Meister / Techniker Gebäudetechnik (m/w/d)
HAMBURG WASSER - 20457, Hamburg, DE
Wir erfinden was: In unserer Gruppe „Technische Dienste“ kümmern wir uns um Belange der Heizungs- und Sanitärinstallation, der Kälte- und Lüftungsanlagen, der technischen Prüfung und der Onlinemesstechnik. Die Gruppe besteht aus insgesamt fünf Teams und ist im gesamten Klärwerksverbund unterwegs. Im Team „Gebäudetechnik“übernehmen wir z. B. Arbeiten an Heizungsanlagen und Sanitärinstallationen, die Betreuung von Aufzugsanlagen sowie weitere technische Arbeiten, die im Rahmen der täglichen Bewirtschaftung von Betriebsgebäuden und Werkstätten anfallen. Das bewegen Sie bei uns Vollumfängliche praktische Umsetzung sowie digitale Abwicklung von Aufträgen im Bereich der Gebäudetechnik Eigenständiges Arbeiten sowie fachliche und disziplinarische Führung des Teams Wartung, Instandsetzung, Instandhaltung und Montage von Anlagen und Systemen der HKL-Technik Sichtung und Erstellung von Dokumentationsunterlagen Zusammenarbeit und Koordination mit anderen Organisationseinheiten sowie Überwachung von Fremdfirmen Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung des Teams Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene technisch gewerbliche Ausbildung sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Anlagenmechanik, Fachrichtung HKL, Heizungsbau, Sanitärinstallation oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundiertes Fachwissen im oben beschriebenen Aufgabenbereich, ergänzt durch sichere Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit handwerklichem Geschick sowie ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Flexibilität und Offenheit für Veränderungen sowie Bereitschaft zur Digitalisierung Führerschein der Klasse B Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen* Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17) Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Pflegefachkraft mit Praxisanleitung m/w/d
care PersonalManagement - 90762, Fürth, Bayern, DE
Pflegefachkraft mit Praxisanleitung m/w/d in Fürth WIR SUCHEN DICH! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine Pflegefachkraft mit Praxisanleitung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Deine Aufgaben! Aktive Mitgestaltung des Ausbildungskonzepts Bewertung und Durchführung von Zwischengesprächen von Auszubildenden und Praktikanten Sicherstellung der Ausbildungsqualität Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen und Bedürfnissen der Bewohner Das wird von dir erwartet! Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits-und Krankenpflege Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleitung Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Mit einem hohen Maß an Sozialkompetenz und kundenorientiertes Arbeiten Das erwartet dich! Top-Gehalt und attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Senior Consultant SAP Authorization (m/w/d)
SYCOR GmbH - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Mit Sycor unterstützt du Kunden entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Zum Portfolio gehören eigene Lösungen und alle Services für SAP ERP und Microsoft Dynamics. Zu unseren Kunden zählen namhafte Unternehmen, die wir national und international bei der Einführung und dem Betrieb neuer Systeme mit Beratung, Training und Support unterstützen. Wir richten unsere Leistungen und Lösungen gezielt auf die Anforderungen der Healthcare & Life Sciences Branche, der produzierenden Industrie sowie Rental aus. Tätigkeiten In deiner Rolle als Senior Consultant bist du für das Design, die technische Integration sowie die Erstellung von Berechtigungskonzepten im SAP Bereich verantwortlich. Du ermittelst den Berechtigungsbedarf unserer Kunden, mit denen Du individuelle Berechtigungskonzepte entwickelst und verantwortlich umsetzt. Zudem arbeitest du in anspruchsvollen internationalen Projekten im Rahmen von SAP Einführungen, Releasewechseln und Migrationen mit. Im Tagesgeschäft unserer Bestandskunden (Application Management) wirkst du unterstützend mit. Anforderungen Du hast ein Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen. Idealerwiese verfügst du über eine mindestens 4-jährige Berufserfahrung als SAP Authorization Consultant und bist vertraut mit der Entwicklung und Umsetzung von individuellen Berechtigungskonzepten. Zudem bringst du gute Kenntnisse in der Entwicklung und Implementierung von Rollen sowie Kenntnisse in modulspezifischen Berechtigungsobjekten mit. Im Umgang mit den gängigen Analysewerkzeugen (SUIM, SE16-Tabelle, etc.) und im Bereich der SoD-Konflikte bist du sicher. Du kennst dich im SAP IDM Identity Management und mit S/4HANA Berechtigungen aus. Du bist kooperativ, hast Freude an der Arbeit im Team und zeichnest dich durch eine engagierte, eigenverantwortliche und stets service- und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Du bringst Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen mit und hast Spaß daran, dich aktiv einzubringen. Eine gelegentliche Reisebereitschaft (unregelmäßige Abstände, einzelne Tage) runden dein Profil bei der Sycor ab. Bewerbungsprozess Erstes Kennenlerngespräch mit dem Recruiting-Team der Sycor Gespräch mit dem Fachbereich Persönliches Gespräch (Vor Ort oder remote) ✨ Dein neuer Arbeitsvertrag und Onboarding bei Sycor
Maschinenbediener (m/w/d)
DIS AG - 80331, München, DE
Wir suchen ab sofort engagierte Maschinenbediener (m/w/d) in Vollzeit. Neben abwechslungsreichen Aufgaben erwarten dich ein Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung sowie eine berufliche Perspektive und Weiterbildungsmöglichkeiten. Deine Vorteile: Übertarifliche Bezahlung & festes Gehalt zum Monatsende Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld Unbefristete Festanstellung Vermittlung in TOP-Unternehmen in deiner Region mit guten Chancen auf Übern+F3ahme oder Direktvermittlung Bis zu 30 Tage Urlaub Bis zu 1000 € Bonus für jeden geworbenen Mitarbeiter (m/w/d) über unser Empfehlungsprogramm Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Top-Betreuung: Wir haben immer ein offenes Ohr für dich! Deine Aufgaben: Du legst Produktions- und Betriebsmittel in die Maschinen ein und entnimmst die gefertigten Produkte Du prüfst die Produktqualität (Sichtkontrolle) Du führst einfache Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten nach Vorgabe durch Du reinigst die Maschinen und Anlagen Dein Profil: Du bringst eine abgeschlossene, technische Ausbildung mit Du punktest mit ersten Erfahrungen in der industriellen Produktion Du überzeugst mit einer selbstständigen und genauen Arbeitsweise Idealerweise bist du mit Führerschein und Pkw mobil Bewirb dich jetzt schnell und einfach ohne Anschreiben auf unserer Seite! Wir rufen dich innerhalb von 2 Werktagen an und finden gemeinsam den perfekten Job für dich. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die die Vielfalt unseres Unternehmens bereichern.
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung
Layer Holding AG - 86830, Schwabmünchen, DE
Seit über 35 Jahren steht unser familiengeführtes Unternehmen für zuverlässige Qualität, innovative Baukonzepte und fundierte Expertise im Massiv- und Geschosswohnungsbau sowie in der Immobilienvermittlung – in Schwabmünchen, Augsburg, dem Allgäu und München. Was uns als Arbeitgeber besonders macht? Ein familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive – in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt. Zur Verstärkung suchen wir aktuell einen Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung für unseren Standort Schwabmünchen. Deine Aufgaben Unterstützung bei der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung) Mitwirkung im Mahnwesen sowie bei der Zahlungsabwicklung Pflege und Aktualisierung von Stammdaten Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen und internen Listen Eigenständige Bearbeitung allgemeiner Korrespondenz im buchhalterischen Umfeld Ablage und digitale Verwaltung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung interner Buchhaltungsprozesse Mitwirkung bei organisatorischen Aufgaben im Büroalltag Du passt zu uns Was du mitbringen solltest – und was gut zu uns passt: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich grundlegendes Verständnis für Zahlen sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und absolute Diskretion flexible, gewissenhafte Arbeitsweise, hohe Loyalität und Belastbarkeit Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance eine interessante und vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und familiärer Unternehmenskultur Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Gesundheitsprämie: bis zu 2% brutto jährlich bei geringer Krankheitsquote Mitarbeitenden-Rabatte: Sonderkonditionen beim Immobilienerwerb über Layer sowie Zugang zu Corporate Benefits Unterstützung deiner Gesundheit durch ergonomische Ausstattung und einen frischen Obstkorb ein dynamisches, offenes Team an drei Standorten mit einem starken Zusammenhalt sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung beim Einstieg helle, moderne Büroräumlichkeiten in Schwabmünchen sowie moderne IT-Systeme regelmäßige Socializing- und Teamevents kostenfreie Kalt- und Warmgetränke aktives soziales Engagement Kontakt Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt mit nur wenigen Angaben. Jetzt bewerben →
Referentin / Referent (m/w/d) für das Referat „Arbeits- und Tarifrecht, Vergabe- und Personalvertret
Bundeseisenbahnvermögen - 79848, Bonndorf, DE
Das Bundeseisenbahnvermögen (BEV) ist ein Sondervermögen des Bundes, das zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr gehört. Schwerpunkte der vielfältigen Aufgaben des Bundeseisenbahnvermögens sind die Personalverwaltung der zur Deutschen Bahn AG zugewiesenen und beurlaubten Beamtinnen und Beamten der ehemaligen Deutschen Bundesbahn, die Verwaltung und Verwertung nicht bahnnotwendiger Liegenschaften sowie die Betreuung von ca. 125.000 Versorgungsempfängerinnen und Versorgungsempfängern, die Pensionen und andere Versorgungsleistungen durch das Bundeseisenbahnvermögen erhalten. Wir beschäftigen in der Hauptverwaltung sowie in den Dienst- und Außenstellen des Bundeseisenbahnvermögens ca. 530 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Referat 21 "Arbeits- und Tarifrecht, Vergabe- und Personalvertretungsrecht" bei der Hauptverwaltung des Bundeseisenbahnvermögens am Dienstort Bonn eine Referentin / einen Referenten (m/w/d) Aufgaben: Bearbeitung allgemeiner und grundsätzlicher Angelegenheiten des Arbeits- und Tarifrechts beim BEV Mitwirkung an Tarifverhandlungen mit der gesetzlichen Interessenvertretung sowie Fortentwicklung der Tarifverträge des BEV Ausarbeitung rechtlicher Bestimmungen bei der Umsetzung der Tarifverhandlungen Überwachung der Abwicklung von Vergabefällen aus vergaberechtlicher und korruptionspräventiver Sicht Beratung der Vergabestellen im BEV zum Beschaffungswesen Stellungnahmen in grundsätzlichen und einzelfallbezogenen Rechtsfragen aus dem Gebiet des Arbeits- und Tarifrechts, des Bundespersonalvertretungs- und Bundesgleichstellungsgesetzes sowie des neunten Sozialgesetzbuches Entscheidungen in Fragen der Anwendung personalvertretungsrechtlicher Vorschriften Wahrnehmung der gerichtlichen und außergerichtlichen Vertretung des BEV in Angelegenheiten des Zuständigkeitsbereichs Das sollten Sie zwingend mitbringen: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (Volljuristin / Volljurist) mit der Befähigung zum Richteramt Das bringen Sie idealerweise für uns mit: Kenntnisse über die rechtlichen Grundlagen der Bahnreform und die Entwicklung der Strukturen der DB-Konzerngesellschaften ein Ergebnis von insgesamt 13 Punkten aus beiden Staatsexamen Wichtige Anforderungskriterien: Fachkompetenzen Sehr gute Fachkenntnisse in den Bereichen: des Arbeits- und Tarifrechts, sowie auf den Gebieten der Beteiligungsrechte nach Bundespersonalvertretungsgesetz, Bundesgleichstellungsgesetz und Sozialgesetzbuch IX der für das Vergaberecht einschlägigen Rechtsvorschriften, Richtlinien und Vergabebestimmungen Bereitschaft zu ganz- und auch mehrtägigen Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie sicheres und gewandtes Auftreten Sozialkompetenzen Fähigkeit, ein Team kooperativ zu führen Fähigkeit, Konflikte zu erkennen und einer Lösung zuzuführen Teamfähigkeit Persönlichkeitskompetenzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Rahmen der internen und externen Vertretung des BEV mit Stellen der Deutschen Bahn AG sowie der gesetzlichen Interessenvertretung starkes Durchsetzungsvermögen hohe Belastbarkeit Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit Arbeitgeberleistungen: Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 13 (höherer Dienst) des Bundesbesoldungsgesetzes bewertet. Beamtinnen und Beamte werden in ihrem statusrechtlich erreichten Amt nach einer vorhergehenden Abordnung versetzt. Bei Tarifbeschäftigten erfolgt die Einstellung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für die Beschäftigten des Bundeseisenbahnvermögens (TV BEV) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit einer tarifvertraglichen Probezeit von sechs Monaten. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend dem Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen des Anforderungsprofils in Entgeltgruppe IIa TV BEV. Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine spätere Verbeamtung möglich. Neben den bekannten Vorzügen des öffentlichen Dienstes bieten wir Ihnen: Raum für eigene Ideen ein selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen einen Fahrtkostenzuschuss zum Deutschland-Jobticket die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeitszeit und moderne Arbeitszeitmodelle / Homeoffice gezielte und umfassende Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote für Tarifbeschäftigte: einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem PKW als auch mit dem ÖPNV ausreichend Parkplätze in Nähe des Arbeitsplatzes Besondere Hinweise: Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Das Bundeseisenbahnvermögen hat sich zum Ziel gesetzt, Frauen bei gleicher Eignung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Kriterien des Bundesgleichstellungsgesetzes und des Gleichstellungsplanes der Hauptverwaltung zu fördern und begrüßt entsprechende Bewerbungen. Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX und der Rahmenintegrationsvereinbarung des BEV bevorzugt berücksichtigt. Die Dienstposten sind zur Besetzung in Teilzeit geeignet. Die Auswahlentscheidung wird durch eine Auswahlkommission getroffen. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt – und kommen in unser Team! Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung per Mail an bewerbungen@bev.bund.de . Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, nach Möglichkeit in einer Anlage (pdf- oder MS Word-Format inkl. Anschreiben Lebenslauf, Kopien der Schul-, Hochschul-, Laufbahnprüfungs- und Arbeitszeugnisse, dienstliche Beurteilungen, Fortbildungsnachweise, ggfs. Nachweis über die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung etc.) unter Angabe der Referenznummer YF-24880 bis spätestens zum 08.08.2025 . Alternativ können Sie sich selbstverständlich auch schriftlich bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen an die folgende Anschrift: Bundeseisenbahnvermögen - Der Präsident - Kurt-Georg-Kiesinger-Allee 2 53175 Bonn Ansprechpartner: Frau Kum, Rufnummer: 0228/ 3077-143 katja.kum@bev.bund.de Frau Alana Bermel, Rufnummer 02258/3077-119 Alana.bermel@bev.bund.de Besuchen Sie uns auch im Internet: www.bundeseisenbahnvermoegen.de oder www.bev.bund.de
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 44263, Dortmund, DE
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) Referenz 12-174518 Homeoffice-Möglichkeiten, moderne Ausstattung und agiles Arbeiten! Dies sind nur einige Vorteile dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Dortmund . Bewerben Sie sich jetzt als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen und Netzwerken Fehlerdiagnose und -behebung bei technischen Problemen Unterstützung von Benutzern bei IT-Anfragen und -Problemen Mitarbeit an IT-Projekten zur Systemoptimierung Dokumentation von IT-Infrastrukturen und -Prozessen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Breites Verständnis von IT-Systemen, Netzwerken und Betriebssystemen Kenntnisse in der Konfiguration von Hard- und Softwarekomponenten Lösungsorientierte Denkweise und Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit Benutzern und Teams Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 36.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Sarah Dilmenc (Tel +49 (0) 231 496628-49 oder E-Mail it.dortmund@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hafenpromenade 1-2
Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 89073, Ulm, Donau, DE
Sie möchten medizinisch gestalten, fachlich führen und Patienten auf dem Weg zur Mobilität begleiten? Dann werden Sie Teil einer modernen Rehabilitationsklinik im Raum Saalfeld/Saale mit rund 220 Betten und übernehmen Sie Verantwortung als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) . Die Einrichtung bietet hochwertige orthopädische Rehabilitationsmaßnahmen und ist interdisziplinär aufgestellt. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion in einer Reha-Klinik mit exzellenter Reputation und 220 Betten Strukturierte Einarbeitung , ein interprofessionelles Team und kurze Entscheidungswege Attraktive leistungsgerechte Vergütung , Zusatzleistungen und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Bereitschafts- oder Wochenenddienste Unterstützung bei der Wohnungssuche oder möglicher Dienstwohnung im Raum Saalfeld/Saale Ihr Profil als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie Zusatzbezeichnungen Sozialmedizin und Psychosomatische Grundversorgung – wünschenswert Fundierte Erfahrung in der rehabilitativen Versorgung im klinischen Bereich Führungskompetenz, Organisationstalent und ein wertschätzender Umgang mit Kolleg:innen und Patient:innen Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und der langfristigen Betreuung von Rehabilitand:innen Hohe soziale Kompetenz , Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Weiterentwicklung medizinischer Standards Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Fachliche und organisatorische Leitung der orthopädischen Abteilung gemeinsam mit der Chefärztin/dem Chefarzt Supervision und Betreuung eines Teams aus Fachärzt:innen, Assistenzärzt:innen, Therapeut:innen und Pflegekräften Verantwortung für Diagnostik, Therapieplanung und Behandlungsqualität bei orthopädischen Rehabilitationspatient:innen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte und der medizinischen Qualitätssicherung Durchführung von Visiten, interdisziplinären Fallbesprechungen sowie Anleitung von Weiterbildungsteilnehmer:innen Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Vollzeit, Teilzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Rehabilitationsmedizin Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale.
Universitätsprofessorin / Universitätsprofessor (m/w/d) (Besoldungsgruppe W 2) für klinische und tec
Julius-Maximilians-Universität Würzburg - 97078, Würzburg, DE
In der Medizinischen Fakultät der Julius-Maximilians-Universität Würzburg ist an der Klinik und Poliklinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Hals-Chirurgie eine Stelle für eine Universitätsprofessorin / einen Universitätsprofessor (m/w/d) für klinische und technische Audiologie (Besoldungsgruppe W 2) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem unbefristeten privatrechtlichen Dienstverhältnis zu besetzen. Die Klinik und Poliklinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Hals-Chirurgie verfügt mit dem Comprehensive Hearing Center Würzburg (CHC) über eines der größten Versorgungszentren für Hörimplantate in Deutschland. Ein integrierter Versorgungsansatz gewährleistet hier die Betreuung der Patienten von der präoperativen Diagnostik über die Rehabilitation bis hin zur lebenslangen Nachsorge. Im wissenschaftlichen Bereich bestehen zahlreiche Kooperationen mit Arbeitsgruppen innerhalb und außerhalb der Universität Würzburg sowie mit der Industrie. Diese Ausschreibung richtet sich an international ausgewiesene, aktiv in der klinischen Versorgung und Forschung tätige Audiologinnen und Audiologen. Die Bewerberin/der Bewerber hat das Fach Klinische Audiologie in Forschung, Lehre und Krankenversorgung zu vertreten. Schwerpunkte in der Forschung sollen auf folgenden Feldern liegen: Hörforschung zu Cochlea- und Hirnstammimplantaten sowie die Versorgungsforschung zur Hörrehabilitation. Hierzu bieten das Universitätsklinikum Würzburg, die Forschungseinrichtungen an der Medizinischen Fakultät und der Universität Würzburg eine hervorragende interdisziplinäre Infrastruktur. Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber soll die Leitung der Bereiche Audiologie und Hörimplantattechnik am Comprehensive Hearing Center der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Hals-Chirurgie des Universitätsklinikums Würzburg übernehmen. Es werden langjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Audiologie und Hörimplantattechnologie in Forschung und Klinik erwartet, wenn möglich ergänzt durch eine internationale Sichtbarkeit der wissenschaftlichen Aktivitäten in Form von Publikationen in renommierten Fachzeitschriften. Eine enge Einbindung in die laufenden Forschungsaktivitäten des Comprehensive Hearing Centers wird erwünscht. Das Forschungsspektrum soll alle Arten von Hörimplantaten bis hin zu auditorischen Hirnstammimplantaten sowie die Versorgungsforschung zur Hörrehabilitation umfassen. Pädagogische Eignung und Lehrerfahrung werden ebenso erwartet wie die Fähigkeit zur Einwerbung von Drittmitteln. Einstellungsvoraussetzungen sind ein einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung, besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird, sowie zusätzliche wissenschaftliche Leistungen, wie sie in Art. 57 Abs. 1 Sätze 3 und 4 BayHIG näher erläutert sind. Die zusätzlichen wissenschaftlichen Leistungen sollen im Bereich der Otologie und der Hörimplantate erbracht worden sein. Die Universität Würzburg misst einer intensiven Betreuung der Studierenden und Promovierenden große Bedeutung bei und erwartet von den Lehrenden ein entsprechendes Engagement. Die Universität Würzburg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bittet deshalb entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung. Eine Besetzung der Professur in Teilzeit ist möglich. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen sind mit den im »Merkblatt zu Berufungsverfahren« (Download unter https://www.med.uni-wuerzburg.de/fakultaet/berufungsverfahren/) geforderten Unterlagen bis zum 14.09.2025 vorzugsweise elektronisch in Form einer PDF-Datei an berufungen@ukw.de zu richten an den Dekan der Medizinischen Fakultät der Julius-Maximilians-Universität Würzburg Herrn Professor Dr. M. Frosch Josef-Schneider-Straße 2 / Haus D 7 D-97080 Würzburg
Assistenzarzt zur Facharztausbildung Orthopädie und Unfallchirurgie(m/w/d) (32718)
Doc PersonalBeratung GmbH - 39288, Burg bei Magdeburg, DE
Assistenzarzt zur Facharztausbildung Orthopädie und Unfallchirurgie(m/w/d) in Burg WIR SUCHEN DICH! Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt zur Facharztausbildung Orthopädie und Unfallchirurgie(m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das Angebot: Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position mit angemessener Vergütung in einem professionellen und kollegialen Umfeld Eine attraktive und langfristige berufliche Entwicklung Ein vielseitiges Fort- und Weiterbildungsprogramm Flexible Arbeitszeiten mit einem attraktiven Gehalt zu marktüblichen Konditionen Die Zusatzversicherung Corporate Benefits: Sonderrabatte bei mehr als 600 Marken Work-Life-Balance Deine Aufgaben: Fachkundige stationäre und ambulante MVZ Versorgung der Patientinnen:en Zusätzliche ambulante Ausbildungsermächtigung Engagierte Mitwirkung im Team mit Schwerpunkt der Erkrankungen der Wirbelsäule Enge, kooperative Zusammenarbeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe mit erfahrenen Ärzten:innen und erfahrenem Pflegepersonal Die Anwendung moderner, konservativer, chirurgischer, diagnostischer und therapeutischer Verfahren an der Wirbelsäule Hausinterne und ggf. hausexterne lokale Rotation zur Vervollständigung des gesamten Facharztkataloges Geregelte Arbeits- und Pausenzeiten Möglichkeiten der Übernahme Ihrer Weiterbildungen Teilnahme am Bereitschaftsdienst Wahrnehmung der Aus- und Weiterbildungsverpflichtung Dein Profil: Du bist ein:e ehrgeizige:r Arzt/Ärztin, der:die sich für die Orthopädie und Unfallchirurgie mit Schwerpunkt Wirbelsäule interessiert und die Facharztausbildung anstrebt bzw. diese bereits absolviert Bereitschaft, sich in interdisziplinäre Themen und Diagnostik sowie Therapie einzuarbeiten sind Voraussetzung Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit unseren Patienten:innen und Mitarbeiter:innen ist für dich ebenso selbstverständlich wie Eigeninitiative und verantwortungsbewusstes Arbeiten Freude an Teamarbeit sowie offener, kollegialer Kommunikationsstil Deutsche Approbation sowie sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, entsprechend C1 Niveau Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 und Masern Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: