Das Unternehmen Unser Mandant ist ein kleines Unternehmen, das über langjährige Erfahrungen, umfangreiche Expertise und einen sehr guten Ruf im Bereich professionellen Wartung / Instandhaltung und Modernisierung / Automation von Dampfturbinenanlagen verfügt. Das Unternehmen agiert dabei herstellerunabhängig und bietet seinen Kunden passende Servicestrategien an. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt soll das Team durch einen tatkräftigen und zuverlässigen Techniker (m/w/d) für den Turbinenservice verstärkt werden, der die Überwachung und Leitung von Service- und Wartungsarbeiten an Turbinen verantwortet. Die Baustellen befinden sich hauptsächlich in Deutschland. Da dem Unternehmen der gute Ruf jedoch vorauseilt, kommt es auch zu Serviceeinsätzen in Skandinavien, Italien und Frankreich. Bei jedem Einsatz wird großer Wert auf eine gleichbleibend hohe Servicequalität und geringe Stillstandzeiten gelegt. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur und tolle Kollegen, die während und neben der Arbeit zusammenhalten. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie übernehmen die eigenverantwortliche Durchführung von Projekten und Arbeiten im Bereich der Inspektion, Instandhaltung und Modernisierung von Dampfturbinenanlagen. Auf den Baustellen leiten Sie ein kleines Team. Sie sorgen für die Organisation, die Arbeitsplanung und stellen sicher, dass die Arbeiten reibungslos verlaufen. Zudem fungieren Sie als Ansprechpartner für den Kunden. Überdies unterstützen Sie die Arbeiten auf der Baustelle und behalten die Arbeitssicherheit und Dienstleister im Blick. Profil Technische Ausbildung, bspw. Industriemechaniker und/oder entsprechende Erfahrungen/Kenntnisse im Bereich Maschinenbau / Mechatronik, vorzugsweise Turbinen, Kompressoren oder Pumpen Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich von rotierenden Maschinen Koordinations- und Organisationsfähigkeit Reisebereitschaft - Schwerpunkt Deutschland + Nachbarstaaten und Skandinavien Seriöses und kundenorientiertes Auftreten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Einzigartige Unternehmenskultur - der Chef ist selbst noch im Service unterwegs, übernimmt auch Teile der Einarbeitung und ist der größte Förderer seiner Mitarbeitenden Ein unbefristetes und zukunftssicheres Arbeitsverhältnis Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. nach erfolgter und guter Einarbeitung zum Projektleiter Sehr gutes Gehaltspaket Die Projekte werden durch das Back-Office sehr akribisch vorbereitet, sodass Sie sich vollständig auf die Aufgabe beim Kunden konzentrieren können (Flüge, Hotel, Werkzeug, etc.) Neben Europa können Sie auch internationale Einsätze wahrnehmen, dies erfolgt jedoch alles nach Rücksprache mit Ihnen Vermögenswirksame Leistungen Sehr gute betriebliche Altersvorsorge Referenz-Nr. SJA/121099
Über uns Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Digitalisierungsbranche für IoT-Anwendungen. Wir statten Objekte mit Sensoren aus damit Sie "lebendig" werden. So können Bauunternehmer Ihre Geräte schneller finden, Wartungspläne termingerecht verfolgt werden, und die Sicherheit von Betriebsmittel dokumentiert werden. Wir unterstützen unsere Kunden bei Ihren Geschäftsprozessen und ermöglichen die direkte Kommunikation zwischen Mensch und Maschine. Zur Verstärkung unseres Sales-Teams suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der uns dabei unterstützt, den Markt weiter zu erschließen und den Einsatz unserer digitalen Lösungen voranzutreiben. Aufgaben Gezielte Identifizierung und Ansprache von potenziellen Neukunden aus der Bauindustrie. Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit Verantwortung für das Erreichen von Umsatzzielen und aktive Mitgestaltung des Verkaufsprozesses bis zum erfolgreichen Abschluss Enge Zusammenarbeit mit den Marketing- und Produktteams, um Kundenfeedback in die Weiterentwicklung unserer Lösungen einfließen zu lassen. Durchführung von Produktvorführungen und Schulungen, um die Vorteile der Digitalisierung im Bauwesen zu vermitteln Strukturiertes Feedback für die Weiterentwicklung der Marketing- & Verkaufsstrategie einzubringen durch die Beobachtung von Markt-, Kundentrends und Wettbewerbern Eigenverantwortliche Entwicklung von Verkaufsstrategien basierend auf der Gesamtstrategie zur Steigerung der Marktpräsenz. Profil Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit einem guten Verständnis für die Herausforderungen der Digitalisierung oder in der Bauindustrie Verkaufsstärke und ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, wie auch Freude an der Neuakquise und Umgang mit Kunden Umfassende Marktkenntnisse und nachweisbare Erfolge im Vertrieb Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zielstrebigkeit, um eigenständig Kundenprojekte zu steuern und Umsatzziele zu erreichen Hohe Reisebereitschaft Führerschein Klasse B Wir bieten Vergütung und Zusatzleistungen, die überzeugen: Bei uns kannst du dich auf ein attraktives Gehaltspaket freuen. Darüber hinaus erwarten dich ein Firmenwagen sowie lukrative Provisionsmöglichkeiten Work und Life Integration: Wir bieten dir mobiles Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen findest du ein modernes Arbeitsumfeld mit großartigen nationalen und internationalen Kollegen Gelebte Unternehmenskultur: Bei uns erlebst du eine Start-up Atmosphäre mit den Ressourcen und dem Netzwerk des Mutter Konzerns. Unsere Führungskräfte arbeiten mit dir im Team und begleiten dich aktiv, um gemeinsam Ziele zu erreichen! Neben Schulungsmöglichkeiten wie z.B. Mentoring, Coaching und Weiterbildungen veranstalten wir zudem regelmäßige Teamevents und feiern gemeinsam unsere Erfolge Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Wertschätzend, fair, unkompliziert. Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch jahrelange Erfahrung in der Personaldienstleistung und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wie wir das machen? Ganz einfach: Mehr Gehalt. Die Arbeit als Heilerziehungspfleger ist wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb überdurchschnittlich. Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur unbefristete Arbeitsverträge! Mehr Freizeit. Vollzeit bedeutet für unsere Heilerziehungspfleger nur 35 Stunden pro Woche in Vollzeit. Du kannst aber auch in Teilzeit ab 25 Stunden starten. Überstunden nur nach Absprache und fallen nicht einfach unter den Tisch. Wir achten auf Deine Work-Life-Balance! – Dein freier Tag bleibt frei! Mehr Unterstützung. Wir sind jederzeit für Dich da. Gemeinsam mit Deinem Ansprechpartner finden wir auf alle Deine Fragen eine Antwort und für jedes Problem eine Lösung. Wir suchen Dich in und um Hamburg. Aufgaben Pflegerische und pädagogische Betreuung von Menschen mit geistiger und körperlicher Behinderung Unterstützung Deiner Patienten in ihrem Alltag Planung und Durchführung individuell auf Deine Patienten abgestimmter Maßnahmen Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d) Lust auf Abwechslung im Berufsalltag Berufseinsteiger oder erfahrener Heilerziehungspfleger Spaß an Deinem Beruf Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Ein wertschätzender Umgang mit Patienten und Angehörigen Wir bieten Bis zu 23 €/Stunden brutto + 14€/Tag VMA + Zuschläge für Deine Arbeit an Sonn- und Feiertagen, Nachtschichten und Überstunden Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 25 Stunden/Woche Mitgestaltung Deines Dienstplanes und freie Urlaubsplanung Unbefristeter Arbeitsvertrag Möglichkeit auf einen Firmenwagen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung (auch E-Fahrzeuge wie z.B. den VW ID.3 oder Cupra Born) oder Fahrtkostenpauschale Mitarbeitergeschenke Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen Kontakt Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Heilerziehungspfleger (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder WhatsApp . Alisa Wahler Lisa Mühlbauer Pia Lacina Kim Ringwald Bewerbermanagement bewerbung@baloop.de Telefon: 0211 176 067046 Baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter
Über uns Wertschätzend, fair, unkompliziert. Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch jahrelange Erfahrung in der Personaldienstleistung und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wie wir das machen? Ganz einfach: Mehr Gehalt. Die Arbeit als Erzieher ist wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb überdurchschnittlich. Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur unbefristete Arbeitsverträge! Mehr Freizeit. Vollzeit bedeutet für unsere Erzieher nur 35 Stunden pro Woche in Vollzeit. Du kannst aber auch in Teilzeit ab 25 Stunden starten. Überstunden nur nach Absprache und fallen nicht einfach unter den Tisch. Wir achten auf Deine Work-Life-Balance! – Dein freier Tag bleibt frei! Mehr Unterstützung. Wir sind jederzeit für Dich da. Gemeinsam mit Deinem Ansprechpartner finden wir auf alle Deine Fragen eine Antwort und für jedes Problem eine Lösung. Wir suchen Dich in und um Gelsenkirchen. Aufgaben Förderung kognitiver, emotionaler und musischer Entwicklung der Kinder Betreuung des Elementar- oder Krippenbereichs Führen von Elterngesprächen über den Entwicklungsstand des Kindes Planung und Durchführung von Ausflügen ins Freie Einhaltung fester Rituale wie gemeinsame Mahlzeiten oder den Morgenkreis für eine geregelte Tagesstruktur Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatl. Anerkennung Berufseinsteiger oder erfahrener Erzieher Spaß an der Arbeit als Erzieher Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Flexibilität und Lust auf Abwechslung Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Wir bieten Bis zu 24 €/Stunde brutto 14€/Tag Verpflegungsmehraufwand Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 25 Stunden/Woche Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeitergeschenke regionale Einsätze Arbeitserfahrung mit unterschiedlichen pädagogischen Konzepten Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen Kontakt Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Erzieher (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder WhatsApp . Alisa Wahler Lisa Mühlbauer Pia Lacina Kim Ringwald Bewerbermanagement bewerbung@baloop.de Telefon: 0211 176 067046 Baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein mittelständisches, eigentümergeführtes Familienunternehmen im Bereich Haustechnik und beschäftigt sich insbesondere mit dem Thema Klima- und Lüftungstechnik. Starke Beziehungen zu Kunden und Vertriebspartnern sind wichtige Faktoren für den erfolgreichen Vertrieb qualitativ hochwertiger, sparsamer und innovativer Anlagen bzw. Konzepte für die Gebäudeleittechnik. Als Projektingenieur (m/w/d) Regelungstechnik / Automatisierungstechnik übernehmen Sie die Programmierung von Gebäudeautomationsanlagen (TGA/GA-Anlagen), erstellen Reglerbeschreibungen und nehmen die Steuerungs- und Regelungsanlagen, Frequenzumformer und Schaltschränke in Betrieb. Sie weisen das technische Personal ein und übergeben die Anlage an den Endkunden. Sie verfügen über Erfahrung in der Haustechnik und/oder Gebäudeautomation und denken manchmal über einen beruflichen Wechsel nach? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen! Aufgaben Bearbeitung von Projekten / Projektaufgaben aus dem Bereich der Elektro-, Mess-, Regelungstechnik für die Errichtung von Gebäudeautomationsanlagen Inbetriebnahme von Gebäudeautomationsanlagen Fachliche Unterstützung für den Verkauf bei der Ausarbeitung von Projekten sowie für das Produktmanagement im Bereich Automatisierung Laufende Abstimmung mit Projektleiter und Disposition Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. Elektrotechnik, Elektroinstallationstechnik oder MSR-Technik Berufserfahrung z.B. in der Haustechnik bzw. Gebäudeautomation Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung im Bereich der Gebäudeautomation Reisebereitschaft innerhalb (Süd-)Deutschlands (ca. 30%) Vorteile Abwechslungsreiche Aufgaben mit Freiräumen zum Entwickeln und Gestalten eigener Lösungen Umfassende und individuelle Einarbeitung Sicherer, langfristiger Arbeitsplatz in einem stabilen, aber expandierenden Familienunternehmen Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einer Zukunftsbranche Engagiertes und motiviertes Team, das etwas aufbauen möchte Attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämie, Provision etc. Freiwillige Nächtigungsentschädigung für jede Nacht im Hotel zusätzlich zur Kostenübernahme Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, bezahlte Überstunden bei gleichzeitigem Gleitzeitkonto, 30 Tage Urlaub, keine Wochenendarbeit, keine Bereitschaftsdienste Arbeitszeit startet und endet zuhause, 4,5-Tage-Woche bis Freitagmittag Moderne Marken-Arbeitsmittel, neuer Dienstwagen, digitale Arbeitsmittel Referenz-Nr. TKR/114882
Das Unternehmen "Servicetechniker: Die Superhelden des Alltags – bewaffnet mit einem Multimeter und endloser Geduld." Mein Mandant bietet seit mehr als 15 Jahren umfassende Dienstleistungen für die Industrie an. In den Bereichen Automatisierung und prozessoptimierte Produktionsabläufe werden die Kunden von der Konzeptentwicklung bis hin zur praktischen Umsetzung professionell begleitet. Zur Erweiterung des Teams suchen wir (exklusiv) nach einem Servicetechniker / Instandhaltungstechniker (m/w/d) mit Fokus auf den Elektrobereich. Als Teil des Teams erwartet Dich ein abwechslungsreiches und je nach Erfahrung individuell gestaltbares Aufgabengebiet. Durch eine intensive Einarbeitung eignet sich die Position auch als Quereinstieg oder Einstieg nach Beendigung einer technischen Berufsausbildung. Du bist ein Profi auf deinem Gebiet - oder willst einer werden? Du bist technisch versiert und bereit neue Herausforderungen anzugehen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! [FSH/119013] Aufgaben Du planst selbstständig oder im Team die festgelegten Projekte und arbeitest eng mit den Abteilungen zusammen Du führst Reparaturen, Wartungen, Optimierungen oder Installationen beim Kunden vor Ort durch Du stehst den Kunden als Ansprechpartner (m/w/d) bei Rückfragen technischer Art zur Seite und begleitest diese über die gesamte Customer Journey hinweg Du schulst die Kunden in Bezug auf eine fachgerechte Nutzung der Anlagen Du gewährleistest die hohen Qualitätsansprüche durch einen professionellen Service Profil Du verfügst über eine technische Berufsausbildung - im Idealfall im Elektrobereich Du bringst Grundkenntnisse im Bereich SPS mit und bist bereit, diese zu vertiefen Du arbeitest gerne dienstleistungs- und kundenorientiert und stehst als Teamplayer für ein positives Miteinander Du arbeitest gerne "mit offenem Visier" und bist bereit, neue Herausforderungen anzunehmen Du suchst gerne selbst Lösungen und Wege und hast Spaß daran, Dinge auszuprobieren Du bist in Besitz eines Führerscheins der Klasse B und guten Deutsch- sowie soliden Englischkenntnissen Vorteile Als Servicetechniker (m/w/d) gestaltest Du den Erfolg des Unternehmens aktiv mit und erhalten Wertschätzung für Ihre Arbeit, auch in monetärer Hinsicht durch automatische Gehaltssteigerungen Sicherheit durch eine unbefristete Festanstellung in einem modern geführten und zukunftsorientierten Unternehmen Vergleichsweise geringe Reisebereitschaft kombiniert mit einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsalltag Investition in die Mitarbeiter und deren Umfeld: bezahlte Weiterbildungen sowie erstklassiges Profiwerkzeug, hauseigener Betriebsarzt sowie ein Fitnessstudio Abo (Hansefit) Duz-Kultur und ehrliche Kommunikation Referenz-Nr. FSH/119013
Stellenbeschreibung Kombiniere die Flexibilität eines Start ups mit den Erfahrungen einer erfolgreichen Organisation und starte durch mit CGI!Eine technologische Revolution wie wir sie heute erleben hat es noch nie gegeben! Ungeahnte Möglichkeiten innerhalb der Digitalen Transformation stellen die Industrie und den Öffentlichen Dienst vor neue Herausforderungen. CGI tritt hierbei als Innovationspartner und strategischer Integrator zwischen internen IT-Systemen einerseits und webbasierten Kundensystemen auf der anderen Seite auf. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden in Berlin entwickeln wir Lösungen für die Digitalisierung. Aufgaben Wir suchen erfahrene Frontend-Entwickler (m/w/d) für die Erstellung von Benutzerschnittstellen und PoCs, die wir im Kontext von Web-Projekten für unsere Kunden liefern.Dein Fokus liegt auf der Implementierung von kompletten Benutzeroberflächen für mobile oder Desktop-Web-Applikationen mit Fokus auf User Experience. Deine Aufgaben umfassen das Erstellen von Modulen und Komponenten sowie deren Zusammenführung in eine funktionale Applikation. Du beginnst mit der Übernahme eines Designs oder Layouts und erstellst auf dieser Basis mithilfe von Scripting, CSS und HTML5 die Applikation – sowohl serverseitige als auch clientseitige Komponenten. Dein Job: • Entwurf und Erstellung der kompletten Front-End-Anwendung. • Erstellung von Code in JavaScript, HTML und CSS der getestet, korrekt und gut dokumentiert ist. • Enge Zusammenarbeit mit den Backend-Kollegen bzw. bei entsprechender Qualifikation auch Übernahme von Programmierung im Backend. • Kommunikation mit externen Webservices. • Sicherstellung guter App-Performance auf Handy und Desktop.Du arbeitest in einem Team mit DevOps Engineers, Backend-Experten, UX-Designern, und Product Ownern sowie mit unseren Kunden in Projekten. Qualifikationen • Kenntnisse mit JavaScript und HTML5 und diversen APIs und Libraries (z.B. REACT). • Erfahrung mit RESTful Services, deren Erstellung und Anbindung. • Gutes Verständnis des Zusammenspiels der Plattform, der Datenbank, der API, der Caching-Schicht, der Proxies und anderer Dienste, die im System verwendet werden. • Erfahrung mit dem Aufbau von Bereitstellungs-Infrastrukturen (z.B. deployd oder andere Node.JS APIs). • Kenntnisse von Testmethoden und Tools speziell für das Frontend.• Professionelle, präzise Kommunikationsfähigkeit. • Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch. Wir bieten dir Bei CGI stehen unsere Mitarbeiter ganz vorne: durch unseren Shared Purchase Plan (Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI-Aktien investieren) sind unsere Mitarbeiter Teilhaber am Erfolg unseres Unternehmen, daher werden sie auch Member genannt.Als CGI Member hat man zusätzlich diese Vorteile: • Bei uns findest du Kolleginnen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. • Dank unseres "Metro Market"-Modells kannst du meist dort arbeiten, wo du lebst. • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: z. B. Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen. • Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!• Wir unterstützen dich, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir mit Rat und Tat zur Seite. • Eine Vielzahl an Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleginnen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Das Unternehmen Die HAPEKO Executive Consultants sind erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein wirtschaftlich erfolgreiches, mittelständisches IT Consulting-Unternehmen mit einer stabilen und attraktiven Kundenstruktur und ca. 30 Mitarbeitenden an zwei Standorten, Darmstadt und Fulda. Mit der Stärke eines Konzerns im Rücken wächst das Unternehmen krisensicher weiter. Aktuell bietet sich Ihnen die Möglichkeit, als IT-Systemadministrator 2nd Level (m/w/d) Teil des sympathischen Teams zu werden und die weitere Entwicklung mitzugestalten. In dieser Funktion übernehmen Sie Verantwortung für Teilbereiche der Systemlandschaft, bringen sich aktiv in spannende IT-Projekte ein und finden die passende Lösung für komplexe Probleme. Könnte Sie das reizen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Verantwortung für kundenspezifische IT-Systemlandschaften Administration von gängigen Virtualisierungsplattformen (Bsp. VMware, Hyper-V) Verwaltung von modernen Microsoft-Cloud-Technologien, wie z.B. Microsoft Office 365, Tenant Administration und Azure Überwachung und Optimierung der Systemlandschaft unserer Kunden mit Hilfe von modernen Monitoringsystemen inklusive der Implementierung von Backup-Strategien Problemanalyse und -behebung im IT-Umfeld Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Optimierung IT-gestützter Prozesse Technische Umsetzung von IT-Projekten in enger Zusammenarbeit mit dem Projektverantwortlichen Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als IT-Systemadministrator/in Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, Virtualisierung, Netzwerktechnologien & Backup Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien Führerschein Klasse B Vorteile Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit Unbefristete, langfristig angelegte Anstellung in einem zukunftssicheren, wachstumsstarken Unternehmen mit einem spannenden, renommierten Kundenportfolio Sie kommen in ein Team, mit dem es wirklich Spaß macht zu arbeiten Volle Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, kurze Wege, schnelle Entscheidungen Home-Office-Regelung Arbeitsplatz in Darmstadt oder Fulda möglich Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing Referenz-Nr. EGS/119822
Das Unternehmen Bei unserem erfolgreichen, wachsenden Mandanten handelt es sich um einen Brachenexperten, der maßgeschneiderte Lösungen im Bereich der Edelstahlverarbeitung bietet. Das mittelständische Unternehmen zeichnet sich durch seine innovativen sowie sehr hochwertigen Produkte aus. Seine Expertise und das hohe Engagement für höchste Qualität machen unseren Mandaten zu einem verlässlichen Partner für Kunden in der D-A-C-H-Region. Im Zuge des Unternehmenswachstums suchen wir nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt exklusiv, in Festanstellung und unbefristet, einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den technischen Vertrieb. Ihr Herz schlägt für Technik und Vertrieb? Sie suchen nach einer Position, in der Sie Ihr technisches Know-how und Ihre Begeisterung für Kundenbetreuung perfekt vereinen können? Sie wünschen sich dabei ein profitables und innovatives Unternehmen mit einem wertschätzenden und kollegialen Umfeld? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer [ARU/ 120798]. Aufgaben Betreuung und Beratung von Kunden in unterschiedlichen Produktbereichen Aktive Mitarbeit an der weiteren Begleitung von Stammkunden sowie Neukundenakquise Planung und Koordination von Kundenterminen Pflege von Artikel- und Kundendaten im ERP-System Reklamationsbearbeitung Angebotserstellung, Kalkulation und Abwicklung von Aufträgen in enger Zusammenarbeit mit den internen Abteilungen sowie den Kunden Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, gerne im Bereich Baustoff-, Groß- und Außenhandel, aber nicht zwingend Gerne 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Vertrieb, Vertriebsinnendienst oder Export, oder einen technischen Berufshintergrund Freude am Kundenkontakt und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Motivation, Verantwortung zu übernehmen und eigenständig zu arbeiten Gerne ausgeprägtes technisches Verständnis oder starkes Interesse, eine technische Expertise aufzubauen Vorteile Attraktive Vergütung sowie unbefristeter Arbeitsvertrag Weihnachts- und Urlaubsgeld Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote Attraktive Benefits wie Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, u.v.m. Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Ein engagiertes und motiviertes Team Referenz-Nr. ARU/120798
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei meinem Kooperationspartner handelt es sich um eine deutschlandweite Unternehmensgruppe, welche lokale Niederlassungen aus dem Garten- und Landschaftsbau zu einer Holding bündelt. Die Nähe zu den örtlichen Stakeholdern steht hierbei im Vordergrund, weshalb in den verschiedensten Regionen mit unterschiedlichen Namen agiert wird. Das Unternehmen widmet sich Projekten der anpruchsvollen Art im Garten- und Landschaftsbau und blickt auf viele namhafte Prestige-Projekte seiner Referenzliste zurück und ist Experte im Bau von Neubau-Projekten im gewerbliche und öffentlichen segment, sowie individueller komplexer Privatgärten. Für den Standort Gütersloh, Münster, Langenfeld, Oelde, Mülheim an der Ruhr & Köln suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter (m/w/d) Garten und Landschaftsbau und freue mich auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Du übernimmst die komplette operative Bauleitung und Koordination der Nachunternehmer im Garten- und Landschaftsbau Du arbeitest gemeinsam mit den Fachingenieuren anderer Disziplinen an der technischen Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Du kontrollierst die Ergebnisse bzgl. Qualität, Termineinhaltung und Kosten Profil Studium idealerweise mit Vertiefung im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Berufsausbildung/Bautechniker Du bringst erste Berufserfahrung in der Bauleitung im Gala-Bau mit Deine Arbeitsweise ist selbstständig und strukturiert Du agierst als "Unternehmer im Unternehmen" Du bist ein echter Teamplayer und verfügst über eine positive Grundeinstellung Du bist gut im Umgang mit MS-Office Vorteile Attraktives Fixgehalt und Firmenwagen zur privaten Nutzung Projekte in der Region: keine Montage- und Reisebereitschaft Vielseitige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Modernste Arbeitsmittel und EDV-Umfeld Wachstumsmarkt und breites, krisensicheres Projektumfeld Referenz-Nr. SME/120066
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