Über Rime GmbH Wir von der Rime GmbH sind ein führender Lohnfertiger für hochpräzise Blechbearbeitung und zertifizierter Schweißfachbetrieb mit Sitz in Riesa. Seit 1993 (offiziell eingetragen 1992) liefern wir individuelle Lösungen – von Einzelteilen bis zu großformatigen Baugruppen – stets "Just-in-time" und nach Kundenspezifikation Was erwartet Sie? Sie kalkulieren Lohnteile gemäß Kund:innenanfragen Sie pflegen, erweitern und betreuen den eigenen Kund:innenstamm Sie erstellen Angebote Sie führen Kund:innen- und Lieferant:innenbesuche durch Sie überwachen die Termine von Kund:innenaufträgen Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich oder ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse mit MS-Office und ERP-Systemen Sie besitzen ein betriebswirtschaftliches Verständnis und umfangreiche Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen Sie treten sicher vor Geschäftspartner:innen auf, sowohl persönlich als auch am Telefon Sie haben gute Deutsch- und Englischkenntnisse und einen weitreichenden Überblick über die Fertigungstiefe der Blechbearbeitung Was bieten wir Ihnen? Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge Teamevents: Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists Weiterbildung: Umfangreiche persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Mitgestaltung: Aktive Teilnahme an der Gestaltung unserer Zukunft Praktische Vorteile: Kostenlose Parkplätze und hervorragende Verkehrsanbindung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Technischer Vertriebsmitarbeiter im Metallbereich (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Rime GmbH.
Für unseren renommierten Kunden aus der Logistikbranche suchen wir ab sofort einen engagierten Speditionskaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Versand. In direkter Personalvermittlung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden und Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen. Ihre Aufgaben Organisation und Koordination des Versands von Waren Erstellung und Bearbeitung von Versanddokumenten Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Speditionen Überwachung der termingerechten Auslieferung Optimierung der Versandprozesse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Versand/Logistik wünschenswert Fließende Deutschkenntnisse Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen ERP-Systemen Teamfähigkeit, Organisationstalent und eine selbstständige Arbeitsweise Ihre Benefits Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Louise Alexandra Ten Elsen karriere.essen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Am Thyssenhaus 1-3 45128 Essen Telefon: +49 201 8219130
Über uns Unser Kunde, ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung im Raum Duisburg, sucht derzeit einen Leitenden Oberarzt (m/w/d) Gastroenterologie für die Klinik für Innere Medizin mit über 100 Betten. Aufgaben Sie sind eigenverantwortlich und in selbstständiger Arbeitsweise tätig Sie nehmen an internistischen Hintergrunddiensten teil Ihr Einsatz erfolgt im Funktionsbereich und in weiteren Bereichen der stationären Patientenversorgung Sie gestalten den Ausbau des Schwerpunkts Gastroenterologie mit Bei entsprechender Qualifikation und Eignung übernehmen Sie die Funktion der Sektionsleitung der Endoskopie, wenn gewünscht Chefarzt-Vertretung Profil Sie sind Facharzt für Gastroenterologie Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung in der Gastroenterologie - ideal in einer Oberarzt-Position Sie sind erfahren in der Gastroskopie und Koloskopie Sie haben Grundkenntnisse in der Endosonographie und ERCP Sie besitzen umfangreiche klinische Erfahrung in der Inneren Medizin Sie sind erfahren in der Betreuung stationärer und ambulanter gastroenterologischer Patient*innen Wir bieten Endoskopie der Maximalversorgung mit allen gängigen Eingriffen Eine leistungsgerechte Vergütung Flexible und angepasste Modelle einer betrieblichen Altersversorgung Über 30 Tage Jahresurlaub Individuelles Onboarding Zeitliche und finanzielle Unterstützung bei ihren Fort- und Weiterbildungen Dienstrad-Leasing Fitnessangebote Hilfe bei der Wohnungssuche und Beteiligung an den Umzugskosten nach Absprache Kontakt Wenn diese Stelle für Sie interessant klingt, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme. Buchen Sie sich gerne direkt einen 15-minütigen Termin in meinem Terminkalender unter folgendem Link: https://calendar.app.google/Trm41gH2g3yUUZZ59
Über Clees Wohnimmobilien GmbH & Co. KG Seit 1966 steht die Clees Unternehmensgruppe für nachhaltige Stadtentwicklung, innovative Immobilienprojekte und partnerschaftliches Miteinander. Als eigentümergeführtes Unternehmen mit Sitz in Düsseldorf entwickeln, bauen, vermieten und verwalten wir Immobilien mit Charakter – von öffentlich geförderten Wohnungen über moderne Bürogebäude bis hin zu lebendigen Einkaufszentren in Städten wie Wuppertal, Köln, Berlin und Duisburg. Was uns auszeichnet? Langfristiges Denken, kurze Entscheidungswege und ein starkes Team, das mit Leidenschaft und Verantwortung an der Zukunft unserer Städte arbeitet. Bei uns treffen Sie auf ein Arbeitsumfeld, das Eigeninitiative fördert, Ideen Raum gibt und persönliche Entwicklung unterstützt. Ob in der Projektentwicklung, im kaufmännischen Bereich oder im technischen Management – wir suchen Menschen, die mitgestalten wollen. Menschen, die nicht nur einen Job suchen, sondern eine Aufgabe mit Sinn. Was erwartet dich? Systemische Anlage relevanter Daten bei Schäden mit primär versicherungstechnischem Hintergrund Bedarfsweise Aufnahme und Aufmaß von Schäden und/oder Sanierungsmaßnahmen auf den Baustellen vor Ort, optional Erstellung sowie Kontrolle unterschiedlicher Dokumente (Eigenaufmaß, Bauablaufdokumentationen, etc.) Nachverfolgung der Instandsetzungs- und Sanierungsmaßnahmen, inkl. der bautechnischen Dokumentation Kostenrechnung und abschließende Fakturierung fertiggestellter Instandhaltungs- und Versicherungsakten Verhandlung mit Lieferanten, Einkauf und Disposition von Materialien Ansprechpartner für Bauleiter, Eigentümer, Versicherungspartner und Gutachter in allen relevanten Angelegenheiten Was solltest du mitbringen? Qualifizierte Ausbildung, bzw. kaufmännische Berufserfahrung im Bauumfeld, idealerweise als Bau- oder Projektkaufmann (m/w/d) Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln Hohe Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung und Motivation Verantwortung zu übernehmen Technisches Verständnis und sachkundige Erfahrungen in der Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen sowie Durchsetzungsstärke gegenüber Nachunternehmern und Lieferanten Fundierte Kenntnisse in der Baukostenkalkulation, Kostenrechnung sowie im Rechnungswesen Was bieten wir dir? Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem etablierten Unternehmen mit Start-Up-Charakter Eine qualifizierte und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und attraktiver Vergütung Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen mit vielen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Hybrides Arbeiten mit einem Homeofficetag pro Woche Mitarbeiter-Events, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern Ein harmonisches und familiäres Umfeld mit kurzen Kommunikationswegen Flache Hierachien Hauseigenes Gym und Fitnesskurse (Crossfit, Pilates, Yoga) Gesponsortes Mittagessen Kostenfreie Getränke ..und jede Menge Spaß und nette Kollegen (m/w/d) Zur Bewerbung Unser Jobangebot Baukaufmann für Schadenmanagement (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Clees Wohnimmobilien GmbH & Co. KG.
Über uns Dynamisch, innovativ, passioniert: Seit 2004 steht Membrain für zukunftsweisende Lösungen im Bereich B2B. Wir sind die Experten, wenn es um die Themen Entwicklung von Business Apps, Standard-SAP-Modulen und mobile Datenerfassung geht. Die plattformübergreifenden Apps sind in über 500 Unternehmen der Industrie, des Handels und in öffentlichen Einrichtungen weltweit im Einsatz. Unsere Software macht sämtliche Betriebsabläufe mobil und überall verfügbar. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie hier. Erhalten Sie hier einen ersten Einblick über die Position des Regional Sales Managers bei uns. Die Position kann je nach Wunsch an einem der folgenden Standorte wahrgenommen werden: München (Unterhaching) Dortmund Berlin Ihre Aufgaben Aufbau neuer Kundenbeziehungen durch begeisternde Präsentation unserer Softwarelösungen und Dienstleistungen für Mittelstands- sowie Großkunden Ausbau bestehender Kundenbeziehungen durch gezieltes Cross-Selling Teilnahme an Kundenpräsentationen, Webinaren und Fachmessen Durchführung von Vergabe- und Preisverhandlungen Enge Zusammenarbeit mit fachübergreifenden Abteilungen und Fachbereichsleitern zur Optimierung und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Ihr Profil 2-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb Selbständige Arbeitsweise sowie professionelles und kundenorientiertes Auftreten Kommunikationsstärke sowie Präsentations- und Argumentationsfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das bieten wir Attraktive Vergütung sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem expandierenden Unternehmen Modernes Dienstfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage plus je ½ Tag an Weihnachten und Silvester Betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Jährliches internes und externes Schulungs- und Fortbildungsbudget Zuschuss zum Deutschlandticket/Jobticket (bis zu 50 € monatlich) Offene, internationale Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen und echte Mitgestaltung – in einem Unternehmen, das flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine Duz-Kultur lebt Rundum gut versorgt: Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke, frisches Obst sowie attraktive Corporate Benefits. Zusätzlich haben wir einen Fitness- und Gameroom, Tischtennis auf der Terrasse und Events für Mitarbeitende Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir haben einen unkomplizierten Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten und uns zunächst nur Ihren Lebenslauf einreichen. Klicken Sie dazu einfach auf "Zur Arbeitgeber-Website". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Monika Thale HR Manager Tel.: +49 89 520368 41 ------------------- Sales Cycle | B2B | Kundenbeziehungen | Neukundengewinnung | Akquise | Bestandskundenmanagement | Preisverhandlungen | Vergabeverhandlungen | Softwarelösungen | Software | Vertriebsregion | Customer Relationship Management | Leads | Neukunden | Recherche | Vertrieb | Sales | Fachessen | Webinare | Präsentationen | Social Media | Cross-Selling | Regional | Sales Manager | Hunter | Market Expansion
Über uns Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Bereich Transaktionsberatung oder Unternehmensberatung und möchten nun Verantwortung in einem mittelständischen Unternehmen der Bauwirtschaft übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen der Baubranche mit Sitz im Raum Offenbach. Mit einem klaren Fokus auf nachhaltiges Wachstum, Innovation und Effizienz nimmt das Unternehmen eine bedeutende Rolle in seiner Branche ein. Zur professionellen Steuerung und Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Leiter Controlling (m/w/d) . Aufgaben Sie übernehmen die strategische und operative Leitung des gesamten Controllingbereichs . Sie entwickeln bestehende Controlling-Instrumente, KPIs und Reportingstrukturen weiter und sorgen für die laufende Optimierung. Sie verantworten die Planung, Steuerung und Kontrolle des Budgets sowie die Erstellung von Forecasts, Monats- und Jahresabschlüssen. Sie analysieren Projekte, Investitionen und Transaktionen hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und Risikostruktur – in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Projektleitung. Sie begleiten aktiv M&A-Prozesse, Investitionsentscheidungen und Finanzierungsfragen. Sie erstellen Abweichungsanalysen und Entscheidungsvorlagen für das Management. Sie sind Sparringspartner für die Geschäftsführung und bringen Impulse aus Ihrer Beratungserfahrung in die Unternehmensentwicklung ein. Sie führen ein kleines, schlagkräftiges Team im Controlling und bauen dieses bei Bedarf weiter aus. Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling oder Wirtschaftsingenieurwesen. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Transaktionsumfeld (z. B. M&A, Financial Due Diligence, Corporate Finance) oder aus der strategischen Unternehmensberatung mit. Idealerweise konnten Sie bereits erste Führungserfahrung sammeln oder haben Teams fachlich geleitet. Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, insbesondere im Projektgeschäft (Bau/Immobilien). Sie zeichnen sich durch strategisches Denkvermögen, hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Handeln aus. Sie arbeiten sicher mit MS Excel, Power BI oder vergleichbaren Tools; Kenntnisse in SAP S/4HANA oder einem gängigen ERP-System sind von Vorteil. Sie kommunizieren überzeugend auf allen Ebenen und verstehen sich als Business Partner des Managements. Wir bieten Eine Schlüsselposition mit hoher Verantwortung und direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung. Individuelles Leadership-Coaching durch erfahrene Top-Coaches – zur gezielten Weiterentwicklung Ihrer Führungspersönlichkeit. Ein stabiles und wachsendes Unternehmen in einer zukunftsträchtigen Branche. Ein hoher Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Initiativen. Eine leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen. Flexibles Arbeiten , flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Attraktives Bonus- und Beteiligungsmodell – damit Sie direkt am Unternehmenserfolg teilhaben. Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de.
Über uns Die timecon GmbH & Co. KG ist als inhabergeführte Personalberatung auf die Besetzung von Fach- und Führungspositionen im kaufmännischen und technisch-gewerblichen Bereich spezialisiert. Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir - für ein renommiertes Unternehmen aus dem Maschinenbau - zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Personalreferent/in (m/w/d) Arbeitsort: Rhauderfehn Aufgaben Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie in strategischen Themen des Personalwesens Erstellung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge und Zeugnisse Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in sämtlichen personalwirtschaftlichen Fragen Eigenverantwortliche Steuerung des Recruiting-Prozesses einschließlich Bewerber- und Stellenmanagement Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen gemeinsam mit den Fachbereichen Betreuung der kaufmännischen Ausbildungsberufe und Auszubildenden Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner HR-Prozesse und Umsetzung personalbezogener Projekte Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Personalentwicklung, insbesondere im Bereich Fort- und Weiterbildung Pflege und Verwaltung von Personaldaten sowie Erstellung von Auswertungen und Reports Unterstützung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Vertretungsfall einschließlich aller gesetzlich erforderlichen Meldungen Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich, ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem breiten Aufgabenspektrum Idealerweise gutes Verständnis in der Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. Bereitschaft, sich hier einzuarbeiten Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht sowie im Bereich Sozialversicherung und Lohnsteuer Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, hohe Fachkompetenz und professionelle Kommunikation Sicherer Umgang mit gängiger Personalsoftware sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office Unser Kunde bietet Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein eigener Verantwortung gepaart mit Unterstützung durch das Team Firmenfahrradleasing Firmenfitness Urlaubs- und Weihnachtsgeld ein interessantes Altersvorsorgemodell inkl. Arbeitgeberzuschüssen Gutscheinkarten mit monatlichem Guthaben zur freien Verwendung Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Über den folgenden Link erhalten Sie weitere Informationen zur Position: https://www.timecon.de/stellensuche/personalreferent-in-42854.html?xhr Linda Heitmann Geschäftsführerin Telefon: 0441.350670-11 E-Mail: linda.heitmann@timecon.de timecon GmbH & Co. KG Personalberatung Cloppenburger Straße 9 26135 Oldenburg
Unsere Familie. Unser Team. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Großkrotzenburg bei Frankfurt als Vertriebsmitarbeiter:in Innendienst (m/w/d) Service/Kundendienst . Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-How. Ihre Aufgaben: Telefonische Beratung und Betreuung unserer Fachhändler sowie unserer Service- und Wartungskunden Zusammenarbeit mit dem Außendienst, z.B. bei der Erstellung von Service-Angeboten oder der Planung von Montagen Angebotsverfolgung und Auftragsabwicklung sowie -abrechnung Ersatzteilbeschaffung Reklamationsmanagement Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Kaufmännische Ausbildung, wie z.B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement oder Erfahrung in dem Tätigkeitsfeld Gute IT-Kenntnisse (MS Office) Technisches Verständnis Hohe Teamfähigkeit gepaart mit kundenorientiertem Denken und Handeln Dies wäre wünschenswert: Erste Berufserfahrung im Bereich Kundendienst/Service Erfahrungen im Umgang mit SAP Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) JobRad und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Mitarbeiterparkplätze, gute Verkehrsanbindung Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Eintrittsdatum und Entgeltvorstellungen. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft Niederlassung Frankfurt Frau Carolin Groß Hanauer Landstraße 88 63538 Großkrotzenburg Telefon +49 6186 2007-11 Mail karriere-frankfurt@hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.
Über uns Controlling. Ihr Ding. Junior Controller (m/w/d) in Tübingen Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für renommierte Unternehmen der Handelsbranche . Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein renommiertes und namhaftes Handelsunternehmen in Ihrer Region. Aufgaben Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung von Planungs- und Kontrollprozessen Entwicklung von Strategien zur Verbesserung der Warenwirtschaft und Unterstützung der Unternehmensziele Modernisierung und Weiterentwicklung der Beschaffungsprozesse, einschließlich EDI, Bestellvorgänge und NOS-Systeme Überwachung und Analyse von Verkaufs- und Rückgabephasen Interdisziplinäre Zusammenarbeit, besonders mit den Abteilungen IT, Einkauf, Marketing, Vertrieb und Logistik Stetige Verbesserung von Abläufen und Weiterentwicklung von Tools für Planung, Steuerung und Analyse Profil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Analytisches Denkvermögen und Talent zur Prozessoptimierung Versierter Umgang mit MS-Office, insbesondere gute Excel-Kenntnisse Sehr gute Organisationsfähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Offene und kommunikative Persönlichkeit Das bietet Ihnen Ihr Arbeitgeber Planungssicherheit garantiert – Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Neben einem fairen Fixgehalt, erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit anteilig von zu Hause aus zu arbeiten (Homeoffice) Mitarbeiterrabatte, Vermögenswirksame Leistungen, Job Bike Leasing und regelmäßige Team Events werden Ihnen zudem auch angeboten Weiterentwicklung ist Ihnen wichtig? Kein Problem, dank einer Vielzahl an Mitarbeiterschulungen in den verschiedensten Bereichen Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Über uns Unser Kunde, ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit ca. 500 Betten im Raum Dortmund, sucht derzeit einen Assistenzarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben Sie sind Teil eines multiprofessionellen Teams, das die ambulante und stationäre Arbeit individuell auf die Patient*innen abstimmt Stationäre und ambulante Patientenversorgung, d.h. die Betreuung und Behandlung der Kinder und Jugendlichen mit psychischen Störungen und Entwicklungsstörungen Sie kooperieren eng mit den ärztlichen und psychotherapeutischen Kolleg*innen sowie den Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe Erarbeitung und Ausführung von Therapiekonzepten Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Profil Eine deutsche Approbation Interesse daran, den Facharzt Kinder- und Jugendpsychiatrie zu absolvieren Freude an einer Tätigkeit an in einem multiprofessionellen Team mit eine sozialpsychiatrischen und psychotherapeutischen Ausrichtung Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke Spaß im Umgang mit Kindern und Jugendlichen Eine teamfähige Persönlichkeit Wir bieten Eine tarifliche Vergütung, die Ihren Aufgaben vollumfänglich entspricht Eine vom Krankenhaus finanzierte betriebliche Altersversorgung Bikeleasing Diverse Sozialleistungen, wie etwa kostengünstige Parkplätze oder die Kostenbeteiligung am Nahverkehrsticket Kontakt Wenn diese Stelle für Sie interessant klingt, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme. Buchen Sie sich gerne direkt einen 15-minütigen Termin in meinem Terminkalender unter folgendem Link: https://calendar.app.google/Trm41gH2g3yUUZZ59
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