Postdoctoral Researcher – Longitudinal Proteomic Analysis (Wet Lab & Data Science)
Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ) - 69120, Heidelberg, Neckar, DE
"Research for a life without cancer" is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. The Division of Medical Physics in Radiation Oncology is seeking, in close cooperation with the Division of Radiooncology/Radiobiology, from September 2025 a Postdoctoral Researcher – Longitudinal Proteomic Analysis (Wet Lab & Data Science). Reference number: 2025-0174 The Division of Medical Physics in Radiation Oncology develops new technologies and investigates physical, radiobiological and clinical aspects of photon, proton and ion beam irradiations. This includes experimental radiobiological studies. The Division of Radiooncology/Radiobiology is dedicated to investigating molecular pathways in tumor and normal tissue response to irradiation. Your Tasks The candidate will perform a full proteomic analysis in existing tissue samples of two rat prostate carcinoma sublines irradiated with curative or subcurative doses of carbon ions, protons and photons. The work includes tissue preparation for Liquid Chromatography-Tandem Mass Spectroscopy (LC-MS) and focusses on biostatistical analysis of the obtained protein expression profiles and the experimental validation of the findings in tissue sections. Your Profile We are seeking a highly motivated and skilled postdoctoral researcher to join our interdisciplinary team focused on longitudinal proteomic analysis to decipher differential biological action of photon, proton and ion beams on rat prostate tumor samples. This position requires a strong background in both experimental proteomics and computational data science (R and Python), with an emphasis on LC-MS/MS workflows and long-term cohort studies. Key qualifications and responsibilities: Master's degree and Ph.D. in biology, biochemistry, chemistry, or a related analytical science discipline Hands-on experience in quantitative and qualitative proteomics Expertise in LC-MS/MS techniques, including eventually post-translational modification (PTM) analysis Proficiency with bioinformatics and statistical analysis tools, especially in R and Python, for processing and interpreting complex proteomics data Familiarity with proteomics software for data analysis, visualization, and management Experience with biological samples (e.g., FFPE, plasma, CSF) and/or advanced workflows such as spatial proteomics is highly desirable Strong collaborative spirit and working in interdisciplinary environments Excellent written and verbal communication skills, with the ability to effectively interact with a broad scientific audience Willingness to contribute to grant writing, project proposals, and to represent the team at scientific meetings and conferences This is a unique opportunity for a postdoctoral researcher looking to bridge experimental proteomics with data-driven insights, thereby leveraging differential beam qualities and a unique longitudinal dataset. We Offer Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments 30 days of vacation per year Flexible working hours Possibility of mobile work and part-time work Family-friendly working environment Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being Develop your full potential: access to the DKFZ International Postdoc Program and DKFZ Career Service with targeted offers for your personal development to further develop your talents Contact Prof. Dr. Christian Karger Phone: +49 6221 42-2596 The position is limited to 2 years due to the duration of the project. Application Deadline: 22.07.2025 Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.de
Head of Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Peak One GmbH - 73453, Langenhalde, DE
Unser Mandant ist ein weltweit agierendes Logistikunternehmen mit mehreren Jahrzehnten erfolgreicher Unternehmensgeschichte. Das Unternehmen steht für Zuverlässigkeit, Qualität und kontinuierliches Wachstum. Für die deutsche Landesgesellschaft in der Region südlich von Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungspersönlichkeit. Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Accounting-Teams (2 direkte Mitarbeitende) Verantwortung für den Monats-, Quartals- und Jahresabschluss nach HGB und US-GAAP Erstellung des Einzelabschlusses für die deutsche Gesellschaft sowie Vorbereitung des Konzernabschlusses für die Holding Haupt- und Nebenbücher sowie die termingerechte Erstellung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen Überwachung und Steuerung der laufenden Liquidität Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden Beratung der Fachabteilungen zu buchhalterischen und steuerrechtlichen Themen Mitgestaltung und Optimierung der buchhalterischen Prozesse Mitarbeit bei nationalen und internationalen Projekten im Finanzbereich Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance/Accounting oder Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung - idealerweise in einem international agierenden Unternehmen; Führungserfahrung nicht notwendig, jedoch ein Plus Sicherer Umgang mit Excel Strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das wird geboten Hybrides Arbeitsmodell Individuelle Weiterbildungsangebote, z. B. ein mehrmonatiges Leadership-Programm Betriebliche Altersvorsorge Leasingfahrrad und Unternehmensfitnessprogramm deutschlandweit Gute Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Parkplätze Angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Moderne Einarbeitung durch ein strukturiertes Onboarding-Programm
Personalberater - Kooperationspartner (w/m/d) bundesweit
forty-five Personalberatung, Wiesbaden - 65197, Wiesbaden, DE
Über uns Wir öffnen unsere Türen für Partner, die von unserer Expertise und den gewachsenen Strukturen profitieren möchten. Mit forty-five starten Sie IHR Business durch! Gemeinsam! Erfolgreich! Wir bieten Menschen, die in Selbständigkeit und auf eigene Rechnung arbeiten wollen, eine Kooperation an, um mehr Branchen und Regionen zu bedienen sowie Synergien zu bilden. Personalberater - Kooperationspartner (w/m/d) Aufgaben selbstbestimmtes, ortsunabhängiges Arbeiten als Personalberater Recherche und Ansprache von Kandidaten Auswahl Telefon- und Videointerviews Akquise von Mandaten Arbeiten auf eigene Rechnung ernten Sie die Früchte Ihres Erfolges selbst Profil Unternehmergeist Kontaktfreude Innovationsbereitschaft Wir bieten Coaching beim Start als selbständiger Personalberater gemeinsame Projekte zum Einstieg Unterstützung bei der Kundenakquise Zugang zu Recherche-Plattformen Bereitstellung der IT-Infrastruktur Webseite, E-Mail Adresse, Datenserver, inkl. deren Backup und Betreuung regelmäßiger Erfahrungsaustausch mit anderen Personalberatern Schalten von Online-Anzeigen Stellung eines Datenschutzbeauftragten Telefonservice Vorlagen, Muster und Verträge Kontakt Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht an jan.ihde@forty-five.de oder rufen Sie mich unverbindlich an (0151 5711 0633). Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.
Strategischer Einkäufer (m/w/d)
DIS AG - 39340, Haldensleben, DE
Ihnen wird schon immer nachgesagt, dass Sie über eine besondere kommunikative Ader verfügen? Sie sind ein Organisationstalent und verfügen über ausgereifte Fähigkeiten im Bereich des unternehmerisch-strategischen Denkens ? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns! Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Raum Haldensleben suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung ab sofort nach einem Strategischen Einkäufer (m/w/d) . Zögern Sie nicht und machen Sie den ersten Schritt. Unser Kunde freut sich auf Sie! Ihre Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Beschaffungsstrategien Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Einsparpotenzialen Verhandlung von Preisen, Konditionen und Rahmenverträgen Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Logistik, Qualitätssicherung und Entwicklung Risikomanagement in der Lieferkette sowie Sicherstellung der Versorgungssicherheit Pflege und Analyse von Einkaufskennzahlen zur kontinuierlichen Optimierung der Einkaufsprozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Einkauf oder ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem internationalen Umfeld Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und MS Office Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, analytisches Denken und ein hohes Maß an Eigeninitiative Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Ihre Benefits Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten Strukturierte Einarbeitung Gezielte Weiterentwicklung durch individuelle Schulungen und Trainings Teamkultur mit Mehrwert: regelmäßige Teamevents und ein kollegiales Miteinander betriebliche Altersversorgung und umfassende Gesundheitsförderung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Thomas Runge magdeburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zum Domfelsen 7 39104 Magdeburg Telefon: +49 0391/5356970
Controller (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 34117, Kassel, Hessen, DE
Gestalte deinen Unternehmenserfolg als Controller (m/w/d) in Kassel! Bist Du bereit, deine analytischen Fähigkeiten in die Welt der Finanzen einzubringen und auszubauen? Als Controller spielst Du eine entscheidende Rolle bei der Steuerung und Optimierung von Unternehmensprozessen. Bewirb dich jetzt im Rahmen der Direktvermittlung und sei ein Architekt des Erfolgs! Deine Aufgaben Analyse und Interpretation von Unternehmensdaten zur Identifikation von Trends und Chancen Erstellung und Überwachung von Budgets sowie Abweichungsanalysen Entwicklung und Implementierung von Kennzahlen und Leistungskennziffern Vorbereitung von Finanzberichten, Managementpräsentationen und Entscheidungsunterlagen Aktive Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen Kontrolle der Einhaltung von internen und externen Vorschriften sowie Rechnungslegungsstandards Beratung des Managements in finanziellen Angelegenheiten und strategischen Entscheidungen Dein Profil Du hast ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Finanzen oder einem verwandten Bereich, erfolgreich abgeschlossen Nachweisbare Erfahrung in der Finanzanalyse und -berichterstattung Solide Kenntnisse in Controlling-Methoden und Finanzmodellen Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Fähigkeit zur Interpretation komplexer Daten und Trends Ausgeprägtes Verständnis für Rechnungslegungsstandards und -verfahren Kommunikationsgeschick zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Proaktive und lösungsorientierte Denkweise zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen Deine Vorteile Übertarifliche Vergütung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung Bei Bedarf coachen wir Sie für ein erstes Vorstellungsgespräch Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Bankkaufmann als Kreditanalyst (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Für eine international agierende Bank sind wir aktuell auf der Suche nach einem (Senior) Kreditanalyst (m/w/d). Die Position ist in Personaldirektvermittlung in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Unser Mandant ist seit Jahrzehnten erfolgreich im Firmen- sowie Privatkundengeschäft aktiv und expandiert stetig. Mit Ihnen sollen künftig Kreditrisiken analysiert und gesteuert werden. Sie können einem interessanten und auf Langfristigkeit gerichteten Arbeitsplatz herbeisehen. Konnten wir Ihr Interesse wecken, dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Beurteilung von Risiken der Privat- und Firmenkunden Implementierung von Kreditvergabebedingungen sowie Evaluierung dieser Projektarbeiten Mitwirkung in der Risikoanalyse und im Meldewesen Erstellung von Bilanzanalysen und Ratings Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium mit Wirtschaftsbezug Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditanalyse Idealerweise praktische Erfahrung im Meldewesen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen Ihre Benefits Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld Betriebliche Altersvorsorge Flexibilität und die Möglichkeit auf anteiliges Homeoffice Unbefristeter Arbeitsvertrag Teilnahme an regelmäßigen Teamevents 30 Tage Urlaub Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
System Engineer (w/m/d) in Dresden
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Bei unserem namhaften Kunden in Dresden, einem IT-Dienstleister, erfahren Sie eine innovative und lösungsorientierte Unternehmenskultur. Die Arbeit in einem vertrauensvollen Umfeld steht an erster Stelle. Unser Kunde sucht System Engineer (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Dresden. Die beschriebene Position ist in direkter Personalvermittlung bei unserem Kunden zu besetzen. Die Vermittlung ist für Sie kostenfrei! Ihre Aufgaben Prüfung, Gruppierung sowie Priorisierung der vom Kunden gemeldeten Problemstellungen samt Entwicklung eines Lösungsweges und ggf. Eskalationen von Störungsmeldungen Betreuung der Managed-Service-Kunden Konfiguration sowie Betrieb von Hard- und Softwaresystemen Planung sowie Installation von Hard- und Softwarekomponenten zu komplexen IT-Systemen Administrationstätigkeiten wie: Troubleshooting, Monitoring sowie Sizing Sicherstellung des reibungslosen Betriebs von Kundensystemen sowie des Rechenzentrums Technische Dokumentation im Ticket-System Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbarer Abschluss samt Berufserfahrungen Praxiserfahrung mit Windows 10, Microsoft Office 365 Business, Active Directory und Exchange Expertise im Bereich Windows-Server Sophos Zertifizierungen, Switching, Routing sowie VPN Virtualisierungskenntnisse sind vorteilhaft Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch Ihre Benefits bei unserem Kunden Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld Moderner Arbeitsplatz samt Ausstattung Spannende Projekte und neuste Technologien Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme Sodexo-Card, Job-Ticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
HR - Referent (m/w/d)
DIS AG - 75172, Pforzheim, DE
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Personalbereich? Sie sind ein Organisationstalent und Ihnen bereitet die operative Personalarbeit Spaß? Dann suchen wir Sie! Für unseren Kunden in Ettlingen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein HR-Referent (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie beraten unsere MitarbeiterInnen und Führungskräften in sämtlichen Personalthemen, beispielsweise zu vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie zu Fragen der - Führung Weiterentwicklung und Entlohnung Sie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR Projekten und Change-Prozessen Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen Abstimmungen Mitarbeit bei der Personalplanung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer ähnlichen Position Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in personalrelevanten Gesetzen und Vorschriften Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe soziale Kompetenz Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Bledjan Leta karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Action - 72810, Gomaringen, DE
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Sales Specialist Consultancy (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Als Teil eines internationalen Unternehmens hat sich in den letzten Jahren das Business in Deutschland in seiner Mitarbeiterstärke mehr als verdreifacht. Durch das zumeist organische Wachstum haben sich dadurch zahlreiche Karrieremöglichkeiten entwickelt. Um das ambitionierte Wachstum weiter voranzubringen, suchen wir in unseren Standorten erfolgsorientierte Sales-Personen (m/w/d), die heute bereit sind, erfolgreicher Vertriebler:innen (m/w/d) zu werden und morgen daran interessiert sind, ein eigenes Team zu leiten. Mit der offenen, sympathischen und diversen Unternehmenskultur sprechen wir Dich als Persönlichkeit an, die unabhängig vom bisherigen Erfahrungs- und Ausbildungshintergrund ein Teil der spannenden weiteren Reise und des großartigen Teams werden kann. Aufgabengebiet Akquise neuer Kunden über entsprechende Business Development Tools Ausbau von Geschäfts-Partnerschaften durch Führen von persönlichen Kunden-Meetings Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidaten-Beziehungen sowie Netzwerkpflege Du überblickst dafür den internen Kandidat:innen- und Mitarbeiter:innen-Pool sowie die gängigen externen Bewerberdatenbanken und soziale Netzwerke Kunden-Pitches für spannende Großprojekte Kundenberatung und Angebotserstellung inkl. Konditionsverhandlungen Präsentation der Dienstleistung beim Kunden Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung im Vertrieb. Quereinsteiger und Berufsanfänger sind jedoch ebenfalls herzlich willkommen! Sportlicher Ehrgeiz sowie Erfolgshunger Überzeugende Kommunikation mit Abschlussstärke Intrinsische Motivation und Durchhaltevermögen sowie Begeisterung und Leidenschaft für den Job mit hoher Eigeninitiative Freude an Teamgeist, der dazu beiträgt, dass Ziele gemeinsam erreicht und gefeiert werden können Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Ivan Mikajevic Referenznummer JN-062025-6777916 Beraterkontakt +49211177224070
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