Einleitung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sekretär/in in Berlin. Was bekommen Sie geboten: + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung + 35k bis 40k Jahresbrutto + Vollzeitstelle 40h / Woche (oder ab 30h / Woche) + Feste Arbeitszeiten von 8:00 bis 16:30 + 26 frei planbare Urlaubstage + Brückentage und Betriebsferien + Kostenfreier Parkplatz direkt vor dem Büro + Vermögenswirksame Leistungen + Nettes kollegiales Team mit flachen Hierarchien, Regelmäßige Teamevents und After-Works Aufgaben Was tun Sie dafür: + Kundenanfragen bearbeiten (Postalisch, Mail und Telefonisch) + Vorbereitende Buchhaltung + Recherchearbeiten + Assistenztätigkeiten für die Geschäftsleitung Qualifikation Was bringen Sie mit: + Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung + MS Office Kenntnisse + Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das interessant für Sie? Dann kontaktieren Sie uns Montag – Freitag von 08:00 – 20:00 Uhr: 030 12 37 36 21 PS : Die Vermittlung ist für Sie als Bewerber immer kostenfrei. Sie benötigen keinen Vermittlungsgutschein. Es handelt sich hierbei um ein Direktvermittlungsangebot. Das Arbeitsverhältnis schließen Sie mit dem Auftraggeber. Tel: 030 12 37 36 21
Einleitung Ein sehr erfolgreiches Maschinenbauunternehmen mit Sitz in Heidelberg sucht einen Inhouse SAP FI/CO Consultant (m/w/d). Neben spannenden Entwicklungsperspektiven und der Sicherheit eines Familienunternehmens in einer krisensicheren Branche bietet mein Kunde ein Jahresgehalt von bis zu 95.000 Euro, die Möglichkeit zu 40% aus dem Home Office zu arbeiten sowie viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Standort / Art Heidelberg / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen im Bereich SAP FI/CO Umsetzung von Anforderungen mittels Customizing (Teil-)Projektleitungen z.B. im Rahmen der anstehenden S/4HANA Migration Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder Vergleichbares Berufserfahrung als SAP FI/CO Consultant (m/w/d) Erfahrung in der Projektarbeit ist wünschenswert Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Das Unternehmen Unser Auftraggeber ist ein solides Familienunternehmen, das Dienstleistungen rund um den Gebäudeservice anbietet und gut etabliert ist in der Region südwestlich von Stuttgart / Nordschwarzwald. Das Team von gut 150 Mitarbeitenden steht für Qualität und Zuverlässigkeit und sorgt so für eine hohe Kundenzufriedenheit mit vielen langjährigen Kundenbeziehungen. Für diesen Auftraggeber suchen wir in Direktvermittlung einen engagierten, unternehmerisch denkenden, menschlich reifen Betriebsleiter (m/w/d) in unbefristeter und langfristig angelegter Festanstellung am Standort im Raum Nagold / Calw. Haben Sie Spaß daran, Ihre Berufserfahrung bei einem erfolgreichen Unternehmen einzubringen, Mitarbeitende zu koordinieren, Prozesse und Abläufe mitzugestalten und sich selbst weiterzuentwickeln? Schätzen Sie den schwäbischen Mittelstand und sind sich nicht zu schade, auch mal selbst anzupacken? Dann sind Sie hier richtig! Es erwartet Sie ein eingespieltes Team, in dem man sich gegenseitig unterstützt und mit dem Sie den unternehmerischen Erfolg weiter festigen können. Diese Ausschreibung richtet sich sowohl an Meister im Gebäudereiniger-Handwerk mit mehrjähriger Berufserfahrung als auch an Personen mit langjähriger Erfahrung z. B. im Facility Management oder in der Objektbetreuung. Auch Organisationstalente mit guter Führungskompetenz (z. B. in einer Standort-Leitung) und der Bereitschaft, sich in die Branche einzuarbeiten, sind angesprochen. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Operative Leitung und Überwachung des täglichen Betriebs , Organisation & Planung der betrieblichen Abläufe, Angebotserstellung inkl. Kalkulation Hauptansprechpartner für Kunden: regelmäßige Kommunikation, Sicherstellung der Reinigungsqualität & Kundenzufriedenheit in Zusammenarbeit mit den Objektleitern Verantwortung für Qualitätssicherung & Arbeitssicherheit, Entwicklung und Implementierung von Prozessverbesserungen Leitung des Teams für Glas-& Sonderreinigung, Führungsverantwortung einschließlich Schulung und Entwicklung von Mitarbeitenden Profil Meister im Gebäudereiniger-Handwerk oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, im Facility Management oder in einer vergleichbaren Branche für professionelle Dienstleistungen Versiertes, verbindliches Auftreten und adressatengerechte Kommunikation sowohl mit Mitarbeitenden als auch mit Kunden: gutes Standing gepaart mit Teamgeist Eigenständiges, strukturiertes, gewissenhaftes Arbeiten, Engagement sowie unternehmerisches Denken und Handeln, gutes kaufmännisches Grundverständnis Routinierter Umgang mit IT-basierten Prozessen und mit Microsoft Office, fließende Deutschkenntnisse (Muttersprach-Niveau), Pkw-Führerschein (Kundenbetreuung 1-2 Tage / Woche) Vorteile Vielseitiges Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, breit Verantwortung zu übernehmen und Kunden glücklich zu machen Umfangreicher Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen Unternehmen, gutes Miteinander Eine umfassende Einarbeitung in einem kollegialen, familiären Arbeitsumfeld Wertschätzende Kommunikation und bodenständige Unternehmenskultur, in der das Wort noch zählt Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch Lehrgänge und Seminare (u. a. Handwerkskammer, BG) Vergütung ca. 62-70 TEUR / Jahr + Erfolgsbeteiligung sowie Dienstwagen Referenz-Nr. MEG/116262
Einleitung Die Marketplace Maniacs GmbH mit Sitz in München ist die 360° Full-Service Amazon-Agentur für Premium-Marken. Seit 2018 unterstützen wir führende Brands bei der Umsetzung und Optimierung ihrer Amazon-Strategie. Egal ob auf operativer oder strategischer Ebene, wir helfen Unternehmen dabei, auf Amazon noch erfolgreicher zu werden. Über die Jahre haben wir einen großen Kundenstamm mit Marken & Herstellern wie Tommy Hilfiger, Calvin Klein, Victorinox, REPLAY, Steiff, Burg-Wächter und vielen weiteren aufgebaut. Aufgaben Als Senior Amazon Marketing Manager übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Steuerung sämtlicher Amazon-Werbeaktivitäten unserer Kunden. Deine Aufgaben umfassen: Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung von Marketing-Strategien auf Amazon mit Fokus auf Amazon PPC, Amazon DSP und Amazon Marketing Cloud. Strategische Beratung unserer Kunden hinsichtlich effektiver Amazon-Werbestrategien und datengetriebener Optimierungsansätze. Nutzung und Steuerung spezialisierter Amazon Advertising-Software zur Automatisierung und Effizienzsteigerung. Erstellung fundierter Analysen, Reportings und Forecasts zur Optimierung der Werbebudgets und Maximierung der ROAS-Ziele. Enge Zusammenarbeit mit internen & externen Teams, insbesondere dem Content- und Account-Management, zur Umsetzung einer kohärenten Marketingstrategie. Identifizierung neuer Trends und Entwicklungen im Amazon-Advertising-Umfeld zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Marketingansätze. Qualifikation Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Marketing, E-Commerce, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung) und hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing, idealerweise mit Fokus auf Amazon Ads und Programmatic Advertising. Du hast ein tiefgehendes Verständnis für datengetriebenes Marketing und die Fähigkeit, komplexe Kampagnenstrategien zu entwickeln und umzusetzen. Deine analytischen Fähigkeiten ermöglichen es dir, große Datenmengen auszuwerten und in strategische Handlungsempfehlungen zu überführen. Du hast Erfahrung im Umgang mit relevanten Amazon Advertising-Tools sowie fundierte Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint). Eine strukturierte und proaktive Arbeitsweise sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten zeichnen dich aus. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld. Benefits First-Hand Knowledge durch unser Team mit über 10 Jahren Erfahrung bei Amazon Eine spannende und dynamische Arbeitsumgebung im E-Commerce mit vielzähligen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Große Gestaltungsspielräume für eigene Ideen und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten. Die Chance, dich zur Führungskraft weiterzuentwickeln und perspektivisch ein eigenes Team aufzubauen. Wertvolle Erfahrungen und Skills in den Bereichen E-Commerce, Handel, Amazon, internationale Markenhersteller und Performance Marketing. Ein attraktives Vergütungsmodell sowie zusätzliche Sport- und Gesundheitsleistungen. Wir sitzen im Herzen Münchens – Regelmäßige Teamevents im Biergarten oder auf Mallorca bzw. beim Skifahren in Österreich gehören essenziell zu unserer DNA! Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich jetzt! Wir brauchen kein langes Anschreiben, nur deinen Lebenslauf und deine Motivation in maximal 5 Sätzen. Wir freuen uns auf dich!
Einleitung Gegründet 2018 als Teil der Happe-Gruppe, sind wir Euro Logistics, ein junges und dynamisches Unternehmen aus Hamburg mit Verwaltungssitz in Rheda-Wiedenbrück. Seit mehr als 60 Jahren steht der Name HAPPE für Erfahrung und Kompetenz im Baustoffhandel. Das Wachstum mit engagierten Mitarbeitern und starken Partnern zählt dabei zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren der Gruppenentwicklung. Aufgaben • Entlade- & Verladetätigkeiten • Ordnungsgemäße Zusammenstellung von Kundenaufträgen • Kontrolle der Warenbegleitpapiere/ Artikel auf Stimmigkeit, Vollständigkeit, Beschädigungen • Verpackungs-, Paletten- und Ladungssicherung • Termingerechte Kommissionier- und Verpackungstätigkeiten Qualifikation • Genehmigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen • Erfahrung im Umgang mit Frontmaststaplern • Berufliche Erfahrung im Lager oder Quereinsteiger • Deutsche Sprache in Wort und Schrift • Körperliche Belastbarkeit • Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit Benefits • ein kleines, sympathisches und motiviertes Team • Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden) • leistungsgerechte Vergütung • einen abwechslungsreichen und breit gefächerten Maschinenpark • die Möglichkeit sich auf verschiedenen Maschinen fort- und weiterzubilden • optimaler Erfahrungs- und Wissensaustausch durch altersgemischte Teams • einen festen Arbeitsplatz in Hamburg-Veddel (keine wechselnden Arbeitsstätten) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung gerne per Email / persönlich
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Einleitung ArteCare - Du wirst gebraucht. Nicht verbraucht. Die ArteCare GmbH & Co. KG ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, welches derzeit 30 multifunktionale Pflegeeinrichtungen betreibt, darunter 17 Standorte der MENetatis Gruppe . Wir bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen. Zu unserem Portfolio gehört u.a. unser MENetatis Seniorenzentrum Reichelsheim . Die moderne Pflegeeinrichtung umfasst 69 hochwertig ausgestattete Pflegeeinzelappartements und bietet zusätzlich Platz für 16 Gäste in der Tagespflege sowie 12 betreute Wohnungen. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Qualitätsbeauftragte (m/w/d) , in Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Stunden). Aufgaben Überprüfung, Entwicklung und Optimierung der Pflegequalität Begleitung interner und externer Audits und Prüfungen Schulung und Sensibilisierung des Teams für Qualitätsstandards und -Prozesse Erstellung und Umsetzung von Hygiene- und Pflegekonzepten Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben im Bereich Pflege und Qualität Enger Austausch und Zusammenarbeit mit dem Führungsteam sowie dem Zentralen Qualitätsmanagement Aufnahmemanagement Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung im Qualitätsmanagement oder zur Pflegedienstleitung Erfahrung in der Durchführung von Visiten und der Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse in qualitätsbezogenen Strukturen und Prozessen Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude daran, Kollegen zu motivieren und anzuleiten Benefits Angemessene Vergütung und zusätzliche Benefits (Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.) In Teilzeit: Flexible Arbeitszeiten und Freistellung von der Pflege Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördern Ein modernes Arbeitsumfeld in einem etablierten sowie inhabergeführten Unternehmen Raum für kreative Ideen und persönliche Akzente Ein starkes, zentral agierendes Team an der Seite Flache Hierarchien Noch ein paar Worte zum Schluss Nicht das passende Angebot? Kein Problem! Wir wachsen weiter und sind daher stets auf der Suche nach engagierten, neuen Teamplayern. Einfach initiativ bewerben als: Pflegefachkraft, Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung, stellvertretende Pflegedienstleitung (stellv. PDL), Pflegedienstleitung (PDL), Einrichtungsleitung oder für das Qualitätsmanagement/Einzugsmanagement. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!
Einleitung Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft und Du lotest gerade Deine beruflichen Möglichkeiten aus? Wie wäre es denn mit einem Wechsel zur Carus Digital GmbH am Standort Leipzig? Hier bist Du Teil des Development-Teams, arbeitest an modernsten Software-Lösungen und hast die Chance, den digitalen Wandel verschiedener Unternehmen mitzugestalten. Aufgaben Du arbeitest an spannenden IT-Projekten in agilen Teams mit. Dabei setzt Du Features und Geschäftsprozesse anhand von Kunden-Anforderungen in bestehenden sowie neuen Projekten und Produkten um. Genauer gesagt: Entwicklung und Optimierung innovativer Inhouse-Software-Applikationen mit Java und den entsprechenden Frameworks (z.B. Spring, Spring-Boot, Hibernate) Erarbeitung von Java-basierten Kundenlösungen, Aufnahme und Analyse der Nutzeranforderungen, Erstellung von Spezifikationen Programmierung und Scripting im Java- / JEE-Umfeld sowie Weiterentwicklung und Implementierung bestehender Funktionalitäten Mit wachsenden Kenntnissen und Fähigkeiten übernimmst Du gern auch anspruchsvollere Aufgaben und mehr Verantwortung. Dabei bist Du niemals allein, da wir uns innerhalb der Teams und auch darüber hinaus stets gegenseitig unterstützen. Qualifikation Studium eines MINT-Faches oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in der (agilen) Entwicklung Java- und J2EE-basierter Lösungen sowie entsprechender Frameworks (Spring, Spring Boot, JSF, JPA) Ein routinierter Umgang mit Entwicklungsumgebungen wie VScode, Eclipse oder IntelliJ Idealerweise sehr gute Datenbank-Kenntnisse Das Selbstverständnis, als Softwareentwickler nie ausgelernt zu haben und sich stets mit aktuellen Konzepten und Themen zu beschäftigen Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten sowie Teamgeist vervollständigen Dein Profil Und wenn Du Dich noch nicht in allen Bereichen auskennst, melde dich trotzdem gern – und bringe einfach einen Freund oder Bekannten mit, der dann die andere Hälfte übernehmen kann. Benefits sichere Perspektiven in einem mitarbeiterorientierten Unternehmen einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz in großzügigen, hellen und klimatisierten Büros Möglichkeit zur Remote Arbeit abwechslungsreiche Aufgaben mit eigenem Gestaltungsspielraum flachen Hierarchien mit hilfsbereiten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die alle per du sind natürlich stehen auch Kaffee, Tee und Kaltgetränke kostenlos zur Verfügung
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege! Unsere pluss - Punkte: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehöriger etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit über 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-dortmund@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Solution Architect mit Schwerpunkt Microsoft Azure gestaltest du zukunftssichere Cloud-Lösungen für unsere Kunden. Du berätst auf strategischer und technischer Ebene, entwickelst skalierbare und sichere Architekturen und begleitest die Umsetzung anspruchsvoller Cloud-Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Design und Entwicklung von Cloud-Architekturen auf Basis von Microsoft Azure • Beratung von Kunden in Bezug auf Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung technischer Konzepte, Sicherheitsarchitekturen und Dokumentationen • Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, DevOps und Projektverantwortlichen • Technische Projektleitung, Architektur-Reviews und Qualitätssicherung • Unterstützung von Presales-Aktivitäten durch Workshops, Lösungsskizzen und technische Beratung Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit Microsoft Azure • Fundierte Kenntnisse in Azure-Diensten wie Compute, Storage, Networking, Security, Kubernetes (AKS) und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Kenntnisse im Bereich CI/CD, DevOps, Containerisierung und Cloud-Sicherheit • Microsoft-Zertifizierungen (z. B. Azure Solutions Architect Expert) sind von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Denken • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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