Mechatroniker / Elektromonteur für zukunftsfähige Stromnetze (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 73037, Göppingen-Voralb, DE
Unser Portfolio im Bereich Netztechnik umfasst u. a. die herstellerneutrale Beratung und Planung sowie den Neubau, die Wartung und Instandhaltung von Straßenbeleuchtungsanlagen. Das sind Ihre Aufgaben: Sie führen qualifizierte Tätigkeiten auf Baustellen im Rohrleitungstiefbau aus Sie montieren und verbinden Rohrleitungen Sie halten die technischen Vorschriften ein und dokumentieren Ihre Tätigkeit Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Rohrleitungsbauer (m/w/d) oder in einem anderen metallverarbeitenden Beruf mit Erfahrung im Rohrleitungsbau Besitz der Qualifikationen für die Schweißarbeiten Kenntnisse der Normen und technischen Vorschriften Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/BE, idealerweise der Klasse C/CE Verantwortungsbewusstes, selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Eine Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Eine Ergebnisbeteiligung bzw. eine Prämie Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Eine große Auswahl an Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Head of SAP Business Applications (*MENSCH*) im Raum HEIDELBERG / MANNHEIM
Leuchtmehr GmbH - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Ihr künftiger Schaffenskreis: Sie möchten als Head of SAP Business Applications nicht nur verwalten, sondern gestalten? Sie verstehen SAP nicht als IT-System, sondern als Business-Enabler? Dann suchen wir genau Sie! Denn unser namhafter Kunde aus der Region Heidelberg / Mannheim bieten Ihnen die passende Plattform, um Ihre Führungsstärke, Ihre strategische Weitsicht und Ihre Leidenschaft für moderne SAP-Landschaften in einem agilen Umfeld als Head of SAP Business Applications voll zu entfalten... Ihre Aufgaben: Führung mit Haltung : Sie führen disziplinarisch und fachlich ein erfahrenes Team aus SAP-Expert*innen und fördern eine moderne, wertschätzende und kooperative Führungskultur. SAP-Strategie trifft Praxis : Sie verantworten die Strategie, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-Systemlandschaft für die zentralen Geschäftsprozesse SAP-Projektverantwortung : Sie unterstützen SAP-Großprojekte und stellen eine exzellente Projektumsetzung in Time, Budget & Quality sicher. Innovation & Effizienz : Sie treiben die Optimierung von SAP S/4HANA-Lösungen aktiv voran und verbessern kontinuierlich bestehende Prozesse in enger Abstimmung mit Fachbereichen und IT. Stakeholder-Management : Sie agieren als erster Ansprechpartner ( MENSCH ) für das obere Management, externe Partner und interne Schnittstellen. Das bringen Sie mit: Mehrjährige Führungserfahrung mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung für 25 Mitarbeitende(mit direct und indirect reports) aus einem Unternehmensumfeld mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden Fundiertes Wissen in SAP S/4HANA , insbesondere in der Abbildung und Optimierung von Geschäftsprozessen. Umfassende SAP-Kenntnisse in SAP SD , SAP MM , SAP EWM, SAP Analytics und weiteren SAP-Modulen sowie sehr gutes Integrationswissen zu SAP FI und SAP CO Nachweisbare Erfahrung in der Gestaltung von Logistikprozessen sowie Erfahrung im Bereich Transport, Logistik bzw. Handel. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Einen modernen Führungsstil , der motivierend, teamorientiert und visionär ist. Das bietet man Ihnen: Große Gestaltungsfreiheit und strategische Verantwortung für das SAP-Applikationen Ein starkes Team und eine Kultur, in der Menschen im Mittelpunkt stehen Zugang zu modernsten SAP-Technologien und Raum für Innovationen Ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 140.000 € , abhängig von Ihrer bisherigen Qualifikation Eine Option auf einen Firmenwagen Zwei Tage Home Office pro Woche für eine gesunde Work-Life-Balance Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei Leuchtmehr. Bringen Sie Ihre SAP-Expertise, Ihre Persönlichkeit und Ihre Ideen ein – und gestalten Sie mit unserem Kunden gemeinsam die Zukunft der SAP-Systemlandschaft. Bewerben Sie sich jetzt – denn Führung braucht Visionen. Ihre! Ihre SAP-Karriereberaterin: Für Fragen zum SAP-Job steht Ihnen Julia Meyndt aus dem Leuchtmehr-Team gerne zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-12 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit uns Ihrer berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr Potenzial entfesselt!
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
DIS AG - 69123, Heidelberg, Neckar, DE
Sie sind freundlich, organisiert und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden im Raum Heidelberg suchen wir eine engagierte Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) der mit Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und einer schnellen Auffassungsgabe überzeugt. Ihre Aufgaben Betreuung von Kunden am Telefon, per E-Mail und persönlich vor Ort Eigenständige Auftragsabwicklung: von der Annahme über die Bearbeitung bis zur Rechnungserstellung und Ablage Allgemeine administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Outlook, Word, Excel) Schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Quereinsteigerinnen mit passender Berufserfahrung sind herzlich willkommen Das erwartet Sie: 35-Stunden-Woche Strukturierte Prozesse, kollegiales Team und flache Hierarchien Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschüsse zu Mobilität und Gesundheit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Luisa Koch mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
(Senior) Projektsteuerer (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 45127, Essen, Ruhr, DE
Für einen langjährigen Kunden wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein erfahrener (Senior) Projektsteuerer (m/w/d) zur Betreuung anspruchsvoller Hochbauprojekte gesucht. Das Unternehmen ist breit aufgestellt und deckt neben der Generalplanung auch die Bereiche Baumanagement, BIM-Consulting/-Management sowie eine eigene Sparte der Projektsteuerung ab. Mit Projekten für sowohl private als auch öffentliche Auftraggeber, einschließlich Neubau- und Sanierungsvorhaben, ist das Unternehmen zukunftssicher aufgestellt. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Verantwortung für die Steuerung spannender Bauprojekte mit Fokus auf Termine, Kosten und Qualität unter Anwendung digitaler Methoden gemäß dem Leistungsbild der Projektsteuerung nach AHO. Koordination der projektbezogenen Kommunikation mit allen Beteiligten sowie Erstellung von Reportings. Leitung von Planungsbesprechungen und Protokollierung der Ergebnisse. Übernahme der Bauherrenfunktion auf Zeit/Bauherrenvertretung Kosten- und Qualitätskontrolle Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Stakeholdern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder einem vergleichbaren Studiengang; alternativ erfolgreich abgeschlossene Technikerausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbau. Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen. Fundierte Kenntnisse der Planungs- und Bauprozesse im deutschen Baurecht (HOAI, VOB). Selbstständige, sorgfältige und effiziente Arbeitsweise. Kundenorientiertes Auftreten sowie konzeptionelle Denkweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz. Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft. Strukturiertes, analytisches Arbeiten sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit für eigene Projekte. Ihre Perspektiven Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss für eine sichere Zukunft. Private Krankenzusatzversicherung für erweiterte Gesundheitsleistungen. EGym Wellpass mit Zugang zu Fitnessstudios, Sportkursen und Wellnessangeboten. Health Package mit Vorsorgeuntersuchungen und präventiven Maßnahmen. Moderne Arbeitsatmosphäre mit offener Kommunikation und Teamzusammenhalt. Coaching und Weiterbildungen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists und gemeinsamen Erfolgsfeiern. Vergünstigtes Leasing von Elektrofahrzeugen für umweltbewusstes Fahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Eva Wöstemeyer Eva.Woestemeyer@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 1522 8377371
Elektromonteur (m/w/d) Wartung und Instandhaltung
YER - 65929, Frankfurt am Main, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Fachexpert:in oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Egal ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER – bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden aus der Energiebranche besetzen wir folgende Position: ELEKTROMONTEUR (M/W/D) WARTUNG UND INSTANDHALTUNG DEIN AUFGABENPROFIL Übernahme eigenverantwortlicher Arbeiten und einfacher Montagen an Niederspannungs- und Straßenbeleuchtungsanlagen unter Aufsicht einer Elektrofachkraft Präzise und zeitnahe Dokumentation sowie Datenpflege aller relevanten Arbeitsdaten zur Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit Wartung, Pflege und Instandhaltung von Messgeräten, Werkzeugen und Fahrzeugen zur Gewährleistung der Einsatzbereitschaft Sicheres Steuern von Hubarbeitsbühnen im Netzgebiet Murrhardt/Winnenden sowie Organisation des Transports von Netzersatzanlagen zum Einsatzort Aktive Mitgestaltung der Zusammenarbeit im Team und Einbringen eigener Erfahrungen zur Erreichung optimaler Ergebnisse Sicherstellen von Zuverlässigkeit, Qualität und hoher Einsatzbereitschaft für einen reibungslosen Betriebsablauf DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EFKffT) oder als Elektrotechnisch unterwiesene Person (EuP) Besitz der Führerscheinklasse CE sowie Freude an mobiler Tätigkeit im Netzgebiet Flexibilität und Bereitschaft zur variablen Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der betrieblichen Regelungen Ausgeprägte Teamfähigkeit und kundenorientiertes Verhalten Motivation zur kontinuierlichen und selbstständigen Weiterbildung Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit bei der Erfüllung der Aufgaben WIR BIETEN Ein attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Leistungen Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Ein offenes, unterstützendes Team, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Prozessen mitzuwirken INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Industriemechaniker (m/w/d)
Personalhaus Gruppe - 33602, Bielefeld, DE
Über uns Industriemechaniker (m/w/d) in Vlotho Für unser führendes Kundenunternehmen mit Hauptsitz in Vlotho suchen wir ab sofort: Industriemechaniker (m/w/d) Arbeitsbeginn: täglich ab 07:00 Uhr Aufgaben Deine Aufgaben: • Du montierst, wartest und reparierst mechanische Komponenten und Baugruppen • Du führst Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen und Anlagen durch • Du analysierst Störungen und beseitigst Fehler an mechanischen Systemen • Du dokumentierst alle durchgeführten Arbeiten gemäß Vorgaben • Du arbeitest eng mit der Produktion und der Instandhaltung zusammen Profil Dein Profil: • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation • Du verfügst idealerweise über erste Berufserfahrung in der Maschinen- oder Anlagentechnik • Du arbeitest sorgfältig, lösungsorientiert und eigenständig • Du bringst technisches Verständnis und handwerkliches Geschick mit • Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil Wir bieten PERSONALHAUS MITGLIEDER erhalten: ✓ 250 € Prämie für jedes neue PERSONALHAUS MITGLIED, welches Du uns empfiehlst ✓ Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP Tarifgemeinschaft) ✓ Fahrdienst zu unseren Kunden ✓ bis zu 85% Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte ✓ Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen ✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Sende uns jetzt deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. Wir freuen uns auf dich! Kontakt E-Mail: zube@personalhaus-bi.de Tel.: 0521 9620950
Ingenieur:in Versorgungstechnik / TGA (w/m/d)
Berliner Wasserbetriebe - 10179, Berlin, DE
Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Job-ID: 3928 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet Im Bereich Planung und Bau – Werke sind wir für die Planung, Bauüberwachung und Projektleitung aller Projekte der Wasser-, Klär-, Pumpwerke und Gebäude verantwortlich. Was Sie bei uns bewegen Unterstützung des Teams bei der verantwortlichen Planung für komplexe und anspruchsvolle versorgungstechnische Anlagen nach HOAI LP 1-9, u.a. gebäudetechnische Anlagen sowie verfahrenstechnische Heizungs-, Klima-, Lüftungsanlagen mit höchstem Funktionsanspruch Erstellung von Klimakonzepten und belastbaren Variantenuntersuchungen Zusammenarbeit mit externen Ingenieur:innen/Ingenieurbüros bei fachspezifischen Planungen sowie Qualitätssicherung externer Planungsergebnisse Qualitätssicherung der Auftragnehmerleistungen während Bauausführung und Inbetriebnahme Persönliche Weiterentwicklung durch selbstständige Mitarbeit in Fachgremien, Arbeitsgruppen und bei Konzepterstellungen Das bringen Sie mit Bachelorabschluss in der Fachrichtung Versorgungstechnik und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung Alternativ: Bachelorabschluss als Ingenieur:in für Gebäude- und Energiemanagement, Luft- und Kältetechnik, Gebäudetechnik, regenerative Energiesysteme und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung Erfahrungen bei der Planung versorgungstechnischer Anlagen Kenntnisse im gebäudetechnischen Brandschutz Vertiefte Kenntnisse der fachlichen Regelwerke DIN VDE, MLAR, HOAI, Vergabe und Vertrag (VOB, VOL, VgV) Gute organisatorische und analytische Fähigkeiten, wirtschaftliches Denken und Handeln Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise MS Project, AVA, SolarComputer, AutoCAD, Winplan, BIM Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Loyalität, gutes Selbstmanagement, Fähigkeit zur interdisziplinären Teamarbeit Gute Gründe für eine Karriere bei uns Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Informationen zur Bewerbung Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 08.08.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin
Management Nutrition Science & Communication (m/w/d) – Novel Food
carrisma GmbH - 50667, Köln, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Unser Mandant ist ein deutsches, innovatives Start-up mit 60 Mitarbeitern. Im Bereich innovativer funktioneller Lebensmittelrohstoffe leistet es einen Beitrag zu ausgewogener und gesunder Ernährung. Das Unternehmen ist eine 100%ige Tochter einer führenden europäischen Lebensmittelgruppe und arbeitet erfolgreich mit internationalen Größen der Nahrungs- und Genussmittelindustrie zusammen. Es paart erfolgreiche Start-Up und Mittelstandskultur mit Konzernprofessionalität. Mit Begeisterung und Leidenschaft arbeitet man an der Entwicklung und Vermarktung von Food Innovationen, die neue Produkte entstehen lassen. Ihre Aufgaben Sie berichten der Gesamtleitung Anwendungstechnik & Regulatory Affairs. Es handelt sich um eine neu geschaffene Funktion, um das Unternehmen in der aktuellen Marktdynamik auf die anstehenden Aufgaben vorzubereiten und zukunftsweisend zu gestalten. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Erklärung von wissenschaftlichen ernährungsphysiologischen Vorteilen und Zusammenhängen für unterschiedliche Zielgruppen in verständlicher Form Aufbereitung von Daten und Studien für die Kommunikation mit unterschiedlichen internen und externen Schnittstellen Beauftragung und Durchführung von klinischen Studien Mitgestaltung einer marketingkonformen wissenschaftlichen Kommunikationsstrategie Präsentationen auf Messen und Konferenzen Mitarbeit bei F&E Projekten u.a. mit Fokus auf Sensorik und Geschmack Mitarbeit im Bereich Regulatory Affairs Fungieren als Ansprechpartner für naturwissenschaftliche und ernährungsphysiologische Fragestellungen des Vertriebes und der Kunden Anforderungen Abgeschlossenes Studium mit ernährungswissenschaftlichem, medizinischem oder naturwissenschaftlichem (Bio, Chemie, Pharma) Hintergrund Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie sowie im Bereich Nutrition Communication Erfahrung im Bereich Regulatory Affairs von Vorteil Erfahrung bzw. Kenntnisse im Segment Sensorik und Humanphysiologie Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und gerne auch Social Media-Erfahrung im Bereich Food-Innovation von Vorteil Fließendes Englisch Leidenschaft für innovative Themen bei gleichzeitiger wissenschaftlicher Fundiertheit und Kompetenz Ihre Benefits Sie übernehmen eine interessante Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung. Auf Sie wartet eine spannende Herausforderung in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Darüber hinaus bietet man seinen Mitarbeitern Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Firmeneigene Parkplätze, Firmenfahrrad-Leasing Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Ansprechpartner Ulrich Heinz Senior Partner Tel.: 02241 9439-127 E-Mail: bewerbung@carrisma.de
(Junior) AML Operations Analyst (m/w/d) C24 Bank
C24 - 60327, Frankfurt, DE
Die C24 Bank ist Teil der CHECK24 Gruppe. Unser Anspruch ist es eine neue Dimension im mobile Banking zu stellen. Du kannst hier ganz vorne mit dabei sein! Du möchtest das Wachstum und die Ausgestaltung einer mobilen Bank mitgestalten? Digitale Geschäftsmodelle begeistern Dich, Du bist neugierig und bringst Leidenschaft für Veränderungen mit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als (Junior) AML Operations Analyst (m/w/d) bei der C24 Bank GmbH! Zu Deinen Aufgaben zählen Bearbeitung und Beantwortung von Auskunftsersuchen von Polizei- und Strafverfolgungsbehörden Überwachung und Analyse von Transaktionen zur Identifikation potenzieller Geldwäscheaktivitäten Durchführung von Kundenprüfungen, einschließlich der Analyse von Transaktionsmustern und der Bewertung von verdächtigen Aktivitäten Bearbeitung von Verdachtsfällen, Erstellung von Verdachtsmeldungen und Kommunikation mit der Financial Intelligence Unit (FIU) Was Du mitbringst Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Bürokaufmann/-frau, Bankkaufmann/-frau) – auch Quereinsteiger mit analytischer Denkweise sind willkommen Erste Erfahrung im Bankenumfeld oder in einem analytischen, regelbasierten Bereich von Vorteil Hohes Interesse an Geldwäscheprävention Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, mit Behörden und internen Teams zu agieren Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was wir Dir bieten Langfristige Perspektive: Wir wachsen kontinuierlich und bieten unseren Kollegen bei uns eine langfristige Karriere-Perspektive Start-Up Flair: Sicherheit eines etablierten Online-Unternehmens mit Start-Up Flair – Wir planen langfristig und gleichzeitig hast du die Möglichkeit, aktiv die Bank mitzugestalten Umfeld, in dem Du Dich wohlfühlen wirst: Lockeres Arbeitsumfeld, Duz-Kultur, regelmäßige Drinkouts, coole Teamevents mit Kollegen Weiterbildungsmöglichkeiten: Ein breiter Trainingskatalog und eine spezialisierte Personalentwicklung unterstützen Dich auf Deinem Karrierepfad Extras: Deutschlandticket, Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, kostenlose Getränke, frisches Obst sowie kostenlose CHECKito-Lunches sind bei uns selbstverständlich! Ausgezeichnete Verkehrsanbindung: unsere Büros sind sehr zentral mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung Business Bike: Dein neues Fahrrad im Leasing – mit unserer finanziellen Unterstützung
Pflegedienstleitung - 60.000 € + Dienstwagen (m/w/d)
REHSEARCH GmbH - 24837, Schleswig, DE
Pflegedienstleitung - 60 .000 € + Dienstwagen (m/w/d) Ort/ Region: Schleswig Für unseren Kunden, einen modern strukturierten Pflegeträger mit mehreren Einrichtungen, suchen wir zum aktuellen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung. Der Träger wünscht sich eine PDL mit mehrjähriger Leitungserfahrung und bestenfalls mit abgeschlossener Qualifikation (Weiterbildung oder Studium) zur stationären PDL. bis zu 5.000 € monatlich Gehalt | Dienstwagenoption | Modernes Haus Ihre Vorteile Dienstwagen 1%-Regelung Träger mit modernen und klaren Strukturen Neues Haus mit modernster Ausstattung und "Wohlfühlatmosphäre" Frei verhandelbares Gehalt, je nach Qualifikation und Vorerfahrung Zahlreiche Trägerbenefits Tolle Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben Verantwortung für die pflegerischen Abläufe im Haus Enger Austausch mit dem QM und stete Verbesserung der Pflegequalität Personalkoordination, -entwicklung und -motivation Enge Zusammenarbeit im Leitungsteam des Hauses Mitwirkung an Weiter- und Fortbildungen Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Herr Stephan Zerbe steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4033. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
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