Stell dir vor: Du sitzt im modern ausgestatteten Fahrschulauto, gibst Sicherheit, motivierst, begleitest – und machst junge Menschen mobil fürs Leben. Genau das suchen wir: einen erfahrenen Fahrlehrer (m/w/d), der mit Leidenschaft und Feingefühl aus Schülern selbstbewusste Fahrer macht. Deine Aufgaben: • Theorie lebendig & verständlich vermitteln • Praxisstunden mit Herz und Verstand begleiten • Individuelle Prüfungsvorbereitung • Hilfe bei Unsicherheiten und Ängsten • Unterricht, der sich an deine Schüler anpasst Was du mitbringst: • Fahrlehrerschein Klasse B + 2 Jahre Praxis • Geduld, Empathie & Verantwortungsgefühl • Sehr gute Deutschkenntnisse • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Was dich erwartet: • Neueste Technik & moderne Fahrzeuge • Leistungsprämien & flexible Arbeitszeiten • Ein unterstützendes Team ohne Hierarchien • Langfristige Perspektive in sicherem Umfeld Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "Trainer für Fahranfänger (m/w/d) – Prägen Sie die Mobilität von morgen!" über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Nehring Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893334 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Wir suchen einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) im Raum Kandel in Direktvermittlung. Es erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung, eine faire Vergütung sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie gerne selbstständig und zuverlässig arbeiten und Freude daran haben, die Lohn- und Gehaltsabrechnung professionell zu betreuen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Gewährleistung der korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Prüfung und Umsetzung von Einmalzahlungen Bearbeitung aller abrechnungsrelevanten Aufgaben im Rahmen der Eintritts,- Versetzungs- und Austrittsprozesse Vermögenswirksame Leistungen, Direktversicherung, Entgeltumwandlung und Tarifliche Altersvorsorge in der Abrechnung um. Pflege von Abwesenheiten, insbesondere Mutterschutz, Elternzeit und Erkrankung Enge Zusammenarbeit mit dem Team der Personalbetreuung und HR-Kollegen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Routinierter Umgang in MS Office und einem gängigen ERP-System Engagement, Einfühlungsvermögen und Offenheit für Neues Ihre Benefits Unbefristete Einstellung Übertarifliches Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehrDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Virgulto bewerbung-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Intro Eine neue Chance wartet auf Sie! Spannende Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld Firmenprofil Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz in Deutschland, das höchste Standards in der Kundenbetreuung setzt. Das Unternehmen legt besonderen Wert auf eine mitarbeiterfreundliche Unternehmenskultur, moderne Infrastruktur und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten - ohne dabei anonymer Konzern zu sein. Aufgabengebiet Telefonische und schriftliche Betreuung von Bestandskunden Bearbeitung von Kundenanliegen zu Produkten, Dienstleistungen und Verträgen Dokumentation der Gesprächsergebnisse im internen System Weiterleitung komplexer Anfragen an die zuständigen Fachabteilungen Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch freundliche und lösungsorientierte Kommunikation Anforderungsprofil Erste Erfahrung im Kundenservice oder Call Center von Vorteil, aber kein Muss Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Geduld und ein professionelles Auftreten Teamfähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen Vergütungspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit möglich) Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Schulungen Moderne Büroräume im Herzen von Frankfurt am Main Betriebliches Gesundheitsmanagement und Corporate Benefits Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit echten Aufstiegschancen Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-072025-6787699 Beraterkontakt +4969507786001
Über uns: Wir investieren in unsere Mitarbeiter. Denn sie sind unser Erfolgsfaktor! Dies ist der Leitspruch unseres Auftraggebers, einer mittelständischen Kanzlei in Flensburg. Die Kanzlei bietet eine umfassende und kompetente Beratung unter steuerlichen, rechtlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten. Ihre Augaben: Betreuung und Beratung von Mandanten in steuerlichen und wirtschaftlichen Angelegenheiten Erstellung von handels- und steuerrechtlichen Jahresabschlüssen Bearbeitung der Steuerdeklaration für Mandanten verschiedener Rechtsformen Begleitung von Betriebsprüfung Ihr Profil: abgeschlossenes Berufsexamen zum Steuerberater eigenverantwortliche, selbstständige und mandantenorientierte Arbeitsweise sichere Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen sehr gute Kenntnisse im Steuer-, Handels- und Gesellschaftsrecht gute Kenntnisse in DATEV und MS Office Das bietet unser Kunde: unbefristete Vollzeit- und Teilzeitstellen flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice attraktives Gehalt und div. Zuschüsse ein freudliches, hilfbereites und kollegiales Team moderne Büroausstattung und IT-Infrastruktur kurze Entscheidungswege
Über uns Wir gestalten die Zukunft im Bereich der digitalen Gesundheitslösungen. Als eines der führenden Unternehmen im Bereich E-Health bieten wir innovative und nachhaltige Lösungen, die den wachsenden Anforderungen des Gesundheitswesens gerecht werden. Mit über 8.700 hochqualifizierten Mitarbeitern setzen wir uns dafür ein, den digitalen Wandel im Gesundheitssektor voranzutreiben. Unsere Produkte und Dienstleistungen sind in 60 Ländern weltweit vertreten, und wir betreiben Standorte in 19 Ländern, was uns ermöglicht, globale Märkte zu bedienen und auf die spezifischen Bedürfnisse unterschiedlicher Gesundheitssysteme einzugehen. Mit unserem Engagement für Innovation und Qualität tragen wir dazu bei, die Gesundheitsversorgung effizienter und zukunftssicher zu gestalten. Aufgaben Als lösungsorientierter Allrounder mit einer Leidenschaft für objektorientiertes Design entwickelst und implementierst du maßgeschneiderte Softwarelösungen, die perfekt auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Du übernimmst die Analyse der Anforderungen, die Konzeption und die Entwicklung auf Basis von Java, Spring und anderen relevanten Technologien. Die Qualität deiner Arbeit sicherst du durch den Einsatz automatisierter Tests, um eine hohe Zuverlässigkeit und Fehlerfreiheit zu gewährleisten. Innerhalb unseres agilen Teams bringst du deine methodischen und technischen Kenntnisse ein, um die Entwicklung stetig voranzutreiben. Fachliche Herausforderungen gehst du mit einem klaren analytischen Denken und deiner Willensstärke erfolgreich an. Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einem starken Fokus auf Softwareentwicklung Erweiterte Kenntnisse in Frameworks und Tools wie Spring, Docker, Maven, Gradle, JUnit, Jenkins, GitLab, SonarQube oder Cucumber sind von Vorteil Du schätzt die Arbeit in einem dynamischen, gut strukturierten Team, das dir die Möglichkeit bietet, deine Stärken in anspruchsvollen Aufgaben weiterzuentwickeln Wünschenswert sind Kenntnisse in digitalen Signaturen, Verschlüsselungsverfahren sowie ein Verständnis des deutschen Gesundheitswesens Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab Wir bieten Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche im Homeoffice und an drei Tagen vor Ort. Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten und exklusiven Vorteilen bei zahlreichen Partnern und Anbietern. Work-Life-Balance: Erhalte Unterstützung für deine sportliche Auszeit durch Job-Bike-Leasing, Fitnessstudio-Zuschüsse und vielfältige Trainingsangebote. Fortbildungsmöglichkeiten: Wähle aus einem breiten Fortbildungsangebot, um deine Fähigkeiten zu erweitern und dich beruflich weiterzuentwickeln. Betriebliche Altersvorsorge: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung deiner finanziellen Zukunft.
Dein Schwerpunkt liegt seit mehreren Jahren auf Telekommunikation & UCC? Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Microsoft Teams-Administration? Du besitzt Basiswissen im Bereich der IT-Infrastruktur? Dann bist du hier genau richtig! Dein Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein IT-Dienstleister, der europaweit Kunden in 23 Ländern betreut. Als Experten übernehmen sie auf eigenen Flächen in zertifizierten Rechenzentren in Europa sämtliche Aufgaben – von der Planung über das Design bis hin zum voll gemanagten Betrieb. Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung unterstützt das Unternehmen seine Kunden umfassend in allen Belangen rund um IT-Infrastruktur und Informationstechnologie. Das wird geboten: Ein Gehalt von 100k je nach Erfahrung und Passgenauigkeit Eine unbefristete Vollzeitstelle im voll Präsenz Gute Verkehrsanbindungen und kostenlose Parkplätze Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung Das könnten deine Aufgaben sein: Du betreust UCC-Projekte und bist in allen Belangen für die Kommunikations- und Kollaborationssysteme zuständig Du bist verantwortlich für die Konzeption, den Aufbau und den Betrieb von Audiocodes SBC und Mediapacks Du bist zuständig für die Migration und Integration von Telekommunikation-Anlagen und Lösungen auf den Audiocodes SBC und Microsoft Teams Du bearbeitest Incidents und Changes der Kunden und unterstützt die Vertriebsteams im technischen Presales Das bringst du mit: Du verfügst über umfassende Erfahrung insbesondere bei UCC-Produkten und -Technologien (Microsoft Teams) Du kannst mehrjährige Erfahrung im Bereich IP-Telefonie (MS-Teams und Audiocodes SBC) vorweisen Du bringst Erfahrung in der Funktionsweise von Contact-Center Lösungen mit Du hast Kenntnisse der Microsoft Teams-Administration und Basiswissen im Bereich IT-Infrastruktur und M365 Deine Teamfähigkeit und Kunden- und Serviceorientierung sowie gute Deutsch und Englisch runden dein Profil ab Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Max unter: 0157 8555 3543
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir für unseren Standort in Düsseldorf HR Sales Manager:in (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6787107 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 90K Referenz 12-214649 Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein Unternehmen aus der Logistikbranche im Großraum Köln suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 90K. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung in Vollzeit Zusatzleistungen (z. B. Bezuschussung des JobRads) 30 Urlaubstage im Jahr Flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Diverse Schulungen und Weiterbildungen Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Attraktives Jahresgehalt von bis zu 90.000 Euro Ihre Aufgaben: Erstellung von Sicherheitsrichtlinien und Koordination von Sicherheitskonzepten und zugehörigen Richtlinien Durchführung von Audits Ausbau und Betreuung des Informationssicherheitsmanagementsystems nach ISO 27001 Berichterstattung zu Informationssicherheitsthemen Mitarbeit an Managementsystemen (z.B. ISO 9001 oder EMAS) Aufbau von KPI-Strukturen für die Managementsysteme und Pflege mit dem BI-Tool Qlik (international) Koordination von sicherheitsrelevanten Projekten Unterstützung bei der Erstellung von ISO-Dokumenten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium/Ausbildung in einem naturwissenschaftlichen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrungen und fundiertes Wissen in den Bereichen IT und Informationssicherheit Kenntnisse über Managementsysteme wie ISO 14001, ISO 27001, ISO 45001, ISO 9001 oder EMAS Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich (mindestens Niveau C1) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Harun Solak (Tel +49 (0) 221 921368-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214649 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns: Wollten Sie schon immer Teil einer Steuerkanzlei sein, die nicht nur Tradition und Erfahrung verkörpert, sondern auch Innovation und Fortschrittlichkeit? Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen! Die Reise beginnt: Im Auftrag unseres Kunden, einer angesehenen Steuerberatungskanzlei mit über 65 Jahren Erfahrung und Standorten in Wetter (Ruhr) und Schwelm, suchen wir eine/n leidenschaftliche/n Steuerberater/in (m/w/d) für den Standort Wetter (Ruhr) oder Schwelm. Werden Sie Teil eines Teams, das nicht nur Steuern verwaltet, sondern Mandanten auf eine steuerliche Reise mitnimmt! Ihre Aufgaben auf der Reise: Sie übernehmen die eigenständige Betreuung eines eigenen Mandantenkreises und begleiten diese auf ihrer steuerlichen Reise Konzeptionelle Beratung in steuerrechtlichen Themen bringt frischen Wind in die steuerliche Landschaft Als Führungskraft und Ansprechpartner für das Team sind Sie der Kapitän auf dieser steuerlichen Reise Ihr Reisepass: Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Selbstständige Arbeitsweise und Zielstrebigkeit sind Ihre Reisebegleiter Eine ideenreiche und aufgeschlossene Denkweise sind Ihr Erfolgsgeheimnis Interesse an Digitalisierung und modernen Tools sorgt für eine reibungslose Reise Unsere Route: Unsere Kanzlei ist mehr als nur ein Ort, an dem Steuern bearbeitet werden. Wir sind ein Team von 33 kreativen Köpfen, darunter 6 Berufsträger, die sich für die individuellen Bedürfnisse der Mandanten einsetzen. Unser Leitbild? Es basiert auf partnerschaftlicher Zusammenarbeit, individueller Betreuung und einem dynamischen Arbeitsumfeld. Ihr Ticket enthält: Eine attraktive Vergütung, Firmenwagen und Fahrtkostenzuschüsse, um Ihre steuerliche Reise zu finanzieren Umfangreiche Einarbeitung und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern Ein kollegiales Arbeitsklima und flache Hierarchien, damit Sie sich wie zu Hause fühlen Modern ausgestattete Büros und technische Arbeitsplätze, um Ihre steuerliche Reise komfortabel zu gestalten Regelmäßige Firmenfeiern und Events, um die Reisegemeinschaft zu stärken Kostenlose Verpflegung mit Kaffee, Tee und Snacks für einen energiegeladenen Start in den Tag dies ist nur ein kleiner Teil dessen, was Ihnen die Kanzlei bietet Kontakt: Wenn Sie bereit sind, Teil eines dynamischen Teams zu werden und eine unvergessliche Position in der Steuerberatung anzunehmen, dann sind Sie bei uns genau richtig! Packen Sie Ihre Koffer. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen neue steuerliche Horizonte zu entdecken!
Interessiert an einer neuen Herausforderung als Systemadministrator? Dann lesen Sie weiter! Unser geschätzter Kunde, eine führende Luftrettungsorganisation in Europa, sucht Unterstützung im Bereich Systemadministration. Bekannt für schnelle Notfallrettung aus der Luft und sichere Patiententransporte mit Hubschraubern und Ambulanzflugzeugen, führt das Unternehmen jährlich über 40.000 Einsätze durch. Ein effizientes Verwaltungsteam unterstützt die hervorragende Arbeit. Für den Standort in Filderstadt suchen wir aktuell Verstärkung im Bereich Systemadministration. Ihre Aufgaben Wir bieten gezielte Schulungen zur Unterstützung Ihrer persönlichen Weiterentwicklung an Eine gute Teamkultur, gegenseitige Unterstützung und flexible Arbeitszeiten, die mit dem Vorgesetzten abgestimmt werden, sind uns besonders wichtig Im Helpdesk sind Sie der zentrale Ansprechpartner für Anwenderprobleme und gewährleisten durch Ihre freundliche Art einen reibungslosen Betrieb und hohe Zufriedenheit der Nutzer Vielseitige Herausforderungen ermöglichen Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und die Chance, Anwender zu begeistern Ihre Fähigkeiten zur Problemlösung und Ihre freundliche Kommunikation tragen entscheidend zu unserer Wertschätzung bei Die tägliche Unterstützung bei Anwenderproblemen und die Anerkennung der Nutzer empfinden wir als persönliche Erfüllung Ihr Profil Verfügen Sie über Erfahrung mit Microsoft-Systemen und -Produkten? Das ist ausgezeichnet Haben Sie eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder bringen Sie als Quereinsteiger Berufserfahrung im IT-Bereich mit? Das ist ideal Besitzen Sie ausgeprägte Freundlichkeit und eine gute Fähigkeit zur Problemlösung am Telefon? Das wird unseren Anwendern zugutekommen Sind Sie belastbar, zuverlässig und arbeiten Sie stets termingerecht? Dann freuen wir uns darauf, dies zu erleben Ihre Benefits Ein attraktives Gehaltspaket Vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Firmenevents Flexibles Arbeitszeitmodell 30 Tage Jahresurlaub Zusätzliche Mitarbeiterbenefits am Standort Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
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