Customer Success Manager/ Projektmanager (m/w/d)
encentive - 20357, Hamburg, DE
Einleitung Unsere Vision ist die Dekarbonisierung der Industrie. Die Industrie verbraucht in Deutschland und weltweit den größten Anteil an Energie. Der Einsatz von erneuerbarer Energie ist deshalb unabdingbar, um die Transformation zu einer klimaneutralen Wirtschaft zu schaffen. Unsere Vision ist es, die Industrie mithilfe von erneuerbarer Energie zu dekarbonisieren. Indem wir die Art, wie die Industrie Energie verbraucht, revolutionieren, sparen wir Megatonnen CO² – und Millionen Euro Energiekosten . Diese Vision setzen wir in die Tat um, indem wir mit unserer selbstentwickelten Plattform flexOn Industrieunternehmen KI-basiertes Energiemanagement ermöglichen. flexOn dient als intelligente Leitwarte , die mit Hilfe künstlicher Intelligenz vollkommen automatisiert, den Stromverbrauch von energieintensiven Anlagen in grüne und günstige Zeiträume verschiebt . So schaffen wir einen neuen Weg für Unternehmen, Energie zu verbrauchen : Transparent, effizient und mit minimalem CO2-Ausstoß . Durch unser starkes Netzwerk im Energiemarkt, Anlagenbau und der deutschen Industrie setzen wir neue Standards und liefern eine Antwort auf alle relevanten Energiefragen unserer Kunden. -- Bei encentive hast du die Möglichkeit, eigenverantwortlich in einem stark wachsenden Startup mitzuarbeiten und gemeinsam mit uns die Energiewende schneller voranzubringen . Aufgaben Als innovatives Technologieunternehmen entwickelt encentive nachhaltige Energiemanagement-Lösungen für industrielle Anlagen. Unsere Plattform sammelt und verarbeitet Daten von IoT-Geräten, erstellt Vorhersagen mittels KI-Algorithmen und steuert lokale Assets effizient. Als Customer Success Manager bei encentive bist Du Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Vertrieb und den internen Product Ownern. Dein Ziel ist es, flexOn bei Kunden erfolgreich zu implementieren, dauerhaft zu betreuen und kontinuierlich Mehrwert zu liefern. Dabei nutzt Du unser internes Potential-Abschätzungs-Tool, um Optimierungspotenziale anhand von Kundendaten zu identifizieren und gemeinsam mit dem Vertrieb umzusetzen. Du begleitest Sales- und Kennenlerntermine vor Ort, präsentierst flexOn, beantwortest technische Fragen und schaffst Vertrauen in unsere Lösung. Mit unserem internen Potential-Abschätzungs-Tool wertest Du Kundendaten aus, zeigst Einsparpotenziale auf und lieferst Entscheidungsgrundlagen für Vertrieb und Kunden. Du leitest die Einführung unserer Energieoptimierungs-Plattform beim Kunden (Onboarding, Zeitpläne, Rollout-Steuerung) und sorgst dafür, dass Installationen reibungslos laufen. Du managst Schnittstellen zu Dritten (Anlagenbauer, IT-Abteilungen) und internen Stakeholdern um Datenflüsse, Konnektivität und Systemanbindungen zu gewährleisten. Du führst Neukunden in flexOn ein, erstellst Trainingsunterlagen und hältst Workshops, sodass Kunden unsere Plattform selbstständig bedienen können. Du bleibst kontinuierlich Ansprechpartner für Kunden, dokumentierst Anforderungen an neue Features und unterstützt den Vertrieb bei Folgeprojekten (z. B. Erweiterungen, Upselling). Aus Kundenfeedback leitest Du Anforderungen ab und erarbeitest gemeinsam mit dem Produktteam neue Funktionen und Verbesserungen. Du vertrittst encentive stets professionell, bist loyal und bemühst Dich, Kundenstrategien im Einklang mit unseren Zielen umzusetzen. Qualifikation Ausbildung: Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar) oder vergleichbare Berufserfahrung Berufserfahrung im Customer Success, Consulting oder Projektmanagement, idealerweise im B2B-Umfeld und/oder Energiemanagement Technisches Verständnis: Erfahrung im Umgang mit IoT-Plattformen, Data-Analytics-Tools oder vergleichbaren Software-Lösungen Fähigkeit, technische Zusammenhänge (Datenintegration, API-Schnittstellen, Cloud-Architekturen) verständlich zu erklären Fähigkeiten: Ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten (Planung, Struktur, Zeitmanagement) Gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten bei Kundenworkshops und Meetings Sicheres Auftreten bei Kunden vor Ort Hohes Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise Soft Skills: Teamplayer, belastbar und lösungsorientiert Proaktive Herangehensweise, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Serviceorientierung und Begeisterung, Kunden langfristig zu binden Sprachen: Fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Benefits Unternehmerische Freiheit und Verantwortung Übernimm die Leitung von Projekten mit der Freiheit, in einer flachen Hierarchie schnell deinen eigenen Ideen umzusetzen. Deine unternehmerischen Ideen sind nicht nur willkommen – sie sind essenziell für die schnelle Weiterentwicklung von encentive! Dynamische Teamkultur Werde Teil eines motivierten, leistungsorientierten Teams mit regelmäßigen Teamevents. Zusammenarbeit steht bei uns im Mittelpunkt. Beschleunigtes Wachstum und steile Lernkurve Erlebe die dynamische Welt eines Startups in der frühen Phase. Wir fordern dich heraus, ständig deine Komfortzone zu erweitern und fördern kontinuierliches persönliches und berufliches Wachstum. Realer Einfluss auf den Klimawandel Spiele eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Zukunft des industriellen Energiemanagements und im Kampf gegen den Klimawandel durch deine innovative Arbeit. Unsere Kunden werden mit deiner Unterstützung zu Vorreitern der Energiewende. Wohlbefinden und agiles Arbeitsumfeld Profitiere von einer attraktiven Vergütung, Egym-Mitgliedschaftszuschüssen und der Möglichkeit, in unseren Büros in Hamburg, Berlin oder Remote zu arbeiten. Deine Ziellinie ist, dass unsere KI wirklich beim Kunden im Einsatz ist - das vereint technische, kommunikative und prozessuale Aspekte: Leidenschaft für Innovation und Technologie Eine kreative und technikbegeisterte Denkweise mit großem Interesse an KI- und Optimierungslösungen. Fähigkeiten im Problemlösen und Entwickeln von Lösungen Ein starkes Talent, komplexe technische Probleme zu durchdringen und realisierbare, nachhaltige Lösungen zu erarbeiten. Kreativität und unternehmerische Denkweise Leidenschaft für unternehmerisches Handeln und die Entwicklung moderner Automatisierungskonzepte zur Optimierung der Kundenerfahrung mit originellen und innovativen Ansätzen. Flexibilität und Eigenverantwortung Die Fähigkeit, dich in einer dynamischen und sich schnell verändernden Umgebung zurechtzufinden, gepaart mit der Eigenverantwortung, dich schnell an neue Aufgaben und Werkzeuge anzupassen. Technische Expertise und Kommunikation mit Stakeholdern Exzellentes Verständnis technischer Inhalte und die Fähigkeit, diese effektiv mit verschiedenen Teams wie Data Science, Development und Vertrieb zu teilen. Trifft nicht alles oben Genannte genau auf Dich zu? Bewirb Dich trotzdem bei uns! Wenn Dein Mindset das Richtige ist, investieren wir in Deine Ausbildung und geben Dir ein erstklassiges Onboarding, damit Du Teil von encentive werden kannst, um mit uns die Industrie zu dekarboniseren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Pflegedienstleitung (m/w/d) - Dialyse
DaVita Deutschland AG - 45141, Essen, Ruhr, DE
Einleitung Karriere bei DaVita: Mensch und Medizin im Mittelpunkt Aufgaben #ArbeitenBeiDaVita: Das erwartet Dich Du bist der Fels in der Brandung unseres Dialyse-Teams– ob im organisatorischen Bereich oder bei der fachlichen Leitung. Mit dir läuft’s! Du bist der Navigator, wenn es um arbeitsrechtliche Richtlinien sowie trägerspezifische Besonderheiten. Du behältst den Überblick und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft. Wenn’s ums Team geht, bist du unser Superheld*in: Du setzt unsere Personalressourcen optimal ein und erkennst schon frühzeitig, wenn’s mal eng wird. Du führst wertschätzende Mitarbeitergespräche und sorgst für echte Team Building-Momente, die zusammenschweißen. Du entwickelst und implementierst Pflege-Standards. Mit deinen frischen Ideen entwickelst du Konzepte, damit unsere Patient*innen sich bestens aufgehoben fühlen. Du begleitest den gesamten Dialyseablauf – von der Gerätevorbereitung über die Shunt-Punktion bis zur Behandlungsdokumentation. Dialyse liegt Dir im Blut. Du bist ein wichtiger Impulsgebe für die Weiterentwicklung unserer Prozesse und Organisationsstrukturen und setzt neue Akzente im Hygiene- und Qualitätsmanagement. Qualifikation #TeamDaVita: Das bringst Du mit Du hast eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder medizinische Fachangestellter (m/w/d) mit nephrologischer Fachweiterbildung – check! Du & Dialyse? Du kennst dich aus und bringst nicht nur Berufserfahrung, sondern auch Führungsskills mit! Du hast eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Bereich Pflegemanagement? top, aber kein Muss. Du bist ein Kommunikationstalent, das Konflikte geschickt löst und immer nach Lösungen sucht. Deine Flexibilität, dein Engagement und dein Sinn für Verantwortung machen dich zum Herzstück unseres Teams. Benefits #WirSindDaVita: Deine Benefits Sicherheit & Planbarkeit: Unbefristeter Vertrag, transparente Arbeitszeiten & verlässliche Einsatzplanung. Bei uns weißt du immer, woran du bist. Mehr Freizeit & Balance: Deine Plus- und Minusstunden werden erfasst, damit du sie flexibel nutzen kannst. 30 Urlaubstage plus der 24.12. und 31.12. als Feiertage. Wenn du an diesen Tagen nicht arbeitest, musst du dafür keinen Urlaubstag einplanen. Keine Nachtschichten & freie Sonntage sorgen für eine echte Work-Life-Balance und gut planbare freie Zeiten für dich, deine Familie und alles, was dir wichtig ist. Work and Travel: Lust auf Abwechslung? Erkunde unsere deutschlandweiten Standorte und lerne neue Teams kennen. Weiterbildung & Entwicklung: Zugang zum DaVita Bildungszentrum für zertifizierte Fort- & Weiterbildungen. Wir unterstützen dich dabei, dein Fachwissen zu vertiefen und neue Karrierewege zu entdecken. Teamgeist & Wohlfühlfaktoren: Wertschätzung & starkes Miteinander stehen bei uns im Mittelpunkt. Teamevents, Sommerfeste & Weihnachtsfeiern gehören dazu, denn Erfolge sollten gefeiert werden. Unser Feel-Good-Team steht dir immer vertrauensvoll zur Seite, beruflich & privat. On Top: 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge , Geburtstagsgutschein & attraktive Jubiläumsprämien als Anerkennung für dein Engagement. Du hast die Wahl zwischen einem Zuschuss für Urban Sports Club, Deutschlandticket oder einem 49€-Tankgutschein . Außerdem erhältst du Zugang zur DaVita Benefit-Welt mit zahlreichen attraktiven Mitarbeiterrabatten. Noch ein paar Worte zum Schluss Das klingt nach dir und du bist bereit durchzustarten? Komm ins #TeamDaVita Zeig uns, wer Du bist und wie Du bei DaVita durchstarten möchtest! Was wir von Dir brauchen: Deine Gehaltsvorstellung, Wunsch-Arbeitszeiten und Startdatum – alles in einem kurzen Anschreiben Dein Lebenslauf – wir sind gespannt auf Deine Erfahrungen! Startschuss: ab sofort Vollzeit, 40 Stunden/Woche So einfach geht’s: Sende uns Deine Unterlagen direkt über unser Online-Formular.
Patentanwaltsfachangestellte/r (m/w/d)
Canzler & Bergmeier - 85049, Ingolstadt, Donau, DE
Einleitung Bei Canzler & Bergmeier in Ingolstadt haben Sie als Patentanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) oder Quereinsteiger/in (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung die Möglichkeit, Teil eines erfahrenen Teams zu werden. Unsere Patentanwaltskanzlei, die seit über 25 Jahren erfolgreich tätig ist, bietet alle Dienstleistungen im Patent-, Gebrauchsmuster- und Markenrecht, Designschutz sowie im Arbeitnehmererfinderrecht an. Sie werden in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Ihre Fähigkeiten geschätzt und gefördert werden. Wir suchen nach engagierten und detailorientierten Fachkräften, die unseren Mandanten mit Sorgfalt und Präzision zur Seite stehen. Unser Anspruch ist es, auch kompliziertere Zusammenhänge verständlich zu machen und klare Entscheidungshilfen an die Hand zu geben. In unserem Team erwartet Sie eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Sie Ihre Kenntnisse vertiefen und wertvolle Erfahrungen sammeln können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Unterstützung der Patentanwälte bei der Bearbeitung von Patentanmeldungen und anderen Schutzrechtsverfahren Überwachung von Fristen und Terminen im Bereich Patent-, Marken- und Designschutz Korrespondenz mit Mandanten, Ämtern und internationalen Partnerkanzleien in deutscher und englischer Sprache Vorbereitung und Einreichung von amtlichen Schriftstücken und Anträgen Verwaltung und Pflege von Akten sowie Datenbanken zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Kanzleiprozesse Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Patentanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, auch gerne Quereinsteiger/in (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung Dementsprechende Erfahrungen im Patent-, Marken- und Designrecht Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und patentbezogenen Datenbanksystemen (wir sind ein "papierfreies" Büro) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, v.a. schriftlich Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Benefits Eine sichere Berufsperspektive Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Selbstständigkeit über das gesamte Berufsspektrum hinweg Eine integrative Arbeitsatmosphäre mit flacher Hierarchie und offenen Kommunikationswegen. Hochmoderne technische Ausstattung, einschließlich einer fortschrittlichen Patentverwaltungssoftware mit elektronischer Akte, zwei Monitoren sowie aktueller Hard- und Software Beständiger fachspezifischer Austausch innerhalb der Kanzlei, zum Beispiel durch gemeinsame Mittagessen Teilnahme an regelmäßigen externen Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive der Möglichkeit von Home-Office Ein neu errichtetes Bürogebäude mit beeindruckendem Ausblick Komfortabler Parkplatz direkt vor der Kanzlei Standortvorteil in Ingolstadt nahe München, kombiniert mit attraktiven Mietpreisen und kurzen Anfahrtswegen Attraktive Mitarbeiterrabatte, steuerfreie Gehaltsextras und Betriebsausflüge, auch ins Ausland Noch ein paar Worte zum Schluss Bereichern Sie unser erfahrenes Team bei Canzler & Bergmeier und bewerben Sie sich jetzt als Patentanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) oder Quereinsteiger/in (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung!
Sales Assistant (m/w/d) in Teilzeit in Bremen - Weserpark
Pull&Bear - 28195, Bremen, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS SALES ASSISTANT (m/w/d) IN TEILZEIT FÜR UNSEREN PULL&BEAR STORE IN BREMEN - WESERPARK! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERYDAY – Deine neuen Aufgaben Ob in der Anprobe oder auf der Verkaufsfläche: Du hilfst unseren Kund*innen dabei, das perfekte Outfit zu finden und sorgst somit für eine positive Customer Experience! Du achtest darauf, dass unsere Ware auf der Fläche ordentlich präsentiert, aufgeräumt und aufgefüllt wird. Nur mithilfe Deines Einsatzes und Deines Verkaufstalents erreichen wir unsere Umsatzziele! Unsere Technologien helfen Dir dabei, einen reibungslosen Ablauf sowie auf der Fläche als auch im Lager zu sichern. Mit Deiner Leidenschaft sorgst Du bis zum letzten Schritt an der Kasse für ein hervorragendes Kauferlebnis. Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bist ein*e Teamplayer*in durch und durch - Zuverlässigkeit ist für Dich selbstverständlich. Somit bist du bereit, Dein Team flexibel zu unterstützen - auch freitags und samstags. Mit Deinen Kommunikations-Skills, kannst Du Dich sowohl Kund*innen als auch Deinem Team gegenüber sehr gut ausdrücken. Customer Experience bedeutet für Dich Hilfsbereitschaft, eine positive Attitude und ein offenes Auftreten! Erfahrung im Einzelhandel? Von Vorteil, aber kein Muss! Deine Leidenschaft gehört der Welt der Mode und Trends, die Du mit Begeisterung verfolgst und verstehst. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
Junior Account Manager (m/w/alle Menschen)
brand on fire Werbeagentur - 22761, Hamburg, DE
Einleitung Wir sind eine inhabergeführte Agenturgruppe mit Sitz in Hamburg-Altona und gehören zu den führenden Shopper- & Customer-Marketing Agenturen im deutschsprachigen Raum. Wir vereinen Analytik, Strategie und Technologie mit konsequenter Praxisausrichtung. Mit unseren effektiven Kommunikations-, Packaging-, Promotion- und Shop-in-Shop Lösungen, steigern wir die Präferenz für Marken entlang der Shopper Journey und erzielen nachweislichen Absatzerfolg am Point of Sale. Dafür wurden wir mehrfach ausgezeichnet – u.a. für NIVEA, Eucerin, Bahlsen, tesa und Lavazza. Aufgaben Du bist bei uns zentrale*r Ansprechpartner*in unserer Kunden und betreust eigenverantwortlich Deine Projekte, natürlich unter Anleitung erfahrener Kolleg:innen und mit der Unterstützung des gesamten Teams. Zu Deinen Aufgaben gehören die Kundenberatung und das Projektmanagement, die Entwicklung von Kommunikationskonzepten und -Maßnahmen sowie deren Umsetzung, Qualitätssicherung und -Optimierung. Qualifikation Wir erwarten eine kommunikationsspezifische Ausbildung bzw. Studium , erste Berufserfahrung im Marketing auf Agentur- oder Unternehmensseite ist ein klares Plus. Fließendes Englisch ist darüber hinaus wichtig, da wir auch in internationalen Projekten arbeiten. Benefits Das kannst Du von uns erwarten: Spannende Projekte für große Unternehmen und starke Marken Familiäre Atmosphäre in einem harmonischen Team Modernes Office, zentral gelegen in einem der urbanen Hotspots Hamburgs Hybrides Arbeiten: 3 Tage Onsite – 2 Tage Remote Überschaubare Überstunden Persönliche Förderung und erstklassige Aufstiegschancen Gezielte KI-Weiterbildung Krisensicherer Arbeitsplatz Gratis Getränke, Firmen-Events u.v.m. Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere n eue Website geht in Q3 2025 endlich live! Um Dir bis dahin ein detaillierteres Bild zu machen, besuch' gerne unsere LinkedIn-Seite – da findest Du z.B. aktuelle Cases und Infos zu unserem Podcast EVOLUTION DER MARKEN sowie den Fachbüchern unseres Gründers Matthias Wirges.
Fachberater im Außendienst (m/w/d)
messwelk - 63801, Kleinostheim, DE
Einleitung Als Fachberater/in bei messwelk werden Sie Teil eines Teams, das sich der Präzision und Qualität in der Fertigungsmesstechnik verschrieben hat. Mit unserer Expertise unterstützen wir Kunden dabei, ihre Prozesse zu optimieren. Sie akquirieren und beraten unsere Kunden vor Ort. Werte wie Ownership, Leidenschaft und Teamarbeit sorgen für ein respektvolles Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil von messwelk und tragen Sie dazu bei, unseren hohen Qualitätsanspruch weiterzuführen. Aufgaben In einem definierten Gebiet innerhalb Deutschlands betreuen Sie ausschließlich namhafte Geschäftskunden aus der Industrie, dem Maschinenbau, der Automobilbranche oder der Luft- und Raumfahrt. Die Marktbearbeitung erfolgt primär vor Ort, und Sie übernehmen die Verantwortung für: bestehende Kundenbetreuung Neukundenakquise Vorführung hochwertiger messtechnischer Produkte Vermittlung spezifischen Fachwissens (Einweisungen, Schulungen durchführen) Ausarbeitung, Nachverfolgung von Angeboten und Verkaufsabschluss Qualifikation technische Ausbildung (z.B. Techniker) oder Studium – vorzugsweise mit Kenntnissen im Maschinenbau, in der Qualitätssicherung oder Messtechnik sicherer Umgang mit Computern, technischen Geräten und modernen Medien repräsentatives Erscheinungsbild, kontaktfreudig, Talent für Beratung und Verkauf Flexibilität, Engagement und Reisebereitschaft Benefits exklusive Produkte und Lösungen aus Deutschland und der Schweiz gut organisierter, mittelständischer Familienbetrieb (25 Mitarbeiter) motivierte und fachlich bestens ausgebildete Kolleginnen und Kollegen moderner Arbeitsplatz am Standort in Kleinostheim umfassender Zugriff auf Demo-Geräte und -Material Nutzung hochwertiger Fahrzeuge aus dem messwelk-Fuhrpark, optional eigener Firmenwagen attraktives Gehalt (optional erfolgsabhängig) und umfangreiche soziale Leistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!
Disponent:in im Fernverkehr
Steel Logistics Deutschland GmbH - 44135, Dortmund, DE
Einleitung Du bist auf der Suche oder Du kennst jemanden, der als Disponen:in arbeitet oder arbeiten möchte in einem Familienunternehmen? Du bist außerdem auf der Suche nach einem inhabergeführten Familienunternehmen, welches Zuverlässigkeit, faire Arbeitsbedingungen und persönliche Fürsorge zu seinen Unternehmenswerten zählt? Dann bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben Disposition unserer LKW-Flotte auf nationalen und internationalen Routen unter Berücksichtigung einer optimalen Auslastung unseres Fuhrparks Betreuung und Ausbau der Kundenbeziehungen sowie Pflege der Kontakte Bearbeitung der Auftragsbestätigung und Überwachung der Liefertermine Erstellung von Versandpapieren und Rechnungen Erstellung von Speditionsaufträgen Allgemeine Bürotätigkeiten Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder Bürokaufmann/-frau(m/w/d) oder vergleichbare Kenntnisse Berufserfahrung in der Disposition Abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann/-frau / Bürokaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung. Gute Kenntnisse in MS-Office Anwendungen und Frachtbörsen Gute geografische Orientierung. Selbstständiges Arbeiten und eine gute Kommunikationsfähigkeit Benefits Arbeit in einem kleinen, familiären Team Schnelle und kurze Arbeits- und Kommunikationswege Einen sicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche Eine ausführliche Einarbeitung und Einweisung in sämtliche Prozesse Eine betriebliche Altersvorsorge ist für uns selbstverständlich Da Sicherheit bei uns großgeschrieben wird, bist du über eine Unfallversicherung 24/7 abgesichert Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem attraktiven, familiengeführten Speditionsunternehmen suchst, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung! (+49)176 198 19318
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 89081, Ulm, DE
Ein innovationsstarkes Unternehmen aus der Technologie- und Mobilitätsbranche sucht Verstärkung im Bereich Finanzen. In einem dynamischen Umfeld mit Fokus auf Softwareentwicklung und Digitalisierung erwartet Sie eine spannende Position als Bilanzbuchhalter (m/w/d) . Die Rolle bietet ein hohes Maß an Flexibilität – bis zu vier Tage pro Woche im Homeoffice sind möglich. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Erstellung des Jahresabschlusses inkl. Abschlussbuchungen und Rückstellungen Erstellung von eBilanz, Cashflow-Rechnung sowie fundierte Analysen und Auswertungen Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen nach HGB und IFRS Prüfung laufender Geschäftsvorfälle, monatliche GuV- und Bilanz-Analysen Umsatzsteuervoranmeldung, Jahresmeldung sowie Vorsteuervergütung Aufbau und Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (IKS) Optimierung der Buchhaltungsprozesse und Zusammenarbeit bei ERP-Anpassungen Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Finanz- oder Rechnungswesen Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung (HGB und IFRS) Idealerweise Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 F&O, ELO, Parashift, Power BI Sicherer Umgang mit Excel und hohe Analysefähigkeit Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu wöchentlicher Präsenz am Standort Ulm Das bietet unser Klient: Mobiles Arbeiten : Flexibles Home-Office-Modell – im Team abgestimmt Teamkultur : Flache Hierarchien, Wertschätzung und Offenheit Top-Arbeitgeber : Mehrfach ausgezeichnet als "Great Place to Work"
Head of Finance - Accounting & Controlling (w-d-m)
Primus Omnium - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Head of Finance & Controlling (m/w/d) - Aufbruch und Wachstum Wir suchen für eine junge Firma, eine erfolgreich u. schnell wachsende Unternehmung, von 0 auf 400 Filialen und von 0 auf 3000 Mitarbeitende in 7 Jahren. In den nächsten 5-8 Jahren soll sich dies wieder verdoppeln. Letztes Jahr hat nach dem jungen Gründer ein branchenerfahrener junger CEO die Führung übernommen. Kürzlich begann der CFO, eine Handvoll Kollegen gibt’s bereits im Finance-Team, bisher noch keine weitere Führungskraft. Der weitere Aufbau des Finance-Teams hat gerade begonnen. Bundesweit gehört eine stetig wachsende Zahl von Beteiligungen dazu, aktuell müssen 8 Firmen konsolidiert und integriert werden, weitere werden gekauft und ein eigenes M&A Team bald aufgebaut. Jetzt wird eine Führungskraft gesucht, die VOR ALLEM im ACCOUNTING zunächst mit "anpacken” muß. Es geht darum, die meist "angelernten Buchhaltungsteams” aller Beteiligungen zu qualifizieren und kleine Teams im Frankfurter Headquarter aufzubauen. Wir suchen jemanden, die/der sehr strukturiert agiert, in der Buchhaltung sattelfest ist u. mit Leidenschaft Verantwortung für die strukturierte Qualifizierung der Buchhaltungsteams übernimmt. Verantwortung für die zukünftig viel engere Zusammenarbeit mit den Buchhaltungsteams in den Beteiligungen. Zukünftig kommen in 2025 und 2026 verantwortliche Positionen im Controlling, Accounting, in Tax und im M&A dazu. Wir besetzen jetzt die erste Führungsposition (mit weiterer Perspektive) unter dem CFO: Head of Finance (w/m/d) | Schwerpunkt Accounting (& Controlling) Wir sprechen über eine schnell wachsende, modern geführte Firma. Die Holding (ca. 30 Mitarbeiter) der Beteiligungen (quasi ein Start-up) hat den Sitz in der Rhein-Main Region und bleibt langfristig im Besitz einer namhaften Unternehmerfamilie. Ein traditionelles und erfolgreiches Geschäftsmodell, mit einem motivierten jungen Team. Herstellung und Handel mit Lebens-mitteln, der Verkauf erfolgt in bundesweit (International kommt noch) eigenständigen Filialorganisationen. Ergänzend werden die in mehreren Werken hergestellten Produkte auch an Händler wie Aldi oder ähnliche Firmen verkauft. DIE ORGANISATION Die gesuchte Person berichtet an den CFO und ist sehr erfahren im Accounting, in der Konsolidierung und der Erstellung der Jahresabschlüsse. Ein/e Kollege/in kümmert sich aktiv um die M&A Aktivitäten, dadurch kommen weitere Firmen – zunächst national, später international – stetig dazu und die Firma wächst mit 10-15% im Jahr. DIE AUFGABEN Der/die Head of Finance & Controlling ist mit den Finanz-Teams der Beteiligungen und weiteren Stakeholdern in engem Kontakt, außer dem Controlling hauptsächlich für alle Jahresabschlüsse und insbesondere die Buchhaltung in der Holding und in den Beteiligungen verantwortlich. Dazu gehört auch, einige fachlich weniger versierte Kollegen/innen in den Tochtergesellschaften zu entwickeln und zu unterstützen. Auch in Einzelfällen nicht nur Abschlusssicher, sondern auch sicher in Buchungssätzen und Fragen, die oft in kleineren Firmen dem Steuerberater gestellt werden, zu beantworten. Die weitere – "aber behutsame"- Zentralisierung der Finanzorganisation ist wichtiger Teil der Aufgabe. Die bisher konservative und familiäre Kultur in den Beteiligungen, gilt es zu "überführen”, in eine moderne, strukturierte und wertschätzende – immer noch familiäre Kultur. Eine Kennzahlen- und sehr ergebnisorientierte, positive Fehler- und Teamkultur. Dafür ist eine Person nötig, die – wenn nötig – selbst buchen kann, bilanzsicher ist und Erfahrung im Controlling mitbringt. Durch die wachsende Zahl an Beteiligungen sind sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Bilanzierung (HGB) und der Konsolidierung von Bedeutung. Wir suchen eine empathische und strukturiert geprägte Person, die in ein junges und engagiertes Team passt. Jemand mit Background aus einer Steuerberatungs- oder WP-Gesellschaft kann gut passen, aber auch aus einer Accounting Organisation sind passend. Ein Background mit wenig Buchhaltungskenntnissen ist weniger passend. Aufgaben Aufgaben Verantwortung für die Bereiche Accounting und Controlling Führung, Weiterentwicklung und Motivation des Teams Konsolidierung der Tochtergesellschaften und Steuerung des internen Berichtswesens Erstellung und Analyse von Budgets, Forecasts sowie finanziellen Kennzahlen zur Steuerung des Unternehmens Optimierung und Digitalisierung von Finanz- und Controlling-Prozessen Sicherstellung der Einhaltung relevanter Steuer- und Bilanzierungsrichtlinien Ansprechpartner mit dem CFO für Banken, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und Liquiditätsplanung Wirtschaftlichkeitsberechnungen für Investitionsentscheidungen Budget- und Forecast inkl. Abweichungsanalysen Verantwortung für die Optimierung aller Prozesse und des internen Kontrollsystems Identifikation von Effizienzsteigerungen und Verbesserungspotentialen Unterstützung und Mitgestaltung bei der Umsetzung von strategischen Projekten Qualifikation Qualifikation Abgeschlossenes Studium in Finanzen, BWL mit Schwerpunkt Finanzen, ideal Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation, ggf. auch ein Steuerberater Examen abgelegt hat. Erfahrung in vergleichbarer oder ähnlicher Position, insbesondere im Bereich Accounting und als Führungskraft Fundierte HGB-Kenntnisse sowie im Wirtschafts-, Steuer- und Gesellschaftsrecht. Strategisches Denken gepaart mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität Unternehmerisches Denken und kommerzielles Gespür, um Performance-Steigerungen zu ermöglichen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits FIRMA / ANGEBOT Wenn es dich reizt, die Balance aus Nachhaltigkeit und Innovation weiterzuentwickeln und engagiert am Erfolg mitzuarbeiten, heißt man Dich in einer erfolgreichen Unter-nehmenskultur herzlich willkommen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du interessiert bist und ein aussagefähiges Profil in Linkedin hast, bitte kontaktiere mich unter https://www.linkedin.com/in/joergschoen/ oder unter ajs@primus-omnium.com zur Terminabstimmung für ein Telefonat (auch Samstags / Mittwochs 17.00 – 20.00) per whattsapp: +49.171.5803595. Die Kontaktauf-nahme bitte mit Hinweis auf diese Anzeige, bitte mit Linkedin-Profillink, gerne mit CV und inklusive Angabe des Gehalts (Ist und Ziel-Vorstellung) und des möglichen Starttermins. Wichtige weitere Informationen findest Du bei uns unter: https://www.primus-omnium.com/head-of-finance-controlling-m-w-d/
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - Vertriebsgebiet: Norddeutschland
Alteos GmbH - 20095, Hamburg, DE
Diese Aufgaben warten auf Dich Partnerschaften gestalten: Du baust langfristige Beziehungen zu neuen und bestehenden Geschäftspartner*innen in deinem Gebiet (Norddeutschland) auf und entwickelst diese strategisch weiter Eigenständiger Vertrieb: Du planst und organisierst Deine Kundentermine selbstständig, präsentierst unsere innovativen Versicherungslösungen und begeisterst Deine Gesprächspartner*innen für eine Zusammenarbeit Neue Wege gehen: Du repräsentierst Alteos auf Messen, Branchenevents und entwickelst kreative Formate zur Kund*innengewinnung und -bindung Digital arbeiten: Du steuerst Deine Sales-Pipeline effizient mithilfe unseres CRM-Systems (Hubspot) – transparent, datenbasiert und zielgerichtet Das bringst Du mit Vertriebserfahrung: Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Außendienst – besonders willkommen sind Erfahrungen in der Akustikerbranche, z. B. im Umfeld von Hörakustik oder im Vertrieb medizinischer Produkte Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und verfolgst Deine Ziele mit Klarheit und Ausdauer Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch Charme, Fachlichkeit und Empathie – ob im persönlichen Gespräch oder virtuell Sprachkenntnisse: Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und kannst Dich auf Englisch gut verständigen Versicherungswissen? Nicht zwingend nötig, aber nice to have – wir bringen Dir bei, was Du brauchst. Wichtig ist Deine Offenheit und Lernbereitschaft Das bieten wir Bei Alteos erlebst Du eine außergewöhnliche Kombination für die Versicherungsbranche. Hier treffen unternehmerische Freiheit, technisches Know-how und die Zuverlässigkeit unseres Investors AXA aufeinander. Gemeinsam gestalten wir innovative Lösungen und setzen neue Maßstäbe in der Versicherungsbranche. Werde Teil unseres Teams und arbeite mit talentierten und vielseitigen Kollegen zusammen. Für uns ist das tägliche Miteinander eine große Motivation – und wir hoffen, dass Du diese Begeisterung teilen wirst! Wir wachsen gemeinsam Gestalte die Zukunft von Alteos mit – bring dich in Projekte ein und beschreite neue Wege. Arbeitet an der Schnittstelle zwischen Versicherung und Technologie und entwickle dich zum gefragten Experten. Wir fördern eine Firmenkultur, die Diversität schätzt, Leistung honoriert sowie Vertrauen und Transparenz lebt. Bei uns findest du flache Hierarchien und kannst dich individuell entfalten. Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein faires Gehalt. Alle 9-18 Monate gibt es eine Steigerung deines Gehalts als Anerkennung deiner Leistungen. Genieße vertrauensbasierte Arbeitszeiten und ein hybrides Modell aus Büro, Homeoffice und gelegentlichem Arbeiten aus dem europäischen Ausland. Du erhältst 27-30 Tage Jahresurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit). Wir unterstützen Deine Weiterentwicklung mit Fortbildungen und bieten Dir zusätzlich Essenszuschüsse sowie Dienstrad-Leasing, für deine tägliche Arbeit bekommst du einen Dienstwagen mit privater Nutzung zur Verfügung gestellt.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: