Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Schaumburg (Geschäftsgebiet der Volksbank in Schaumburg und Nienburg eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Marco Fröh Bezirksdirektor Mobil: 01522/ 2684640 Mail: marco.froeh@schwaebisch-hall.de
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Das IT- & SAP-Beratungsbranche ist SAP-Goldpartner und zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP Berater , Senior Berater bzw. Managing Consultant ( Mensch ) für SAP Security / SAP Berechtigungen erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung . Freuen Sie sich als SAP Consultant , Senior Consultant bzw. Expert für SAP Security / SAP Berechtigungen auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur . Hier können Sie im Home Office, remote oder im Büro an einem der deutschlandweiten Standorte arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Das erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP S/4HANA Projekten mit Fokus auf SAP Security / SAP Berechtigungen mit der Möglichkeit die Teil- oder Projektleitung zu übernehmen Entwurf, Konzeption und Implementierung von ganzheitlichen SAP-Berechtigungskonzepten bei verschiedenen Kunden Planen und Einführen neuer Lösungen im SAP Security-Umfeld z.B. von SAP Cloud Lösungen oder von on Premise SAP-Lösungen Planung und Durchführung von SAP-Security Audits sowie Implementierung von SoD-Regelwerken sowie Analyse und Bereinigung von SoD-Konflikten (Segregation of Duties) Kompetenter/in Ansprechpartner/in für die Kunden bei Fragen zum Thema SAP Security & SAP Berechtigungswesen Leitung von SAP Workshops bei Kunden zum Thema SAP Security & SAP Berechtigungswesen Als SAP Senior Consultant auch Mentoring von SAP-Trainees und Unterstützung im Presales Als SAP Managing Consultant auch Coaching von SAP Consultants und Senior Consultant sowie Presales-Unterstützung Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how im Bereich SAP Security und / oder SAP-Berechtigungswesen aus einer Tätigkeit in der externen SAP Beratung Erfahrung in der Erarbeitung und Implementierung von SAP-Berechtigungskonzepten und Kenntnisse in SoD-Regelwerken Gute bis sehr gute Kenntnisse im SAP-Berechtigungsmanagement z.B. SAP GRC, SAP IdM, Xiting XAMS oder RUF XE sowie idealerweise Erfahrungen mit SAP Fiori-Berechtigungen unter S/4HANA Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu 100.000 EUR p.a. , je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 70% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekt (kann auch weniger sein - je nach Kundenprojekt) Möglichkeit auch in Teilzeit ab 32 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Ihre persönliche Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Einleitung Build-A-Bear Workshop ist eine globale Einzelhandelsmarke, die 1997 in St. Louis, USA, gegründet wurde. Build-A-Bear ist bekannt für sein einzigartiges, interaktives Einkaufserlebnis, bei dem Kinder, Teenager und Erwachsene personalisierte Stofftiere gestalten können. Seit unserer Gründung wurden über 250 Millionen individuell gestaltete Plüschtiere verkauft und damit gehören wir zu den erfolgreichsten Einzelhandelskonzepten im Bereich Spielwaren – weltweit. Die Intersource Germany GmbH ist eine 100%-ige Tochter der dänischen Intersource A/S, mit Sitz in Kopenhagen. Nach Shop Eröffnungen in Dänemark, Norwegen und Island möchten wir nun gemeinsam den Grundstein für das emotionale, interaktive Einzelhandelskonzept Build-A-Bear in Deutschland legen. Die Eröffnung der ersten Stores wird voraussichtlich im Oktober 2025 in den Metropolregionen Berlin, Hamburg, Frankfurt und im Ruhrgebiet stattfinden. Wir bringen Magie nach Frankfurt am Main – und suchen DICH als Mitarbeiter:in (m/w/d) Einzelhandel in Vollzeit oder Teilzeit für unseren ersten Build-A-Bear Workshop in Deutschland. Start: 01.10.2025 Bei Build-A-Bear gestalten Kinder und Erwachsene ihren ganz persönlichen Kuschelbären – vom Herzschlag über Kleidung bis hin zum Namen. Und DU begleitest sie dabei. Mit deinem Lächeln, deinem Einfühlungsvermögen und deinem Spaß am Verkaufen machst du jeden Besuch zu einem ganz besonderen Erlebnis. Aufgaben Du begrüßt unsere kleinen und großen Gäste mit echter Begeisterung Du führst Kund:innen durch den gesamten Build-A-Bear Erlebnisprozess – vom Aussuchen des Bären bis zum Ausfüllen der Geburtsurkunde Du hilfst beim Anprobieren von Kleidung, Zubehör und Accessoires für die neuen Plüschfreunde Du sorgst für eine liebevolle, einladende Atmosphäre im Store – und unterstützen beim Auffüllen, Dekorieren und der Warenpflege – Du stehts für die Marke Build-A-Bear Du kassierst, berätst, motivierst – mit Herz und einem echten Sinn für Service Du trägst ein ausgeprägtes "WIR"-Gefühl in dir, bist zuverlässig, engagiert und hilfsbereit Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie/Hotellerie von Vorteil – aber auch Quereinsteiger:innen mit Herz und ausgeprägtem Sinn für Kundenservice sind willkommen! Freude am Umgang mit Menschen, besonders mit Kindern Du bist ein Teamplayer, zuverlässig und bringst Energie und Kreativität mit Du bist bereit, auch an Wochenenden und in Stoßzeiten zu arbeiten Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und bleibst serviceorientiert Mindestens verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil Benefits Die Chance, ein einzigartiges Storekonzept in Deutschland von Anfang an mitzugestalten Eine sinnstiftende Aufgabe, bei der Freude, Kreativität und Emotion im Mittelpunkt stehen Flache Hierarchien, ein engagiertes Team und ein Arbeitsplatz mit Herz Attraktive Vergütung und vielfältige Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach deinem Traumjob? Dann bring deine Leidenschaft zum Leuchten – und bewirb dich jetzt mit Deinem Lebenslauf. Build-A-Bear Workshop – the stuff you love ❤️
Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 50.000 Mitarbeitende in über 140 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr. Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung einschließlich Debitoren-, Kreditoren- und Hauptbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Überwachung der offenen Posten und des Mahnwesen Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS sowie des internen Berichtswesens Erstellung und Abgabe von steuerlichen Meldungen Bearbeitung und Überwachung von Sonderfällen aus dem Geschäftsverkehr mit Kunden oder Lieferanten Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen für das Management Mitwirkung bei der Optimierung von Buchhaltungsprozessen und -systemen Unterstützung der Teamleitung durch eigenverantwortliche ganzheitliche Betreuung ausgewählter Buchungsmandanten Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS, HGB und Steuerrecht Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insbesondere MS-Excel Kenntnisse im ERP-System Infor/BaaN von Vorteil Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Freiraum nutzen: Ihre Vorteile Flexibilität im Alltag durch hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit Unterstützung bei vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen Faire und leistungsgerechte Vergütung Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg: mit dem regionalen Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm Zusammen Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt Teamspirit meets Raum für Kreativität Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen Lebensmitteln unserem Betriebsrestaurant stärken Gesund unterwegs sein: mit unserem Bike-Leasing Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft: Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten sowie betriebliche Altersvorsorge Reference 78564 Standort Liebherr-International Deutschland GmbH Hans-Liebherr-Straße 45 88400 Biberach an der Riß Deutschland Kontakt Liebherr-International Deutschland GmbH Elena Wiedmann +49 (7351) 414841
Über Heinzmann GmbH & CO KG Wir sind mit unserer Erfahrung und Innovationskraft in der Steuerungs- und Antriebstechnik ein unentbehrlicher Partner im Bereich das Motorenmanagement für Verbrennungsmotoren, Generatoren und Turbinen. Mit Engagement entwickeln wir als Spezialist und Entwicklungspartner die genau passende Lösung zur Emissionsreduzierung und Effizienzsteigerung. Führende Hersteller setzen auf unsere Produkte zur Aus- und Nachrüstung von industriellen Anwendungen, die anspruchsvollen Betriebsbedingungen unterliegen und ausgefeilter, zuverlässiger Regelungs-, Steuerungs- oder Abgasnachbehandlungslösungen bedürfen. Was erwartet Sie? Sie sind verantwortlich für die präzise Montage von mechanischen und elektronischen Baugruppen und Komponenten gemäß technischer Zeichnungen und Plänen Sie führen sorgfältige Prüfungen durch, um die Qualität der montierten Teile sicherzustellen, und nehmen gegebenenfalls Korrekturen vor Sie sind zuständig für die Identifizierung und Behebung von Störungen, um einen reibungslosen Montageprozess sicherzustellen Sie bringen aktiv Vorschläge zur Effizienzsteigerung und Verbesserung der Montageprozesse ein Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie besitzen idealerweise Erfahrung mit der Montage von Baugruppen Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Sorgfalt und Präzision Sie sind teamfähig Sie haben den Willen zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Was bieten wir Ihnen? Ein engagiertes Team, das Leidenschaft für Veränderungen und Verbesserungen teilt Urlaubsanspruch: 6 Wochen Jahr und Gleitzeitregelung Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Gesundheitsförderung, u.a. Kooperation mit JobRad Unvergessliche gemeinsame Erlebnisse durch Firmenfeiern und -ausflüge Eine attraktive Vergütung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Mechatroniker für Montage und Prüfung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Heinzmann GmbH & CO KG.
Sie sind ein Zahlenprofi mit einem Gespür für Personalprozesse? Als spezialisierter Personaldienstleister bringen wir Unternehmen mit den besten Fachkräften zusammen – und aktuell suchen wir für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen in der Rüstungsindustrie, einen engagierten HR-Controller (m/w/d) . Wenn Sie Lust haben, mit Ihren analytischen Fähigkeiten und Ihrem Fachwissen die strategische Personalarbeit aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Analyse und Optimierung von personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Erstellung von HR-Reports und Dashboards Zusammenarbeit mit anderen internationalen Standorten sowie Behörden und Arbeitgeberverbänden Erstellung und Weiterentwicklung von KPI-gestützten HR-Controlling-Instrumenten Berichtserstattung und Aufbereitung der Daten für unterschiedliche Stakeholder und für die Geschäftsführung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Controlling Bezug Erste Berufserfahrung im Controlling und Verständnis für Personalprozesse Erfahrung mit Schnittstellenmanagement verschiedener Fachbereiche Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office, insbesondere in PowerPoint und Excel Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ihre Benefits Übertarifliche Vergütung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Über uns: Unser Kunde beschäftigt aktuell 13 Mitarbeiter und spricht eine gute und faire Sprache auf Augenhöhe mit Ihnen. Die ausgesprochen guten Kanzleiwerte leiten den Weg durch den täglichen Alltag im Steuerbüro. Unser Kunde bietet ein familiär geprägtes Umfeld in dem Wertschätzung täglich gelebt und gezeigt wird. Als stetig wachsende Kanzlei suchen wir nun engagierte neue Kolleginnen und Kollegen, die in abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem modernen Arbeitsumfeld schätzen. Wir suchen einen Lohnbuchhalter / eine Lohnbuchhalterin (w/m/d) Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Steuerfach Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Technische Affinität und Interesse an Digitalisierung Eigenständige Arbeitsweise mit Teamwork Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Plus aber kein Muss: Kenntnisse in DATEV Unternehmen Online Wir bieten: Sicherer Arbeitsplatz : jede Person, die eingestellt wird, soll langfristig mit der Kanzlei wachsen. Tolle Arbeitsatmosphäre : der Umgang im Team ist sehr kollegial und familiär. Alle ziehen am gleichen Strang. Attraktive Vergütung : Alle Teammitglieder erhalten eine attraktive und faire Vergütung. Mobiles Arbeiten : Wenn es mal nötig ist, kann auch mobil von zu Hause gearbeitet werden. Karrierechancen : Über die nächsten Jahre wird unser Kunde weiter wachsen und expandieren. Wir benötigen Experten und/oder Führungskräfte. Exklusives Fachwissen : Unser Kunde investiert jährlich hohe Beiträge in die besten Strategien, Seminare, Trainings & Coachings. Dieses Wissen geben wir gern an Sie weiter. Kontakt: Ihre Ansprechpartnerin: Susanne Pannenbäcker E-Mail: s.pannenbaecker@jost-ag.com
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur in Unna suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Innendienstmitarbeiter - gerne auch als Quereinsteiger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit . Ihr Aufgabengebiet Sie bearbeiten alle Geschäftsvorfälle im täglichen Privatkundengeschäft fallabschließend. Sie aktualisieren eigenständig Verträge. Sie vereinbaren Termine und bereiten diese vor- und arbeiten sie nach. Sie vermitteln spartenübergreifend Versicherungsprodukte. Sie erledigen klassische Büroaufgaben. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Oder Sie suchen eine neue Herausforderung in einer Wachstumsbranche und sind bereit, sich als Fachfrau/-mann für Versicherungsvermittlung (IHK) weiterzuqualifizieren. Sie haben Interesse an einer Innendiensttätigkeit in einem zukunftsorientierten Beruf mit vielseitigen Aufgabenfeldern. Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Michael Hartke Michael Hartke Massener Hellweg 31 59427 Unna 02303 333860 m.hartke@agentur.lvm.de https://agentur.lvm.de/m-hartke/1
Unser Portfolio im Ingenieurtief- und Ingenieurhochbau umfasst u. a. den Neubau, Umbau und Ausbau von Industrie- und Wohnanlagen, Kommunal- und Gewerbebauten sowie Infrastrukturprojekte. Das sind Ihre Aufgaben: Sie unterstützen die Bauleitung bei der Planung, Steuerung und Abwicklung unserer Baustellen im Brücken- und Infrastrukturbau Sie planen und steuern die Arbeitsabläufe auf der Baustelle Sie betreuen, führen und motivieren die gewerblichen Mitarbeiter und Nachunternehmer auf der Baustelle Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Sie führen das Baustellenberichtswesen Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) bzw. Werkpolier (m/w/d) oder Meister (m/w/d) und/oder mehrjährige Erfahrung als Vorarbeiter im Brücken- und/oder Ingenieurbau Gute Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz/Arbeitssicherheit auf der Baustelle Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Führungskompetenz und Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Sie telefonieren gerne und suchen gerade zufällig eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren namhaften Kunden in Bretten suchen wir Sie als Call Center Agent (m/w/d). Diese Stelle ist in der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns daraus Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Telefonische Kundenbetreuung Eingabe diverser Kundendaten Elektronische Zuordnung und Klassifizierung der Aufträge Erarbeitung der jeweiligen Kundenanfragen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben bereits Erfahrung in der Reklamationsbearbeitung sowie im Umgang mit telefonischer Kundenbetreuung Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen Hohe Service- und Kundenorientierung Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Anastassiya Doyan karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
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