Über uns Ihre nächste Erfolgsgeschichte als Senior License Manager (m/w/d) software asset management specialist in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung). Sie wollen mehr Verantwortung, dann sind Sie bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche Logistik & Zulieferung genau richtig! Sie werden in eine Arbeitskultur empfangen die sich durch Wertschätzung auszeichnet. Aufgaben Sicherstellung der Software Compliance und verantwortungsvolles Software-Lizenzmanagement für verschiedene Hersteller. Beratung und Unterstützung der nationalen und internationalen Business Units in lizenzrechtlichen Fragen & Software-Beschaffung . Durchführung von Schulungen & Workshops zu Software Asset Management (SAM) und Lizenzierungsprozessen. Zusammenarbeit mit internen Teams zur Optimierung der Software-Inventarisierung & Lizenzstrategie . Enge Abstimmung mit Lizenzanbietern wie Microsoft, Oracle und VMware . Profil Dein Studium oder Deine Ausbildung im IT-Bereich kombinierst Du mit fundierten Service-Skills. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Lizenzmanagement – idealerweise mit verschiedenen Herstellern. Fundierte Kenntnisse in Microsoft- & Oracle-Lizenzmodellen (VMware ist ein Plus). Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse für internationale Kommunikation. Offene, kommunikative Persönlichkeit – du bist gerne in Schulungen & Meetings aktiv. Erste Berührungspunkte mit SQL-Datenbanken oder Skriptsprachen (nice-to-have) Wir bieten Internationales Umfeld mit spannenden Projekten 2 Tage Homeoffice & flexibles Gleitzeitmodell Weiterbildung & Zertifizierungen werden übernommen Betriebsrestaurant & Team-Events für ein starkes Miteinander Kontakt uladlen.burunou@somi.de
Einleitung Andere bieten Jobs – Wir bieten Chancen. Seit über 17 Jahren ist die ISP der Personaldienstleister, der jede Handelsprozesskette von Unternehmen mit erfahrenem Fachpersonal schließt. Wir finden partnerschaftlich den perfekten Fit für beide Seiten und bieten individuelle Perspektiven für deine Karriere in vielfältigen Einsatzbereichen – menschlich, zuverlässig, verbunden. Auch Schulungen und Fortbildungen sind für uns selbstverständlich, um die perfekte Balance aus Weiterbildung und Entwicklung zu garantieren. Andere bieten Jobs - Wir bieten Chancen. Unkompliziert. Schnell. Flexibel. Du bist gerne unter Menschen, bist kommunikativ und hast Interesse am Handel? Dann zeige bei uns dein schönstes Lächeln an der Kasse! Egal ob Profi oder Newcomer: Wir suchen dich als Kassierer*in für eine bekannte Drogeriekette in Celle und Umgebung. Aufgaben Allgemeine Kassen- und Verkaufstätigkeiten Ordnung & Sauberkeit im Kassenbereich Qualifikation Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse & sicherer Umgang mit Zahlen Mindestens 18 Jahre alt Stets einen kühlen Kopf bewahren und nie dein Lächeln verlieren Benefits Faire & pünktliche Vergütung Intensive Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten nach Absprache Fahrtkostenzuschuss Persönlicher Ansprechpartner – denn du bist uns wichtig! Noch ein paar Worte zum Schluss Möchtest auch du deine Chance ergreifen und Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich noch heute über unsere Homepage. Wir freuen uns auf dich!
Einleitung Wir sind eine neu gegründete Agentur mit dem Ziel, einen innovativen und spannenden YouTube-News-Kanal zu starten. Wir suchen kreative Köpfe, die Lust haben, diesen Kanal von Grund auf mitzugestalten und eine große Zuschauerschaft zu erreichen. Aufgaben Eigenständige Konzeption, Erstellung und Produktion von Videos zu aktuellen Themen Entwicklung kreativer Ideen und Formate, die die Zuschauer fesseln Aufbau und Pflege des YouTube-Kanals sowie der zugehörigen Social-Media-Kanäle Analyse der Performance und Optimierung der Inhalte zur Steigerung der Reichweite Qualifikation Eingeschriebene/r Student/in im Bereich Medien, Kommunikation, Journalismus oder einem vergleichbaren Studiengang Kreativität und Begeisterung für digitale Medien und Video-Content Erste Erfahrungen in Videoproduktion und Schnitt (z.B. Adobe Premiere, Final Cut Pro) Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise Interesse an aktuellen Themen und Trends Benefits Die Möglichkeit, aktiv am Aufbau eines neuen YouTube-Kanals mitzuwirken Ein kreatives Umfeld mit viel Freiraum für eigene Ideen Flexible Arbeitszeiten, die sich an dein Studium anpassen lassen Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen, Lebenslauf und, falls vorhanden, Arbeitsproben.
Ref. Nr.: 02316 Als Competence Center Leiter Softwareentwicklung Java Banken bei einem erfolgreichen wachstumsorientierten IT-Dienstleister verantworten Sie mehrere Teams, die in Projekten bei Banken Software im Umfeld Java Banken entwickeln und einführen. Von der Komplexität der Regulierung über veraltete Legacy-Systeme bis hin zur Sicherheit sensibler Daten - die Anforderungen an moderne Kernbanken-Systeme sind hoch. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung In der Rolle des Competence Center Leiters (m/w/d) verantworten Sie mehrere Teams, die in Projekten bei Banken Software im Umfeld Java Banken entwickeln und einführen. Grundlage dieser Führungsaufgabe sind Ihre Erfahrungen im Aufbau, in der Leitung und in der Weiterentwicklung von Teams. Fachlich beherrschen Sie im Bankenumfeld moderne Java-Technologien und bringen Projekterfahrung mit Web-Architekturen mit. Sie sind in der Lage, gemeinsam mit Ihren Teams alle Phasen der Entwicklung moderner Individual-Software abzudecken. Dabei bringen Sie Ihre Kenntnisse der zu Grunde liegenden Kernbank-Prozesse ein. Die Aufgabe ist grundsätzlich an verschiedenen Standorten bundesweit möglich mit dem Fokus auf Dortmund, Münster oder Düsseldorf und bietet in einem Hybridmodell auch die Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten. Der Reiseanteil beträgt ca. 40-50%. Zusammengefasst - Ihre wesentlichen Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Übernahme von Führungsverantwortung für mehrere crossfunktionale Teams von Software-Entwicklern, welche Sie sukzessive parallel zu Ihren Kundenprojekten auf- und ausbauen Leitung von Software-Entwicklungsprojekten, z.B. im Kontext Digitalisierung von Bankenprozessen wie z.B. Vertriebskanäle (u.a. Online-Banking), Zahlungsverkehr, Bausparen, Investment, Wertpapiere/-beratung, Kreditmanagement unter Beachtung regulatorischer Anforderungen Beratung der Kunden bei Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben Ausbau, Betreuung und Pflege neuer und bestehender partnerschaftlicher Kundenbeziehungen mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristigen Kundenbindung Technische Begleitung von Vertriebsaktivitäten sowie Pre-Sales-Aktivitäten Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und einer der erfolgreichsten IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 10.000 Mitarbeitern an über 60 Standorten. Das Unternehmen lebt tagtäglich Werte wie Teamgeist, Diversität, gegenseitige Wertschätzung und respektvoller Umgang auf Augenhöhe. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT-Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual-Software und hochqualitativer Beratungs-Dienstleistungen. Speziell im Bankensektor ist unser Auftraggeber eine der ersten Adressen. Zahlreiche Finanzinstitute sowie die meisten der größten Banken vertrauen den mehr als 800 Bankenexperten unseres Auftraggebers. Von der Regulatorik über Core-Banking-Themen bis hin zu modernen Digitalisierungs- und KI-Projekten (Künstliche Intelligenz) liefert unser Auftraggeber ein umfangreiches Portfolio von Lösungsbausteinen. Neben den klassischen Banken werden auch Neobanken, FinTechs und Auslandsbanken als Kunden adressiert. Ausbildung Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschafts-Informatik oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich Kenntnisse Fachliche Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Themenfelder: Moderne Java-Technologien wie z.B. 3-Tier-Web-Architekturen mit Java/JavaScript (z.B. Singlepage-Applications mit Angular, React oder Vue.js im Frontend, Microservice-Architekturen mit Spring Boot im Backend) Moderne IT-Technologien im Bankenumfeld wie KI-unterstützte Portal-Lösungen Umfassendes IT-Know-how in Bezug auf die Anwendungslandschaften von Finanzdienstleistern Wesentliche Kernbank-Prozesse wie Zahlungsverkehr, Wertpapierabwicklung oder Kredit, idealerweise eingebettet in Kenntnisse der Banken-Regulatorik Persönlich: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (wertschätzend, zielgruppengerecht, lösungsorientiert) Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen Mindestens sechs bis sieben Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Aufgaben: Leitung von Software-Entwicklungsprojekten, z.B. als Scrum Master, Projekt-Manager, Requirements Engineer oder Software-Architekt, z.B. in der Applikations- oder Portalentwicklung in Banken Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von crossfunktionalen Teams auf Basis von Zielvorgaben, Motivation und Vertrauen Erfahrung in Beratungsunternehmen oder IT-Dienstleistern Erfahrung im Recruiting von engagierten Mitarbeitenden Erfahrungen im Management von Kundenbeziehungen Erfahrungen in der Vertriebsunterstützung auf der Basis persönlicher Kundenkontakte aus der Branche Banken / Finanzdienstleister Standort grundsätzlich bundesweit, mit dem Fokus auf Dortmund, Münster oder Düsseldorf Hybridmodell mit der Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten Interessante Position? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen! Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Herwig Huber unter der Telefonnummer +49(0)176 - 93648899 oder unter huber@it-personalberatung.de. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an huber@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! In einem fortführenden Gespräch können wir dann gerne Details zu Position und Unternehmen vertiefen. Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .....weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Für unsere offene Position als Mobile Bürokraft / Servicemitarbeiter Gebrauchtwagenankauf - Großraum Köln (d/m/w) suchen wir dich! Starte im Branch Network Team und sei verantwortlich für die Durchführung von Autokäufen, Fahrzeugbewertungen und Filialbetrieb unseres WKDA Purchasing Departments. In dieser Abteilung trägst du zu einem herausragenden Verkaufserlebnis in unseren Filialen bei. Wir als WKDA, mit über 400 Niederlassungen in zehn Ländern Europas vertreten, sind Teil der AUTO1 Group, Europas führender digitalen Automobilplattform. Unsere kostenlose Online-Bewertung und das breite Netz an Niederlassungen bieten privaten Fahrzeughaltern einzigartige Services für den reibungslosen Verkauf ihres Gebrauchten. Sei unser wirkaufendeinauto.de Springer und fahre unsere Filialen in deiner Region an Betreue unsere Kundschaft und stelle einen einwandfreien Serviceprozess sicher! Übernimm die Abmeldung der Fahrzeuge, organisiere den Abtransport unserer angekauften Gebrauchtwagen Unterstütze uns bei Autohero und übergebe die verkauften Premiumfahrzeuge an unsere Kundschaft Reise- und Übernachtungsbereitschaft innerhalb deiner Region mit deinem Firmenwagen und einer Tankkarte Kfz-Wissen, bspw. durch berufliche Erfahrungen als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Lackierer und/oder als Automobilkaufmann oder erste Kenntnisse in der Fahrzeugbewertung sind ein Plus! Quereinsteiger aus anderen Branchen willkommen, z. B. als Einzelhandelskauffrau, Büroassistent, Verkäuferin, Hotelfachmann oder Restaurantfachfrau Offenheit und Kommunikationsstärke gegenüber Anderen zeichnen dich aus Du packst gerne mit an und hast Lust auf ein automobiles Umfeld 750€ Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats Dein Engagement wird belohnt – wir versichern dir ein attraktives, marktgerechtes und leistungsförderndes Gehaltspaket Ein motiviertes und regionales Team, was dir mit viel Expertise und Unterstützung immer zur Seite steht Vom ehemaligen Unicorn zur börsennotierten Aktiengesellschaft werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir bieten Rabatte auf namhafte Marken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky als auch Vergünstigungen auf Fahrzeuge für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis Uns ist deine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Du erfüllst nicht zu 100 % alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen, um daraus zu lernen und Platz für Wachstum. Kontakt Efhalya Arsya Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsursachen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
Einleitung Wir bei EXWAY Logistics sind ein innovatives Logistikunternehmen mit einer echten Start-up-Mentalität. Unser Ziel ist es, Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen. Seit unserer Gründung haben wir unsere Leistungen kontinuierlich erweitert und verbessert. Wir sind davon überzeugt, dass Nachhaltigkeit und Wachstum Hand in Hand gehen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen/eine Vertriebsmitarbeiter/in Innendienst (m/w/d), der/die engagiert und zuverlässig unsere Werte teilt und Teil unseres kontinuierlichen Wachstums werden möchte. Wenn Du an einem Unternehmen interessiert bist, das sich für Nachhaltigkeit und exzellenten Service einsetzt, dann bewirb Dich jetzt! Aufgaben Gewinnung von Neukunden durch Telefonakquise Kundenanforderungen analysieren und passende Logistiklösungen entwickeln Proaktive Neukundengewinnung über verschiedene Kanäle (Telefon, E-Mail etc.) Telefonische Neukundengewinnung im In- und Ausland Verkaufs- und Vertragsverhandlungen führen und Angebote erstellen Enge Zusammenarbeit mit der Disposition Teilnahme an Messen und Veranstaltungen Pflege der Kundendatenbank und Sicherstellung aktueller und vollständiger Kundendaten Bestehende Kunden betreuen und die Zusammenarbeit weiter ausbauen Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung, oder vergleichbare Qualifikation Hohe Kunden- und Serviceorientierung Erste Erfahrungen im Vertrieb Eigeninitiative, Teamgeist und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Gute EDV-Kenntnisse Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Du verfügst über eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift Quereinstieg ist möglich Benefits Attraktive Vergütung Homeoffice 30 Urlaubstage im Jahr Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen Überstunden können wahlweise abgefeiert oder ausbezahlt werden Firmenevents und -veranstaltungen Ein junges Team und eine offene Unternehmenskultur Eigener Laptop Tätigkeit in Festanstellung Ergonomisch und modern ausgestatteter Arbeitsplatz Eine vollausgestattete Mitarbeiterküche Frisches Obst Gratis Getränke Regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten Parkplatz Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Vermögenswirksame Leistung Keine Wochenendarbeit Paketempfang für deine Onlinebestellungen direkt im Büro Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Einleitung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter Vorstandssekretariat / Personal (m/w/d) idealerweise in Vollzeit, mindestens jedoch 30 Stunden pro Woche. Aufgaben Allgemeine Sekretariatsaufgaben Terminkoordination Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Sitzungen, Veranstaltungen und Dienstreisen Empfang und Betreuung von Gästen Gremienarbeit Aktive kundenorientierte Koordination und Lösung von Anfragen und Beschwerden Mitwirkung und Begleitung in Projekten sowie Ad-hoc-Aufgaben Erstellung von Berichten, Statistiken und Auswertungen Meldewesen Umsetzung und Erfüllung regulatorischer Anforderungen Personalverwaltung und-betreuung Pflege und Bearbeitung Personalinformationssystem und Personalabrechnungsprogramm Personalentwicklung Benefits Mitarbeit bei Jahresabschlussarbeiten Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Bank und/oder Personal Umfangreiche EDV-Kenntnisse (u.a. MS Office, SAP), idealerweise Erfahrung mit geno-HR, ausgeprägte Affinität zur Digitalisierung und Prozessorientierung Hohe Einsatzbereitschaft, Loyalität, Belastbarkeit sowie absolute Diskretion Flexibilität, Organisationstalent und Teamfähigkeit Verbindliches und freundliches Auftreten, hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung Engagierte und selbstständige sowie proaktive Arbeitsweise, die sich durch Genauigkeit und Zuverlässigkeit auszeichnet Freude an verantwortungsvoller Arbeit, komplexen Aufgabenstellungen, Gesetzestexten und sachbearbeitenden Tätigkeiten Interesse an einer fachlichen und methodischen eigeninitiativen Weiterentwicklung Benefits Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Unterstützung zur fachlichen Qualifikation durch praktische Anleitung bzw. Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung, 13. Monatsgehalt und Vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Betriebsvereinbarung 30 Tage Urlaub zusätzlich zwei Bankfeiertag und Freistellung an Rosenmontag Mitarbeiterkonditionen sowie Gruppentarife unserer Verbundpartner Fahrradleasing über JobRad
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steigen Sie bei der apoBank ein und entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter. Ihr Traumjob im Detail: In deiner Verantwortung liegt die ganzheitliche Beratung von vermögenden Angehörigen akademischer Heilberufe sowie die Neukundenakquise. Für deine Kunden und Kundinnen bist du für alle Themenfelder erste Ansprechperson. Im Gesundheitsmarkt gestaltest du für deine Kundinnen und Kunden individuelle Lösungen in den Bedarfsfeldern Vermögen, Vorsorge, Finanzierung und Liquidität. Bei Bedarf bindest du Spezialkräfte aktiv ein. Du begleitest den ganzen Lebensweg deiner Kunden und Kundinnen - privat wie geschäftlich. Du repräsentierst die apoBank und unsere Angebote nach außen. Begeistern Sie uns! Du bist Bankkaufmann bzw. -frau und hast dich als Bankbetriebswirt oder -wirtin weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Studium absolviert, gerne mit anschließendem Traineeprogramm. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung vermögender Kunden und Kundinnen. Du beseitzt eine starke Kundenorientierung, Akquisefähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative. Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen akademischer Heilberufe weiterbilden. Du überzeugst durch souveränes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verkaufs- und Abschlussorientierung. Ihre Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen melden Sie sich gern telefonisch, per XING oder LinkedIn bei: Joyna Lippe Telefon: +4921159985313 E-Mail: joyna.lippe@apobank.de
Einleitung WARUM WIR? Weil EmC2: auf Entdeckungsreise ist, Wege findet, neue Wege geht und Grenzen überwindet! nach Wegbegleitern sucht, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Vielfalt schätzt und Einfallsreichtum belohnt. leistungsorientiert ist, ohne zu vergessen, dass jeder Höhen und Tiefen im Leben hat. Menschen sucht, die Ziele erreichen und den Blick in die Zukunft richten. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten einbringen lässt. den Beruf als Berufung und Passion sieht. stetig eine Frage treibt: Wie geht es besser?! Besser!? Besser!! EmC2 - Wir setzen uns, in verschiedenen Bereichen, wertebasiert für den Nächsten ein und verändern das Einzelschicksal. Unsere Vision: Das Leben besser, das Leben leichter zu machen! Dafür gehen wir die Extrameile! Wenn Sie unsere Vision teilen und in einem innovativen und gesellschaftlich engagierten Unternehmen mitwirken möchten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Aufgaben Buchhaltung: Vorbereitende Buchhaltung Administrative Aufgaben: Unterstützung bei allen organisatorischen und administrativen Aufgaben Rechnungserstellung Terminmanagement Projektverwaltung: Verwaltung von bestehenden und zukünftigen Projekten, professionelle Vor- und Nachbereitung von Meetings und Projekten Assistenzaufgaben: Assistenzaufgaben für die Geschäftsleitung Korrespondenz: Erledigung von Korrespondenzen Kundenberatung: Ansprechpartner für unsere Kunden Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch-Kenntnisse Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Hohe Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verlässlichkeit sowie starke Zielstrebigkeit Strukturiertes Arbeiten und gute Belastbarkeit Benefits Wir bieten Ihnen: Mitwirken in einem inhabergeführten, mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Ein motiviertes und kollegiales Team. Umfangreiche Einarbeitung und vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Ein attraktives Gehaltspaket. Die Möglichkeit, Ihre Kreativität einzubringen, sowie Arbeiten in einem Umfeld, das eine schnelle Verwirklichung Ihrer Ideen zulässt. Noch ein paar Worte zum Schluss ÜBER UNS EmC2 - inhabergeführt und mittelständisch! Wir bieten Lösungen in den existenziellen Bereichen des Menschen. EmC2 ist ein dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen aus Hof (in Bayern ganz oben). Wir machen das Leben lebenswert. Mit unserem hybriden, schlagkräftigen Team bauen wir und setzen wir uns für die Zukunft unserer Kunden ein. Damit wir auch in Zukunft unsere vielseitigen Projekte umsetzen können, sind wir auf der Suche nach Wegbegleitern, die sich mit unserer Unternehmensphilosophie identifizieren. Ein offenes und positives Betriebsklima, getragen von gegenseitigem Respekt, sowie das hohe Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns die Basis unseres Erfolges. EmC2 gliedert sich in folgende Bereiche Handwerk (Lebensraum) PHÖNIX-Medizinprodukte (Gesundheit) Alltagshilfe / Hausmeisterservice (Soziale Dienste) Elektrotechnik (Energie) Gemeinsam hinterlassen wir einen Fußabdruck und hauen eine Delle in das Universum! Wir haben noch viel vor! Kommen Sie ins Team! Machen Sie die beste Arbeit Ihres Lebens!
Deine Aufgaben Hast Du jemals einen leerstehenden Raum betreten und die unendlichen Möglichkeiten gesehen, die er bietet? Lass uns gemeinsam beeindruckende Geschäftsräume zum Leben erwecken! Verwandle leerstehende Gewerbeflächen in lebendige Arbeitsumgebungen – Deine Rolle ist entscheidend für die aktive Vermietung unserer Büroflächen. Sei der erste Ansprechpartner für unsere Kunden - Bearbeite Anfragen, führe Interessenten durch unsere Räumlichkeiten und präsentiere unseren etablierten Verkaufsprozess. Übernehme finanzielle Verantwortung - Wir setzen auf Deine Fähigkeiten in der Profit- & Loss- und Budgetverwaltung. Verhandle Mietverträge und treibe die Neukundengewinnung für unser Business Center voran – Deine Fähigkeiten und Engagement sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Bearbeitung des lokalen Mikromarktes. Du wirst zum Gesicht unserer Firma bei allen Nachbarn und Unternehmern Du bist nicht nur ein Manager, sondern auch ein Beziehungsmeister. Baue und pflege ein lokales Netzwerk mit Wirtschaftsorganisationen und Maklern Entwickle und implementiere strategische Vermarktungskonzepte – Dein Beitrag ist entscheidend für unsere Markenpräsenz und die Optimierung des Cross-Selling. Bestandskunden sind unser Rückgrat, und Du wirst sie hervorragend betreuen. Von Mietvertragserneuerungen bis zur Vor-Ort-Betreuung. Steuer Mieterausbauwünsche und übernehme die Investitions- und Mietkalkulationen – Ein spannender Mix aus kreativen und finanziellen Aufgaben! Verantwortung für die Vertriebsadministration, Berichterstattung und Pflege unserer internen CRMDatenbank (Sugar) - Deine Detailgenauigkeit und Datenmanagementfähigkeiten sind unerlässlich. Wenn Du dich mit Leidenschaft für Raumgestaltung und Kundenbetreuung einsetzt und in einem dynamischen und engagierten Team arbeiten willst, bewerbe dich noch heute! Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen! Dein Profil Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit, vorzugsweise Erfahrung in der Immobilienbranche Als Organisationstalent behältst Du stets den Überblick Du bringst Leidenschaft für den Verkauf mit und arbeitest sehr gern mit Kunden zusammen Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und Überzeugungskraft Du arbeitest selbstständig, unabhängig und genießt zudem regelmäßigen Austausch mit Deinen Vertriebskollegen - Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen zur Erreichung gemeinsamer Ziele Der Umgang mit den MS Office Programmen sowie CRM fällt Dir leicht Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
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