1st Level Support (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 50354, Hürth, Rheinland, DE
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung und sind technisch versiert, kundenorientiert und technisch anspruchsvoll? Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir für den 1st Level Support am Standort Hürth einen motivierten Kandidaten (m/w/d). Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Entgegennahme von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail oder Chat Dokumentation von Kundenanfragen und Lösungen in unserem Ticket-System Unterstützung bei der Einrichtung von IT-Systemen und -Software Diagnose und Behebung von technischen Problemen, einschließlich der Installation und Konfiguration von Hard- und Software Schulung von Kunden in der Nutzung von IT-Systemen und -Software Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Hard- und Softwareproblemen Erfahrung in der Installation und Konfiguration von Hard- und Software Grundkenntnisse in Netzwerken, Servern und Betriebssystemen Gute Englischkenntnisse Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt … Und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Malte Brühl it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
Finanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 76726, Germersheim, DE
Sie brennen für Finanzen und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann sind Sie richtig bei uns! Wir bieten Ihnen eine Stelle bei unserem Kunden im Großraum Germersheim als Finanzbuchhalter (m/w/d) an. Die Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortung für die Finanzbuchhaltung inkl. Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Bearbeitung des Zahlungsverkehrs und Überwachung von Zahlungseingängen Abstimmung der offenen Posten Verwaltung der OP-Listen und Durchführung des Mahnwesens Pflege der Sach-, Debitoren- und Kreditorenkonten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanz-/Bilanzbuchhalter Fundierte Berufserfahrung in der Buchhaltung Erste Anwenderkenntnisse in MS Office Zielstrebigkeit, Genauigkeit und Offenheit für Neues Ihre Beneftis Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliches Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Business System Analyst (w/m/d) ID: 309280
DIS AG - 79713, Bad Säckingen, DE
Für ein international erfolgreiches Unternehmen mit innovativer Produktpalette suchen wir eine/n Business System Analyst (w/m/d). In einem dynamischen Umfeld tragen Sie aktiv zum Wachstum bei und gestalten Prozesse mit. Es erwartet Sie ein flexibles, wachsendes Team, moderne Arbeitsbedingungen sowie vielfältige Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie entwickeln Analysen, Berichte und Automatisierungen basierend auf Oracle SQL-Datenbankkenntnissen Sie erstellen und beteiligen sich an globalen Diskussionen sowie Fehlerberichten und arbeiten mit Entwicklern zusammen Durchführung von Fehleranalysen und -behebungen gehört zu Ihrem täglichen Geschäft Analyse und Optimierung von Prozessen steht im Vordergrund Ihrer Arbeit Sie leisten einen aktiven Beitrag bei Abnahmetests und der Dokumentation der Ergebnisse Das bringen Sie mit Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder BWL mit Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich SQL Oracle und deren Anwendung Die Fähigkeit zur Analyse komplexer Geschäftsprozesse und ERP-Systeme ist eine Ihrer Stärken Sie sind kompetent im Anforderungsmanagement inkl. Erstellung von User Stories und Use Cases Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sind zeichnen Sie aus und ermöglichen Ihnen effektive Interaktion mit diversen Stakeholdern Ihre sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Ihr Gehalt liegt zwischen 60.000 - 75.000 € Jahresbrutto, wobei Weihnachts- und Urlaubsgeld fester Bestandteil Ihres Gehaltspakets sind Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, wobei 60% im Büro und 40% mobil gearbeitet werden kann Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr sowie zusätzliche vier betriebliche Feiertage Der Zugang zu LinkedIn-Learning und Zuschüsse für Weiterbildungen stehen Ihnen uneingeschränkt zur Verfügung Es gibt eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen zusätzliche Sicherheit bietet Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, u.v.m. Interessiert? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, idealerweise über unsere Online-Bewerbungsplattform oder per E-Mail. Sollten Sie jemanden kennen, der Interesse haben könnte, empfehlen Sie uns gerne weiter. Dein Kontakt Herr Felix Lenz Felix.Lenz@dis-ag.com DIS AG IT Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 0761/389080
Schichtleitung (m/w/d) Elektrotechnik
Kummer Consulting GmbH - 10117, Berlin, DE
Über Uns Unser Mandant ist ein produzierendes Unternehmen der Lebensmittelindustrie und national sowie international am Markt vertreten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Standort Berlin eine Schichtleitung (m/w/d) für die elektronische Betriebstechnik. Ihre Aufgaben Leitung und Planung der Schicht mit Personalverantwortung Planung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Umsetzung von Automatisierungsprojekten und Schaltplanerstellung Sicherstellung elektrotechnischer Anlagensicherheit Verwaltung des Elektronetzwerks und Technik-Programme Bestellung von elektrischem Material Steuerung externer Dienstleister im Bereich Elektrotechnik Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker Schaltberechtigung von elektrischen Anlagen Erste Berufserfahrung und Führungskompetenz Souveränes Auftreten und Teamfähigkeit Hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket nach Tarif Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung und vielseitige Tätigkeiten mit Entwicklungsperspektiven Regelmäßige Teamevents Soziale Leistungen und Kantinenzuschüsse Unbefristete Anstellung bei unserem Mandanten Ansprechpartner Fenja Stöckmann Recruitment Consultant www.kummer-consulting.de
Recruiting Specialist (m/w/d) Neuaufbau der Niederlassung
DIS AG - 53113, Bonn, DE
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Recruiting Specialist (m/w/d) für unsere neue Niederlassung in Bonn bauen Sie gemeinsam mit Ihrem Teamlead (m/w/d) unsere Spezialisierung im kaufmännischen Bereich oder im Finanz- und Rechnungswesen auf. Sie können Ihre Skills und Ihre Expertise frei einsetzen und bei uns Ihre persönliche Erfolgsgeschichte, als Mitarbeiter:in der ersten Stunde, schreiben. Seien Sie maßgeblich am Wachstum der DIS AG in Bonn beteiligt! Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für den gesamten Bewerbungsprozess von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich oder im Finanz- und Rechnungswesen verantwortlich Sie identifizieren hochqualifizierte Kandidat:innen über Social Media, Jobportale, Empfehlungen und das eigene Netzwerk Über die verschiedenen Plattformen sprechen Sie Talente an und begeistern diese für eine gemeinsame Zusammenarbeit Sie sichten Bewerbungsunterlagen und führen telefonische, virtuelle sowie persönliche Gespräche mit den Kandidat:innen, um die jeweilige Qualifikation festzustellen und die Kandidat:innen hinsichtlich neuer Jobmöglichkeiten zu beraten Im stetigen Austausch mit unseren Vertriebsteam schaffen Sie mit diesem gemeinsam eine positive Candidate Experience und fungieren als feste/r Ansprechpartner:in für unsere Bewerber:innen Die Entwicklung von neuen Recruiting Strategien stehen ebenfalls im Fokus. Neue Ideen für weitere Personalbeschaffungsmaßnahmen sind bei uns herzlich Willkommen Die Erstellung von kreativen und aussagekräftigen Stellenbeschreibungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kandidatennetzwerk, um auch zukünftige Positionen adäquat zu besetzen Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung im Recruiting mit Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Recruiting oder Bewerbermanagement weckt Ihr Interesse. Sie haben Freude daran, Menschen auf ihrem Karriereweg zu begleiten und diese zu beraten Sie sehen sich als Macher:in, der/die selbst stark operativ arbeitet und Spaß an den Themen Active Sourcing, Talent Management, Multi-Channel-Recruiting und dem Führen von qualifizierten persönlichen Gesprächen hat Als vertriebsorientierte Recruiting-Persönlichkeit fällt es Ihnen leicht auf Menschen zu zugehen und hierdurch ein starkes Netzwerk aufzubauen Mit Ihrem souveränen und eloquenten Auftreten überzeugen Sie bei den High Potentials von morgen Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Mit den modernen Recruiting Tools, z.B. dem Xing TalentManager und dem LinkedIn Recruiter, kennen Sie sich bereits aus Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernen. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 311403. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Joseph-Beuys Allee 6 53113 Bonn Telefon: +49 221 2773310
(Senior) Projektleiter Bau (EPC) Erneuerbare Energien (m/w/d)
Eurowind Energy GmbH - 35091, Cölbe, DE
Über uns Hej und willkommen in der Welt der erneuerbaren Energie. Entwicklung von Projekten für eine grünere Zukunft. Eurowind Energy ist ein führender Projektentwickler und Betreiber von Windenergie- und Photovoltaikanlagen in Europa. Neben dem dänischen Heimatmarkt ist Eurowind Energy in Deutschland und 14 weiteren Ländern mit Niederlassungen vertreten. Wir arbeiten weltweit mit über 700 und in Deutschland mit über 100 hochmotivierten und langjährig erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die erneuerbaren Energien. Eurowind Energy sucht motivierte und gut ausgebildete Mitstreiterinnen und Mitstreiter voller Energie für den Wandel hin zu einem nachhaltigen Energiesystem. Wir sind der Überzeugung, dass der Energiemarkt der Zukunft von regenerativer Energieerzeugung, Sektorenkopplung und Energiespeichersystemen für die Produktion von grünem Strom und grünem Wasserstoff getragen wird. Wir wollen diese Zukunft maßgeblich mitgestalten – mit dir! Sei Teil von etwas Größerem! Zum Aufbau unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unsere Standorte Hamburg, Leipzig und Marburg: (Senior) Projektleiter Bau (EPC) Erneuerbare Energien (m/w/d). Aufgaben Bei unseren Projekten bist du verantwortlich für die technische Planung, Ausschreibung und Realisierung der Bauvorhaben bis zur Abnahme von neuen Hybrid-Anlagen, Wind- und Photovoltaikparks. Du überwachst und steuerst die Projekte hinsichtlich der Kosten, Termine sowie Qualität. Mit Stakeholdern, wie bspw. Grundstückseigentümern (m/w/d), Behörden und Netzbetreibern, stimmst du dich ab. Du suchst passende Lieferanten und Dienstleister aus, leitest die Verhandlungen und koordinierst den Vertragsabschluss. Für eine effektive und erfolgreiche Zusammenarbeit koordinierst du interne und externe Projektstakeholder. Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium, eine erfolgreich abgeschlossene relevante Ausbildung und/oder relevante Berufserfahrung. Deine Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht (z. B. VOB, HOAI, Vergabeverfahren) sowie der einschlägigen technischen Vorschriften sind bereits praxiserprobt. Sehr gute Deutsch- und Englischsprachkenntnisse bringst du mit. Über ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen verfügst du. Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche gibt es 30 Tage Urlaub und für alle zwei zusätzliche Urlaubstage am 24. und 31. Dezember. Vielfältige Weiterbildungsangebote mit internationalen Entwicklungsmöglichkeiten. Firmenfitness mit Hansefit und Deutschlandticket bezuschussen wir je mit 50 % und bieten darüber hinaus Fahrrad-Leasing an. Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge über die gesetzliche Regelung hinaus. Ein engagiertes und dynamisches Team für den Klimaschutz und die erneuerbaren Energien. Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Wachstums-markt für den Klimaschutz. Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander sind bei uns eine Selbstverständlichkeit. Kontakt Wir haben dich überzeugt? Großartig! Auf deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Startdatums sowie deiner Gehaltsvorstellung freuen wir uns. Aufgrund des Datenschutzes bitten wir dich deine Bewerbung unten über den Button 'Für diesen Job bewerben' zu senden und auf Bewerbungen per Mail zu verzichten. Bei Fragen hilft dir Rebecca Glöckler (HR Manager, Tel. +49 151 70 57 15 09, Mail recruiting.de@eurowindenergy.com ) gerne weiter. Erfahre mehr über Eurowind Energy auf unserer Homepage oder auf LinkedIn . Mit deiner Bewerbung bei Eurowind Energy gibst du deine Zustimmung, dass deine persönlichen Daten in Übereinstimmung mit der Datenschutzgrundverordnung während des Bewerbungsprozesses aufbewahrt werden.
Senior IT System Engineer (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 23552, Lübeck, DE
Über uns Wie sieht für Dich ein Arbeitsalltag aus, in dem Du nicht nur Systeme betreibst, sondern aktiv mitgestaltest – technisch, strategisch und im Team? Wenn Du nach einem Umfeld suchst, in dem Dein Know-how geschätzt wird und Du echten Einfluss auf die IT-Infrastruktur hast, dann könnte das Dein nächster Schritt sein! Für ein wachsendes IT-Systemhaus mit Fokus auf moderne und hochverfügbare IT-Lösungen suchen wir Dich als Senior IT System Engineer (m/w/d) – mit dem Ziel, anspruchsvolle IT-Infrastrukturen für unsere Kunden weiterzuentwickeln und abzusichern. Aufgaben Planung, Aufbau und Betrieb von modernen IT-Infrastrukturen, insbesondere im Microsoft- und Virtualisierungsumfeld Konzeption und Umsetzung von IT-Projekten im Bereich Server, Storage und Netzwerk – von der Idee bis zum Go-Live Fehleranalyse und Troubleshooting bei komplexen Systemstörungen sowie Optimierung bestehender Umgebungen Beratung und technische Betreuung unserer Kunden – sowohl remote als auch vor Ort Weiterentwicklung und Automatisierung von Systemprozessen durch Skripting (z. B. PowerShell) und moderne Tools Profil Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Systemadministration oder System Engineering Sehr gute Kenntnisse in Windows-Serverlandschaften, Microsoft Azure und Netzwerktechnologien Erfahrung mit Hyper-V, SonicWall-Firewalls, VPN-Topologien, Zero Trust-Konzepten und Netzwerksegmentierung Kenntnisse in Veeam Backup, Matrix42 sowie in Cloud-Migrationen (über 100 Server, Großteil bereits in die Cloud verlagert) Gute Englischkenntnisse sind entscheidend – Du arbeitest in einem internationalen Umfeld, Deutsch ist ein Plus, aber kein Muss Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch Wir bieten Hoher Anteil an Remote-Arbeit mit Team-Meetings alle 2–3 Monate in Flensburg 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Zuschüsse zum ÖPNV und sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Wellness-Vorteile Mentoring Programm Corperate Benefits Hochwertige Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Tech-Stacks , agile Arbeitsweisen und ein motiviertes Team mit echter Gestaltungsmacht Sinnstiftende Arbeit in einer zukunftsorientierten und gesellschaftlich relevanten Branche Kontakt Neugierig geworden? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung oder einen kurzen Austausch. Charlotte Robinson Principal Consultant DevOps & Infrastructure c.robinson@franklinfitch.com +49 69 971 942 915
Vorarbeiter (m/w/d)
infra-tec GmbH - 57627, Hachenburg, DE
infra-tec , ein Unternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im gesamten Bundesgebiet tätig ist. Zum Leistungsspektrum gehören neben Lärmschutzwänden und Bahnsteigdächern auch Signalausleger und Signalbrücken. Das Portfolio unserer Planungsbüros umfasst die komplette Planung von Lärmschutzwänden, Tragwerksplanung im Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung einschließlich der Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem LEAN-Management und Building Information Modeling (BIM). Ihre Aufgaben Sie sind gemeinsam mit der Bauleitung verantwortlich für die Umsetzung der Baumaßnahmen Sie koordinieren Mitarbeiter und Nachunternehmer Sie planen und organisieren die Arbeitsprozesse auf der Baustelle Sie führen das Baustellenberichtswesen Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Ihr Profil Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Vorarbeiter (m/w/d) z.B. im Straßen- und Tiefbau oder Gleisbau Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und/oder eine Ausbildung zum Metallbauer (m/w/d) oder ähnlich Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz und Teamgeist Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
1st Level IT-Support (m/w/d)
DIS AG - 53125, Bonn, DE
Sind Sie bereit, neue Möglichkeiten zu ergreifen und sich mutig neuen Herausforderungen zu stellen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Position 1st Level IT-Support am Standort Bonn . Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Annahme von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail oder Chat Dokumentation der Kundenanfragen und der entsprechenden Lösungen im Ticketsystem Unterstützung bei der Implementierung und Einrichtung von IT-Systemen sowie Software Fehlerdiagnose und Behebung technischer Probleme, einschließlich der Installation und -Konfiguration von Hardware und Software Durchführung von Schulungen für Kunden zur effektiven Nutzung von IT-Systemen und Software Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare-Qualifikation Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung im IT-Support oder in einer ähnlichen Position Grundlegendes Verständnis von Netzwerken, Servern und Betriebssystemen Erfahrung in der Installation sowie der Konfiguration von Hardware- und Softwarekomponenten Fundierte Kenntnisse in der Diagnose und Behebung von Hard- und Softwareproblemen Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit auf Home-Office Attraktives Fixgehalt … Und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Kiana Kanani it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
Sachbearbeiter (m/w/d) mit juristischem Background
DIS AG Germany - 55116, Mainz am Rhein, DE
Sie haben Ihre juristische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und suchen jetzt eine Einstiegsmöglichkeit in ein kaufmännisches Umfeld? Organisationsgeschick, Sorgfalt und Ehrgeiz zeichnen Sie aus? Dann haben wir eine spannende Möglichkeit für Sie! Unser namhafter Kunde aus Mainz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) mit juristischem Background. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben *Telefonische Beratung von Kunden, Rechtsanwälten sowie Partnern *Prüfen der gemeldeten Leistungsfälle in versicherungstechnischer Hinsicht *Sie fungieren als Ansprechpartner zu Versicherungs-, Schadens- bzw. Leistungsanfragen *Auswertung und Aufbereitung von Statistiken, Informationen und Berichten *Bearbeiten der anwaltlichen Korrespondenz *Allgemeine Terminkoordination und -überwachung Ihr Profil *Sie verfügen über eine abgeschlossene juristische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit juristischem Schwerpunkt *Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Kostenrecht *Aufgeschlossenheit gegenüber modernen Datenverarbeitungssystemen *Umgang mit MS Office *Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile *Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten *Flexible Arbeitszeiten *Mitarbeiterrabatte *Parkplatz *Kantine *Firmenevents *Mobiles Arbeiten Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
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