Niederlassungsleiter (m/w/d) mit Team Pädagogik in Nürnberg
TEKATH Personalberatung GmbH - 90402, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Wir bringen Professionals im Personaldienstleistungssektor wie Sie mit den führenden Unternehmen der Branche zusammen. Dabei ist unsere Überzeugung: Echte Wertschätzung beginnt beim Gehalt. Damit meinen wir eine Vergütung, die Ihre anspruchsvolle Arbeit und Ihr Engagement widerspiegelt und honoriert. Wir kennen die Branche wie kein Zweiter. Deshalb vertrauen uns die Top-Player ihre Vakanzen und Fach- und Führungskräfte ihre berufliche Zukunft an. Was ist mit Ihnen? Unser Mandant ist ein mittelständischer, generalistisch aufgestellter Personaldienstleister. Hier steht der Mensch, mit seiner individuellen und beruflichen Entwicklung im Mittelpunkt. Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Effizienz zählen zu den Unternehmensgrundpfeilern. Ihre Aufgaben Ihr Einsatzgebiet: Sie übernehmen die Verantwortung für den Aufbau und die Leitung einer neuen Niederlassung und sind damit maßgeblich am wirtschaftlichen Erfolg beteiligt. Die Akquise neuer Kunden und der Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen liegen in Ihrem Aufgabenbereich. In Ihrer Rolle steuern und überwachen Sie betriebliche Prozesse, verantworten das Budget und sichern die Erreichung der Zielvorgaben. Gemeinsam mit der Geschäftsführung wirken Sie aktiv an strategischen Entscheidungen mit und gestalten die Ausrichtung der Niederlassung mit. Anforderungen Ihre Expertise: Sie sind in der medizinischen oder pädagogischen Personaldienstleistung mit Begeisterung tätig. Haben Sie bereits Mitarbeitende als Team- oder Niederlassungsleiter erfolgreich geführt oder möchten sich aus der 2. Reihe weiterentwickeln? Ideale Voraussetzung! - Vielleicht möchten Sie sogar Ihr Team mitbringen. Sie verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und zeichnen sich durch Ihre Fähigkeit aus, Projekte aktiv mitzugestalten und umzusetzen. Unternehmerisches Denken und eine sichere Menschenkenntnis gehören zu Ihren Stärken und unterstützen Sie dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen. Ihre vertriebsstarke Persönlichkeit und dynamische Arbeitsweise machen Sie zu einem erfolgreichen Performer in Ihrem Bereich. Ihre Benefits Unser Versprechen an Sie: Gehaltsverbesserung: Wir wissen, was Sie als Professional wert sind – Unser Mandant auch. Deshalb setzen wir uns für Ihre Gehaltswünsche ein und garantieren eine Steigerung zu Ihrer vorherigen Entlohnung. Vollste Zufriedenheit: Sprechen Sie mit uns, welche Rahmenbedingungen Sie sich für Ihren neuen Job wünschen – wir übernehmen die Vertragsverhandlungen mit unserem Mandanten. Ihr neuer Arbeitgeber: Remote & flexible Arbeitszeiten: Dank Gleitzeit gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag individuell. Außerdem ist ihre neue Tätigkeit nicht zwingend an das Büro gebunden. Nach Absprache können Sie im Homeoffice arbeiten. Flache Hierarchien : Erleben Sie eine Arbeitskultur, in der kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation im Fokus stehen. Zentraler Support: Die zentrale Lohnbuchhaltung spart Ihnen Zeit und Aufwand, indem sie Ihre Gehaltsabrechnungen professionell und zuverlässig bearbeitet. Stabile Arbeitsverhältnisse: Profitieren Sie von einem Team mit langer Betriebszugehörigkeit und einem vertrauensvollen, langfristigen Miteinander. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Scrum Master GenAI and AI Projects (m/w/d) Airbus
expertum GmbH - 21129, Hamburg, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Für den Standort in Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als Scrum Master GenAI and AI Projects (m/w/d) in Vollzeit. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Effektive Moderation aller Scrum-Events (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospektive) Coaching des Teams, des Product Owners und der Organisation in agilen Prinzipien und Praktiken Beseitigung von Hindernissen und Schutz des Teams vor Ablenkungen Förderung einer selbstorganisierenden, kollaborativen und leistungsstarken Teamumgebung Unterstützung des Teams bei der Priorisierung von Zielen und der Bereitstellung von Minimum Viable Products (MVPs) Anpassung an sich ändernde Prioritäten und Projektanforderungen, Balance zwischen Neuausrichtung und Durchhaltevermögen Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Sicherstellung von Abstimmung und Transparenz Verfolgung und Visualisierung relevanter Scrum-Kennzahlen zur Identifikation von Trends und Verbesserungsmöglichkeiten Förderung der kontinuierlichen Verbesserung und des Lernens im Team DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ähnlich technischer Ausrichtung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Assistenz und Projektmanagement Gute allgemeine Kenntnisse im Prozessmanagement Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Karrierechance für Banker
BeMore Recruiting GmbH - 63739, Aschaffenburg, DE
Ihre Zukunft - unabhängig, flexibel, lukrativ Sie haben das Bankgeschäft im Blut – aber die starren Strukturen, die internen Zielvorgaben und der stetige Druck rauben Ihnen die Freude am Beruf? Dann starten Sie jetzt durch – bei einem mehrfach ausgezeichneten Finanzdienstleister, der Ihnen echte Freiheit, überdurchschnittliches Einkommen und persönliche Entwicklung bietet. #MehrFreiheit #MehrGeld #MehrLeben Wer sind wir? Bemore Recruiting ist spezialisiert auf Karriereberatung in der Finanzbranche . Für unseren Kunden – einen etablierten und stark wachsenden, unabhängigen Finanzdienstleister – suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten aus der Bankenwelt, die mehr wollen: mehr Freiheit, mehr Geld, mehr Lebensqualität . Nutzen Sie Ihre Erfahrung aus dem Bankenumfeld, um in einer freien, unternehmerisch geprägten Rolle durchzustarten – mit starker Vertriebsunterstützung, vollem Rückhalt und einem klaren Entwicklungspfad. Ihre Vorteile bei unserem Auftraggeber ✔ Ihr Gehalt? Ihre Entscheidung! Kein Deckel mehr – Ihr Engagement bestimmt Ihren Erfolg ✔ Attraktive Spitzenprovisionen & Bonifikationen Leistungsstarke Partner:innen profitieren zusätzlich von jährlichen Bonifikationen ab 25.000+ p. a. ✔ Profitieren Sie von gesicherten Zugangswegen zu A-Kunden Unser Auftraggeber ermöglicht Ihnen einen nachhaltigen Zugang zu attraktiven Zielgruppen ✔ Ganzheitliche Beratung mit großem Produktportfolio Statt Produktvorgaben genießen Sie maximale Gestaltungsfreiheit für Ihre Kundenlösungen ✔ Selbstbestimmtes Arbeiten Keine Präsenzpflicht, keine Mikromanagement-Kultur – Sie arbeiten so, wie es zu Ihnen passt ✔ Familie & Karriere im Einklang Ihre Zeit gehört wieder Ihnen – für Ihre Liebsten und für das, was zählt ✔ Starkes Team & dynamisches Umfeld Arbeiten Sie mit engagierten Kolleg:innen und nutzen Sie hervorragende Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten ✔ Wachstum & Selbstverwirklichung Bauen Sie sich etwas Eigenes auf, entwickeln Sie sich weiter – fachlich wie persönlich Warum Banker zu unserem Auftraggeber wechseln? Viele unserer erfolgreichsten Partner:innen kommen aus dem klassischen Bankwesen . Sie waren fachlich stark, aber durch Strukturen und Politik eingeengt. Heute genießen sie: ✔ Deutlich höhere Einkommen ✔ Flexible Arbeitszeitmodelle ✔ Mehr Lebensqualität und Sinn im Beruf ✔ Die Möglichkeit, ein eigenes Team aufzubauen und andere zu fördern ✨ Bereit für den Wechsel? Nur Sie, Ihre Kunden – und Ihr Erfolg! #MehrFreiheit #MehrGeld #MehrLeben Bewerbung an: manuela.tsioukanis@bemore.de Ihre Ansprechpartnerin: Manuela Tsioukanis Oder direkt einen Termin vereinbaren und mehr erfahren – wir freuen uns auf Sie!
Oberarzt (m/w/d) für Neurologie #19871
EMC Adam GmbH - 24340, Windeby, DE
Gründe für die Zusammenarbeit mit European Medical Consulting Adam gibt es viele. Im folgenden Abschnitt wird deutlich, wie Sie von unserer kostenlosen Dienstleistung profitieren und wertvolle Zeit sparen: Sie geben auf Ihren Wunsch die Vertragsverhandlungen an uns ab Sie werden diskret mittels anonymer Kandidaten-Profile vorgestellt Sie bekommen Hilfe bei der Kita-Suche und der Schulanmeldung Ihrer Kinder Sie erhalten Unterstützung bei Haus- und Wohnungssuche Sie nutzen unsere 20-jährige Erfahrung auf dem medizinischen Arbeitsmarkt Sie werden durch unseren Umzugsservice entlastet Sie erfahren von exklusiven und nicht veröffentlichten Stellen Für unseren Kunden, ein fortschrittliches Rehabilitationsklinikum im Raum Eckernförde, suchen wir einen Oberarzt (m/w/d) für Neurologie. #19871 Ihre Reha Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen In der Abteilung für Neurologie wird eine umfassende Rehabilitation in den Phasen C und D durchgeführt Ein von der Deutschen Multiple Sklerose Gesellschaft anerkanntes MS-Zentrum Die Neurologie behandelt unter anderem Krankheitsbilder wie Schlaganfälle, Hirnblutungen, hypoxischer Hirnschädigung und anderen zerebrovaskulären Erkrankungen sowie Schädel-Hirn-Verletzungen und anderen traumatische Schädigungen des zentralen und peripheren Nervensystems Die Fachbereiche Orthopädie, Neurologie, Kardiologie, Psychosomatik, Nephrologie und die medizinisch beruflich orientierte Rehabilitation bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Ein fortschrittliches Rehabilitationsklinikum mit über 820 Betten Ihre Chance Vereinbarkeit von Beruf und Familie Corporate Benefits Individuelle Karriereförderung Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Attraktives Gehaltspaket Ihre Aufgaben Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der Rehabilitanden/-innen Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Ihr Profil Verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Facharzt (m/w/d) für Neurologie
Vertriebsaußendienst / Gebietsleiter Baden-Württemberg (m/w/d) - Führende Marke im Sport- und Freize
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 70173, Stuttgart, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen aus der Sport- und Freizeitindustrie. Zur Verstärkung des Teams suchen wir, in unbefristeter Festanstellung, einen Gebietsleiter (m/w/d) für die Region Baden-Württemberg. In dieser herausfordernden Position sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Beratung von Bestandskunden im Bereich des Einzelhandels. Neben der Akquise von Neukunden haben Sie den Ausbau des Vertriebsnetzes fest im Blick. Im Fokus steht die größtmögliche Kundenzufriedenheit! Sie verfügen über Erfahrung im Vertriebsaußendienst und sind sportbegeistert? Kommunikations- und Abschlussstärke zeichnen Sie ebenso aus wie die notwendige Reisebereitschaft in Ihrem Vertriebsgebiet? Dann freuen wir uns auf den Austausch mit Ihnen! (JBH/121420) Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Bestandskunden im Einzelhandel und Institutionen in der Region Baden-Württemberg Akquise von Neukunden und Ausbau des Vertriebsnetzes Produktpräsentation bei Kunden vor Ort sowie in Verkaufsveranstaltungen Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation von Umsatzpotenzialen Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erreichung der Jahresziele sowie regelmäßiges Reporting Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Vertrieb oder Sportmanagement Erfahrung im Vertriebsaußendienst, vorzugsweise in der Sportartikelbranche Begeisterung für Sport und ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse des Marktes Hohe Eigenmotivation sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Reisebereitschaft innerhalb der Region Baden-Württemberg Vorteile Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen, wachstumsorientierten Unternehmen Ein attraktives Gehaltspaket mit erfolgsorientierter Vergütung inkl. Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Ein motiviertes und engagiertes Team in einem kollegialen Arbeitsumfeld Referenz-Nr. JBH/121420
Energiemanager (m/w/d)
Raiffeisen Waren GmbH - 34117, Kassel, Hessen, DE
Energiemanager (m/w/d) Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe. Teilen Sie diesen Job! Ihr Gestaltungsraum Energiemanagementsystem nach der ISO 50001 pflegen Energieverbräuche analysieren, dokumentieren und überwachen sowie Verbesserungspotentiale identifizieren Energiekonzepte entwickeln, koordinieren und umsetzen Interne Audits planen und durchführen Externe Audits vorbereiten und begleiten Energiedaten für die Nachhaltigkeitsberichterstattung erheben und aufbereiten Alle Sparten und Bereiche bei energierelevanten Themen beraten, unterstützen und schulen Das bringen Sie mit Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im ingenieurwissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Bereich bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung Berufserfahrung im Bereich Energiemanagement oder in verwandten Tätigkeiten wie Energieberatung oder Projektmanagement Kenntnisse des Energiemanagementsystems ISO 50001 sowie der gesetzlichen Anforderungen im Bereich Energie Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Hohe Beratungs- und Sozialkompetenz Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein sicheres Auftreten Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Darauf können Sie sich freuen Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Corporate Benefits Essenszuschuss Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents mobiles Arbeiten (optional) Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Weiterbildung Zuschuss Kinderbetreuung Interessiert? Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Lena Bolz Abteilungsleitung Nachhaltigkeit 0561/7122-413
Projektmanager:in Betrieb und Service für Energieversorgungssysteme I Berlin
Vonovia - 10963, Berlin, DE
Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 70.600 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kund:innenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 15.900 Mitarbeiter:innen. Projektmanager:in Betrieb und Service für Energieversorgungssysteme I Berlin Ihre Aufgaben Gestalten Sie aktiv die Wärmewende: Gemeinsam mit Ihren Kollegen:innen setzen Sie den Klimafahrplan des Unternehmens um und realisieren innovative Energielösungen in unserem Wohnungsbestand und bei Neubauten Verantwortung für Wärmeversorgung und Digitalisierung: Sie stellen im Vonovia-Contracting-Team den effizienten Betrieb der -Energieanlagen sicher und setzen die Digitalisierungsstrategie mithilfe des konzerneigenen EMS-Systems um Prozessanalyse und -optimierung: In Zusammenarbeit mit dem/der Gruppenleiter:in analysieren Sie die operativen Abläufe und setzen Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitseffizienz konsequent um Projektleitung und innovative Technologien: Sie leiten eigenverantwortlich Projekte zur Erneuerung, Wartung und Reparatur von Energieerzeugungsanlagen und unterstützen das Team fachlich bei zentralen, innovativen Technologien wie Wärmepumpen und PV Dienstleistersteuerung: Sie überwachen und steuern externe Dienstleister:innen, besichtigen Anlagen bei Bedarf vor Ort und gewährleisten so reibungslose Abläufe im Betrieb Havarie-Management und Reporting: Bei Schadensfällen sorgen Sie für eine schnelle Beseitigung durch die Dienstleister:innen und berichten fortlaufend über den Status im Rahmen der Meldeprozesse Kostenmanagement: Sie bewerten Angebote, prüfen Rechnungen im SAP-System und unterstützen den/die Gruppenleiter:in bei der Budgetplanung sowie der laufenden Kostenkontrolle Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur:in, Techniker:in oder sind Meister:in im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (Heizungsanlagen) oder verfügen über eine vergleichbare technische Qualifikation Neben fundierter Berufserfahrung verfügen Sie über eine eigenständige Vorgehensweise und verstehen es, Dienstleister:innen ergebnisorientiert zu führen Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen im Betrieb, Bau oder der Planung von Wärmeversorgungsanlagen Sie überzeugen durch Teamfähigkeit und Eigeninitiative Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit sowie routiniertes Arbeiten runden Ihr Profil ab Wir bieten Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechenden Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobbike (auch E-Bike), etc. Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen Sie der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen Sind Sie interessiert? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen Sie bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Jona Arens +49 162 2745371
Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Caritas Rheine - 48429, Rheine, DE
Einleitung Der Caritasverband Rheine e. V. sucht für die Kindertagesstätte Ellinghorst in Rheine zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Das Familienzentrum Caritas-Kindertagesstätte Ellinghorst ist eine Kindertagesstätte für 73 Kinder. Diese werden in vier Gruppen, zwei Gruppen der Gruppenform I, einer Gruppe der Gruppenform III sowie einer U3-Gruppe gefördert und betreut. Der Caritasverband Rheine mit rund 1.700 hauptamtlich Mitarbeitenden, unterstützt Kinder, Jugendliche, Familien, alte und kranke Menschen sowie Menschen in besonderen Lebenslagen. Der Caritasverband Rheine verfügt über vier Kindertageseinrichtungen, davon zwei heilpädagogische additive Kindertagesstätten in Rheine und Neuenkirchen. Als zertifizierte Familienzentren bieten sie vielfältige Angebote für Familien aus dem Sozialraum an. Aufgaben Ganzheitliche Förderung von Kindern im Alter von vier Monaten bis zur Einschulung Partnerschaftliche Zusammenarbeit im interdisziplinären Team und Mitwirkung an einer qualifizierten Aufgabenerfüllung Mitgestaltung und aktive Beteiligung an der Elternarbeit Erstellung von Bildungsdokumentationen und Entwicklungsberichten Kooperative Zusammenarbeit mit der Trägervertretung sowie anderen Institutionen Übernahme von Teilaufgaben für das Familienzentrum Impuls Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger (m/w/d) Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit Erfahrung in der Vorschulpädagogik und im Umgang mit Kindern Freude an der Arbeit mit Kindern mit unterschiedlichen Förder- und Teilhabebedarfen Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Achtung der Individualität jedes Kindes unter Berücksichtigung des sozialen Miteinanders Integration christlicher Werte als Bestandteil der pädagogischen Arbeit Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses bei Einstellung Benefits Fundierte und strukturierte Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsfeld Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsfreiraum Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote Vergütung nach der Anlage 33 Vergütungsgruppe/Entgeltgruppe 8b, gemäß den AVR des Deutschen Caritasverbandes Vermögenswirksame Leistungen (VL) Mindestens 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Verzinste betriebliche Altersvorsorge über die KZVK Köln Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. "caribike" (Leasing-Dienstrad) und Gesundheitstage Lebensarbeitszeitkonto Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr Vielfältige Vergünstigungen und Benefits für Mitarbeitende Noch ein paar Worte zum Schluss Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als Bereicherung. Wir sind offen für Menschen verschiedener Herkunft. Wir erwarten die Identifikation mit den Zielen der Caritas. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr. 64-04-25. Weitere Informationen zu dieser Vakanz erteilt Ihnen gerne die Einrichtungsleitung, Annika Raing, Telefon: 05971 915345. Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Online-Formular oder per E-Mail. Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie auf eine Papierbewerbung zu verzichten und unser Bewerbungsportal zu nutzen. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden. Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) wird im Rahmen des Auswahlprozesses involviert.
Netzwerkadministrator / NOC-Techniker / NOC-Experte (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 07545, Gera, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Verwaltung und Monitoring von Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WAN, VPN) Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen im 1st bis 3rd Level Support Sicherstellung der Netzwerkverfügbarkeit und Performanceoptimierung Überwachung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien und Firewalls Konfiguration, Implementierung und Wartung von Netzwerkhardware und -software Dokumentation von Netzwerkinfrastrukturen und technischen Prozessen Durchführung von regelmäßigen Backups und Updates der Netzwerkkomponenten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Netzwerkprotokollen (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN) und Netzwerkhardware (Router, Switches, Firewalls) sowie gängigen NOC-Tools Erfahrung im Umgang Netzwerkmonitoring und Störungsbehebung Teamfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung / Anwendungsentwickler (m/w/d) bis zu 6.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 65183, Wiesbaden, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Wartung von Softwarelösungen Analyse und Implementierung von Anwendungen Qualitätssicherung durch Tests und Debugging Dokumentation und Benutzerhandbücher erstellen Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Softwareentwicklung (Java, C#, Python, etc.) Kenntnisse in Datenbanken (SQL, NoSQL) Teamfähigkeit, lösungsorientierte und analytische Denkweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
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