Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem StuttgarterStandort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6758474 Beraterkontakt +49895587958310
Business Process Analyst (m/w/d) Digitalisierung & Modellierung Referenz 12-219906 Sind Sie bereit für eine spannende berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen unter Beweis stellen? Dann ist jetzt die perfekte Gelegenheit gekommen! Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein angesehenes Unternehmen aus der Automobilbranche in der Kölner Umgebung einen Business Process Analyst (m/w/d) Digitalisierung & Modellierung. Ihre Benefits: Unbefristete Vollzeit-Beschäftigung 30 Urlaubstage im Jahr Flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Diverse Schulungen und Weiterbildungen Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Attraktives Jahresgehalt von bis zu 100.000 Euro Ihre Aufgaben: Beratung und Konzeption der IT-Architektur in unterschiedlichen Projekten, inklusive der Verantwortung für das Design und die Planung Entwicklung von Strategien, um Geschäftsprozesse effizient mit IT-Systemen zu verbinden und nahtlos zu integrieren Gestaltung und Verbesserung der Softwarearchitektur für ERP-, CRM- und Data-Analytics-Systeme, um deren Leistungsfähigkeit zu steigern Analyse und Bewertung funktionaler Anforderungen zur Sicherstellung passgenauer Lösungen Identifikation sowie Bewertung neuer Technologien und innovativer Ansätze im Bereich der Künstlichen Intelligenz Ihr Profil: Studium/Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine gleichwertige Qualifikation Über fünf Jahre Berufserfahrung in der IT-Branche Kenntnisse in der Gestaltung moderner Cloud-Architekturen sowie im professionellen Anforderungsmanagement Gute Erfahrung in der Geschäftsprozessmodellierung mit Tools wie LeanIX und BIC Sprachkenntnisse in Deutsch sind auf mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift ausgeprägt Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobile und Zweiräder Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Harun Solak (Tel +49 (0) 221 921368-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219906 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Intro Spannende Karrieremöglichkeiten in der Beratung Internationales Unternehmen mit transparenten Karrieremöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eine der global führenden Personalberatungen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Du identifizierst Potential und Talent auf Kandidatenseite (DER SPIELER), triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft (DER VEREIN) und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten, den Prozessen mit Unternehmen, Probearbeitstage (Probetrainings) und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst zu Wünschen, Strategien und besonderen Anforderungen der Vereine Du bringst "Spieler" und "Verein" zusammen, räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine rosige Zusammenarbeit Bitte beachte, dass es sich um eine Position als Personalberater bei der Page Group handelt. Der Begriff des Spielerberaters dient lediglich zur Veranschaulichung und leichteren Erklärung der Aufgaben. Anforderungsprofil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. im Bereich Sport oder Fitness; ein betriebswirtschaftliches Studium ist ebenfalls von Vorteil Du bringst erste Erfahrungen im Vertrieb oder der Beratung mit Deine Arbeitsweise ist geprägt von hohem Durchhaltevermögen, Erfolgsdrang und Leidenschaft Neuen Herausforderungen begegnest du mit einem positiven Mindset und intrinsicher Motivation und zeichnest dich durch deine hohe Eigeninitiative und dein Verantwortungsbewusstsein aus Du möchtest etwas bewegen und eigenverantwortlich deine Projekte vorantreiben, dabei aber nie dein Team und unsere gemeinsamen Ziele aus den Augen verlieren? Dazu bist du stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6758513 Beraterkontakt +49895587958310
Technischer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-217337 Unser Kunde mit Sitz in der Metropolregion Rhein-Neckar ist seit knapp 100 Jahren Zulieferer, Entwicklungs- und Servicepartner für Industrieunternehmen in unterschiedlichen Branchen und beschäftigt weltweit rund 300 Mitarbeiter. Das Unternehmen ist führender Anbieter in seinem Geschäftsbereich und agiert international. Zur Verstärkung des Teams im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir Sie in Festanstellung als Technischer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge Homeoffice-Möglichkeit 30 Tage Urlaub Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Moderne Arbeitsausstattung Mitarbeiterveranstaltungen und After-Work-Events Kostenlose Getränke Ihre Aufgaben: Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferanten im In- und Ausland Eigenständige Abwicklung von Beschaffungsprozessen Marktbeobachtung zur Optimierung der Preis- und Kostengestaltung Planung, Disposition und Abstimmung von Terminen und Mengen unter Berücksichtigung der Kapazitäten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Pflege und Aktualisierung der Stammdaten Mitwirkung an Projekten zur Erreichung von Kosten- und Qualitätszielen Koordination und Abstimmung mit Konstruktion, Arbeitsvorbereitung, Fertigung, Montage und Qualitätssicherung Gelegentliche nationale und internationale Lieferantenbesuche Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Kombination mit einer technischen Ausbildung als Meister oder Techniker wären wünschenswert Fundierte technische Kenntnisse oder Erfahrung in vergleichbarer Funktion Idealerweise Berufserfahrung im Einkauf und in der Materialwirtschaft, vorzugsweise im Sondermaschinenbau Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, strategisches Denken und konzeptionelle Fähigkeiten Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, hohe Flexibilität und Leistungsbereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 66.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sonia Krüger (Tel +49 (0) 621 15093-25 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217337 per E-Mail an: pv.office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Für meinen Mandanten, ein international erfolgreicher Bio-Pionier und Mittelständler aus der Lebensmittelbranche, suche ich im Bereich Bio-Frischeprodukte Verstärkung. Sie haben echten Einfluss auf Sortiment, Lieferkette und Unternehmensstrategie. Bio-Überzeugung leben: Sie arbeiten jeden Tag mit biologischen Produkten und fördern ökologische Landwirtschaft. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suche ich eine Leitung Bio-Frischeprodukte – Einkauf & Vertrieb (m/w/d) Leitung Bio-Frischeprodukte – Einkauf & Vertrieb (m/w/d) Ref. Nr. 332131 Aufgaben: Gesamtverantwortung für die Abteilung Bio-Frischeprodukte mit Umsatz- und Ergebnisverantwortung Strategischer Ausbau des Lieferanten- und Kundenportfolios – vom Aufbau neuer Handelsbeziehungen bis zur Erschließung innovativer Vertriebskanäle Fachliche und disziplinarische Führung eines erfahrenen Teams – mit Herz, Expertise und Vorbildfunktion Schnittstelle zwischen Anbau, Einkauf und Vertrieb: Sie verstehen die Produktionsrealitäten und setzen Marktimpulse gezielt um Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – inkl. Reporting und Mitverantwortung für die Unternehmensplanung Mitgestaltung unserer Unternehmenskultur im Führungskreis: kooperativ, lösungsorientiert und zukunftsgerichtet Profil: Studium der BWL, VWL, Agrarwissenschaften oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Handel Mehrjährige Führungserfahrung im Ein-/Verkauf frischer Lebensmittel, idealerweise in der Bio-Branche oder im Lebensmittelgroßhandel (GH, LEH, Industrie) Tiefes Verständnis für Qualitätsanforderungen und saisonale Besonderheiten im Bereich Obst & Gemüse Sprachlich versiert: Sehr gute Deutsch-, Englisch- und Italienischkenntnisse; Spanisch/Französisch von Vorteil Sicher im Handelsrecht, ERP-Systemen und MS Office Ein bestehendes Netzwerk in den Bereichen Anbau, Verarbeitung oder Einzelhandel ist ein Plus Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und ein Hands-on-Mindset mit Teamorientierung runden Ihr Profil ab Benefits: Ein echtes Gestaltungsumfeld in einem etablierten Unternehmen mit Start-up-Mentalität und flachen Hierarchien Sinnvolle Arbeit mit nachhaltigem Impact in der wachstumsstarken Biobranche Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Home-Office-Möglichkeit und flexiblen Arbeitszeiten Volle Übernahme der ÖPNV-Fahrtkosten – nachhaltig zur Arbeit Jährliches Weiterbildungsbudget für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung Bio zum Anfassen: Wöchentliche Bio-Gemüsetasche für alle Mitarbeitenden Echtes Miteinander: Team-Events, gelebte Unternehmenskultur und ein herzliches, engagiertes Team Region/Ort Bayern
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Netzwerkadministrator (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043158 Branche: Automotive Arbeitsmodell: vor Ort Ort: Bielefeld Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Betrieb und Weiterentwicklung einer VMware ESXi-basierten Virtualisierungsumgebung inkl. vCenter-Management Administration von Windows Servern (AD, DNS, DHCP, GPO) sowie Windows-Clients Netzwerkmanagement auf Layer 2/3 mit Fokus auf VLANs, Routing, Firewall-Regeln und Monitoring Pflege und Optimierung einer mehrstufigen Backup-Infrastruktur mit VEEAM, inkl. Replikation und Restore-Tests Eigenständige Planung und Umsetzung von IT-Projekten (z. B. Migrationen, Rollouts, Automatisierung) Bearbeitung komplexer Incidents und Changes im 2nd- und 3rd-Level-Support Technische Betreuung und Mentoring von IT-Auszubildenden Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker mit dem Schwerpunkt Systemintegration oder Studium der Informatik Fundierte Kenntnisse in Windows- und Netzwerkadministration Erfahrung mit VMware vSphere, VEEAM und idealerweise PowerShell Verständnis für IT-Security, Segmentierung und Hochverfügbarkeit Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit und Lust auf Technik Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Essenszuschuss Firmenevents Firmenfahrrad Firmenhandy Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Mitarbeiter-Rabatt Mitgliedschaft im Fitnessstudio Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens Unbefristeter Vertrag Weiterbildungsprogramme Ihr Arbeitgeber Systemlieferant OEM im international agierenden Unternehmen in Raum Bielefeld. Ihr Ansprechpartner Kimberly Tefert Karriereberaterin IT +49 211 388 372 61 +49 151 162 681 60 kimberly.tefert@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bau- und Infrastruktur, das auf eine lange und erfolgreiche Geschichte zurückblicken kann. Es beschäftigt über 7.700 Mitarbeitende weltweit und ist in nahezu allen Sparten des Bauens tätig, wie zum Beispiel Straßen- und Netzbau, Gleisbau, Ingenieur- und Schlüsselfertigbau, Steinsanierung und Denkmalpflege. Ergänzt wird das umfassende Leistungsportfolio durch Spezialprodukte wie Kabelkanäle und Dienstleistungen rund um moderne Versorgungs- und Telekommunikationsnetze. Für den Bereich Finanzen-Rechnungswesen-Controlling sucht unser Kunde Verstärkung. Unterstützen Sie das Team als Projektkaufmann /-frau (m/w/d) bei unternehmensweiten Steuerungsprozessen sowie bei der Entwicklung kaufmännischer Rahmenbedingungen. Aufgaben Projektabwicklung : Übernehmen Sie eigenverantwortlich die kaufmännische Projektbetreuung in enger Zusammenarbeit mit der technischen Projektleitung Berichtswesen : Erstellen Sie projektbezogene Auswertungen Rechnungsstellung : Stellen Sie Rechnungen an Auftraggeber sowie an Dritte und gewährleisten Sie eine korrekte Abrechnung Rechnungsprüfung : Prüfen und kontieren Sie eingehende Kreditorenrechnungen Reisetätigkeit : Betreuen Sie deutschlandweit Baustellen vor Ort Anforderungen Qualifikation : Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung : Erste Praxis in einer vergleichbaren Position bzw. Erfahrung im Baubereich wünschenswert Fachkenntnisse : Kenntnisse in VOB sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP Soft-Skills : Eigenständige, zielstrebige Arbeitsweise sowie Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein Mobilität : Reisebereitschaft für deutschlandweite Projekte Benefits Sicherheit : Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Ausstattung : Freuen Sie sich auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung Vergütung : Erhalten Sie übertarifliche Leistungen wie ein 13. Monatsgehalt, Verpflegungspauschalen (8–15 €), Auslösung (45 €), Ergebnisprämien und Urlaubsgeld Flexibilität : Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit und Arbeitszeitkonto (± 40 Stunden) sowie mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Zusatzleistungen : Außerdem erwarten Sie zahlreiche Mitarbeiterrabatte, Kooperationen mit Fitnessstudios, eine betriebliche Altersvorsorge uvm.
Über uns Deine aktuellen Aufgaben in deiner Arbeit machen Dir keinen Spaß mehr? Oder vielleicht bist Du an deinem Arbeitsplatz unterfordert und würdest gerne neue Aufgabenbereiche und mehr Verantwortung übernehmen? Du hast Lust auf einen coolen Job in einer Branche mit Zukunft, gutem Verdienst und Karrieremöglichkeiten? Fühlst Du dich angesprochen? Perfekt! Wir bieten Dir die große Chance dein persönliches Potenzial als Quereinsteiger in der Welt der Finanzen auszuschöpfen. Vollzeit / Teilzeit / Berufsbegleitend möglich! Mit langjähriger Erfahrung steht unser Auftraggeber in Sachen Vertragsmanagement und Kostenoptimierung an verschiedenen Standorten in Deutschland ein. Aufgaben Du baust aktiv Beziehungen zu Kunden auf und pflegst diese nachhaltig. Durch transparente Beratung unterstützt, berätst und betreust du private Haushalte und mittelständische Unternehmen zu allen Finanzthemen und hilfst mit ihren Strategien nachhaltig Ausgaben zu optimieren und Einnahmen/Gewinne zu erhöhen Du verfolgst die Entwicklungen in der Branche und hast Freude daran sich stets weiterzuentwickeln Profil Du hast eine offene, kommunikative Persönlichkeit Du hast ehrgeizige Ziele und willst einen spannenden Job, der Dir Spaß macht, Dich täglich neu motiviert und fordert Beratung und Verkauf machen Dir Spaß Du besitzt Führerschein Arbeitszeiten: Montag bis Freitag Leistungen: Betriebliche Weiterbildung Empfehlungsprogramm Erfolgsbeteiligung Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Sonderzahlung: Provision Zusatzzahlungen Arbeitsort: Vor Ort Wir bieten Flexibles eigenverantwortliches Arbeiten Eine hohe Work-Life-Balance Arbeiten im Erfolgsteam; regelmäßige Firmenfeiern Digitales Arbeiten, teils Homeoffice möglich Aus -und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielter Karriereaufstieg Leistungsorientiertes, transparentes Karriere- und Vergütungssystem Kontakt Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Lust auf eine berufliche Herausforderung haben: Angelo da Veiga Alves BeMore Recruiting GmbH Ansprechpartner für Quereinsteiger/in Mobil: +49 (0) 1626417910 E-Mail: angelo.alves@bemore.de
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Visualisiere datengetriebene Lösungen: Gestalte gemeinsam mit uns die Business Line Data & Analytics. Wir fokussieren uns auf die Daten unserer Kunden und konzipieren maßgeschneiderte Lösungen durch individuelle Beratung. Data Visualization Projekte: Du übernimmst die Konzeption, die technische Implementierung, die Business Analyse und das Stakeholdermanagement in Data Visualization Projekten. Tableau Specialist: Erstelle Reports und Dashboards und führe explorative und Datenanalysen mit Tableau durch. Zudem richtest du Tableau Server ein und bist für deren Anbindung an die bestehende IT-Infrastruktur zuständig. Workshops: Du übernimmst die Durchführung von Workshops und Anwenderschulungen mit Kunden und adessi. Übernehme Verantwortung: Du bist verantwortlich für die Vendoren-Auswahl von Data & Analytics Anbietern DEIN PROFIL Strategische Beratung: Du hast Spaß und Motivation an der strategischen Beratung rund um Data Visualization. Tableau-Erfahrung: Du hast Erfahrung im Umgang mit dem Tableau Stack, zudem sind Zertifizierungen im Tableau Kontext (z.B. Qualified Associate, Certified Professional) wünschenswert. Analoge Tools: Du hast Erfahrung im Umgang mit analogen BI-/Analytics Tools. Weitere Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse der Datenmodellierung (Star/Snowflake), Datenvisualisierung und Datenbewirtschaftung sind genauso vorhanden wie Kenntnisse von klassischer Business Intelligence und Data Warehouse-Konzepten sowie von modernen Data & Analytics Plattformen. Soft Skills: Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Sprachkenntnisse: S ehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Berate zu passenden Anwendungen: Du unterstützt bei der Beratung und Implementierung von Softwarelösungen in der gesetzlichen Krankenversicherung. Blick auf Prozesse und Strategien: Nutze die Chance, Projekte zur Automatisierung von Prozessen umfassend zu begleiten und Strategien zur Optimierung der Geschäftsprozesse zu entwickeln. Prozess- und Projektmanagement: Du berätst und unterstützt im Prozessmanagement und der dazugehörigen Organisationsberatung. Zudem übernimmst du Aufgaben im Projektmanagement und begleitest Entwicklungsprojekte. Sales Support: Du unterstützt die Vertriebsteams bei der Marktbearbeitung und Sales-Aktivitäten durch Kundentermine, die Erstellung von Angeboten und die Teilnahme an Pitches. Bringe deine Ideen ein: Du arbeitest konzeptionell und entwickelst gerne unser Leistungsangebot für Krankenkassen weiter. DEIN PROFIL Branchenrelevante Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der gesetzlichen Krankenversicherung mit IT-Kompetenz oder mehrjährige Berufserfahrung in IT-basierten Projekten der gesetzlichen Krankenversicherung mit. Produktkenntnisse: Produkten des Gesundheitswesens und Branchensoftware-Systeme wie BITMARCK_21c|ng, oscare®, TKeasy sind dir geläufig. Agile Methoden: Du verfügst über praktische Kenntnisse gängiger agiler Methoden (z.B. Scrum, Kanban) und Vorgehensmodelle im Projektmanagement. Zertifikate: Idealerweise Zertifikate wie PRINCE 2, SCRUM-Master, ISTQB Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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