Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Berliner Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746530 Beraterkontakt +4915221749900
Über uns Mein Kunde ist ein renommiertes Ingenieurbüro, das umfassende Lösungen im Bereich des Tiefbaus und Ingenieurbaus bietet. Zur Verstärkung des Teams suche ich Bauleiter (w/m/d) für Infrastrukturmaßnahmen in den Bereichen Verkehrs-, Abwasser- und Versorgungsanlagen. Aufgaben Eigenverantwortliche Abwicklung anspruchsvoller Baumaßnahmen Einteilung, Betreuung und Weiterentwicklung gewerblicher Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung und selbstständige Baustellenorganisation Abrechnung von Baumaßnahmen und Vorbereitung von Nachträgen Koordination und Überwachung von Subunternehmen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Tiefbauprojekten wünschenswert Selbstständige, flexible und zielorientierte Arbeitsweise Unternehmerisches Denken Durchsetzungskraft und Kommunikationsstärke Wir bieten Interessante und spannende Projekte 30 Tage Urlaub und ggf. Sonderurlaub Weiterbildungsprogramme Mobiles Arbeiten Viele Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Möglichkeit zur Teilnahme an Firmen-Events Firmenwagen zur privaten Nutzung Kontakt Bei Interesse können Sie sich gerne unter den folgenden Kontaktdaten melden: Janica Fischer Associate Recruitment Consultant WeMatch Consulting GmbH +49 151 545 112 05 j.fischer@wematch.de
About us Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 300+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin , sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handeln wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen. Profil unseres Kunden Mein Kunde mit Hauptsitz in Nürnberg zählen zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Ursprünge gehen bis ins Jahr 1843 zurück – heute liegt der Fokus auf individuellen Vorsorge- und Versicherungslösungen für Privatpersonen sowie kleine und mittlere Unternehmen. Das Unternehmen besteht aus drei Gesellschaften und ~830 Mitarbeitende im Innendienst sowie ~7.000 Vertriebs- und Außendienstpartner Benefits zusammengefasst: Dein Arbeitsplatz befindet sich in unserer Unternehmenszentrale mit kurzen Hierarchie- und Entscheidungswegen, im Herzen der Metropolregion Nürnberg Eine gute Work-Life-Balance - mit flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernzeit 30 Tage Urlaub - 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage Optional fünf zusätzliche Urlaubstage durch partielle Umwandlung der Sonderzahlung 13,3 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte unseres Hauses Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement Deutschlandticket für 20,60 €, ein hauseigenes Betriebsrestaurant, BusinessBike und vieles mehr The Position Aufgaben: Du arbeitest im Projekt zur Neueinführung, Weiterentwicklung und Maintenance einer Standard-Software im Bereich Krankenversicherung mit. Erweiterung der Software und Implementierung versicherungsfachlicher Features. Du übernimmst eine aktive Rolle und Verantwortung in allen Softwareentwicklungsphasen – von der Konzeption über die Entwicklung und Test bis hin zur Produktivsetzung. Als Teil unseres agilen Teams arbeitest du eng mit unseren Fachbereichen, Dienstleistern und IT-Betrieb zusammen und stimmst Aufgaben direkt ab. Du gestaltest die technologische Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit. Requirements Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung mit Java-Applikationen im Web-/JEE-Umfeld. Du liebst technische Herausforderungen und gibst nicht auf, bist du auch für komplexe Problemstellungen eine passende Lösung gefunden hast. Du bist ein/ Teamplayer/in, kommunizierst offen und gibst deine Erfahrungen gerne an andere Entwickler:innen weiter. Du übernimmst als erfahrene/r Entwickler/in gerne Verantwortung und gehst anspruchsvolle Aufgabenstellungen strukturiert und zielorientiert an. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse. We offer Über 300+ Tech-Firmen in ganz Deutschland (nur mit den besten Referenzen!). Btw nur wenn wir kontinuierlich positive Erfahrungen mit unseren Kunden machen, bleiben diese auch in unserem Portfolio. unsere Jobs befinden sich i.d.R. in Gehaltsspannen von 55.000 - 160.000€ Wir kennen unsere Firmen persönlich. Wir besuchen alle Vorort , unterhalten uns mit den Teammitgliedern und challengen deine potenziell zukünftigen Vorgesetzten. Wir sprechen Tech. Du brauchst uns nicht den Unterschied zwischen Front- & Backend, UX & UI, Java & JavaScript oder Scrum & Kanban erklären und wissen daher schnell, worauf es dir ankommt. Contact So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen, anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Slots findest du hier https://calendly.com/deborah-h0cc/lcm
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557238SBA Einsatzort: Berlin / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Berlin, eine/n Ihre Aufgaben: Sie unterstützen den Vertrieb bei öffentlichen und privatwirtschaftlicher Ausschreibungen Sie sind für die Qualifizierung von Vergabeunterlagen, Angebotsanforderungen zuständig. Sie koordinieren die Angebotserstellung Sie sind Ansprechpartner für den externen wie auch den internen Fachbereich Sie übernehmen das Dokumentations-Management im Rahmen von Ausschreibungen Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes vergleichbares Studium oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Öffentlicher Vergaben Sie können Erfahrungen idealerweise in der öffentlichen Beschaffung und Vergabe öffentlicher Einrichtungen vorweisen Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich öffentliches Vergaberecht Sie verfügen über Deutschkentnisse (mind.Level C1), sowie gute Englischkentnisse. Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren namhaften Kunden im Raum Schwäbisch Hall - zentral gelegen zwischen Heilbronn und Crailsheim - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bereichslogistiker (m/w/d) im Versand. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Einarbeiten und Anleiten von Lageristen im Versand Fehler erkennen und beheben oder weitergeben Verantwortung für Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Versandbereich Kontrolle und Pflege von Regalen, Geräten, Werkzeugen und Maschinen Korrektur und Pflege von Daten in SAP EWM / ERP / AEB Mitmachen bei Bestandsprüfungen, Fehlersuche und Inventuren Aushilfe in anderen Bereichen und Vertretung von Kollegen Tägliche Rückmeldung zu Auslastung und Problemen an Teamleitung, mit Lösungsvorschlägen Fachliche Anleitung der Lageristen im Versand und bei Vertretung auch in anderen Bereichen DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lager, Logistik oder vergleichbar (z. B. Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Erfahrung im Lager- und im Versandbereich Grundkenntnisse im Umgang mit SAP (EWM/ERP) sind von Vorteil Flexibilität und Einsatzbereitschaft, auch in anderen Bereichen zu helfen Grundkenntnisse bei Bestandskontrollen und Inventuren wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System WIR GARANTIEREN DIR: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Du erhältst eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Dich langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommst Du exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Dich gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Zahlen sind Ihre Stärke? Dann haben wir den passenden Job für Sie! Im Auftrag unseres Kunden, einem renommierten Finanzdienstleister mit Sitz in Hamburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kreditmitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. In dieser Position übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben rund um die Bearbeitung und Prüfung von Kreditengagements. Sie bringen ein gutes Verständnis für finanzwirtschaftliche Zusammenhänge mit und arbeiten gerne strukturiert und lösungsorientiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortung für Kreditbearbeitung im Neu- und Bestandsgeschäft Analyse und Bewertung gewerblicher Kreditnehmer nach §18 KWG Erstellung von Kreditverträgen, Sicherheitenvereinbarungen und Treuhandaufträgen Prüfung und Votierung risikorelevanter Kredit- und Leasinganfragen Kreditauszahlungen inkl. Baukostencontrolling und laufende Überwachung Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrungen im Kreditbereich Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Eine kundenorientierte Arbeitsweise und Teamgeist Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice 30 Tage Urlaub Sehr gute Anbindung in der Hamburger Innenstadt Diverse interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrkartenzuschuss uvm.! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Hannah Wnuck Von Lipinski bewerbung.hamburg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 040/534595030
Als Global Player sorgen wir bei SEW-EURODRIVE für Bewegung: mit wegweisenden Technologien und maßgeschneiderten Lösungen in der Antriebs- und Automatisierungstechnik. Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 21.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern. Bewegen auch Sie Zukunft. Am Standort Bruchsal als Industriemechaniker Montage (w/m/d) In unserem Großgetriebewerk erwarten Sie viele Perspektiven in einer technologisch spannenden Wachstumsbranche. Als weltweit tätiges Familienunternehmen denken wir langfristig – das spüren Sie im täglichen Umgang und in der anregenden Arbeitsatmosphäre. Vertragsart: unbefristet . Ihre Aufgaben: – Montieren von Getrieben und einzelnen Baugruppen nach Vorgabe – Dokumentation der Montagewerte – Durchführung der Werkerselbstkontrolle – Einhaltung und Überwachung von Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien Ihre Qualifikation: – Ausbildung zum Facharbeiter, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation – Ausgeprägtes Fachwissen und Erfahrung im Bereich der Montage – Bereitschaft zum 2-Schichtdienst Unser Angebot: – Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge – Life-Work-Balance: Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung – DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen – Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten – Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe des Referenz-Codes DE-5069-9832-3. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben noch Fragen? Martin Viehweg gibt Ihnen unter der Telefonnummer +49 7251 75-1927 gerne Auskunft. SEW-EURODRIVE GmbH & Co KG, Recruiting Team, Ernst-Blickle-Straße 42, 76646 Bruchsal/Germany
Lust auf einen spannenden Job? Mechaniker in der Netzinstandsetzung (m/w/d) ESWE Versorgungs AG ist der Energiedienstleister der hessischen Landeshauptstadt (Strom, Gas, Wärme, Erneuerbare Energien) mit einem stetig wachsenden Marktanteil im gesamten Bundesgebiet. Wir bieten 90 Jahre Erfahrung und eine zukunftsorientierte Unternehmensausrichtung. Und für die suchen wir Sie! Welche Aufgaben gehören zur Stelle? Sie führen Wartungen an den Druckminderanlagen im Wassernetz durch Sie nehmen Wartungsarbeiten an Über- und Unterflurhydranten vor Bearbeiten von Kundenbeanstandungen in der Wasserversorgung Sie sind verantwortlich für die Aufrechterhaltung der Trinkwasserqualität Teilnahme an der Rufbereitschaft Welches Profil wünschen wir uns? Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker, Industriemechaniker oder Ähnliches Erfahrungen im Umgang mit Gefahrstoffen / Gefahrgütern Kenntnisse des DVGW Regelwerkes sowie der Abfall- und Restabfallentsorgung von Vorteil Sie besitzen die Fahrerlaubnis Klasse B, Klasse C ist wünschenswert (wenn nicht vorhanden, übernehmen wir die Kosten für den Erwerb der Klasse C) Unsere Benefits Energiezuschuss Jobrad EGYM Wellpass Flexible Arbeitszeit Betriebliche Altersvorsorge Und viele weitere Benefits finden Sie hier. Kontakt Annika Qoqja Recruiting und Personalcontrolling Telefon: +49 611 780-2312 Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal. HIER BEWERBEN ESWE Versorgungs AG Konradinerallee 25 | 65189 Wiesbaden +49 611 780-2312 | www.eswe-versorgung.de ESWE Versorgungs AG http://www.eswe-versorgung.de http://www.eswe-versorgung.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-3650/logo_google.png 2025-06-02T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-04-03 Wiesbaden 65205 Deponiestraße 14 50.043397 8.2625427
Einleitung Wer sind wir? EterniTeam hat die Lösung für Deutschlands größtes Problem im Unternehmertum: die Unternehmensnachfolge. Mit einem neuen, revolutionären Ansatz sichern wir die Nachfolge einiger der gut 1 Millionen Unternehmen, die alleine in diesem Jahrzehnt noch ihre Nachfolge regeln wollen bzw. müssen. Dabei stellen wir sicher, dass alle Beteiligten von der Lösung profitieren: die scheidenden und nachfolgenden Unternehmer:Innen und auch die Mitarbeitenden. Für diese Mission suchen wir talentierte Führungskräfte für die Übernahme der Geschäftsführung und Eigentümerschaft eines etablierten Betriebs in einer Größenordnung zwischen 2 und 10 Millionen Euro Jahresumsatz. Dabei erwarten wir von Dir keinen eigenen Kapitaleinsatz, stattdessen aber Dein Talent und nachhaltiges Engagement. Neugierig geworden? Steige ein und direkt mit auf! Aufgaben Wen suchen wir? Erfolg hat viele Gesichter! Wir verstehen uns als Talentfinder ohne Voreingenommenheit. Um die ideale Lösung für die Unternehmensnachfolge unserer Zielunternehmen zu finden, wenden wir daher Persönlichkeitsprofile und kulturelles Matching an. Wer zu welchem Unternehmen wirklich passt, entscheidet sich daher im Einzelfall während des Placements. Daher suchen wir talentierte zukünftige Geschäftsführer:Innen, die sowohl in der Führung von Menschen als auch in der Verantwortung für Ergebnisse aufgehen. Unser eigens entwickeltes Trainingsprogramm schließt eventuell vorhandene Lücken, und unsere Betreuung nach dem Einsatz unterstützt in einzelnen Aufgaben und durch den stetigen Austausch. Was sind deine Aufgaben? Führung eines etablierten, nachhaltig profitablen Betriebs in einer Größe zwischen 1 Millionen und 10 Millionen Euro Umsatz, mit üblicherweise 12 bis 40 Mitarbeitenden Schaffung und/oder Stärkung einer Unternehmenskultur und Aufbruchstimmung im Wandel durch engagierte und empathische Führung Volle Ergebnisverantwortung für Dein Unternehmen mit Fokus auf GuV und Cashflow Einführung notwendiger Modernisierung mit unserer Unterstützung, bspw. durch die Einführung verbesserter Systeme und Prozesse Erste:r Ansprechpartner:In für wichtige Kunden und/oder Lieferanten des Unternehmens, Du baust die wichtigen Beziehungen auf und aus Advokat:In für die Unternehmensbeteiligung: wie Dir geben wir auch allen Deinen Mitarbeitern echte Anteile am Unternehmen, die dann jedes Jahr im Anteil und Wert wachsen - das erleichtert Dir den Start, und Du stellst dann durch transparente Kommunikation sicher, dass der notwendige Motivationsschub im Team ankommt Enge Zusammenarbeit mit unserem Operations Team insbesondere in der anfänglichen Zeit des Wandels Gestaltungsfreiheit beim Wachstum und der Veränderung des Unternehmens, wobei alle Mitarbeiter mit auf den Weg genommen werden müssen Qualifikation Mindestens 5 Jahre nachgewiesene Führungserfahrung für mindestens 5 Mitarbeitende, mindestens 10 Jahre generell Berufserfahrung Mindestens verhandlungssichere Deutschkenntnisse Erfahrungen im Bereich Unternehmensführung oder in der betriebswirtschaftlichen Verantwortung sind ein Plus Branchenerfahrungen oder staatlich anerkannte Zertifikate sind jeweils ein Plus Bereitschaft zu nachhaltigem Engagement - die Übernahme einer solchen Aufgabe ist keine Karrierestufe, das Unternehmens wird jedes Jahr mehr auch durch Anteile zu Deinem Unternehmen, insofern handelt es sich um ein langfristiges Commitment "Hands-on” Mentalität bei der Bewältigung von Aufgaben und Überwindung scheinbarer Hindernisse - Du bist im Cockpit Deines Unternehmens Dein Verantwortungsbewusstsein - für Dein Unternehmen, für Dein Team und für Dich selbst - ist ein Vorbild für die Menschen um Dich herum Deine Empathie, emotionale Intelligenz und Deine selbstbewusste und wertschätzende Kommunikation schaffen Vertrauen in Dich und Deine Arbeit Benefits Was ist unser Angebot? Verantwortung und Gestaltungsspielraum ab Tag 1 - du bist Geschäftsführer:In von Deinem etablierten und nachhaltig profitablen Unternehmen Entsprechend erhältst du von Tag 1 ein marktübliches, sechsstelliges GF-Gehalt mit der Option auf Wachstum entsprechend dem Unternehmenserfolg Zusätzlich erhältst du, ohne eigenen Kapitaleinsatz, eine durch Deine jährlich wachsenden Anteile auch jährlich wachsende Dividende, die sich durch Unternehmenserfolg noch weiter erhöhen kann, und gleichzeitig ein attraktives unternehmerisches Vermögen aufbaut Nachfolge als Team! Wir stellen sicher, dass auch alle Deine Mitarbeitenden Anteile erhalten und somit incentiviert und motiviert mitarbeiten können EterniTeam bietet Dir als Unterstützung ein Trainingsprogramm vor dem Einsatz, Unterstützung durch unser Operations-Team, zentrale Services und einen kontinuierlichen Austausch in der Community - Du bist nicht auf Dich allein gestellt!
Ambulantes Herz- und Gefäßzentrum Schweinfurt MVZ Als fachinternistische Praxis mit kardiologisch-angiologischer Ausrichtung betreuen wir Patientinnen und Patienten mit sämtlichen Erkrankungen des Herz-Kreislauf-Systems. Unser Spektrum reicht vom "einfachen" EKG bis hin zu "komplexen" Ballonaufdehnungen am Herzen und an peripheren Arterien. Besonders häufig kommen Menschen mit Symptomen wie Brustschmerzen, Atemnot oder Herzrhythmusstörungen zu uns. Zur Verstärkung unseres engagierten und dynamischen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Medizinische Fachangestellte (m/w/d) – auch Quereinsteiger aus Gesundheitsberufen willkommen! Was wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Kollegiales, angenehmes Arbeitsklima Attraktive Zusatzleistungen (z. B. JobRad, Benzingutschein) Vielfältige Aufgaben und abwechslungsreiche Ausbildung Möglichkeit zur Hospitation: Komm vorbei und schau dir alles selbst an! Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Was Du bei uns machen kannst: EKG / Belastungs-EKG Blutabnahme, Medikamentengabe Spiroergometrie, Lungenfunktion Umgang mit Herzschrittmachern, Defibrillatoren, CRT-Systemen Herzkatheterdiagnostik und -intervention (Herz & Gefäße) Druckdrahtmessungen, Langzeit-EKG, 24h-Blutdruckmessung Echokardiographie / Stress-Echokardiographie / Ultraschall Behandlungsassistenz bei Katheteruntersuchungen Patientenbetreuung & organisatorische Aufgaben Abrechnung und Praxisorganisation Das bringst du mit: Lernbereitschaft und Motivation Selbstständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Unsere Standorte: Ludwigstraße 1b, 97421 Schweinfurt (Zentrum) Roßbrunnstraße 12, 97421 Schweinfurt (Zentrum) Schwarzenbergstraße 3, 97447 Gerolzhofen Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! ?? Ambulantes Herzzentrum Schweinfurt ??Ludwigstraße 1b, 97421 Schweinfurt ?? bewerbung.ahz@gmail.com ?? 09721 – 299225 Oder schau einfach persönlich bei uns vorbei! ??www.ambulantes-herzzentrum-schweinfurt.de Ansprechpartner: Dr. Marc-Alexander Katz
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