Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreicher Sondermaschinen- und Anlagenbauer. Er vereint die Vorteile eines Mittelständlers - kurze Entscheidungswege und großen Gestaltungsspielraum - mit den fachlichen Ansprüchen einer international agierenden Unternehmensgruppe. Im Zuge einer geregelten Nachfolge suchen wir einen Controller (m/w/d), der das komplette Controlling am Fertigungsstandort verantwortet und gestaltet. Als Controller (m/w/d) übernehmen Sie die kaufmännische Steuerung des Unternehmens. Denn im Controlling setzen Sie die Impulse und entwickeln Handlungsempfehlungen, um den Produktionsstandort weiter nach vorne zu bringen. Ihre Aufgabe im Business Controlling gestaltet sich zu gleichen Teilen strategisch und operativ. Dazu gehören auch Teile des Projekt- und Produktionscontrolling zu Ihren Aufgaben. Das Spannende an Ihrer Aufgabe: Sie berichten direkt an die Geschäftsführung vor Ort, sowie an den gesamtverantwortlichen COO der Unternehmensgruppe. Die Umstellung auf SAP S/4 HANA ist bereits abgeschlossen, so dass Sie alle Instrumente an der Hand haben. Unsere Suche richtet sich an Controller (m/w/d), die Erfahrung im Controlling - Business Controlling - Werkscontrolling - Produktionscontrolling und/oder Projektcontrolling mitbringen. Aufgaben Die weitere und zukunftsorientierte Gestaltung und Entwicklung des Controllings am Fertigungsstandort Planung des Geschäftsjahres, Budgetierung inklusive Ihrer Handlungsempfehlungen und Durchführung entsprechender Maßnahmen Verantwortung für die Analyse der monatlichen Ergebnisrechnung, inklusive der Forecasts Mitwirkung bei strategischen Projekten wie z.B. der Verlagerung von Produktionskapazitäten und Produkten Zusammenarbeit mit den Teams aus Finance & Controlling innerhalb der Unternehmensgruppe - u.a. im Bereich Reporting & Analyse Profil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Vertiefung im Bereich BWL, Finance oder Controlling Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem industriellen, produzierenden Umfeld Eine grundlegende Expertise im Werkscontrolling bzw. Produktions- oder Projektcontrolling, sowie gute Kenntnisse in einem ERP-System wie z.B. SAP / SAP S/4 HANA Ein ausgeprägtes Verständnis für strategische Entscheidungen, insbesondere hinsichtlich Budgets, Investitions- & Projektierungsentscheidungen Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Eine sorgfältige Einarbeitung und Freiraum für Ihre Ideen Benefits wie z.B. JobRad, Zuschuss für Fitnessstudio, Fahrtkosten und D-Ticket Vielfältige Entwicklungspfade innerhalb der Unternehmensgruppe sowohl im In- als auch im Ausland Überdurchschnittliches Gehalt mit flexiblem Arbeitszeitmodell und Stundenkonto mit Zeitausgleich Das Beste aus zwei Welten: Gefestigte Strukturen innerhalb der Unternehmensgruppe, gepaart mit der Freiheit einer mittelständischen, autarken Organisation Referenz-Nr. SHE/123362
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein angesehenes, mittelständisches Unternehmen, das sich auf die Herstellung hochwertiger Betonfertigteile spezialisiert hat. Das Unternehmen ist Teil einer größeren Unternehmensgruppe, die national sowie international tätig ist. Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir Sie als Industriekaufmann / kaufmännischen Mitarbeiter / Bürokaufmann / kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) zur Erweiterung des Teams. In Ihrer Rolle sind Sie Meister der Zahlen und Belege, jonglieren mit Analysen und Auswertungen und sind Retter der Telefonhotline. Sie sind einfach der Fels in der Brandung und sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft. Sie überzeugen durch Zahlenaffinität, Organisationstalent sowie Sorgfalt und Genauigkeit? Kommunikation ist Ihr zweiter Vorname? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! [FSH/123857] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Empfang und Korrespondenz: Sie übernehmen die kaufmännische Korrespondenz via Telefon und Mail Auftragsbearbeitung und Fakturierung: Abwicklung von Kundenaufträgen beginnend mit Erfassung von Bestellungen, Koordination der Produktion bis hin zur Erstellung und Versand von Rechnungen Materialdisposition und Lagermanagement: Planung und Steuerung des Materialbedarfs sowie rechtzeitige Beschaffung von Rohstoffen und Waren Stammdatenpflege und Verwaltung: Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der zentralen Unternehmensdaten wie Lieferanten-, Kunden- und Produktinformationen Erstellung von Analysen und Auswertungen: Anfertigung von detaillierten Analysen und Berichten zur Unterstützung von Managemententscheidungen Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel oder Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen Erste praktische Erfahrung im kaufmännischen Bereich von Vorteil Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie Freude an der Arbeit mit Menschen Offenheit für neue Herausforderungen und regionale Verbundenheit wünschenswert Sorgfalt, Organisationstalent und exzellente Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab Vorteile Motiviertes, dynamisches Team und fachliche sowie persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Eine leistungsbezogene Vergütung Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm Attraktive Arbeitszeitregelungen sowie individuelle Freiheiten in einem abwechslungsreichen Umfeld Betriebliches Gesundheitsmanagement Referenz-Nr. FSH/123857
Das Unternehmen Unsere Mandantin ist eine bestens etablierte Bank mit einem exzellenten Ruf im Markt, die seit Jahrzehnten höchst erfolgreich auf Beständigkeit und Kundennähe setzt. Im Rahmen einer strategischen Weiterentwicklung suchen wir einen erfahrenen und engagierten Leiter Marktfolge (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Sie bringen passende Erfahrung aus dem Kreditgeschäft mit? Und haben Lust auf Teamführung, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege? Herzlich willkommen - bewerben Sie sich direkt! Für Fragen steht Ihnen unser Berater Andreas Pirling gerne zur Verfügung. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Führung und Weiterentwicklung des Teams in der Marktfolge Verantwortung für die effiziente und rechtskonforme Bearbeitung von Transaktionen und Verträgen Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der operativen Prozesse in der Marktfolge Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, dem Vertrieb sowie anderen relevanten Abteilungen Überwachung und Optimierung der bestehenden Prozessstrukturen Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und interner Vorgaben Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium (z.B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Bankkauffrau / Bankkaufmann oder vergleichbar) Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Marktfolge, idealerweise im Bankwesen Freude an der Arbeit in einem Umfeld, das echten Wert auf Miteinander legt Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Prozessoptimierung Sicherer Umgang mit den gängigen Banksoftware-Systemen und MS Office Vorteile Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem seit Jahrzehnten sehr erfolgreichen Unternehmen Attraktive Vergütung für eine attraktive Aufgabe Ein Top-Team sowie ein sehr kollegiales Miteinander Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung inkl. aktiver Förderung von Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optione Mobilität ist großgeschrieben - Jobrad, Jobticket oder Parkkarte machen Sie unabhängig und vieles mehr! Referenz-Nr. ANP/124621
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein innovatives Technologie-Unternehmen, das eine wegweisende SaaS-Lösung für den Infrastrukturbereich entwickelt hat. Das Cloudportal erleichtert die effiziente Analyse und Bewertung von Bauwerken und ermöglicht ein übersichtliches LifeCycle Management. Zur Marktausweitung suchen wir einen engagierten Sales Manager (gn), der mit Leidenschaft High-Tech-Lösungen sowie Vermessungsprojekte vertreibt und den Vertrieb deutschlandweit vorantreibt. Sie sind ein Vertriebsprofi mit Erfahrung im IT- oder SaaS-Bereich? Sie begeistern Kunden mit innovativen digitalen Lösungen und haben Freude daran, neue Märkte zu erschließen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter ATB/124287! Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer, übernationaler Märkte und Kundengruppen Identifikation und gezielte Ansprache potenzieller Kunden, sowie überzeugende Präsentation der USPs Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie strategischer Partnerschaften Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Veranstaltungen und bei Kunden vor Ort Aufbau und Optimierung der effizienten Vertriebsprozesse, Analyse von Vertriebskennzahlen sowie Monitoring aller relevanten KPIs Profil Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im SaaS-, IT- oder Technologiebereich Branchenkenntnisse in Bauingenieurwesen, Vermessung oder Geoinformatik von Vorteil Stark ausgeprägte Beraterkompetenz mit Erfahrung im IT-Lösungsvertrieb Sicheres Auftreten, kommunikative Stärke und überzeugende Argumentationsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Vorteile Attraktives Gehaltsmodell mit Fixum und variablem Anteil sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten aus dem Home Office Aktive Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Innovative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Zuschüsse zum Bahnticket oder Parkhaus, zur betriebliche Altersvorsorge und Urban Sports Club oder Hansefit sowie Corporate Benefits Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Referenz-Nr. ATB/124287
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Krankenpfleger im Außendienst - Berlin, Brandenburg, Hamburg (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042900 Branche: Medizintechnik, Medizinprodukte Arbeitsmodell: remote Ort: Berlin Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Außendienstmitarbeiter: in / Medizinprodukteberatung von Medizinprodukten in Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Hamburg Eigenständige Betreuung von Bestandskunden: Pflegeheime, Altenheime, Kliniken Gewinnung von Neukunden Anwendungsberatung vor Ort Produkteinführung Schulungen von Fachpersonal Messebesuche Ihr Profil Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger Gerne gesehen sind Erfahrungen im Außendienst Junior Profile ohne Außendiensterfahrung auch willkommen Reisebereitschaft in der Region Führerschein Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Firmenevents Firmenfahrrad Firmenhandy Firmenwagen zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Mitarbeiter-Rabatt Reisekostenerstattung Überstundenkonto Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Ihr neuer Arbeitgeber ist ein führender Anbieter von Medizinprodukten für Privatpersonen und Pflegeeinrichtungen. Seit mehr als 30 Jahren vertrauen Pflegefachkräfte in der stationären und ambulanten Pflege auf die Markenqualität. Ihr Ansprechpartner Jan Kühne Senior Principal SALES – Medizintechnik +49 30 333 063 342 +49 151 446 108 12 jan.kuehne@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein innovatives, mittelständisches Unternehmen der Kunststofftechnik im Großraum Pforzheim. Mit höchstem Qualitätsanspruch entwickelt und fertigt das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen und produziert eine breite Palette an Kunststoffteilen für Kunden auf der ganzen Welt. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Werkzeugkonstrukteur (m/w/d) mit Erfahrung in der Entwicklung und Konstruktion von Spritzgusswerkzeugen. Sie finden Lösungen und schätzen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer spannenden Branche? Dann bewerben Sie sich jetzt! Aufgaben Entwicklung und Konstruktion von Spritzgusswerkzeugen, Vorrichtungen und Betriebsmitteln Erarbeitung und Optimierung von Werkzeugkonzepten unter technischen und wirtschaftlichen Aspekten Durchführung von Werkzeugkorrekturen sowie Füllsimulationen (Mold-Flow-Autodesk) Technische Abstimmung mit internen Fachabteilungen, Kunden und Lieferanten Profil Abgeschlossenes Studium in Kunststofftechnik, Feinwerktechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion und Entwicklung von Werkzeugen Fundierte Kenntnisse in der Kunststofftechnik (Spritzgießen, Werkzeugbau, Materialkunde) Sicherer Umgang mit Creo Parametric 8 / 10 wünschenswert Vorteile Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Umfeld Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und Prozesse Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entfaltung Flexible Arbeitszeitmodelle & Homeoffice-Option für eine optimale Work-Life-Balance Attraktive Vergütung mit umfangreichen Zusatzleistungen (bAV, Business Bike, Parkplatz u. v. m.) Referenz-Nr. SWS/123876
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein produzierendes, international agierendes Unternehmen mit über 20.000 Mitarbeitenden weltweit und Hauptsitz in den USA. Das seit Jahrzehnten marktführende Unternehmen beliefert internationale Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen und hat sich daher eine gewisse wirtschaftliche Stabilität bewahrt. Für das profitable metallverarbeitende Werk im Raum Siegen suchen wir in einer echten Schlüsselposition einen erfahrenen Werksleiter / Plant Manager (m/w/d) für die Leitung und Weiterentwicklung des Standorts mit ca. 300 Mitarbeitenden. Sie treiben Lean Management und Kaizen voran, reduzieren die Komplexität in den Prozessen und entwickeln nachhaltige Strategien, um auf aktuelle Marktveränderungen schnell und flexibel reagieren zu können. Sie suchen aktiv den Austausch zu anderen Werken der Gruppe und verstehen es, in einer internationalen Matrix-Organisation Synergien zu schaffen und zu nutzen. Aufgrund Ihrer Erfahrung im Change-Management nehmen Sie Ihr Team wertschätzend auf dem Weg zu Veränderungen mit. Bei unserer Suche richten wir uns an Kandidat:innen mit Erfahrung in der Werkleitung in der Metallverarbeitung. Ideal sind Kandidat:innen, die sowohl Erfahrung mit automatisierter Produktion als auch manueller Fertigung mitbringen. Aufgaben Verantwortung für die operative Führung, Optimierung und strategische Weiterentwicklung Ihres Werkes mit ca. 300 Mitarbeitenden mit voller P&L Verantwortung Sicherstellen der optimalen Produktivität und Auslastung Ihres Standorts im Hinblick auf aktuelle Marktentwicklungen und -veränderungen Analyse der Ist- und Zielsituation und daraus resultierende Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für Investitionen in das Werk, z.B. für weitergehende Automatisierung Etablieren und Weiterentwicklung einer gelebten Operational Excellence mit Hilfe von Lean Management, Kaizen und GEMBA mit dem Ziel, Ausschuss und Durchlaufzeiten zu reduzieren Sicherstellung und Optimierung von gelebten QEHS-Maßnahmen gemeinsam mit Ihrem Team Aufbau, Entwicklung und Ausbau der Führungskräfte zu einem starken, leistungsorientierten Team unter Einbezug von KPIs Begleitung des Teams auf dem Weg zu Veränderungen; Fördern einer engeren Zusammenarbeit mit den anderen Werken des Konzerns zur Nutzung von Synergien und Best Practice Etablieren einer Team- und Kommunikationskultur sowie eines gelebten Austausches untereinander, z.B. durch regelmäßige Mitarbeiterversammlungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium, z.B. im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, o.Ä. Einschlägige Erfahrung in der Leitung eines Werkes oder Produktionsstandorts in der Metallverarbeitung oder Automotive mit voller P&L Verantwortung Erfahrung in automatisierten als auch in manuellen Produktionsumgebungen Nachweisbaren Erfolge in der Produktivitätssteigerung, in der Weiterentwicklung von Lean Management Prozessen und in der Einführung von KPIs Dynamische, entscheidungsstarke Führungskraft (bisherige Führungsspanne: indirekt mindestens 100 Mitarbeitende) mit modernem, integrativem Führungsstil Nachweisbare Erfolge im kulturellen Change-Management und in der Kommunikation von Veränderungen an das Team und die Führungskräfte Unternehmerisches Denken und Weitsicht, gepaart mit ausgeprägter Hands-on Mentalität Exzellentes Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse Vorteile Gestaltungsspielraum und Entscheidungsfreiheit: Sie haben die Aufgabe, Ihren profitablen Standort grundlegend weiterzuentwickeln und zukunftsorientiert in Maschinen und Ausstattung zu investieren Grundvoraussetzungen sind gegeben: stabile Kundenbeziehungen und eine Mannschaft, die "mitziehen möchte" Starker Rücken: Sie haben für die Einführung aller Veränderungen volle Rückendeckung des Konzerns in einem konstruktiven, hochprofessionellen Umfeld Namhafter Arbeitgeber mit einem international renommierten Ruf und einer leistungsorientierten und gleichermaßen teamorientierten Unternehmenskultur Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbasiertem Anteil, PKW Referenz-Nr. JAT/124370
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine moderne, mehrfach ausgezeichnete Steuerkanzlei mit rund 25 Mitarbeitenden und einer klaren Zukunftsvision: Digitalisierung, papierarmes Arbeiten und innovative Steuerberatung. Seit 2019 trägt die Kanzlei das DATEV-Siegel "Digitalkanzlei" und wurde mehrfach vom Handelsblatt als einer der besten Steuerberater Deutschlands ausgezeichnet. Neben einer hochmodernen technischen Ausstattung und digitalen Prozessen setzt die Kanzlei auf Teamgeist, exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Projekte - von der Einführung eines Dokumentenmanagementsystems bis hin zur Integration künstlicher Intelligenz in die Steuerberatung. Als Bilanzbuchhalter oder Steuerfachangestellter (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für kleine und mittelständische Unternehmen. Sie arbeiten in einem innovativen Umfeld mit modernsten Tools und haben die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Steuerberatung aktiv mitzugestalten - in einer Kanzlei, die Digitalisierung, Teamwork und berufliche Entwicklung großschreibt - dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Erstellung von Jahresabschlüssen und betrieblichen Steuererklärungen für Kapitalgesellschaften sowie Einnahmenüberschussrechnungen Externe Kommunikation mit Mandanten und selbstständige Betreuung des eigenen Mandantenstamms Begleitung steuerrechtlicher Außenprüfungen und Unterstützung der Mandanten bei Prüfungsprozessen Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten (z. B. Einführung eines Dokumentenmanagementsystems) Profil Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Interesse an modernen Arbeitsweisen & digitalen Prozessen Sicherer Umgang mit den DATEV-Programmen Lust auf eine Kanzlei, die nicht nur Steuern macht, sondern Zukunft gestaltet! Vorteile Modernes Arbeiten: Hochwertige technische Ausstattung mit mehreren Bildschirmen, papierarmes Büro & digitale Prozesse Weiterbildung & Karrierechancen: Unterstützung bei Fortbildungen bis hin zum Bilanzbuchhalter oder Steuerberater Flexibles Arbeiten: Homeoffice möglich, Teilzeit ab 30 Stunden realisierbar Tolles Team & Unternehmenskultur: Kollegiales Miteinander und flache Hierarchien Zukunftsthemen: Aktive Mitgestaltung in Digitalisierungs- & KI-Projekten Referenz-Nr. FFU/124390
Das Unternehmen HAPEKO vertritt als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte folgendes Mandat: Exklusive Top-Management-Position: Director Engineering (m/w/d) Unser Mandant ist ein international agierendes Technologieunternehmen mit hoher Innovationskraft und einer klaren Wachstumsstrategie. Zur Verstärkung des Führungsteams suchen wir im exklusiven Auftrag eine unternehmerisch denkende und umsetzungsstarke Persönlichkeit als Director Engineering (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die technische Integration in anspruchsvollen Kundenprojekten und die strategische Weiterentwicklung der Engineering-Abteilung. Aufgaben Führung & Entwicklung: Disziplinarische und fachliche Führung von drei Teamleitern und deren Teams (>30 Mitarbeitende), inklusive standortübergreifender Koordination mit internationalen Kollegen. Technische Exzellenz & Softwareintegration: Verantwortung für die Integration komplexer technischer Plattformen in Kundenprojekten, insbesondere im Bereich Software- und Hardwareintegration. Strategische Weiterentwicklung: Gestaltung und Umsetzung der Engineering-Strategie zur Optimierung von Qualität, Geschwindigkeit und Systemintegration. Operational Excellence: Steuerung einer technisch hochkompetitiven Integrationsleistung (Hard- und Software) mit Fokus auf B2B-Lösungen, technisches Projektmanagement und Engineering-Prozesse. Change Management: Treiber für Professionalisierung, Digitalisierung und Optimierung der Prozesse im Bereich System Engineering. Kundennähe & Verhandlungssicherheit: Direkte Unterstützung in Eskalations- und Verhandlungssituationen mit Kunden sowie Steuerung der abteilungsrelevanten KPIs. Talentförderung: Identifikation und Entwicklung von High-Potentials und Talenten zur langfristigen Sicherstellung der technischen Exzellenz Profil Erfahrung & Führung: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im Bereich Engineering, idealerweise in einem Unternehmen, welches im komplexen Lösungs– und Projektgeschäft tätig ist. Technischer & betriebswirtschaftlicher Background: Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft. Software- und Systemintegration: Erfahrung mit der Integration komplexer Softwarelösungen, vorzugsweise in Bereichen wie Embedded Systems, Plattformintegration oder technischen Aufklärungs- und B2B-Anwendungen. Führungserfahrung in interdisziplinären Teams: Steuerung von Hardware- (ca. 10 MA) und Software-Spezialisten (ca. 15 MA), insbesondere im Bereich Linux- und Servertechnologien. Internationale Kompetenz: Bereitschaft zu internationalen Reisen (ca. 20-30%) sowie verhandlungssicheres Deutsch und Englisch. Methodische Expertise: Erfahrung mit MBSE, Projektmanagement sowie agilen und klassischen Methoden zur Prozesssteuerung. Hohes Maß an Struktur & Dokumentation: Gewohnheit im Umgang mit technischer Dokumentationsarbeit und Verständnis für prozessorientierte Dokumentationsanforderungen. Unternehmerische Denkweise: Strategisches Gespür für Chancen, Risiken und Marktpotenziale. Hohe soziale Kompetenz: Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und Moderationsfähigkeiten sowie interkulturelles Einfühlungsvermögen Vorteile Unser Mandant bietet eine spannende Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Neben einer attraktiven Vergütung profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit und Gesundheitsförderung. Zusätzlich gibt es Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Weiterbildungsangebote, Corporate Benefits sowie kostenlose Getränke und Obst, JobRad, Urban Sports Zuschuss, Bezuschusste Pluxee Essensschecks, Mental Health Coaching, etc. Regelmäßige Firmenevents fördern den Teamgeist. Referenz-Nr. MMU/124425
AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Nürnberg einen Senior Software Developer (gn) - Medical Systems . Mit seinen mehreren hundert Mitarbeitenden ist unser Kunde auf die Entwicklung von Medizinprodukten spezialisiert... ...und wartet auf dich! Das wird geboten: Spannende Aufgaben in einem wachstumsstarken Unternehmen Eine attraktive Vergütung mit Gewinnbeteiligung Ein betriebliches Restaurant und ein großes Obstangebot für eine genussvolle & gesunde Mittagspause Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten (ca. 60%) Zuschuss zum ÖPNV Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Diese Aufgaben werden dich motivieren: Als Senior Software Developer (gn) - Medical Systems arbeitest du an komplexen medizinischen Geräten mit Linux-Architektur Du bist von Anfang an dabei: Design, Spezifikation, technische Abstimmung - du sprichst nicht nur Code, sondern auch Klartext mit Projektpartnern und angrenzenden Teams Im Stack fühlst du dich zuhause: Du entwickelst mit C, C++ oder Python , erstellst cleane Builds via CMake , arbeitest in VS Code , managst deine Pipelines mit Jenkins und verifizierst über Unit-, Integrations- und Systemtests Du kennst den Unterschied zwischen läuft und läuft stabil - darum sind Git, Bash, UML und eine saubere Architektur für dich Standard Ob Backend-Logik oder GUI - du entwickelst durchdacht, testbar und wartbar. Immer mit dem Ziel : sichere, performante Software, die in der Medizintechnik echten Unterschied macht Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du bringst ein Studium in Informatik, Medizininformatik, Medizintechnik oder Elektrotechnik mit - oder eine vergleichbare Qualifikation wie eine Ausbildung zum Fachinformatiker Während deiner beruflichen Laufbahn hast du bereits intensiv mit C, C++, Python und Bash gearbeitet Tools wie Visual Studio Code, Jenkins, Git, CMake, UML und Linux gehören zu deinem Werkzeugkasten - und du weißt, wie man sie effektiv einsetzt Deutsch und Englisch ? Beherrscht du flüssig - schriftlich wie mündlich Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen! Liebe Grüße Philip.
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