Bilanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG Germany - 40476, Düsseldorf, DE
Bilanzbuchhalter (m/w/d) im internationalen Umfeld in Düsseldorf gesucht! Sie sind auf der Suche nach Ihrem nächsten Karriereschritt und motiviert Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in einem anspruchsvollen Umfeld unter Beweis zu stellen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Zur Verstärkung des Teams suchen wir für unseren Kunden, einem internationalem Unternehmen in Düsseldorf , zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung. Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Bilanzbuchhaltung nach HGB mit und sind motiviert, Ihre Kenntnisse weiter auszubauen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Buchung und Überwachung aller Geschäftsvorfälle im Haupt- und Nebenbuch (inkl. Anlagenbuchhaltung und Rückstellungen) Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB Verwaltung der Forderungen sowie Durchführung wöchentlicher Zahlungen Erstellung von Umsatzsteuererklärungen und statistischen Meldungen Koordination der Einkommensteuererklärungen mit externen Dienstleistern Unterstützung der Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Finanzbehörden und weiteren Institutionen Enge Zusammenarbeit mit dem Hauptstandort in den USA Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen ca. 4 - 5 Jahre Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich mit Sie haben fundierte Abschlusskenntnisse nach HGB Sie besitzen gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS Office Sie bringen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Eine eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit Home Office Option von 2-3 Tagen pro Woche Eine attraktive Vergütung sowie Sonderzahlungen Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung 30 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzliche Brückentage Sonstige Bezuschussungen und Mitarbeiterrabatte Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
IT-Change-Manager (m/w/d)
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG - 49401, Damme, Dümmer, DE
Über uns Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen. GRIMME IT: Gemeinsam Erfolg ernten – Smart, digital, vernetzt. Mit unserem 40-köpfigen IT-Team unterstützen wir das Geschäft von GRIMME weltweit. Von unserem Standort in Damme aus managen wir die weltweite Infrastruktur, betreuen globale Applikationen und entwickeln individuelle Softwarelösungen. Aufgaben Entwicklung und Implementierung von Strategien und Prozessen für das IT-Incident- bzw. Change-Management Steuerung und Priorisierung von Incident- bzw. Changetickets Prüfung, Dokumentation und Freigabe von Technologieänderungen Risikomanagement im Zusammenhang von Systemänderungen Durchführung und Moderation von Change Advisory Board Meetings Reporting und Aufbereitung von Kennzahlen Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL o.ä. Erfahrung im IT-Service Management sowie der IT-Prozesssteuerung Gute Kenntnisse im Umgang mit ITSM-Tools, idealerweise Matrix42 Projekterfahrung mit IT-Infrastruktursystemen wie Active Directory, VMware, Citrix usw. von Vorteil Ausgeprägte Serviceorientierung und Qualitätsbewusstsein Hohes Maß an Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie gute kommunikative Fähigkeiten Wir bieten Kantine Teamevents Dienstfahrrad Firmenfitness Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung Home-Office-Möglichkeit Kontakt Für Fragen steht Janet Jürgens telefonisch unter +49 5491 666 2834 oder auch über WhatsApp unter +49 151 51446810 gerne zur Verfügung.
Mitarbeiter Einkauf (operativ) (m/w/d)
ROCKEN - 88400, Biberach an der Riß, DE
Lohn - EUR58'000 - 63'000 Rolle: Abwicklung des gesamten operativen Einkaufsprozesses – von der Bedarfsermittlung bis zur termingerechten Lieferung Erstellung und Pflege von Bestellungen im ERP-System sowie Überwachung der Liefertermine Eigenständige Bearbeitung von Auftragsbestätigungen, Mahnwesen und Rückfragen Abstimmung mit internen Schnittstellen wie Lager, Qualitätssicherung und Produktion Unterstützung im Reklamationsmanagement und Pflege der Materialstammdaten Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im operativen Einkauf oder in der Disposition Versierter Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie sichere MS-Office-Kenntnisse Organisationsgeschick, Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Benefits: Coaching und Mentoring Offene Unternehmenskultur Eingespieltes und dynamisches Team Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen Zahlreiche Mitarbeiterevents ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d)
ROCKEN - 95463, Bindlach, DE
Lohn - EUR40'000 - 55'000 Rolle: Wir von Rocken suchen für unseren Kunden eine Persönlichkeit mit technischer Affinität und fundierter Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker (m/w/d). Verantwortung: Eigenständige Durchführung von Industrie- und Hausinstallationen Inspektion, Wartung und Instandhaltung produktionstechnischer Anlagen und Geräte sowie der zugehörigen Versorgungsinfrastruktur Inbetriebnahme, Wartung und Störungsbeseitigung unseres internen IT- und Kommunikationsnetzwerks Betreuung und Überwachung der sicherheitstechnischen Anlagen im Betrieb Perspektivische Weiterentwicklung zur Schichtleitung bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise bringen Sie bereits praktische Erfahrung in der Instandhaltung, Wartung und Inspektion von technischen Anlagen mit Sicherer Umgang mit moderner IT-Infrastruktur sowie Netzwerktechnik und PCs Hohes Maß an Eigenverantwortung, Sorgfalt und Zuverlässigkeit in der täglichen Arbeit ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Projekt Manager (m/w/d)
YER - 22880, Wedel, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein Technologieunternehmen mit Fokus auf innovativen Energiesystemen in sicherheitskritischen Anwendungsbereichen, besetzen wir ab sofort folgende Position: PROJEKT MANAGER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Ganzheitliche Projektverantwortung für Kunden- und interne Entwicklungsprojekte – technisch, kommerziell und organisatorisch Planung und Steuerung technischer Auftragspakete im Hinblick auf Zeit, Budget und Qualität Verantwortung für die Umsetzung technischer Lösungen gemäß Lastenheft inklusive Kosten- und Terminziele Koordination und (fachliche) Führung interdisziplinärer Projektteams, inklusive Termin- und Ressourcenplanung Durchführung von Projektcontrolling, Reporting, Statusberichten und Pflege des Projektportfoliomanagement-Tools Kommunikationsschnittstelle zwischen Kunden, Technik und Vertrieb – intern wie extern Risikomanagement und Qualitätssicherung entlang des gesamten Projektverlaufs Unterstützung bei Inbetriebnahmeplanung, Dokumentationserstellung sowie bei Produkt-, Preis- und Vertriebsstrategien IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, z. B. Maschinenbau, Mechatronik, o. Ä. Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer mechatronischer Systeme Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse Idealerweise Ausbildung nach Projektstandards wie IPMA oder GPM Nachgewiesene Projektleitungserfahrung im Sondermaschinenbau mit vergleichbarer Komplexität Hohes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge Führungserfahrung sowie souveräne Kommunikation mit Kunden und Behörden Sichere Anwendung von SAP, MS Project, MS Office und Projektportfoliomanagement-Tools Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse WIR BIETEN Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Freuen Sie sich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sagen Sie "Ade" zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan! 30 Tage Jahresurlaub INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Disponent im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
DIS AG - 71067, Sindelfingen, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Sindelfingen, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Koordination und Leitung von Serviceeinsätzen für die Inbetriebnahme und periodische Wartung unserer CO- und Gaswarnanlagen durch interne Servicetechniker und externe Servicepartner in deren zugewiesenen Zuständigkeitsbereichen Analyse und Nachbereitung der erfolgten Serviceeinsätze Abwicklung und Koordination von Kunden- und Terminanfragen, einschließlich der Bearbeitung von Kundenreklamationen, sowie entsprechende schriftliche Kommunikation Aktualisierung von Stammdaten in SAP Business On Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Industriekauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Büromanagement oder im Bereich Spedition/Logistik Wünschenswert ist Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, insbesondere in der Organisation von Servicepersonal Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte Kundenorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit Ein technisches Interesse wird als vorteilhaft angesehen Ihre Benefits Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem inhabergeführten, modernen Unternehmen Intensive Einarbeitung für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre und moderne Arbeitsmittel Unterstützung durch kompetente und motivierte Kollegen sowie Vorgesetzte Offene Kommunikation und flache Hierarchien Förderung individueller Weiterbildung Leistungsgerechtes Einkommen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs Attraktive Benefits und Zusatzleistungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Entwicklungs- und Systemingenieur Verdichter (m/w/d)
BITZER Kühlmaschinenbau GmbH - 72108, Rottenburg am Neckar, DE
UNSERE PRODUKTE KANN MAN NIRGENDWO SEHEN. ABER IHRE LEISTUNG ÜBERALL SPÜREN. Als weltweit führendes unabhängiges Unternehmen in den Bereichen Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sowie für Komfortklima, Prozesstechnik und mobile Anwendungen nutzen wir unsere weitreichende Erfahrung, um innovative Produkte und intelligente Lösungen anzubieten. Mehr als 4.300 Mitarbeiter rund um den Globus setzen täglich alles daran, dass sich unsere Kunden auf die bewährte "Made by BITZER" Qualität verlassen können. DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE Als Entwicklungsingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Verdichter an unserem Produktionsstandort und Kompetenzzentrum in Rottenburg-Ergenzingen sind Sie für die Durchführung von Entwicklungs- und Auslegungstätigkeiten von Verdichtern und Subsystemen aus dem Bereich der Kältetechnik verantwortlich. Dies beinhaltet: Konzeptionierung und Entwicklung von Unterbaugruppen und angeschlossenen Komponenten sowie Ausarbeitung der Steuerung und Regelung dieser Teilsysteme Auslegung und Konstruktion von Verdichterkomponenten und zugehörigen Maschinenelementen Bearbeitung und Berücksichtigung technischer Normen und Risk Management während des Entwicklungsprozesses Experimentelle oder simulative Validierung von Verdichterkomponenten und Regelsystemen Begleitung des Prototypenbaus und Mitwirkung bei der Gestaltung von Prüfvorrichtungen sowie Auswertung von Prüfstandstests Abstimmung mit der Produktion und mit Zulieferern unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte Entwicklung von innovativen Konzepten im Rahmen der Vorentwicklung und Ausarbeitung zugehöriger konstruktiver Lösungen DAS ZEICHNET SIE AUS Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbar Berufserfahrung in Steuerungs- und Regelungstechnik erforderlich Erfahrung im Bereich Verdränger- oder Strömungsverdichter, Verdichterauslegung und allgemeiner Mechanik erforderlich Erfahrung im Bereich Risk Management und FMEA-Prozesse Erfahrung im Umgang mit einem gängigen CAD-System (vorzugsweise Siemens NX) und parametrischen Modellen sowie Konstruktionskenntnisse im Bereich Verdichter Erfahrung in der Auslegung von Ventilen und Apparaten wünschenswert Kenntnisse in der Thermodynamik und Kältetechnik Kenntnisse in der Finite-Elemente-Methode (FEM) wünschenswert Bereitschaft, sich in komplexe Themen einzuarbeiten DAVON KÖNNEN SIE PROFITIEREN Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der SCHAUFLER Academy Ein internationales Netzwerk mit Standorten rund um den Globus Hohe Investitionen in Forschung und Entwicklung JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Rückenkurse) Und vieles mehr IHR KONTAKT Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über das "Job Portal" auf der Karriereseite von www.bitzer.de. Anne-Kathrin Kessel beantwortet ihnen gerne erste Fragen: Tel +49 7031 932-4486. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihr BITZER Recruiting Team www.bitzer.de
Inhouse Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d)
Hörmann Deutschland - 33803, Steinhagen, Westfalen, DE
Unsere Familie. Unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Inhouse Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d). Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung, Weiterentwicklung und Rollout der SAP SuccessFactors Landschaft (Employee Central, On- & Offboarding, Performance & Goals) Beratung des Fachbereiches in den Prozessen rund um SuccessFactors Aufnahme und Steuerung von Anforderungen aus dem Personalbereich und Entwicklung von Implementierungs- und Optimierungslösungen Integration zwischen SuccessFactors, SAP HCM sowie externer Systeme gehört zu Ihren Aufgaben Koordination und Durchführung integrativer Test-Cases zur Sicherstellung der Qualität und Leistung der SAP SuccessFactors Module Verantwortung und Durchführung von SuccessFactors Projekten gehört zu Ihren Aufgaben Das Moderieren von Workshops zählt zu Ihren Tätigkeiten Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP SuccessFactors, idealerweise im Modul Employee Central Fundierte Erfahrungen mit Datenmigration, Integration und Reporting innerhalb von SAP SuccessFactors Datenmodelle, Konfigurationstools und Funktionalitäten im SuccessFactors sind Ihnen bekannt Verhandlungssichere Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das wäre wünschenswert: Erfahrungen im Personalwesen und in operativen HR-Prozessen Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss, kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum Modernste Kommunikationstechnik und Enterprise-Systemarchitekturen Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen
Customer Service Mitarbeiter (m/w/d)
DIS AG Germany - 40880, Ratingen, DE
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich Customer Service ? Dann bewerben Sie sich noch heute! Für unseren Kunden in Ratingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen und lösungsorientierten Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service im Rahmen der direkten Festanstellung mit Option der Übernahme. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Aufgaben Reklamationsbearbeitung (schriftlich und telefonisch) Stammdatenpflege Rechnungsprüfung Erster Ansprechpartner für Kundenanliegen Allgemeine Auftragsabwicklung Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Bereich Customer Service Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit und sind versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel Sie arbeiten stets motiviert und strukturiert Perspektiven Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Finance Business Partner (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro international agierendes Unternehmen spannende Perspektive Firmenprofil Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Business Services, das sich durch seine professionelle Arbeitsweise und innovative Ansätze auszeichnet. Als Teil eines mittelgroßen Teams arbeiten Sie in einer Umgebung, die auf Expertise und Effizienz ausgerichtet ist. Aufgabengebiet Erstellung und Analyse von Finanzberichten zur Unterstützung der Geschäftsstrategie. Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei finanziellen Fragestellungen. Entwicklung und Überwachung von Budget- und Forecast-Prozessen. Identifizierung und Bewertung von finanziellen Risiken und Chancen. Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und gesetzlichen Anforderungen. Optimierung von finanziellen Prozessen und Systemen. Präsentation von finanziellen Erkenntnissen und Empfehlungen an die Geschäftsleitung. Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Sicherstellung der Datenqualität. Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Erfahrung im Controlling und in der Finanzanalyse, vorzugsweise im Bereich Business Services. Kenntnisse in der Erstellung und Analyse von Budgets und Forecasts. Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Excel. Starke analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar darzustellen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Eine herausfordernde Position in einem etablierten Unternehmen im Bereich Business Services. Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung. Ein kollegiales Arbeitsumfeld in zentraler Lage in Frankfurt Am Main. Parkplätze direkt vor Ort. Corporate Benefits Kontakt Liz Oesterle Referenznummer JN-072025-6782993 Beraterkontakt +4969507786002
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