Kalkulator (m/w/d) Bauingenieurwesen | Dresden
MEYHEADHUNTER Deutschland GmbH - 01067, Dresden, DE
Über uns Unser Mandant ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich Bauplanung und Beratung, das sich auf die Ausschreibung, Kalkulation und Projektabwicklung von Ingenieurbauwerken spezialisiert hat. Mit innovativen Planungstechnologien und fundierter Expertise unterstützt es Bauvorhaben von der Konzeptphase bis zur Umsetzung . Durch enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern gewährleistet unser Mandant effiziente und wirtschaftliche Lösungen für komplexe Bauprojekte. Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie, als Kalkulator (m/w/d) Bauingenieurwesen, in Dresden. Wir – MEYHEADHUNTER Berlin –freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Aufgaben Ausschreibungen & Bauwirtschaft: Verantwortung für die Erstellung und Bearbeitung von Ausschreibungen sowie die Bewertung bauvertraglicher Aspekte. Mengenermittlung & Leistungsverzeichnisse: Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Überprüfung der zugrunde liegenden Planungen und Baubeschreibungen auf Vollständigkeit und Plausibilität. Baukostenkalkulation: Eigenständige Berechnung der Baupreise für geplante Bauvorhaben basierend auf Erfahrung und aktuellen Marktbedingungen. Profil Qualifikation: Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. / Master / Bachelor) im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare Ausbildung. Erfahrung in Ausschreibungen: Fundierte Kenntnisse in der Ausschreibung von Ingenieurbauwerken, insbesondere in Leistungsphase 6 (Lph 6) der HOAI. Technisches Know-how: Sicherer Umgang mit modernen Planungstechnologien wie Building Information Modelling (BIM) sowie Softwarelösungen wie AVANTI und iTWO. Kalkulationsexpertise: Mehrjährige Berufserfahrung in der Baupreiskalkulation sowie fundierte Fachkenntnisse in diesem Bereich. Präsentationsfähigkeiten: Sicherer Umgang mit Präsentationstechniken und modernen Tools zur visuellen Darstellung von Projekten und Kalkulationsergebnissen. Wir bieten Flexible Arbeitszeitmodelle sowie mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Unbefristete Arbeitsverträge für mehr Sicherheit Inhabergeführtes Unternehmen mit schneller Entscheidungsfindung Diensthandy & Firmenwagen (je nach Position) Firmenparkplätze an den meisten Standorten Betriebliches Gesundheitsmanagement & Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten nach Bedarf Gewinnbonus basierend auf Unternehmenserfolg Gutes Arbeitsklima mit Firmenveranstaltungen (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Exkursionen etc.) Betriebsrat zur Unterstützung der Mitarbeiter Jobrad & E-Bike-Förderung Sportförderung Kontakt Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
Controller (m/w/d) Corporate Real Estate
Fagro Düsseldorf GmbH - 12347, Berlin, DE
Über uns Wir betreuen aktuell ein international erfolgreiches Industriekonzern und suchen für die unbefristete Festanstellung als Business Controller – Corporate Real Estate am Standort Berlin (hybrides Arbeitsmodell) eine engagierte und analytische Persönlichkeit. Als Recruiting-Spezialisten bieten wir als Fagro-Team seit mehr als 14 Jahren Bewerbern einzigartige Karrierechancen. Dabei begleiten wir Sie von Anfang an bei Ihrem nächsten Schritt in Richtung Traumjob. Aufgaben Sie verantworten das finanzielle Reporting des globalen Immobilienportfolios und präsentieren Ihre Analysen gegenüber der Geschäftsführung Sie agieren als Sparringspartner für Projektverantwortliche und sichern präzise Forecasts sowie eine realistische Risikoeinschätzung Sie analysieren Business Cases, sorgen für die Einhaltung definierter Prozesse und übernehmen das Projektcontrolling für Investitions- sowie Make-or-Buy-Projekte Sie stimmen sich mit internationalen Stakeholdern in Europa, den USA und Asien zu Investitionsentscheidungen ab Sie identifizieren Optimierungspotenziale und treiben kontinuierliche Verbesserungen in Tools, Prozessen und Abläufen voran Sie fördern den abteilungsübergreifenden Austausch und bringen Best Practices mit Unterstützung eines zentralen Effizienzteams ein Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mindestens 4 bis 15 Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Controlling mit, idealerweise im Umfeld von Kapitalinvestitionen oder Immobilienprojekten Sie verfügen über fundierte Erfahrung in internationalen und komplexen Unternehmensstrukturen Sie haben sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel, PowerPoint, Teams, SharePoint sowie idealerweise in SAP Sie überzeugen durch ausgeprägtes Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und einen strategischen Blick fürs Detail Wir bieten Sie genießen eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub Sie profitieren von attraktiven Arbeitgeberleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatten sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld Sie erhalten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive einer digitalen Lernplattform Sie arbeiten in einem agilen Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmöglichkeiten und hybriden Arbeitsmodellen Sie haben Zugang zu firmeneigenen Fitnessräumen und Sonderkonditionen in vielen Fitnessstudios Sie werden Teil einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gemeinsamen Team-Events Kontakt *) Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht z.B. für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Stellen-ID: 18716
IT Engineer (m/w/d) Netzwerk & Security
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
IT Engineer (m/w/d) Netzwerk & Security Referenz 12-218013 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller das, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines Unternehmens aus der Medizinbranche mit Sitz im Hamburger Norden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 65.000 bis 70.000 Euro Sie als IT Engineer (m/w/d) Netzwerk & Security. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice JobRad Zuschuss zum Deutschlandticket Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Planung und Implementierung von lokalen und Cloud-basierten IT-Ressourcen Verwaltung von Endgeräten, vom Erwerb bis zur Außerbetriebnahme Überwachung und Verwaltung von IT-Assets und Softwarelizenzen Erstellung von IT-Richtlinien, -Verfahren und -Architekturen sowie Dokumentation von Systemkonfigurationen und Prozessen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, z.B. Fachinformatiker für Systemintegration, ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in LAN- und WLAN-Netzwerkstrukturen, idealerweise mit HPE Aruba Erfahrung in Netzwerksicherheit mit Schwerpunkt auf Firewalls, Proxys und DNS, idealerweise Fortinet Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung und Integration hybrider IT-Umgebungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Pharma und Medizintechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna-Lena Dahl (Tel +49 (0) 40 357573-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218013 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Niederlassungsleiter:in (m/w/d) in Dortmund
STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH - 44139, Dortmund, DE
Aufgaben In dieser verantwortungsvollen Position führen Sie das operative Geschäft der Niederlassung Dortmund und berichten direkt an die Bereichsleitung/ Regionalleitung. Umsatz- und Ergebnisverantwortung: Sie steuern den Erfolg der Niederlassung und treiben die wirtschaftliche Entwicklung voran Kundenakquise und -pflege: Sie gewinnen Neukunden und pflegen bestehende Partnerschaften Monats- und Jahresabschlüsse: Sie erstellen Abschlüsse und Reports für die Bereichsleitung Strategische Planung und Monitoring: Sie verantworten die jährliche Planung und das Monitoring der Geschäftsaktivitäten Wirtschaftlichkeit und Qualität: Sie sichern die Wirtschaftlichkeit der Niederlassung und garantieren eine hohe Qualität der Leistungen Angebots- und Vertragsmanagement: Sie erstellen Angebote und betreuen die Vertragsverhandlungen Führung des Teams: Sie führen und entwickeln das Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Facility Management, insbesondere mit einem Fokus auf Vertrieb und Kundenbeziehungen Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Eigeninitiative und Engagement Idealerweise bestehende Netzwerke innerhalb der Branche Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft Office, insbesondere Excel, Word und PowerPoint Ausgeprägte Führungskompetenz und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und langfristig zu binden Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenfahrzeug inkl. Tankkarte mit privater Nutzung 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfrei Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere hauseigene Konzern-Akademie Einarbeitungsplanung und Unterstützung durch eine:n Paten:in Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Homeoffice-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Company-Bike) Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter Sicherheit und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns mit der Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
IT Projektmanager (m/w/d) Software
Amadeus Fire AG - 38120, Braunschweig, DE
IT Projektmanager (m/w/d) Software Referenz 12-220477 Ihr nächster Karriereschritt - Direktvermittlung mit Amadeus Fire Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Bei Amadeus Fire bringen wir motivierte Fachkräfte direkt mit passenden Arbeitgebern zusammen. Aktuell suchen wir für unser Partnerunternehmen in Braunschweig einen engagierten IT Projektmanager (m/w/d) Software. Nutzen Sie unser Netzwerk und unsere Expertise im Personalmanagement , um Ihre ideale berufliche Heimat zu finden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihren Traumjob zu finden! Bewerben Sie sich noch heute als IT Projektmanager (m/w/d) Software. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Flache Hierarchien Jobticket und Jobrad Zuschuss zum Fitnessstudio 13. Monatsgehalt und Jahresbonus Der Gehaltsrahmen liegt, je nach Erfahrung und Qualifikation, zwischen 70.000 - 85.000 Euro pro Jahr. Ihre Aufgaben: Enge Zusammenarbeit mit den internen Teams aus den Bereichen Entwicklung und Qualitätsmanagement nach agilen Methoden Abstimmung der Projektanforderungen und Beratung der Fachbereiche Entwicklung von Projektplänen Planung und Steuerung des Projektfortschritts sowie Risikomanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung/Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Nachweisbare Führungserfahrung Erfahrung in der Softwareentwicklung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220477 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
SAP Solution Architekt (m/w/d) HCM
Kimberlite Consulting GmbH - 79244, Münstertal, DE
Münster und Umgebung, NRW Wir suchen für unseren Mandanten aus der Fahrzeugproduktion einen SAP Solution Architekt (m/w/d) HCM Das Familienunternehmen ist europäisch führend mit fast 150 Jahren Erfahrung. Als modernes, krisenfestes Unternehmen sind sie ein echter Hidden Champion. Ihre Aufgaben: Proaktive Unterstützung bei der Entwicklung von Prozess- und Problemlösungen Mitwirkung bei der Implementierung von entwickelten Lösungen (Anpassungen, Programmierungen, etc.) Erstellung von Testszenarien, technischen Dokumentationen und Schulungsmaterialien Beratung der Fachabteilungen zu Anwendungsmöglichkeiten Übernahme von Projektmanagement-Aufgaben Sicherstellung der Systemstabilität (Log-Überwachung, Fehleranalyse und -behebung, etc.) Prozessproblemanalyse Koordination externer Beratern und Trainern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Weiterbildung und umfangreiche Berufserfahrung im SAP-Umfeld Langjährige Erfahrung in der Betreuung des SAP FI Moduls, insbesondere in den Teilprozessen New GL, New AA, AP und AR Grundkenntnisse in der ABAP-Programmierung sowie erste Erfahrungen mit SAP S4/Hana sind von Vorteil Gute Kenntnisse der Projektmanagement-Methoden Fundierte Kenntnisse der Buchhaltungsprozesse und -systeme Selbstständigkeit, Ergebnis- und Leistungsorientierung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wird Ihnen geboten: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (2 Tage Homeoffice/Woche) Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Aktive Mitgestaltung statt nur Mitarbeit Mitarbeiterrabatte Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge JobRad-Leasing Haben wir mit dieser Position Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie mir gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV mit Tätigkeitsübersicht, Zeugnisse, Zertifikate) an: d.hauch@kimberlite-consulting.com Wir geben Ihre Unterlagen selbstverständlich nicht ohne Absprache mit Ihnen an unsere Kunden weiter, daher bitten wir Sie, sich Zeit für ein kurzes Telefonat nach Eingang Ihrer Unterlagen bei uns zu nehmen. Bei Rückfragen kontaktieren Sie mich gerne unter der angegebenen Nummer oder via Xing: _____________________________________________________
Bankberater für Privatkunden (m/w/d)
simplecon GmbH - 01558, Großenhain, Sachsen, DE
Mit Leidenschaft für Finanzen und Kundenbetreuung. Wir suchen aktuell: Bankberater für Privatkunden (m/w/d) in Großenhain Unser Partner ist eine moderne Bank mit Geschäftsstellen in Meißen und Umgebung. Hier wird zum nächstmöglichen Eintrittstermin ein Privatkundenberater (m/w/d) in Vollzeit am Standort Großenhain gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie übernehmen die systematische sowie an der Vertriebsplanung orientierte ganzheitliche, bedarfsgerechte und effiziente Beratung (Genossenschaftliche Beratung) der Kunden einschließlich zugeordneter Sachbearbeitung Sie analysieren zugeordnete Kundenverbindungen hinsichtlich Profitabilität, Potenzial und Intensität der Geschäftsbeziehung (Ermittlung der Beratungsintensität) Gezielte und aktive Terminplanung für den Kundenbestand inklusive telefonischer/persönlicher Rückmeldung an Kunden Genossenschaftliche Beratung im Rahmen der definierten Kompetenzen im risikorelevanten Kreditgeschäft (inkl. Ratingdialog) sowie im Bauspar- und Immobilienfinanzierungsgeschäft Sie dokumentieren Beratungsgespräche gemäß WpHG-Anforderungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/Bankkauffrau (m/w/d) oder Bankfachwirt (m/w/d) Sie verfügen über Berufserfahrung in der Kundenberatung sowie einen Beraterpass o. ä. Qualifikationsnachweis Sie sind routiniert im Umgang mit den aktuellen MS Office-Anwendungen und verfügen über Kenntnisse im Kreditgeschäft sowie in Steuer- und Rechtsfragen Sie sind kommunikationsstark und verfügen über eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Leistungsbereitschaft zeichnet Sie aus Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive in Festanstellung Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Individuelle Förderung der Aufstiegschancen durch berufliche Fort- und Weiterbildung Eine sehr attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit zahlreichen Benefits Ein kollegiales Miteinander im Unternehmen. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Lager- und Transportmitarbeiter (m/w/d)
Teupe Holding GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Teupe. Kann nicht jeder. Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau. Unter dem Dach der Teupe Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Frankfurt am Main einen Lager- und Transportmitarbeiter (m/w/d). Deine Aufgaben Ein- und Auslagerung von Traggerüst- und Stahlbaumaterial wie z.B. Stahlträger und Metallstützen Be- und Entladung der LKW unter Berücksichtigung der Ladungssicherung Kommissionierung der Materialien gemäß Lieferschein inklusive Endkontrolle Bedienung eines Frontgabelstaplers Pflege und Ordnung des Lagerplatzes Dein Profil Erfahrung in den oben genannten Tätigkeiten Idealerweise Erfahrung aus dem Baubereich Besitz des Staplerscheins von Vorteil Zuverlässig und teamorientiert Führerschein Klasse B (wünschenswert) Benefits Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag Prämien in Höhe von bis zu 1.000 € - Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Zuschläge bei außergewöhnlichen Arbeitszeiten - Sonntags-, Feiertags- oder Nachtschichtzuschläge Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat hochwertige Arbeitskleidung und Schutzausrüstung 30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit Haben wir Dein Interesse geweckt? Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an: Bewirb Dich hier online!Bewirb Dich hier via WhatsApp! Alternativ kannst Du uns unter 01520 933 5000 anrufen oder eine E-Mail an jobs@teupe.de schicken.
PMO Manager (m/w/d) Einkauf/ Category Management
Gabriela Jaecker GmbH - Partner bei CleverMatch - 84051, Essenbach, Niederbayern, DE
Sie möchten nicht nur Projekte koordinieren, sondern echten Einfluss nehmen – auf Sortimente, Strukturen und strategische Entscheidungen? Dann bietet Ihnen unser Mandant die ideale Bühne. Im Bereich Einkauf / Category Management suchen wir eine Persönlichkeit mit Weitblick, Struktur und Umsetzungsstärke, die zentrale Projekte verantwortet, Potenziale erkennt und gemeinsam mit dem Management den Wandel aktiv mitgestaltet. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit funktionsübergreifenden Teams sowie externen Stakeholdern zusammen, um unternehmensweite Initiativen mit klarem Fokus auf den Einkauf und das Category Management erfolgreich voranzutreiben. Unser Mandant ist ein mittelständisch geprägtes, inhabergeführtes Familienunternehmen im Einzelhandel mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitenden, Lieferanten und Kunden. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gelebte Unternehmenskultur auf Augenhöhe schaffen ein Umfeld, in dem Ideen geschätzt und Entscheidungen schnell getroffen werden. Rund 8.000 engagierte Mitarbeitende an über 140 Standorten tragen mit Fachkompetenz, Serviceorientierung und Innovationsgeist täglich zur Kundenzufriedenheit bei. Ihre Aufgaben - mit Wirkung und Weitblick Als PMO Manager (m/w/d) Einkauf / Category Management übernehmen Sie eine Schlüsselrolle für die Zukunft des Sortiments und die strategische Weiterentwicklung des gesamten Einkaufs. Sie gestalten aktiv mit, schaffen Transparenz und sorgen für messbare Fortschritte – sowohl im Tagesgeschäft als auch in zentralen Transformationsvorhaben. Was Sie konkret erwartet: Sortimentsstrategie mitgestalten: Sie begleiten die Weiterentwicklung der übergreifenden Sortimentsstrategie, stärken die Kundenbindung und setzen neue Impulse für nachhaltiges Wachstum. Projekte im Blick – von der Idee bis zur Umsetzung: Sie verantworten die übergreifende Steuerung und Priorisierung das Projektportfolios im Einkauf und Category Management – immer im Einklang mit den strategischen Zielen. Effizienztreiber und Methodenprofi: Sie erkennen Potenziale zur Verbesserung von Prozessen und Projektmethoden, setzen diese strukturiert um und steigern dadurch Effizienz, Qualität und Umsetzungsgeschwindigkeit. Risiken managen, Lösungen schaffen: Sie behalten mögliche Projektrisiken frühzeitig im Blick, bewerten diese realistisch und sorgen für zügige Lösungen. Transparenz für die Unternehmensführung: Sie liefern aussagekräftige KPIs, Projekt-Insights und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung – präzise, datenbasiert und verständlich. Gestalter im Wandel: Bei unternehmensweiten Veränderungsprozessen begleiten Sie den Einkauf mit professionellen Change-Management-Ansätzen – und sorgen so für eine nachhaltige Verankerung der Transformation. Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, PMO, als Berater oder einer ähnlichen strategischen Rolle Ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Starke analytische, problemlösende und entscheidungsfreudige Fähigkeiten Erfahrung im Change Management und in der Prozessoptimierung runden Ihr Profil ab Warum Sie zu unserem Mandanten kommen sollen? Weil Sie nicht nur Projekte managen, sondern die Zukunft des Einkaufs aktiv mitgestalten – in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und einer Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Leistung und Miteinander setzt. Was bietet unser Mandant? Sehr intensive Einarbeitungszeit Flexibilität durch mobiles Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten Zusammenarbeit in einem motivierten Team Sichere Arbeitsplätze, umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung in der kundeneigenen Akademie sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing usw.
Filialleiter (m/w/d)
Action - 51643, Gummersbach, DE
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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