W2 Professur Waldwachstum und Modellierung (gn)
Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde (HNEE) - 16225, Eberswalde, DE
Die Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde (HNEE) ist mit ihrer ganzheitlichen nachhaltigen Ausrichtung, ihrem einzigartigen und an zukunftsrelevanten Themen ausgerichteten Studienangebot und als starke Institution im Bereich der Nachhaltigkeitsforschung Impulsgeberin für nachhaltige Entwicklung. Rund 2.300 Studierende aus etwa 60 Nationen studieren und mehr als 400 Beschäftigte lehren, forschen und arbeiten an der modernen Campushochschule. Die Transformation hin zu einer nachhaltigen Gesellschaft durch die Entwicklung tragfähiger Modelllösungen voranzutreiben und die Studierenden mit den erforderlichen Gestaltungskompetenzen auszustatten, das ist die Mission der HNEE. An der HNE Eberswalde ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die W2 Professur Waldwachstum und Modellierung unbefristet zu besetzen. You can find the English version of the job posting by clicking the 'Apply Now' button.
Database Engineer (m/w/d)
Peak One GmbH - 35452, Heuchelheim an der Lahn, DE
Für ein zukunftsorientiertes Technologieunternehmen suchen wir einen erfahrenen Datenbank-Experten. In dieser spannenden Position gestalten Sie die digitale Zukunft unserer Kunden aktiv mit und tragen zur Optimierung komplexer Geschäftsprozesse bei. Ihre Aufgaben Konzeption und Implementierung von Datenbankstrukturen für moderne ERP-Systeme Performance-Optimierung und Sicherstellung der Hochverfügbarkeit von Datenbanksystemen Durchführung von Migrationen und Upgrades in On-Premise- und Cloud-Umgebungen Technischer Support und Problemanalyse für komplexe Datenbankanfragen Mitarbeit bei der Integration von Cloud-Technologien in bestehende IT-Infrastrukturen Ihre Benefits Flexibles Arbeitsmodell mit attraktivem Remote-Anteil Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im technischen und Soft-Skill-Bereich Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Überdurchschnittliches Vergütungspaket mit 30 Tagen Jahresurlaub Ihr Profil Fundierte Kenntnisse in der Administration von Oracle oder PostgreSQL-Datenbanken Sicherer Umgang mit Linux-Betriebssystemen, Windows-Grundkenntnisse von Vorteil Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie Azure oder AWS Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Sind Sie bereit, Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und die Digitalisierung im Mittelstand voranzutreiben? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Unternehmenssoftware gestalten.
SAP Basis-Administrator (m/w/d)
bluewaveSELECT - 80335, München, DE
Über uns Unser Kunde ist ein führendes, modernes und nachhaltiges Unternehmen. Bei ihm wird nicht nur diskutiert, sondern auch umgesetzt. Haben Sie Lust, in einem motivierten Team zu arbeiten und Ihre eigenen Ideen proaktiv einzubringen? Denken Sie in Lösungen statt in Problemen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres zukunftsorientierten Teams! Aufgaben Verwaltung und Betreuung eines cloudbasierten SAP-Systems sowie der dazugehörigen Subsysteme Überwachung und Monitoring des SAP-Systems sowie der relevanten Schnittstellen Zentraler Ansprechpartner für alle Themen rund um den SAP Basisbetrieb Verantwortung für die Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen innerhalb der SAP-Systemlandschaft Durchführung von Performance-Analysen und Troubleshooting bei Systemproblemen Entwicklung nachhaltiger und revisionssicherer Prozesse im Bereich der SAP-Berechtigungsvergabe Gestaltung und Weiterentwicklung des Berechtigungskonzepts basierend auf Berechtigungsrollen Koordination, Planung und Umsetzung von Installationen, Releasewechseln und Systemkopien in Zusammenarbeit mit globalen Fachbereichen Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Basis Administration Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von SAP-Berechtigungen und idealerweise Erfahrung in unternehmensweiten SAP-Projekten Wünschenswert sind Kenntnisse in SAP ABAP, SAP BTP und SAP Fiori Erfahrung in der Durchführung von Upgrades, Releasewechseln und Systemkopien Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Attraktives Gehalt mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jubiläumsprämien sowie Einkaufsvergünstigungen Ausgewogene Work-Life-Balance durch Homeoffice-Möglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung für besondere Anlässe bei einer 38-Stunden-Woche in Vollzeit Karriereentwicklung durch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot, verantwortungsvolle Aufgaben und die Chance zur aktiven Mitgestaltung Moderne Arbeitsumgebung mit Betriebsrestaurant, kostenfreien Parkplätzen und guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen, betriebsärztliche Betreuung, psychologische Beratungsangebote, Rückentrainings, Sicherheitsunterweisungen und kostenfreie Erste-Hilfe-Kurse Starker Teamgeist durch gemeinsame Firmenveranstaltungen wie Weihnachtsfeiern, Sportevents, Teamausflüge und regelmäßige interne Kommunikation über eine Mitarbeitenden-App Kontakt Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Recruiter/in in Chemnitz
Annette Hoppmann Consulting - 09111, Chemnitz, Sachsen, DE
Einleitung Unser Auftraggeber ist ein überaus wirtschaftlich starkes Unternehmen aus dem Bereich der Personaldienstleistung. Seit über 20 Jahren ist unser Mandant, der Tochterunternehmen einer Unternehmensgruppe mit einer fast 100-jährigen Tradition ist, erfolgreich am Markt etabliert und verfügt sowohl auf Kunden– als auch auf Mitarbeiterseite über eine hervorragende Reputation. Aufgaben Als Rekruter (w/m/d) analysieren Sie den lokalen Arbeitsmarkt und stellen durch Ihr Engagement die Besetzung von offenen Positionen sicher Von der Identifikation und Öffnung von Rekrutierungswegen über die Bewertung von Bewerbungsunterlagen bis hin zum Führen von Vorstellungs- und Einstellungsgesprächen übernehmen Sie die Verantwortung für das komplette Bewerbungsmanagement Sie betreuen und führen die externen Mitarbeiter/-innen und übernehmen die Einsatzplanung Als Ansprechpartner der Kunden erkennen Sie die unterschiedlichen Bedürfnisse und bauen die Beziehung zum Kunden aus Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung (kaufmännisch oder gewerblich); Des Weiteren verfügen Sie über Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche, alle gängigen Rekrutierungswege sind Ihnen bestens vertraut; Sie begeistern als Netzwerker durch Ihre offene und kommunikative Art und bringen Ihre zielorientierte Arbeitsweise ins Team ein. Benefits Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, zukunftsorientierten und wirtschaftlich sicheren Unternehmen Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein sympathisches Team, das sich gegenseitig unterstützt und sich auf Sie freut! Eine intensive Einarbeitung auf Ihr neues und spannendes Aufgabengebiet Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten zu Ihrer persönlichen Weiterentwicklung Diverse regelmäßige Events 30 Urlaubstage im Jahr Noch ein paar Worte zum Schluss Habe ich Ihr Interesse für diese spannende Tätigkeit geweckt? Dann freue ich mich sehr auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühesten Eintrittsdatums. Branchenfremde Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden Absolute Diskretion können Sie selbstverständlich voraussetzen!
Gerontopsychiatrische Fachkraft in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)
Korian Holding GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) bei Korian: vollster Respekt Komm als gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) zu uns! Deine Aufgaben als Fachkraft für Gerontopsychiatrie (w/m/d) bei uns Als gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) kümmerst Du Dich im Pflegeheim liebevoll um die Vorbereitung und Durchführung der Einzel- und Gruppenbetreuung pflegebedürftiger Menschen. Du bist Stütze, Anker, Hilfe und Beistand – für uns anvertraute Menschen und unsere Pflegehilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen. Individuelle und aktivierende soziale Betreuung unserer Bewohner:innen Unterstützung bei der Alltagsbewältigung Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung ~ Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx ~ Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Partnern ~ Korian Job Bike ~ Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen ~ Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung ~30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage ~5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung ~ Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) bei Korian. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland.
Ausbildung Kaufmann/ Kauffrau im Einzelhandel / Verkäufer (m/w/d)
Georg Jos. Kaes GmbH - 89257, Illertissen, DE
Ausbildung Kaufmann/ Kauffrau im Einzelhandel / Verkäufer (m/w/d) Kaufmann/ Kauffrau im Einzelhandel / Verkäufer Ausbildung (m/w/d) Art der Anstellung: Ausbildungsplatz / Zeitpunkt: nächstmöglich Bewirb Dich in wenigen Schritten hier per WhatsApp NEU! Gestalte Deine Arbeitswoche nach Deinen Wünschen: Wähle zwischen 30 und 40 Stunden pro Woche für die optimale Work- Live- Balance! Ausbildungsmarkt: V-Markt Illertissen Heute: In Deiner Ausbildung zum Verkäufer* oder zur Verkäuferin lernst Du alles, was Du über den Einzelhandel wissen musst: von der Warenpräsentation über die Kundenberatung bis hin zur Verkaufsförderung, vom Small Talk bis zur professionellen Beratung – der Verkauf wird zu Deiner Bühne! Morgen: Als Einzelhandelskaufmann bei uns bist du nicht nur Teil eines Teams, sondern auch ein wichtiger Player in der Welt des Einzelhandels von morgen. Mit unseren V-minis haben wir den Sprung in die Moderne geschafft. Übermorgen: Nach Deiner Ausbildung bei uns stehen Dir zahlreiche Möglichkeiten offen! Durch interne Schulungen, Gruppencoaching und praxisnahe Weiterbildungen kannst du Dich stetig weiterentwickeln und neue Karrierechancen ergreifen. Ob Spezialisierung in einem Fachbereich, Aufstieg in Führungspositionen oder spannende Projekte – bei uns hast Du die Chance, Deinen eigenen Weg zu gestalten und Dein volles Potenzial auszuschöpfen. Ausbildungsdauer: Kaufmann* im Einzelhandel: 3 Jahre Mögliche Fachbereiche: Lebensmittel, Heimwerker, Haushalt, Parfümerie & Kosmetik, Mode & Textil, Elektro & Multimedia, Elektro & Multimedia, Freizeit & Spielwaren, Garten & Pflanzen, Brot & Backwaren Für Dich: Ausbildungsgehalt: 1. Ausbildungsjahr: 1100,00 € 2. Ausbildungsjahr: 1.220,00 € 3. Ausbildungsjahr: 1.360,00 € On Top: Flexible Arbeitszeitstunden: Wähle selbst, wie viele Stunden Du arbeiten möchtest. Zwischen 30 und 40 Stunden ist alles möglich! 30 Tage Jahresurlaub Spannende Benefits wie freiwilliges zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld vergünstigter Personaleinkauf vermögenswirksame Leistungen Vitaminbombe mit kostenfreier Obstversorgung Wir denken auch an Deine Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge E-Learning auf einem dafür bereitgestellten Tablet "Learning by doing" Aufgaben selbständig und eigenverantwortlich lösen eine umfassende fachliche Ausbildung Praxisnahe, individuelle Prüfungsvorbereitung unterstützende innerbetriebliche Schulungen Überdurchschnittliche Übernahmechancen nach der Ausbildung beste Berufschancen einer zukunftssicheren Branche Besetzung von Führungspositionen aus eigenen Rängen Berufsbeschreibung: Der Schwerpunkt der Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel liegt auf dem Verkauf, dem Warensortiment und der Verkaufsförderung. Unseren Kunden* soll jederzeit das Warensortiment in ausreichender Menge zur Verfügung stehen. Damit dies gelingt erlernst Du, wie mit Unterstützung des EDV-Systems die korrekte Bestellung bei diversen Lieferanten erfolgt. Außerdem befasst Du Dich mit der Steuerung des Warenflusses im Markt, von der Warenannahme bis zum Verkauf. Bei der Warenannahme wird kontrolliert, ob die bestellten Artikel in der richtigen Anzahl und der richtigen Qualität geliefert wurden. Anschließend kommt die Ware in den Verkaufsraum. Dort gilt es die Artikel richtig in Szene zu setzen und je nach Jahreszeit und Saison entsprechend zu platzieren. Während der Ausbildung wird Dir vermittelt, wie ein Verkaufsgespräch situationsgerecht und kundenbezogen geführt wird und welche Informationen zu einer guten Beratung gehören. Begleitet wird die Ausbildung mit einem intensiven Trainingsprogramm. Die Trainingseinheiten erfolgen in den Bereichen Kommunikation, Verkaufstraining und Warenkunde. Zudem erhältst Du noch effektive Trainingseinheiten zur Prüfungsvorbereitung. Du hast: Hauptschul-/ oder Mittelschulabschluss Du bist: Kontaktfreudig Ein "Ärmel-hoch-Krempler" Freundlich Engagiert Interessiert Bei V-Markt legen wir großen Wert darauf, dass jeder und jede die Chance hat, Stärken zu entfalten und an Schwächen zu arbeiten. Wir schätzen Deine individuellen Talente. Deine persönliche Entwicklung steht bei uns im Mittelpunkt. Proud to be V ! Starte bei uns in eine Zukunft voller Möglichkeiten. Werde Teil unseres Teams und bring frischen Wind in unsere Abteilungen! Wir freuen uns auf Deinen jugendlichen Schwung und darauf, gemeinsam mit Dir die Zukunft des Einzelhandels zu gestalten. Wir freuen uns auf Dich! Dein V-Markt Ausbildungsteam *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf dieser Homepage ausschließlich die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Ihr Kontakt Herr Coskun Telefon: 07303 901799-0 E-Mail: ausbildung@v-markt.de V-Markt Illertissen Saumweg 19 89257 Illertissen Impressum Datenschutz
Chefarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 32545, Bad Oeynhausen, DE
Für eine renommierte Rehabilitationsklinik mit rund 130 Betten im Raum Osnabrück suchen wir eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit in der Rolle als Chefarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Reha (m/w/d) . Die Klinik ist spezialisiert auf die Behandlung von Patient:innen mit psychischen und psychosomatischen Erkrankungen und verfolgt ein ganzheitliches, patientenorientiertes Therapiekonzept, das auf fachübergreifender Zusammenarbeit und individueller Betreuung basiert. Als Chefarzt (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der medizinischen und strategischen Ausrichtung der Klinik. Sie gestalten aktiv das ärztlich-therapeutische Angebot mit, entwickeln innovative Behandlungskonzepte weiter und führen ein interdisziplinäres Team aus hochqualifizierten Fachkräften. Gleichzeitig haben Sie die Chance, Ihre fachlichen und persönlichen Visionen in einem offenen und kollegialen Umfeld umzusetzen. Die Rehaklinik liegt in der attraktiven Region Osnabrück, eingebettet in eine naturnahe Umgebung mit hohem Freizeitwert und guter Anbindung an städtische Infrastruktur. Die Klinik bietet nicht nur eine moderne Ausstattung und etablierte Strukturen, sondern auch Raum für neue Impulse und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Osnabrück Leitende Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die inhaltliche und strukturelle Entwicklung der Klinik. Hochqualifiziertes, engagiertes Team und flache Hierarchien in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Modern ausgestattete Klinik mit rund 130 Betten und klarer Spezialisierung auf psychische und psychosomatische Erkrankungen. Regelmäßige interne und externe Fortbildungen sowie Möglichkeiten zur wissenschaftlichen Arbeit und Netzwerkarbeit. Leben und arbeiten in der lebendigen Region Osnabrück , mit naturnahem Umfeld, hoher Lebensqualität und guter Anbindung an urbane Zentren. Ihr Profil als Chefarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Osnabrück Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Innere Medizin / Allgemeinmedizin mit der Zusatzbezeichnung "Psychotherapie" Mehrjährige Führungserfahrung im klinischen Kontext sowie ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen, idealerweise auch Erfahrung im Bereich Rehabilitation. Therapeutische Überzeugungskraft und Empathie , gepaart mit hoher Fachkompetenz und Organisationsgeschick. Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und zur konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinikangebote. Interesse an einer langfristigen und gestaltenden Rolle als Chefarzt (m/w/d). Ihre Aufgaben als Chefarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Osnabrück Gesamtverantwortung für den Fachbereich Psychiatrie und Psychotherapie : Sie leiten das ärztliche Team und prägen die therapeutische Ausrichtung der Klinik maßgeblich mit. Weiterentwicklung diagnostischer und therapeutischer Konzepte im Bereich der psychischen und psychosomatischen Rehabilitationsmedizin. Fachliche Supervision und Förderung des interdisziplinären Teams , bestehend aus Ärzten, Psychologen, Therapeuten und Pflegekräften. Repräsentation der Klinik im fachlichen und wissenschaftlichen Umfeld sowie gegenüber Zuweisern, Kostenträgern und Kooperationspartnern. Aktive Mitarbeit an strategischen Entscheidungen , insbesondere in Bezug auf Qualitätssicherung, Personalentwicklung und Versorgungsangebote. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Vollzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Rehabilitationsmedizin Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Osnabrück.
SAP Senior Consultant Finance (m/w/d)
abat AG - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Leitplanken statt Regeln, gesunder Menschenverstand statt dogmatischer Vorgaben: Wenn Dich dieser Grundsatz unserer Unternehmenskultur anspricht, bist Du bei uns richtig. Seit 25 Jahren agieren wir am Markt als internationaler SAP-Dienstleister und Produktanbieter, vorwiegend in den Branchen Automotive, Logistik sowie diskreter Fertigung. Mittlerweile sind wir mit 950+ Kolleg*innen weltweit vertreten, an verschiedenen Standorten in Deutschland, Mexiko, Belarus und den USA. Aufgaben Einführung von SAP S/4 HANA Spezifizierungen von Entwicklungen vor Ort Umsetzung von Anforderungen im Kundensystem Unterstützung und Einarbeitung von im Team mitarbeitenden Junior-Berater*innen Perspektivisch die (Teil)Projektleitung oder Teamleitung zu übernehmen Qualifikation Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung von 1-2 der folgenden SAP-Lines of Business: Finanzen Controlling Projektsystem Ansonsten wünschen wir uns von dir: Vorhandene Kenntnisse im Finanz- und Controlling Umfeld, im besten Fall bei Automobilherstellern, -zulieferern, bei Logistik- oder Industrie-Unternehmen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sichere und freundliche Kommunikation Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen für die Arbeit beim Kunden vor Ort Hohe Einsatzbereitschaft und einen kühlen Kopf in turbulenten Projektphasen Abstrakte Denkweise und schnelle Auffassungsgabe zur Lösung komplizierter Aufgabenstellungen Einbringung eigener Ideen Leidenschaft für Finanz- und Controlling-Prozesse Offenheit für neue Herausforderungen Hohes Maß an Teamfähigkeit Benefits Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Transparente Erfolgsbeteiligung, in der Regel beträgt diese zwei bis drei zusätzliche Monatsgehälter Mehrere Teamevents pro Jahr Regelmäßiges Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten (interne und externe Schulungen/Seminare, Zugang zum SAP-Demo- und Testsystemen) Dienstrad-Initiative (Job-Rad) Mitgliedschaft bei bundesweitem Fitness-Netzwerk (Hansefit/Wellpass) Ausstattung mit Handy & Laptop – auch zur privaten Nutzung Eigene Firmenkreditkarte Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Arbeitskultur Flache Unternehmensstruktur Arbeiten nach New-Work-Prinzipien Mobiles Arbeiten (z.B. Büro, von zuhause aus) Flexible Arbeitszeitgestaltung Förderung der internen Kommunikation (wöchentlicher Newsletter und monatliches abat-TV mit Firmenupdates) Kaum administrative Tätigkeiten (um dich voll und ganz auf dein Kerngeschäft zu fokussieren) Mehrtätige Veranstaltung um betriebliche Abläufe und neue Kolleg*innen kennenzulernen Möglichkeit dich jenseits der Projektaufgaben zu entfalten (z.B. Kundenaufbau, Einarbeitung in neue SAP-Module, Fachthemen vorantreiben) Du möchtest ein Teil der abat Familie werden? Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse). Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle erreichst Du uns unter 0421/430460. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Monteur Photovoltaik / Solarinstallateur / Solartechniker (m/w/d) bis zu 5.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 44623, Herne, Westfalen, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Installation, Montage und Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen Verkabelung der Photovoltaikanlagen sowie elektrische Anschlussarbeiten Wartung und Instandhaltung bestehender Solaranlagen Fehlerdiagnose und Störungsbehebung an PV-Systemen Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Installation und Montage von Photovoltaikanlagen Fundierte Kenntnisse in Normen und Vorschriften (z. B. VDE, DIN) Selbstständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Technical Consultant (m/w/d) / IT Administrator (m/w/d) Microsoft Exchange Online / Microsoft 365 un
makeIT - 09112, Chemnitz, Sachsen, DE
Über uns make IT ist ein Tochterunternehmen der eins energie in sachsen . Über 1.300 Mitarbeiter*innen der eins -Gruppe arbeiten tagtäglich daran, mehr als 400.000 Kunden mit Strom, Erdgas, Trinkwasser, Kälte, Nah- und Fernwärme, Telekommunikationsprodukten und IT-Dienstleistungen zu versorgen. Als moderner, regionaler IT-Komplettdienstleister sind wir ein kompetenter Ansprechpartner für Energieversorger, Verkehrsunternehmen und den Mittelstand. Das Angebot reicht vom Betrieb des Rechenzentrums, der PC- und Netzwerkbetreuung, Pflege und Weiterentwicklung von Softwareanwendungen, Benutzerservice, Internetdienstleistungen bis hin zur Planung und Umsetzung von Projekten und Entwicklung innovativer IT-Lösungen. Bei make IT liegen uns besonders die eigenen Kunden der eins -Gruppe am Herzen, für die stets die bestmöglichen und oft auch individuellen Lösungen entwickelt werden. Für die Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Service / Netze ist ab sofort eine Stelle zu besetzen als: Technical Consultant (m/w/d) / IT Administrator (m/w/d) Microsoft Exchange Online / Microsoft 365 und Atlassian Aufgaben Du übernimmst die die ganzheitliche Administration und technische Verantwortung für den Bereich MS Exchange Online. Du stellst den IT-Betrieb und Second-Level-Support für MS Exchange Online und weitere Module der Microsoft 365 Umgebung und Atlassian Confluence & Jira sicher. Du berätst und begleitest die Anwender*innen sowie das Team bei der Einführung und dem Betrieb neuer Lösungen auf Basis Microsoft 365 und Atlassian Confluence & Jira. Du gestaltest die Weiterentwicklung des Microsoft 365-Arbeitsteams und der Microsoft 365-Umgebung sowie der Atlassian Umgebung mit. Neben der Administration erstellst Du auch technische Konzepte und Dokumentationen. Profil Du besitzt eine abgeschlossene Fach-/Hochschulausbildung auf dem Gebiet der Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä. oder Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich mit. Du hast Interesse Kollaborationssoftware und aktuellen Webtechnologien Du bist kommunikationsstark und verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Bei uns findest Du ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum in einem engagierten Umfeld, in dem unsere Mitarbeiter*innen mit Hilfe einer stetig zu modernisierenden Technologielandschaft spannende Businessmodelle der IT, Energie und Mobilität der Zukunft weiterentwickeln. Du wirst von unseren Erfahrungen profitieren und selbst Deine Stärken einbringen können. Familienfreundliche Arbeitszeiten – nach Bedarf auch in Teilzeit – sind bei uns kein Lippenbekenntnis, sondern werden gelebt. Zudem sind wir ein solider Arbeitgeber, der neben einem kollegialen Team und einer Du-Kultur mit vielen guten Leistungen punkten kann: Gute Bezahlung mit einem arbeitsvertraglich vereinbarten 13. Gehalt und pünktlicher Gehaltszahlung für die Absicherung des eigenen Lebensstandards. 38-Wochenstunden bei einer 5-Tage-Woche, damit Du regelmäßig Zeit für die Familie und Hobbys findest. Moderne Betriebsvereinbarungen, beispielsweise zu Gleitzeit oder dem Arbeiten am flexiblen Arbeitsort (Home-Office), die Deinem Arbeitsalltag mehr Flexibilität schenken. 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester, sofern diese auf einen Wochenarbeitstag fallen, damit Du Dich auch ausreichend erholen kannst und Zeit für Familie und Freunde hast. Eine jährliche Überprüfung und Anpassung der Gehälter unter Einbezug der Unternehmenszugehörigkeit, so werden auch langjährige Mitarbeiter*innen zusätzlich wertgeschätzt. Eine betriebliche Altersvorsorge, die vom Unternehmen finanziell bezuschusst wird zur persönlichen Zukunftssicherung. Eine Krankenzusatzversicherung, die bei Wunsch auch für die Familie erweiterbar ist, damit Du im Fall der Fälle besser versorgt bist. Angebot zum bezuschussten Kantinenessen für eine gesunde und abwechslungsreiche Ernährung oder einen Business-Lunch mit Kolleg*innen. Sportangebote und Gesundheitsmaßnahmen, damit Du Dich fit und gesund halten kannst. Und vieles mehr. Kontakt Deine Neugierde ist geweckt? Dann zögere nicht. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Wenn Du Fragen zur Stelle oder zur Bewerbung hast, dann freue ich mich auf Deinen Anruf: Ansprechpartnerin: Kathrin Metzler Tel.: (0371) 525 2115 www.make-it.de
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