Filialleiter (m/w/d)
Lidl Paderborn Süd - 31812, Bad Pyrmont, DE
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
HR Generalist*in / Personalreferent*in (all genders) mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung
LexCom Informationssysteme GmbH - 80686, München, DE
IHR KNOW-HOW HAT MEHR DRAUF? Dann bringen Sie es ein – und zwar bei uns. LexCom Informationssysteme – wir sind weltweit der führende Spezialist für Informations-, Kommunikations- und Vertriebssysteme für die After-Sales-Organisationen unserer renommierten Kunden, insbesondere aus dem Maschinenbau- und Automotive-Umfeld. Wir entwickeln, betreiben und betreuen unsere Systeme und begeistern damit Hersteller, Importeure, Händler sowie freie Werkstätten gleichermaßen mit Lösungskompetenz und Umsetzungsstärke. Unsere rund 400 Mitarbeitenden, die an unseren weltweiten Standorten an unserer Seite sind, ziehen gemeinsam an einem Strang und leben unsere Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt, Offenheit wie auch Vertrauen geprägt ist. Werden Sie Teil unseres Teams an unserem Hauptsitz in München und unterstützen uns schnellstmöglich und unbefristet als HR Generalist*in / Personalreferent*in (all genders) mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung Ihre Aufgaben Unterstützung der Personalleitung und des Teams: Übernahme von operativen und konzeptionellen Aufgaben zur Optimierung unserer HR-Prozesse. Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeiter*innen: Beratung und Unterstützung in allen personalrelevanten Fragen für unsere rund 400 Kolleg*innen. Administrative Aufgaben im Tagesgeschäft: Betreuung der Zeiterfassung, Verwaltung der Zutrittsberechtigungen und weitere administrative Tätigkeiten. Gehaltsabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der Gehaltsabrechnung für einen Teilbereich unserer Firmen. Dokumentationspflege: Sorgfältige und eigenständige Pflege von Dokumentationen, Checklisten und internen Prozesslisten. Erstellung von Analysen und Präsentationen: Anfertigung von Analysen, Auswertungen, Statistiken und Präsentationen nach Bedarf. Ihr Profil Qualifikation: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal. Präsenz vor Ort: Sie sind bereit, an mindestens drei Tagen pro Woche vor Ort zu sein. Nach der Einarbeitung sind zwei Tage Homeoffice möglich. Freude am Kontakt mit Mitarbeitenden: Sie haben Spaß am täglichen Austausch und der Zusammenarbeit mit unseren Kolleg*innen. Zielorientierung und Zuverlässigkeit: Sie führen Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und zuverlässig mit klarer Zielorientierung durch. Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke: Sie verfügen über eine ausgeprägte Serviceorientierung und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten. Sprachkenntnisse: Sie beherrschen Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift. Ihre Zufriedenheit, unser Gewinn – Unsere Benefits für Sie: Finanzielle Wertschätzung: Urlaubsgeld (300 €) und Weihnachtsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit) sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach drei Jahren Betriebszugehörigkeit Work-Life-Balance: 28 Urlaubstage und freie Tage am 24.12. sowie 31.12., Gleitzeit außerhalb der Kernarbeitszeit (10 bis 15 Uhr) und 40 % Homeoffice nach der Einarbeitung Mobilität: Volle Kostenübernahme des Deutschlandtickets als Jobticket nach der Probezeit Top-Extras: Rabatte über Corporate Benefits, Geburtstags- und Jubiläumspräsente sowie LexCom-Ferienwohnung in Österreich zu günstigen Konditionen Gemeinsame Events: Jährliche Sommerfeste und Weihnachtsfeiern sowie quartalsweise Teamevents Culture: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld, das Kreativität und neue Ideen fördert; Gestaltungsfreiraum, um eigene Impulse zu setzen sowie ein starkes, wertschätzendes Team Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings auch nach der Einarbeitung und ein kostenloser Zugang zur Sprachlern-App Babbel Standortvorteile: Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke, Loungeecken, Kicker, Tischtennisplatte im Außenbereich sowie kostenlose Firmenparkplätze Sie haben noch Fragen? Julia Hilgart, Ihre persönliche Ansprechpartnerin, freut sich auf den Austausch mit Ihnen! Schreiben Sie dazu einfach eine E-Mail an personal@lexcom.de. Unsere After-Sales-Lösungen sind vielfältig und das sind wir bei LexCom auch – wir leben eine offene Unternehmenskultur und zeichnen uns durch Chancengleichheit aus. Bewerbungen begrüßen wir von allen Menschen – unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe. Bereit, Ihrer Zukunft eine spannende Perspektive zu bieten? Wir auch! Gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns! Bitte bewerben Sie sich online. LEXCOM INFORMATIONSSYSTEME GMBH Frau Julia Hilgart • Rüdesheimer Straße 23 • 80686 München www.lexcom.de
Senior DevOps Engineer - Search & Services - (f/m/x)
Instaffo GmbH - 12047, Berlin, DE
You are interested in the position as Senior DevOps Engineer - Search & Services - (f/m/x) at AUTO1 Group SE ? On the job platform Instaffo, you can apply for this and other jobs with ease. Create your profile in under 3 minutes and start the application process with just a few clicks. Please note that the position is only available to applicants from Germany and other EU countries . The language requirements for this position are: English - Fluent . The estimated salary range from XING does not necessarily correspond to the salary range of this job offer. Our Tech department is the driving force behind one of the most successful start-ups in Europe since 2012. Based in Berlin, we have an innovative and driven team that is using cutting-edge technologies to redefine the used car market. As a part of a high-performing team, you will need to lead and execute at your best to enable our growth and innovation goals. We would love you to come and use your experience with Terraform, Jenkins, Docker and other relevant tools, ensuring our deployments can continue flowing into the cloud. Do you want to be part of our cross-functional DevOps Teams? Come and join us on this journey! Activities You will be responsible for maintenance, support, and ongoing performance enhancements on multiple Elastic instances, performing system upgrades, troubleshooting, and resolving infrastructure and system issues, as well as log ingestion and communication issues. Design and develop scalable, robust, and high-performance data pipelines and data storage solutions. Develop and maintain observability frameworks using tools like Kibana, Grafana, or similar Work with cross-functional teams to define observability and search requirements. Scale, script and maintain our development and production platform foundation with AWS and GCP Stay updated on the newest tools and (cloud) services Perform database backups, migrations, and upgrades as needed. Discuss and evangelize for new technologies and best practices amongst and outside of your team Requirements Hands-on experience administrating Elasticsearch clusters (5+ Data nodes) Knowledge of planning and executing data retention and life cycle management, Index and Datastream mappings, as well as ML and transform jobs, Kibana alerts knowledge is a plus Hands-on experience in operations of sizing, monitoring, and management, for Kafka, Logstash, Beats, Kibana, and Elastic Agent You have worked with queuing systems and data streams in production (SQS, ActiveMQ, Kinesis, Kafka or similar) and you are familiar with programming languages such as: PHP and/or Python and/or Java; 4+ years of experience in administering/developing/DevOps in a Linux/Unix environment You are an AWS Expert and have experience in creating CI/CD pipelines preferably using Jenkins, and experience with docker orchestration engines (ECS, Kubernetes, swarm, UCP, etc) Significant experience with Docker, Terraform, or CloudFormation to build and configure your system, but you still remember the good old times when everything was done with system management tools (Salt, Chef, etc) Team Colleagues who strive for excellence while using the latest technologies. See what we do in our Tech-Blog: https://auto1.tech Relocation support to Germany which includes visa assistance, apartment search and help with costs Educational budget for your personal growth Your future is important to us, which is why we have an above-average corporate pension plan to top it off Your life-work balance and working from home are part of our culture, you can work from home up to 5 days a week Join more than 90 different nationalities in a truly international and diverse working environment Application Process CV Screen TAM video-call Assessment (70min) Technical interview Final interview About the Company AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. Als dynamisches Tech-Unternehmen revolutionieren wir mit unseren Marken wirkaufendeinauto.de, AUTO1.com und Autohero die Automobilbranche. Unser 5.000 Personen starkes Team arbeitet mit der Mission, den europaweiten Handel und Transport für unsere Kunden so schnell und stressfrei wie möglich zu machen. Entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos online zu kaufen und zu verkaufen. Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
Techniker (m/w/d) - Elektrotechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Buxtehude / Harburg - 27356, Rotenburg, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Techniker (m/w/d) - Elektrotechnik in Rotenburg und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. GVP Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgabengebiete, abhängig vom Schwerpunkt: Du übernimmst die Koordination und Führung sowie die Überprüfung des Projektverlaufs und der Projekterfolge Du erstellst mit entsprechender Software die Pläne für Deine Projekte Du erstellst und prüfst Aufmaße und die weiteren Dokumentationen Du verantwortest die Kontrolle der Arbeiten auf Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung Du koordinierst die Kundenbetreuung, fachliche Beratung und technische Abstimmung mit Sachverständigen Du bist vor Ort beim Kunden verantwortlich für die auszuführenden Tätigkeiten und setzt Deine Mitarbeiter zielgerichtet ein Stärken, die dich auszeichnen: Eine abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) - Fachrichtung Elektrotechnik oder Mechatronik, alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium Erste Berufserfahrung im Bereich Anlagenbau Praktische Berufserfahrung in der SPS-Programmierung und Visualisierung Analytisches, ziel- und ergebnisorientiertes Denken und Arbeiten Sichere Englischkenntnisse Reisebereitschaft (ca. 20%) Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(4161)866917 oder per E-Mail: bewerbung-harburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Monteur (m/w/d) für Metallbau und Fassadenbau
GOLDBECK Montage GmbH - 17489, Greifswald, Hansestadt, DE
Über GOLDBECK GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Mit über 400 Leistungsträger:innen ist die GOLDBECK Montage GmbH ein essenzieller Bestandteil für die Umsetzung unserer Bauprojekte. Mit unseren eigenen Werken und Niederlassungen wird gemeinsam an zukunftsweisenden Projekten gearbeitet. Monteur (m/w/d) für Metallbau und Fassadenbau Raum Mecklenburg-Vorpommern Aufgaben Sie montieren Bauteile aus Metall auf unseren Baustellen Das selbstständige Arbeiten nach Zeichnungen gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Sie arbeiten aktiv in einer Montagekolonne mit Sie führen die Arbeiten sorgfältig, ablaufoptimiert und zielorientiert aus Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Baugewerbe Höhentauglichkeit ist bei Ihnen gegeben Sie sind begeisterungsfähig und möchten sich in ein dynamisch wachsendes Team einbringen Gute Deutschkenntnisse wünschenswert Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Swen Herold. GOLDBECK Montage GmbH Bereich Ost Mittlerer Ring 7, 08233 Treuen Tel. +49 37468 69 0 Job-ID: 9707 Ort: Gägelow | Greifswald | Stralsund | Schwerin | Rostock www.goldbeck.de/karriere
Produktionsmitarbeiter Chemie (m/w/d)
GIS Personallogistik GmbH - Leverkusen - 50389, Wesseling, Rheinland, DE
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Unser Partner EVONIK ist ein führender Konzern in der Spezialchemie, und beschäftigt 32.000 Mitarbeiter weltweit. An allen deutschen Standorten agieren wir als Rahmenvertragspartner und sind beauftragt geeignetes Personal zu suchen. Produktionsmitarbeiter Chemie (m/w/d) Standort: Wesseling, Rheinland Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen in der Chemiebranche mit Sitz in Wesseling, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme eine Produktionsmitarbeiter Chemie (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung (GVP/iGZ), 18,00 bis 23,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif Chemie • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit von 37,5 bis 40 Stunden (unterschiedliche Schichtsysteme) • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Bedienen der FIBC Abfüllanlagen für Pulver- und Granulat Produkte, ggf. einstellen von Maschinenparameter • Bestückung der Anlage mit Leerpaletten • Erkennen von Störungen und Einleiten von Korrekturmaßnahmen • Abfüllung an automatischen Packmaschinen • Überwachen der Prozesse im Produktionsleitsystem • Beheben von kleineren mechanischen und elektrischen Betriebsstörungen • Dokumentation und Reinigungsarbeiten • Transportieren und Einlagerung mit dem Stapler • Bedienung der betrieblichen Kräne zum Packmitteltransport • Probenentnahme Ihr Profil • Sie besitzen erste Berufserfahrung als Produktionsmitarbeiter (m/w/d), Abfüller (m/w/d), Transporthelfer (m/w/d) oder Chemiehelfer (m/w/d) mit Kenntnissen im oben aufgeführten Aufgabenbereich • Optional Verfügen Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d), Chemiebetriebsjungwerker (m/w/d), Chemikant (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder Lagerist (m/w/d) • Gute Kenntnisse mit MS-Office Programmen • Sie verfügen über einen Führer-, Stapler- und Kranschein • Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise • Bereitschaft zum Schichtdienst • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie körperliche Belastbarkeit Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Aline Vorderwülbecke gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an a.vorderwuelbecke@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok #JobFindenUndDurchstarten GIS Personallogistik GmbH Aline Vorderwülbecke Friedrich-Ebert-Str. 17 51373 Leverkusen T 0214-89095033 M 0162-4271369 F 0214-89095039 E a.vorderwuelbecke@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E2b -E4
Bediener Roboterschweißanlage (f/m/x) für Günzburg (Ulm)
apv-personal - 88471, Laupheim, DE
Für den Raum Günzburg suchen wir mehrere Bediener für Roboterschweißanlagen mit Berufserfahrung Ihre TODOS als Bediener Roboterschweißanlage (m/w/d) für Günzburg: Einrichtung und Bedienung von Roboterschweißanlagen Qualitätskontrolle und Durchführung notwendiger Nacharbeiten Nach Zeichnung arbeiten Qualitätskontrolle Das bringen Sie mit: Berufserfahrung als Roboterschweißer (m/w/d) o. vergleichbar Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit Technisches Verständnis Bereitschaft zur Schichtarbeit Ihre Vorteile mit APV: Transparente, vertrauensvolle und offene Kommunikation mit Ihrem persönlichen Ansprechpartner bei APV Coaching für Bewerbungsgespräche und Unterstützung bei Ihren Bewerbungsunterlagen Unbefristete Arbeitsverträge und übertarifliche Vergütung/ + Zuschläge auf Basis des IGZ/ DBG Tarifvertrages Weihnachts- und Urlaubsgeld, VWL sowie Zuschüsse zu den ÖPNV Individuelle Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch starke Partner an unserer Seite Hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsausstattung Vorsorgeuntersuchungen und betriebliches Gesundheitsmanagement Nichts für Sie dabei? Gerne dürfen Sie sich auch Datenschutzerklärung für Bewerber/innen: Bitte beachten Sie unsere für Bewerber/innen
stv. Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Wohn- und Pflegezentrum Haus Regenta - 88427, Bad Schussenried, DE
Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz, der eine verkehrsgünstige und zentrale Lage mit familiärer Atmosphäre und teamorientierter Arbeitsumgebung verbindet? In unserem Haus Regenta finden Sie diese Eigenschaften vereint unter einem Dach mit einem Team, das unsere 118 pflegebedürftigen Menschen liebevoll in ihrem Alltag im Pflegeheim begleitet. Unsere Pflegeleistungen in der Einrichtung der Charleston Gruppe umfassen die Vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege, Pflege bei Demenz und Pflege für Schwerstpflegebedürftige, sowie ein Mobiles Menü. stv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben Echt was bewirken Sie wirken stellvertretend bei der Dienstplangestaltung mit und unterstützen die Wohnbereichsleitung bei den Pflege- und Mitarbeitervisiten Sie kommunizieren und kooperieren mit allen Bereichen der Einrichtung und beraten, begleiten und unterstützen die Mitarbeiter/innen des Wohnbereichs Sie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher Sie sind zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses Sie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen Sie stellen die Qualitätsstandards sicher und arbeiten bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit Das bringen Sie mit Mach Karriere als Mensch Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft mit und haben idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung Sie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Mit Ihrer empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreiten Sie ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeint 3.000,- Euro Willkommensbonus* Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren** Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) * Die Geldprämie ist steuer- und sozialversicherungspflichtig, nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigung ** Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Haus Regenta Bahnhofstraße 10 88427 Bad Schussenried Ihr Ansprechpartner/in Yvonne Wattenberg 07583 4050 bewerbungen.haus-regenta@charleston.de
Enterprise Account Executive (d/f/m)
Instaffo GmbH - 81379, München, DE
You are interested in the position as Enterprise Account Executive (d/f/m) at ClearOps GmbH ? On the job platform Instaffo, you can apply for this and other jobs with ease. Create your profile in under 3 minutes and start the application process with just a few clicks. Please note that the position is only available to applicants from Germany . The language requirements for this position are: German - Native speaker . The estimated salary range from XING does not necessarily correspond to the salary range of this job offer. Join ClearOps, a fast-growing supply chain tech startup, as our first Enterprise Account Executive. You'll work closely with the Founder & CEO to drive B2B sales, close complex enterprise deals, and help OEMs in industries like agriculture, construction, and automotive keep their machines running. Take full ownership of the sales cycle, shape our go-to-market strategy, and play a key role in scaling our business. We’re looking for a strategic, ambitious sales professional with 3–7 years of experience, fluent in English and German, ready to make an impact. Activities Identify and target OEMs in industries such as agricultural machinery, construction equipment, trucking, and automotive with a clear fit for ClearOps' service supply chain platform. Own the entire enterprise sales cycle — from initial outreach and qualification to proposal, negotiation, and closing. Develop deep industry knowledge to engage intelligently with decision-makers and understand their pain points around service efficiency and machine uptime. Lead outbound prospecting initiatives, including personalized messaging, account research, and tailored outreach sequences. Collaborate directly with the Founder & CEO to refine the sales strategy and adjust targeting based on market signals. Build multi-threaded relationships within target accounts, navigating complex buying structures and long sales cycles. Present ClearOps’ product and value proposition in a consultative, data-driven manner to senior stakeholders (incl. C-level). Lead commercial discussions with enterprise clients, including pricing structure, integration timelines, and contract terms. Continuously track, qualify, and manage leads in the CRM system to maintain an accurate and active sales pipeline. Partner with marketing to align outreach and messaging with current campaigns and customer pain points. Share customer feedback and learnings with the product team to inform roadmap and feature development. Contribute to building ClearOps’ sales playbook and help shape scalable processes for future enterprise sales hires. Represent ClearOps at relevant trade shows, industry events, and client meetings as needed. Requirements 3–7 years of experience in enterprise B2B sales, ideally with long and complex sales cycles. Proven track record of closing high-value deals, particularly in manufacturing, industrial tech, or automotive-related sectors. Alternatively: experience in management consulting with exposure to complex solution sales and industrial clients. Strong ability to navigate complex buying centers and engage with multiple stakeholders within large organizations. Confident in leading commercial negotiations and managing enterprise-level contracts. Fluent in both English and German to communicate effectively with DACH-region clients and internal teams. Experience working in or with OEMs or manufacturers is a big plus. Comfortable taking initiative and operating autonomously in a fast-paced, dynamic startup environment. Highly structured and strategic thinker — capable of prioritizing accounts and tailoring outreach based on customer needs. Data-driven mindset , using metrics and insights to steer decisions and improve performance. Willingness to travel for client meetings, events, or onsite workshops. Application Process Discovery Video-Call Case Study onsite Meet the Team About the Company ClearOps is a pioneering SaaS technology platform that is revolutionizing the aftermarket service industry by connecting OEMs, dealers and machines. Our platform integrates data, automates inventory management and uses IoT technology to predict parts failures, ensuring smooth operations and minimized downtime
Aushilfe- und Veranstaltungsordner (m/w/d)
SDL Group - 47051, Duisburg, DE
Einleitung Unser Team sucht Aushilfen / Ordner für Fußballbundesligaspiele und sonstige Veranstaltungen für zahlreiche Standorte! Aufgaben Allgemeiner Ordnungsdienst Einlass-/ Ticketkontrolle Taschenkontrollen Durchsetzung der Stadion-/ Hausordnung Qualifikation Volljährigkeit (mindestens 18 Jahre) Führungszeugnis ohne Eintrag Benefits Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Nebenjob / Minijob (bis 538€ im Monat) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben dein Interesse geweckt? Dann kontaktiere uns unter 0203 / 395 181 80 oder unter 0151 / 750 768 02 . Wir freuen uns DICH kennenzulernen!
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