Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische BerufsausbildungIdealerweise erste Berufserfahrungen im Projektmanagement/QualitätsmanagementErfahrungen in der FahrzeugtechnikGutes technisches Verständnis sowie hohe Affinität zum ProduktHohe Eigenmotivation und SelbstständigkeitSchnelle Auffassungsgabe und DurchsetzungsvermögenSpaß an Kommunikation, Präsentation und TeamarbeitAnalytisches Denken und gute Abstraktion von komplexen Sachverhalten Responsibilities: Als (Junior) Projektmanager:in Qualitätsmanagement arbeite ich eigenverantwortlich im Sinne der Steuerung und Zielerreichung wesentlicher Projekt- und Qualitätsmeilensteine.Ich unterstütze den Projektleiter bei der Umsetzung eines effizienten Projekt- und Qualitätsmanagements, um einen kundenfähigen Produktreifegrad sicherzustellen.Ich führe das Reifegradtracking des Gesamtfahrzeugs durch.Ich bringe die Kunden- und Konzeptqualitätsanforderungen im Produktentstehungsprozess ein.Ich koordiniere den Qualitäts-Ziele-Prozess von der Strategiephase bis zum Fahrzeuglastenheft.Ich übernehme die Teilprojektleitung Qualität in Neuproduktprojekten auf Gesamtfahrzeugebene bis zum Anlauf im in- und ausländischen Zielwerk.Ich gewährleiste die crossfunktionale Schnittstellenabstimmung zwischen den Bereichen.Ich manage Gremien, inklusive Vorbereitung, Moderation und Protokollierung. Technologies: More: Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, und immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Als Berufserfahrene:r unterstütze ich meine Kolleg:innen mit meinem langjährigen Know-how und meiner Expertise. Ich freue mich darauf, Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam mit dir an innovativen Lösungen zu arbeiten.
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare QualifikationPraktische Erfahrung im IT-Projektmanagement (idealerweise PMP, IPMA oder Prince2-Zertifikat)Fundierte Berufserfahrung in DevSecOps sowie Kenntnisse in ISO27001 ODER/UND im Bereich OT SecurityVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseSehr gute KommunikationsfähigkeitSolide Kenntnisse im Risiko- und QualitätsmanagementAnalytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Responsibilities: Enge Zusammenarbeit mit den Stakeholdern, um ihre fachlichen Anforderungen zu erfassen und zu priorisierenVerwaltung der Projektressourcen einschließlich Budget, Zeit und PersonalSteuerung und Überwachung der Umsetzung und Tests, um die Projektziele zu erreichenRegelmäßiges Reporting an die Gesamtprojektleitung über den Fortschritt und die Ergebnisse deines TeilprojektsIdentifikation und Management von Risiken und Problemen, um den Projekterfolg zu gewährleistenErstellung von Projektplänen und ZeitplänenSicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Best PracticesFörderung der Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb des Projektteams Technologies: DevSecOpsSecurity More: Wir bei FERCHAU verbinden Menschen und Technologien, indem wir kluge, ambitionierte Köpfe mit den Anforderungen unserer Kunden zusammenbringen. Du willst Technologien auf die nächste Stufe bringen? Du möchtest in herausfordernden IT- und Engineering-Projekten nachhaltige und relevante Lösungen für die Zukunft entwickeln? Dann starte bei uns in das nächste Karriere-Level! - Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen - Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz - Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten - Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse! - Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen! - Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners Corporate Benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken! - Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration oder Studium im Bereich (Wirtschafts-)InformatikIdealerweise erste praktische Erfahrungen in der Administration oder im IT-SupportErfahrung im Umgang mit Betriebssystemen von Microsoft oder Linux sind von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse, gute EnglischkenntnisseHohe Service- und Kundenorientierung, Kommunikationsstärke sowie Erfahrung mit Ticketsystemen Responsibilities: Entgegennahme, Qualifikation und Erfassung sämtlicher Anfragen und Meldungen von User:innenBetreuung der IT-Infrastruktur und Client-Server-Umgebungen mit Schwerpunkt User Support vor Ort und per RemoteInstallation, Konfiguration und Wartung von Systemen und neuer Hardware sowie deren AdministrationSteuerung und Bearbeitung von Incident-Tickets Technologies: HardwareSupportLinux More: Leidenschaft für technologischen Fortschritt ausleben? Dabei sein, wenn Innovationen Wirklichkeit werden? Bei FERCHAU suchen wir Menschen mit dem gleichen Anspruch: als ambitionierte Kolleg:innen, die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchten. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Anbieter und Entwickler von IT-Lösungen für smarte Integration von IT-Trends und etablierten Lösungen. Als Digital Native bist du mit digitalen Technologien aufgewachsen. Das Netz ist dein Wohnzimmer und du kannst dich schnell in neue Tools, Frameworks und Entwicklungstrends einarbeiten. Mit deinem sicheren Gespür dafür, wie man neue Ideen am besten mit Code und Hardware umsetzt, bist du bei uns genau richtig. Deine Benefits bei uns:- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen, Teilzeitmöglichkeiten und z. T. Vertrauensarbeitszeit- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten- Unbefristeter Arbeitsvertrag- Spannende und abwechslungsreiche Projekte bei innovativen Unternehmen
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem UmfeldSehr gute Kenntnisse über PC-Hardware, Kommunikationstechnik sowie aktuelle Windows BetriebssystemeKenntnisse im Umgang mit Ticket- und Remote-Tools sowie im Bereich ITIL, LAN, WAN und VPN wünschenswertIdealerweise Erfahrung mit Microsoft Office 365, Microsoft Teams und Skype for BusinessFlexibilität, lösungsorientiertes Denken und Teamfähigkeit Responsibilities: Telefonischer und persönlicher IT-Support (1st Level Support, ggf. 2nd Level Support)Anlaufstelle für eingehende Service-Requests im Bereich First und Second Level SupportKlassifizierung und Dispatching der eingehenden Tickets gemäß ITIL-RichtlinienAnnahme von Änderungswünschen und Incident-Meldungen der UserPlanung und Durchführung der Inbetriebnahme von Sicherheits-Infrastruktur-Systemen (Firewall, Proxyserver, Antivirenschutz, VPN-Lösungen)Technischer Betrieb der Systeme, inkl. Koordination der Ressourcenausstattung und Wartungsarbeiten Technologies: FirewallHardwareSupportITILLANOffice 365VPNWindows More: Technologien auf das nächste Level zu heben, sich Herausforderungen zu stellen und an den Innovationen von morgen zu arbeiten - dafür benötigen wir bei FERCHAU Expert:innen wie dich: als ambitionierte Kolleg:innen, die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchten. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Anbieter und Entwickler von IT-Lösungen für smarte Integration von IT-Trends und etablierten Lösungen. Als Berufserfahrene:r oder Berufseinsteiger:in unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise. Das sind deine Perspektiven für die Zukunft: - Viel Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten - Ankommen und dich wohlfühlen mit unserem Onboarding-Programm - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Vielfältige Weiterbildungsprogramme - Mehr als der BAP, wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. - Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen
Salary: 46.000 - 81.000 € per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes Studium in einer Ingenieur-, Natur- oder Wirtschaftswissenschaft.Idealerweise bringe ich Berufserfahrung in der ÖV-Branche sowie in der Leitung von Softwareprojekten mit.Ich besitze eine analytische und strukturiert-technische Denkweise und finde mit einer Hands-on-Mentalität überzeugende Lösungen.Ich habe Spaß an komplexen Aufgaben und kreativen Lösungen, deren Umsetzung im Straßenbild sichtbar wird.Ich bin in der Lage, in unserem mitunter internationalen Team sowohl in sehr gutem Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren. Responsibilities: Ich gestalte maßgeblich die erfolgreiche Durchführung unserer Softwareprojekte zusammen mit unseren Kunden der Bahnbranche.Ich steuere die Anforderungen, Testarbeiten, Installationen und Konfigurationen unserer Softwareprodukte und stimme mich mit anderen Bereichen der IVU ab.Ich leite das Projektteam an und diene als Schnittstelle zwischen der IVU und dem Kunden.Ich setze IT-Projektmanagementprozesse, Projekt- und Kostenplanung sowie das Projektcontrolling um. Technologies: More: Die IVU Traffic Technologies sorgt seit über 45 Jahren mit mehr als 1.000 Expertinnen und Experten für einen effizienten und umweltfreundlichen öffentlichen Verkehr. Als kontinuierlich wachsendes IT-Unternehmen in einem wachsenden Markt entwickeln wir integrierte Standardprodukte, die alle Prozesse von Bus- und Bahnunternehmen abdecken: von der Planung und Disposition über die Betriebssteuerung, das Ticketing und die Fahrgastinformation bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen. In enger Partnerschaft mit unseren Kunden führen wir anspruchsvolle IT-Projekte zum Erfolg und sorgen so für zuverlässige Mobilität in den Metropolen der Welt.Wir bieten eine unternehmenseigene Kultur, die Flexibilität und Gestaltungsspielraum in einem international tätigen Mittelständler umfasst. Dazu gehören unbefristete Arbeitsverträge in Voll- und Teilzeit, flexible Arbeitszeit- und Ortsgestaltung sowie 30 Tage Urlaub. Zudem bieten wir umfassendes Onboarding, individuelle Entfaltungsmöglichkeiten, Sport- und Freizeitangebote sowie finanzielle Benefits wie Erfolgsbeteiligungen und Zuschüsse für die Kinderbetreuung.
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: ▪ Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung▪ Erfahrung in Delphi und/oder C# ist uns ebenso wichtig, wie deine Leidenschaft für gute Software▪ Du liebst es, kreative Lösungen zu finden und über den Tellerrand zu schauen▪ Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Lust, im Team etwas zu bewegen▪ Begeisterung für Qualität – in Code, Prozessen und im Ergebnis▪ Wünschenswert: Kenntnisse in SQL, GIT & Firebase Responsibilities: ▪ Gemeinsam mit uns bringst du unsere Kassensoftware auf das nächste Level – von der Idee über die Umsetzung bis zur Qualitätssicherung▪ Unsere starke Basis in Delphi bildet das Fundament, auf dem wir aufbauen und du kannst mit Erfahrung mit Delphi Punkten▪ Neue Features entstehen zunehmend auch in C# – Offenheit für neue Technologien ist bei uns willkommen▪ Du übernimmst Verantwortung in allen Phasen der Entwicklung und gestaltest aktiv mit▪ Du arbeitest eng mit POS-Support, QA und unseren Entwickler:innen in Deutschland und Indien zusammen Technologies: BackendC#DelphiFirebaseGitSupportSQLFrontend More: GermanTechJobs ist direkt an der Kandidatensuche für diese Rolle beteiligt.▪ Branche: Hoteltechnologie / Hospitality Software ▪ Gründung: Etabliertes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung ▪ Hauptsitz: Schiffweiler, Saarland, Deutschland ▪ Größe: Rund 100+ Mitarbeitende weltweit ▪ Produkt: SIHOT – modulare Hotelmanagement-Software, international im Einsatz 🚀 Unternehmens-Highlights ▪ Krisenfest – auch während COVID stabil geblieben ▪ International ausgerichtet mit wachsender Kundenzahl ▪ Starkes Teamgefühl & langfristige Entwicklungsmöglichkeiten ▪ Weiterbildungen & externe Trainings möglich ▪ Flexibilität bei Remote-/Hybridarbeit je nach Profil & Vertrauensbasis 💼 Rollenübersicht: Softwareentwickler Delphi (m/w/d) ▪ Standort: Schiffweiler, Saarland ▪ Remote-Option: Hybrid (2 Tage Homeoffice/Woche), Voll-Remote bei starker Eignung möglich (mit vierteljährlichen Besuchen vor Ort) ▪ Gehalt: 4.000 € – 6.500 €/Monat (48.000 € – 80.000 €/Jahr) ▪ Bonus: Aktuell nicht vorgesehen ▪ Sprachen: Deutsch (mind. C1) & Englisch (mind. B2) 🔑 Hauptaufgaben ▪ Backend-Entwicklung in Delphi ▪ Weiterentwicklung & Pflege der POS-Software ▪ Zusammenarbeit mit Delphi-Team (5–6 Entwickler) + Nearshore-Team in Indien ▪ Abstimmung mit POS-Support & Projektteam ▪ Mitwirkung an QA- und Rollout-Prozessen ▪ Verantwortung für zentrale Module der Software ('Delphi Brain') 🛠 Must-Have Skills ▪ 3+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung ▪ Tiefes Know-how in: - Delphi - Firebase - SQL-Datenbanken - GIT ▪ Vertraut mit Softwarearchitektur, QA & Deployment ⭐ Nice-to-Haves ▪ Erfahrung mit C# ▪ Kenntnis moderner Entwicklungsprozesse 🧠 Persönliche Eigenschaften ▪ Starke Kommunikationsfähigkeit ▪ Proaktive, lösungsorientierte Denkweise ▪ Strukturierte & selbstständige Arbeitsweise ▪ Wunsch, Verantwortung zu übernehmen ▪ Motivation, interne Prozesse mitzugestalten und zu verbessern 👥 Team & Reporting ▪ Teamgröße: 10+ Entwickler ▪ Bericht an: Teamlead & Head of Development ▪ Zusammenarbeit mit: POS-Support, POS-Projektteam, weiteren Softwareteams 📊 Ziele & KPIs ▪ Codequalität ▪ Termingerechte Umsetzung & Sprintschätzungen ▪ Beitrag zur Weiterentwicklung des POS-Produkts 🧪 Bewerbungsprozess 1) Bewerbung über GermanTechJobs2) Unternehmensvorstellung & optionales HR-Gespräch 3) Interview mit Team & Tech-Leads 4) Onboarding im Entwicklerteam ✅ Attraktive Aspekte der Rolle ▪ Stabiles, international tätiges Tech-Unternehmen ▪ Flexible Remote-Regelung für qualifizierte Profile ▪ Klare Weiterentwicklungsmöglichkeiten & Lernangebote ▪ Kollegiales Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung ▪ Relevante Software mit globalem Einsatz 📄 Vertragsdetails ▪ Urlaub: 28 Tage (steigt mit Betriebszugehörigkeit auf 30) ▪ Startdatum: Ab sofort ▪ Anstellung: Unbefristet, Vollzeit (32h/Woche auch möglich) ▪ Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche
Salary: 55.000 - 75.000 € per year Requirements: Bachelor in Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mindestens 3 Jahren ErfahrungHohe Servicehaltung (intern/extern) sowie Kommunikations-, Problemlösungs- und EntscheidungsfähigkeitEigenverantwortliche, strukturierte und zielgerichtete ArbeitsweiseFähigkeit, in komplexen Strukturen zu denken und zu handelnSehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse Responsibilities: Unterstützung, Beratung und Support des Fachbereichs beim Einsatz von D365FOKoordination von Change Requests (CRs) und Supporttickets mit den Key Usern2nd Level-Support für Prozesse in den genannten BereichenErfahrung mit den Systemen Autostore, DIVA, Fashion XL, d.velop und D365FO, AX2012 oder vergleichbaren ERP-Systemen wünschenswertKonfiguration im Sinne von Customizing oder Parametrisierung, Durchführung von Roll-outs, Weiterentwicklungen sowie Abstimmungen mit externen Beratern und EntwicklernLeitung von Projekten zur Einführung, Anpassung, Ablösung und/oder Verbesserung von weiteren Geschäftsprozessen in das zentrale ERP D365FOVerfolgung technologischer Trends rund um den Microsoft Kosmos zur stetigen Verbesserung unserer Prozesse und Systemlandschaft Technologies: ERPSupport More: FALKE ist ein international ausgerichtetes, führendes Markenunternehmen für hochwertige Beinbekleidung und modische Accessoires. Auf der Grundlage einer über 125-jährigen Erfahrung verbinden wir Funktion und Ästhetik zu einem modernen und weltoffenen Lebensstil. „Qualität um ihrer selbst willen“ ist die Maxime, die wir mit unseren anspruchsvollen Kunden teilen. Mehr als 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon über 1.000 in Deutschland, arbeiten täglich an der Erfolgsgeschichte unseres Familienunternehmens. In einer Welt der Massenproduktion sind eine verlässliche Qualität und ein kreativ durchdachtes Design die Faktoren, die uns von der Konkurrenz abheben. Diesem Leitgedanken folgen wir bei unseren Produkten, aber auch bei unserem Team. Denn abseits ausgetretener Pfade setzen wir auf entscheidungsfreudige Entdecker. Sie sind es, denen wir eine fundierte Einarbeitung und flache Hierarchien bieten.Als inhabergeführtes Familienunternehmen wissen wir genau, worauf unser Erfolg beruht – auf dem Einsatz unserer Mitarbeiter/-innen.Haben Sie Lust, Ihr eigenes Kapitel in unserer Erfolgsgeschichte zu schreiben?
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektro- und Informationstechnik oder Ähnlichem.Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Infrastrukturumfeld sowie fundiertes, generalistisches IT Wissen (Netzwerke, Server, Cloud, Administration).Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams - idealerweise im Dienstleistungs- oder Systemhauskontext.Ausgeprägtes Verständnis für IT-Serviceprozesse (ITIL-Kenntnisse von Vorteil) sowie organisatorisches Geschick.Kommunikationsstark, dienstleistungsorientiert, strukturiert - mit natürlicher "Energie" und Lust, Verantwortung zu übernehmen.Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Responsibilities: Übernahme der Gesamtverantwortung für das IT-Service-Management (inkl. ServiceDesk, Rufannahme, Incident- und Problem-Management, Service Level Management).Fachliche Führung des technischen Supports (1st bis 3rd Level) - inkl. Coaching und Weiterentwicklung der Teammitglieder.Erste Anlaufstelle bei technischen Rückfragen zum Produktportfolio - Sie sprechen die Sprache der Administratoren und verstehen technische Herausforderungen.Klassifizierung und Priorisierung eingehender Anfragen, erste technische Bewertung sowie Zuweisung an das passende Support-Level bzw. die Fachbereiche.Schnittstellenmanagement zu verschiedenen technischen Teams an den Standorten Leipzig, Dresden, Görlitz, Chemnitz und Berlin sowie zum Rechenzentrumsbereich.Überwachung und Pflege von Serviceverträgen und Kontingenten, inklusive Kundenterminen (z. B. Jour Fixes), bei denen auch Potenziale zur Auftragsgewinnung erkannt und angestoßen werden sollen.Kontinuierliche Weiterentwicklung der Serviceprozesse inkl. Einbindung moderner Technologien (z. B. KI).Erstellung von Auswertungen und Reportings zur Qualitätssicherung - direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung. Technologies: CloudHardwareSupportITILNAT More: Als auf Technologie und IT spezialisierte Personalberatung unterstützen wir unseren Partner, ein etabliertes Systemhaus und Cloud Service Provider mit mehreren Standorten in Mitteldeutschland, bei der Besetzung der Position des Leiters IT-Service & Support (m/w/d) in Leipzig. Sie erhalten viel Gestaltungsspielraum in dieser Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Servicequalität und Kundenzufriedenheit. Zu Ihren Benefits gehören individuelle Weiterbildungsangebote, spannende Projekte, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, flexible Arbeitszeiten sowie Mitarbeiterrabatte auf IT-Hardware und Technikprodukte.
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Mindestens abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w), IT-Systemelektroniker (m/w) oder Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik.Mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Umfeld mit Schwerpunkt auf Netzwerksicherheit und -betrieb.Fundierte Kenntnisse in LAN- und WAN-Infrastrukturen.Hands-On Erfahrung im Bereich Netzwerkinfrastruktur und Routing.Gute Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Hersteller: HP, Checkpoint, Fortinet, Sophos, Cisco oder ähnliche.Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Zielstrebigkeit.Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit.Sichere Deutschkenntnisse (ab Level B) und gute Englischkenntnisse (ab Level C) für die Zusammenarbeit mit internationalen Partnern und Kollegen. Responsibilities: Implementierung und Betrieb: Konfiguration, Implementierung und Wartung von Firewall-Systemen, Routern und WAN-Komponenten.Netzwerkanalyse und Support: Unterstützung der technischen Abteilung im Netzwerkbereich, Durchführung von Netzwerkanalysen sowie Fehlerbehebungen.Systemkonfiguration: Anpassung und Optimierung der Systemkonfigurationen entsprechend den Anforderungen.Schnittstellenfunktion: Unterstützung des Service Desk-Teams bei der Bearbeitung komplexer Vorfälle und Serviceanfragen, insbesondere bei sicherheitsrelevanten Themen. Technologies: CiscoFirewallSupportLANSecurity More: Wir, die RIB-Gruppe, sind der weltweit führende Anbieter von Softwarelösungen für die Steuerung von Projekt- und Unternehmensprozessen in der Bau- und Immobilienbranche. Mit über 60 Jahren Branchenerfahrung sind wir entschlossen, die Bauindustrie zur nachhaltigsten und digitalisiertesten Branche des 21. Jahrhunderts zu machen. In unserem "Global IT EMEA"-Team nimmst du eine zentrale Rolle für die Sicherheit und den Betrieb unserer Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen ein. Mit deinem Know-how stellst du sicher, dass unsere Systeme zuverlässig und bestens geschützt sind, während du proaktiv die Netzwerkumgebung optimierst und Lösungen für komplexe technische Herausforderungen findest. Du arbeitest eng mit unserem Security-Bereich zusammen und bist im ständigen Austausch zur Weiterentwicklung unserer Sicherheitsmaßnahmen. Was du bei uns erwarten kannst: Wir unterstützen dich durch einen strukturierten Start mit individuellem Onboarding und organisiertem Networking sowie durch Mitarbeitervergünstigungen, Prämien, ein modernes Arbeitszeitmodell mit Vertrauensarbeitszeit und flexiblen Arbeitszeiten. Zudem bieten wir Karrieremöglichkeiten und die Chance, deine Ideen innerhalb des Teams aktiv einzubringen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, und wir freuen uns darauf, gemeinsam die digitale Transformation in der Bauindustrie voranzutreiben!
Salary: 40.000 - 65.000 € per year Requirements: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. zum:zur Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-UmfeldHohe IT-Affinität sowie ein gutes Verständnis für logistische Prozesse und ZusammenhängeErfahrung im IT-Support (Hardware/Software)Kenntnisse zu LagerverwaltungssystemenSicherer Umgang mit MS Office und verschiedenen BetriebssystemenOrganisationsvermögen und hohes ProblemlösungspotenzialGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftTeamfähigkeit und hohe Flexibilität Responsibilities: Störungs- und Problemmanagement, 1st und 2nd Level Support für Soft- und Hardware – in Abstimmung mit der Zentral-ITInstallation und Konfiguration von PC, Druckern, Datenerfassungsgeräten und PeripheriePflege des TicketsystemsBetreuung und Wartung der DatenfunkkomponentenUnterstützung von Projekt-AnläufenBeratung und Unterstützung in IT-FragenMitwirkung bei der Beschaffung von Neu- und Ersatzteilen eingesetzter IT-KomponentenMitarbeit bei der Planung der IT-InfrastrukturKey-User für ausgewählte Softwareprodukte (K.Motion WMS, eProdukte) Technologies: HardwareSupport More: Unsere Mission: Wir machen die Logistik für unsere Kunden einfacher und damit die Kunden im Markt erfolgreicher. Unser Grundsatz: Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit einer großen Vergangenheit, einer erfolgreichen Gegenwart und einer starken Zukunft. Unser Versprechen: Ihr Einstieg bei BLG LOGISTICS lohnt sich! Werden Sie am Standort Falkensee bei Berlin Teil unseres Teams als Mitarbeiter IT-Support (m/w/d) – ab 1. Mai 2025 und unbefristet! Es erwarten Sie vielfältige Mitarbeitervergünstigungen. Keine Stunde geht verloren – Überstunden landen auf Ihrem Arbeitszeitkonto. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung und können zeigen, was Sie draufhaben. Uns ist es wichtig, dass Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können. Sie gestalten unser Wachstum mit – in Teamarbeit. Wir wissen Ihren Einsatz für unseren gemeinsamen Erfolg zu schätzen.
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