teamgeist Wir bieten Bei CONET bedeutet Wertschätzung, dass sich Engagement in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, wie zum Beispiel: 30 Tage Urlaub sowie Freizeitausgleich Möglichkeiten zur Weiterbildung Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten Vorsorge für die Gesundheit Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Kontakt Du möchtest Teil von #teamconet werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Bitte bewirb dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere. Lea Theissen People Partner People & Workforce Solutions recruiting@conet.de +49 228 9714-0916
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