Einleitung Fokus: Natürliches Anti-Aging | Kreativ. Strategisch. Wirksam. Teilzeit | 35 Std./Woche | Gehalt: 3.500 – 4.500 € brutto/Monat (je nach Qualifikation und Erfahrung). Die Anti-Aging Akademie steht für ganzheitliche, natürliche Verjüngung auf körperlicher, mentaler und ästhetischer Ebene. Unsere Mission ist es, Frauen mit fundiertem Wissen, innovativen Methoden und emotionaler Stärke auf ihrem Weg zu nachhaltiger Schönheit zu begleiten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine kreative, strategisch denkende Content Manager:in, die nicht nur versteht, wie gute Inhalte aussehen – sondern auch, wie sie wirken. Aufgaben Entwicklung von Content-Strategien für Instagram, YouTube & E-Mail-Marketing Themenrecherche und Redaktionsplanung entlang unserer Zielgruppenbedürfnisse Erstellung verkaufspsychologisch wirksamer Texte (Copywriting) Briefing und Steuerung von externen Kreativpartner:innen (Grafik, Video, Schnitt) Einsatz moderner KI-Tools zur effizienten Content-Produktion Kampagnenumsetzung inkl. E-Mail-Funnel & Community-Building Qualitätssicherung, Performance-Tracking & Weiterentwicklung des Contents Qualifikation Du hast ein feines Gespür für Sprache, Wirkung und die Bedürfnisse unserer Zielgruppe (Frauen 35+) Erfahrung im Content-Marketing & Social Media Management (v. a. Instagram & YouTube) Fundiertes Know-how in Copywriting, Branding & digitalem Storytelling Du denkst kreativ, eigenverantwortlich und lösungsorientiert Verständnis für Verkaufspsychologie & Kundenbindung Sicherer Umgang mit KI-Tools (z. B. ChatGPT, Canva, Notion, Jasper, etc.) Interesse an Themen wie ganzheitliche Schönheit, Gesundheit, Frauengesundheit, Selbstentwicklung oder Ästhetik Benefits Viel Raum für Kreativität, Mitgestaltung & neue Ideen Flexible Arbeitszeiten (Remote-Arbeit möglich) Arbeiten in einem sinnerfüllten, wachsenden Unternehmen Weiterbildungen im Bereich Kommunikation, KI, Copywriting & Anti-Aging Engagiertes, herzliches Team mit flachen Hierarchien 35 Std./Woche mit attraktivem Gehalt von 3.500 – 4.500 € brutto/Monat je nach Erfahrung Noch ein paar Worte zum Schluss Du liebst es, mit Sprache zu gestalten, Menschen emotional zu erreichen und Content mit Substanz zu kreieren? Du möchtest mit deinem kreativen Denken nicht nur verkaufen, sondern auch inspirieren? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Arbeitsproben oder Portfolio!
Wir sind Unique ... und das im wahrsten Sinne des Wortes. Du suchst einen sicheren und abwechslungsreichen Job, eine faire Bezahlung mit vielen Extras und einen Arbeitgeber, der sich für Dich einsetzt - in guten wie in schlechten Tagen? In einer Festanstellung bei Unique profitierst Du von diesen und vielen anderen Vorteilen. Ob als Hilfs-, Fach- oder Führungskraft: mit uns hat Deine Suche nach einem flexiblen Job ein Ende. Wir suchen Dich für das Team als Hotelfachmann/-frau (m/w/d) bei unserem Kunden und das bieten wir Dir: - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Möglichkeit zur Übernahme bei unserem Kunden direkt - Übertarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Kostenfreies Gesundheitsmanagement und Angebot von Untersuchungen - Übernahme der Fahrtkosten - Wertschätzende Betreuung und ein respektvolles, herzliches Miteinander Deine Aufgaben als Hotelfachmann/-frau (m/w/d): - Organisation des gesamten Rezeptionsbereichs - Vorbereitung der Schulungs- bzw. Meetingräume inkl. Catering und Technik - Bearbeitung von Teilnehmerlisten und Betreuung der Kunden, Gäste etc. - Postbearbeitung und Koordination von Lieferungen und Bestellwesen Dein Profil als Hotelfachmann/-frau (m/w/d): - Abgeschlossene Ausbildung idealerweise aus dem Hotelfach oder auch kaufmännische Ausbildung - Erfahrung aus dem Frontoffice/Empfang oder ähnlichem Servicebereich - Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Outlook) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Begeistere uns mit Deinem Talent als Hotelfachmann/-frau (m/w/d) per E-Mail an Frankfurt@unique-pro.de oder über https://unique-pro.pitchyou.de/JMVTU. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. ##0
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Schweißfachingenieur (m/w/d) bei unserem Kunden in Augsburg in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Gestaltung, Konstruktion, Herstellung und Montage von Möbeln, Bauteilen und Innenausbauten/ -einrichtungen. - Reparatur und Restauration von Holzmöbeln Ihr Profil: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Schweißfachingenieur (m/w/d) - Sie haben pädagogische Erfahrung als Ausbilder Dozent Fachlehrkraft (m/w/d) - Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung in Betrieben oder im Öffentlichen Dienst in den genannten Aufgaben sammeln - Sie arbeiten sehr zuverlässig und genau, mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen - Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Menschen in Aus- und Weiterbildung - Sie besitzen eine ausgeprägte Problemlösekompetenz und Prozessverständnis Was wir Ihnen bieten: - Sie übernehmen die Weiterentwicklung und Bedarfsplanung der technischen Anlagen und Werkstätten im Bereich Schweißen - Sie bringen sich aktiv ins Innovationsmanagement hinsichtlich eines zukunftsfähigen Produktportfolios, einer optimalen Auslastung, Wirtschaftlichkeit und weitsichtiger Beschaffungsplanung ein - Sie sind verantwortlich für die Umsetzung von sicherheitstechnisch relevanten Maßnahmen - Sie kümmern sich um Durchführung prüfender Tätigkeiten nach den schweißtechnischen Regelwerken - Sie unterrichten und vermitteln theoretische und praktische Fähigkeiten in der überbetrieblichen Unterweisung und in den Meistervorbereitungskursen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Einleitung Zur Verstärkung unseres Beratungsteams suchen wir ab sofort eine/n Bildungsberater/in (m/w/d) für Erwachsenen- und Weiterbildung Du hast einen technischen Hintergrund und möchtest dein Wissen und deine Erfahrung nun in der Beratung einsetzen? Dann ist diese Position genau das Richtige für dich! Nach einer gründlichen Einarbeitung wirst du in der Lage sein, unsere Interessenten kompetent zu beraten und ihnen dabei zu helfen, die passende Weiterbildung zu finden, die sie in ihrer beruflichen Entwicklung weiterbringt. Du unterstützt unser Team im Beratungs- und Kundenmanagement und berätst technische Fachkräfte, die sich fort- oder weiterbilden möchten. Aufgaben Aufgaben Du berätst Interessierte am Telefon, per E-Mail oder postalisch über unsere Bildungsangebote und Dienstleistungen Du analysierst die beruflichen Profile der Interessenten und erkennst ihre Weiterbildungsbedürfnisse Du erstellst Verträge, z.B. für Bildungsgutscheine Du kommunizierst mit Förderstellen wie der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter Qualifikation Qualifikation Du hast eine technische Ausbildung oder ein technisches Studium abgeschlossen und möchtest deine Expertise in der Beratung einbringen Du hast Interesse daran, anderen Fachkräften bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu helfen Deine Kommunikationsfähigkeiten sind ausgezeichnet – du kannst technische Inhalte verständlich und zielorientiert vermitteln Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und kannst dich zügig in neue Themen einarbeiten Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder im Kontext der Arbeitsagentur, aber auch Quereinsteiger aus dem technischen Bereich sind willkommen Benefits Benefits Ein Familienunternehmen: offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung, Feedbackgespräche und abwechslungsreiche und spannende Aufgaben Dein Team: ambitioniert, hilfsbereit mit Duz-Kultur & offener Kommunikation Perspektive: in verschiedene Technologie- & Softwarewelten eintauchen und somit die Tür in eine moderne und zukunftsträchtige Branche öffnen Die Möglichkeit: viel lernen, sich persönlich weiterentwickeln und wachsen Standort in Dortmund: mit guter Verkehrsanbindung und Parkplätzen vor Ort Feelgood-Programm: Firmen-Partys, sportliche Team-Events Kostenlose Getränke: Kaffeespezialitäten und Tee stehen für deine kreativen Impulse bereit Noch ein paar Worte zum Schluss Die TOP CAD Group wurde im Jahr 1986 gegründet und hat sich seitdem am Markt mit ihrem umfangreichen Produktportfolio an CAD-Weiterbildungen und Firmenschulungen wie auch Unternehmensconsulting im Ruhrgebiet etabliert. Das TOP CAD Team besteht derzeit aus ca. 25 Personen. Das ist genau der Job, nach dem Du suchst? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Starttermins an: Ihr Ansprechpartner: Herr Angus Plietker
Einleitung Als zertifizierter Bildungsträger bieten wir geförderte Weiterbildungen an, die ganz flexibel von überall aus absolviert werden können. Unser modulares und innovatives Weiterbildungskonzept wird an die persönlichen Bedürfnisse angepasst, um so die Qualifikationen zu erhöhen und bessere Berufschancen zu erreichen. Weiterbildung soll Menschen mit Freude voranbringen und die Zufriedenheit steigern – ganz zeitgemäß und zukunftsorientiert, denn die Zukunft des Lernens ist digital. Aufgaben Reinigung des Büroraums Reinigung des Wohnraums Bügel- und Wäschetätigkeiten Arbeitsstunden: ca. 6 Stunden pro Woche Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Reinigung
Einleitung Wir sind ein staatlich anerkanntes junges, kleines Gymnasium in freier Trägerschaft und arbeiten gemäß unserem Leitspruch "Individuelle Wege zum Abitur". Ein harmonisches Arbeiten in kleinen Kursen (3 bis max. 22 SuS) mit Schüler:innen aus unterschiedlichen Kulturen sowie die Zusammenarbeit in einem jungen Kollegium zeichnen unsere Schule aus. individuell - wertschätzend - interkulturell Aufgaben Zur Verstärkung unseres Kollegiums suchen wir eine voll ausgebildete Lehrkraft (Zweites Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien oder offizielle Gleichwertigkeitsbescheinigung) für das Fach Chemie für die Sekundarstufen I und II, d.h. mit Lehr- und Prüfberechtigung für Abschlussprüfungen (Abitur). Weitere Aufgaben einer Gymnasiallehrkraft sind inbegriffen (u.a. Klassenleitung, Fachleitung etc.). Qualifikation Unabhängig von den jeweils gesuchten Fächern sollten unsere Kollegen Folgendes mitbringen: Verantwortungsbewusstsein (wir nehmen großen Einfluss auf das ganze spätere Leben unserer Schülerinnen und Schüler, und nicht nur auf ihren beruflichen Erfolg!) Hohes Engagement für Schüler:innen sowie pädagogisches Geschick Teamgeist (wir arbeiten als Kollegium vielfach vernetzt zusammen) Bereitschaft zur Mitwirkung an der weiteren Schulentwicklung (es gibt in unserer noch jungen Schule viele Spielräume für Ausgestaltung des Betriebsablaufs und für Eigeninitiativen) Benefits Wir arbeiten in einem jungen interkulturellen Kollegium eng und harmonisch zusammen. Als Vertretungslehrkraft erhalten Sie einen Honorarvertrag und arbeiten flexibel in Teilzeit. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbungen schicken Sie bitte direkt an die Schule. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Einleitung Wir suchen eine Ärztin oder Heilpraktiker:in, die ihr Wissen nicht in Vorlesungen packt, sondern lebendig macht – durch echte Praxisbeispiele, Fallreflexionen und alltagstaugliche Anwendung. In unserer digitalen Akademie bilden wir Frauen zu ganzheitlichen Haut- und Gesundheitsberater:innen aus – praxisnah, verständlich, rechtssicher. Unsere Teilnehmer:innen sind überwiegend Kosmetikerinnen und Quereinsteigerinnen , die lernen möchten, wie man ganzheitliche Behandlungs- und Präventionskonzepte in eine bestehende Praxis integriert – oder sich ein zweites Standbein mit einem digitalen, ganzheitlichen Coaching-Business aufbaut . Unsere Gesundhaut Methodik ist ein erprobtes Framework , das neben Fachwissen auch den Business-Kontext, Angebotsentwicklung und Sichtbarkeit im Online-Markt abdeckt. Aufgaben Wöchentliche Live-FAQ-Sprechstunde (ca. 60 Min.) → Du beantwortest live Fragen aus der Community → Echte, anonymisierte Labor- oder Blutbefunde werden reflektiert → Keine Theorieblöcke – sondern praktische Anwendung & Fallbeispiele Themenfelder: Funktionelle / präventive Blutdiagnostik (z. B. Mikronährstoffe, kein kleines/großes Blutbild) Darmgesundheit (z. B. Stuhlanalysen, Darmsanierung nach unseren Protokollen, Histaminintoleranz, Reizdarm, Schleimhautaufbau,, Abgrenzung SIBO) Ganzheitliche Ernährungskompetenz( Unser Gesundhaut Reset umfasst) (z. B. AIP, Paleo, autoimmun-adaptierte Ernährung, Individiuelle Ernährung nach Symptomtagebüchern. Qualifikation Ärztliche Approbation oder Heilpraktikerzulassung Erfahrung mit echten Klient:innen und der Umsetzung im Alltag Freude an Anwendung, Struktur, Empowerment Optional: Erfahrung mit Hauterkrankungen (z. B. Akne, Psoriasis, Neurodermitis) Benefits Keine Einzelberatung, sondern Community-Arbeit im Gruppensetting Eine rechtlich geprüfte Methode zur Begleitung mit Blutwerten & Fahrplänen Strukturierte Einarbeitung in unser Konzept – kein "Mach mal irgendwie" Option auf langfristige Zusammenarbeit & Spezial-Calls (z. B. PCOS, Endometriose) Freiberufliche Tätigkeit mit flexibler Zeiteinteilung Eine Akademie, die nicht auf Zertifikate setzt – sondern auf echte Veränderung Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast Lust, Teil dieser Bewegung zu werden? Dann schick uns einfach einen kurzen Motivationssatz, deine Fokusthemen und deinen beruflichen Hintergrund. Wir freuen uns auf dich!
Einleitung Ab 01.08.2025 suchen wir pädagogische Fachkräfte (für U3/Ü3/Waldgruppe) in Voll- und Teilzeit! MyDagis ist ein bilingualer Kita-Träger (Deutsch/Englisch) mit Standorten in Köln Sürth und Bocklemünd, wo wir Kinder von 0 bis 6 Jahren betreuen. Unser besonderes, nachhaltiges Konzept nach skandinavischen Vorbildern beinhaltet die Schwerpunkte Waldpädagogik (Waldtage und Naturprojekte sowie eine eigene Waldgruppe mit Kita-Bauwagen), vegetarische/vegane Ernährung (täglich frisch gekochte Mahlzeiten aus der hauseigenen Küche), Kulturprogramm (z.B. Theater- und Museumsbesuche), wechselnde Zusatzangebote (wie Yoga, Ballett, Musik, Theater) und tiergestützte Pädagogik (Kita-Hund und Kita-Hühner). Ein weiterer wichtiger Schwerpunkt unserer Arbeit ist die gendersensible Pädagogik, wozu wir regelmäßig Fortbildungen anbieten. Aufgaben Koordination der pädagogischen und organisatorischen Arbeiten im Team Dokumentation der pädagogischen Arbeiten Leitung einer Gruppe, sofern eine entsprechende Beauftragung erteilt worden ist Anleitung der jeweils zugewiesenen pädagogischen Fach- und Ergänzungskräfte Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte Regelmäßige Gespräche mit den Eltern Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen für Eltern und/oder Kinder verantwortliche Verwendung und Abrechnung der zur Verfügung gestellten Gelder allgemeine Datenerhebung (insbesondere Buchungs- und Anwesenheitslisten) verantwortliche Anleitung von Praktikant*innen nach Delegation durch die Leitung Zusammenarbeit mit Beratungsstellen und Schulen in Absprache mit der Leitung Information der Leitung über Vorgänge mit Kindern und Eltern Umsetzung des pädagogischen Konzeptes Aktive Teilnahme an der Organisation und Durchführung von Teamsitzungen Qualifikation Pädagogische Fachkraft (Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädogog*in etc.) Freude an der Arbeit mit Kindern von 0 bis 6 Jahren selbstständiges und selbstreflektiertes Verhalten nach Kinderrechten und unserem Schutzkonzept arbeiten Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen eigene Ideen und Freunde am Gestalten mitbringen Bildungsarbeit und Dokumentation eine freundliche positive Ausstrahlung fachliche und soziale Kompetenz sowie Zuverlässigkeit Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Benefits Voll- oder Teilzeitbeschäftigung und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung angelehnt an TVöD SuE, gemäß deiner beruflichen Erfahrung jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld) 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche); flexible Planung durch geringe Schließzeiten Rosenmontag frei (Brauchtumstag) regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten besonderes Konzept mit Themenschwerpunkten wie gendersensible Pädagogik, Natur- und Waldpädagogik, tiergestützte Pädagogik (Kita-Hund und Kita-Hühner) sowie Bilingualität (Deutsch/Englisch) naturnahes Außengelände und liebevoll gestaltete Gruppenräume (Kameleon) internationales Team familiäre Atmosphäre und wertschätzende Unternehmenskultur Freiraum für Mitgestaltung und persönliche Entfaltung sehr guter Betreuungsschlüssel täglich frisch gekochtes vegetarisches/veganes Mittagessen (hauseigene Küche), sowie Kaffee zu einem geringen Kostenbeitrag feste pädagogische Vorbereitungszeiten (im Dienstplan) und Teamsitzungen regelmäßige Firmenfeiern Betreuungsplatz für Kinder von Mitarbeiter*innen nach Absprache Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie im Wert von 300 Euro Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Goodies wie Jobticket, Dienstrad etc. (nach der Probezeit möglich) Noch ein paar Worte zum Schluss MyDagis – Kita in der Wachsfabrik, Industriestr. 170, 50999 Köln Martina Rempel, Pädagogische Leitung, Telefon: 02236 8978687 MyDagis – Kita im Kappelshof, Kappelsweg 1, 50829 Köln Antje Glasner, Pädagogische Leitung, Telefon: 0221 28226080 MyDagis – Kita im Gutshof, Kappelsweg 1a, 50829 Köln Marlin Steenssens, Pädagogische Leitung, Telefon: 0221 17093436 Wir freuen uns auf dich!
Einleitung An zehn Standorten in Deutschland arbeiten unsere Trainer/innen schwerpunkmäßig für den Berufseinstieg an den Flughäfen. Für unsere Trainingscenter in Frankfurt suchen wir eine/n engagierte/n Trainer/in für die Passagierabfertigung am Flughafen (m/w/d) in Teilzeit / auf Honorarbasis. Unsere Teilnehmenden profitieren von Ihren Berufserfahrungen. Sie unterweisen und unterstützen zukünftige Mitarbeiter/innen aus der Praxis für die Praxis und geben Ihre Begeisterung für die Luftfahrt weiter. Aufgaben Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Lehrgängen (praxisorientierter Unterricht in Präsenzform; Sie werden dabei unterstützt) Qualitätssicherung und Lernerfolgskontrolle Weiterentwicklung von Lehr- und Lernunterlagen Mitwirkung an der Ausarbeitung neuer Unterrichtskonzepte Qualifikation Möglichst eine einschlägige Berufsausbildung Mindesten 3 Jahre Berufserfahrung bzw. entsprechende Permits im Check-in und in der Passagierabfertigung am Flughafen Sie haben Freude und Spaß daran, Ihren Erfahrungsschatz und Ihre Expertise praxisorientiert weiterzugeben und verfügen über didaktisches Geschick Sie können Arbeitsuchende für Ihr Fachgebiet begeistern Sie verfügen über Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Produkten sowie in gängigen CKI-Programmen Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch Ihr sicheres Auftreten, durch Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie durch Ihre sehr gute Kommunikationsfähigkeit aus. Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung mit. Benefits Sie betreuen und unterrichten "Ihren" Kurs mit Unterstützung von anderen Fachtrainern. Sie können Ihren eigenen Stil einbringen. Nette Kolleg/innen. Werden Sie Teil unseres tollen Teams! Noch ein paar Worte zum Schluss Stellen Sie sich gern per Mail vor. Wir freuen uns auf Sie. Oder rufen Sie einfach an: 030 / 421 27 40
Einleitung gaetan ist seit 1992 speziell im Bereich der geförderten beruflichen Bildung und Berufswegplanung tätig. Seit 25 Jahren haben wir in unserem Bereich Coaching mehr als 10.000 Menschen erfolgreich gecoacht und trainiert. Um noch besser für unsere Teilnehmenden da sein zu können, suchen wir eine Teamleitung für unsere Coaching-Maßnahmen , speziell für arbeitsuchende Akademiker für unsere Zweigstellen in Berlin. Aufgaben sind: Eigene Coachings für besonders anspruchsvolle Coachees durchführen, die Coachingprozesse und den Einsatz von Coaches steuern, das Controlling der Maßnahmen hinsichtlich Qualität und Rahmenbedingungen. gaetan ist seit 1992 speziell im Bereich der geförderten, beruflichen Bildung und Berufwegplanung tätig. Seit 2000 haben wir in unserem Bereich Coaching mehr als 10.000 Menschen erfolgreich gecoacht und trainiert. Um noch besser für unsere Teilnehmenden da sein zu können, suchen wir eine/n Fachbereichsleiter/in (m/w/d) für unsere Coaching-Maßnahmen, speziell für arbeitsuchende Akademiker für unsere Zweigstellen in Berlin. Aufgaben sind die Organisation und Verwaltung sowie das Controlling der Maßnahmen, die Akquise von Folgemaßnahmen und deren Außendarstellung. Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Organisation und Dokumentation unserer Coaching-Angebote in verschiedenen Standorten in Berlin. Sie verantworten die Dozenteneinsatzplanung und -führung. Sie sorgen über Schulungen, Supervision und persönliche Ansprache für den KVP. Sie implementieren "Minitraings" zu aktuellen Themen wir KI Sie organisieren die Raum- und Lehrmittelzuweisung. Sie sorgen für die Dokumentation des Unterrichtsbetriebs nach den Vorgaben der AZAV und des QM-Systems nach DIN. Qualifikation Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im öffentlich geförderten Trainings- und Coachingbereich. Sie haben einen einschlägig nutzbaren Studienabschluss oder langjährige Erfahrungen. Sie können Kontakt zur Arbeitsverwaltung halten und kennen sich im einschlägigen Berichtswesen aus. Sie haben nachgewiesene Erfahrung in der Organisation von Bildungsmaßnahmen allgemein und der Führung eines Teams. Benefits Sie arbeiten eigenverantwortlich nach Einarbeitung, das ist zu kleinen Teilen auch im Homeoffice möglich. Sie erhalten verschiedene Benefits, wie Mitarbeiter-Rabatte, einen kostenlosen Parkplatz, Getränke, Diensthandy etc. Auf Wunsch erhalten Sie ein Dienstfahrzeug. Sie erhalten einen Vollzeitvertrag. Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte bewerben Sie sich per Mail mit Ihrem Lebenslauf und einem kurzen Motivationsschreiben. Wir melden uns dann zeitnah bei Ihnen. Erste Bewerbungsgespräche führen wir gerne via Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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