Auszubildende/r Metallbau Konstruktionstechnik 2025
Hoffmann Metall- und Anlagenbau GmbH - 59872, Meschede, DE
Einleitung Du bist handwerklich begabt und interessierst dich für Metallbau? Dann ist die Ausbildung zum Metallbauer/in bei uns genau das Richtige für dich! In unserem Unternehmen hast du die Chance, praktische Fähigkeiten zu erlernen und an spannenden Projekten mitzuarbeiten. Unser dynamisches Team freut sich darauf, dich bei deinem Karriereweg zu begleiten und dich in die Welt des Metall- und Anlagenbaus einzuführen. Aufgaben Metallkonstruktionen nach technischen Zeichnungen anfertigen Metallteile bearbeiten, wie z.B. schweißen Montage von Metallbauteilen und -systemen Qualitätskontrolle der gefertigten Metallbauteile Qualifikation Handwerkliches Geschick Teamfähigkeit Offenes Auftreten Abgeschlossener Schulabschluss Benefits Bezahlung nach IG Metall Tablet / Smartphone zur dienstlichen und privaten Nutzung Bike-Leasing private Altersvorsorge Firmenevents Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, deine Karriere im Metallbau zu starten? Bewirb dich jetzt und werde unser neues Nachwuchtalent! Wir freuen uns auf dich.
Windows System Administrator (m/w/d)
BUERO LERSCH - 04109, Leipzig, DE
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Fachinformatiker Digitale Vernetzung
HSt trade & service GmbH - 46049, Oberhausen, DE
Einleitung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen A Fachinformatiker/-in Digitale Vernetzung (m/w/d) für die Betreuung und Durchführung unserer Digitalisierungsprojekten. Als IT-Systemhaus aus Oberhausen mit 30-jähriger Erfahrung bieten wir dir die Möglichkeit, an spannenden Kundenprojekten aus den Bereichen Handwerk und Gesundheit mitzuwirken. Wir haben uns auf Digitalisierungsprojekte spezialisiert und decken dabei die Bereiche Informatik, Marketing und kaufmännische Tätigkeiten ab. Unsere Marketing- Abteilung übernimmt dabei von der Entwicklung eines CI über Webseiten Gestaltung und Pflege, SEO-Optimierungs-Maßnahmen bis zu Social-Media Kampagnen Ihren Anteil, um unsere Kunden online optimal darzustellen. Unsere Abteilungen arbeiten eng zusammen, in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und einem freundlichen Umgangston. Als Fachinformatiker/-in Digitale Vernetzung (m/w/d) gestaltest du die digitale Zukunft unserer Kunden mit. Aufgaben Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen Planung, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen und Netzwerken Installation und Administration von Hard- und Software Betreuung und Unterstützung der Anwender bei IT-Fragen und Problemen Fehleranalyse und -behebung bei technischen Störungen Dokumentation und Verwaltung von IT-Prozessen und -Systemen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows- und/oder Linux-Systemen Erfahrung im Umgang mit Netzwerktechnologien und -protokollen Gute Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Hardwarekomponenten Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice möglich auch als Fachinformatiker Eigenverantwortliches Arbeiten und flache Hierarchien Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Abwechslungsreiche Projekte Noch ein paar Worte zum Schluss Möchtest du Teil eines kleinen, familiengeführten Teams werden? Werde unser Fachinformatiker – Digitale Vernetzung (m/w/d) und begleite uns auf dem Weg der Digitalisierung! Bewirb dich jetzt!
Back-Office-Manager*in für Immobilienverwaltung (m/w/d)
CeeJu Operate GmbH - 65183, Wiesbaden, DE
Einleitung Wir sind ein dynamisches Team aus drei engagierten Fachleuten, das im Bereich Immobilienverwaltung tätig ist. Unser Standort befindet sich in Wiesbaden-Auringen oder Hofheim-Wallau. Wir bieten eine langfristige Zusammenarbeit und fördern persönliches Wachstum in einem Umfeld, das von Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe geprägt ist. Aktuell suchen wir jemanden, der auf Rechnung arbeitet und den wir stundenweise bezahlen. Längerfristig ist auch ein Anstellungsverhältnis in Teilzeit und später in Vollzeit denkbar. Die Tätigkeit ist aktuell auf 5-10 Wochenstunden begrenzt, kann aber auch aufgestockt werden. Aufgaben Eigenverantwortliche Verwaltung des Back-Office für unsere Immobilienprojekte Unterstützung bei der Koordination von Mietverhältnissen und der Kommunikation mit Mietern Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Berichten Organisation von Besichtigungen und Terminen Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung effizienter Verwaltungsprozesse Initiierung und Umsetzung eigener Ideen zur Verbesserung der Büroabläufe Qualifikation Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, eigene Ideen einzubringen Teamgeist und die Bereitschaft, in einem kleinen Team zu arbeiten Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware Grundsätzlich wünschenswert, aber kein Ausschlusskriterium, wenn nicht vorhanden: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Immobilienverwaltung oder in einem ähnlichen Umfeld Benefits Ein motiviertes und kollegiales Team Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen zu verwirklichen Ein Arbeitsumfeld, das auf Wertschätzung und Zusammenarbeit basiert Kostenlose Getränke und ab und zu eine Pizza oder ähnliches Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Praktikum (m/w/d) im Bereich Financial Consulting
HORBACH Wirtschaftsberatung GmbH - Berlin - 10115, Berlin, DE
Einleitung Du bist kommunikativ, ambitioniert und möchtest wertvolle Praxiserfahrung im Finanzsektor sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen motivierten Praktikanten (m/w/d), der uns im Bereich Financial Consulting unterstützt. Aufgaben Unterstützung im Vertrieb: Mitarbeit bei der Neukundenakquise und Betreuung bestehender Kunden Vorbereitung von Beratungsterminen: Erstellung von Analysen, Angeboten und Präsentationen Markt- und Wettbewerbsanalysen: Identifikation von Trends und Potenzialen Administrative Tätigkeiten: Pflege von Kundendaten und Unterstützung im Tagesgeschäft Qualifikation Laufendes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen, BWL oder vergleichbar Interesse am Finanz- und Vertriebsbereich sowie erste Erfahrung wünschenswert Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Spaß am Umgang mit Menschen und eine positive Ausstrahlung Benefits Praxisnahe Einblicke in die Finanzbranche und Vertrieb Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Möglichkeit zur Übernahme nach dem Studium Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Gemeinsam gestalten wir deine Zukunft im Financial Consulting!
Reinigungskraft (m/w/d) - Minijob
GONDER Group - 68159, Mannheim, DE
Einleitung Kurz & knapp: Wir suchen ab sofort mehrere Reinigungskräfte (m/w/d) in der Gebäudereinigung in Minijob (Arbeitszeiten Mo. bis Fr. zwischen 6:00 Uhr und 20:00 Uhr) in Mannheim mit tariflicher Bezahlung und attraktiven Benefits. Willkommen bei der GONDER Group – Ihr Partner für exzellente Karrierechancen in der Gebäudedienstleistung Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das seit 100 Jahren im Bereich des infrastrukturellem Gebäudemanagement tätig ist. Mit unseren fast 4.000 engagierten Mitarbeitern sind wir deutschlandweit ein verlässlicher Partner für Facility Management, Inhouse-Logistik und Personaldienstleistungen. Warum die GONDER Group? Tradition trifft Innovation: Wir setzen auf bewährte Methoden und modernste Technologien (z.B. Digitalisierung & Robotik) Karriereentwicklung: Wir bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und fördern kontinuierliche Weiterbildung. Nachhaltigkeit: Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir auf nachhaltige Dienstleistungen und sind stolz auf unser EcoVadis Platinum Rating. Teamkultur: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Teamarbeit. Aufgaben Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: Reinigung der Büroräume Reinigung der sanitären Anlagen Reinigung der Teeküchen Befüllen der Seifenspender und Handtuchpapier Entleeren der Müllbehälter Qualifikation Eine schnelle Auffassungsgabe Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit Ein Führungszeugnis ohne Eintragungen Gute Deutschkenntnisse Eine gepflegte Erscheinung Benefits Tarifliche Bezahlung - fair und immer pünktlich Kostenlose Arbeitskleidung GONDER eHealth - Dein Angebot für Gesundheit und Wellbeing Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten in der hausinternen Schulungsakademie Mitarbeiter-Rabatte bei vielen namhaften Herstellern & Marken Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Interesse melden Sie sich bitte online bei: Lara Mämpel Werden Sie Teil unseres Teams!
Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Schwerin Care People - 23936, Pohnstorf bei Grevesmühlen, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) für die stationäre Pflege Wir bieten Dir unter anderem: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Urlaubs/- und Weihnachtsgeld Auf Wunsch stellen wir einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung über 1%- Regelung ! Alternativ zum Wagen besteht die Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten Individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen Wenige Einsatzwechsel. In der Regel bist du über viele Monate durchgehend bei Deinem Kunden im Einsatz Betriebliches Gesundheitsmanagement & Subvention von Fitnessstudiogebühren Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Urlaub innerhalb der Probezeit Fahrtkostenübernahme Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Höchste Fachlichkeit. Du wirst von Pflegefachkräften und geprüften Personalfachkaufleuten betreut Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Auszahlen, oder "abbummeln" von Überstunden, falls diese freiwillig anfallen Fortbildungen und Schulungen mit zugelassenen Dozenten. (Bei uns sammeln Sie somit Punkte für die Pflegekammer!) Wohnortnahe Einsätze! Schulungsraum für beste Bildungsmöglichkeiten Eventraum für Teamabende, Veranstaltungen und Co. 2 Dachterrassen zum Chillen & Grillen! Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht an diesem Ort? Dann melde Dich trotzdem gern bei uns und wir finden eine Alternative! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0152 / 22 50 04 32 oder per E-Mail: bewerbung-schwerincp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Harburg Bildung & Soziales - 21039, Hamburg, DE
Herzlich willkommen bei pluss Bildung & Soziales , dem Spezialisten im Personalmanagement für die Sozialwirtschaft. Für unseren regionalen Partner im Raum Hamburg nördlich der Elbe suchen wir Sie im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort als pädagogische Fachkraft (m/w/d) In der Wohngemeinschaft dieses Trägers pflegen die Bewohnerinnen und Bewohner ein lebhaftes Miteinander. Das Zusammenleben in den einzelnen Wohngruppen ermöglicht vielfältige Kontaktmöglichkeiten und den Rückzug in die Privatsphäre. Im täglichen Miteinander läuft hier viel über gemeinsames Handeln. Jeder kann seine Stärken einbringen und Unterstützung von anderen erfahren. Von der persönlichen Lebensplanung bis zur Gestaltung des Alltags sind die pädagogischen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen des Hauses behilflich, die verlässlich für die Bewohnerinnen und Bewohner ansprechbar sind. Etwa bei der Gestaltung des Zusammenlebens, des Alltages oder bei persönlichen Problemen: Wie finde und pflege ich Freundschaften, was fange ich mit meiner Freizeit an? Jedes Mitglied der Wohngruppe kann im geschützten Raum das Gefühl haben, versorgt zu sein und dabei die persönlichen Fähigkeiten erweitern zu können. Wenn gewünscht, wird der Schritt in die eigene Wohnung oder in eine andere Wohnform begleitet und gefördert. Das Haus ist durchgehend besetzt. In der Nacht ist jemand in Bereitschaft anwesend. Was wir Dir bieten: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenen Konzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Ihre Tätigkeitsschwerpunkte: Alltags- und Basisversorgung Freizeitbegleitung Anforderungen an Sie als pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen im sozialen Bereich in der besonderen Wohnform: Staatlich anerkannte:r Heil-/Erzieher, Heilerziehungspfleger, Gesundheitspfleger, Ergotherapeut oder vergleichbare Qualifikationen Teamfähigkeit Offenheit, Konfliktfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Bewohner:innen einzustellen Bereitschaft zum Schicht- und Wechseldienst sowie Übernahme von Nachtbereitschaften Führerschein MS-Office Kenntnisse Sie sind auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Ihrer Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützt Sie gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 291 oder per E-Mail: bewerbungen-harburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Regionaler Verkaufsleiter (m/w/d) für Baden-Württemberg
Timac Agro Deutschland GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung TIMAC AGRO ist eine etablierte Marke im Agrarbereich und Tochter der international tätigen Groupe Roullier. Unsere Passion: Der Vertrieb innovativer Produkte aus den Bereichen Pflanzen- und Tierernährung. Unser Ziel: Eine nachhaltige und produktive Landwirtschaft. Wir suchen Dich als Führungskraft für ein Vertriebsteam in Baden-Württemberg. Du stellst an entscheidender Stelle die Weichen für die Weiterentwicklung Deiner Region. Gemeinsam mit der Geschäftsführung sorgst Du für die optimale Umsetzung unseres einzigartigen Geschäftsmodells. In dieser Schlüsselposition wirst Du für Rentabilität, Wachstum und Nachhaltigkeit verantwortlich sein und Deine Region als Profitcenter leiten. Aufgaben Aufbau, Planung, Führung und Weiterentwicklung deines Vertriebsteams Identifikation von Marktchancen, Verkaufspotentialen und Entwicklung der passenden Strategie für eine nachhaltige Steigerung des Umsatzes Ausbau des Verkaufsnetzes und Etablierung unserer Produkte Begleitung deines Teams im Außendienst Auf- und Ausbau von langfristigen Partnerschaften mit dem Handel und weiteren wichtigen Akteuren und Meinungsbildnern der Region Übertragung und Umsetzung der unternehmerischen Ziele in der Region Qualifikation Berufserfahrung als Manger im Vertrieb und Netzwerk in der Region Gute Kenntnisse der Agrabranche und der landwirtschadftlichen Praxis Landwirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung / Studium Führungsqualität, Empathie, Mut und Integrität Fokussiert, belastbar, ergebnisorientiert und analytisch Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Benefits Dich erwartet eine hochinteressante und herausfordernde Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem inhabergeführten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung, dessen Kultur von Mut, Leistung, Innovation und Unternehmertum geprägt ist Rechne mit einem attraktiven Gehaltspaket und einem Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Arbeiten aus dem Home-Office Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Ist es auch. Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!
Leitender Oberarzt für Gerontopsychiatrie (m/w/d) in Stuttgart
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf - 70173, Stuttgart, DE
Leitender Oberarzt für Gerontopsychiatrie (m/w/d) Stellen-ID: 2678 Standort: Stuttgart Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Akademisches Lehrkrankenhaus und Akutkrankenhaus im Raum Stuttgart mit rund 600 Betten und Tagesplätzen. Den Patienten wird sektorübergreifend eine hochwertige Diagnostik und Behandlung zuteil. Ihre Vorteile: Moderne, spezialisierte Klinik Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Vertretung des Chefarztes Eigenständige Leitung der gerontopsychiatrischen Akutstation Führen der Oberärzte der Klinik für Gerontopsychiatrie und -psychotherapie Mitarbeiterweiterentwicklung Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur Möglichkeit zur Lehrtätigkeit Freundliches und engagiertes Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeit zur Zusatzbezeichnung "Geriatrie" Teilnahme an wissenschaftlichen Projekten und Promotion Attraktive Vergütung inkl. betrieblicher Altersversorgung Unbefristete Festanstellung Ihr Profil: Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) Kenntnisse im Bereich gerontopsychiatrischer Erkrankungen Erfahrungen bei neurologischen, geriatrischen und somatischen Krankheitsbildern Führungserfahrung Engagement und soziale Kompetenz Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: