Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament für optimale Prozesse bereit. Im Team erarbeiten wir wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen. Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus unserer Arbeit. Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen finden. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit. Das sind Ihre Aufgaben: Sie beraten die operativen Fachbereiche zur optimalen Gestaltung und Unterstützung Ihrer Prozesse durch iTWO Baseline Sie verantworten den Support der Endanwender und Key-User hinsichtlich unseres technischen ERP-Systems iTWO Baseline Sie schulen Kollegen, die den Support leisten, und sind selbst am Support beteiligt Sie gestalten aktiv das Veränderungs- und Kommunikationsmanagement gegenüber aller am Gesamtprozess beteiligten Stakeholder Sie treiben gemeinsam mit den bauoperativen Bereichen die Weiterentwicklung der Digitalisierung-Strategie von LEONHARD WEISS voran Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (m/w/d), Bauinformationstechnologie (m/w/d), Wirtschaftsingenieur (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung mit RIB iTWO Baseline Kenntnisse über den Bauprozess (Kalkulation, Aufmaß, Abrechnung, Nachtragsmanagement, etc.) Analytisches Denken, Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit in deutscher wie auch in englischer Sprache Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Junior-Consultant (w/m/d) - Projektentwicklung und Strategieberatung Standort: Berlin, Charlottenburg Arbeitszeit: 30 - 40 Stunden pro Woche EINLEITUNG Möchten Sie sich beruflich verändern und Ihre Expertise in der Projetentwicklung und -abwicklung im Immobiliengeschäft gern neu einbringen und positionieren? IHRE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Sie befassen sich mit der Projektentwicklung und Transaktionen für immobilienwirtschaftliche Großprojekte. • Sie stellen die richtigen Fragen, strukturieren Aufgaben und erarbeiten Lösungen. • Sie bewerten Projekte, Risiken und Chancen. • Sie arbeiten selbstständig und aktiv mit den Kunden und Partnern. DAS BRINGEN SIE MIT • Hochschulstudium und um die drei Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise schon an der Schnittstelle von Planung und Projektentwicklung • Kenntnis der relevanten planerischen und wirtschaftlichen Prozesse bei Planungs- und Baurechtschaffung in der Projektentwicklung • Generell sehr gutes Verständnis immobilienwirtschaftlicher Zusammenhänge • Selbstständige Arbeitsweise und eine hervorragende Kommunikationsfähigkeit IHRE VORTEILE • Eine unbefristete Vollzeit- oder Teilzeittätigkeit (ab 30 Stunden/Woche) • 28 Tage Urlaub • Arbeiten in einem netten Team von 10 Mitstreitenden in Berlin Charlottenburg • Attraktive Vergütung • Die Möglichkeit, Strategien und Konzepte außerhalb jeder Routine entwickeln zu können • Die Chance, noch viel zu lernen, sich weiter zu entwickeln und dies in einem fordernden aber auch fördernden Umfeld Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und- möchten Sie sich beruflich verändern und Ihre Expertise gern neu einbringen und positionieren? Dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf als "Junior-Consultant (w/m/d) - Projektentwicklung und Strategieberatung in Vollzeit oder Teilzeit " unter Angabe der Referenznummer B-SA-25042024, gern an karriere.ber@serviceline-online.de Für Fragen steht Ihnen Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin, gern zur Verfügung, 030/8846980- bitte einfach anrufen. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen. Wir freuen uns auf Sie! auch passend für: Junior-Berater Projektentwicklung, Junior-Berater Strategieberatung, Junior Consultant Real Estate, Junior Consultant Business Development, Nachwuchsberater Strategie & Entwicklung, Associate Consultant Projektentwicklung, Junior-Projektmanager Strategie, Trainee Unternehmensberatung, Junior Analyst Strategie & Entwicklung, Junior Business
Legalhead sucht Sie! Legalhead ist die #1 Job-Matching-Plattform für Juristinnen und Juristen. Bei uns finden Sie Ihr perfektes Match - anonym und kostenfrei. Sie sind aktiv auf Jobsuche oder möchten unverbindlich Ihren Marktwert testen? Besuchen Sie legalhead.de. Stellenbeschreibung Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Unternehmens- und Wirtschaftsrecht? Unser Kunde, ein namhaftes Unternehmen mit Sitz in Berlin , sucht eine:n Jurist:in (m/w/d) für wirtschaftsrechtliche Fragestellungen. Ihre Aufgaben: Betreuung und Beratung in gesellschafts-, arbeits- und vertragsrechtlichen Angelegenheiten Unterstützung bei rechtlichen Bewertungen von Unternehmensstrategien Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Beratern Erstellung und Prüfung von Vertragswerken Ihr Profil Abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium Erfahrung im Unternehmens- oder Vertragsrecht von Vorteil Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen Dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung mit zahlreichen Zusatzleistungen Kontakt Sie sind bereit für Ihren nächsten Karriereschritt? Dann melden Sie sich jetzt auf Legalhead an, um sich schnell und einfach auf das Stellenangebot zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Ihr Legalhead-Team i.A. Pascal Alami Head of Talent Management E-Mail: talentmanagement@legalhead.de Telefon: +49 211 542 413 14 Legalhead GmbH Kaiserswerther Str. 282 40474 Düsseldorf Hinweis: Bitte beachten Sie, dass Sie im nächsten Schritt auf unsere Webseite weitergeleitet werden. Bei Legalhead werden Sie nach Ihren Wunschkriterien mit den dazu passenden Jobangeboten zusammengebracht. Damit Sie sich auf die ausgeschriebene Position bewerben können ist eine Registrierung erforderlich. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Ihnen nicht garantieren können, dass Ihnen das über XING ausgeschriebene Stellenangebot als passende Joboption vorgeschlagen wird.
Sie sind bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere im Controlling? Der Bereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main unterstützt zahlreiche Banken und Versicherungen bei der Besetzung von offenen Positionen. Derzeit suchen wir motivierte Controller (m/w/d) für unsere Partnerunternehmen in Frankfurt und Umgebung. In einem persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam Ihre Anforderungen sowie Wünsche, um Ihnen daraufhin passgenaue Stellenangebote zu präsentieren. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Erstellen von Budgets und Forecasts Bearbeiten von Statistiken und Berichten Unterstützung bei den monatlichen aufsichtsrechtlichen Meldungen gemäß KWG und CRR Mitwirkung bei der Entwicklung von strategischen Plänen Analyse und Kontrolle der Erreichung operativer sowie strategischer Ziele Mitarbeit beim Aufbau eines internen Controllings Mitarbeit beim Aufbau eines internen Controllings Ihr Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft Langjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit umfassendem Fachwissen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vertrautheit mit aufsichtsrechtlichen und steuerlichen Vorgaben Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamorientierung Ein sicherer Umgang mit MS Office Ihre Benefits Ein engagiertes und motiviertes Team, das auf Zusammenarbeit setzt Ein moderner Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien Gesundheitsprogramme zur Förderung Ihres Wohlbefinden Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Unser Portfolio im Ingenieurhochbau und im Konstruktiven Ingenieurbau umfasst u. a. den Neubau und Umbau von Straßen- und Bahnbrücken, Tunneln, Kläranlagen, Bürogeschossbauten, Krankenhäusern sowie Kommunal- und Gewerbebauten. Ihre Aufgaben Sie erarbeiten Sondervorschläge für den Ingenieurhochbau und konstruktiven Ingenieurbau Sie erstellen und optimierten Baustelleneinrichtungspläne Sie planen und bemessen Schalungen und Traggerüste Sie übernehmen perspektivisch die fachliche Führung des Teams Sie beraten die Bauleitung in allen technisch relevanten Fragen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Kenntnisse in Auto CAD, Autodesk Revit, Bemessungs-Software, CAD-Software in 2-D und 3-D Gute Kenntnisse in der Tragwerksplanung Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion für Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und Zahlungsverkehr in Deutschland und Europa. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Gestalten Sie diesen Weg mit uns und schaffen Sie ein Umfeld für gut funktionierende Teams! Rektor (m/w/d) an der Hochschule der Deutschen Bundesbank Arbeitsort: Hachenburg, Frankfurt am Main Anstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet Stellen-ID: 2025_0706_02 Einstiegstermin ist der nächstmögliche Zeitpunkt, idealerweise aber zum 1. Januar 2026. Die Hochschule der Deutschen Bundesbank bildet als staatlich anerkannte Hochschule in freier Trägerschaft in ihrem akkreditierten wirtschaftswissenschaftlich ausgerichteten dualen Bachelor-Studiengang "Zentralbankwesen/Central Banking" ca. 350 Studierende insbesondere für den gehobenen Dienst bei der Deutschen Bundesbank aus. Darüber hinaus leistet sie wesentliche Beiträge zur kontinuierlichen Qualifizierung bei der Deutschen Bundesbank. Die Hochschule ist in Hachenburg in einem Schloss angesiedelt, in dem die Studierenden während der Theoriephasen im Internatsbetrieb untergebracht sind. Um Wissenschaft und Praxis bestmöglich zu verzahnen, lehren neben 19 hauptamtlichen Dozentinnen und Dozenten dort auch rund 120 nebenamtliche Lehrkräfte. Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns Sie leiten die Hochschule mit hoher Präsenz vor Ort fachlich und disziplinarisch mit integrativem Geschick und vertreten sie überzeugend in internen Gremien und nach außen. In enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Träger und dem Senat der Hochschule entwickeln und gestalten Sie die Ausrichtung Ihres Verantwortungsbereiches innovativ und zielgerichtet weiter und beteiligen sich proaktiv an entsprechenden Initiativen und Projekten innerhalb der Bundesbank. Sie können sich mit Ihren fachlichen Schwerpunkten aktiv in die Lehre einbringen. Durch entsprechende Initiativen verzahnen Sie die Hochschule und die Bundesbank und tragen dabei auch zur Zukunftsfähigkeit von Hochschule und Träger bei. Sie pflegen tragfähige Netzwerke zu den entsendenden Institutionen sowie zu anderen Hochschulen im In- und Ausland, gestalten die Zusammenarbeit, z. B. durch Austauschformate und Vorträge, lebendig und bauen diese Verbindungen kontinuierlich aus. Die hochschulrechtliche Bestellung erfolgt für 6 Jahre; die Wiederbestellung ist möglich. Besondere Werte: Ihre Qualifikationen Master- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Bundesbank relevanten Fachgebiet (z. B. Wirtschafts-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftspädagogik) Erfahrungen in der eigenständigen wissenschaftlichen Arbeit Sehr guter Überblick über die Entwicklungen in der Bildungs- und Hochschullandschaft Langjährige Erfahrung in Lehre oder Verwaltung an einer Hochschule Gutes Verständnis für die Aufgaben der Deutschen Bundesbank, idealerweise belegt durch Erfahrungen im Finanzwesen Ausgeprägte Führungskompetenz, nachgewiesen durch langjährige Führungserfahrung, vorzugsweise im Hochschulumfeld Strategisches und innovatives Denken, lösungsorientiertes Handeln und Gestalten zur Führung und zielgerichteten Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs Ausgeprägte Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeit auch in herausfordernden Situationen Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile Vergütung & Perspektiven Zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis B 3), nationale und internationale Austauschmöglichkeiten, Außertarifliche Vergütung in Anlehnung an die Besoldungsgruppe B 3 New Work Gute technische Ausstattung (z.B.Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Arbeitszeit: 41 Stunden/Woche Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. Ihre Fragen zur Bewerbung Uta Günther, 069 9566 38252 Jobs@bundesbank.de Ihre Fragen zum Aufgabengebiet Benedikt Füssel, 069 9566‑38150 Jobs@bundesbank.de Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.08.2025 mit der Stellen-ID 2025_0706_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Um was geht es? Du suchst eine Aufgabe, in der Du wirklich etwas bewegen kannst? Dann starte bei PlanA: Als Personalberater (m/w/d) mit dem Schwerpunkt SAP & IT arbeitest Du direkt mit Kandidat:innen und Kunden, entwickelst moderne Sourcing-Strategien und begleitest Unternehmen bei der Besetzung von Schlüsselrollen im SAP-Umfeld. Mit viel Eigenverantwortung, echter Entwicklungsperspektive und einem starken Sparringspartner an Deiner Seite. Warum PlanA? Weil wir anders sind. Kein Micromanagement, keine Ellenbogenmentalität, sondern echte Weiterentwicklung, viel Verantwortung und eine Kultur, in der Du individuell zählst und dich frei entfalten kannst! Was Dich bei uns erwartet: Active Sourcing & Direktansprache: Du findest und begeisterst passende SAP-Expert:innen über LinkedIn, XING & Co. Recruiting mit Persönlichkeit: Du führst Interviews, begleitest den gesamten Prozess und coachst Talente bei der Entscheidungsfindung Kundenberatung: Du berätst Unternehmen bei der Stellenbesetzung – immer mit einem Gespür für Markt, Mensch und Passung Content & Kommunikation: Du entwickelst Inhalte für Stellenanzeigen, Social Media & Kampagnen rund um Employer Branding Gestaltungsfreiheit: Du bringst Ideen ein, entwickelst Prozesse weiter und gestaltest unser Wachstum aktiv mit Das gibts für dich: Verantwortung ab Tag 1: Keine starren Trainee-Strukturen! Du lernst direkt im echten Doing Weiterentwicklung: On-the-Job-Coaching, Schulungen & Sparring in Recruiting, Beratung & SAP-Know-how Flexibilität: 40h-Woche, Gleitzeit & hybrides Arbeiten – nach Einarbeitung bis zu 70 % remote möglich Gehalt: Je nach Erfahrung gibt es ein Jahresgehalt von 36.000-52.000€, zzgl. ungedeckelter Provision Ausstattung & Büro: MacBook, modernes Office in Waiblingen, 5 Min. zum Bahnhof & in die Innenstadt Teamspirit: Kleines, ehrgeiziges Team mit klarer Vision & lockerer, wertschätzender Atmosphäre Karrierepfad: Entwicklung in Richtung Senior Consultant, Key Account oder Teamleitung - je nach Stärken und Wünschen Was Du mitbringen solltest: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung abgeschlossen – am liebsten mit Bezug zu HR, Wirtschaft oder Kommunikation Du findest Menschen spannend & liebst es, passende Persönlichkeiten mit passenden Aufgaben zu verbinden Du bist kommunikativ, empathisch & sicher im Auftreten – schriftlich wie mündlich Du denkst mit, übernimmst Verantwortung & willst aktiv gestalten Du hast Lust zu lernen, Feedback anzunehmen & mit uns zu wachsen Klingt nach Deinem Ding? Dann schick uns eine kurze Mail oder Nachricht mit Deinem Lebenslauf (gern auch Dein LinkedIn/XING-Profil oder ein Video) Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören! Kontaktiere uns direkt: Telefon: 0171-4130317 ✉️ E-Mail: axel.keefer@dein-plan-a.de Social Media: LinkedIn: www.linkedin.com/in/axel-keefer XING: www.xing.com/profile/axel_keefer Gemeinsam zu deinem neuen Job
Über uns Excellence ist als internationaler Technologiepartner für Engineering & IT Dein Weg zu begeisternden Projekten, in denen Du den Unterschied machst. Wir operieren in 6 verschiedenen Branchen für globale Konzerne sowie Weltmarktführer des Mittelstands in modernen Planungs- und Entwicklungsprojekten . Unser vielfältiges Team von mehr als 270 Kolleg:innen kommt aus 48 Nationen und ist vereint in unserer Begeisterung für Technologie und Nachhaltigkeit. Dabei lautet unsere Mission "Engineers, save the earth!" und unsere Green Tech Jobs schaffen Nachhaltigkeit - Join Excellence! Bewirb Dich jetzt auf diesen Job oder initiativ auf unserer Website excellence.ag. Aufgaben Du übernimmst die Projektleitung in Kundenaufträgen und Entwicklungsprojekten In interdisziplinären Teams entwickelst Du Softwarelösungen für Druck- und Stanzmaschinen, mit Schwerpunkten auf SPS-Programmierung, Human-Machine Interface (TIA: SCL, Visual Basic, C#) und Datenbanktechnologien (SQL) Die steuerungstechnische Betreuung der Produkte während der Einführungsphase liegt in Deinem Aufgabenbereich Kundenspezifische Software erstellst und passt Du an Inbetriebnahmen sowie gelegentliche Serviceeinsätze bei internationalen Kunden führst Du durch Du wirkst an Entwicklungsprojekten im Bereich Messtechnik, digitale Vernetzung und deren Anwendungen (IoT, Datenbanken, Künstliche Intelligenz) mit Profil Du verfügst über ein Studium in der Elektrotechnik, Automatisierung oder einem verwandten Bereich – oder eine Technikerausbildung mit Erfahrung Ein gutes Verständnis für komplexe Systeme und Anwendungen, idealerweise in der bahnverarbeitenden Industrie, bringst Du mit Teamfähigkeit und Freude an Projekten in einer agilen Umgebung zeichnen Dich aus Gute Englischkenntnisse und Kommunikationsfähigkeit sind Deine Stärken Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise kennzeichnet Dich Regelmäßige und internationale Reisebereitschaft runden Dein Profil ab Wir bieten Gesundheit und Fitness : Bleib fit und aktiv mit unserer Urban Sports Club-Mitgliedschaft Exklusive Rabatte : Sichere Dir attraktive Rabatte durch unser Corporate Benefits-Programm Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Milena Mix +49 951 99330035 milena.mix@excellence.ag
Mit Ihrem Organisationstalent und Ihrem Blick für Details sorgen Sie dafür, dass die Geschäftsführung optimal entlastet wird und alle Prozesse reibungslos ablaufen. Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme als Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung. In dieser Position übernehmen Sie die Termin- und Reiseplanung, bereiten Meetings vor, erstellen Präsentationen und unterstützen bei administrativen sowie organisatorischen Aufgaben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Mitarbeit bei strategischen und operativen Aufgaben der Geschäftsführung Recherche und Aufbereitung von Informationen zur Entscheidungsfindung Planung, Organisation und Nachbereitung von Besprechungen und Präsentationen sowie eigenständige Umsetzung und Verfolgung von Projekten Kommunikation mit Geschäftspartnern, Kunden und Mitarbeitenden Verwaltung von Bürgschaften Unterstützung im Controlling sowie Pflege und Auswertung operativer Übersichten Koordination zwischen verschiedenen Fachbereichen Betreuung von Besuchern und Organisation der Gästebewirtung für die Geschäftsleitung Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Assistenz auf Geschäftsführungsebene Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift aus Ein professioneller und vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Informationen ist für Sie selbstverständlich Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sie verfügen über eine ausgeprägte organisatorische Kompetenz, arbeiten strukturiert, vorausschauend und lösungsorientiert Ihre Perspektiven Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren, wettbewerbsfähigen Gehalt und umfassender sozialer Absicherung. Wir bieten nicht nur eine sorgfältige Auswahl passender Arbeitsplätze und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses, sondern stehen auch während der Beschäftigung beratend zur Seite. Durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche sowie individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden. Mit höchsten Standards im Arbeitsschutz, arbeitsmedizinischer Betreuung und regelmäßigen Besuchen am Arbeitsplatz schaffen wir eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
Unser Auftraggeber, ein unabhängiger Vermögensverwalter aus dem Raum Frankfurt am Main, sucht zeitnah Verstärkung in Vollzeit. Gesucht wird ein Inside Sales (m/w/d) mit Leidenschaft für Vertrieb und Kundenberatung. Durch unseren direkten Kontakt zum Unternehmen erhalten Sie die Chance, sich unkompliziert vorzustellen. Wir begleiten Sie gerne dabei und erleichtern den Einstieg in den neuen Job. Ihre Bewerbung sehen wir mit Vorfreude entgegen! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Aufbau erster telefonischer Kontakte zu potenziellen Kunden (keine Kaltakquise) Qualitative Analyse der Gesprächspartner hinsichtlich ihrer Investitionsmöglichkeiten Strukturierte Einleitung des Verkaufsprozesses Präsentation der angebotenen Dienstleistungen und der Investmentstrategie Begeisterung und Tatendrang einbringen, um das Unternehmenswachstum zu fördern und Ihre persönliche Vertriebskarriere voranzutreiben Ihr Profil Eine ausgeprägte Eigenmotivation Sensibilität im Umgang mit Kunden Leidenschaft für den Vertrieb und Abschlussorientierung Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Wettbewerbsorientierung sowie Zielstrebigkeit Ihre Benefits Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Angenehmes sowie kollegiales Arbeitsumfeld Regelmäßige Teamevents für den Zusammenhalt Betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
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