NI-LabView
Recruitment Circle GmbH - 10117, Berlin, DE
Über uns Über Recruitment Circle: Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 100+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handel wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen . Aufgaben So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen , anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Time Slots findest du hier: https://calendly.com/dorothee-heger/digitalcoffee-xd01tgawa Profil Lehn dich zurück , während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst!
Projektmanager Marketing & Kommunikation (w/m/d)
Hey Unkelbach GmbH - 40235, Düsseldorf, DE
Einleitung Wir sind Hey Unkelbach, die Marketing- und Kreativagentur aus Düsseldorf. Durch die Verschmelzung von strategischer Expertise, leidenschaftlicher Kreation und effektivem Marketing positionieren wir wettbewerbsstarke Marken und schaffen überzeugende Markenerlebnisse, die nachhaltig das Wachstum und Image unserer Kunden stärken. Hey Unkelbach ist ein Ort der Inspiration und Förderung: wir sind zielstrebig und lösungsorientiert, intelligent und ehrlich. Wir vereinen Konzeptionelles mit Progressiv-Kreativem; arbeiten fair, ambitioniert, verfolgen neue Trends & Herausforderungen, pushen uns gegenseitig zu Bestleistungen und feiern unsere Erfolge – als Team. Mit Herz und Seele engagieren wir uns für die Entwicklung ganzheitlicher und kreativer Marketingmaßnahmen, von der ersten Beratung bis zur Betreuung von umgesetzten Konzepten und Strategien. Dafür suchen wir dich! Werde als Projektmanager*in Marketing & Kommunikation Teil unseres wachsenden Teams in Düsseldorf! Aufgaben Ganzheitliches, eigenverantwortliches Projektmanagement von der Bearbeitung von Kundenanfragen, über die Abstimmung der Kundenbriefings, die Angebotserstellung, die Projektaufplanung, die Koordination des Projektteams, bis hin zum Einhalten der Vorgaben, die Qualitätssicherung aller durchgeführten Marketingmaßnahmen sowie Abrechnung und Durchführen von Retros mit dem Kunden und Team. Du bist das Bindeglied zwischen Kunden, Kreation und Strategie und sorgst damit für reibungslose Abläufe, klare Kommunikation und nachhaltige Ergebnisse. Du betreust bestehende sowie neue Kunden und entwickelst mit dem Team individuelle Lösungen von der digitalen Kommunikation über Markenlaunches bis Messeauftritte. Du bereitest Workshops und Präsentationen vor und führst souverän durch Termine. Du bringst dich in die Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen mit ein. Qualifikation Du verfügst über einen (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Marketing/Kommunikation/BWL oder eine vergleichbare Ausbildung. Du kannst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement – idealerweise in einer Agentur – vorweisen. Du hast ein Händchen für komplexe Timings und liebst strukturierte Arbeitsabläufe. Als wahres Organisationstalent mit Hands-on-Mentalität koordinierst du routiniert deine Projekte und behältst Timing und Budget stets im Blick. Du bist in höchstem Maße kommunikationsstark und schaust auch gerne mal über den Tellerrand hinaus. Du zeigst Eigeninitiative, denkst mit und zeichnest dich durch eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, hohe Flexibilität und Beratungskompetenz aus. Du bringst ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein mit und liebst es im Team zu arbeiten. Benefits #divers&inklusiv: Du arbeitest in einem #nodiscrimination Unternehmen mit flachen Hierarchien, Offenheit und vor allem Teamgeist! #kulturell: Du verstärkst ein leanes und agiles Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und viel Raum für Verantwortung, Kreativität und Mitgestaltung. #fördernd: Du profitierst von deinem persönlichen Development Plan, Branchenevents, Workshops, Schulungen und regelmäßigem Feedback. #modern: Du arbeitest in einem modernen, gut angebundenen Office mit "State of the art"-Infrastruktur. #familienfreundlich&ausgeglichen: Du entscheidest durch Gleitzeit, wann du arbeitest, kannst auch mal im Homeoffice bleiben und genießt 30 Tage Urlaub. #kollegial: Du feierst mit uns legendäre Teamevents – Spaß und Wohlfühlatmosphäre garantiert. #gesund Du nutzt dein jährliches Gesundheitsbudget unserer Zusatzversicherung, um u.a. Kosten von Vorsorgeuntersuchungen, Sehhilfen, Rückenschule und Zahnbehandlungen geltend zu machen. #vorteilhaft Du profitierst von Rabatten, besonderen Angeboten und sparst bei über 1.500 Anbietern durch unsere Teilnahme am Vorteilsprogramm von corporate benefits. #mehrmehrmehr Profitiere außerdem von weiteren Benefits, wie der Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge oder zu vermögenswirksamen Leistungen, sowie der Option auf eine Workation! Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst dich unseren Wachstumsexperten anschließen? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines möglichen Starttermins sowie deiner Gehaltsvorstellung per Mail an unsere HR-Managerin Selina Hanka. Du hast noch Fragen, bevor du deine Bewerbung losschickst? Selina beantwortet sie gern per Mail oder auch telefonisch unter +49 211 46 90 725. Wir freuen uns auf dich!
Projektkoordinator / Projektmanager – Tiefbau / Straßenbau (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 76131, Karlsruhe, Baden, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Koordination und Überwachung von Tiefbau- und Straßenbauprojekten Planung und Budgetkontrolle Kommunikation mit Kunden und Behörden Qualitätssicherung und Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du verfügst über eine technische Ausbildung im Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement im Tiefbau / Straßenbau Kenntnisse in gängiger Bau- und Projektmanagementsoftware Selbstständige, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst 100% Home Office (m/w/d)
MARVECS GmbH - 34117, Kassel, Hessen, DE
Seit über 20 Jahren ist MARVECS einer der größten und erfahrensten Anbieter von Außendienstlösungen und Vertriebsspezialist für die Healthcare-Industrie. In 400 Projekten mit mehr als 5000 Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-how und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich während Ihres gesamten Bewerbungsprozesses sowie während Ihres Projektes. Ihre Aufgaben: telefonischer Vertrieb von innovativen pharmazeutischen Produkten im zuständigen Gebiet Umgang mit Kunden und Pflege von Kundenbeziehungen durch regelmäßiges Telefonmarketing Erreichung und Steigerung der vereinbarten Umsatzziele und des Marktwachstums durch die telefonische Unterstützung des Außendiensts selbstständige Analyse des Gebietes nach Marktanteilen und Potentialen sowie Durchführung von Reportings in Zusammenarbeit mit dem Außendienstteam Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Schulungen Sie bringen mit praktische Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice, Telemarketing oder Außendienst eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium eine aufgeschlossene, kommunikative und kundenorientierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im Umgang mit MS Office und praktische Kenntnisse mit CRM-Systemen eine vertriebs- und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Eigeninitiative Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden. Deshalb bieten wir intensive persönliche Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses, Bewerberwebinare und individuelles Coaching sowie einen persönlichen Ansprechpartner auch während Ihres Projektes. Julia Kowatsch Talent Acquisition Managerin julia.kowatsch@marvecs.de Tel.: +49 731-14000-37 Fax: E-Mail: julia.kowatsch@marvecs.de www: http://www.marvecscareers.de
Facharzt für Allgemeinmedizin / Innere Medizin (m/w/d) Berlin, Prenzlauer Berg
Adium Health - 10115, Berlin, DE
Einleitung Steigen Sie in eine gut aufgestellte und moderne Gemeinschaftspraxis in Prenzlauer Berg ein – in Vollzeit oder Teilzeit. Das erwartet Sie: ✔ Abwechslungsreiche hausärztliche Tätigkeit in einem digitalisierten Umfeld ✔ Eigenständiges Arbeiten mit interdisziplinärem Austausch ✔ Effiziente Praxisorganisation – administrative Aufgaben werden den Ärzten und Ärztinnen abgenommen ✔ Freundliches, engagiertes Team und gute Work-Life-Balance ✔ Raum zur Entfaltung Ihrer individuellen Interessen und Stärken Wir glauben daran, dass jeder besondere Fähigkeiten und Schwerpunkte mitbringt. Deshalb fördern wir Ihre persönlichen Interessen, damit Sie sich bestmöglich entfalten und verwirklichen können. Aufgaben Eigenverantwortliche ambulante Patient:innenversorgung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Mitarbeiter:innen Regelmäßige Fortbildungen Qualifikation Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin (mit Zulassung) Interesse an moderner, digital unterstützter hausärztlicher Versorgung Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Benefits Kein Verwaltungsaufwand: Adium übernimmt alle nicht-ärztlichen Aufgaben im Praxisalltag (Austattung, Online-Auftritt, Abrechnung, KV-Kommunikation etc.) Flexible Arbeitsmodelle: Sie entscheiden, in welchem Umfang Sie tätig sein möchten (Teilzeit, 4-Tage-Woche, partielles Home-Office) Moderne Infrastruktur: Hochwertige Praxisausstattung & Softwarelösungen Überdurchschnittliches, leistungsgerechtes Einkommen Planbare Einnahmen durch eine effiziente Praxisstruktur und die Unterstützung eines Expertenteams Noch ein paar Worte zum Schluss Eine einmalige Chance, in eine moderne und gut organisierte Hausarztpraxis einzusteigen – mit maximaler Freiheit, sich nach Ihren Interessen weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf einen unverbindlichen, vertraulichen Austausch.
Ausbildung für Personaldienstleistungskaufleute (all genders) - Hamburg
CTG Consulting GmbH - 20457, Hamburg, DE
Einleitung Du bist auf der Suche nach einer Ausbildung? Dich interessiert das Thema Human Resources und du möchtest Biografien entscheidend beeinflussen? Du möchtest schnell viel lernen, mitgenommen werden, aber auch selbst Verantwortung tragen dürfen? Das Ganze am liebsten in einem motivierten, freundlichen und engagierten Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf einer gemeinsamen Mission ist? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben: Wir bieten jährlich zum 01.08. Ausbildungsplätze für Personaldienstleistungskaufleute an! Wir sind CTG Consulting: Unser Fokus als Personalberatungs-Gruppe liegt auf der Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften in der digitalen Welt. Wir sind 2011 durch einen Hamburger Company Builder entstanden - eine Gründungsgeschichte, die noch heute unsere Unternehmens-DNA prägt: Wir sind stolz auf unsere kooperative Kultur, lernende Organisation sowie unsere daten-gestützten und intelligenten Recruitingprozesse. Damit wir unseren Kund:innen und Talenten kontinuierlich auf Augenhöhe begegnen, haben wir in der CareerTeam Group mittlerweile neun spezialisierte Agenturen vereint: alphacoders, BENOMIK, CareerTeam, Findus Finds, Foxio Consulting, Numeris Consulting, PALTRON, Scalable Talent und Sinceritas. Unsere Expertise liegt in der Executive Search, dabei ist unsere Mission #buildinggreatteams - wir wollen Unternehmen mit Menschen zusammenführen, die zueinander passen. Dein Vorteil bei uns: Wir sind ein großes Team und vereinen verschiedene Marken unter unserem Dach. Als Azubi lernst du bei uns entsprechend vielfältige Abteilungen kennen und genießt eine besonders umfassende Ausbildung. Aufgaben Du unterstützt den kompletten Recruiting Prozess, arbeitest aktiv an unseren Personalberatungsprojekten mit und bist zusammen mit deinem Team verantwortlich für den Ausbau unseres Talentpools Du lernst die unterschiedlichsten Jobprofile & unsere vielfältigen Kund:innen kennen und kannst dich in der Identifikation und Ansprache von relevanten Fachkräften ausleben Zusätzlich unterstützt du uns frühzeitig bei der Vorbereitung und Teilnahme an Interviews und führst diese je nach individueller Präferenz in fortgeschrittenen Phasen auch selbst Das Bewerbungsmanagement sowie die Dokumentation des Prozessverlaufs übernimmst du selbstständig Außerdem hast du in unseren Workshops die Möglichkeit, dein fachliches und persönliches Know-how zu erweitern Je nach individueller Ausprägung, Kompetenz und Interesse kannst du dich an unterschiedlichen Projekten beteiligen, um unserem Purpose ein Stück näher zu kommen #buildinggreatteams Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Hochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss - Studienabbrecher:innen sind ebenfalls willkommen Du findest digitale und technologische Themen cool & möchtest dich in diesem Bereich gerne weiterbilden Du hast eine positive Ausstrahlung und fühlst dich wohl im Umgang mit Menschen Teamfähigkeit sowie Lösungsorientierung sind dir nicht fremd und du arbeitest selbstständig und zuverlässig nach deiner Hands-on Mentalität Du beherrscht Deutsch fließend in Ausdruck, Rechtschreibung und Grammatik Du hast Bock auf ein cooles Team, verantwortungsvolle Aufgaben und ein Umfeld, in dem deine Meinung zählt Benefits Vertrauen : Wir arbeiten zusammen in einer sehr herzlichen & kollegialen Atmosphäre, digital wie analog, mit flexiblen Arbeitszeiten und fairer Hybrid-Regelung für Remotees & Home-Office Fans Transparenz : Eine wertschätzende Feedback-Kultur ist uns wichtig - Fehler dürfen gemacht werden, um aus ihnen zu lernen Kultur : Wir leben gemeinsame Lunches, kreative Schaffenspausen am Tischkicker oder an der Tischtennisplatte und legendäre Team Events & Afterworks Selfcare : Mach mit bei unserem wöchentlichen Yogakurs oder sprich mit ausgebildeten Mental-Health Ansprechpartner:innen im Unternehmen Weiterbildung : Wir unterstützen dich in deiner persönlichen Weiterentwicklung durch interne Trainings, regelmäßigen Workshops und vielfältige Lernmöglichkeiten Sahnehäubchen : Betriebsferien über Weihnachten & Silvester, Zuschuss zum Jobticket, Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken & Anbietern und ja - auch die obligatorische Kaffee-Flat sowie Bio Obst & regionale Getränke Klingt zu schön um wahr zu sein? Dann lass dich auf kununu überzeugen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wichtig für dich: Als Arbeitgebende, denen Chancengleichheit wichtig ist, setzen wir uns für eine diverse, inklusive und gesunde Arbeitsumgebung ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat:innen, unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Abstammung, Religion, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand oder Behinderung. Ort : Hamburg | Beginn : ab 01.08. | Dauer : 3 Jahre (kürzbar auf 2 - 2,5) | Umfang : Vollzeit Werde Teil unseres Teams! Bewirb dich über unser Bewerbungsportal mit der Referenznummer #8394. Nenne uns bitte zudem dein ideales Startdatum . Wir freuen uns über ein kurzes individuelles Anschreiben , einen Lebenslauf und dein letztes Schulzeugnis . Deine Ansprechpartnerin heißt Pauline Lemke . Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen!
IT Operations and Innovation Lead (all genders) | Berlin or hybrid
Aroundhome - 10115, Berlin, DE
Aufgaben Aroundhome ist die führende Online-Plattform, die Hausbesitzerinnen dabei unterstützt, passende Fachpartner:innen für ihre Projekte rund um das Thema Haus zu finden. Als Plattformanbieter arbeiten wir mit komplexen Systemen und Prozessen, um unsere Kund:innen sowie die Teams in Vertrieb und Kundenservice bestmöglich zu unterstützen. Mit rund 250 Mitarbeitenden suchen wir eine erfahrene und engagierte Führungskraft, die unser Team der internen IT-Administration leitet und weiterentwickelt. Als Lead berichtest Du direkt an unseren Director of Technology und arbeitest eng mit den anderen Tech Teamleads zusammen. Dein Ziel ist es, den reibungslosen Betrieb sowie die kontinuierliche Modernisierung unserer internen IT-Landschaft sicherzustellen – dazu gehören sowohl unsere Hardware im Büro und im Homeoffice als auch unsere Software-Tools und internen Prozesse. Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams von IT-Administratoren (mit bis zu 14 Jahren Erfahrung bei Aroundhome) in einem kollegialen und produktiven Arbeitsumfeld Verantwortung für die Administration und Wartung interner Systeme wie Server, Netzwerke, Büro- und Homeoffice-Ausstattung, Helpdesk-System sowie unserer internen Software-Tools (u. a. Microsoft Entra ID/Intune, Google Workspace, Atlassian Suite, Slack, Telefonsysteme wie Aircall und Twilio) Planung, Budgetierung und Durchführung anspruchsvoller IT-Projekte zur Weiterentwicklung unserer internen Technologien und Prozesse Sicherstellung der Daten- und Systemsicherheit durch regelmäßige Audits, Updates und proaktive Maßnahmen Gewährleistung der Verfügbarkeit, Integrität und Sicherheit unserer IT-Infrastruktur bei gleichzeitiger Beobachtung neuer Technologietrends Zentralisierte Steuerung der Beschaffung, Einführung und Nutzung von Hard- und Software – in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien und Standards zur Nutzung unserer Technologien sowie zur Systemstabilität (inkl. Wartung, Backups, Sicherheit und Modernisierung) Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation – alternativ mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung Nachweisbare Erfolge in einer vergleichbaren Führungsrolle, idealerweise in einem technologiegetriebenen Unternehmen Fundiertes technisches Know-how und praktische Erfahrung in Systemadministration, Netzwerkmanagement und Softwaresupport Nachweisliche Erfahrung in der Einführung und Migration von SaaS-Lösungen Ausgeprägte Führungs- und Teamkompetenz sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in einem schnelllebigen Umfeld den Überblick zu behalten Was wir bieten Hybrides Arbeiten // Bleib flexibel: Neben festen Officetagen in unserem Büro am Potsdamer Platz kannst Du selbstverständlich auch von zu Hause aus arbeiten. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im Jahr aus ausgewählten EU-Ländern zu arbeiten. Raum zu wachsen // Bleib neugierig: In regelmäßigen/jährlichen Feedbackgesprächen gestaltest Du gemeinsam mit Deiner Führungskraft Deinen ganz persönlichen Entwicklungspfad. Hinzu kommen zweiwöchige Tech Talks, ein jährliches Weiterbildungsbudget, ein kostenfreier Zugang zu LinkedIn Learning sowie informative Workshops, die Dir neuen Input geben und Deine persönliche Weiterentwicklung fördern. Mentale und körperliche Gesundheit // Bleib gesund & aktiv: Wir möchten, dass es Dir gut geht und unterstützen Deine Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club. Zusätzlich steht unser Kooperationspartner "Fürstenberg Institut” Dir und Deinen Familienangehörigen mit Rat und Tat zur Seite, wenn es um mentale Gesundheit & Coaching geht. Verantwortungsbewusstsein // We #care: Wir sorgen uns um unseren Planeten und die Menschen, die auf ihm leben. Um unsere Welt ein kleines bisschen besser zu machen, fördert unser ESG Team (Environmental, Social & Governance) unser Bewusstsein für umweltschonendes Verhalten. Zusätzlich arbeiten wir mit JobRad, bieten ein vergünstigtes BVG Ticket an und unterstützen bei unserem jährlichen Social Day tatkräftig soziale Projekte in Berlin. Wir packen mit an, um unserem Planeten und unseren Mitmenschen etwas zurückzugeben. Teamspirit // Bleib vernetzt: Was uns antreibt ist unser Gemeinschaftsgefühl. 1x im Monat feiern wir deshalb unseren Company-Office-Day am Potsdamer Platz, an dem alle persönlich zusammenkommen. Neben einem umfassenden Update unseres C-Boards steht hier vor allem das Miteinander und der Austausch bei gemeinsamen Mittag- und Abendessen im Fokus/Vordergrund.
IT-System Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70188, Stuttgart, DE
IT-System Engineer (m/w/d) Referenz 12-220369 Ihre Karriere - mit Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart . Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das für Sie interessant? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, als IT-System Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige berufliche Perspektive mit unbefristetem Arbeitsvertrag im Unternehmen Attraktives Jahresgehalt von bis zu 85.000 EUR brutto im Jahr Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice Strukturierte Einarbeitung sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung Offene und unterstützende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Regelmäßige Teamevents Zahlreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits sowie Bonuszahlungen als Beteiligung am Unternehmenserfolg Täglich frisches Obst und gekühlte Getränke Ihre Aufgaben: Administration und Entwicklung der Server- und Netzwerkumgebung Gewährleistung der betrieblichen Systemstabilität und Performance Betreuung des MS Office-Pakets und der betrieblichen Software Planung und Durchführung von Projekten zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Installation, Wartung und Aktualisierung der Software und der Clients Sicherstellung der internen IT-Sicherheit durch den Einsatz von Firewalls Unterstützung der Mitarbeiter bei der Lösung von IT-relevanten Anfragen Erstellung und Pflege von Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung im IT-Bereich Umfassendes Verständnis für den Betrieb und die Weiterentwicklung von Firewalls, Netzwerkinfrastrukturen und WLAN-Architekturen Fundierte Kenntnisse im Bereich Routing und Switching mit Cisco-Hardware sowie in der Arbeit mit Checkpoint Erfahrung im Umgang mit MS Server Betriebssystemen, ADS, Entra ID und der Microsoft 365 Umgebung Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenständige Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein und analytisches Denkvermögen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220369 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Erzieher (m/w/d) mit Reisetätigkeit
pluss Personalmanagement GmbH Work & Travel - Bildung und Soziales - 36037, Fulda, DE
Du liebst Deinen Job als Pädagogische Fachkraft? Deine Leidenschaft für Reisen, Abenteuer sowie Land und Leute kennenzulernen soll nicht zu kurz kommen? Dann gehe Deine Reise mit uns und lebe Deine Interessen mit Work & Travel aus. Wir suchen Dich als Erzieher (m/w/d) mit Reisetätigkeit. Wir bieten Dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Bezahlung und W&T-Zulage Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Unterkünfte – Organisation & Kosten übernehmen wir Freier Zugang zu Online- oder Präsenzfortbildungen Möglichkeit auf einen Dienstwagen oder Mobilprämie Weitere Benefits Flexibilität bei der Auswahl Deiner Arbeitsorte in ganz Deutschland Die Möglichkeit zu Reisen und unterschiedliche Berufserfahrungen zu sammeln Unterschiedliche Praxiseinsätze in verschiedenen Feldern der Medizin und Pflege Ansprechpartner: Dein Work & Travel Team steht Dir immer zur Seite Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit erhöhten Förderbedarf in der frühkindlichen Bildung, Jugend- Eingliederungshilfe oder anderen Feldern der Sozialen Arbeit (je nach Deinem Wunsch- Bereich und Einsatzort) Pädagogische Einzel- oder Gruppenarbeit mit Deinem Klientel Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Einrichtungsbezogene Projektarbeit Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern, anderen Angehörigen oder Kollegen zur individuellen Förderung deiner Klientel Unsere Anforderungen: Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder, Jugendliche und / oder Menschen mit Behinderungen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Deinem Klientel Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Flexibilität bei der Auswahl deiner Reisetätigkeit Wir von pluss sind seit über 40 Jahren Experten in der Pädagogikbranche und bieten Dir mit Work & Travel mehr Flexibilität, mehr Sicherheit und mehr Leben. Uns liegt es am Herzen, den optimalen Arbeitsplatz für Dich zu finden, denn nur glückliche Mitarbeitende sind gute Mitarbeitende. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann schick uns gerne Deine Bewerbung per Mail an: bewerbung-wtbus@pluss.de, ruf uns an unter 0521 / 96 78 53 23 oder nutze unseren Bewerbungs-Button. Für Fragen stehen wir Dir gern mit unserem WhatsApp-Service unter 0174 / 45 45 500 zur Verfügung. Wir freuen uns auf eine gemeinsame Reise! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Karrierechance für Banker: Raus aus dem Hamsterrad – rein in Ihre finanzielle Freiheit!
BeMore Recruiting GmbH - 28355, Bremen, DE
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