Development Engineer (m/w/d) Digital Systems in Dresden
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Wir, die DIS AG, suchen Development Engineers (m/w/d) für namhafte Kunden im Raum Dresden. Unsere Aufgabe ist es, Sie und unsere Kundenunternehmen zusammenzubringen. Unsere individuelle Beratung und Vermittlung ist für Sie kostenfrei! Wenn Sie den nächsten Karriereschritt suchen, melden Sie sich bei uns und profitieren Sie vom Netzwerk der Besten! Ihre Aufgaben Schnittstellendefinition sowie -entwicklung zu Soft- und Hardwarekomponenten Mitarbeit an der Hardwareansteuerung von Sensorik und Aktorik Erweiterung der Pipelines zur Sensordatenverarbeitung Enge Zusammenarbeit mit den Kooperationspartnern Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Berufsausbildung im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder Maschinenbau Anwenderkenntnisse in C / C++, VHDL, Python Praxiserfahrung in den folgenden Bereichen: Mess- und Regelungstechnik, Bildverarbeitung und Programmierschnittstelle CUDA / Programmiersprache OpenCL Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch sowie Englisch Ihre Benefits bei der DIS AG Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sicherer Arbeitsplatz Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Aktuar für datengetriebenes Pricing Motor (m/w/d)
Zurich Insurance Company Ltd. - 51129, Köln, DE
Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen? Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen? Das erwartet dich Du entwickelst neue Pricing-Prozesse auf Basis moderner Technologien wie Data Lake und flexibler Rating Engine und optimierst bestehende Methoden kontinuierlich weiter Gemeinsam mit interdisziplinären Teams arbeitest du an zentralen Themen entlang unseres Pricing Excellence Frameworks – von Datennutzung und Prozessoptimierung über Pricing Delivery bis hin zur Stärkung unserer Pricing Capabilities Du bist erste:r Ansprechpartner:in für angrenzende Bereiche, insbesondere den Produktbereich, und begleitest aktiv Produktentwicklungsprojekte Auf Grundlage aktuarieller Analysen erstellst du fundierte Handlungsempfehlungen für Businessverantwortliche und unterstützt datenbasiert die strategische Weiterentwicklung unseres Motor-Portfolios Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium in Mathematik, Statistik, Data Science, Finanzen, Versicherungsmathematik oder vergleichbarem Bereich Analytisches Denkvermögen und Interesse an modernen Pricingmethoden in der Schaden- & Unfallversicherung Zielorientierung und Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung, z. B. Aktuarsausbildung Qualifikation als Aktuar:in (oder in Ausbildung) bei anerkannter Aktuarsvereinigung Programmierkenntnisse in SAS, Python oder R sowie idealerweise Erfahrung mit WTW-Pricing-Software Das bieten wir dir Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Balance zwischen Arbeiten am Arbeitsplatz und von zu Hause auszugestalten Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und teamübergreifende Zusammenarbeit fördert Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits Z usätzliche Informationen ZGD unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (frederick.kortmann@zurich.com), um die potenziellen Möglichkeiten zu besprechen. Arbeitsort: Köln Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit Frederick Kortmann freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal ("Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen. Willkommen in deiner Zukunft 55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter! https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Action - 67454, Haßloch, DE
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Filialleiter (m/w/d)
Action - 93437, Furth im Wald, DE
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Application Support Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70199, Stuttgart, DE
Application Support Engineer (m/w/d) Referenz 12-216673 Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir für ein namhaftes Unternehmen aus dem Raum Stuttgart engagierte und motivierte Unterstützung. Wenn Sie bereit für neue Herausforderungen sind, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden durch, als Application Support Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 40.000 Euro und 55.000 Euro 30 Tage Urlaub im Jahr Mobilität durch Homeoffice-Möglichkeiten Moderne Ausstattung inklusive Laptop und Headset Regelmäßige Firmen- und Teamevents Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge Sehr gute Anbindung an den ÖPNV Förderprogramme für die berufliche und persönliche Weiterbildung Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Kundenanfragen zu Vergabeplattformen und Bietersoftware (per Ticket, E-Mail, Telefon) Analyse von Störungsmeldungen und Unterstützung der Anwender per Remotesupport Beratung von Kunden und Interessenten zu den angebotenen Vergabelösungen Prüfung neuer Softwarefunktionen auf Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit Aufbau und Pflege einer Wissensdatenbank Dokumentation von Supportfällen und Lösungen Mitwirkung in IT-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Software und Prozesse Enge Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im IT-Support ist wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit IT-Systemen und Softwareanwendungen Idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich IT-Sicherheit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Englischkenntnisse sind von Vorteil Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten für die Arbeit mit Endanwendern Ausgeprägte Beratungskompetenz Service- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216673 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
(Senior) Full Stack Developer (m/w/d)
WeMatch. - 48143, Münster, DE
Über uns Einer unserer Partner sucht am Standort in Münster einen ( Senior) Full Stack Developer (m/w/d ) zur unbefristeten Festanstellung . Aufgaben Entwurf und Entwicklung moderner Softwarelösungen auf Basis von C# sowie weiteren aktuellen Technologien im Rahmen agiler Projektteams Begleitung des gesamten Softwareentwicklungsprozesses: von der Anforderungsanalyse über Architektur und Design bis hin zu Implementierung, Test und Wartung Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung praxisgerechter und performanter Anwendungen Analyse und Behebung von Softwarefehlern zur Sicherstellung von Stabilität, Funktionalität und Performance bestehender Systeme Dokumentation von Softwarekomponenten, Entwicklungsprozessen und Schnittstellen gemäß definierter Standards Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung in der Softwareentwicklung Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Programmierung und gängigen Entwicklungsmethoden Erfahrung mit dem .NET-Framework und Technologien wie ASP.NET, WPF oder Xamarin Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken und ORM-Technologien wie SQL Server und Entity Framework Kenntnisse in weiteren Programmiersprachen wie Java, Python oder JavaScript Erfahrung mit Testautomatisierung sowie Continuous Integration/Deployment-Prozessen (CI/CD) Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Routine im Arbeiten innerhalb agiler Entwicklungsteams Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit (ca. 60% Remote) Gleitzeit 37 Stunden / Woche Weiterbildungsmaßnahmen Moderne Arbeitsplatzausstattung Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant ------------------------------------------------ E: m.erten@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Vertriebsassistent / Sales Assistant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 28195, Bremen, DE
Vertriebsassistent / Sales Assistant (m/w/d) Referenz 12-216865 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Vertrieb tätig zu sein ? das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen engagierten Vertriebsassistenten (m/w/d) zur Unterstützung des Teams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Bremen zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Vertriebsassistent / Sales Assistant (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeiten Ihre Aufgaben: Vorbereitung von individuellen Kundenpräsentationen (auch in englischer Sprache) Pflege vertriebsrelevanter Kundenstammdaten im CRM-System Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen Bearbeitung von Terminanfragen und Terminverwaltung Koordination und Organisation von Besprechungen und Workshops Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Assistenz Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Zuverlässigkeit und gute organisatorische Fähigkeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 46.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vertriebsassistent / Sales Assistant (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 oder E-Mail office.bremen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a
Senior Bauüberwachung/ Bauleitung
Personalbude GmbH - 20459, Hamburg, DE
Über uns Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Ingenieurbüro für den Hochbau und hat 5 Standorte. Die Expertise unseres Kunden ist das Aufgabenfeld der Bauüberwachung (LP6-8) für (Groß-)Projekte größtenteils aus den Bereichen Verwaltungsbau, Bürobau, Hotel- und Wohnbau, Retail, Universitäten/ Forschung uvm. Bewerben Sie sich hier für die Senior Bauüberwachung/ Bauleitung in Festanstellung für Hamburg und werden Sie Teil eines großartigen Teams. Aufgaben Mitwirken bei der Ausschreibung und Vergabe Bauüberwachung von großen Hochbauprojekten in der Bauherrenvertretung Termin- und Kostenkontrolle Qualitätssicherung (inkl. Foto- und Schriftdokumentation) Profil Abgeschlossenes Architektur- oder Bauingenieurstudium, Bautechniker oder eine vergleichbare Ausbildung Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in der Bauüberwachung Stark ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein Organisations- und Kommunikationstalent Erfahrung mit zukunftsorientierten Themen, wie z. B. Nachhaltigkeit im Bauwesen von Vorteil Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift Wir bieten Regionale Projekte , um Reisen zu vermeiden 30 Tage Urlaub Firmenwagen (inkl. privater Nutzung) Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden, sozial verantwortlichen Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten sowie entsprechende Aufstiegschancen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Björn Kowoll unter +49 173 9140213 oder unter b.kowoll@personalbude.de
Busfahrer (m/w/d)
SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH - 79576, Weil am Rhein, DE
Die Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH (SWEG) ist mit mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eines der größten Verkehrsunternehmen im südwestdeutschen Raum. Als moderner Arbeitgeber bieten wir dir einen sicheren Job mit besten Zukunftsaussichten. Im Rahmen unserer Expansionsstrategie werden wir unsere Geschäftstätigkeit auf Märkte auch außerhalb Baden-Württembergs ausweiten. Stelle daher jetzt deine beruflichen Weichen in Richtung Erfolg und bewirb dich bei uns! Das bringst Du mit Gültige Fahrerlaubnis der Klasse D Verantwortungsbewusstsein und Umsicht Freude am Umgang mit Menschen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Dir Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten Tarifliche Bezahlung Vorausschauender Dienstplan Kostenlose Dienstkleidung Tarifliche Sonderleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen Weitere Benefits, wie z. B. Jobbike, Gesundheitsförderung So bewirbst Du dich Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne über das Onlineformular. Für Fragen steht Ihnen Frau Schwendemann unter Tel. 078 21 / 27 02 - 40 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!
Agenturleiter (m/w/d) Versicherung
APC Consult - 23611, Bad Schwartau, DE
Agenturleiter (m/w/d) Versicherung APC Consult verbindet Menschen mit Unternehmen. Bei uns finden Sie Personalberatung für Positionen in der Finanzdienstleistung. Als Headhunter für Fachkräfte in ganz Deutschland arbeiten wir erfolgreich als Bindeglied zwischen unseren Mandanten und unseren Kandidaten. Wir suchen aktuell für einen großen deutschen Versicherungskonzern einen Agenturleiter (m/w/d) Versicherung Ihre Aufgaben: Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams Ansprache und Beratung neuer Kunden Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein Bestandspflege Up- und Cross- Selling des Produktportfolios Ihre Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Versicherungskaufmann/- frau oder ähnlich. Sie verfügen über einige Jahre Berufserfahrung im Vertrieb. Sie sind Teamfähigkeit und begeistern gern Menschen. Sie begeistern sich für den Außendienst und wollen erfolgreich sein. Unser Angebot: Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams Ansprache und Beratung neuer Kunden Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein Bestandspflege Up- und Cross- Selling des Produktportfolios Wir unterstützen Sie professionell und erfolgsorientiert bei der Suche nach einem neuen Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und besprechen erste Details in einem persönlichen Telefonat. Erst nach Ihrer Zustimmung gehen Ihre Unterlagen an unseren Kunden. Gern überarbeiten wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen, selbstverständlich kostenlos.
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