Controller (m/w/d) im Sozialwesen
DRK-Kreisverband Fläming-Spreewald e.V. - 14943, Luckenwalde, DE
Über uns Wir unterstützen mit unseren Angeboten Menschen in den Landkreisen Teltow-Fläming und Dahme-Spreewald. Erleben Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur bei einer der größten Hilfsorganisationen der Welt! Mit Engagement und voller Freude arbeiten wir täglich daran, den bestmöglichen Background für unsere Einrichtungen und Dienste, für unsere Mitarbeitenden und unsere Nutzer*Innen zu schaffen. Und genau dabei benötigen wir Unterstützung. Von Ihnen? Zahlen sind für Sie keine Fremdsprache, sondern Ihre Leidenschaft? Recherchieren, analysieren und kommunizieren, weiterentwickeln, planen und verhandeln - Alles nichts Neues für Sie? Dann melden Sie sich bei uns! Aufgaben Vorbereitung und Begleitung von Entgelt- bzw. Kostensatzverhandlungen für Einrichtungen und Dienste in den Bereichen SGB V, VIII, IX und XI Vorbereitung und Begleitung der Haushaltsplanung Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen Weiterentwicklung und Pflege des Finanzcontrollings Begleitung von Investitionsentscheidungen Aufbereitung und Recherche von Marktdaten Profil Sie verfügen über einen tätigkeitsbezogenen (Fach-)Hochschulabschluss? Sie weisen einschlägige Berufserfahrung in der Sozialwirtschaft vor? Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Applikationen (Windows, Office) und Branchensoftware? Sie treten sicher auf und verhandeln mit Geschick? Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und eigenverantwortlich? Sie zeichnen sich aus durch hohe Flexibilität, Auffassungsgabe und Teamfähigkeit? Sie sind bereit für die Mitgliedschaft im DRK? Wir bieten Einstiegsgehalti.H.v. 3.572,95 € - 4.451,18 € brutto monatlich lt. DRK-Reformtarifvertrag (entspricht Entgeltgruppe E9 bei 39 Wochenstunden) Jahressonderzahlung lt. DRK-Reformtarifvertrag zusätzliche Altersvorsorge sowie betriebliche Krankenversicherung Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeiter-Vorteilsprogramm flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens Arbeitszeit: 32 - 39 h, unbefristet, 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei) Kontakt DRK Kreisverband Fläming-Spreewald e.V. -Personalreferat- Neue Parkstraße 18 14943 Luckenwalde Email: bewerbung@drk-fs.de / Tel.: 03371 625725 Referenz: 20250606700
Kundenbetreuer (m/w/d) im Quereinstieg
BeMore Recruiting GmbH - 92348, Berg bei Neumarkt in der Oberpfalz, DE
Über uns Deine aktuellen Aufgaben in deiner Arbeit machen Dir keinen Spaß mehr? Oder vielleicht bist Du an deinem Arbeitsplatz unterfordert und würdest gerne neue Aufgabenbereiche und mehr Verantwortung übernehmen? Du hast Lust auf einen coolen Job in einer Branche mit Zukunft, gutem Verdienst und Karrieremöglichkeiten? Fühlst Du dich angesprochen? Perfekt! Wir bieten Dir die große Chance dein persönliches Potenzial als Quereinsteiger in der Welt der Finanzen auszuschöpfen. Vollzeit / Teilzeit / Berufsbegleitend möglich! Mit langjähriger Erfahrung steht unser Auftraggeber in Sachen Vertragsmanagement und Kostenoptimierung an verschiedenen Standorten in Deutschland ein. Aufgaben Du baust aktiv Beziehungen zu Kunden auf und pflegst diese nachhaltig. Durch transparente Beratung unterstützt, berätst und betreust du private Haushalte und mittelständische Unternehmen zu allen Finanzthemen und hilfst mit ihren Strategien nachhaltig Ausgaben zu optimieren und Einnahmen/Gewinne zu erhöhen Du verfolgst die Entwicklungen in der Branche und hast Freude daran sich stets weiterzuentwickeln Profil Du hast eine offene, kommunikative Persönlichkeit Du hast ehrgeizige Ziele und willst einen spannenden Job, der Dir Spaß macht, Dich täglich neu motiviert und fordert Beratung und Verkauf machen Dir Spaß Du besitzt Führerschein Arbeitszeiten: Montag bis Freitag Leistungen: Betriebliche Weiterbildung Empfehlungsprogramm Erfolgsbeteiligung Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Sonderzahlung: Provision Zusatzzahlungen Arbeitsort: Vor Ort Wir bieten Flexibles eigenverantwortliches Arbeiten Eine hohe Work-Life-Balance Arbeiten im Erfolgsteam; regelmäßige Firmenfeiern Digitales Arbeiten, teils Homeoffice möglich Aus -und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielter Karriereaufstieg Leistungsorientiertes, transparentes Karriere- und Vergütungssystem Kontakt Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Lust auf eine berufliche Herausforderung haben: Angelo da Veiga Alves BeMore Recruiting GmbH Ansprechpartner für Quereinsteiger/in Mobil: +49 (0) 1626417910 E-Mail: angelo.alves@bemore.de
Sachbearbeiter Dokumentenmanagement (m/w/d)
Page Personnel - 41460, Neuss, DE
Intro Autos sind dein Ding? Dann starte bei uns durch! Du liebst Daten und Zahlen? Wir brauchen genau dich! Firmenprofil Bei unserem Kunden handelt es sich um ein international agierendes Unternehmen im Automobilumfeld, das sich auf den professionellen Handel mit Fahrzeugen spezialisiert hat. Es fungiert als Bindeglied zwischen Leasinggesellschaften, Autohäusern und gewerblichen Käufern und setzt dabei auf digitale Auktionsprozesse, effiziente Abläufe und einen modernen, serviceorientierten Ansatz. Der Standort im Raum Neuss überzeugt durch ein strukturiertes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und ein dynamisches Team. Aufgabengebiet Prüfung und Digitalisierung eingehender Dokumente wie Zulassungen und Fahrzeugpapiere Pflege relevanter Daten im System und Einhaltung interner Qualitätsrichtlinien Versand der Unterlagen an Kund:innen im In- und Ausland nach erfolgreichen Transaktionen Unterstützung bei Exportprozessen sowie Koordination mit verschiedenen Abteilungen Kommunikation mit internen Fachbereichen und externen Ansprechpersonen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Sachbearbeitung oder im Kundenservice von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und die Bereitschaft, sich in neue Tools einzuarbeiten Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert Serviceorientierte Persönlichkeit mit Teamgeist und Hands-on-Mentalität Vergütungspaket Vollzeitstelle im Raum Düsseldorf Attraktive Vergütung je nach Qualifikation Moderne und digitale Arbeitsumgebung Strukturierte Einarbeitung Kollegiales Team und internationales Umfeld Kontakt Simon Hesselmann Referenznummer JN-062025-6757215 Beraterkontakt +49211301494107
Senior Webentwickler (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Du möchtest in einem innovativen Unternehmen arbeiten, welches sich seit Jahren für die umweltbewusste und nachhaltige Nutzung von Ressourcen ausspricht. Unser Kunde im Großraum Stuttgart ist auf der Suche nach einem ambitionierten Senior Webentwickler (m/w/d) und freut sich auf deine Unterstützung! Deine Aufgaben Deine Arbeit als Webentwickler umfasst die Gestaltung der unternehmenseigenen Softwarelösungen Durch deine engagierte Mitarbeit in einem dynamischen Team wirkst du aktiv an der Planung von Design-Entscheidungen mit Du bist für die (Weiter-)Entwicklung von State-of-the-Art Tech Stacks zuständig Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich Frontend-Entwicklung mit Angular, und die souveräne Arbeit mit gängigen Entwicklungswerkzeugen Deine kommunikative Art, deine Teamfähigkeit und dein Organisationstalent stellst du gerne unter Beweis Idealerweise kennst du dich auch schon im Web-Design aus Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Benefits Standortunabhängiges Arbeiten – dank Remote- und Homeoffice-Möglichkeit Dich erwarten ein herzliches Team, gemeinsame Events sowie viele spannende und zukunftsorientierte Aufgaben In einem dynamischen Unternehmensumfeld steht deine Jobsicherheit an erster Stelle – deswegen kannst du mit langfristigen Karriere-Perspektiven rechnen Darüber hinaus profitierst du von zahlreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung – gerne per Email an m.sogojeva@exclusive.de.com oder melde dich telefonisch unter der Nummer 0211 975 300-28.
Account Manager B2B Sales (m/w/d) - Internationale Beratung
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6756240 Beraterkontakt +4915221749900
IT Help Desk Support Specialist (m/w/d)
Exclusive Associates - 76297, Stutensee, DE
Überblick In dem Team für IT-Services erwartet Sie eine abwechslungsreiche Umgebung mit spannenden Aufgaben. Ob der Aufbau neuer Netzwerkinfrastrukturen, die Verwaltung der Serverlandschaft, die Einführung moderner Softwarelösungen oder Cloud-Anwendungen – unser Kunde bietet IT-Profis ein breites Spektrum an Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Annahme und Priorisierung technischer Anfragen sowie Störungsmeldungen per Telefon, E-Mail oder über ein Ticketsystem Weitergabe komplexer Probleme an den 2nd-Level-Support oder andere Fachabteilungen Betreuung und Einrichtung von Geräten wie Druckern, Scannern und Terminals an verschiedenen Standorten Installation, Konfiguration und Wartung von PCs, Laptops und Zubehör gemäß internen Standards Unterstützung bei der Einführung automatisierter IT-Services und Workflows Pflege und Aktualisierung technischer Dokumentationen für Systeme und Endnutzer Profil Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Kenntnisse in der Administration von Windows- und Office-Umgebungen (z. B. Windows 11, Office 365) Erfahrung mit Ticketsystemen und IT-Service-Tools von Vorteil Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 20 %) sowie zu Rufbereitschaft außerhalb üblicher Arbeitszeiten Sehr gute Deutschkenntnisse, ergänzt durch Grundkenntnisse in Englisch Selbstständiges Arbeiten, lösungsorientiertes Denken und ein ausgeprägtes Servicebewusstsein Vorteile Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Eine ausgewogene Work-Life-Balance Getränke, Snacks und ein kollegiales Team vor Ort Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. ein Leasingprogramm für Fahrräder sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kontakt Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an p.walia@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter der 0211 975 300-25 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
SAP FICO Inhouse Consultant (m/w/d)
Michael Page - 61440, Oberursel (Taunus), DE
Intro Absolute Jobsicherheit in unsicheren Zeiten International agierender Konzern mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Das Unternehmen ist einer der führenden privaten Gesundheitsdienstleister in Deutschland. Es versteht sich als verlässlicher Partner für Patient:innen und Mitarbeitende gleichermaßen. Dabei verbindet es medizinischen Fortschritt mit menschlicher Nähe sowie hohe Qualitätsansprüche mit einer wertschätzenden und teamorientierten Arbeitskultur. Aufgabengebiet Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation im Konzern durch Mitarbeit an aktuellen und zukünftigen Projekten Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-basierten Prozesslandschaft im Team Verantwortung für die Weiterentwicklung von Finanz- und Controllingprozessen inkl. Integration in S/4HANA Beratung zu Werteflüssen und modernen Technologien sowie Übernahme von Projektmanagementaufgaben Serviceorientierte Unterstützung des Teams im 2nd Level Support Beratung und Betreuung interner und externer Kunden auf Basis fundierter Erfahrung Teamkultur mit Offenheit, Humor, Zusammenhalt und gemeinsamen Erfolgen Anforderungsprofil Begeisterung für die Digitalisierung der Gesundheitsbranche Freude an Gestaltung, Veränderung und Hands-On-Mentalität Fundierte Erfahrung in SAP FI/CO mit Integration zu Vorsystemen Expertenwissen im S/4HANA Customizing Sicherer Umgang mit SAP ERP-Prozessen und Debugging Kenntnisse im Schnittstellenbereich und Interesse an neuen Technologien Idealerweise Fachkenntnisse in SAP PS/IM oder Fiori Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C2) Vergütungspaket Arbeiten hybrid oder vor Ort - gemeinsame Abstimmung möglich Gesunde Work-Life-Balance und angemessene Vergütung garantiert Moderne New-Work-Büros in Hamburg und weiteren Standorten Sinnstiftendes und modernes Arbeitsumfeld deutschlandweit Flache Hierarchien, viel Mitbestimmung und individuelles Onboarding Vielfältige Benefits: Weiterbildung, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Getränke, Obstkorb und Teamevents Kontakt Marc Bohnen Referenznummer JN-062025-6758808 Beraterkontakt +4969507786016
Senior Consultant Microsoft Azure (all genders)
adesso SE - 51129, Köln, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Azure Implementierungsprojekte: Du führst fachlich Microsoft Azure Implementierungsprojekte, von der Geschäftsanforderungsanalyse über die Planung bis zur Umsetzung der Dienstleistungen für mittlere und große Unternehmen. Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden zur Modernisierung ihrer IT-Infrastruktur unter Verwendung von Microsoft Azure Cloud Lösungen. Presales-Unterstützung: Du arbeitest in der Presales-Phase mit, um Kundenanforderungen zu erheben und entsprechende Lösungsvorschläge zu erarbeiten. Umsetzungsstrategie: Du berätst Kunden bei der Entwicklung einer Umsetzungsstrategie und Roadmap für Cloud- oder Hybrid-Projekte. Fachexpertise: Du stellst Fachexpertise in den Bereichen Microsoft Azure Infrastruktur oder Data Management bereit. Technische Diskussionen: Du nimmst aktiv an technischen Diskussionen und Workshops mit Kunden, Key Stakeholdern und Entscheidungsträgern teil. DEIN PROFIL Erfahrung und Zusammenarbeit: Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Kunden sowie fundiertes technisches Wissen im Bereich Microsoft Azure. Umfassende Erfahrung in der Zusammenarbeit mit C-Levels und Business-, bzw. IT-Entscheidungstragenden. Kommunikationsfähigkeiten: Professionelle Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sowie Präsentationsfähigkeiten auf Führungsebene. Situationsgerechte Vorgehensweise: Fähigkeit zur situationsgerechten Anpassung und Lösung von Herausforderungen aus geschäftlicher sowie technischer Sicht Projektverantwortung: Verantwortung für Konzeption, Planung und Durchführung von Projekten zur digitalen Transformation in Kundenunternehmen Zertifizierung: Zertifizierung im Bereich Microsoft Azure, Security, oder Information Protection von Vorteil Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Product Owner (m/w/d) Server- und Applikationsmanagement
Maximum Personalmanagement GmbH - 30173, Hannover, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Product Owner (m/w/d) Server- und Applikationsmanagement Für ein renommiertes Unternehmen aus der Einzelhandelsbranche suchen wir einen engagierten Product Owner (m/w/d) Server- und Applikationsmanagement in einer Vollzeitposition (37,5 Stunden/Woche). Unser Auftraggeber steht für fortschrittliche Technologie und eine führende Marktstellung und setzt auf innovative, datengetriebene Lösungen, um weiterhin erfolgreich zu wachsen. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams, das sich durch kontinuierliche Weiterentwicklung und Innovation auszeichnet, und bringen Sie Ihre Fähigkeiten ein, um die Zukunft des Unternehmens aktiv zu gestalten. Die Vergütungsspanne bewegt sich zwischen 60.000 – 75.000 €. Unser Kunde bietet: Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit (50%) 37,5 Stundenwoche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose Parkplätze und Betriebsrestaurant Gute Betreuung und Einarbeitung (optional mit Pate) Umfangreiches Weiterbildungsangebot Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Verantwortung für das Management serverbasierter Applikationen im Applikationsbetrieb Sie beraten die Fachabteilungen zu server- und cloudbasierten Anwendungen Sie betreuen Applikationen, die nicht von agilen Entwicklungsteams gemanagt werden Sie analysieren und dokumentieren die Systemlandschaft sowie die Abhängigkeiten der Applikationen Sie planen gemeinsam mit Fachabteilungen und Systemadministratoren das Patch-Management und den Applikations-Lifecycle Sie unterstützen bei der Einführung von Software in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Ihr Profil: Sie haben ein Informatikstudium, eine passende Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einer Rolle als Projektleiter oder Product Owner Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Planungskompetenz aus und haben Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams Sie besitzen exzellente Kommunikationsfähigkeiten Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Einführung und Betreuung von Server-Systemen sowie Software-Produkten mit Sie haben umfassendes Wissen in Betriebssystemen und Grundkenntnisse im Bereich Netzwerk und IT-Sicherheit Sie sind versiert in Windows, Linux und der Azure-Cloud, Erfahrungen mit Terraform und Ansible sind von Vorteil Sie haben relevante Praxiserfahrungen im Enterprise-Umfeld und ein starkes Service- sowie Prozessverständnis Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf einem hohen Niveau Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht Ihnen Loc Nguyen als fachlich kompetenter Ansprechpartner unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung.
Engagement Manager (m/w/d) Digital Strategy
YER - 80992, München, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, das weltweit führende Softwareunternehmen für kreative Medien und digitale Designlösungen, besetzen wir folgende Position: ENGAGEMENT MANAGER (M/W/D) DIGITAL STRATEGY DEIN AUFGABENPROFIL Beratung mit Wirkung: Du entwickelst branchenspezifische Strategien für Adobe-Kunden und präsentierst diese überzeugend auf CXO-Level. Projektleitung: Du leitest für die Kundenprojekte ein engagiertes Team von Berater:innen (2–4 Personen) und steuerst diese von der Analyse bis zur Umsetzung. Strategieentwicklung: Du nutzt Methoden wie Value Frameworks, Journey Mapping, Architektur-Audits und Benchmarking zur Entwicklung fundierter Empfehlungen. Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Sales, Marketing, Partnern und Customer Success zusammen, um neue Strategien zu identifizieren und erfolgreich umzusetzen. Thought Leadership: Du entwickelst zukunftsweisende Use Cases für Adobe-Technologie, erstellst Branchenanalysen und trägst zur Positionierung von Adobe als Vordenker bei. Kundennutzen sichtbar machen: Du entwickelst Roadmaps, die den Return on Investment für unsere Kunden konkret greifbar machen. DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Leidenschaft für digitale Erlebnisse, Cloud-Technologien und digitale Innovation Erfahrung in der Strategie- oder Unternehmensberatung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Entwicklung von Value Models, Benchmarking und Architektur-Evaluierungen Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf Vorstandsebene (Executive Presence) Fähigkeit, funktionsübergreifend und matrixorientiert in hybriden Teams zu arbeiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem klaren Fokus auf Kundenerfolg Erfahrung in einer führenden Technologie- oder Beratungsfirma oder im Bereich digitales Marketing oder Branchenerfahrung in Finanzdienstleistungen, Einzelhandel, Telekommunikation, Produktion oder Tourismus WIR BIETEN Arbeitszeitkonto mit vollständigem Überstundenausgleich Interessantes Aufgabenspektrum in einem kreativen Umfeld - für ein weltweit führendes Tech-Unternehmen Für deine Work-Life Balance erhältst du die Möglichkeit auf Home-Office Sag "Ade" zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan Nutze unsere Networking Events, um dich breit in der Branche zu vernetzen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
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