Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fort- und Weiterbildungen Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail: bewerbung-goslarkp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Für den Standort in Frankfurt am Main wird ein engagierter Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Kundenservice und Vertragsmanagement gesucht. Sie übernehmen eigenverantwortlich die Betreuung der Geschäftspartner und Kunden und tragen dazu bei, die Qualität und Effizienz der Dienstleistungen auf einem hohen Niveau zu halten. Ihre Tätigkeiten: Eigenständige telefonische und schriftliche Betreuung von Geschäftspartnern und Kunden Beantwortung von Kunden- und Vermittlerfragen zu Verträgen und Produkten Vollständige Bearbeitung von Vorgängen, einschließlich Nachtragserstellung Berechnung von Angeboten Durchführung von Vertragsänderungen aller Art Bearbeitung von Drittrechten sowie Kündigungen und Vertragsabläufen Übernahme von Sonderaufgaben nach Bedarf Das gesuchte Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Bereich Lebensversicherung oder private Altersvorsorge mit entsprechender Berufserfahrung Starke Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Selbständige und effiziente Arbeitsweise Gute MS-Office-Kenntnisse Benefits: Großzügige Home-Office Regelung mit 4 Präsenztagen pro Monat in Frankfurt 30 Tage Urlaub Attraktive variable Vergütung Kostenloses Deutschland-Job Ticket und Pluxee Benefits Card Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Jobrad Moderne Büroflächen und ein kreatives Arbeitsumfeld Sprachanforderungen: Deutsch: Verhandlungssicher
Das Unternehmen Unser Mandant ist regionale Bank, die sich durch Nachhaltigkeit und ein hohes Werteverständnis auszeichnet. Mit ihrer ethisch-nachhaltigen Ausrichtung versteht sie es, Verantwortung zu übernehmen – sowohl für die Menschen als auch für die Umwelt. Ein wertschätzender, offener und respektvoller Umgang mit den Mitarbeitenden liegt daher in der DNA dieser Bank. Zu den Kunden zählen neben Privat- und Geschäftskunden viele gemeinnützige, kirchliche und soziale Einrichtungen und Institutionen. Der Fokus des Finanzgeschäfts liegt auf dem sozial-karitativen Bereich und der Immobilienwirtschaft. Ihre Philosophie und Vision machen sie zu einem besonderen Akteur auf dem deutschen Finanzmarkt. Um das Aktivgeschäft auf hoher Qualität weiter erfolgreich auszubauen, sucht unser Mandant für den Standort Köln einen Kreditanalysten (m/w/d). Wenn Sie über eine Ausbildung als Bankkaufmann / -kauffrau sowie Erfahrungen im (gewerblichen) Kreditgeschäft verfügen und gerne in einem familiären Unternehmensumfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Ganzheitliche und eigenverantwortliche Bearbeitung von Kreditengagements von institutionellen Kunden und Firmenkunden – im Schwerpunkt gemeinnützige Sozial- und Gesundheitsunternehmen Prüfung und Bewertung von (z.T.) komplexen Kreditengagements Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kundenberatern über die gesamte Kreditvergabe Erstellung und Votierung von Entscheidungsvorlagen Vertragserstellung und Vertragsprüfung Mitwirken bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Kreditabläufe Profil Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann / -kauffrau (m/w/d) Mehrjährige Erfahrung in der Kreditsachbearbeitung - optimalerweise im gewerblichen oder institutionellen Bereich Fundierte Kenntnisse in der Analyse und Risikobeurteilung von unternehmensbezogenen Kreditengagements Zuverlässigkeit, Objektivität und Verantwortungsbewusstsein Gute analytische Fähigkeiten, konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken Engagierte Arbeitsweise und Motivation Vorteile Ein äußerst positives Arbeitsumfeld in einer innovativen regionalen Bank mit wirtschaftlich besten Kennzahlen Attraktive Rahmenbedingungen mit einem Top-Gehaltspaket, 39-Stunden-Woche, Kostenloses Deutschlandticket, BAV, Urban Sports Club usw. Familienfreundliches Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten und 50% Homeoffice Ein Arbeitgeber der hohen sozialen, ethischen und nachhaltigen Standards verpflichtet hat Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld mit gelebter Duz-Kultur Ein moderner Arbeitsplatz in Top-Lage mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung Bei Bedarf umfangreiche Einarbeitung und fachliche Weiterqualifikation durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Referenz-Nr. RKH/122702
Einleitung Die Telis Finanz AG, ein führendes Unternehmen im Bereich der Finanzberatung, sucht motivierte und detailorientiere Datenerfasser(m/w/d), die unser Team unterstützen. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die präzise Erfassung, Pflege und Analyse von Daten, die für unsere Kunden und internen Abläufe entscheidend sind. Wenn Sie eine Leidenschaft für Daten haben, gerne im Team arbeiten und Teil eines dynamischen Unternehmens werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld weiterzuentwickeln und gemeinsam zum Erfolg der Telis Finanz AG beizutragen. Aufgaben Datenaufnahme: Erfassen und Eingeben von Kundendaten in das System. Datenpflege: Aktualisierung und Korrektur von bestehenden Datensätzen Datenanalyse: Analyse von Daten zur Unterstützung von Berichten und Entscheidungsprozessen. Qualitätssicherung: Sicherstellen der Genauigkeit und Konsistenz der Daten. Zusammenarbeit: Enger Austausch mit anderen Abteilungen zur Klärung von Datenfragen. Dokumentation: Erstellen von Dokumentationen und Berichten über die Datenerfassung. Support: Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben und lokalen Projekten. Diese Aufgaben tragen dazu bei, die Effizienz und Qualität der Finanzdienstleistungen der Telis Finanz AG zu gewährleisten. Qualifikation Kontakt mit Menschen: Sicher im Umgang mit Menschen, sodass sich unsere Mandanten wohl fühlen. Belastbarkeit: Auch bei stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren. Gute PC-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Power Point, sowie Erfahrung mit Datenbanksoftware. Detailorientierung: Hohe Genauigkeit und Sorgfalt bei der Dateneingabe und -prüfung. Analytische Fähigkeiten: Fähigkeit zur Analyse von Daten und Identifikation von Trends oder Fehlern. Kommunikationsfähigkeit: Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten zur Zusammenarbeit im Team. Selbstständigkeit und Teamarbeit: Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und gleichzeitig ein wertvoller Teil des Teams zu sein. Flexibilität und Engagement: Bereitschaft, sich an wechselnde Aufgaben und Anforderungen anzupassen. Benefits Benefits Eine flexible Arbeitszeiteinteilung ist möglich da wir auf Terminen arbeiten, wenn Sie Kinder haben oder andere wichtige Sachen die im Moment in Ihrem Leben sind ist das eine Erleichterung des Lebens. Hohe Einkommen sind durch ein zuverlässiges und strukturiertes Arbeiten möglich. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über deine Bewerbung! Dein Finanzmanagement
Du bist Erzieher (m/w/d)? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten und Projekten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Regelmäßiger Austausch und Reflexion mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-duesseldorfbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Für unseren renommierten Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Telekom Shop Verkäufer (m/w/d) Aufgaben Kunden abschlussorientiert beraten Leistungen und Produkte verkaufen (einschließlich Kassiervorgang). Spezielles Fachwissen eigenverantwortlich aktualisieren und multiplizieren. Kulanz nach örtlich festgelegten Grenzen gewähren. Qualifikation Quereinsteiger sind willkommen! Berufsausbildung oder Berufserfahrung wünschenswert Freude am Verkaufen Kenntnisse der Telekom-Produktpalette oder die Bereitschaft diese zu erwerben Gepflegtes Erscheinungsbild Verkaufs- und Verhandlungsgeschick Grundkenntnisse in Englisch Benefits Eigenständige und verantwortungsvolle Aufgaben Bruttogehalt bei 38 Stunden/Woche: 2.800,00 Euro bis 3.000 Euro (je nach Vorerfahrung bzw. Skill), dazu können je nach Umsatz bzw. verkauften Verträgen bis zu 500 Euro Bonus/Prämie monatlich kommen Moderner Arbeitsplatz Persönliche Betreuung Fachliche und persönliche Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über gansspersonal. de Alternativ können Sie uns Ihren Lebenslauf an info(at)gansspersonal(.)de schicken. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Herr Ganss telefonisch unter 0173 2640447 und info(at)gansspersonal(.)de gerne zur Verfügung.
Unser Kunde ist einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Zur Erweiterung sowie Betreuung des Teams wird ein IT-Revisor (m/w/d) am Standort in Frankfurt gesucht. Ihre Aufgaben: Durchführung von IT-Prüfungen Analyse und Berichterstellung Überwachung von Sicherheitsaspekten Entwicklung von Empfehlungen Unterstützung bei Umsetzung Ansprechpartner für Revisionsaspekte Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT oder vergleichbare Qualifikation Sicher im Umgang mit Datenanalyse und Datenbanken Vorzugsweise Erfahrung mit Digitalisierungstools für Geschäftsprozesse Das bietet unser Klient: Flexible Arbeitszeiten (38h Woche) Mobiles Arbeiten Krankenzusatzversicherung Betriebliche Altersvorsorge Spannende Entwicklungsmöglichkeiten
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als Trainer:in für AMS Berater:in in SAP Personalabrechnung (SAP HCM PY) (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Dein Fokus liegt auf der Ausbildung unserer AMS Berater*innen im Bereich SAP HCM PY. ■ Du unterstützt und förderst unsere jungen AMS Berater*innen bei der technischen Umsetzung von Anforderungen in der SAP HCM Personalabrechnung auf Ihrem Weg zum Professional Level. ■ Mit Deiner Expertise im Bereich SAP HCM PY hast du großen Einfluss auf die Weiterentwicklung unseres bestehenden Junioren-Ausbildungsprogramm. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du bringst langjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre - inkl. Customizing) in der SAP HCM Beratung und / oder SAP Modulbetreuung mit Fokus auf SAP HCM Personalabrechnung mit. ■ Du begeisterst dich für das Thema Aus- und Weiterbildung. ■ Neben einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit zeichnet Dich außerdem eine hohe soziale Kompetenz aus. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nadine Steghaus Tel.: (Germany +49) 1742083202 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Die proSicherheit GmbH ist ein modernes, ausgezeichnetes und zertifiziertes Sicherheitsunternehmen aus Elmshorn und Hamburg. Wir setzen auf hanseatische Werte wie Zuverlässigkeit, Vertrauen, Respekt und Fairness. Unsere Spezialisierung sind Sicherheitsdienstleistungen in den Bereichen Objektschutz, Werkschutz, Revierdienste und Veranstaltungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team Sicherheitsdienstmitarbeiter *innen (m/w/d) in Hamburg und Umgebung (Elmshorn, Wedel, Tornesch, Kaltenkirchen, uvm..) ✅TOP bewertetes Sicherheitsunternehmen mit über 280 Kunden/Mitarbeiter Bewertungen ✅ Zweifacher Focus Business Top Arbeitgeber Deutschland (2022 Platz 2 Dienstleistungen) ✅ Kununu Top Arbeitgeber (20/21/22/23/24) - 300+ Mitarbeiterbewertungen (4,7 von 5,0 ⭐Weiterempfehlung 95%) ✅ Zertifiziert nach DIN 77200 / ISO 9001 / ISO 45001 / ISO 14001 ✅Inhaber geführtes Sicherheitsunternehmen mit über 150 Mitarbeitern & über 250 eigenen Kunden mit dem Ziel Qualität zu erbringen Schnell und einfach bewerben oder Ihre Frage stellen: direkt hier Online oder via WhatsApp 01575 846 8869 - BLITZBEWERBUNG oder schreiben Sie uns eine E-Mail oder telefonisch unter (Mo-Fr 09:00-17:00Uhr) 040 356 222 322 Aufgaben Unterstützen Sie uns im Werkschutz, Revierdienst, Objektschutz, Empfangsdienst, Flüchtlingsunterkünften, Veranstaltungen, Streifendiensten, City Streife, uvm. Zugangs- und Eingangskontrollen von Personen und Fahrzeugen Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Leistungsstandards Melde- und Berichtswesen Bestreifung und Verschlussrunden Verhinderung und Meldung von Straftaten Meldung von technischen Störungen Einleitung von Sofortmaßnahmen Qualifikation mind. IHK-Unterrichtung gem. §34a GewO (kann vor Einstellung erlangt werden) oder Sachkunde nach §34a GewO oder Geprüfte Schutz und Sicherheitskraft / Fachkraft für Schutz und Sicherheit nach §34a GewO Aufgeschlossenheit, Kommunikationsfreude, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Teamfähigkeit gepflegtes Erscheinungsbild Deutsch in Wort und Schrift (Mind. B2) einwandfreies Führungszeugnis Umschüler Sicherheitsdienst willkommen Benefits Ein Mensch ein Wort - fairer Umgang miteinander ein moderner Arbeitgeber Mitarbeiter*innen-Benefits: Zugriff auf Angebote von über 800 Firmen schnelle und persönliche Entscheidungswege wertschätzender Umgang im Team von der Geschäftsführung bis zur Kollegin intensive Einarbeitung geregelte Arbeitszeit im Schichtdienst abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung kostenlose Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Erste Hilfe, Brandschutz, Ordnerschulungen, uvm.) fester Ansprechpartner*in im Unternehmen Aufstiegschancen - Sind Sie unser nächster Einsatzleiter? Selbstverständlich für uns sind: (über)tarifliche Bezahlung (natürlich zzgl. aller tariflichen Zuschläge) Bereitstellung der kompletten Dienstkleidung pünktliche Gehaltsauszahlung ein offenes Ohr für Feedback - Ihre Meinung ist uns wichtig! Seien Sie Teil des Teams Noch ein paar Worte zum Schluss Haben Sie Fragen oder wollen sich schnell und einfach bewerben?: direkt hier Online oder schreiben Sie uns eine E-Mail oder via WhatsApp 01575 846 8869 +++ Blitzbewerbung oder telefonisch unter (Mo-Fr 09:00-17:00Uhr) 040 356 222 322 Wir freuen uns auf Sie! proSicherheit GmbH Hauptsitz Elmshorn Liether Feldstraße 20 25336 Elmshorn proSicherheit GmbH Niederlassung Hamburg Boschstraße 23b 22761 Hamburg Tel.: +49 (0) 40 - 356 222 300 Fax: +49 (0) 40 - 356 222 301
Über uns Wertschätzend, fair, unkompliziert. Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch jahrelange Erfahrung in der Personaldienstleistung und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wie wir das machen? Ganz einfach: Mehr Gehalt. Die Arbeit als Erzieher ist wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb überdurchschnittlich. Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur unbefristete Arbeitsverträge! Mehr Freizeit. Vollzeit bedeutet für unsere Erzieher nur 35 Stunden pro Woche in Vollzeit. Du kannst aber auch in Teilzeit ab 25 Stunden starten. Überstunden nur nach Absprache und fallen nicht einfach unter den Tisch. Wir achten auf Deine Work-Life-Balance! – Dein freier Tag bleibt frei! Mehr Unterstützung. Wir sind jederzeit für Dich da. Gemeinsam mit Deinem Ansprechpartner finden wir auf alle Deine Fragen eine Antwort und für jedes Problem eine Lösung. Wir suchen Dich in und um Siegen. Aufgaben Förderung kognitiver, emotionaler und musischer Entwicklung der Kinder Betreuung des Elementar- oder Krippenbereichs Führen von Elterngesprächen über den Entwicklungsstand des Kindes Planung und Durchführung von Ausflügen ins Freie Einhaltung fester Rituale wie gemeinsame Mahlzeiten oder den Morgenkreis für eine geregelte Tagesstruktur Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatl. Anerkennung Berufseinsteiger oder erfahrener Erzieher Spaß an der Arbeit als Erzieher Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Flexibilität und Lust auf Abwechslung Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Wir bieten Bis zu 24 €/Stunde brutto 14€/Tag Verpflegungsmehraufwand Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 25 Stunden/Woche Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeitergeschenke regionale Einsätze Arbeitserfahrung mit unterschiedlichen pädagogischen Konzepten Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen Kontakt Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Erzieher (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder WhatsApp. Alisa Wahler Lisa Ziegler Pia Lacina Kim Ringwald Bewerbermanagement bewerbung@baloop.de Telefon: 0211 176 067046 Baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter
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