Trainer/Dozenten (m/w/x) für Fachinformatiker in München (oder remote)
GFN GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Für den Einsatz im geförderten Bildungsbereich suchen wir ab sofort bundesweit IT-Trainer (m/w/x) auf freiberuflicher Basis oder in Festanstellung. Wir suchen Trainer/Dozenten (m/w/x) für Einsätze in Präsenz an unseren GFN-Standorten (unter anderem in München) und für Onlineunterricht. Aufgaben IT-Trainings zu den Lernfeldern 1 bis 12 nach Rahmenlehrplan der IHK. Diese beinhalten u.a. die Themen: Planen, Ausführen, Testen und Bereitstellen von Softwareprojekten Objektorientierte Programmierung mit Java Programmierung mit Python Entwickeln und Konzipieren von Datenbanken mit SQL Webentwicklung mit HTML und CSS, JavaScript und PHP Einführung in die Programmierung (UML-Klassendiagramm, Use-Case-Diagramm, EPK, Nassi-Shneiderman-Diagramm, Programmablaufplan, Pseudocode Ausstattung eines IT-Arbeitsplatzes (Hard- und Software) Einführung in die Netzwerktechnik (Netzwerktopologien, Netzwerkkomponenten, Kopplungsgeräte, Protokolle, OSI-Schichtenmodelle) Aktuelle Server- und Clientbetriebssysteme (Windows, Linux) IT-Sicherheit (Angriffsformen, Firewalls, DMZ, Verschlüsselung, VPN, Virenschutz und -beseitigung Datenschutz (DSGVO) und Datensicherheit Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung in der IT/abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung Ausbildungseignungsprüfung der IHK (AEVO ) oder die Bereitschaft, einen solchen Nachweis noch zu erbringen Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise im geförderten Bildungsbereich Aktuelle Herstellerzertifizierungen, z. B. OCA ab Java Version 8 SE Programmierungserfahrung Benefits Frühzeitige Auftragsplanung und die Möglichkeit zur langfristigen Zusammenarbeit Schulungsmöglichkeiten Online und/oder in Präsenz Faire Honorare Professionelle Unterstützung bei fachlichen und bei methodisch-didaktischen Fragen Bereitstellung von Unterrichtsinhalten Möglichkeiten zur aktiven Mitarbeit an neuen Schulungskonzepten Austauschmöglichkeiten mit anderen Trainern (m/w/x) Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet Dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsformular. Falls Du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf Dich! GFN-ID: 60_001_25
Lehrerin / Lehrer an der Grundschule
BIP Kreativitätsgrundschule Dresden - 01067, Dresden, DE
Lehrerin / Lehrer an der Grundschule Lehrerin / Lehrer an der BIP Kreativitätsgrundschule Dresden Gehalt und Urlaub wie im öffentlichen Dienst maximal 22 Schüler pro Klasse Zusatzprogramm zur Kreativitätsförderung in kleinen Gruppen individuelle Förderung und Betreuung engagiertes und kompetentes Team beste Lehrmittel- und zweckmäßige Medien-Ausstattung auf Erfolgskurs und offen für Neues Sie suchen genau dieses Arbeitsumfeld ? Dann verstärken Sie uns … als Lehrerin / Lehrer an der Grundschule Kontakt: BIP Kreativitätsgrundschule Dresden Tiergartenstr. 18 01219 Dresden Tel: 0351 – 204 7576 E-Mail: kontakt@gsdd.bipschulen.de Internet: www.bipschulen.de
Ausbildung Kaufmann/-frau für E-Commerce (m/w/d)
W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG - 82327, Tutzing, DE
Großartige Mitarbeiter machen uns zu einem großartigen Unternehmen! Die W.A.F. ist ein erfolgreiches und stark wachsendes mittelständisches Unternehmen am schönen Starnberger See. Als unabhängiges Bildungsinstitut schulen wir mit 3.200 Seminaren und Webinaren pro Jahr 40.000 Betriebsräte. Ein faires Miteinander und kurze Entscheidungswege zeichnen uns aus. Damit wir weiter wachsen können, suchen wir begeisterungsfähigen Menschen, die gemeinsam im Team die Zukunft der W.A.F. mitgestalten wollen. Gestalte deine Zukunft mit uns und bewerbe dich für die Ausbildung als Kaufmann/-frau für E-Commerce (m/w/d) Was du bei uns bewegen kannst Bei der W.A.F. bist du als Azubi sofort ein wichtiger Bestandteil des Online-Teams Du wirst von Anfang an ins Tagesgeschäft mit eingebunden und bekommst eigene Projekte, die du zusammen mit erfahrenen Kollegen meisterst Wir arbeiten dich schnell und umfangreich in unsere Abläufe, das Produktportfolio und unseren Online-Shop ein Zusammen mit unserer Marketingabteilung entwickelst du integrierte Kommunikationskonzepte und erarbeitest ganze Online-Kampagnen Die Analyse und Auswertung aller Kennzahlen gehört ebenso zu deiner Ausbildung wie die Erstellung und Pflege unserer Website Was du mitbringst Voraussetzung ist ein Realschulabschluss oder Abitur Erste Erfahrungen mit MS Office Produkten (Word, Excel, PowerPoint) sind vorhanden Du bist begeisterungsfähig, motiviert und aufgeweckt Du hast ein gutes Auffassungsvermögen und zeigst hohe Einsatzbereitschaft Du kannst eigenständig arbeiten und bringst dich auch gern aktiv in ein Team ein Neue Aufgaben gehst du mit Begeisterung und Kreativität an Du bist ein Organisationstalent und hast den Blick für das Wesentliche Was wir dir bieten Hochmotiviertes Team, das zusammen anpackt und jede Menge Spaß an der Arbeit hat Tolles Betriebsklima, flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe Fachliche und persönliche Entwicklung: vom strukturierten Onboarding-Prozess bis hin zum durchlaufend aller Abteilungen im Unternehmen Prämienzahlungen und vermögenswirksame Leistungen Exklusive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits), um deine Freizeit zu gestalten, deinen nächsten Urlaub zu planen oder körperlich fit zu bleiben Attraktive Möglichkeit, Job-Bikes zu beziehen Kreative Teamevents, Fitnessgeräte, Tischtennisplatte, Kicker, Außenküche mit Grill und richtig guter Kaffee ;-) Kostenfreie Parkplätze und Ladestationen für Elektroautos Bahnhof Tutzing in 10 Minuten mit dem Rad erreichbar Wenn du Lust auf ein Unternehmen hast, was viel mehr Start-up als Mittelstand ist, und du Wert auf Vielfalt, Gleichberechtigung und echte Work-Life-Balance legst, dann freuen wir uns über deine Bewerbung per E-Mail: bewerbung@waf-seminar.de
Event Management, Social Media and Community - Internship / from 20h / remote / Women Empowerment
Female Founder Space (WEFOUND gUG) - 10115, Berlin, DE
Intro Did you know that only 15% of startups around the world are created by women? However, to drive innovations, promote economic growth, and achieve peace and humanity, we need more women entrepreneurs and changemakers. Unfortunately, women face many challenges, including limited access to funding, psychological barriers, lack of network and coaching, as well as a struggle to balance work and life. But we want to change this! That's why we created Female Founder Space. We are a global supportive online community and an expert-driven academy that empowers aspiring and early-stage female entrepreneurs. Female Founder Space is a Berlin-based social business that has been supporting female founders since 2014. Our mission is to empower 30,000 women by 2030. Tasks Online Events Participate in organizing the Global Female Entrepreneurs Summit Plan and manage different formats of online and offline events Manage communication with event speakers and online event attendees Marketing and social media for online events Social Media Plan and manage social media plan Create texts and visuals for Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok and Threats Manage social media accounts Community Create engaging content for our community Interact with our community Administration and Communication Participate in research activities Plan and create a newsletter Publish articles in our online magazine Administrative work and e-mail communication Requirements Enthusiasm and strong motivation Being open-minded and having a positive mindset You care what happens in the world, especially issues related to women's empowerment You can work focused alone and at the same time you are a good team-player You love working on a computer from home and have good computer skills You enjoy communicating with people online You can think independently, bring and implement your new fresh ideas You are a quick learner and you love learning new things You can think and work creatively You have skills in international communication Visual and creative skills are a plus Good communication and written English skills (working language is English) Benefits Flexible hours Work from home (Hybrid work in Berlin possible) Work with a friendly and enthusiastic team, people who love their job Inspiring atmosphere Ability to learn a lot of skills firsthand and which are very demanded in today’s digital world Contribute with your work to the positive development of the world and female empowerment Being able to change the lives of women with online education Gain knowledge on entrepreneurship, startups, and business administration, which can help you while creating your own business or NGO A good recommendation for your further work employment Free lifetime access to our global community of female entrepreneurs and all online courses Closing Start of the internship: As soon as possible. Duration of the internship: 3 months (for mandatory internships, longer is possible). Erasmus internship applications are possible. Application deadline: Sunday, May 4, 2025. Apply as soon as possible. Remote internship / starting from 20 hours per week - more hours possible. This is a non-paid position for interns ** *******************. However, with us, you can learn a lot of practical skills in a very inspiring environment ** and positively impact the world. With this remote internship , you have the advantage of working flexible hours from any place in the world if you have your laptop and internet access. If you are applying as an intern, you must be currently enrolled as a student. Send us your CV and 5-7 sentences about WHY you want to work with us and HOW you can contribute. Applications without motivation will be automatically rejected.
Dozent (m/w/x) für Fachinformatiker in Nordrhein-Westfalen (oder remote)
GFN GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Wir suchen bundesweit IT-Trainer/innen (m/w/x) für den Einsatz im geförderten Bildungsbereich . Aufgaben IT-Trainings zu den Lernfeldern 1-12 nach dem Rahmenlehrplan der IHK. Diese beinhalten u.a. die Themen: Einführung in die Programmierung (UML-Klassendiagramm, Use-Case-Diagramm, EPK, Nassi-Shneiderman-Diagramm, Programmablaufplan, Pseudocode Objektorientierte Programmierung mit Java Programmierung mit Python Entwickeln und Konzipieren von Datenbanken mit SQL Webentwicklung mit HTML und CSS, JavaScript und PHP Planen, Ausführen, Testen und Bereitstellen von Softwareprojekten Ausstattung eines IT-Arbeitsplatzes (Hard- und Software) Aktuelle Server- und Clientbetriebssysteme (Windows, Linux) Einführung in die Netzwerktechnik (Netzwerktopologien, Netzwerkkomponenten, Kopplungsgeräte, Protokolle, OSI-Schichtenmodelle) Datenschutz (DSGVO) und Datensicherheit IT-Sicherheit (Angriffsformen, Firewalls, DMZ, Verschlüsselung, VPN, Virenschutz und -beseitigung) Qualifikation Abgeschlossenes Informatikstudium/ abgeschlossene Berufsausbildung in der IT oder vergleichbare Ausbildung Ausbildungseignungsprüfung der IHK (AEVO ), gleichwertiger Nachweis oder die Bereitschaft, einen solchen Nachweis noch erbringen. Du hast Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise im geförderten Bildungsbereich. Aktuelle Herstellerzertifizierungen sind von Vorteil Du scheust dich nicht vor heterogenen Gruppen. Du hast Spaß am Unterrichten und bist pädagogisch sowie didaktisch kompetent. Benefits Neben einer sinnstiftenden Tätigkeit im geföderten Bildungsbereich kannst Du von folgenden Vorteilen profitieren: Unterricht aus dem Homeoffice oder von einem unserer bundesweiten Standorte aus Komplette Hardware-Ausstattung Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage im Jahr Mitarbeiterrabatte: attraktive Preisnachlässe bei unterschiedlichen Anbietern Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten, festes jährliches Weiterbildungsbudge Bildschirmarbeitsplatzbrille Gruppenunfallversicherung Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobrad Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet Dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls Du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf Dich! GFN-ID: 40_001_25
(Fitness-) Trainer, Sportwissenschaftler oder Physiotherapeut gesucht
TSV Calw v. 1846 e.V. - 75365, Calw, DE
Einleitung Wir bewegen aktuell 3.050 Mitglieder und sind damit der größte Sportverein im Landkreis Calw. Mit unserer Kindersportschule (KiSS), unserem Jugendsport-Angebot (Young Lions), 13 weiteren Abteilungen sowie mit unserem TSV Sportzentrum, in dem wir neben Gerätetraining und Sportkursen auch Gesundheits- & Rehabilitationssport anbieten, sind Sport und Gesundheit unsere Kernkompetenz für Menschen jeden Alters. Aufgaben Betreuung Mitglieder auf Gerätefläche Anamnese & Re-Checks Erstellung & Überarbeitung Trainingspläne Beratungs- & Verkaufsgespräche mit potentiellen Neu-Mitgliedern führen Verwaltungsaufgaben in deinem Fachbereich optional: Sport- & Gesundheitskurse, Rehabilitationssport, Firmenfitness, T-RENA, Marketing Qualifikation ein sportwissenschaftlich abgeschlossenes Studium als Sportwissenschaftler/in, Sporttherapeut/in, im Gesundheitsmanagement bzw. Fitnesswissenschaft oder der Fitnessökonomie mit entsprechender Fitness-Trainer Lizenz; alternativ: abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten/zur Physiotherapeutin Mindestqualifikation: Fitness-Trainer (B-Lizenz) Flexibilität und Teamfähigkeit, sicheres und souveränes Auftreten Benefits eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem Sportverein mit gewachsenen Strukturen, ehrgeizigen Zielen und noch großem Entwicklungspotential wir sorgen für den passenden Rahmen damit Du deine Stärken und Ideen optimal einbringen kannst eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen 30 Tage Urlaub angemessene Vergütung plus betriebliche Zusatzleistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast Lust unser TSV Sportzentrum und seine Mitglieder in eine bewegte und bewegende Zukunft zu führen?
Lehrer (all genders) im Fach Sport Vollzeit / Teilzeit
Phorms Josef-Schwarz-Schule in Erlenbach / Heilbronn - 74072, Heilbronn, Neckar, DE
Lehrer (all genders) im Fach Sport Allgemeine Information Phorms Standort: Heilbronn, Erlenbach Unternehmensbereich Sekundarstufe I, Sekundarstufe II Vertragsart: Teilzeit & Vollzeit Frühester Starttermin: zum Schuljahresbeginn 2025/2026 Jobangebot teilen Darauf kannst du bei uns zählen Eine Verbeamtung ist möglich und bereits verbeamtete Lehrkräfte haben die Möglichkeit, sich beurlauben zu lassen Attraktive Vergütung über Landesniveau Volle Bezahlung aller AG-/Clubstunden Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, kostenfreie Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen, Corporate Benefits Vorteilsportal) Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Phorms Schulplatzes Großzügiges Weiterbildungsbudget sowie eine reiche Auswahl aus einem breitgefächerten Fortbildungsprogramm – inhouse und extern (schnelle Aufstiegsmöglichkeiten in Funktionsstellen für interessierte Lehrkräfte) Erstklassige Ausstattung aller Fachbereiche und Klassenräume sowie eine innovative Lernumgebung (Smartboards, Laptops, zukunftsweisende IT-Infrastruktur, fortschrittliche Medienkonzepte) Hohes Leistungsniveau der Schüler:innen Interdisziplinäre Ausrichtung des pädagogischen Teams und School Coaches, die bei Lernherausforderungen und Konflikten beratend zur Seite stehen Kurze interne administrative Prozesse und großzügige Fachbudgets: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung So bringst du dich ein Planung eines sachgerechten und kompetenzorientierten Lernangebotes auf der Basis der vorliegenden Curricula Gestaltung von adaptiven und kognitiv herausfordernden Lernprozessen Einsatz differenzierter Lehrmethoden und Unterrichtsmaterialien, um den unterschiedlichen Bedürfnissen und Interessen der Schüler:innen gerecht zu werden Ganzheitliche Vorbereitung der Schüler:innen auf die Prüfungen des Mittleren Schulabschlusses/die Abiturprüfungen Das bringst du mit Lehrbefähigung für die Sekundarstufe I/II und das 2. Staatsexamen Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen im Bewusstsein der eigenen Vorbildfunktion Identifikation mit den Werten und Grundsätzen einer Pädagogik, die den Fokus auf die individuelle Entwicklung der Jugendlichen setzt Über uns Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Mit Hilfe einer engen Zusammenarbeit innerhalb unseres interdisziplinären Teams fördern wir das familiäre und respektvolle Zusammenleben auf dem Campus und schaffen für unsere Schüler:innen einen Lebensraum auch über das Schulleben hinaus – von der Reception bis zum baden-württembergischen Abitur. Die Josef-Schwarz-Schule ist Teil des Netzwerkes von Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert. Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt. Deine Ansprechpartnerin ist Johanna, Tel.: 030/ 311 678 104. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Mehr Informationen über uns findest du unter www.jobs.phorms.de.
Hausmeister*in mit Teamleitungsfunktion
Hochschule Osnabrück AStA der HS Osnabrück - 49076, Osnabrück, DE
Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen. Die Hochschule Osnabrück ist eine Stiftungshochschule mit Bauherreneigenschaft nach dem niedersächsischen Hochschulgesetz. Sie verfügt über mehr als 100.000 Quadratmeter Hauptnutzfläche verteilt auf 111 Gebäude, davon 32 denkmalgeschützt. Die Hochschule Osnabrück, Geschäftsbereich Gebäude und Technik, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n HAUSMEISTER*IN MIT TEAMLEITUNGSFUNKTION In der Funktion der Teamleitung fallen insbesondere folgende Aufgaben an: Koordination des derzeit zwölfköpfigen Hausmeisterteams Bindeglied zwischen Bereichs-/Geschäftsbereichsleitung und dem Hausmeisterteam Organisation der Rufbereitschaft Materialbestellungen und Arbeitsmittelprüfungen (z. B. Leitern) Daneben zählen alle typischen Hausmeister*innen-Tätigkeiten zum Aufgabengebiet, wie z. B.: Aufnahme und Nachbereitung von Störungen über das Ticketsystem Ausführung kleiner Reparaturen und Wartungsarbeiten Begleitung und Überprüfung der beauftragten externen Firmen Mitarbeit bei der Ausgabe und Verwaltung von Schließsystemen Inspektionsgänge durchführen inkl. Dokumentation Betreuung und Überwachung der Lehrveranstaltungsräume Mitwirkung bei internen und externen Veranstaltungen auch abends und am Wochenende Teilnahme an der Rufbereitschaft Einstellungsvoraussetzungen: eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen handwerklichen Beruf gute Kenntnisse in der Anwendung der eingesetzten Bürostandardsoftware, insbesondere Word, Excel, Outlook Führerschein der Klasse B für Fahrten mit den Dienstwagen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung ergänzende Qualifikationen im Bereich Führungskompetenz, insbesondere in der Koordination von Teams Einsatzort ist der Standort Westerberg. Wir erwarten aber die Bereitschaft, an allen Hochschulstandorten in Osnabrück, in dringenden Fällen auch am Standort Lingen, zu unterstützen. Darüber hinaus wünschen wir uns Freude am Umgang mit unterschiedlichen Hochschulakteur*innen, technisches Interesse sowie eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Flexibilität im Umgang mit den verschiedenen Aufgabenstellungen und Teamfähigkeit sind für diese Aufgaben unverzichtbar. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 des TV-L. Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. Der geplante Termin für Vorstellungsgespräche ist der 23.05.2025. Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie! Auch das dürfte Sie interessieren: Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: https://www.hs-osnabrueck.de/stellenangebote Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E-Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 10.05.2025 unter Angabe der Kennziffer ZH 04-2025 erbeten an: Präsident der Hochschule Osnabrück Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück personalmanagement@hs-osnabrueck.de www.hs-osnabrueck.de
Lehrer (all genders) im Fach Sport Vollzeit / Teilzeit
Phorms Josef-Schwarz-Schule in Erlenbach / Heilbronn - 74235, Erlenbach, Kreis Heilbronn, Neckar, DE
Lehrer (all genders) im Fach Sport Allgemeine Information Phorms Standort: Heilbronn, Erlenbach Unternehmensbereich Sekundarstufe I, Sekundarstufe II Vertragsart: Teilzeit & Vollzeit Frühester Starttermin: zum Schuljahresbeginn 2025/2026 Jobangebot teilen Darauf kannst du bei uns zählen Eine Verbeamtung ist möglich und bereits verbeamtete Lehrkräfte haben die Möglichkeit, sich beurlauben zu lassen Attraktive Vergütung über Landesniveau Volle Bezahlung aller AG-/Clubstunden Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, kostenfreie Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen, Corporate Benefits Vorteilsportal) Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Phorms Schulplatzes Großzügiges Weiterbildungsbudget sowie eine reiche Auswahl aus einem breitgefächerten Fortbildungsprogramm – inhouse und extern (schnelle Aufstiegsmöglichkeiten in Funktionsstellen für interessierte Lehrkräfte) Erstklassige Ausstattung aller Fachbereiche und Klassenräume sowie eine innovative Lernumgebung (Smartboards, Laptops, zukunftsweisende IT-Infrastruktur, fortschrittliche Medienkonzepte) Hohes Leistungsniveau der Schüler:innen Interdisziplinäre Ausrichtung des pädagogischen Teams und School Coaches, die bei Lernherausforderungen und Konflikten beratend zur Seite stehen Kurze interne administrative Prozesse und großzügige Fachbudgets: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung So bringst du dich ein Planung eines sachgerechten und kompetenzorientierten Lernangebotes auf der Basis der vorliegenden Curricula Gestaltung von adaptiven und kognitiv herausfordernden Lernprozessen Einsatz differenzierter Lehrmethoden und Unterrichtsmaterialien, um den unterschiedlichen Bedürfnissen und Interessen der Schüler:innen gerecht zu werden Ganzheitliche Vorbereitung der Schüler:innen auf die Prüfungen des Mittleren Schulabschlusses/die Abiturprüfungen Das bringst du mit Lehrbefähigung für die Sekundarstufe I/II und das 2. Staatsexamen Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen im Bewusstsein der eigenen Vorbildfunktion Identifikation mit den Werten und Grundsätzen einer Pädagogik, die den Fokus auf die individuelle Entwicklung der Jugendlichen setzt Über uns Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Mit Hilfe einer engen Zusammenarbeit innerhalb unseres interdisziplinären Teams fördern wir das familiäre und respektvolle Zusammenleben auf dem Campus und schaffen für unsere Schüler:innen einen Lebensraum auch über das Schulleben hinaus – von der Reception bis zum baden-württembergischen Abitur. Die Josef-Schwarz-Schule ist Teil des Netzwerkes von Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert. Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt. Deine Ansprechpartnerin ist Johanna, Tel.: 030/ 311 678 104. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Mehr Informationen über uns findest du unter www.jobs.phorms.de.
Pädagogische Fachkraft/Ergänzungskraft (für U3/Ü3/Waldgruppe) (m/w/d)
MyDagis – Skandinavische Kitas gUG - 50667, Köln, DE
Einleitung Ab 01.05.2025 suchen wir pädagogische Fach- und Ergänzungskräfte (für U3/Ü3/Waldgruppe) in Voll- und Teilzeit! MyDagis ist ein bilingualer Kita-Träger (Deutsch/Englisch) mit Standorten in Köln Sürth und Bocklemünd, wo wir Kinder von 0 bis 6 Jahren betreuen. Unser besonderes, nachhaltiges Konzept nach skandinavischen Vorbildern beinhaltet die Schwerpunkte Waldpädagogik (Waldtage und Naturprojekte sowie eine eigene Waldgruppe mit Kita-Bauwagen), vegetarische/vegane Ernährung (täglich frisch gekochte Mahlzeiten aus der hauseigenen Küche), Kulturprogramm (z.B. Theater- und Museumsbesuche), wechselnde Zusatzangebote (wie Yoga, Ballett, Musik, Theater) und tiergestützte Pädagogik (Kita-Hund und Kita-Hühner). Ein weiterer wichtiger Schwerpunkt unserer Arbeit ist die gendersensible Pädagogik, wozu wir regelmäßig Fortbildungen anbieten. Aufgaben Koordination der pädagogischen und organisatorischen Arbeiten im Team Dokumentation der pädagogischen Arbeiten Leitung einer Gruppe, sofern eine entsprechende Beauftragung erteilt worden ist Anleitung der jeweils zugewiesenen pädagogischen Fach- und Ergänzungskräfte Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte Regelmäßige Gespräche mit den Eltern Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen für Eltern und/oder Kinder verantwortliche Verwendung und Abrechnung der zur Verfügung gestellten Gelder allgemeine Datenerhebung (insbesondere Buchungs- und Anwesenheitslisten) verantwortliche Anleitung von Praktikant*innen nach Delegation durch die Leitung Zusammenarbeit mit Beratungsstellen und Schulen in Absprache mit der Leitung Information der Leitung über Vorgänge mit Kindern und Eltern Umsetzung des pädagogischen Konzeptes Aktive Teilnahme an der Organisation und Durchführung von Teamsitzungen Qualifikation Pädagogische Fachkraft (Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädogog*in etc.) oder pädagogische Ergänzungskraft (Kinderpfleger*in, Sozialpädagogische*r Assistent*in, Sozialassistent*in, Heilerziehungshelfer*in, Krippenerzieher*in, Hortner*in etc.) oder Student*in/Absolvent*in eines pädagogischen Studiums (Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Heil-/Rehabilitations-/Sonder-/Kindheits-/Sozialpädagogik etc.) oder Ausbildung/Studium in fachähnlichen Berufen (Logopäd*in, Motopäd*in, Theater-/Musik-/Sport-/Kunstpädagog*in, Psycholog*in, Grundschullehrer*in, Gesundheits-/Kinderkrankenpfleger*in etc.) Freude an der Arbeit mit Kindern von 0 bis 6 Jahren selbstständiges und selbstreflektiertes Verhalten nach Kinderrechten und unserem Schutzkonzept arbeiten Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen eigene Ideen und Freunde am Gestalten mitbringen Bildungsarbeit und Dokumentation eine freundliche positive Ausstrahlung fachliche und soziale Kompetenz sowie Zuverlässigkeit Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Benefits Voll- oder Teilzeitbeschäftigung und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vergütung nach TVöD SuE gemäß deiner beruflichen Erfahrung jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld) 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche); flexible Planung durch geringe Schließzeiten regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten besonderes Konzept mit Themenschwerpunkten wie gendersensible Pädagogik, Natur- und Waldpädagogik, tiergestützte Pädagogik (Kita-Hund und Kita-Hühner) sowie Bilingualität (Deutsch/Englisch) naturnahes Außengelände und liebevoll gestaltete Gruppenräume (Kameleon) internationales Team familiäre Atmosphäre und wertschätzende Unternehmenskultur Freiraum für Mitgestaltung und persönliche Entfaltung sehr guter Betreuungsschlüssel täglich frisch gekochtes vegetarisches/veganes Mittagessen (hauseigene Küche), sowie Kaffee zu einem geringen Kostenbeitrag feste pädagogische Vorbereitungszeiten (im Dienstplan) und Teamsitzungen regelmäßige Firmenfeiern Betreuungsplatz für Kinder von Mitarbeiter*innen nach Absprache Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie im Wert von 300 Euro Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Goodies wie Jobticket, Jobrad etc. (nach der Probezeit möglich) Noch ein paar Worte zum Schluss MyDagis – Kita in der Wachsfabrik, Industriestr. 170, 50999 Köln Martina Rempel, Pädagogische Leitung, Telefon: 02236 8978687 MyDagis – Kita im Kappelshof, Kappelsweg 1, 50829 Köln Antje Glasner, Pädagogische Leitung, Telefon: 0221 28226080 MyDagis – Kita im Gutshof, Kappelsweg 1a, 50829 Köln Marlin Steenssens, Pädagogische Leitung, Telefon: 0221 17093436 Wir freuen uns auf dich!
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