Dein Aufgabengebiet Durchführung und Koordination von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen an automatisierten Anlagen, Zyklotronen, Targets und produktionsnahen Systemen – sowohl intern als auch beim Kunden vor Ort Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit durch systematische Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an mechanischen, elektrischen und steuerungstechnischen Komponenten Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Automatisierungslösungen zur Effizienzsteigerung und Prozesssicherheit Unterstützung bei der Entwicklung, dem Aufbau und der Inbetriebnahme von Gas- und Flüssigtargets sowie bei der Umsetzung technischer Neuerungen im Sonderanlagenbau Durchführung von Funktionstests, Dokumentation der Ergebnisse sowie fachgerechter Aufbau und Installation der Systeme am Einsatzort Enge Zusammenarbeit mit internen Entwicklungsabteilungen, externen Partnern und Kunden zur kontinuierlichen Verbesserung der Anlagenperformance Dein Hintergrund Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker/Meister (must-have) Einschlägige Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen/automatisierten Anlagen Kenntnisse der SPS Programmierung Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse Internationale Reisebereitschaft von ca 4-5 Arbeitstagen pro Monat Deine Benefits Hervorragende Work-Life-Balance: Flexibel Arbeitszeiten in Tagschicht Ein krisensicheres und international expandierendes Umfeld in der Medizinbranche Vielfältige Angebote zum Vermögensaufbau und zur Absicherung Bis zu 50% Zuschuss zur Kinderbetreuung Umfangreiche Fortbildungsangebote Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine moderne, partnerschaftlich geführte Kanzlei mit Schwerpunkt auf Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung aus dem Herzen des Ruhrgebiets. Das interdisziplinäre Team betreut anspruchsvolle Mandate im mittelständischen Umfeld- fernab von Standardfällen. Hier erhalten Sie Einblick in komplexe steuerliche Themen, die andernorts Chefsache bleiben und die Gelegenheit, an verantwortungsvollen Aufgaben zu wachsen. Flexible Arbeitszeiten, moderne klimatisierte Büros, Entwicklungsgespräche und Team-Events gehören hier ebenso zur Kultur wie Eigenverantwortung, ein faires Maß an Anspruch und eine Atmosphäre, die fokussiert ist- aber nie verbissen. Ob Sie Ihre fachliche Expertise weiter vertiefen oder sich unternehmerisch einbringen möchten, beides ist möglich und gewünscht. Die Kanzlei wird von einer vielfältig aufgestellten Partnerschaft geführt, in der erfahrene wie auch jüngere Berufsträger und Berufsträgerinnen gemeinsam Verantwortung übernehmen und die Weiterentwicklung aktiv gestalten. Sie möchten Ihr Wissen vertiefen, unternehmerisch denken und handeln und Teil einer Beratung werden, in der Exzellenz nicht auf Kosten des Miteinanders geht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer KTL/125765. Aufgaben Betreuung und Beratung eines festen Mandantenstamms auf Augenhöhe Verantwortung für Jahresabschlüsse und Steuererklärungen- von der Erstellung bis zur qualifizierten Review-Instanz für das Team Begleitung von anspruchsvollen Projekten mit direktem Mandantenkontakt, insbesondere in den Bereichen Immobilien, Unternehmensstrukturierung und M&A Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Prozesse und Digitalisierungsstrategien in Abstimmung mit der Leitung Kanzleimanagement Optional: Übernahme fachlicher Verantwortung oder Führung eines kleinen Teams, je nach Interesse und individueller Ausrichtung Profil Sie haben das Steuerberaterexamen erfolgreich absolviert Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Praxiserfahrung, idealerweise mit Fokus auf bilanzielle Fragestellungen nach HGB Ausgeprägte Serviceorientierung und der Wille, Mandantenbedürfnisse in den Mittelpunkt zu stellen Eigenverantwortlicher Arbeitsstil mit Blick fürs Mandat und das Team Freude daran, Verantwortung zu übernehmen- mit oder ohne Partnerambition Vorteile Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive in einer krisensicheren Branche Sie arbeiten in einem modernen und lichtdurchfluteten Bürogebäude im Herzen des Ruhrgebiets: Mit ergonomischen Arbeitsplätzen und hochwertiger Ausstattung Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, die Raum für eine ausgewogene Work-Life-Balance lassen Bei unserem Mandanten erwartet Sie ein respektvolles, kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und einem vertrauensvollen Miteinander Sie werden aktiv bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt, u. a. durch interne Programme und Kooperationen Sie erhalten Zugang zu einer arbeitgeberfinanzierten Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge Sie profitieren von einem attraktiven JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad oder E-Bike Sie genießen kostenfreie Getränke sowie täglich frisches Obst und Gemüse am Arbeitsplatz Sie haben Zugang zu firmeneigenen Parkplätzen sowie sicheren Fahrradstellplätzen direkt am Standort Referenz-Nr. KTL/125765
Einleitung Die Zukunft der Energie braucht Gestalter. Vielleicht genau Sie. Sie haben ein Gespür für Marktpotenziale, denken unternehmerisch und wissen, wie man Organisationen kraftvoll weiterentwickelt? Dann laden wir Sie ein, weiterzulesen. Denn wenn Sie sich zugleich für Energieinfrastruktur begeistern und Verantwortung nicht scheuen, könnte dies der nächste große Schritt auf Ihrem Weg sein. Für eine etablierte, inhabergeführte Unternehmensgruppe mit einem starken Fundament in der Planung und Umsetzung komplexer Infrastrukturprojekte suchen wir eine charismatische Führungspersönlichkeit für die Geschäftsführung – mit Fokus auf Energie. In einem vertrauensvollen Tandem mit dem bisherigen Geschäftsführer übernehmen Sie unternehmerische Verantwortung für die weitere Entwicklung des Unternehmens und erschließen systematisch neue Perspektiven im Energiesektor. Das Ziel: Eine marktprägende Positionierung als bevorzugter Partner für Projekte der Energiewende. Geschäftsführer (w/m/d) Ingenieurgesellschaft Energieinfrastruktur Aufgaben Strategische und operative Leitung des Geschäftsbereichs Energie – mit voller Ergebnisverantwortung für Umsatz, Marktpräsenz und Weiterentwicklung Identifikation, Bewertung und Realisierung neuer Marktpotenziale – von der Geschäftsfeldentwicklung über Akquisition bis zur erfolgreichen Umsetzung Pflege und Ausbau belastbarer Partnerschaften mit Übertragungs- und Verteilnetzbetreibern, öffentlichen Auftraggebern und Industrieunternehmen Steuerung anspruchsvoller Projekte im Bereich Strom, Fernwärme, Gas und Wasserstoff – unter Berücksichtigung technischer, regulatorischer und wirtschaftlicher Aspekte Aufbau moderner, effizienter Organisationsstrukturen – mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Qualitätssicherung Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams – werteorientiert, motivierend und verbindlich Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Behörden, Projektpartnern und Gesellschaftern Controlling, Budgetverantwortung und Projektsteuerung inkl. professionellem Angebots- und Nachtragsmanagement nach HOAI und VgV Qualifikation Technisches oder wirtschaftsnahes Hochschulstudium (z. B. Bau-, Energie- oder Wirtschaftsingenieurwesen), ergänzt durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung – davon mehrere Jahre in leitender oder geschäftsführender Funktion Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung komplexer Energieinfrastrukturprojekte Unternehmerische Denkweise und fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Controlling, Vertrags- und Projektmanagement Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung in Akquisition, Kundenführung und Marktpositionierung Klarer Wertekompass, Führungsstärke und die Fähigkeit, Menschen in Veränderungsprozessen mitzunehmen Verhandlungssicheres Deutsch und sicheres Auftreten auf Entscheidungsebene Benefits Gestaltungsfreiheit auf hohem Niveau: Übernehmen Sie als gleichberechtigter Teil einer Doppelspitze unternehmerische Verantwortung für ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit exzellenter Reputation in der Infrastrukturplanung. Impulsgeber für Innovation & Wachstum: Treiben Sie den Aufbau neuer Geschäftsfelder im Energiesektor voran, stärken Sie bestehende Kundenbeziehungen und gestalten Sie den Markteintritt in strategisch wichtigen Zukunftsfeldern. Führung mit Haltung: Leiten Sie ein kompetentes und ambitioniertes Team, das sich durch Fachlichkeit, Teamgeist und Veränderungsbereitschaft auszeichnet – und schaffen Sie Strukturen, in denen Talente wachsen können. Vertrauen und Rückhalt: Profitieren Sie von einer starken Eigentümerstruktur, professionellen internen Prozessen und einer Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung basiert. Noch ein paar Worte zum Schluss Diskretion ist selbstverständlich. Interessiert? Dann nehmen Sie jetzt Kontakt mit uns auf – gerne stellen wir Ihnen das Unternehmen und die Details im vertraulichen Austausch näher vor. Ihr Ansprechpartner: Christian Kaya Tel. +49 211 972 695 39 #Energiewende #Geschäftsführung #Führungskraft #Infrastruktur #Versorgungstechnik #Wasserstoff #Stromnetze #Fernwärme #Gasinfrastruktur #Ingenieur #HOAI #VgV #Strategie #BusinessDevelopment #ChangeManagement #Innovation #Engineering
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Das Unternehmen ist ein renommierter Mittelständler aus dem Münsterland. Spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung hochwertiger Produkte und Kundenlösungen. Das Unternehmen mit knapp 80 MA und jahrzehntelanger Erfahrung, einem hohen Anspruch an Qualität und Präzision bietet maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedlichste Branchen. Sie berichten direkt an den Geschäftsführer. Sie möchten Verantwortung übernehmen und mit Ihrem Know-how aktiv Strukturen mitgestalten? In dieser vielseitigen Position verantworten Sie das Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens und haben mittelfristig die Möglichkeit, den Bereich weiter auszubauen. Aufgaben Selbstständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung inkl. Debitoren, Kreditoren und Zahlungsverkehr Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der Steuerberatung Überwachung offener Posten und Steuerung des Mahnwesens Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Ansprechpartner:in für abrechnungsrelevante Personalthemen Erstellung von Reportings und Aufbereitung von Finanzdaten für die Geschäftsleitung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung; gern Zusatzqualifikation als Finanz- oder Bilanzbuchhalter:in Kenntnisse in DATEV und idealerweise Erfahrung mit einem ERP-System Sicherer Umgang mit MS Excel sowie strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Teamorientierung Wunsch, mittelfristig Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten Vorteile Eine attraktive Vergütung Möglichkeit auf 1 Tag Homeoffice/ Woche Sonderzulagen, Prämien und 30 Tage Urlaub Flache Hierarchien, Duz-Kultur Bike-Leasing, Vermögenswirksame Leistungen u.v.m. Referenz-Nr. ITE/125875
Einleitung Die BAG ist eine Genossenschaft , die an 17 Standorten im Raum Allgäu-Oberschwaben beheimatet ist. Sie stellt mit mehr als 300 Angestellten in den Sparten Agrar, Bau, Energie, Markt und Technik ein umfangreiches Portfolio an Waren sowie Dienstleistungen für Landwirte, Unternehmen und Privatpersonen. Wir bieten Raum für Wachstum in einem werteorientierten Unternehmen, in dem mit viel Herzblut gearbeitet wird. Seit mehr als einem Jahrhundert stellen wir uns den Herausforderungen, die Natur, Landwirtschaft und Gesellschaft mit sich bringen. Aufgaben Welche Aufgaben erwarten dich? Verkaufs- und Kassiertätigkeit Regalpflege Tageskassenabschluss Organisation des Backshops sowie Zubereitung von Snacks und Backwaren Qualifikation Welche Fähigkeiten bringst du mit? Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen und bringst einen ausgeprägten Servicegedanken mit Du bist teamfähig und magst flexible Arbeitszeiten, dir macht es auch nichts aus ab und zu auch an Feiertagen und Wochenenden zu arbeiten Freundlicher und verlässlicher Umgang mit Kunden und Kollegen Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind für dich selbstverständlich PC-Kenntnisse und Tankstellenerfahrung sind von Vorteil Benefits Was haben wir zu bieten ? 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatt bei den genossenschaftlichen Tankstellen, Märkten und den weiteren Geschäftsbereichen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sonntags- und Feiertagszuschlag aktive Mitgestaltung der Genossenschaftskultur betriebliche Altersvorsorge und BusinessBike corporate benefits Getränkeversorgung mit Gratiswasser innerbetriebliche Feste, wie z.B. Grillfeste, Betriebsabende, Weihnachtsfeiern
Einleitung Wir von LogaRec begleiten dich auf dem Weg zu deiner neuen Herausforderung! Seit unserer Gründung sind wir darauf spezialisiert für jeden unserer Kandidaten (also auch für dich ) den richtigen Arbeitgeber zu finden und dir die bestmöglichen Karrieremöglichkeiten, wie auch spannende Projekte zu eröffnen. Wir begleiten dich vom ersten Gespräch, über die Vorbereitung auf dein Interview bei unserem Kunden, wie auch bei der Gehaltsverhandlung und der Annahme deines Arbeitsvertrages. Aufgaben Aktive Mitgestaltung digitaler Lösungen für Cloud-, AI und ERP-Systeme sowie deren Einsatz Modernisierung und verbesserung der Infrastruktur Du setzt auf "Infrastructure as Code" mit Tools wie Docker, Kubernetes und GitLab Du begleitest Geschäfsübergreifend als Unterstützer und Ideengeber in der Softwareentwicklung Du teilst Wissen im Team und förderst den Austausch von Know-how Qualifikation Erste Berufserfahrung und ein abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik oder Wirtschaftsinformatik) oder eine ähnliche Ausbildung Gute Kenntnisse in Kubernetes, Containerisierung unter Linux und etwas Erfahrung mit Sicherheit (Security) Erfahrung mit der Verwaltung von Softwareprojekten und agiler Arbeitsweise Vertrautheit mit Tools wie Prometheus, Thanos, Opensearch oder ähnlichen Programmen Freude daran, Probleme zu lösen und Neues zu lernen Benefits Hybrides oder Remote- Arbeiten wie auch flexible Arbeitszeiten Arbeits- & Gestaltungsspielraum wie es sich für die Entwicklung gehört Partizipation am Unternehmens-/ Projekterfolgen moderner Arbeitsplatz mit viel Gestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Einleitung Leitplanken statt Regeln, gesunder Menschenverstand statt dogmatischer Vorgaben: Wenn Dich dieser Grundsatz unserer Unternehmenskultur anspricht, bist Du bei uns richtig. Seit 25 Jahren agieren wir am Markt als internationaler SAP-Dienstleister und Produktanbieter, vorwiegend in den Branchen Automotive, Logistik sowie diskreter Fertigung. Mittlerweile sind wir mit 950+ Kolleg*innen weltweit vertreten, an verschiedenen Standorten in Deutschland, Mexiko, Belarus und den USA. Aufgaben Als SAP Software Entwickler:in bist Du gemeinsam mit Deinem Team in der Backend-Entwicklung unserer Kundensysteme tätig. Vornehmlich programmierst Du mit ABAP (mit CDS, RAP) und generierst daraus UI5-Anwendungen . Des Weiteren entwickelst Du auf und mit der SAP Business Technology Platform. Du erarbeitest gemeinsam mit dem Product Owner und anderen Stakeholdern Spezifikationen für "Dein" Thema und leitest daraus Aufgaben für das Entwicklungsteam ab. Hierbei stimmst Du fachliche und organisatorische Themen mit Kunden, Berater:innen und Techniker:innen ab. Du teilst Dein Know-how mit Junioren und wirkst so aktiv bei ihrer Entwicklung mit. Perspektivisch hast Du die Möglichkeit in der Projektleitung, der Teamleitung, dem Account-Management oder im Coaching tätig zu werden. Qualifikation Als Quereinsteiger:in mit Berufspraxis bist Du uns ebenso willkommen wie mit einem Hochschulabschluss in einem MINT-Fach , wie etwa Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik, Physik oder einer vergleichbaren Qualifikation. Hauptsache, Du programmierst leidenschaftlich gerne und schätzt abstraktes und analytisches Denken sowie neue Technologien. Ansonsten wünschen wir uns von Dir: Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der ABAP-Entwicklung. Du bringst bereits einige Erfahrung aus Kundenprojekten und/oder Systemarbeit mit. Das Designen von Software und die Integration dieser sind für Dich ebenso selbstverständlich wie die Kommunikation mit Stakeholdern. Es bereitet Dir Freude, Junioren zu coachen und anzuleiten. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Kundenorientierung, Flexibilität und die Bereitschaft zur Arbeit beim Kunden vor Ort Idealerweise Kenntnisse über Lines-of-Business Du willst mehr? Neben den Projektaufgaben fördern wir alle Möglichkeiten, Dich beruflich (aber auch privat) zu entfalten. Wir unterstützen Dich dabei: neue Kunden aufzubauen oder beim Aufbau neuer Kunden aktiv mitzuarbeiten dich ständig weiterzuentwickeln eine (Teil)Projekt- oder Teamleitung zu übernehmen als Account-Manager oder Coach tätig zu werden. Verantwortung für bestimmte Fachthemen zu übernehmen und diese aktiv voranzutreiben Im Vertrieb mitzuwirken Benefits Mobiles Arbeiten, Wohnort frei wählbar und flexible Arbeitszeitgestaltung Transparente Erfolgsbeteiligung, in der Regel beträgt diese zwei bis drei zusätzliche Monatsgehälter Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung, selbstkonfigurierbar Regelmäßige Teamevents und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsklima Geförderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, intern und extern sowie jährliches Strategiegespräch Sport- und Gesundheitsförderung (JobRad® und HanseFit/Wellpass) Ausstattung mit Handy & Laptop – auch zur privaten Nutzung Eigene Firmenkreditkarte und kaum administrative Aufgaben Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Arbeitskultur Flache Unternehmensstruktur Arbeiten nach New-Work-Prinzipien Mehrtägige Willkommensveranstaltung (new at abat) Möglichkeit dich jenseits der Projektaufgaben zu entfalten (z.B. Kundenaufbau, Einarbeitung in neue SAP-Module, Fachthemen vorantreiben) Du möchtest ein Teil der abat Familie werden? Dann schick uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle erreichst Du uns unter 0421/430460. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Einleitung SCHNEPF ist eine der führenden Planungsgruppen im Bereich erneuerbarer Energien und technischer Gebäudeausrüstung in Deutschland mit Hauptsitz in Nagold (Schwarzwald) und einer Niederlassung in Nürnberg. Durch innovative und hocheffiziente Energie-Konzepte mit regenerativen Energieträgern auf höchstem Niveau, schaffen wir eine bessere Zukunft. Unser Team, bestehend aus über 90 verschiedensten Spezialisten, setzt sein Know-How jeden Tag aufs Neue für uns und unsere Umwelt ein. Aufgaben Entwicklung technischer Konzepte Erstellung von technischen Konzepten für nachhaltige Energiesysteme Vorplanung und Elektroplanung für Projekte mit erneuerbaren Energien Massenermittlung und Durchführung erster Ertragsprognosen (z. B. für PV-Anlagen) Projektkoordination Koordination der Projekte einschließlich der Planung und Abstimmung von Netzanschlüssen in der Nieder- und Mittelspannung (NS/MS) Technische Unterstützung der Bauleitung durch Übernahme der Projektleiterfunktion bei komplexen PV- und Energieprojekten Planung und Auslegung von Systemen Mitarbeit an Projekten zu Photovoltaik, Batteriespeichern, Wasserstofftechnologien und Elektromobilität Technische Auslegung und Systemdimensionierung inkl. Einsatz von Planungssoftware (z. B. PVSol, PVSys, CAD, NOVA) Normgerechte Elektroplanung Anwendung von Fachkenntnissen in der Elektroinstallation nach aktuellen VDE-Normen und Richtlinien Interdisziplinäre Kommunikation Abstimmung mit Projektbeteiligten (intern und extern), z. B. Architekten, Netzbetreiber, Behörden, Kunden Unterstützung anderer Projektteams mit technischem Know-how Reisetätigkeit & Vor-Ort-Einsätze Teilnahme an Vor-Ort-Terminen, z. B. für Projektbesichtigungen, Baustellenabstimmungen oder Inbetriebnahmen Qualifikation Akademische Ausbildung Abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik , Elektrotechnik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang Berufserfahrung Erfahrung im Bereich alternativer Energietechnik , insbesondere in einem oder mehreren der folgenden Felder: Photovoltaik (PV) Wasserstofftechnologien Batteriespeichersysteme E-Mobilität oder Energiesysteme Fachkenntnisse Kenntnisse in der Elektroinstallation in Gebäuden unter Einhaltung der gültigen VDE-Normen und Richtlinien Idealerweise Grundkenntnisse in technischer Planungssoftware , z. B.: PVSol PVsyst CAD NOVA Interesse & Motivation Großes Interesse an Nachhaltigkeit , Klimaschutz und der aktiven Mitgestaltung der Energiewende Begeisterung für technische Innovationen in den Bereichen Energiespeicherung , Elektromobilität und erneuerbare Energien Soft Skills Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch Teamfähigkeit und Eigeninitiative Reisebereitschaft für Vor-Ort-Termine Benefits Sicherer Zukunftsjob: Langfristige Festanstellung in einem nachhaltigen, zukunftsorientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle: Individuell anpassbare Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance Top Team: Arbeit in einem interdisziplinären, engagierten Team mit über 90 Spezialist*innen Moderner Arbeitsplatz Modern ausgestattete Büros: mit neuester Technik und angenehmer Arbeitsumgebung Mobilität & Nachhaltigkeit: Möglichkeit auf ein JobRad/Dienstrad – klimafreundliche Mobilität gefördert Verpflegung: Jeden Freitag ein kostenloses Mittagessen für das ganze Team Kostenlose Parkplätze: Parkmöglichkeiten direkt am Standort – stressfreie Anfahrt SCHNEPF rente+: Betriebliche Altersvorsorge bzw. Zusatzleistungen zur Altersabsicherung Sinnstiftende Tätigkeit: Du arbeitest aktiv an Projekten zur Energiewende , Klimaschutz und Nachhaltigkeit Standortwahl: Möglichkeit zur Tätigkeit an einem von zwei Standorten: Nagold (Hauptsitz, Schwarzwald) Nürnberg / Fürth (Niederlassung) Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du dich hier wiedererkennst, Interesse an der Zusammenarbeit in einem dynamischen und erfolgreichen Team hast, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Gestalte aktiv Deine eigene Zukunft mit uns! Rufe uns gerne für ein erstes Kennenlern-Telefonat an oder sende uns direkt Deine Bewerbung an
Einleitung Wir sind ein Ingenieurbüro für Tragwerkplanung mit Sitz in der Innenstadt von Hannover und suchen Verstärkung für unser Sekretariat. Aufgaben allgemeine Sekretariatsaufgaben Organisation der Büroabläufe, Büromaterial, Arbeitsläufe Vorbereitung der Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen und Zahlungsverkehr Abwicklung interner und externer Korrespondenz Qualifikation Ausbildung als Bürokauffrau-/mann bzw. vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariat und gute kaufmännische Kenntnisse sehr gute Anwenderkenntnisse MS-Office, Lexware Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit gute Kommunikationsfähigkeit Benefits flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege betriebliche Altersvorsorge Jobticket unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub leistungsorientiertes Gehalt zzgl 13. Monatsgehalt Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung;-)
Einleitung Unser Kunde ist ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen, das sich auf den Tankschutz, die Reinigung sowie Wartung und Demontage von Tankanlagen spezialisiert hat. Mit langjähriger Erfahrung, hoher Fachkompetenz und einem eingespielten Team bietet das Unternehmen zuverlässige und sichere Lösungen rund um Tankanlagen für private und gewerbliche Kunden. Zur Verstärkung des Teams suchen wir per Direktvermittlung einen LKW-Fahrer (m/w/d) , der nicht nur gerne am Steuer sitzt, sondern auch bei technischen und handwerklichen Aufgaben aktiv mit anpackt. Wenn Sie Teil eines dynamischen Betriebs mit gutem Betriebsklima und hoher Arbeitsplatzsicherheit sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Das erwartet Sie bei unserem Kunden: ein wertschätzendes Bruttogehalt von bis zu 3.200€ 40 % Einsatz als LKW-Fahrer (Tank-/Saugwagen) 60 % Unterstützung bei handwerklichen Tätigkeiten (z. B. Demontage von Tanks) 5-Tage-Woche , täglicher Arbeitsbeginn um 6:30 Uhr, Arbeitsende ca. 16:15/16:30 Uhr 45-Stunden-Woche / 195 Monatsstunden Arbeitsort ist regional – keine Fernfahrten Moderne, gepflegte Fahrzeuge – immer mit 2-Mann-Besetzung Arbeitskleidung wird jährlich neu gestellt (5 Sätze), Reinigung erfolgt extern ➔ Pauschale Mitarbeiterbeteiligung von 15 € monatlich Langjähriges Team , gute Einarbeitung, familiäres Betriebsklima Probearbeitstag möglich, aber nicht zwingend Qualifikation Das bringen Sie mit: Führerschein Klasse C/CE mit Eintrag 95 ADR Schein (Tank) - kann intern gefördert und erworben werden Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Entsorgung, Tankreinigung oder als Berufskraftfahrer Technisches und handwerkliches Verständnis Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft, auch mit anzupacken mindestens deutsches Sprachlevel "C1" Benefits Vergütung & Leistungen: Bruttogehalt bis zu 3.200 € je nach Qualifikation und Erfahrung monatlich bis ca. 150 € Trinkgeld möglich 8 € netto Spesen ab dem 9. Arbeitsstunde/Tag 26 Urlaubstage Freiwillige Jahresprämie bei Unternehmenserfolg (in den letzten 10 Jahren 9x gezahlt, ca. 2.000–2.400 €) Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Regel Job-Bike bei Interesse möglich Kulanter Umgang , z. B. kostenfreier Fahrzeugverleih für Mitarbeitende Verkaufsprovisionen bei Direktvertrieb an Kunden Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen via Bewerbungsformular oder via E-Mail zu. Ansprechpartner: Dieter Freisewinkel PuR Personal begleitet Sie während des gesamten Prozesses – persönlich! Nach 3 Monaten erhält der neue Mitarbeiter bis zun 400€ Startgeld von PuR je nach Paßgenauigkeit!
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