Über HAZ Sauerland GmbH HAZ HausArztZentrum Sauerland – das haus- und fachärztliche MVZ für Menschen im Sauerland. Mit neun Hausärzten und weiteren Fachärzten in den Bereichen Kardiologie, Urologie, Neurologie, Naturheilkunde, Phlebologie, Pädiatrie und Chirurgie bilden wir eine starke Säule für die gesundheitliche Nahversorgung im Sauerland. Was erwartet Sie? Sie beraten, diagnostizieren und behandeln Ihre Patient:innen Sie organisieren engagiert und eigenverantwortlich die täglichen Arbeitsabläufe Sie stellen gemeinsam mit unserem interdisziplinären Team eine ganzheitliche Patientenversorgung sicher Was sollten Sie mitbringen? Sie besitzen eine Approbation Sie zeigen Motivation und Leidenschaft in der Betreuung der Patient:innen Sie verfügen über Empathie Sie bringen Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein mit Was bieten wir Ihnen? Flexibel planbare Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Schichtdienste für optimale Work-Life-Balance Attraktive tarifliche Vergütung mit 30 Tagen Jahresurlaub Persönliche und berufliche Entwicklung durch finanzielle und zeitliche Förderung von Zusatzqualifikationen Entlastung von Verwaltungsaufgaben durch eine spezialisierte kaufmännische Abteilung Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur Nutzung von Poolfahrzeugen für berufliche Flexibilität Kollegiales Arbeitsumfeld in einem eingespielten Team mit regelmäßigen Teamevents wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern etc. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Assistenzarzt in der Patientenbetreuung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden HAZ Sauerland GmbH.
Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 24 – Kreisjugendamt eine Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Fachbereich Eingliederungshilfe Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 75 % (29,25 Wochenstunden). Aufgabenbereich: Beratung von Eltern, Kindern, Jugendlichen und jungen Menschen, die von seelischer Behinderung betroffen oder bedroht sind, zu Angeboten der Kinder- und Jugendhilfe und Eingliederungshilfe Überprüfung des Hilfebedarfs hinsichtlich der Teilhabebeeinträchtigung der jungen Menschen im Zusammenwirken mit den Betroffenen und den zu beteiligenden Akteuren Psychosoziale Diagnostik und Stellungnahme zum Teilhabe- und Integrationsrisiko Erstellung, Fortschreibung und Überprüfung des Hilfeplanes nach § 36 SGB VIII Mitwirkung am Gesamtplanverfahren und Durchführung von Teilhabekonferenzen Fach- und Fallberatung in Zusammenarbeit mit den Fachdiensten des Kreisjugendamtes sowie allen weiteren Kooperationspartnerinnen und -partnern der Jugend- und Eingliederungshilfe Psychosoziale Diagnostik bei Gefährdung eines Kindes und Einleiten von Maßnahmen zum Schutz eines betroffenen Kindes Kooperationen mit gesellschaftlichen Institutionen und Einrichtungen (Kindergarten, Schule, Klinik, Familiengericht etc.), um die Zusammenarbeit gemeinsam zu gestalten Anforderungsprofil: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagogin (FH) bzw. Diplom-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder Bachelor/Master der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbständiges Arbeiten und Eigeninitiative Fähigkeit, eine unterstützende Haltung für die Problemlagen von jungen Menschen und deren Familien aufzubringen Berufserfahrung in der Jugendhilfe wäre wünschenswert; für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger (m/w/d) bieten wir ein Traineeprogramm an (siehe www.jugendhilfe-trainee.de) Wir bieten Ihnen: Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Eine vielseitige Tätigkeit im öffentlichen Dienst in einem engagierten und erfahrenen Team Leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. einer leistungsorientieren Bezahlung Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung; die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. TV-Fahrradleasing Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich zu bewerben: www.landkreis-rosenheim.de/ ? Karriere ? Stellenangebote. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erhalten Sie bei Frau Serwuschok (08031 392 - 2400). Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Herr Römersberger (08031 392 - 1120) gerne zur Verfügung. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 - Fax 09031 392-9001 www.landkreis-rosenheim.de
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Für unseren namhaften Auftraggeber in Dausenau suchen wir zur Verstärkung der Produktion erfahrene Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit und 3-Schicht. IHR AUFGABENGEBIET als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Dausenau: Bedienen von Produktionsmaschinen und anschließende Qualitätskontrollen Be- und Verarbeiten von Kleinteilen DAS BRINGEN SIE MIT als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Dausenau: Im Optimalfall haben Sie bereits erste Berufserfahrung in einem Produktionsunternehmen sammeln können, als Produktionshelfer (m/w/d), Helfer Montage (m/w/d), Montierer (m/w/d) Sie bringen die Bereitschaft zur 3-Schicht (Mo-Fr von 6-14, 14-22, 22-6 Uhr) mit Sie arbeiten mit System, sind zuverlässig und motiviert Eigene Mobilität zum Erreichen des Arbeitsortes wünschenswert Fingerfertigkeit für Montierarbeiten ist erforderlich UNSER ANGEBOT AN SIE als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Dausenau: Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kolmer unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Wir stillen Ihren Durst – nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 50 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern sowie im österreichischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittelständisches Familienunternehmen am Markt etabliert. Das macht uns zu einem modernen Arbeitgeber von mehr als 1750 Mitarbeiter/-innen. Und mit der FRISTO Stiftung übernehmen wir auch gesellschaftliche Verantwortung für Bildung, Umweltschutz und weitere gemeinnützige Zwecke. Kommen Sie ins Team FRISTO und schauen mit uns gemeinsam in eine erfrischende Zukunft! Für unsere Getränkemärkte in Besigheim und Kaiserslautern suchen wir: Verkäufer (m/w/d) Region Hessen / Baden-Württemberg / Rheinland-Pfalz Ihre Aufgaben: Beratung unserer Kunden Ausführung der Kassiervorgänge Kontrolle und Annahme von gelieferten Waren Abwicklung von Warenreklamationen und Leergutrückgaben Durchführung von Inventuren und Kassenabrechnungen Überwachung des Warenbestands und Nachbestellung bei Bedarf Mitverantwortung für einen gepflegten Verkaufsraum Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung wünschenswert Erste Erfahrung im Einzelhandel von Vorteil, Quereinsteiger (m/w/d) willkommen Freude am Verkauf und im Umgang mit Kunden Flexibilität und Teamgeist Freundliches Auftreten und sichere Deutschkenntnisse Wir bieten Ihnen: Gutscheinkarte& Vorteilsprogramm Freie Getränke am Arbeitsplatz Kostenlose Arbeitskleidung Bis zu 6Wochen Urlaub Zunftssicherer Arbeitsplatz Strukturierte Einarbeitung Minutengenaue Zeiterfassung Gute Möglichkeiten der Weiterentwicklung Leichter Einstieg für Branchenfremde Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann laden Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen hoch. FRISTO SE Frau Müller, Marie-Curie-Str. 1, 64579 Gernsheim www.fristo.de
Viele gute Gründe für uns Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an: Attraktive Vergütung mit Branchenzuschlägen Urlaubs- & Weihnachtsgeld Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.) Kostenlose Arbeitsschutzkleidung Direkt an der S-Bahn Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job Zur Verstärkung eines namhaften Kundenunternehmens suchen wir ab sofort Staplerfahrer 18€/Std. (m/w/d) im 3-Schichtsystem. Ihre Aufgaben als Staplerfahrer 18€/Std. (m/w/d) sind: Bedienen von Frontstaplern zur Be- und Entladung von Waren Sicherstellung eines reibungslosen Materialtransports auf dem Betriebsgelände Kommissionierung und Bereitstellung von Waren Einhaltung der geltenden Sicherheits- und Qualitätsstandards Unterstützung bei allgemeinen Lagerarbeiten Das bringen Sie mit Gültiger Staplerschein Erfahrung im Fahren von Gabelstaplern, idealerweise im Frontbereich Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtschicht) Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse für die Position Staplerfahrer 18€/Std. (m/w/d) in Hamburg-Eidelstedt geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" . Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an – gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung als Staplerfahrer 18€/Std. (m/w/d)! Ihr Ansprechpartnerin aba Logistics GmbH Christin Buchien Steinstraße 27 20095 Hamburg Tel. 040- 28 40 94 3 hamburg@abalogistics.de *Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung "Mitarbeiter" sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Fachhelfer (m/w/d) - Elektro in Jever und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Vorbereitende Kabelarbeiten (Ablängen und Konfektionieren nach Anweisung etc.) Aufbau von Klemmreihen nach Plan Beschriftung und Kennzeichnung in den Verteilerschränken Mechanische Arbeiten in der Schaltschrankverdrahtung Verteiler für den Ausbau vorbereiten (auspacken, Rückwände, Türen demontieren etc.) Verteiler vor Auslieferung versandfertig machen Maschinenpark- und Werkzeugpflege Stärken, die Dich auszeichnen: Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung als Elektrohelfer (m/w/d) Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über Uns Wir suchen in Bayern für unseren Mandanten zum nächsten Zeitpunkt einen Sales Manager mit einer Spezialisierung auf Elektrische Komponenten. Bei dem deutschen Unternehmen mit 70 Mitarbeitern aus Mitteldeutschland steht ein internationales Unternehmen im Hintergrund. Ihre Aufgaben: Technischer Produkt- und Projektvertrieb Neukundengeschäft über Cold Calling, Business Netzwerke, Vor-Ort Termine, Messen und Veranstaltungen Eigene Bestandskundenbetreuung Verantwortung für den gesamten Sales Cycle Präsentation von Lösungen Technische Beratung Pflege der Kundendaten Angebotskalkulation Eigenverantwortliche Reisetätigkeit in Bayern ca. 50% Ihr Profil: Ingenieurs-Studium und/oder eine abgeschlossene Technikerausbildung im elektrotechnischem Umfeld oder im Maschinenbau Erfahrung im Neukundenvertrieb im Umfeld Elektronik/Elektrotechnik und/oder Antriebe sowie Elektrische Komponenten Technisches Verständnis Sehr gute Deutschkenntnisse & gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile: Flexible Arbeitszeiten Interne Weiterbildungsprogramme Home Office Bereitstellung von modernen Arbeitsgeräten Bonifikationen Ansprechpartner Dave Howaldt Future CEO und Founder Tel.: +4930 403 6738 0 E-Mail: welcome@future-recruiting.de www: https://www.future-recruiting.de/
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Folgende spannende Aufgaben erwarten Dich Als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) bist Du der erster Ansprechpartner für unsere Kunden sowie Interessenten via Telefon, aber auch via E-Mail Du führst spannende und abwechslungsreiche Telefongespräche und wendest erlernte Werkzeuge und Methoden erfolgreich an Mietinteressenten betreust du vollumfänglich bei Anfragen jeglicher Art und erstellst passgenaue Angebote Auch komplexe Aufträge von unseren Bestandskunden fallen in deinen Verantwortungsbereich, dabei übernimmst du federführend das Reklamationsmanagement In der Position als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) bist Du Teil eines dynamischen Teams und setzt mit uns gemeinsam erfolgreich Maßstäbe, interagiertest jedoch ebenso abteilungsübergreifend als Schnittstelle zu Kollegen aus der Bauabteilung, Facility Management, Debitorenmanagement und dem Außendienst So bist Du Du hast eine abgeschlossene Ausbildung und idealerweise bereits erste Erfahrung im Vertrieb / Customer Support oder einer vergleichbaren, serviceorientierten Position Berufseinsteiger und Quereinsteiger sind herzlich willkommen Du bist kommunikativ, kundenorientiert und hast ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick am Telefon Du hast keine Scheu davor, deine Englischkenntnisse selbstbewusst in Telefongesprächen einzusetzen Du hast gute Computerkenntnisse und der Umgang mit neuen Medien fällt Dir leicht Du bist offen, etwas Neues zu lernen und motiviert, gemeinsam mit uns einen neuen Vertriebsstandort aufzubauen So sind Wir Dynamisches Umfeld: Als Teil eines Unternehmens in einer krisensicheren Branche, wirst du spannende Themen verantworten und dich kontinuierlich weiterentwickeln. Teamspirit: Regelmäßige Teamaktivitäten fördern den Zusammenhalt und bieten dir die Gelegenheit, dich abseits des Arbeitsalltags kennenzulernen. Attraktive Benefits: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Fitnessstudiokooperationen und weitere Corporate Benefits. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten unterstützen deine Work-Life-Balance. Weiterentwicklung: Wir schätzen und fördern deine individuelle Weiterentwicklung und schaffen ein Umfeld, in dem du wachsen kannst. Das klingt nach Dir und wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich! Am besten einfach über den "Bewerben"-Button. Wir freuen uns sehr Dich kennenzulernen!
Einleitung Wir sind ein Immobilienunternehmen im Herzen von Ravensburg, das im Besitz eines großen Immobilienbestands ist, den wir selbst verwalten und betreuen. Als Eigentümer kümmern wir uns sowohl um die Vermietung als auch um die Instandhaltung, Wartung und Verwaltung unserer Immobilien. Unser Fokus liegt auf einer professionellen, nachhaltigen und langfristigen Betreuung, sowohl für unsere Mieter als auch für unsere Geschäftspartner. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 01.07.2025 eine motivierte Unterstützung (m/w/d), (geringfügig Beschäftigt) die uns bei der erfolgreichen Verwaltung und Vermietung unseres Bestands tatkräftig unterstützt. Aufgaben * Allgemeine Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern * Büroorganisation , insbesondere Digitalisierung und Ablage von Dokumenten * Abwicklung von Mietangelegenheiten , wie Mietverträgen und Mietanfragen * Überwachung und Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsangelegenheiten in den Liegenschaften * Vorbereitung von Betriebskostenabrechnungen für unsere Mietobjekte * Vorbereitende Buchhaltungsaufgaben * Materialbeschaffung * Jährliche Kontrolle der bestehenden Versorgungsverträge (z. B. Strom, Wasser, Heizungen) und Neuabschluss von Verträgen * Überwachung der Zahlungseingänge Qualifikation * Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Immobilienverwaltung oder einem ähnlichen Umfeld (nicht zwingend erforderlich) * Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift * Gute Kenntniss im Umgang mit dem PC * Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office , insbesondere Excel und Word * Organisatorisches Talent und eine sorgfältige Arbeitsweise * Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise * Teamfähigkeit und Freude an abwechslungsreichen Aufgaben * Flexibilität und die Bereitschaft, eigenständig und im Team zu arbeiten * Zuverlässigkeit Benefits * Flexible Arbeitszeiten * Selbstständiges Arbeiten * Kostenlose Parkmöglichkeiten Innenstadtnah * Gute Einarbeitung * Sicherer Arbeitsplatz * Freundliches Arbeitsumfeld * Gesundheitsförderung (eGym Wellpass) * Kostenlose Verpflegung (Wasser/Kaffee) Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
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