AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Nürnberg einen Hardwareentwickler (gn) Leistungselektronik . Mit seinen mehreren tausend Mitarbeitenden ist unser Kunde auf die Entwicklung und Produktion von hochkomplexen Anlagen und Systemen spezialisiert... ...und wartet auf dich! Das wird geboten: Eine 35 Stundenwoche , ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und Option auf mobiles Arbeiten (ca. 2 Tage) sowie 30+ Tage Urlaub Eine tarifliche Vergütung (IG - Metall)sowie eine Vielzahl tariflicher Benefits(T-Zug, regelmäßige Gehaltsanpassungen,...) Weihnachts- sowie Urlaubsgeld Eine unternehmenseigene Kantine für die Mittagspause mit Wohlfühl - Faktor Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens wie z.B. ein fester Einarbeitungsplan sowie Entwicklungsstufen mit Betriebszugehörigkeit Diese Aufgaben werden dich motivieren: Vom ersten Konzept bis zur fertigen Baugruppe - du begleitest den gesamten Entwicklungsprozess leistungselektronischer Hardware , vom analogen Schaltungsteil bis zur digitalen Ansteuerung Ausgehend von technischen Anforderungen entwickelst du Schaltungskonzepte für leistungselektronische Komponenten wie z. B. DC/DC-Wandler, Netzteile oder Ansteuerstufen - inklusive thermischer Auslegung und EMV-gerechter Gestaltung Deine Entwürfe validierst du mithilfe von Simulationen und bringst sie in enger Zusammenarbeit mit dem PCB-Layout und der mechanischen Konstruktion bis zur Serienreife Bei der Inbetriebnahme im Labor übernimmst du das Testing unter realen Lastbedingungen ebenso wie die Fehlersuche und detaillierte Dokumentation Auch bestehende Serienprodukte nimmst du unter die Lupe und entwickelst sie weiter - z. B. im Hinblick auf neue Normen, verbesserte Wirkungsgrade oder alternative Bauteile Begleitend zum technischen Part erstellst du die notwendige Entwicklungsdokumentation - etwa Prüfberichte, Bauteilfreigaben oder Pflichtenhefte - damit deine Arbeit nicht nur funktioniert, sondern auch transparent und nachvollziehbar bleibt Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik , Informationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Du bringst Erfahrung in der Entwicklung analoger und digitaler Hardware mit - idealerweise auch im Bereich Leistungselektronik , z. B. mit DC/DC-Wandlern, Netzteilen oder Ansteuerungen von Leistungshalbleitern Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf dich kennenzulernen! Liebe Grüße Julian.
Über uns Wir sind die Wegmann & Partner HR Solutions GmbH, ein mittelständisches und inhabergeführtes Personalberatungshaus aus Bielefeld und haben uns spezialisiert auf die Bereiche Office, IT und Accounting, wobei Besetzungen in anderen Fachbereichen auf Kundenwunsch auch gelegentlich vorkommen. Hier sind wir regelmäßig auf der Suche nach spannenden Fach- und Führungskräften für unsere Kundenunternehmen aus Nordrhein-Westfalen. Wir haben es uns dabei zur Aufgabe gemacht, durch einen offenen und kommunikativen Austausch mit unseren Kandidaten und Kunden das passende Match für beide Seiten im Zuge der direkten Personalvermittlung zu finden. Wir suchen im Zuge einer exklusiven Beauftragung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein etabliertes Familienunternehmen aus dem Lebensmittelbereich im Großraum Bielefeld einen Controller (m/w/d) in Vollzeit. Das Unternehmen versorgt deutschlandweit Kunden mit täglich frisch produzierten Produkten und überzeugt seit Jahrzehnten durch Qualität, Kundennähe und innovative Lösungen. Der Bereich Controlling spielt dabei eine zunehmend tragende Rolle und ist direkt an die Geschäftsführung angebunden. Das Unternehmen bietet ein familiäres Umfeld, kurze Entscheidungswege sowie eine zukunftsorientierte Perspektive für engagierte Persönlichkeiten mit Zahlenaffinität. Aufgaben Aufbereitung und Analyse von Finanz- und Leistungsdaten für verschiedene Unternehmensbereiche Erstellung von Monats- und Quartalsberichten sowie Kommentierung von Abweichungen Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Budget- und Forecastprozessen Entwicklung und Betreuung eines KPI-Dashboards zur Steuerung und Überwachung betrieblicher Kennzahlen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Auswertungen, insbesondere in Produktion und Vertrieb Mitwirkung bei Benchmark-Auswertungen sowie bereichsübergreifenden Projekten Arbeit mit modernen Tools wie Jedox und DATEV zur Datenanalyse und -aufbereitung Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation Erste Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Umfeld mittelständischer Unternehmen Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie Erfahrung mit Controlling-Software, vorzugsweise Jedox Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Freude daran, diese verständlich aufzubereiten Eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein strukturierter Arbeitsstil Wir bieten Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmen Verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit Entwicklungsmöglichkeiten Direkter Austausch mit der Geschäftsleitung und aktive Mitgestaltung von Prozessen Strukturiertes Onboarding und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Faire Vergütung inklusive Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Kollegiales Miteinander und offene Unternehmenskultur Kostenloses Mittagessen an jedem Arbeitstag Standort mit guter Verkehrsanbindung Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) hier über Xing oder alternativ anhgoihl@we-hr.de WEGMANN PARTNER HR SOLUTIONS GmbH Ravensbergerstr. 12b 33602 Bielefeld Website: www.we-hr.de
Wer sind wir "Wir sind die Top-Adresse für Personalvermittlung, wenn es um die Verbindung von High-Potentials in Fach- und Führungspositionen mit erstklassigen Unternehmen geht. Unser Hauptanliegen ist, Erfolge zu schaffen, die unsere Kunden und Kandidaten gleichermaßen fesseln und begeistern." Aktuell suchen wir im Auftrag eines unserer exklusiven Kunden nach einem Entwicklungsingenieur (m/w/d) im Raum Spaichingen. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Serienentwicklung von Hardwarekomponenten Pflichtenhefterstellung (Anforderungsmanagement) Unterstützung HW-Test Koordination Zulieferer Abstimmung mit dem Kunden und Lastenheftprüfung Schaltungsentwicklung und Layout von Steuergeräten und Sensoren für Hochvoltarchitekturen Leiterplattendesign mit dem Altium® Designer /Fusion 360 Inbetriebnahme & Ansteuerung von Hardware (CANoe) Koordination EMV-Tests / E-Tests Ihr Profil Abgeschlossenes Master-/Diplomstudium im Bereich Elektrotechnik, elektrische Antriebstechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Erfahrung im Umfeld der Hardwareentwicklung (vorzugsweise Elektromobilität) Berufserfahrung im Umgang mit den Automotive Produkt-Entstehungsprozessen (PEP) sowie im Lieferanten-/Kundenkontakt Erfahrung mit den Tools CANoe, Altium Designer, Fusion 360 wünschenswert Erfahrung im Bereich der Funktionalen Sicherheit wünschenswert Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Wir bieten Sie bewegen sich in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit einem technisch hochwertigen Produktportfolio, kundenspezifischen Lösungen und ausgezeichneter Produktqualität. Für Ihre persönliche Entfaltung bieten wir Ihnen individuelle Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In unserem Unternehmen finden Sie eine offene Kommunikation, flache Hierarchien und eine leistungsorientierte dynamische Unternehmenskultur vor. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir u.a. Modelle zur betrieblichen Altersvorsorge, Ergebnisbeteiligung und weitere attraktive Angebote. Home Office Möglichkeiten BAV, Jobrad, Gewinnbeteiligungen, Fitness-Studio Zuschuss, u.v.m Fahrgeldzuschuss Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch per E-Mail. Ihr Ansprechpartner Herr Denis Tel: 0172/8701498 E-Mail: info@inpernell.de Weitere Infos finden Sie auf unserer Webseite: www.inpernell.de
Du bringst Energie, Teamgeist und eine ausgeprägte Serviceorientierung mit? Dann erwartet dich eine abwechslungsreiche Position mit Kundenkontakt, Verantwortung in der Auftragskoordination und Einblick in Einkauf und Disposition. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Einkaufsachbearbeiter (m/w/d) im Raum Schwetzingen in der Direktvermittlung. Du betreust Kunden im engen Austausch mit Fachabteilungen und bist Teil eines agilen, motivierten Teams. Du arbeitest gern selbstständig und verbindlich – und hast Freude daran, mit Menschen zu kommunizieren? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Ihre Aufgaben Betreuung und Unterstützung unserer Kunden im Team mit den Fachabteilungen Eigenverantwortliche Koordination der Auftragsabwicklung inklusive Disposition Kommunikation mit internen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Unterstützung des Einkaufs bei administrativen Aufgaben und der Bestellabwicklung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung, gerne im Ein-/Verkauf oder Kundenservice Selbstständige, strukturierte und verbindliche Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Grundkenntnisse in Englisch Ihre Benefits Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen Abwechslungsreiche Aufgaben in einem aufgeschlossenen Team Strukturierte Einarbeitung und persönliche Ansprechpartner Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Marie Breit mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über uns Unser Kunde ist ein führendes IT-Beratungsunternehmen, das sich auf maßgeschneiderte Softwarelösungen und digitale Transformation spezialisiert hat sucht eine(n) Requirements Engineer (all genders) für mehrere Standorte. Aufgaben Erhebung, Dokumentation und Verwaltung von Kundenanforderungen in komplexen IT-Projekten Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung zur Sicherstellung des Anforderungsmanagements Vermittlung zwischen Fachabteilungen und IT zur optimalen technischen Umsetzung Entwicklung und Gestaltung fachlicher Architekturen als Grundlage für die Umsetzung Vorbereitung, Moderation und Auswertung von Workshops sowie Coaching der Anforderungsteams Unterstützung bei fachlichen Abnahmen zur Sicherstellung der Qualitätsanforderungen Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im MINT-Bereich Kenntnisse in Prozessmodellierung (EPK, BPMN), Use Cases, User Stories und UML Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Gesundheit & Sport: Zuschüsse für Fitness, Sportangebote und Vorsorgeuntersuchungen Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsmodelle und Auszeitprogramme Familie & Beruf: Unterstützung durch Kinderbetreuung, Eltern-Kind-Büros und Familienevents Weiterbildung: Zugang zu über 400 Trainings und digitalen Lernplattformen Teamkultur: Firmenläufe, Events und ein starkes Netzwerk ab Tag eins Mobilität & Flexibilität: JobRad, Deutschlandticket-Zuschuss und mobiles Arbeiten im EU-Ausland Kontakt Niklas Nassim Leonhardt Recruitment Consultant ProPlacement GmbH Königsallee 80 DE-40212 Düsseldorf Office 0211 205 400 67 Mail nl@proplacement.de
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Das Großunternehmen, mit Sitz in Augsburg, ist weltweit führender Anbieter von Großdieselmotoren und Turbomaschinen.Die Firma beschäftigt rund 14 900 Mitarbeiter an mehr als 100 internationalen Standorten, insbesondere in Deutschland, Dänemark, Frankreich, der Schweiz, der Tschechischen Republik, Indien und in China. Werden auch Sie ein Teil des Unternehmens und bewerben Sie sich jetzt als Schlosser (m/w/d) ! DIES SIND IHRE AUFGABEN: Entgraten und Verputzen von Bauteilen (bspw. Zylinderköpfe) Durchführen von Montagetätigkeiten Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Stücklisten Prüfen der Bauteile auf Beschaffenheit und Qualität DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung zum Metallbauer (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung in der Metallbearbeitung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Wir suchen für ein erstklassiges Unternehmen aus der Zementindustrie mit Sitz in Erwitte für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Baumaschinenführer (m/w/d) Was Sie erwartet: Führen von Baumaschinen (Bagger, Radlader, Muldenkipper, etc.) im Zweischichtbetrieb Wartung und Reparatur der Brecher- und Siebanlagen Reinigung und Pflege der Brecher- und Siebanlagen sowie Baumaschinen Eigenverantwortliche Unterstützung des Steinbruch-Teams Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, idealerweise als Industriemechaniker/Schlosser Ausgeprägtes technisches Interesse sowie Spaß und Freude am Umgang mit großen Baumaschinen sowie Anlagen Handwerkliches Geschick Teamfähigkeit, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise sowie körperliche Belastbarkeit PKW- Führerschein, idealerweise Baumaschinenführerschein Was wir Ihnen bieten: Attraktive Vergütung Realistische und faire Vertragsgestaltung Feste Arbeitszeiten Auszahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ-DGB-Tarif Freundliche Atmosphäre im Kundenunternehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29692. Ihr Ansprechpartner Jan Müller bewerbung@avitea.de +49 (0)2941 8283-534
Der Job Die Seehoff GmbH – Deine erste Anlaufstelle für IT-Jobs in Norddeutschland! Du suchst eine neue Herausforderung? Dann bist du hier genau richtig! Wir suchen für ein mittelständiges Unternehmen aus Bremen einen IT-Systemadministrator (m/w/d). Deine Mission ✔ Verwalte Microsoft- und Terminal-Server-Umgebungen! Du kümmerst dich um die Einrichtung, Konfiguration, Administration und Pflege von Microsoft-Servern sowie Terminal-Servern und gewährleistest einen stabilen Betrieb. ✔ Gestalte spannende Projekte mit! Du begleitest Kundenprojekte, wenn es darum geht, neue Technologien einzuführen oder bestehende Systeme zu migrieren, und sorgst für eine saubere Datenmigration. ✔ Verwalte Applikationen wie ein Profi! Du übernimmst die Administration von Microsoft Exchange und M365, kümmerst dich um die reibungslose Nutzung und sorgst für deren kontinuierliche Optimierung. ✔ Bring den 2nd Level Support auf das nächste Level! Du bearbeitest komplexe Tickets, die entweder durch Kundenanfragen oder das Monitoring-System auf dich zukommen, und stellst sicher, dass jedes Problem effizient gelöst wird. Das macht die Stelle besonders: In dieser Position hast du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer IT-Infrastruktur mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen – ob im Bereich Automatisierung, Cloud-Technologien, IT-Security oder Prozessverbesserung. Du arbeitest nicht einfach Tickets ab, sondern übernimmst Verantwortung für zukunftsorientierte Lösungen, die echten Mehrwert schaffen. Dabei bist du Teil eines engagierten Teams, das auf offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und kurze Entscheidungswege setzt. Hier wird Technik nicht nur betrieben, sondern gestaltet – mit Raum für Eigeninitiative, technologische Neugier und die Möglichkeit, spürbaren Impact zu leisten. Ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe ist für uns genauso wichtig wie ein modernes, flexibles Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen und weiterentwickeln kannst. Dein Skillset Microsoft Backend und Serverkenntnisse! Du bringst fundierte Erfahrungen im Bereich Microsoft Server mit, insbesondere im Betrieb und der Administration von Microsoft-Backend-Systemen. Exchange-Kenntnisse! Du hast Erfahrung in der Administration von Microsoft Exchange und bist mit der Verwaltung von E-Mail-Systemen vertraut. Verständnis für komplexe IT-Infrastrukturen! Du kannst Microsoft-Server und andere Backend-Systeme sowohl einzeln als auch im Zusammenspiel mit anderen Komponenten der Infrastruktur verstehen und verwalten. Citrix-Kenntnisse – Nice to Have! Ideal wäre Erfahrung mit Citrix, ist aber kein muss! Erfahrung im 2nd Level Support! Du hast fundierte Kenntnisse im 2nd Level Support und bist es gewohnt, komplexe IT-Probleme zu analysieren und zu lösen. Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Sicherheit & Perspektive Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag – und statt Stillstand echte Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten Umfeld. Wachstum mit echtem Mehrwert Du bekommst ein persönliches Weiterbildungsbudget (z. B. 1.000 €/Jahr), Zugang zu Online-Lernplattformen sowie die Möglichkeit zu Konferenzen, Workshops und Zertifizierungen. Erholungszeit, wie du sie brauchst Mehr als Standard: Neben 30 Tagen Urlaub bekommst du zusätzlich 1–2 freie Tage pro Jahr für mentale Gesundheit – ganz ohne Attest. Arbeiten, wo du am produktivsten bist Ob zuhause, im Café oder im Büro: Dank mobilem Arbeiten und flexibler Zeiteinteilung arbeitest du so, wie es zu deinem Leben passt. Auch Workation ist bei uns möglich. Team mit Drive Dich erwartet ein kreatives, diverses Team mit Tech-Enthusiasten, Designköpfen und Querdenkern – alle mit echter Lust auf Impact. Wachstum mit echtem Mehrwert Du bekommst ein persönliches Weiterbildungsbudget (z. B. 1.000 €/Jahr), Zugang zu Online-Lernplattformen sowie die Möglichkeit zu Konferenzen, Workshops und Zertifizierungen. Mental Health & Coaching Dir steht ein externer Coaching- und Beratungsdienst zur Verfügung – anonym, vertraulich und jederzeit zugänglich. Sabbatical oder Auszeit Nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit hast du die Möglichkeit, eine bezahlte Auszeit für Reisen, Projekte oder persönliche Themen zu nehmen. Mobilität, wie du willst Neben dem JobRad bekommst du monatlich einen Mobilitätszuschuss – egal ob für ÖPNV, E-Scooter oder dein eigenes Auto. Teamkultur, die mehr ist als ein Feierabendbier Von kreativen Offsites bis zu echten Erlebnissen – unsere Team-Events bringen uns wirklich zusammen, nicht nur an Weihnachten. Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Edis Moumin (#gerne per Du) IT- Personalberater 0151 706 98 343 edis.moumin@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 6969
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein führender Dienstleister in der Telekommunikations- und Rundfunkbranche, der bundesweit erfolgreich Telekommunikationsanlagen, Rundfunksender und -antennen plant, installiert und betreibt. Zu seinen Kunden zählen namhafte öffentliche Einrichtungen, große Telekommunikationsanbieter sowie Rundfunkanstalten. Dabei zählt das schnell wachsende Unternehmen zu den führenden Anbietern im Bereich UKW-Sendebetrieb in Deutschland. Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir einen erfahrenen Buchhalter / Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d), der mit sicherem buchhalterischen Know-how, einem guten Gespür für Prozesse und einem hohen Maß an Eigenverantwortung überzeugt. Wenn Sie gerne digital arbeiten, sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlen und Freude daran haben, Strukturen mitzugestalten, dann bewerben Sie sich direkt! (Referenz NCR/124012) HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Eigenständige Bearbeitung der Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Erstellung von Auswertungen, Analysen und Umsatzsteuervoranmeldungen Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und interne Fachabteilungen Mitwirkung bei der Rechnungserstellung und Vorbereitung von Zahlläufen Pflege von Konten und Stammdaten Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Prozesse im Bereich Buchhaltung & Controlling Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Qualifikation im Bereich Rechnungswesen/Finanzen (z. B. Steuerfachangestellte/r) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung und/oder Steuerrecht Sicherer Umgang mit DATEV ist von Vorteil Eine strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgeprägter Teamgeist, hohes Engagement und Serviceorientierung Affinität zu digitalen, modernen Arbeitsprozessen Vorteile Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsstarken Unternehmen Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team mit offener Unternehmenskultur Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung Moderne Arbeitsmittel und flexible Strukturen 40 Std. / Woche, 30 Tage Urlaub und bis 2 Tage / Woche Möglichkeit für mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Referenz-Nr. NCR/124012
Über uns Die sat. Services GmbH arbeitet vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität. Wir agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wurde in den vergangenen 20 Jahren von dritter Seite durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B.: Gründer des Jahres, Kammerpreisträger, Innovationspreis, Kooperationspreis u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Peine einen HR Spezialist (m/w/d). Aufgaben Unterstützung bei der termingerechten Beschaffung insbesondere von Personaldienstleistungen in Arbeitnehmerüberlassung unter Berücksichtigung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes sowie einschlägiger vergaberechtlicher Vorschriften Unterstützung bei der Erstellung von Stellenausschreibungen, Auswertungen, Führen von Vorstellungs- und Vertragsgesprächen sowie Vertragsabwicklung, -erfüllung und -kontrolle Erstellung von Betriebsratsanhörungen im Rahmen der betrieblichen Mitbestimmung sowie Förderung einer regelkonformen Beteiligung und vertrauensvollen Zusammenarbeit Personaladministrative Aufgaben von der Einstellung bis zum Austritt der Leiharbeitnehmer Pflege des Zeitwirtschaftssystems sowie Prüfung und Pflege der Daten im Bereich Zeiterfassung für die Mitarbeiter aus der Arbeitnehmerüberlassung Eingabe und Pflege aller an Dritte zu vergebenden Leistungen im SAP Führen und Dokumentation von Bestellvorgängen Ansprechpartner für die Verleiher, der Mitarbeiter aus der Arbeitnehmerüberlassenen und der Fachbereiche Profil Erfolgreich abgeschlossene, mindestens dreijährige kaufmännische Berufsausbildung im Einkauf und / oder Personalbereich Grund- und Aufbaukenntnisse im Einkauf sowie im Arbeitnehmerüberlassungs-, Arbeits- undVertragsrecht Kenntnisse von PC-Anwendungen (MS-Office, Outlook, SAP, ELO, etc.) G37 Bildschirmarbeitsplatz Wir bieten Ein planbares und strukturiertes Arbeitsumfeld auf Bauherrenseite Eine verlässliche 40-Stunden Woche und die Möglichkeit zum Überstundenabbau Ein attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und VWL Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in großen, komplexen Bauprojekten Die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: bewerbungen@sat-services.eu. Für Fragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. 040 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92 21077 Hamburg www.sat-services.eu
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