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Leiter Buchhaltung (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 44263, Dortmund, DE

Leiter Buchhaltung (m/w/d) Referenz 12-221423 Suchen Sie eine neue Herausforderung im Finanz- und Rechnungswesen ? Profitieren Sie jetzt von unserer über 30-jährigen Expertise und unseren exklusiven Verbindungen zu Personalentscheidern. Für ein Unternehmen aus dem Raum Hamm suchen wir aktuell im Rahmen der Personalvermittlung in unbefristeter Festanstellung Sie als Leiter Buchhaltung (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung nach Tarif Abwechslungsreiches und breit aufgestelltes Tätigkeitsfeld mit viel Entscheidungsfreiheit Flexibles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB für sechs Gesellschaften sowie Erstellung des Konzernabschlusses Konsolidierung von sechs Gesellschaften Verantwortung für grundlegende Steuerthematiken Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen im Rechnungswesen Überwachung und Planung der Unternehmensfinanzierung Ansprechpartner für Ämter, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Banken Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung sowie Erfahrung im Steuerwesen Abschlusssicherheit nach HGB Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Anwendungssichere SAP-Kenntnisse Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Kundenorientierung sowie Führungskompetenz Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 90.000 bis 110.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andro Böttcher (Tel +49 (0) 231 496628-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221423 per E-Mail an: pv.accounting.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund

Junior Buchhalter / Junior Accountant (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 75172, Pforzheim, DE

Junior Buchhalter / Junior Accountant (m/w/d) Referenz 12-174497 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Bereich Buchhaltung einzusteigen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein renommiertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, bietet einem motivierten Junior Buchhalter (m/w/d) die Möglichkeit zum Berufseinstieg . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, wertvolle Erfahrungen in einem führenden Unternehmen mit Standorten in Pforzheim zu sammeln. Bewerben Sie sich jetzt als Junior Buchhalter / Junior Accountant (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Ein- und Ausgangsrechnungen Buchung von Bankkonten sowie die eigenständige Kontenklärung und -abstimmung Unterstützen der Sach- und Anlagenbuchhaltung Durchführung des Zahlungsverkehrs Stammdatenpflege Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Idealerweise erste praktische Buchhaltungskenntnisse (Praktika/Werkstudium/etc.) Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 34.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Junior Buchhalter / Junior Accountant (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Gonca Leonhardt (Tel +49 (0) 721 16158-43 oder E-Mail accounting.karlsruhe@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe

1st Level Support (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AG - 53111, Bonn, DE

Sind Sie bereit für neue Herausforderungen? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie! Gesucht wird eine engagierte Fachkraft (m/w/d) im Bereich 1st Level IT-Support, die das Team in Bonn verstärken wird. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung von Hardware und Software Fehlerbehebung und Diagnose von IT-Problemen (Hard- und Software) Betreuung und Support von Netzwerken, Servern und Arbeitsplatzsystemen Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien und Datenschutzvorgaben Einrichtung und Administration von IT-Infrastrukturen Unterstützung bei der Implementierung neuer Technologien und Systeme Dokumentation von IT-Prozessen und -Systemen Beratung und Schulung von Mitarbeitern in IT-Fragen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Installation und Administration von Windows und/oder Linux Erfahrung in der Fehleranalyse und -behebung im IT-Bereich Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien (LAN, WLAN, TCP/IP) Idealerweise Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (z.B. VMware, Hyper-V) Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Kiana Kanani it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500

ID: 15799 - Einkäufer (m/w/d)

SkyHire GmbH - 32312, Lübbecke, DE

Über uns Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Handelsunternehmen im Bereich Einkauf in der Region Ostwestfalen‑Lippe. Er setzt auf eine partnerschaftliche Unternehmenskultur, Qualitätsbewusstsein und nachhaltige Lieferketten. Aufgaben Steuerung und Pflege von Lieferantenbeziehungen inkl. Lieferantenauswahl und -bewertung Selbständige Abwicklung von Bestellungen sowie Termin‑ und Qualitätskontrolle Führen von Preis‑ und Vertragsverhandlungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Zielvorgaben Durchführung von Bedarfs- und Marktanalysen zur Optimierung der Einkaufsprozesse enge Abstimmung mit Lager, Produktion und weiteren Fachabteilungen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Einkauf, Beschaffung oder vergleichbar Idealerweise erste Berufserfahrung im operativen Einkauf Verhandlungssichere Ausdrucksweise und sicheres Auftreten Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fehlende oder nur teilweise vorhandene Kompetenzen werden im Auswahlprozess individuell bewertet und können durch gezielte Schulungen aufgebaut werden. Wir bieten Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage Regelmäßige Teamevents und ein kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Sozialleistungen wie JobTicket und betriebliche Altersversorgung

Key Account Manager / Klinikaußendienst (m/w/d)

Michael Page - 24103, Kiel, DE

Intro Intensiv- und Transplantationsmedizin Region: Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern Firmenprofil Unser Mandant ist ein forschungsstarkes, international tätiges Unternehmen mit Sitz in Deutschland. Als Spezialist im Bereich der klinischen Plasmaprodukte konzentriert sich das Unternehmen auf die Behandlung schwerer und chronischer Erkrankungen in den Bereichen Immunologie, Hämatologie und Intensivmedizin. Forschung, Entwicklung und Produktion erfolgen aus einer Hand - mit dem Ziel, Leben zu retten und Perspektiven zu schaffen. Aufgabengebiet Betreuung und Beratung von Kliniken, insbesondere Intensivstationen und Transplantationszentren Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zu ärztlichen Ansprechpartnern, Pflegepersonal und Apotheken Präsentation und wissenschaftlich fundierte Beratung unseres Produktportfolios im Bereich Intensiv- und Transplantationsmedizin Eigenständige Gebiets- und Umsatzverantwortung Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen, Teilnahme an Kongressen und Fachveranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit dem medizinisch-wissenschaftlichen Außendienst (MSL) sowie dem Marketing und dem Vertriebsinnendienst Anforderungsprofil Abgeschlossenes naturwissenschaftliches, pharmazeutisches oder medizinisches Studium oder Ausbildung zum geprüften Pharmareferenten (m/w/d) Außendiensterfahrung im Klinikbereich Gute Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen und MS Office Erfahrung in der Veranstaltungsorganisation und Präsentation medizinischer Inhalte Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Hohe Reisebereitschaft sowie Wohnort innerhalb des Vertriebsgebiets Vergütungspaket Eine anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem spezialisierten, international tätigen Unternehmen Ein innovatives und wachsendes Produktportfolio mit hohem medizinischen Nutzen Intensive Einarbeitung und kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung Attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Ist Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Kontakt Nastasja Bretschneider Referenznummer JN-072025-6794367 Beraterkontakt +49 151 52742424

Steuerberater/in (m/w/d)

Meerkamp Steuerberatungsgesellschaft mbH - 45468, Mülheim an der Ruhr, DE

Einleitung Die Meerkamp Steuerberatungsgesellschaft mbH ist eine Steuerberatungskanzlei mit Sitz in Mülheim an der Ruhr. Wir sind Dienstleister von ganzem Herzen. Unsere Mandanten können sich sicher sein persönlich und individuell betreut zu werden. Vielseitige Erfahrungen und ein breites Know-how verbunden mit dem Blick für den Bedarf des Mandanten machen uns zum starken Partner des Mittelstands und inhabergeführten Unternehmen. Wir bieten unsere Dienstleistungen regional und, unter Nutzung modernster Kommunikationsmittel, auch überregional bundesweit an. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Steuerberater/in in Voll- oder Teilzeit Spätere Partnerschaft möglich. Aufgaben Als Führungskraft verantworten Sie als AllrounderIn Aufgaben wie Finanz- und Lohnbuchführung (Review) Jahresabschlusserstellung Erstellung von Steuererklärungen AnsprechpartnerIn für Mandanten Digitalisierungsprojekte Qualifikation Haben Sie einen Steuerberatertitel? Haben Sie berufliche Ambitionen? Möchten Sie Führungsverantwortung übernehmen? Haben Sie bereits Berufserfahrungen im Bereich Steuern gesammelt sowie Kenntnisse in MS Office und grundsätzliche Affinität zu IT und Digitalisierung? Können Sie selbständig Arbeiten, besitzen Sie ein sicheres Auftreten, haben Sie Freude an einer dienstleistungsorientierten Arbeit sowie ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir fördern Ihren Weg in die Partnerschaft. Benefits Bei uns erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre, ein nettes Team, flexible Arbeitszeitgestaltung und HomeOffice Möglichkeiten. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Business Development Director - Critical Facility Services (m/f/d)

CBRE Global Workplace Solutions / Data Center Solutions - 60311, Frankfurt am Main, DE

Intro ABOUT CBRE DATA CENTER SOLUTIONS CBRE Data Center Solutions (DCS) is a part of the CBRE Group with over 130.000 employees worldwide and delivers fully integrated real estate, facilities and technology solutions for Data Center owners, occupiers and investors across the globe. As a dedicated business line within CBRE, DCS is dedicated to solving complex challenges within every stage of the real estate / facility lifecycle. In Germany alone, our more than 1,200 employees are competent and passionate about serving as strategic partners. We offer our employees the best conditions for professional and personal development and to realize their full potential throughout their careers. Join us and bring your strengths to bear! We provide our employees the best conditions to develop professionally and personally and to realise their full potential in the course of their career. Join us now in Frankfurt a. M. and bring your unique talent and skills to our Team. Tasks YOUR CHALLENGES In your role as Business Development Director, you will assume strategic responsibility for all sales activities within our Data Center Business Unit in the DACH region. This includes both the management of existing key accounts as well as new customer acquisition. In addition to that you manage the strategical development of new business opportunities to venture into new markets. While the current focus is primarily on the DACH region, business development shall be expanded to the neighbouring countries in Eastern and Southern Europe in the future. It´s your responsibility to successfully drive our business development by building meaningful, trustworthy relationships with clear focus for mutual growth. Key Responsibilities Negotiate and successfully close multi-million sales opportunities to meet and exceed agreed sales targets within the target markets agreed by the Sales Director EMEA and Business Unit Director CEE develop and maintain excellent long-term customer relationships with existing key accounts as well as potential new clients assure after sales support to build up mutual confidence and create a sustainable relationship in line with the agreed business strategy identify and build up active long-term pipelines whilst exploring both existing markets and targeting new market opportunities Raise the company´s profile by representing CBRE at industry events, high level networking and always promoting a professional image of reliable solution provider for the Data Center industry Pursue innovative approaches to strengthen our Unique Selling Proposition in the market as the only service provider worldwide that can provide holistic services across the entire lifecycle of a data centre Lead, develop and motivate your Business Development Manager and our Business Unit Sales Coordinator and make use of the "alignment advantage” with the wider team to succeed Take the complete ownership to assure, you and your team develop and deliver exceptional sales & tender documents as well as presentations in line with our company standards Remain up to date with industry developments and strategically monitor competitor activities as well as market trends careful coordination of all sales and business development activities with the responsible Business Unit Director and EMEA Sales Director throughout your and your team´s activities and make sure appropriate signoffs are adhered to when considering new business opportunities ensure that specialist functions e.g. HR, QHS and Commercial are advised of any new potential business to ensure compliance deal promptly and professionally with all pre-qualifications and support re-bids and variations for existing clients if requested Requirements YOUR PROFILE Several years of experience in sales and business development in the field of facility management or managed services Proven record in maintaining and strategical development of existing customer relationships (including the associated increase in revenue) as well as in winning new ones KPI driven attitude with experience in high pressure sales environments Previous experience with Data Centres or other critical environments would be a plus Connector mentality with the ability to deal with a range of people including site staff, suppliers and customers Outstanding presentation skills with the capability to create state-of-the-art sales materials Reliable communicator with persuasiveness towards stakeholders as well as excellent communication skills in German and English (spoken and written) Strong customer focus and the ability to foster team spirit within the team Ability to consider both in negotiations the big picture and the details Structured working style with strong organizational skills and methodological strengths High level of achievement motivation Benefits OUR BENEFITS - WHAT YOU´LL GET IN RETURN Future-proof job opportunity with a true development guarantee in one of the fastest-growing Data Centre markets worldwide TOP trainings with internationally recognized state-of-the-art certifications Attractive salaries based with a great bonus, annual salary assessment/increase, company car for private use and other good benefits 30 days of vacation per year for all employees International working environment with inspiring cross-border career opportunities Creative working culture with challenging responsibilities and a high level of autonomy DIVERSITY, OCCUPATIONAL SAFETY and WORK-LIFE BALANCE are practiced values! Do you need more good reasons? Please take a look at our recent won awards: TOP Company 2025 (fourth time in a row among Germany´s TOP 5% Employers) Best Data Centre Operator 2025 (Data Centre World Awards) Commitment to Diversity and Talent Development Award 2025 (Datacloud Global Awards) Outstanding Contribution to Skills and Training Award 2025 (DCS Awards) Best Company for Career Growth 2024 (Wallstreet Journal) Best Places to Work 2024 (Globe St´s) Best Workplace for Wellbeing (Top 100 on Indeed) Outstanding Contribution to the Data Centre Industry 2024 Closing ARE YOU THE BUSINESS DEVELOPMENT DIRECTOR (m/f/d) WE ARE LOOKING FOR? If yes, please submit your application documents (CV, selected certificates, no cover letter necessary) incl. your availability and salary expectations via our application system. EQUAL OPPORTUNITIES We are an equal opportunities employer and do not discriminate on the grounds of gender, sexual orientation, marital or civil partner status, pregnancy or maternity, gender reassignment, race, colour, nationality, ethnic or national origin, religion or belief, disability or age.

Cloud Solution Architect - Private & Hybrid Cloud (all genders)

adesso SE - 76135, Karlsruhe, Baden, DE

adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Vertriebsunterstützung: Du bringst deine Expertise in die Konzeption von Lösungsansätzen, Migrationen und Aufwandsschätzungen ein. Architektur & Lösungskonzeption: Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden maßgeschneiderte technische Architekturen mit modernsten Cloud-nativen Technologien. Hyperscaler & On-Premises: Du analysierst die Vor- und Nachteile verschiedener Betriebsformen und gibst fundierte Empfehlungen zur optimalen Nutzung. Prozessdigitalisierung: Du identifizierst Digitalisierungspotenziale und setzt diese in kundenindividuelle Cloud-Lösungen um, insbesondere im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherungen. Agile Projektumsetzung: Du begleitest die Implementierung, den Test und die Produktivsetzung und coachst das Team zu Best Practices. Cloud Community: Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Cloud-Standards bei und förderst den Wissensaustausch im Team. DEIN PROFIL Abgeschlossenes Studium: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Erfahrung. Cloud-native Architektur: Du hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Cloud-nativen Architekturen auf Basis des Kubernetes-Ökosystems. Cloud-Infrastrukturlösungen: Du kennst dich mit IaaS/PaaS und IaC, speziell auf Microsoft Azure bzw. Open Telekom Cloud, aus. Programmierkenntnisse: Du hast fundierte Kenntnisse in modernen Web-Technologien, gerne mit Java Schwerpunkt. Zertifizierungen: Du hast idealerweise eine Zertifizierung in relevanten Cloud-Technologien. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.

Inbound Opener/Setter im Vertrieb (m/w/d) | 100 % Remote

Schulz Digital GmbH - 50667, Köln, DE

Einleitung Hey, wir sind die Schulz Digital GmbH. Hast du Bock auf … Vollständige Flexibilität durch 100% Remotearbeit, arbeiten von überall aus Deutschland möglich. Ein ungedeckeltes Provisionmodell und ein attraktives Fixum, durch das du die Sicherheit bekommst, die du brauchst, gleichzeitig aber für gute Ergebnisse überdurchschnittlich vergütet wirst. Exklusiver Zugang zu Trainingsmaterial im Wert von 250.000 €. Ein Produkt, hinter dem du stehen kannst und das die Kunden wirklich wollen Nice, dann bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns verfolgen wir GENAU ein Ziel: Wir wollen eine neue Ära einläuten und alteingesessene Industriebetriebe in die digitale Welt begleiten - dafür geben wir jeden Tag 110%. Falls du ebenfalls auf High-Performance stehst und so schnell wachsen willst, dass nicht mal deine engsten Freunde dich wiedererkennen, dann hast du in unserem A-Player Team deine neue Peergroup gefunden. Solange du Ergebnisse lieferst, hast du volle Freiheit und Vertrauen deinen Alltag so zu gestalten, wie es dir passt. Aber lass mal Klartext sprechen. Wen suchen wir und welche Aufgaben erwarten dich? Aufgaben Beratung von Geschäftsführern, wie sie neue Mitarbeiter oder Aufträge durch unsere einzigartigen Systeme gewinnen können Eigenständige Terminakquise auf warme inbound Leads, die nur darauf warten, dass du anrufst Vorqualifikation von Interessenten für die Beratung mit unseren Experten nach unserem tausendfach validierten System Teilnahme an Team-Meetings und Erledigung geringfügiger Admin-Aufgaben (unser vollautomatisiertes CRM nimmt dir 99 % der nervigen Tasks ab) Qualifikation Eine klare deutsche Aussprache und hohe Energie Lernbereitschaft, Leistungsorientierung und der Wunsch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln Erste Erfahrungen in der telefonischen Kaltakquise, idealerweise 1-3 Jahre im Vertrieb Im besten Fall hast du schon einmal in einer Agentur oder einem Coaching im Vertrieb gearbeitet Wir legen keinen Wert auf bestimmte Ausbildungswege – wichtiger ist uns, dass du bereits erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt hast und Lust darauf hast, dich bei uns weiterzuentwickeln Benefits Überdurchschnittliche Bezahlung, ein attraktives Provisionsmodell mit festem Fixum und wachsenden Provisionen. Alleine unser Fixum ist mehr, als manche Agenturen dir im gesamten bieten: Hygiene-Standart: 15 gelegte Settings - 3.200 € Realistisches Ziel: 30 gelegte Settings - 4.100 € High-Performance: Übernahme Setting - 4.200 bis 6.800 € Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, 100 % remote zu arbeiten 30 Urlaubstage sowie weitere Vorteile wie Prämien, Firmenfeiern, Schulungen und Weiterbildungen Ein vollständig automatisiertes CRM-System, das administrative Aufgaben auf ein Minimum reduziert Ein junges, dynamisches Team mit einzigartigen Aufstiegsmöglichkeiten zum Setter oder sogar Closer Ein Produkt, dass im Markt einzigartig ist und die Kunden aktuell wirklich brauchen (80% Closingrate) Noch ein paar Worte zum Schluss Passt du zu uns als Vertriebsmitarbeiter? Wenn du ein bisschen nervös bist und du beim Lesen dieser Seite ein Kribbeln in der Bauchregion fühlst, weil du ein echter High-Performer bist, dann ist diese Stelle genau richtig für dich. Wachstum beginnt außerhalb der Komfortzone. Wie geht es weiter? Bewirb dich einfach über das kurze Bewerbungsformular hier auf der Seite. Lass uns dann 10 Minuten telefonieren um direkt herauszufinden, ob du ins Team passt und die Möglichkeit die genau richtige für dich ist

Software Architect Frontend (all genders)

adesso SE - 66113, Saarbrücken, DE

adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Softwareentwicklung: Du entwickelst komplexe und performante Frontendlösungen mit Fokus auf Interaktionsdesign. Teamarbeit: Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen konzipierst und realisierst du technische Web-Konzepte, Landing Pages und Module. Softwarequalität: Du erstellst Prototypen und dokumentierst Softwarefortschritte für optimale Qualität. Projektkommunikation: Du bist die zentrale Ansprechperson für interne Teams und Kunden. Interdisziplinäres Arbeiten: Du arbeitest eng mit Developern, Architects und Testengineers für reibungslose Projektabläufe. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein IT-nahes Studium, eine Ausbildung oder relevante Berufserfahrung bildet deine Basis für diese Rolle. Erste HTML/CSS/JavaScript-Erfahrung: Du bringst bereits Grundlagen im Frontend-Development mit. JavaScript-Frameworks: Du konntest erst Erfahrung mit Angular, Vue oder React sammeln und fühlst dich sicher. Datenbank- und Serverkenntnisse: Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken oder Web-Servern. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine effektive Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.