Senior Administrator/Engineer Linux (m/w/d)
operational services GmbH & Co. KG - 80995, Munich, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Master- bzw. Diplomabschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und FähigkeitenMindestens sieben Jahre Berufserfahrung, davon mindestens fünf Jahre in der IT-Administration mit entsprechendem KomplexitätsgradAusgeprägte Kenntnisse in der Administration des Operation System SLES und der LINUX Services (DNS, ntp, postfix und openLDAP)Erfahrungen mit Steeleye, VMWare und SPLUNK sowie der Erstellung von Nagios Monitoren und ScriptenErfahrungen mit der Kubernetes-Management-Plattform SUSE RancherProgrammierungserfahrung mit den Sprachen shell, C, Java oder perlTeilnahme am RufbereitschaftsdienstSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Responsibilities: Planung und Realisierung von komplexen Server-Anforderungen mit dem OS SLES für Kundenlösungen und -ApplikationenDurchführung des 2nd-Level-Services nach ITIL unter Einbindung weiterer Leistungserbringer (3rdLevel)Durchführung der Administration mit den erforderlichen betrieblichen Werkzeugen für Überwachung, Patchmanagement und ProvisioningInnovation, Konzeption und Administration von SLES und der LINUX Services (DNS, ntp, postfix, openLDAP, …)Umsetzung der Hochverfügbarkeit mit SteeleyeAdministration von VMWare und SPLUNKErstellen und Weiterentwicklung von SuSE Rancher Container für ApplikationenProgrammierung von Server- / Betriebssystemüberwachungen und von Automatisierungs- / Routinetasks usw.Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst 7*24 Stunden und Übernahme von Tätigkeiten auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit Technologies: BackboneCloudICTITILJavaKubernetesLinuxPerlPostfixSplunkVMware More: Wir sind operational services (OS), einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gelten als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Wir sind die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickeln und betreiben wir modernste Informationssysteme, managen Private & Public Cloud-Plattformen, sichern den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. Wir bieten deutschlandweites mobiles Arbeiten, ein attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung, 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten, sowie arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen. Ein weiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom.
Softwareentwickler für mobile Arbeitsmaschinen (w/m/div.)
Bosch Rexroth - 89275, Elchingen, DE
Salary: 65.000 - 95.000 € per year Requirements: Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik, Softwaretechnik, Informatik, Mechatronik, Kybernetik oder eines vergleichbaren Studiengangs. Fundierte Kenntnisse in der C/C++ Programmierung sowie ein Verständnis von Hardware-Architekturen sind ebenso wichtig wie Erfahrung in der Embedded Softwareentwicklung und deren Besonderheiten (Echtzeitbetriebssysteme, Ressourcenmanagement, hardwarenahe Programmierung). Kenntnisse in I/O und Bussystemen (z.B. CAN, J1939, IS0 15143, ...) sowie im Bereich der Umfeldsensorik (Radar, Ultraschall, Kamera) sind wünschenswert. Darüber hinaus sind erste Erfahrungen mit Sensordatenfusion und Bildverarbeitung sowie Grundkenntnisse in KI und Maschinellem Lernen für autonome Systeme von Vorteil. Wir suchen eine Person, die selbständig in agilen Teams arbeitet, über einen ausgeprägten Teamgedanken verfügt und kommunikativ ist. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus. Responsibilities: Als Softwareentwickler für automatisierte mobile Arbeitsmaschinen (w/m/div.) arbeiten Sie in einem agilen Entwicklungsteam mit. Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Entwicklung von Softwarelösungen für die (Teil-)Automatisierung und Umfeldsensierung von mobilen Arbeitsmaschinen, wobei Sie Radar-, Ultraschall- und Kameratechnologien einsetzen. Sie leiten die Anforderungen an unsere System- und Softwarekomponenten ab und spezifizieren diese. Zudem sind Sie für die Softwareentwicklung und die modellbasierte Funktionsentwicklung in Matlab/Simulink zuständig. Die Entwicklung und Validierung von Simulationsmodellen sowie die Durchführung von simulativen Tests gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Serienumsetzung der Software nach dem V-Modell und sind für die Dokumentation der Entwicklungsergebnisse verantwortlich. Die Durchführung von Komponenten Integrationen sowie Modul-, Integrations- und Systemtests am Erprobungsträger zählen ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Technologies: EmbeddedHardwareMatlabMobile More: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, an verschiedenen Orten zu arbeiten und verschiedene Arbeitsmodelle zu wählen, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Zudem stehen Ihnen zahlreiche Gesundheits- und Sportangebote zur Verfügung. Ein Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote sowie Mitarbeiterrabatte sind ebenfalls Teil unseres Angebots. Bei uns haben Sie Freiraum für Kreativität und profitieren von betrieblicher Sozialberatung und einem Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen. Gerne informiert die zukünfige Personalabteilung oder der Fachbereich über den individuellen Leistungskatalog.
IT-Spezialist für Datenintegration (m/w/d)
DACHSER SE - 87439, Kempten, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Abschluss oder Ausbildung in IT oder Logistik mit Berufserfahrung im Bereich Datenintegration (z. B. Lobster, webMethods, …)Idealerweise Erfahrung mit IT-Prozessen und gängigen Schnittstellentechnologien (hauptsächlich API und EDI über XML, EDIFACT, ANSI X12)Ausgezeichnete Problemlösungs- und analytische FähigkeitenStrukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseTeamgeist und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit innerhalb und außerhalb des TeamsGute Englischkenntnisse (Niveau B2) Responsibilities: Sicherstellen des nahtlosen Datenflusses zwischen verschiedenen Systemen, durch kontinuierliche Verbesserung der DatengenauigkeitEntwickeln, Implementieren und Pflegen von Datenintegrationslösungen zur Unterstützung der Supply Chain-Abläufe unter Verwendung unserer hybriden/Low-Code/No-Code-B2B-LösungÜbernehmen der Projektverantwortung für das effiziente Onboarding unserer Geschäftspartner und NiederlassungenZusammenarbeiten mit funktionsübergreifenden Teams, um die Prozessanforderungen zu verstehen und die Datenkonsistenz sicherzustellenÜberwachen und Durchführen des Third-Level-Supports, um die Datenintegrität und -verfügbarkeit sicherzustellenEntwickeln und Pflegen der Dokumentation für Datenintegrationsprozesse und Workflows Technologies: APIXML More: Wir bieten die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, eine moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto). Als nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen erwarten Sie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen. Wir haben ein umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung durch die DACHSER Academy. Zudem bieten wir ein eigenes Gesundheitsmanagement, zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform sowie die Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike.Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen und die Vielfalt unserer Teams verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen – denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.
Team Lead IT Logistics - Outbound & Fulfillment (m/w/d)
Deichmann SE - 45359, Essen, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Ich habe ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.Ich konnte bereits erste praktische Führungserfahrungen in der IT sammeln und bringe eine sehr gute Teamfähigkeit mit.Ich bringe sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung logistischer Lösungen mit - idealerweise im Bereich Outbound Logistics und Fulfillment.Ich kenne die Herausforderungen im IT-Service Management, z.B. in Bezug auf Incident- und Demand Management.Ausgeprägtes Organisationstalent gehört zu meinen Stärken, aktuelle technologische Entwicklungen sind mir vertraut und ich denke zukunftsorientiert.Die Kommunikation in der deutschen und englischen Sprache ist für mich selbstverständlich. Responsibilities: Ich bin für die Leitung und Entwicklung eines IT-Teams im Bereich Outbound Logistics & Fulfillment verantwortlich.Ich arbeite eng mit den Fachabteilungen zusammen, um deren Anforderungen zu verstehen.Die Koordination sowohl der Entwicklung als auch des Betriebs der Anwendungen in meinem Team gehören zu meinen Aufgaben.Ich evaluiere und implementiere neue Technologien und Systeme zur Unterstützung der Outbound-Logistik.Ich bin zuständig für die Verbesserung und Automatisierung von Prozessen unter Berücksichtigung von Best Practices wie ITIL in den Arbeitsabläufen des Teams.Ich responsable für die Sicherstellung der Qualität und Effizienz der IT-Lösungen durch regelmäßige Überprüfungen und Tests.Qualitätsdenken, Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Teamfähigkeit verbinde ich mit einer analytischen und konzeptionellen Arbeitsweise. Technologies: ITIL More: Als Team Lead Logistics - Inbound SCM (m/w/d) verstärke ich unser Team in Essen. Wenn ich Einsatz zeige und etwas bewegen will, dann bin ich bei uns genau richtig. Ich lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere mich über meine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Ich habe die Möglichkeit, 30 Tage Urlaub zu nehmen, flexible Arbeitszeiten zu genießen, tageweise mobil zu arbeiten und von einem ermäßigten DeutschlandTicket Job zu profitieren. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, Kitaplätze, ein Bistro, Personalrabatte, Unterstützungskassen, Seminare & Fortbildungen sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenevents. Ich freue mich auf die Zusammenarbeit!
Techniker / Elektroniker (m/w/d) für smarte Sicherheitssysteme
Adecco Personaldienstleistungen GmbH - 80335, Munich, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als IT-Systemelektroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Informations- und Telekommunikationstechnik, Elektroniker (m/w/d) für Sicherheitstechnik oder vergleichbare QualifikationGute Kenntnisse im Bereich Hard- und Software sowie ein sicherer Umgang mit dem PCSpaß an der Arbeit im Team sowie an selbstständigem ArbeitenFührerschein der Klasse B Responsibilities: Installation intelligenter Systeme wie Zeiterfassungs-Terminals, Ausweisleser und digitale Schließzylinder – bei Kunden vor Ort in Ihrer UmgebungEinrichtung und Konfiguration der Geräte mit dem Laptop – Sie sorgen für einen reibungslosen AblaufDokumentation Ihrer Arbeit, die Sie größtenteils bequem im Homeoffice erledigen könnenFehleranalyse und Austausch defekter Komponenten – damit alles wieder läuftTeilnahme an Team-Meetings in der Niederlassung zur gemeinsamen Projektplanung Technologies: Security More: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub. Sie profitieren von mobilien Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten. Zudem erhalten Sie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung. Unsere moderne Unternehmenskultur zeichnet sich durch offene Duz-Kultur und flache Hierarchien aus. Darüber hinaus bieten wir individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen. Freuen Sie sich auf zahlreiche Corporate Benefits, wie Rabatte für Reisen, Freizeit und Wohnen.
IT-Projektmanager (m/w/d)
RSM Ebner Stolz - 20459, Hamburg, DE
Salary: 65.000 - 95.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare AusbildungMindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement im technischen Bereich, z.B. bei der Einführung von Software wie ERP-Systemen oder AppsErfahrung und Know-how zu Projektmethodiken bzw. eine anerkannte Projektmanagementzertifizierung nach IPMA, PMI, PMO oder Prince2 ist wünschenswertKenntnisse in IT-Technologien, Softwarearchitektur und IT-InfrastrukturVerständnis für die Schnittstellen zwischen IT und FachbereichenPersönliche Stärken: gute Analyse-, Konzeptions-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Kundenorientierung, OrganisationsfähigkeitVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ReisebereitschaftTeamplayer mit Freude an der Unterstützung von Kollegen in interdisziplinären Teams bei deren Projektumsetzungen Responsibilities: Projektmanagement: Du führst und strukturierst eigenverantwortlich IT-Projekte für unsere internen Kunden.Projektplanung und -Controlling: Du planst und steuerst die Projekte und überwachst Deadlines.Stakeholdermanagement: Du bist die Brücke zwischen IT-Fachbereich, internem Kunden und Dienstleister.Zielüberwachung: Du überwachst die Zielerreichung in den einzelnen Projektphasen und leitest Maßnahmen bei Zielabweichungen ab.Dokumentation: Du erstellst Konzepte und umfassende Dokumentation. Technologies: ERPMarketing More: Bei RSM Ebner Stolz bringen wir Champions aus dem Mittelstand voran, wie fischer, LBBW, Porsche, EDEKA, und viele weitere. Mit unseren verschiedenen Querschnittsfunktionen in IT, Human Resources und Marketing sorgen wir dafür, dass unsere Kolleginnen und Kollegen in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung einen exzellenten Job machen können. Wir wachsen und suchen dich zur Verstärkung in unserem IT-Projektmanagementteam an den Standorten Hamburg oder Stuttgart. Darüber hinaus bieten wir ein umfassendes Onboarding-Programm, das dir einen reibungslosen Start ermöglicht. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist uns wichtig, weswegen wir flexibles Arbeiten und Innovationsgeist fördern. Sicherheit ist uns ebenfalls wichtig – wir sind ein verlässlicher Arbeitgeber und wachsen kontinuierlich. Zudem ermöglichen wir dir, bis zu zwei Wochen im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten und bieten zahlreiche Benefits wie Familienbenefits und ein Mobilitätsbudget von monatlich 100 EUR brutto für deine Bedürfnisse. Willkommen an Bord!
IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)
BeteiligungsHolding Hanau GmbH - 63452, Hanau, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Ich suche nach einer Person mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Fachinformatiker/in, IT-Systemelektroniker/in oder einer vergleichbaren Ausbildung sowie mehrjähriger Berufserfahrung. Sie sollten gute Hardware-, Software- und Netzwerkkenntnisse mitbringen und ein ausgeprägtes Verständnis von Netzwerken, Routing, TCP/IP und darauf basierenden Protokollen haben. Erfahrungen im Betrieb von Next-Generation Sicherheitsinfrastrukturen sowie von VPN-Lösungen auf IPSec-Basis sind erforderlich. Sie sollten Routine in der Fehleranalyse (z.B. mit Wireshark) und in der Absicherung von Netzwerken (802.1x/TLS) haben. Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von WLAN-Infrastrukturen und outgesourcter RZ-Hardware sind ebenfalls wichtig. Des Weiteren erwarten wir Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von VoIP-Infrastrukturen sowie im Betrieb von Extreme Networks, Checkpoint und Fortigate. Praxiserfahrung im Einsatz von WDM-Techniken, SPBM-Umgebungen sowie im Rollout von IPv6 werden ebenfalls vorausgesetzt. Sie sind ein Teamplayer mit einem professionellen Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden und sprechen sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau). Projekterfahrung sowie verhandlungssicheres Englisch (mindestens B1-Niveau) sind ebenfalls erforderlich. Eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) wird vorausgesetzt. Responsibilities: In dieser Position übernehme ich fachtechnische Aufgaben und arbeite aktiv an der strategischen Planung gemeinsam mit dem Team vor Ort in Hanau. Es gehört zu meinen Aufgaben, im operativen Bereich Teamarbeit zu leisten und Projekte im infrastrukturellen Bereich aktiv zu unterstützen. Ich bin verantwortlich für die Planung und Kontrolle von Ressourcen, Kapazitäten und Budgets. Zu meinen Themenschwerpunkten zählen der Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur im Bereich Netzwerkinfrastruktur sowie Netzwerk- und Netzwerksicherheit mit den Schwerpunkten LAN/WAN/WLAN und Security 802.1x/TLS. Zudem arbeite ich aktiv an der Weiterentwicklung von Services und Produkten und gestalte die zukünftige Ausrichtung mit. Technologies: FortiGateHardwareLANSecurityTCP/IPVPNWLANNetwork More: Ich biete flexible Arbeitszeiten, eine leistungsorientierte Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie zwei freie Tage am 24. und 31. Dezember zusätzlich. Zudem gibt es eine betriebliche Altersvorsorge und vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote. Ein Premium-Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet, viermal pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder und das Angebot eines JobRads sind ebenfalls Teil des Arbeitgeberangebots. Außerdem stelle ich kostenlose Parkplätze zur Verfügung, die Anbindung an den ÖPNV ist sehr gut und ich sorge für kostenlose Getränke am Arbeitsplatz.
Financial Controller / Business Analyst (w/m/d)
Uniper - 45896, Gelsenkirchen, DE
Salary: 50.000 - 65.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem Konzernumfeld oder projektbezogenen GeschäftsfeldWünschenswert sind Erfahrungen im Energieumfeld, idealerweise im WärmegeschäftAnalytisches Denkvermögen und ausgeprägte ZahlenaffinitätSelbständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und souveränes AuftretenInteresse an VeränderungsprozessenSehr gute SAP-Kenntnisse in diversen Modulen (CO/FI/PP/MM)Sehr gute Excel-FähigkeitenWünschenswert sind Erfahrungen in SAP Analytics Cloud, SAP Business Warehouse, SAP Analysis for Office, Microsoft PowerQuery, Power BI und PowerAutomate Responsibilities: Erarbeitung der jährlichen Mittelfristplanung sowie unterjähriger HochrechnungenErstellung von Abweichungsanalysen und KommentierungenErstellung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen in Vorbereitung auf InvestitionsentscheidungenControlling von Groß-/Sonderprojekten inkl. Überwachung von Budgets, Anfertigen von Plan-/Ist-Vergleichen und NachkalkulationenAbstimmung und Präsentation der Ergebnisse mit diversen Stakeholdern im Unternehmen und KonzernverbundAnfertigung von Kostenträgerrechnungen und diversen ad hoc SonderauswertungenMitwirkung in Quartals- und Jahresabschlüssen Technologies: CloudPower BISAP More: Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Für dein Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle. Durch regelmäßige Schulungen und Workshops unterstützen wir dich dabei, deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönliche Ziele zu erreichen. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeitenden der Grund für unseren Erfolg sind. Daher findest du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die dich dabei unterstützen, dein Potenzial auszuschöpfen. Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein und fördert die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand.
IT-Spezialist Service-Desk (w/m/d)
HGK Integrated Logistics Group - 50735, Köln, DE
Salary: 30.000 - 55.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in) oder eine vergleichbare Qualifikation3-4 Jahre Berufserfahrung im IT-Support oder Helpdesk-UmfeldFundierte Kenntnisse der Microsoft 365 Services und deren AdministrationSehr gute Kenntnisse im Bereich Windows-Betriebssysteme und deren AdministrationGute Kenntnisse im Umgang mit virtuellen Citrix-Umgebungen und deren AdministrationErfahrung in der Installation und Konfiguration von IT-Clients (PCs, Notebooks, mobile Endgeräte)Freude am telefonischen Kundenkontakt und eine ausgeprägte ServiceorientierungTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ProblemlösungskompetenzSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, serviceorientiertes Denken und Handeln sowie TeamfähigkeitFührerschein mindestens der Klasse B Responsibilities: Serviceanfragen und Störungen im Rahmen unseres 1st-Level-Supports professionell aufnehmen, analysieren und zielgerichtet lösen – sowohl telefonisch als auch per TicketsystemClients und Peripheriegeräte (PCs, Notebooks, Smartphones, Tablets) eigenständig einrichten, konfigurieren und laufend betreuenSoftware und Betriebssysteme effizient installieren, verwalten und optimieren, um eine hohe Nutzerzufriedenheit sicherzustellenFehlerquellen schnell identifizieren und geeignete Maßnahmen zur Problemlösung ergreifen, wobei Sie bei Bedarf den 2nd-Level-Support einbindenUnsere Microsoft 365-Umgebung (Teams, SharePoint, Exchange Online, OneDrive) administrieren und komplexe Anwendungsprobleme der Mitarbeitenden kompetent betreuen Technologies: CitrixSupportMicrosoft 365MobileSharePointWindowsOffice 365 More: Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombinieren wir moderne Konzepte der Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Innerhalb der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands und Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen sowie eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln eine/n IT-Spezialist Service-Desk (W/M/D). Gute Gründe für uns sind unter anderem eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld. Wir bieten eine Vergütung nach Tarifvertrag, unter anderem 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung. Zudem erhalten Sie Zugang zu einem Deutschlandticket, Fahrradleasing (BikeLeasing), einer Urban Sports Mitgliedschaft sowie weiteren Sport-Angeboten im SWK-Konzern. Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten runden unser Angebot ab.
IT Security Specialist (m/w/d)
Vesterling AG - 80687, Kempten, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Berufserfahrung im Bereich IT SecurityIdealerweise besitzen Sie eine relevante IT Security ZertifizierungGute Deutsch- und Englischkenntnisse Responsibilities: Als IT Security Specialist sind Sie für die IT-Sicherheitslösungen Ihres Arbeitgebers verantwortlich.Diese umfassen Endpoint Detection & Response / EDR, Network Detection & Response / NDR und Security Information and Event Management / SIEM.Sie entwickeln diese Systeme weiter und begleiten auch Neueinführungen.Sie überprüfen und überarbeiten die internen IT-Sicherheitsrichtlinien und erstellen diese bei Bedarf auch neu.Sie konzipieren und implementieren die ISO-Norm 27001, begleiten die regelmäßigen Audits und arbeiten eng mit den internen und externen IT-Sicherheitsbeauftragten zusammen. Technologies: NetworkSecurity More: Warum Sie in einem großen Familienunternehmen mit mehr als 100-jähriger Tradition arbeiten sollten? Weil wir Ihnen nicht nur Spielraum für gute Konzepte bieten, sondern auch für Ihre Karriere. Weil Sie etwas bewegen können. Weil wir mit sehr guten Sozialleistungen sowie einem höchst interessanten Vergütungspaket dafür sorgen, dass sich Engagement auch in Arbeits- und Lebensqualität auszahlt.
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