Herzlichen Glückwunsch zum erfolgreichen Abschluss deiner kaufmännischen Ausbildung! Jetzt stellt sich die Frage: Wie geht es weiter? Bei der DIS AG findest du die Antwort. Werde Teil unseres Teams und gestalte deinen nächsten Karriereschritt mit uns. Deine Aufgaben Du suchst den perfekten Job im kaufmännischen Bereich? Wir sind die Personalberatung in Koblenz, die dich dorthin bringt! Büro- und Verwaltungsmanagement Finanz- und Rechnungswesen Personalwesen und HR-Management Einkauf und Logistik Vertrieb im Innen- und/oder Außendienst Egal in welchem Bereich du deine Talente einsetzen möchtest – wir finden den perfekten Job für dich! Dein Profil Du hast deine kaufmännische Ausbildung mit Erfolg gemeistert Du brennst darauf, deine berufliche Laufbahn zu pushen und spannende neue Chancen zu ergreifen Du willst von unserer Expertise und unseren Kontakten profitieren Du bist ein echter Teamplayer, zuverlässig und voller Tatendrang für neue Aufgaben Das bietet die DIS Individuelle Beratung und Betreuung bei der Jobsuche Zugang zu exklusiven Stellenangeboten in verschiedenen Branchen Professionelle Unterstützung im Bewerbungsprozess Kostenfreie Beratung und Vermittlung – für dich als Absolvent/in Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Einstiegsgehalt ab 2.800€ Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Niklas Kespe koblenz-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Heerstr. 31 56179 Vallendar Telefon: +49 261/29350330
Softwareentwickler Python (m/w/d) mit Affinität zum Produktmanagement gesucht! Für unseren Kunden aus dem Bereich der Softwarelösungen und Kommunikationstechnologie mit Sitz in der Region nord-westlich von Berlin suchen wir kollegiale Verstärkung als Softwareentwickler Python mit Affinität zum Produktmanagement (m/w/d) . Was Sie erwartet: * Flache Hierarchien mit einer offenen Feedbackkultur * Angenehme und kollegiale Teamatmosphäre * Flexible Arbeitszeitmodelle (unter Einhaltung der Hauptarbeitszeiten) * Strukturiertes und umfangreiches Onboarding * Mobiles Arbeiten möglich * Viel Raum für innovative Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten * Individuelle Weiterbildung nach persönlichen Fähigkeiten und Kenntnissen * Kostenfreie Kaffee- und Wasser-Flatrate sowie frisches Obst * Gemeinsame Aktivitäten wie Kicker im Büro * Kostenfreie Firmenparkplätze, Dienstrad-Leasing und Vergünstigungen für das Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Entwicklungsaufgaben: * Neu- und Weiterentwicklung von Anwendungen zur Erweiterung des Produktportfolios mit modernen Technologien * Technische Umsetzung nach agilen Softwaredesign-Prinzipien * Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Systemarchitektur * Modellierung und Optimierung von Datenbanken (z. B. MySQL) * Entwicklung von APIs und Backend-Technologien, vorzugsweise in Python, für Linux-basierte Systeme * Durchführung von Funktions- und Integrationstests * Dokumentation der Entwicklungen und Sicherstellung von Qualität und Nachvollziehbarkeit Product Owner Aufgaben: * Konzeptionelle Weiterentwicklung bestehender Produkte in enger Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Testteam * Dokumentation im Ticketsystem und Wissensdatenbank * Pflege des Ticketbacklogs * Mitwirkung an Versionsplanungen * Anforderungs- und Stakeholdermanagement * Abstimmung mit externen Dienstleistern und Partnern * Dokumentation und Wissensmanagement im Ticketsystem und in der Wissensdatenbank Ihr Profil: * Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, einem IT-nahen Studiengang oder vergleichbare Ausbildung * Sehr gute Kenntnisse in der objektorientierten Entwicklung mit Python * Ausgeprägtes Verständnis von Softwarearchitektur und Systemintegration * Empathie und Verbindlichkeit in der Zusammenarbeit sowie Freude an der teamübergreifenden Arbeit * Vertrautheit mit gängigen Entwicklungsumgebungen, Versionskontrollsystemen (z. B. git), Ticketsystemen und Tools wie Confluence * Begeisterung für die Entwicklung eines tiefen Produktverständnisses, um Expertenwissen zu erlangen * Kundenorientierung und zielgruppenorientierte Kommunikation * Erfahrungen mit komplexen Software-Strukturen und agilen Softwareentwicklungsprozessen von Vorteil * Sehr gute Deutschkenntnisse * Selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie persönlich kennenzulernen! Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über den Button "bewerben" oder per Mail bitte inkl. Ihrer Gehaltsvorstellungen an Frau Bolsewig, bolsewig@gs-company.de Hinweis: Wir behandeln alle Bewerbungen selbstverständlich mit äußerster Sorgfalt und absolut vertraulich, damit Ihr Arbeitgeberwechsel diskret und unkompliziert ablaufen kann Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-219471 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines bekannten Unternehmens aus der Luftfahrt mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung Gleitzeit und die Möglichkeit zum Home-Office Transparente Zeiterfassung mit Überstundenausgleich Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Selbständiges Durchführen der monatlichen Entgeltabrechnung, auch im internationalen Umfeld Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner (m/w/d) in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen Pflege und Verwaltung der Stammdaten, Personalakten und der Arbeitszeitkonten im Zeitwirtschaftssystem Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, auch im internationalen Umfeld Fundiertes Know-how im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starke Selbstorganisation, Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein Serviceorientierte Denk- und Handlungsweise Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Luft- und Raumfahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Elisa Loges (Tel +49 (0) 40 357573-50 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219471 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über uns Für unseren Kunden aus dem Bereich (Erneuerbare) Energie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Contract Manager (w/m/d) – Einkauf in Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Entwicklung und Verhandlung fortschrittlicher Einkaufsverträge für den Sektor Infrastruktur mit Schwerpunkt auf (Anlagen-)Bau- und Lieferverträge Durchführung umfassender (digitaler) Vertragsanalysen und Risikobewertungen zur proaktiven und vorausschauenden Steuerung von Geschäftsentscheidungen Entwicklung von Vertragsstrategien und Maßnahmen zur vertraglichen Risikominimierung mit dem Ziel, die Versorgungssicherheit zu gewährleisten und optimale Geschäftsabschlüsse zu fördern Ausarbeitung und Implementierung von Master-Verträgen sowie Guidelines, einschließlich gezielter Schulungen für Einkaufsteams und der Einführung digitaler Hilfsmittel Vorantreiben des digitalen Vertragsmanagements durch aktive Mitgestaltung und Umsetzung der digitalen Agenda Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechtswissenschaften, Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften, ergänzt durch fundierte Kenntnisse im (Anlagen-)Baurecht und Liefergeschäft Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Contractmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt auf (Anlagen-)Bau oder Liefergeschäft im Energiesektor Exzellente Fähigkeiten in der Erstellung und Verhandlung von Einkaufsverträgen, insbesondere im (Anlagen-)Bauwesen nach VOB/B und BGB sowie bei Liefer- und Dienstleistungsverträgen Ausgeprägtes digitales Mindset sowie unternehmerisches Denken Hervorragende Fähigkeit, komplexe Sachverhalte anschaulich und überzeugend zu vermitteln, kombiniert mit Durchsetzungsvermögen, selbstsicherem Auftreten und sehr guten Deutsch- sowie Englischkenntnissen Das dürfen Sie erwarten Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder Vergünstigtes Deutschland-Ticket Zuschuss zur Büroausstattung bei überwiegender Homeoffice Tätigkeit Kontakt Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins via Xing oder an vanessa.demagalhaes@buckstay.com Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie bringen technisches Verständnis und Einkaufserfahrung mit und suchen eine neue Herausforderung im industriellen Umfeld? Unser Kunde im Großraum Ichenhausen bietet Ihnen als Technischer Einkäufer (m/w/d) die Chance, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Versorgungssicherheit sowie Effizienz der Produktionsprozesse beizutragen. Die Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Beschaffung von Ersatzteilen, Maschinenkomponenten und technischem Material für den Standort Unterstützung und Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen Enge Abstimmung mit der Instandhaltung, der Technik sowie Einkaufskollegen an anderen Standorten Verantwortung für Preisverhandlungen, Lieferantenauswahl und Terminüberwachung im Bereich technischer Einkauf Sicherstellung einer reibungslosen Materialverfügbarkeit sowie Optimierung von Beschaffungsprozessen Pflege von Materialstammdaten und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Einkaufs im Rahmen von Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im technischen Einkauf oder in der Materialbeschaffung, idealerweise im industriellen Umfeld Ausgeprägtes technisches Verständnis für Maschinen, Ersatzteile und Produktionsanlagen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise SAP) und gängigen Office-Anwendungen Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, Italienischkenntnisse von Vorteil Ihre Vorteile Verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovativen Unternehmen Attraktives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum und flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Wertschätzung, offene Unternehmenskultur und ein Kollegiales Umfeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Natalie Bendl bewerbung-ulmoffice@dis-ag.com DIS AG Office & Management Söflinger Straße 100 89077 Ulm Telefon: +49 731/9206310
Gehen Sie den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren renommierten Kunden im Bankenwesen, internationales Unternehmen in Frankfurt am Main, suchen wir einen Kreditrisikomanager (w/m/d). Sie unterstützen das Team mit Ihren langjährigen Erfahrungen im Risikomanagement und spielen eine bedeutende Rolle dabei, die wachsenden Herausforderungen in einem dynamischen Bankenumfeld erfolgreich zu bewältigen. In einem unverbindlichen Interview definieren wir gemeinsam Ihre individuellen Vorstellungen und Wünsche. Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Betreuung und Bearbeitung von Intensiv-, Sanierungs- und Abwicklungsengagements Verhandlung und Überwachung von Rückzahlungsvereinbarungen Ansprechperson der beteiligten Parteien Unterstützung der Kreditanalysten und der Kundenbetreuung Überprüfung der Sicherungsrechte Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare kaufmännische/juristische Ausbildung Erste Berufserfahrungen in der Kreditabwicklung und Betreuung von Intensiv- und Sanierungsfällen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Lösungsorientiertes und freundliches Auftreten Betriebswirtschaftliches sowie kaufmännisches Verständnis Ihre Benefits Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten Zahlreiche Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Gutes Einarbeitungsprogramm Flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander Mobiles Arbeitsmodell Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
ab 18,50€/Std. je nach Qualifikation plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Schweißer (m/w/d) in Haldensleben und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Schweißen von Einzelteilen und Baugruppen nach Zeichnung und Vorgabe Arbeiten mit diversen Metallen (Edelstahl, Blech, Aluminium, etc.) Sichtprüfung und Nachschleifen von Schweißnähten Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(531)oder per E-Mail: Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Krankenpfleger (m/w/d) OP ab 4500€ Standort: Trier Zeit für eine positive Veränderung? … Dann komm doch zu avanti! Die avanti GmbH ist seit 2000 auf dem Markt und ein etablierter Personaldienstleister. Eine unserer Stärken ist der Fokus auf dem Wohl und der Wertschätzung unserer Mitarbeiter. Du bist ein Krankenpfleger im OP-Bereich (m/w/d) mit dem Wunsch, etwas in deinem Leben zu verändern? Dann melde dich doch gerne bei uns oder nutze die Möglichkeit der Initiativbewerbung über unsere Homepage Jetzt bewerben Rundum glücklich bei avanti Übertarifliche Bezahlung ab 4500€/Monat + Zuschläge Unbefristeter Arbeitsvertrag Kostenübernahme für den öffentlichen Nahverkehr oder Fahrtkostenzuschuss Alternativ: ein Firmenfahrzeug nach Absprache (auch zur Privatnutzung und ganz ohne Werbung) Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B. Kitazuschuss, Corporate Benefits, Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter-Geldprämie) Bezahltes Fernstudium an der HFH – auch ohne Abitur Dein Profil Du bist examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit entsprechender Fachweiterbildung, OTA (m/w/d), Operationstechnischer Assistent (m/w/d) Du verfügst über eine eigenverantwortliche und gut strukturierte Arbeitsweise Du bist belastungsfähig und bereit, im Schichtdienst zu arbeiten Du bist teamfähig, empathisch und zuverlässig Werde Teil von avanti und bewerbe dich noch heute! Wir freuen uns über deinen Lebenslauf. Unser Team steht dir bei Fragen sehr gerne von Montag bis Freitag in der Zeit von 08:00-17:00 Uhr persönlich zur Verfügung. Dein avanti Team Saarbrücken avanti GmbH Mainzerstraße Jetzt bewerbenSaarbrücken Recruiterin: Elisabeth Kreie Telefon: Jetzt bewerbenE-Mail: Jetzt bewerben Webseite: Jetzt bewerben Abteilung(en): Medizin / Pflege
Die Überlandwerk Rhön GmbH (ÜWR) stellt seit über 100 Jahren die Stromversorgung in der Bayerischen, Hessischen und Thüringischen Rhön sicher. Als kommunales Unternehmen verstehen wir uns als regionaler Energiedienstleister mit einer Vielzahl von Leistungen rund um die Stromversorgung. Wir bieten über 220 regionale Arbeits- und Ausbildungsplätze. Neubau, Umbau und Erneuerung von Netzanlagen und Trafostationen sowie Erstellung von Kundenanschlüssen Durchführung von Maßnahmen zur Störungsbeseitigung. Rufbereitschaft im Netzgebiet Bayern nach Einarbeitung und Ausbildung, "Arbeiten unter Spannung AUS" und Schalthandlungen durchführen Wartung und Instandhaltungsmaßnahmen an Netzanlagen erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Netzmonteur, Elektroanlagenmonteur, Elektroniker FR Betriebstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Führerscheinklasse B und BE erforderlich sowie C1E oder CE wünschenswert Erfahrungen im Bereich Kabelmontage (0,4 – 20 kV) und Freileitungsbau wünschenswert MS-Office-Kenntnisse, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Flexibilität, Höhentauglichkeit, Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
Der Niedersächsische Landesrechnungshof ist die unabhängige Finanzkontrolle im Land. Wir beraten und prüfen Ministerien und Behörden in ganz Niedersachsen, damit die Mittel des Landes wirtschaftlich eingesetzt werden. Wir suchen eine/n: Dipl.-Ing. (FH) / B.Eng. / B.Sc. Bauingenieurwesen (m/w/d) oder Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) oder vergleichbaren Bachelorabsolventen (m/w/d) Der ausgeschriebene Dienstposten/Arbeitsplatz im Referat 5.1 (Hochbau, Liegenschaften, Verkehrsinfrastruktur, Städtebauförderung) ist nach BesGr. A 12 NBesG / EGr. 12 TV-L bewertet. Ihr Dienstort ist Hildesheim. Diese Aufgaben warten auf Sie Ihr Aufgabenbereich ist vielfältig und abwechslungsreich und kann durch Sie aktiv mitgestaltet werden. Sie prüfen und bewerten vorhandene und geplante Baumaßnahmen in den Bereichen Wasserbau, Ingenieurbau und Tiefbau. Dabei berücksichtigen Sie verschiedene Aspekte wie bspw. die Wirtschaftlichkeit, das Vergaberecht, die Nachhaltigkeit sowie den Umwelt- und Klimaschutz. Sie bereiten Prüfungen vor und sammeln eigenverantwortlich auf teilweise mehrtägigen Dienstreisen die notwendigen Informationen zu den Maßnahmen. Die Ergebnisse dokumentieren Sie in unseren Prüfungs- und Jahresberichten. Bei wichtigen Themen wirken Sie zudem an der Beratung der Ausschüsse des Landtages mit. Sie agieren vorwiegend in Teams und stehen im regelmäßigen Austausch mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aus anderen Prüfgebieten. Regelmäßige Fortbildungen und die Einarbeitung in neue Themengebiete gestalten Ihre Arbeit spannend und abwechslungsreich. Durch Ihre Tätigkeit erhalten Sie einen umfassenden Überblick über die baulichen Aktivitäten in den niedersächsischen Häfen. Sie leisten darüber hinaus einen wichtigen Beitrag für eine intakte und nachhaltige Hafeninfrastruktur des Landes Niedersachsen. Das bringen Sie mit Bewerben Sie sich, wenn Sie über einen Abschluss als Diplom-Ingenieur/in (FH) / Bachelor of Engineering / Bachelor of Science der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen bspw. mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau, Wasserbau, Umwelttechnik verfügen oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen haben. Zudem wäre es wünschenswert, wenn Sie Ihre im Studium erworbenen Fachkenntnisse in einer mindestens zweijährigen Berufstätigkeit, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung, vertieft haben. Erforderlich ist darüber hinaus, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1). Vorteilhaft sind durch praktische Anwendung gestützte Kenntnisse im Bereich des Vergabe- und Vertragswesens (bspw. VOB / VgV / UVgO) sowie landesspezifischer Vorschriften, bspw. das niedersächsische Haushaltsrecht sowie durch Aus- oder Fortbildung oder auf sonstige Weise nachgewiesenes Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und EU-Förderprogrammen. Auch wenn Sie sich nicht in allen genannten Bereichen auskennen, freuen wir uns dennoch über Ihre Bewerbung! Sie können Ihr Wissen aktiv am Arbeitsplatz erweitern und wir unterstützen Sie dabei. Wir suchen Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter, die eigenverantwortlich und selbständig, präzise und gewissenhaft sind, überzeugend und sachlich argumentieren, vortragen und schriftlich dokumentieren können und die Bereitschaft mitbringen, sich exzellentes Fachwissen anzueignen. Das bieten wir Ihnen Wir bieten Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz, auf dem Ihre Fachkenntnisse und Prüfungsideen gefragt sind. Während Ihrer Einarbeitung unterstützen wir Sie unter anderem durch ein fachliches Coaching und stellen Ihnen eine Mentorin oder einen Mentor zur Seite. Zusätzlich erhalten Sie umfangreiche Fortbildungen. Darüber hinaus erwarten Sie: die Beschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, wenn die Voraussetzungen für eine Einstellung in das Beamtenverhältnis nicht oder noch nicht vorliegen zeitnah die Beförderung in ein Amt der BesGr. A 12 die Möglichkeit, sich als Expertin oder Experte zu positionieren gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Pflege Teilzeitarbeit, mobiles Arbeiten (bis zu drei Tage in der Woche), flexible Arbeitszeiten Kontakt Allgemeine Hinweise zur Ausschreibung Der Dienstposten ist teilzeitgeeignet. Die Durchführung örtlicher Erhebungen bei der geprüften Stelle macht es jedoch erforderlich, dass Teilzeitbeschäftigte in mehrtägigen Zeitabschnitten im Jahr ganztägig Dienst leisten. Ebenso verhält es sich bei der Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen. Der Niedersächsische Landesrechnungshof gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Einschränkungen in der Mobilität stellen kein grundsätzliches Hindernis für Ihre Tätigkeit beim Niedersächsischen Landesrechnungshof dar. Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung unter: Datenschutzerklärung für Bewerbungsverfahren | Nds. Landesrechnungshof Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich online über den Link "Jetzt online bewerben" im Karriereportal Niedersachsen. Die Bewerbungsfrist endet am 17.08.2025. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. Ihr letztes Arbeits-/ Zwischenzeugnis bei und geben Ihr aktuelles Statusamt bzw. Ihre Eingruppierung an. Sofern Sie damit einverstanden sind, senden Sie uns mit Ihrer Bewerbung eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte inkl. Kontaktdaten (E-Mail-Adresse) Ihrer Personalstelle. Informationen Sprechen Sie uns gerne an: Bei Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich gerne an: Christian Deymann, Tel. 05121 938 728, E-Mail: Christian.Deymann@lrh.niedersachsen.de Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an: Ina Voss, Tel. 05121 938 662, E-Mail: Ina.Voss@lrh.niedersachsen.de Die Präsidentin des Niedersächsischen Landesrechnungshofs Justus-Jonas-Straße 4 | 31137 Hildesheim www.lrh.niedersachsen.de
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