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Senior Finanzberater - Kundenberatung / Vermögensverwaltung / Akademiker (m/w/d)

Workwise GmbH - 80331, München, DE

Über MLP Finanzberatung SE Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien. Eine sinnstiftende und erfüllende Aufgabe: Sie übernehmen einen bestehenden, hochwertigen Kundenbestand als selbstständiger Finanzberater in einer unserer Geschäftsstellen Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden in den Bereichen Geldanlage, Vermögensverwaltung, Immobilien, Finanzierungen und Absicherung von Risiken Sie bauen Ihren Kundenstamm im akademischen Umfeld weiter aus Sie bilden sich stetig weiter, um immer die beste Beratung zu bieten Bei MLP kommen Ihre Stärken zum Einsatz: Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Privatkunden im akademischen Bereich Eine hohe Beratungsqualität und Kundenorientierung sind Ihnen wichtig Sie können idealerweise ein Studium oder eine Ausbildung im Bank-, Finanz- oder Versicherungswesen vorweisen Sie netzwerken gerne im Vertrieb, in der Kundengewinnung und -betreuung Sie können komplexe Sachverhalte in deutscher Sprache verständlich erklären MLP bietet Ihnen: Die Übernahme eines hochwertigen akademischen Kundenbestands und Weiterentwicklung durch strategische Kooperationen und Services Einen attraktiven Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen, Prämien und Multiples, durchschnittlich im sechsstelligen Bereich Unternehmerische Gestaltungsfreiheit sowie die Kontrolle über die eigene Work-Life-Balance durch Home-Office und flexible Zeiteinteilung Vollbanklizenz mit Haftungsdach für die Anlageberatung und -vermittlung Digitale Beratungstools inklusive rechtssicherer Online-Vertragsabschlüsse Ein großes Bildungsangebot an der akkreditierten MLP Corporate University: rund 300 kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten Einen schnellen Einstieg aufbauend auf Vorkenntnissen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Finanzberater - Kundenberatung / Vermögensverwaltung / Akademiker (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .

Verkäufer (m/w/d)

Action - 26721, Emden, DE

Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Vertrieb Kleinunternehmen

KKE-SYSTEM GmbH - 36419, Geisa, DE

Einleitung Die KKE-SYSTEM GmbH hat sich auf die Herstellung von technischen Erzeugnissen für die Kältetechnik spezialisiert und besteht seit 30 Jahren. Für die Kunden im Lebens-mitteleinzelhandel werden individuell abgestimmte Komplettsysteme gefertigt, der Fokus liegt hierbei auf R744-Anlagen (CO2 Kohlendioxid betrieben). Aufgaben Gewinnung von Neukunden im Bereich Kälte- und Klimatechnik Betreuung und Pflege von Bestandskunden technische Beratung zu Produkten und Systemlösungen (z. B. Kaltwassersätze, Wärempumpen, kältetechnische Komponenten) Ermittlung des Kundenbedarfs Klärung technsicher Fragen mit der Technikabteilung Angebotserstellung Wettbewerbsanalyse Repräsentation des Unternehmens Qualifikation Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Geräten Benefits Familiäre Arbeitsatmosphäre Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis Langfristige Perspektive mit Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Flexible Zeiteinteilung - Teilweise kann die Arbeit vom Homeoffice aus erfolgen Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage Laptop und Smartphone Firmenfahrzeug Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !

Elektroinstallateur / Mechatroniker (m/w/d)

Personal Direkt 24 GmbH - 71229, Leonberg, Württemberg, DE

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bau- und Infrastruktur, das auf eine lange und erfolgreiche Geschichte zurückblicken kann. Gegründet im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen, hat es sich zu einer innovativen, mittelständischen Unternehmensgruppe entwickelt. Heute beschäftigt es über 7.700 Mitarbeitende weltweit und ist in nahezu allen Sparten des Bauens tätig, wie zum Beispiel Straßen- und Netzbau, Gleisbau, Ingenieur- und Schlüsselfertigbau, Steinsanierung und Denkmalpflege. Ergänzt wird das umfassende Leistungsportfolio durch Spezialprodukte wie Kabelkanäle und Dienstleistungen rund um moderne Versorgungs- und Telekommunikationsnetze. Aufgaben Kabelnetze: Bau und Instandhaltung von Kabelnetzen bis 30 kV​ Hausanschlüsse: Herstellung und Erneuerung von Hausanschlüssen​ Straßenbeleuchtung: Installation von Straßenbeleuchtungsanlagen​ Anlagenwartung: Wartung elektrischer Anlagen und Schaltanlagen​ Anforderungen Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Energieanlagenelektroniker, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation​ Führerschein: Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B oder BE​ Soft Skills: Sorgfalt, Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Teamgeist​ Arbeitsweise: Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten​ Sprachkenntnisse: Grundlegende Deutschkenntnisse​ Benefits Arbeitsvertrag: Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden​ Vergütung: Übertarifliche Leistungen wie 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslöse von 45,00 € und Verpflegungszuschüsse zwischen 8,00 € und 15,00 €​ Zusatzleistungen: Ergebnisbeteiligung, Prämien, zusätzliches Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge​ Verpflegung: Verpflegungsmöglichkeiten wie Casino und Essensgutscheine​ Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnesskooperationen Arbeitsumfeld: Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik​

Key Account Manager (m/w/d) - Internationale Beratung

Page Personnel - 10963, Berlin, DE

Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Key Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Berliner Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6756834 Beraterkontakt +4915221749900

Software Entwickler (Mensch) SAP

F&R Future Recruiting GmbH - 81249, München, DE

Über Uns Wir suchen in München für unseren Mandanten zum nächsten Zeitpunkt einen Software Entwickler mit SAP Spezialisierung. Bei dem internationalen Unternehmen handelt es sich um einen der größten IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum. Ihre Aufgaben: Development von SAP-Entwicklungen Customizing von Erweiterungen mit ABAP 3rd Level Support Testing FIORI App-Development Entwicklung von Formularen Dokumentation Service bestehender Anwendungen Aufstellung und Überwachung von Entwicklungsrichtlinien Ihr Profil: Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Sehr gute Kenntnisse im Bereich SAP Entwicklung insbesondere mit ABAP und Smartforms Erfahrung im Customizing Sehr gute Kenntnisse mit SAP Modulen Mehrjährige Erfahrung in einem SAP-Modul im Bereich Anpassung und Entwicklung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile: Flexible Arbeitszeiten Interne Weiterbildungsprogramme Home Office möglich Bereitstellung von modernen Arbeitsgeräten Fahrradleasing Bonifikationen Getränke und Obst Ansprechpartner Vladyslav Kartyshov Future Consultant Tel.: +4930 403 6738 83 E-Mail: vladyslav@future-recruiting.de www: https://www.future-recruiting.de/

Elektroniker:in (m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik

STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH - 73453, Langenhalde, DE

Aufgaben Selbstständige Durchführung von Wartung, Inspektion, Beheben von Störungen und Instandsetzung an technischen Anlagen und Einrichtungen Unterstützung der Objektbetreuung bei der Bearbeitung von Kundenanfragen Bedienen von technischen Anlagen und Einrichtungen Anlagenbezogene Dokumentation ordnungsgemäß führen Qualifikationen Abgeschlossene Berufsausbildung mit elektrotechnischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation gerne auch Weiterbildung als Meister:in / Techniker:in Erfahrung im technischen Facility Management von Vorteil Kenntnisse in MSR/GLT, CAFM-Systemen und relevanten Vorschriften (z. B. VDE) Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2) Führerschein Klasse B erforderlich

Senior Consultant Microsoft 365 (all genders)

adesso SE - 07751, Rothenstein bei Jena, DE

adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Berate strategisch zu Prozessen und Technologien: Im Umfeld von Microsoft 365-Technologien fühlst du dich zuhause. In enger Zusammenarbeit mit den Kunden gestaltest du die kollaborative Arbeitsumgebung von morgen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fach- und IT-Abteilungen. Umgang mit Requirements: Du nimmst die fachlichen Anfordern der Kunden auf und analysierst sie. Passender Technologieeinsatz: Unterstütze Kunden dabei, moderne Kollaborationstools zu nutzen, analoge und digitale Prozesse in moderne Umgebungen (Azure/Microsoft 365) zu überführen, ihre Daten in die Cloud zu migrieren und ihre digitale Kompetenz zum Erfolg zu führen. Arbeite im Team: Gemeinsam setzt ihr eure weitreichende Erfahrung im Technologieumfeld von Microsoft Azure und Microsoft 365 in der Beratung ein. Sorge für eine smarte Infrastruktur: Du konzipierst und integrierst Microsoft-Cloud-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft (Office) 365, Azure (Azure Active Directory, Azure Functions, Runbooks) oder Azure AD Connect. DEIN PROFIL IT-Hintergrund: Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik Berufserfahrung im Microsoft Kosmos: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld von Microsoft-Technologien, idealerweise in der IT-Beratung. Für seniorige Rollen bringst du idealerweise Erfahrung aus einem Beratungsunternehmen oder in einer gleichwertigen Funktion im Kontext von IT-Managementberatung (Strategie, Steuerung, Organisation, Prozesse) mit sowie nachweisbare Erfolge als Projektleitung in Projekten zur Optimierung von IT-Organisationen. Erfahrung in verschiedenen IT-Projektrollen: Der Austausch zwischen Fachabteilung und IT ist für dich selbstverständlich. In verschiedenen Projektrollen fühlst du dich wohl und du hast Projektleitungserfahrung sammeln können. Technologische Kompetenz: Du bringst weitreichende Erfahrung im Technologieumfeld Microsoft Azure und Microsoft 365 mit. Deine Kenntnisse der beteiligten Technologien (Power Platform, SharePoint, Exchange Server, Teams, und Co.) helfen dir bei der Beratung. Affinität zur IT-Infrastruktur: Eine hohe Affinität zu modernen IT-Infrastrukturen zeichnet dich aus, idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in diesem Umfeld Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.

Oracle APEX Developer (m/w/d)

virtual7 GmbH - 40212, Düsseldorf, DE

WIR SIND VIRTUAL7 Oracle APEX Developer (m/w/d) Als IT-Dienstleister treiben wir die Digitalisierung des öffentlichen Sektors voran und schaffen echten Mehrwert für Millionen Menschen in Deutschland. Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder neue Kolleg:innen, die mit ihren Ideen, ihrem Können und Engagement etwas bewegen wollen. Fühlst du dich angesprochen? Dann gestalte Deine Welt zum Besseren und werde Teil unseres Customer Clusters Finance als: DEINE MISSION Als Oracle APEX Developer (m/w/d) in unserem Customer Cluster Finance gestaltest du aktiv die digitale Transformation im Steuer Umfeld mit. Du entwickelst und betreust individuelle Anwendungen auf Basis von Oracle APEX, unterstützt unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer fachlichen Anforderungen und leistest so einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg unserer Projekte. Deine Aufgaben im Detail: Du arbeitest eng mit unserem Team für unseren Kunden aus dem steuerlichen Umfeld zusammen, um bestehende Oracle APEX-Anwendungen kontinuierlich zu optimieren und weiterzuentwickeln – immer mit Blick auf sich ändernde Anforderungen, technische Standards und Usability. Du übernimmst die Rolle als Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen, nimmst Anforderungen vom Fachbereich auf, analysierst diese und setzt sie in skalierbare und benutzerfreundliche APEX-Lösungen um. Du entwickelst steuerspezifischen Datenmodelle und erweiterst bestehende, um eine zuverlässige und performante Datenverarbeitung sicherzustellen – dabei hast du stets die Gesamtarchitektur im Blick. Du arbeitest in einem agilen Setup mit Kolleg:innen aus Entwicklung, Fachbereich und Projektmanagement – remote oder vor Ort in Düsseldorf DAS IST UNS WICHTIG Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung von Oracle APEX-Anwendungen – idealerweise 3–5 Jahre, inklusive Know-how zu den aktuellen APEX-Versionen. Versierter Umgang mit ORACLE-Datenbanken, inklusive fundierter Kenntnisse in SQL und PL/SQL. Erste Kenntnisse in JavaScript, Oracle Data Integrator oder Oracle Analytics Server sind ein Plus – ebenso wie Tools wie Git, Confluence oder Jira, aber keine Voraussetzung. Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamgeist und Kundenorientierung mit – und hast Spaß daran, komplexe Anforderungen in saubere technische Lösungen zu übersetzen. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie Englischkenntnisse auf Konversationsniveau DEIN NEUER ARBEITSPLATZ Was bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert. Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und Full Remote Work? – Sind selbstverständlich. Individuelles Hardware-Budget? – Stell dir deinen Arbeitsplatz so zusammen, wie du dich am wohlsten fühlst. Mental Health? – Dein mentales Wohlbefinden ist uns wichtig. Mit OpenUp unterstützen wir dich und bieten dir jederzeit kostenlosen Zugang zu professioneller psychologischer Unterstützung. Individuelles Weiterbildungsbudget? – Egal ob die nächste Zertifizierung oder ein lang ersehnter Sprachkurs – du entscheidest, worin und wann du dich weiterbildest. Mitarbeiter:innen-PC-Programm? – Lease dir dein nächstes Device zur rein privaten Nutzung einfach über virtual7. JobRad oder Firmenwagen? – Wir helfen dir dabei, so mobil zu sein, wie du es brauchst. DEINE ANSPRECHPARTNERIN Erzähl mir, wer du bist und wann du anfangen kannst. Gerne auch über laura.korth@virtual7.de. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen. Laura Korth Senior HR Recruiterin +49 170 3600221 laura.korth@virtual7.de Düsseldorf, Homeoffice Full-time employee As of now

Key-Account Manager (m/w/d) Dienstleistung

Page Personnel - 81249, München, DE

Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei der PageGroup ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass wir die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung sind. Du wolltest schon immer für einen globalen Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt! Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir den Softwarebereich oder beispielsweise Finance, Engineering oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755664 Beraterkontakt +49895587958310