Suchst du ein Unternehmen, das nicht nur erwartet, dass du stets dein Bestes gibst, sondern das dir im Gegenzug auch das Beste bietet? Einen Ort, an dem Home-Office und Flexibilität keine seltenen Privilegien, sondern fester Bestandteil der Firmenkultur sind? Bei uns findest du nicht nur moderne Arbeitsstrukturen, sondern auch ein Team, das an den gemeinsamen Erfolg glaubt und in dem jeder Einzelne zählt. Dann ist folgende Stelle genau das Richtige für Dich: Aufgaben: Korrespondenz mit Gerichten, Behörden und Mandanten Fristenbearbeitung und Wiedervorlagenkontrolle Vorbereitung von juristischen Dokumenten und Schriftsätzen Abrechnung nach RVG und Honorar Aktenverwaltung Requirements Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder erste Berufserfahrung im Kanzleiumfeld Du hast Lust darauf, Dich einem Umfeld weiterzuentwickeln, welches Dich vollumfänglich dabei unterstützen wird Dir ist es viel wert, in einem positiv gestimmten Team zu arbeiten Du unterstützt gerne Deine Kolleg:innen bei Fragestellungen jeglicher Art Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle mit fester Home-Office Option Attraktive Gehaltsstrukturen Digitales Umfeld (e-Akte, digitale Kommunikationswege) 30,5 Urlaubstage Intensives Onboarding mit persönlichem Mentor (m/w/d) Jährliches Weiterentwicklungsbudget für Dich und Deine persönlichen Ziele Teamevents, Sommerfest und Betriebsausflüge Wichtig: Bewerbungen per E-Mail ermöglichen eine zügigere Bearbeitung, sodass du in kürzester Zeit eine Rückmeldung erhältst.
Über uns Im Auftrag eines international tätigen Unternehmens aus dem Bereich Umweltmesstechnik suchen wir einen Elektromonteur (m/w/d) für den Schaltschrankbau – im Rahmen der Direktvermittlung. Der Einsatzort liegt westlich von Leipzig und ist gut erreichbar. Diese Aufgaben erwarten Sie: Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken nach Plan Mechanische Bearbeitung von Montageplatten und Gehäusen Bestückung der Montageplatten und Integration elektrischer Komponenten Selbstständige Durchführung der Verdrahtung anhand von Schaltplänen Montage und Inbetriebnahme der Systeme beim Kunden vor Ort (gelegentliche Reisetätigkeit) Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Schaltschrankbau und in der Elektromontage Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein Sichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft Unser Kunde bietet Ihnen: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Technologiebereich Keine Schichtarbeit – stattdessen Gleitzeitmodell Umfassende Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Bezuschusste Kantine, moderne Arbeitsmittel und regelmäßige Firmenevents Vielfältige Angebote im Bereich Gesundheitsförderung: Fitnessstudio, Sporthalle, Beachvolleyballplatz, Rückenschule Betriebliche Altersvorsorge mit übergesetzlichem Arbeitgeberzuschuss Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! bewerbung-leipzig@manawa-consulting.de Job-ID: 2025-00486
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Vertriebsunterstützung: Du bringst deine Expertise in die Konzeption von Lösungsansätzen, Migrationen und Aufwandsschätzungen ein. Architektur & Lösungskonzeption: Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden maßgeschneiderte technische Architekturen mit modernsten Cloud-nativen Technologien. Hyperscaler & On-Premises: Du analysierst die Vor- und Nachteile verschiedener Betriebsformen und gibst fundierte Empfehlungen zur optimalen Nutzung. Prozessdigitalisierung: Du identifizierst Digitalisierungspotenziale und setzt diese in kundenindividuelle Cloud-Lösungen um, insbesondere im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherungen. Agile Projektumsetzung: Du begleitest die Implementierung, den Test und die Produktivsetzung und coachst das Team zu Best Practices. Cloud Community: Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Cloud-Standards bei und förderst den Wissensaustausch im Team. DEIN PROFIL Abgeschlossenes Studium: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Erfahrung. Cloud-native Architektur: Du hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Cloud-nativen Architekturen auf Basis des Kubernetes-Ökosystems. Cloud-Infrastrukturlösungen: Du kennst dich mit IaaS/PaaS und IaC, speziell auf Microsoft Azure bzw. Open Telekom Cloud, aus. Programmierkenntnisse: Du hast fundierte Kenntnisse in modernen Web-Technologien, gerne mit Java Schwerpunkt. Zertifizierungen: Du hast idealerweise eine Zertifizierung in relevanten Cloud-Technologien. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Vertriebsunterstützung: Du bringst deine Expertise in die Konzeption von Lösungsansätzen, Migrationen und Aufwandsschätzungen ein. Architektur & Lösungskonzeption: Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden maßgeschneiderte technische Architekturen mit modernsten Cloud-nativen Technologien. Hyperscaler & On-Premises: Du analysierst die Vor- und Nachteile verschiedener Betriebsformen und gibst fundierte Empfehlungen zur optimalen Nutzung. Prozessdigitalisierung: Du identifizierst Digitalisierungspotenziale und setzt diese in kundenindividuelle Cloud-Lösungen um, insbesondere im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherungen. Agile Projektumsetzung: Du begleitest die Implementierung, den Test und die Produktivsetzung und coachst das Team zu Best Practices. Cloud Community: Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Cloud-Standards bei und förderst den Wissensaustausch im Team. DEIN PROFIL Abgeschlossenes Studium: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Erfahrung. Cloud-native Architektur: Du hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Cloud-nativen Architekturen auf Basis des Kubernetes-Ökosystems. Cloud-Infrastrukturlösungen: Du kennst dich mit IaaS/PaaS und IaC, speziell auf Microsoft Azure bzw. Open Telekom Cloud, aus. Programmierkenntnisse: Du hast fundierte Kenntnisse in modernen Web-Technologien, gerne mit Java Schwerpunkt. Zertifizierungen: Du hast idealerweise eine Zertifizierung in relevanten Cloud-Technologien. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
IT-Experte (m/w/d) für digitale Gesundheitssysteme Referenz 12-225637 Möchten Sie Ihre berufliche Karriere aktiv vorantreiben und neue berufliche Perspektiven entdecken? Nutzen Sie diese Chance, um den nächsten Karriereschritt zu machen. Für ein renommiertes Unternehmen im Raum Köln suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine motivierte Fachkraft in Festanstellung als IT-Experte (m/w/d) für digitale Gesundheitssysteme. IT-Experte (m/w/d) für digitale Gesundheitssysteme. Ihre Benefits: Unbefristete Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen Hybridmodell mit Präsenz in Köln und Homeoffice-Anteil Spannende Karrieremöglichkeit für IT-Experten mit Fokus auf Infrastruktur, Support und Digitalisierung im Gesundheitswesen Abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen der Gesundheitsbranche Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Corporate Benefits (z.B. Rabatte auf Sport, Technik, Mode) Monatlicher Sachbezugsgutschein in Höhe von 50 Euro Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Vergütung bis zu 75.000 Euro jährlich, abhängig von Erfahrung und Kompetenz Ihre Aufgaben: Hauptansprechpartner für IT-Support und anwenderbezogene IT-Themen Verantwortung für Betrieb, Administration und Weiterentwicklung der lokalen IT-Infrastruktur Planung und Umsetzung standortbezogener IT-Projekte sowie Bewertung externer IT-Lösungen Unterstützung beim Aufbau zentraler, serviceorientierter IT-Prozesse Durchführung von Machbarkeitsanalysen und Aufwandsschätzungen im Rahmen technischer Anforderungen Betreuung der IT-Systeme am Standort sowie im angebundenen MVZ Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in IT-Anwenderbetreuung, Infrastrukturmanagement und Bereitstellung von IT-Services (Hard-/Software) Fundierte Praxis als IT-Experte in Betrieb, Administration und Weiterentwicklung digitaler Infrastrukturen - idealerweise im Gesundheitswesen Kenntnisse in KIS-Systemen, Schnittstellen, Rechteverwaltung und Administration Vertraut mit branchenspezifischen Regularien und Anforderungen im Healthcare-Umfeld Erfahrung in den Bereichen Netzwerk, IT-Security, Firewall, Proxy, Cloud-Lösungen, Server, Workplace & Telekommunikation Kompetent in der Steuerung externer IT-Dienstleister und Projektverantwortung Ausgeprägte Serviceorientierung und Flexibilität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizintechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Harun Solak (Tel +49 (0) 221 921368-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225637 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns WIR bei Reuss fertigen an den Produktionsstandorten in Berlin, Winsen (Luhe) und Roosendaal in den Niederlanden süße Brotaufstriche, Füllmassen für Konfekt, Eisglasuren und Dessertsaucen in großer Variationsbreite für den nationalen und internationalen Markt. Entsprechend umfangreich ist die Anzahl unserer Rezepturen und die zur Fertigung der unterschiedlichen Produkte erforderliche Technologie. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Berlin Mitarbeitende, die sich mit unseren Werten und unserer Philosophie, insbesondere in Qualitätsfragen identifizieren, eigenverantwortliches und unkompliziertes Arbeiten im Team schätzen, und mit den gegebenen Handlungsspielräumen verantwortungsbewusst umgehen. Interessierst Du Dich zudem auch noch für industrielle Herstellprozesse und die Herstellung von Süßwaren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Schichtleiter (w/m/d) – Elektrotechnik Deine Aufgaben sind u.a.: Fachliche und organisatorische Leitung der Schicht mit Personalverantwortung Schicht- und Personaleinsatzplanung Organisation und Planung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an Maschinen, Anlagen, Hausinstallationen Überwachung der eingesetzten Dienstleister und Lieferanten im Bereich Elektrotechnik Projektierung von Automatisierungsmaßnahmen an Maschinen und Anlagen sowie deren Umsetzung zur Optimierung von Prozessen im Herstellungs- und Verpackungsbereich inklusive Prozessvisualisierung und industrieller Bildverarbeitung zur Qualitätssicherung Administration des Elektronetzwerkes sowie spezifischer Technik-Programme (WSCAD, AUTOCAD, MES-System Legato, PLS-Steuerung, SPS-Steuerung, Arcnet-/Profibus-/M-Bus-/Asi-Netzwerke) Schaltplanerstellung in WSCAD Bestellung von elektrischen Materialien und Bauteilen Sicherstellung der elektrotechnischen Funktion/Anlagensicherheit der Produktions- und Haustechnik Das solltest Du mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) oder vgl. Qualifikation mit Weiterbildung zum Meister/Techniker Berechtigung zum Schalten von elektr. Anlagen (1000 V-Befähigung) Souveränes Auftreten und Führungskompetenz Berufserfahrung sowie Kenntnisse in S5, S7, WinCC und LOGO! sind wünschenswert Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit Wir bieten Dich erwartet eine intensive Einarbeitung sowie eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group. Du erhältst u.a. eine leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge. Unser Tarifvertrag und unsere internen Vereinbarungen bieten noch viele weitere Benefits, eine vom Arbeitgeber subventionierte Kantine, Teamevents und weitere freiwillige soziale Leistungen. Kontakt Deine vollständigen Unterlagen sende bitte per E-Mail an: Nancy Schröter bewerbungen.berlin@wilhelmreuss.de Tel.: 030/68909-208 Wilhelm Reuss GmbH & Co. KG Lebensmittelwerk Sonnenallee 227, 12057 Berlin Web: www.wilhelm-reuss.de
Teamleiter Debitoren (m/w/d) Referenz 12-223767 Wenn Sie eine Leidenschaft für herausfordernde Aufgaben besitzen und Ihr Fachwissen unter Beweis stellen möchten, dann ist diese Stelle die perfekte Gelegenheit für Sie. Unser Kunde , ein renommiertes Unternehmen der Handelsbranche mit über 55 Jahren Markterfahrung , sucht ab sofort im Großraum Landau in der Pfalz zur Direktvermittlung einen Teamleiter Debitoren (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Jobrad Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung eines internationalen Teams im Bereich Debitorenbuchhaltung Sicherstellung effizienter Prozesse im Bereich Debitorenbuchhaltung (Order-to-Cash) Identifikation und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen Schnittstellenkommunikation mit internen Fachbereichen und externen Partnern Durchführung von Prozessoptimierungen in der Shared Service Organisation Mitarbeit an der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Verantwortung für die Umsetzung strategischer Projekte Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise mit Führungsverantwortung. Kenntnisse in der nationalen Rechnungslegung. Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und SAP FI/CO. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Lieder (Tel +49 (0) 721 16158-47 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223767 per E-Mail an: pv.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine stark wachsende Unternehmensgruppe im Bereich technischer Dienstleistungen für öffentliche und industrielle Kunden. Die einzelnen Gesellschaften bündeln spezialisierte Projekt- und Servicekompetenzen mit hoher technischer Expertise und Umsetzungsstärke. Gestützt durch einen finanzstarken institutionellen Investor mit ausgezeichnetem Track-Record im deutschen Mittelstand verfolgt die Gruppe eine ambitionierte Buy-and-Build-Strategie. Innerhalb kurzer Zeit wurden mehrere komplementäre Unternehmen zusammengeführt, die gemeinsam eine skalierbare Plattform mit bundesweiter Präsenz bilden. Zur weiteren erfolgreichen Integration neuer Akquisitionen sowie zur Optimierung bestehender Strukturen suchen wir im exklusiven Mandat einen Chief Integration Officer (m/w/d), der als Teil der Geschäftsleitung die strategische und operative Weiterentwicklung maßgeblich prägt. Aufgaben Integration neu akquirierter Unternehmen entlang der gruppenweiten Buy-and-Build-Strategie; Identifikation und Erschließung von Wertpotentialen Steuerung zentraler Transformationsprojekte in einer PMO-ähnlichen Struktur Harmonisierung von Prozessen, Systemen und Steuerungskennzahlen bei gleichzeitiger Weiterentwicklung einer gemeinsamen Unternehmenskultur Aufbau effizienter Strukturen entlang der Wertschöpfungskette, inklusive punktueller operativer Verantwortung Profil mehrjährige Erfahrung in der Unternehmensberatung sowie in einer operativen Führungsfunktion, idealerweise mit M&A- und Integrationsbezug im mittelständischen Kontext Branchenverständnis für technische oder infrastrukturnahe Dienstleistungen mit Projektgeschäft Erfahrung in der Integration von Unternehmen und in der Umsetzung komplexer Change-Prozesse Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, KPI-Kompetenz und sicher im Projektmanagement Strategische Denkweise gepaart mit hoher Umsetzungsstärke; kommunikationsstarke, führungserfahrene Persönlichkeit Ausgeprägte Kenntnisse von MS-Office-Anwendungen Reisebereitschaft innerhalb D-A-CH Vorteile Schlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit innerhalb einer wachstumsorientierten Beteiligungsgruppe Perspektivisch besteht die Möglichkeit, zusätzlich operative Führungsverantwortung zu übernehmen Direkte Berichtslinie an Geschäftsführung und Gesellschafter Gestaltungsfreiraum zur strategischen und operativen Weiterentwicklung der Gruppe Attraktives Vergütungspaket mit unternehmerischer Perspektive Referenz-Nr. JOY/126618
Einleitung Wir sind ein erfolgreich positioniertes, modernes und stark wachsendes Unternehmen im Bereich der stationären Seniorendienstleistung mit deutschlandweiter Ausrichtung. Für unsere Unternehmenszentrale im Herzen von Ludwigshafen suchen wir ab sofort einen Debitorenbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Bearbeitung und Überwachung der Debitorenbuchhaltung Erstellung und Versand von Rechnungen Kontenabstimmung und Klärung von offenen Posten Überwachung von Zahlungseingängen und Mahnwesen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern Kontakt mit den Verwaltungen unserer Pflegeheime, du bist die freundliche und kompetente Ansprechperson für alle buchhalterischen Fragen Ad-hoc-Aufgaben, du packst überall mit an, wo Unterstützung benötigt, wird. Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office Analytische Denkweise und ein hohes Maß an Genauigkeit Kommunikationsstärke und Teamgeist Sicherer Umgang mit Datev,du kennst die Software und setzt sie routiniert ein Gute Excel-Kenntnisse,du weißt, wie du Formeln und Tabellen optimal nutzt Kenntnisse in SKR 45 oder SKR 03,von Vorteil, aber kein Muss Benefits Sehr gutes Arbeitsklima mit freundlichen, hilfsbereiten Kollegen Kostenlose Getränke und frisches Obst Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem jungen und wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Intro Karrierechance Flexibilität Firmenprofil Unser Mandant ist ein international agierendes Speditionsunternehmen mit hoher logistischer Kompetenz, breitem Netzwerk und einem klaren Fokus auf Kundenservice und Qualität. Die Unternehmenskultur vereint unternehmerisches Denken mit operativer Exzellenz. Aufgabengebiet Organisation, Koordination und Abwicklung internationaler Luftfrachtsendungen im Export und/oder Import Kommunikation mit Airlines, Partnern, Kunden und Dienstleistern weltweit Erstellung von Versand- und Zolldokumenten sowie Abwicklung der Zollformalitäten Überwachung der Sendungen inklusive aktiver Problemlösung bei Störungen im Transportablauf Pflege von Sendungsdaten und Bearbeitung von Abrechnungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Luftfracht - idealerweise in einer Spedition Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Organisationsgeschick, Kundenorientierung und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit gängiger Speditionssoftware und digitalen Tools Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem stabilen, internationalen Umfeld Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen wie z. B. vermögenswirksame Leistungen oder betriebliche Altersvorsorge Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeitmodelle Kontakt Alessa Walzer Referenznummer JN-072025-6794384 Beraterkontakt +4969507786018
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