Werkscontroller (m/w/d)
BAUER KOMPRESSOREN GmbH - 81477, München, DE
WERKSCONTROLLER (m/w/d) LUST AUF WAS NEUES? WIR SUCHEN EINEN WERKSCONTROLLER (m/w/d) Standort: Geretsried oder München BAUER KOMPRESSOREN ist ein international operierendes mittelständisches Unternehmen der Druckluft-Branche mit einem weltumspannenden Netz an Auslandsvertretungen. Unsere Marktführerschaft basiert auf innovativen Produkten und dem qualitätsorientierten Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf der ganzen Welt. BAUER KOMPRESSOREN ist ein Tochterunternehmen der BAUER GROUP, die mit 1.300 Mitarbeitern in 22 Tochtergesellschaften über 370 Millionen Euro Umsatz erwirtschaftet. IHRE AUFGABEN Business Partner für die Werksleitung und kaufmännische Leitung Analyse und Steuerung der finanziellen Resultate der deutschen Produktionswerke Erstellen von Produktivitäts- und Kostenreports sowie Unterstützung von Optimierungsprozessen Erstellen und Überwachen von Budgets und Forecasts in Verbindung mit Abweichungsanalysen für die Steuerung der Werke Entwicklung und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Verantwortlichen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder vergleichbar Einschlägige Berufserfahrung im Werkscontrolling eines Produktionsunternehmens Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen (vorzugsweise Microsoft D365) und im Umgang mit MS-Office, insbesondere MS-Excel Analytische, strukturierte Arbeitsweise und Zahlenverständnis mit einem hohen Qualitätsbewusstsein Kommunikationsstärke mit Teamgeist, Flexibilität und der Fähigkeit, Herausforderungen zu erkennen und proaktiv zu bewältigen WIR BIETEN Eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit mit viel Freiraum zum selbstständigen Arbeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens 30 Urlaubstage und ein flexibles Arbeitszeitmodell Benefits wie Kantinennutzung, Kaffee und Obst, BusinessBike, Wellpass, Mitarbeiterrabatte u.v.m. Die BAUER ACADEMY zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne/externe Kurse und E-Learnings Eine offene Unternehmenskultur mit der Möglichkeit zur schnellen Übernahme von Verantwortung Ein tolles Team mit vielen schlauen Köpfen, kollegialen Austausch und direktem Zugang zur Geschäftsleitung FÜHLEN SIE SICH ANGESPROCHEN? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum zu. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Volker Sandfuchs gerne unter der Telefonnummer: +49 (0) 89 / 780 49 - 257 zur Verfügung. BAUER KOMPRESSOREN GmbH | Stäblistraße 8, 81477 München | www.bauer-kompressoren.de | personal@bauer-kompressoren.de
SAP PP Inhouse Consultant (m/w/d)
K4S GmbH - 60318, Frankfurt am Main, DE
Über unseren Kunden Unser Klient ist ein weltweit führendes Unternehme n in der Chemie- und Pharmaindustrie und gehört zu den Innovationsmotoren eines dynamischen, zukunftsorientierten Sektors. Mit über 8.000 Mitarbeitenden weltweit und einem Jahresumsatz von mehr als 4 Milliarden Euro ist das Unternehmen ein echter Game-Changer in Hinblick auf innovative IT. Freuen Sie sich auf eine moderne und spannende Systemlandschaft, in der Sie Ihre Expertise einbringen und kontinuierlich weiterentwickeln können. Zur Verstärkung des Teams am Standort Frankfurt am Main suchen wir einen SAP PP Inhouse Consultant (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Aufgaben Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Customizing SAP PP und/oder QM Sie beraten die Fachbereiche, inkl. Schulung und Weiterentwicklung Sie unterstützen bei der Optimierung und Harmonisierung von Geschäftsprozessen Schulen der Key-User Sie wirken im Transformationsprojekt S/4 HANA mit Profil Ausbildung oder Studium mit IT-Background mehrjährige Berufserfahrung in SAP PP sehr gute Deutschkenntnisse Benefits Fachliche Weiterentwicklung durch Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, individuelle Stärken einzubringen Regelmäßige Schulungen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibles Arbeiten (Mobile Office, Gleitzeit, 30 Tage Urlaub + 10 Tage Workation ) Homeofficeanteil (80 %) Intensiver Austausch in einem professionellen, freundlichen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsbedingungen mit ergonomischen Arbeitsplätzen und gesundheitsfördernden Maßnahmen Gesundheitsprogramme , inkl. Gesundheitskurse, betriebsärztlicher Betreuung und kostenloser FitX-/Wellhub-Mitgliedschaft bzw. EGYM Wellpass-Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung JobRad , pluxee-Gutscheine und Corporate Benefits Homeoffice-Möglichkeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance Familienfreundlichkeit durch Unterstützung bei Kinderbetreuung Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant Betriebliches Vorschlagswesen mit Belohnung für innovative Ideen Regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts Attraktive Lage mit modernen Büroräumen, kostenlosen Parkmöglichkeiten oder Übernahme der Deutschlandticket-Kosten Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV-Vergünstigungen Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Jenni Phan Phan@k4s.de
Kaufmännischer Mitarbeiter Backoffice (m/w/d)
goldrichtig personal GmbH - Duisburg - 47269, Duisburg, DE
goldrichtig steht für Chancengleichheit, Seriosität und Teamplay in einer modernen Arbeitswelt. Werde als Mitarbeiter/in im Kundeneinsatz Teil des goldrichtig-Teams! Kaufmännischer Mitarbeiter Backoffice (m/w/d) Stellen-ID: 16240 Standort: Duisburg Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Kommunikation mit Vermietern, Hausverwaltungen und Brandschutzversicherern • Erstellung elektronischer Akten zu allen Standorten • Fristenverwaltung und Veranlassung baulicher Mängelbeseitigungen aus den SGU- Auditberichten • Bearbeitung von internen und externen Anfragen • Datenpflege und Dokumentation • Terminabstimmungen und -planungen • Versand der Outlook-Einladungen zu den Terminen • Angefertigte handschriftliche SGU (Sicherheit, Gesundheit & Umweltschutz) Notizen überarbeiten und daraus Protokolle/Berichte erstellen • Administrative Unterstützung (Versand von Auditberichten) • Postbearbeitung Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar • Technisches Grundverständnis • Führerschein Klasse B • Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Team- und Konfliktfähigkeit • Kommunikationsfähigkeit Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Ausgezeichnete Kundenunternehmen, kurze Arbeitswege • Langfristige Einsätze mit Übernahmeperspektive • Unbefristetes Anstellungsverhältnis • Sehr gute Bezahlung bei tarifvertraglicher Absicherung • Branchenzuschläge, Zulagen, Prämien • Urlaubs- und Weihnachtsgelder, Weiterbildungen • Vermögenswirksame Leistungen, goldrichtig-Betriebsrente • Einfache Zusammenarbeit dank zvoove Work, der JobApp, und Webportal • Exklusive Konditionen bei Deutschlands führender Fitnesskette • Einkaufsvorteile über die goldrichtig-Kooperationen Vertrau auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an und bewirb dich Kontaktdaten für Stellenanzeige goldrichtig personal GmbH Dein/e Ansprechpartner/in: Karin Pyrlik Schwanenstraße 19 47051 Duisburg +49 (0)203 93010100 Gerne kannst du uns auch deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail (max. 10 MB) unter bewerbung-duisburg@goldrichtig-personal.de zukommen lassen. Abteilung(en): Assistenz, Backoffice Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung Tarifvertrag: iGZ
Vertriebscontroller (m/w/d) ID: 314435
DIS AG - 77654, Offenburg, DE
Als Vertriebscontroller spielen Sie eine zentrale Rolle in der finanziellen Analyse und Berichterstattung im Vertriebsbereich des Unternehmens. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Verkaufsstrategien zu optimieren und die Rentabilität zu maximieren. Unser Kunde, ein international tätiges Industrieunternehmen im Raum Offenburg , schätzt innovative Denkansätze und bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Ihre analytischen Fähigkeiten voll zur Geltung kommen. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Erstellung von Forecasts, Budgets und Mittelfristplanungen für Vertrieb Kontinuierliche Überprüfung und Dokumentation der Ergebnisrechnungen Profitabilitätsanalyse auf Kunden- und Produktebene sowie Weiterentwicklung von KPIs Monatliches Reporting inkl. Abweichungsanalysen mit Handlungsempfehlungen Ansprechpartner für für die Fachbereiche Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Implementierung neue Tools und Methoden Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Vertriebscontrolling Praktische Berufserfahrung in der Controlling in einem internationalen Unternehmen Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen v.a. MS Excel, SAP und Power BI Verhandlungssichere Deutsch- und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, ergebnisorientierte sowie analytische Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit Die Konditionen bei unserem Kunden: Gehalt: bis zu 90.000 € Jahresbrutto bei 40 Std./W. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office (2 Tage) Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Diverse weitere Corporate Benefits Klingt interessant für Sie? Dann gerne auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Katri Kuckling katri.kuckling@dis-ag.com DIS AG IT und Finance Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 761/389080
IT-Systemadministrator (m/w/d)
DIS AG - 69117, Heidelberg, Neckar, DE
Sie suchen nach einer neuen Tätigkeit, an der Sie tagtäglich wachsen können? Sie finden für jedes Problem eine Lösung und kommen immer organisiert und strukturiert ans Ziel? Unser namhafter Kunde sucht Sie als IT-Systemadministrator (m/w/d) im Großraum Heidelberg . Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Überwachung der Netzwerktechnik Eigenverantwortliche Identifizierung, Annahme und Behandlung von Störungen Eigenständige Dokumentation von Lösungen und Workarounds Selbstständiges Monitoring der Netzwerke Telefonsupport (First- und Secondlevel) Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Fachinformatiker Systemintegration) oder äquivalente Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung, Cisco-Zertifizierung (vorzugsweise CCNA) wünschenswert Tiefgehende Kenntnisse in Netzwerkinfrastruktur (LAN, WAN, Security), Betrieb und Wartung von aktiven Netzwerkkomponenten, einschließlich Fehleranalyse und Konfiguration Erfahrung mit Linux (insbesondere Ubuntu und Redhat) Wünschenswerte Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Selbständiges und strukturiertes Arbeiten Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Bereitschaftsdiensten an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen Benefits Flexible Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten Engagiertes Team mit gegenseitiger Unterstützung Vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Attraktiver Standort mit guter Anbindung an öffentlichen Nahverkehr Möglichkeit zum Job-Ticket Vergütung nach Tarif Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Mobilkranführer (m/w/d) im Holzbau
Terhalle Holding GmbH - 48683, Ahaus, DE
Unsere Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Ahaus-Ottenstein im westlichen Münsterland beschäftigt ein Team von mehr als 590 Mitarbeiter*innen. Wir haben weitere Standorte in Alstätte, Legden, Aurich, Hengelo (NL) und Berlin. Seit der Gründung im Jahr 1986 ist unsere Unternehmensgruppe in Familienbesitz und wird in erster und zweiter Generation geführt. Mit handwerklicher Tradition und digitaler Dynamik haben wir uns zu einem deutschlandweit führenden Unternehmen im Bereich Holzbau entwickelt. Gestalte mit uns gemeinsam deine Zukunft als Mobilkranführer (m/w/d) im Holzbau Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Bedienung eines Mobilkrans und Ausführung von Kranarbeiten auf den Baustellen Unterstützung der Monteure bei Montagetätigkeiten Durchführung der Wartungsarbeiten und Pflege des eingesetzten Krans Was du mitbringst: Erfahrung im Baugewerbe wünschenswert Handwerkliches Geschick zur Unterstützung bei der Montage Sicherer Umgang mit einem Mobilkran Besitz des Führerscheins Klasse-CE Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein Bereitschaft zur Wochenmontage Was dich erwartet: Vergütung und Prämien Urlaubsgeld Weihnachtsgeld » Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge » Finanzielle Unterstützung beim Erwerb der Führerscheine 50€ mtl. steuerfrei auf eine Sachbezugskarte » Mitarbeitervergünstigungen Überstundenzuschläge » Überdurchschnittlich hohe Spesen Gesundheit Dienstradleasing » Sportangebote u.a. Firmenfitness-Netzwerk EGYM-Wellpass » Betriebliches Gesundheitsmanagement Innovatives und modernes Arbeitsumfeld unter ergonomischen Aspekten Team und Kultur » 4-Tage-Woche (Mo.-Don.) bei Wochenmontagen Intensive Einarbeitungszeit durch einen erfahrenen Kollegen Sommerfest und Weihnachtsfeier Mitarbeiter-App für die interne Kommunikation » Bereitstellung von Arbeitskleidung Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Standortwechsel möglich
Mitarbeiter IT-Support (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 68159, Mannheim, DE
Für unser Kundenunternehmen im Raum Mannheim suchen wir aktuell einen engagierten Mitarbeiter im IT-Support (m/w/d) in der Direktvermittlung . In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Betreuung der Anwender und tragen maßgeblich zur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs bei. Wenn Sie eine serviceorientierte Arbeitsweise, technisches Know-how und Freude an der Unterstützung von Anwendern mitbringen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Annahme, Analyse und Bearbeitung von Anfragen und Störungsmeldungen im 1st und 2nd Level Support Dokumentation von Supportfällen und Erstellung von Anwenderanleitungen Unterstützung bei der Einrichtung von Arbeitsplätzen, Druckern und mobilen Endgeräten Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Softwarekomponenten Mitarbeit an IT-Projekten und Implementierung neuer Technologien Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im IT-Support oder einer vergleichbaren Position Serviceorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gute Kenntnisse in den Bereichen Windows-Betriebssysteme, Office-Anwendungen, Active Directory und Netzwerktechnologien Idealerweise Erfahrung mit Ticketing-Systemen (z.B. ServiceNow) und Remote-Support Tools Benefits 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz Kollegiale Teams und großartiges Arbeitsklima Attraktive, marktorientierte, leistungsgerechte Vergütung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Tim Kunkel mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Bezirksleiter (m/w/d)
Bausparkasse Schwäbisch Hall AG - 73479, Ellwangen (Jagst), DE
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Ellwangen (Geschäftsgebiet der VR-Bank Ellwangen eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Andreas Bäuerle Bezirksdirektor Mobil: 01522/ 2684727 Mail: andreas.baeuerle@schwaebisch-hall.de
Personalberater (m/w/d) remote mit Reisebereitschaft
pluss Personalmanangement GmbH - 28195, Bremen, DE
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Zusammen neue Horizonte erreichen! Du bist ein Macher, der ein Projekt nicht nur erledigen, sondern leben will? Du verstehst Personaldienstleistung nicht nur als ein kurzes Leuchtfeuer, sondern willst ein ganzes Feuerwerk an Ideen für unsere Kunden entfachen? Dann ist dies Deine Chance, ab sofort ein Teil unseres Teams zu werden: pluss ist ein wachsender und zukunftsweisender Personaldienstleister mit einem weitreichenden Netzwerk an Standorten und Tochtergesellschaften in Deutschland. Für unser Projektmanagement-Team im Bereich des Gesundheits- und Sozialwesens suchen wir genau Dich als: Personalberater (m/w/d) remote mit Reisebereitschaft Deine plus(s) Punkte: Menschen mit Antrieb - Ein starkes Team, das gemeinsame Wege geht und in dem sich jeder einbringen kann Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildung durch Schulungen und Seminare sind für uns selbstverständlich Wir können nicht alle Wünsche erfüllen, aber wir versuchen es: also schnüre Dein persönliches Paket zusammen mit Deiner Führungskraft (z.B. Firmenfahrzeug oder Leasingfahrrad auch zur privaten Nutzung) 80% remote (nach Einarbeitung) – 20% deutschlandweite Reisebereitschaften zu den Kundenprojekten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Vertrieb, Disposition, Recruiting oder Mitarbeiter- und Kundenbetreuung – Du übernimmst alle operativen Tätigkeiten, die im Laufe des Projektes anfallen Unterstützung der Projektmanager – gemeinsam konzipiert ihr Großvolumenprojektmanagement (z.B. Master-Vendor) und setzt die notwendigen Schritte um Kommunikation – Du bist vernetzt mit Projektmanagern, Kunden, Mitarbeitern und den involvierten Führungskräften aus unseren Gebieten Mobil – Große Kundenprojekte brauchen viel Zeit, Erfahrung und Persönlichkeit – darum ist es für Dich selbstverständlich Deine Kunden im Rahmen der Projektarbeit auch einmal persönlich vor Ort zu besuchen Admin – administrative Tätigkeiten wie z.B. die Aufbereitung der KPIs fallen ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich Deine Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung ? Perfekte Grundlage! Erfahrung in der Personaldienstleistung ? Perfekt, das bringt Dich und uns weiter! Kompetenzen in den Bereichen Vertrieb, Kundenbetreuung oder Personal ? Super, das ist ein pluss! Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung: Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität Seit über 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb Dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10574" für Düsseldorf oder Stichwort "Job-ID: 10568" für Münster und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb darfst Du bei uns sein, wer Du bist! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Personalreferent*in
ESWE Verkehrsgesellschaft mbH - 65189, Wiesbaden, DE
Stolz auf Dich! In unserem Team kannst Du richtig viel bewegen. Denn als innovativer Mobilitätsdienstleister und Teil eines der größten Verkehrsverbünde in Deutschland setzen wir nicht nur neue Maßstäbe in Sachen Emissionsfreiheit. Wir arbeiten auch täglich an der Verbesserung der Lebensqualität in Wiesbaden. Für unsere über 55 Millionen Fahrgästen im Jahr - für uns alle. Klar, dass wir deshalb auch als Arbeitgeberin auf ein gutes soziales Miteinander und attraktive Bedingungen setzen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, gelebte Vielfalt und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich. Personalreferent*in Was Dich erwartet? Eigenverantwortliches Betreuen von Geschäftsbereichen Personalbeschaffung und Personalauswahl Durchführen aller Maßnahmen im Personalbetreuungsprozess inkl. betreuender, fürsorgender und disziplinarischer Maßnahmen Vor- und Nachbereiten von Anhörungen und Informationen für den Betriebsrat Erstellen und Prüfen von Stellenbeschreibungen und -bewertungen Ausarbeiten arbeitsrechtlicher und -vertraglicher Themen Beraten der Führungskräfte in allen personellen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Mitwirken in Projekten Was Du mitbringen solltest? Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich oder Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder ein Studium (Bachelor) mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Tarifvertragsrecht, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, ganzheitliches Denken und Gewissenhaftigkeit Offenes und selbstsicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Produkten und personalspezifischer Software (z. B. Bewerbermanagementsystem rexx und/oder Personalsystem LOGA) Du erfüllst nicht alle Kriterien, aber passt perfekt zu dem Job? Bewirb dich trotzdem, wir freuen uns auf dich! Das haben wir zu bieten: Faire Bezahlung nach Tarif Viele finanzielle Extras & Vergünstigungen Abwechslungsreiche Kantine Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitenden-Events Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexibles Arbeiten Klar strukturierte Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub 38,5h Woche (ab 2026 38h Woche) Deutschlandticket E-Gym Wellpass Dienstradleasing EAP v. m. Mit Vielfalt zum Erfolg Wir, das sind über 1.100 Kolleg*innen aus rund 62 Nationen – unser Team ist so bunt wie das Leben und die beste Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Deshalb sind alle Bewerber*innen willkommen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Ausdrücklich erwünscht sind zudem Bewerbungen von Frauen, Schwerbehinderte Menschen und Menschen mit Migrationsgeschichte. So leicht bringst Du Deine Bewerbung ins Rollen Du möchtest unser Team mit Deinem Können verstärken? Wir machen’s Dir leicht: einfach Online-Bewerbung abschicken oder direkt Kontakt zu unserer Personalabteilung aufnehmen. Jetzt bewerben Johanna Wagner Personalbetreuung (0611) 45022-174 ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 Wiesbaden
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